株式会社ルミカ の求人・中途採用情報

コンサートグッズ、電子玩具、各種雑貨（キッチングッズ、文具、ペット用品、アウトドア用品）などの製品開発業務をお任せします。 【具体的には…】 ■商品企画・デザイン ■仕様検討や構造設計 ■モックアップの作成 ■工場との連携　など 【入社後の流れ】 ▼オリエンテーション 2日間のオンライン研修で会社や各種システムの使い方などについて学んでいただきます。 ▼製品開発部に配属！ 半年から一年を目安に、OJTで先輩と一緒に業務を覚えていきます。デザインや工業製品の製造の基礎を学べる講習会などにも参加可能です！メンバーのスキルに合わせたサポート体制を用意しています。 ＜未経験の方も挑戦可能＞ 実務経験のない方でも、活躍可能なポジションです！推し活が好きな方、グッズが好きな方は、その知識や経験を存分に活かせます。 ＜多角的な評価制度＞ 他部署とも協働することが多いため、配属部署だけではなく、社内全体の取り組みを通して評価をしていく体制です。あなたの強みや活躍を多角的に評価します。 ＜長期的に働きやすい環境で定着率93％＞ ★年間休日124日！残業は月平均5時間 ★育休完備！扶養する子について家族手当も支給 ★状況によっては時差出勤やリモートワークが認められるケースもあります など、ライフステージに合わせて活躍しやすい環境です。

月給288,700円

■恵比寿ショールーム／東京都渋谷区恵比寿1-20-4　Sreed　EBISU6F

テーマパーク事業部、またはライブ・エンタメ事業部にて、あなたの”好き”を活かして企画・提案営業をお任せします。 【具体的には…】 ＜テーマパーク事業部＞ ■大手テーマパーク向け商品の企画立案および営業（玩具、生活雑貨、アパレル、食品容器） ┗仕様検討、原価管理など ＜ライブ・エンタメ事業部＞ ■アーティストのライブやスポーツイベントなどに向けて、発光グッズや関連アイテムの企画立案および営業 （ライトスティックやペンライトなどの発光グッズ、LEDアイテム、雑貨） ┗仕様検討、原価管理など （各事業部業共通の業務内容） ■得意先への新商品提案のフォロー ┗市場調査・トレンド調査・提案書作成フォローなど ■商品化確定後の全体のスケジュール管理 ■納品、倉庫在庫管理　など 【入社後の流れ】 ▼オリエンテーション 2日間のオンライン研修で会社や各種システムの使い方などについて学んでいただきます。 ▼営業部に配属！ 半年から一年を目安に、OJTで先輩と一緒に業務を覚えていきます。商品企画から納品、お客様のフォローアップまで、基本的な業務から徐々に覚えていきましょう！ ＜未経験の方も挑戦可能＞ 商品企画や営業経験のない方でも、活躍可能なポジションです！普段からテーマパークに行くのが趣味という方、キャラクターグッズを集めるのが好きという方は、その知識や経験を存分に活かせます。 ＜多角的な評価制度＞ 他部署とも協働することが多いため、配属部署だけではなく、社内全体の取り組みを通して評価をしていく体制です。あなたの強みや活躍を多角的に評価します。 ＜長期的に働きやすい環境で定着率93％＞ ★年間休日124日！残業は月平均5時間 ★育休完備！扶養する子について家族手当も支給 ★状況によっては時差出勤やリモートワークが認められるケースもあります など、ライフステージに合わせて活躍しやすい環境です。

月給259,000円～379,700円

■東京支店／東京都江東区新木場1-18-8 東京木材会館5F

電子設計（組み込み系）を中心に、IoT玩具・電子雑貨・小型家電・釣具・エンタメグッズ など幅広い製品の開発に携わります。 商品企画から量産まで一貫して経験でき、技術者として確かな成長が望める環境です。 【具体的には…】 ■商品企画 ■電子回路・マイコン制御設計 ■仕様検討・構造設計 ■モックアップ作成 ■試作評価～量産工程の工場との調整 【扱う技術領域】 ・LED制御 ・マイコン／IoT関連技術 ・センサー応用電子玩具 ・量産設計（コスト・品質管理） ★企画～量産までの全工程に携われるため、技術者としての“引き出し”が確実に増えます。 【入社後の流れ】 ▼オリエンテーション 2日間のオンライン研修で、会社の仕組みやシステムの使い方を学びます。 ▼製品開発部に配属！ 半年から一年を目安に、OJTで先輩と一緒に業務を覚えていきます。商品企画から納品、お客様のフォローアップまで、基本的な業務から徐々に覚えていきましょう！ ★電子工作・IoT・マイコン等の知識を活かせる環境です！ ＼この仕事の魅力／ POINT１★電子回路～量産まで一貫して経験できる 設計～試作～量産調整まで関われるため、総合力が身につきます。 POINT２★IoT・LED制御・センサー等、最新技術に触れられる お客様の要望に応じて、新技術を取り入れた試作を行う機会も多く挑戦しがいがあります。 POINT３★企画段階から携われる上流志向の方歓迎 「こういう光り方はどうか？」「こんなギミックを入れたい」など、 企画会議で技術視点からアイデアを発信できます。 ＜長期的に働きやすい環境／定着率93％！＞ ★年間休日124日！残業は月平均5時間 ★育休完備！扶養するお子さまに家族手当支給 ★状況に応じて、時差出勤・リモートワークも可能 ライフステージに合わせて柔軟に働ける職場です！

月給288,700円～329,200円 ＜多角的な評価制度＞ 他部署とも協働することが多いため、配属部署だけではなく、社内全体の取り組みを通して評価をしていく体制です。あなたの強みや活躍を多角的に評価します。

■東京支店／東京都江東区新木場1-18-8 東京木材会館5F

まずは日常経理・月次決算業務からスタート。その後は希望や適性に応じて、税務関連やマネジメントなど、幅広い業務にチャレンジする機会を設けます。 ＜入社後まずお任せしたい業務＞ ■売掛金・買掛金管理 ■伝票作成とチェック ■債権債務の管理 ■固定資産の管理 ■月次決算の締め作業 ■役員会で使用する月次決算に関する資料作り ＜一定期間後にお任せしたい業務＞ ■リーダーに準ずる業務 ・全体の承認作業 ・マネジメント（新人育成など） ■税務関連 ・税理士対応 ・税務申告補助 ＜将来的にお任せする可能性がある業務＞ ■予実管理 …現状、予実管理業務は財務経理部では担当しておりませんが、今後そうした経営に準じた業務も任せてもらえる組織になれるよう整備を進めています。 ＝＝＝＝＝＝＝ 業務の進め方 ＝＝＝＝＝＝＝ 現状は担当制で業務を配分していますが、リスク管理・スキルアップの観点からローテーション制にできないかと、制度を構築している最中です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務内容の広がりに応じて、次のステップとしてリーダーのポストをご用意しています。経験・スキルによって差異はありますが、入社から2～3年での昇進の実績があります。

月給23万円～＋各種手当

【マイカー通勤可】【転勤なし】 福岡本社／福岡県古賀市糸ケ浦65