株式会社博進堂
-
設立
- 1921年
-
-
従業員数
- 15名
-
-
-
平均年齢
- -歳
-
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
株式会社博進堂
株式会社博進堂の過去求人情報一覧
仕事
大手顧客を含む幅広い顧客に対してオフィスプランニングから移転実施までトータルプロデュースを行う当社にて複合機の導入いただいている企業様に定期点検とメンテナンス、修理の対応をお願いします。 ■職務内容: ・お客様からの修理の依頼を受けて対応いただいたり、定期的にお客様を回ってメンテナンス・点検の対応をいただきます。困ったときにご連絡いただくため、感謝されることが多いポジションです。定期的に伺うからこそ関係構築も重要で、お困りごとの解決だけではなく、メンテナンス担当に新しいニーズをいただくこともございます(営業を行っていただいているわけではありません)。 ・担当顧客数:100社ほどを担当いただきます。1日の対応件数は平均1~3件程で、多くて5件、少ない時だと全くない日もございます。 ・資格取得支援有:現在活躍している社員もメーカーの修理資格を取得している社員が多く、必要に応じて資格取得支援もしております。 ■入社後: 複合機の導入をいただいている民間企業様を担当いただき、まずはしっかり顔を出して関係構築することを覚えていただくところから始めていただきます。2年目くらいから一人前の自覚をもって担当していただくことを想定しております。最初に担当した企業様は定年まで担当していただくことが多いため、深い関係構築ができます。徐々に業務に慣れてきましたら、先輩社員の担当顧客を引継ぎいでいきます。 ■組織構成: 営業6名、営業アシスタント(内勤)3名、技術担当(複合機のシステム導入・修理対応)2名、設計(オフィスレイアウト)1名 ■就労環境: 事務所改修などの場合は企業様がお休みの日にしか作業ができないため、土日出社もあります(その場合は振替休日取得)が基本は土日休みです。残業は月平均30時間です。また、有給奨励日は会社も休業にする、社長自らが早く帰って休みもとるなど会社として取り組んでいます。 ■採用背景 長く働いている社員が多く、今後の組織強化の採用です。先輩社員からノウハウや経験を継承してほしいと考えています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:三重県津市高茶屋小森上野町1336-8 勤務地最寄駅:JR紀勢本線/高茶屋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
高茶屋駅、南が丘駅、阿漕駅
給与
<予定年収>300万円~400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円その他固定手当/月:2,000円~40,000円固定残業手当/月:14,000円~17,000円(固定残業時間12時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>216,000円~307,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:有り/1月、0~15,000円(前年度実績)■賞与:有り/年2回、計2.50ヶ月分(前年度実績)・能力手当:1,000円~20,000円・営業手当:1,000円~20,000円・時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し12時間を超える時間外労働は追加支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:OA機器・事務用品・文具通販・設計製図用品・図書館用品・スチール家具販売およびオフィスレイアウト・造作家具・環境製品の販売
仕事
大手顧客を含む幅広い顧客に対してオフィスプランニングから移転実施までトータルプロデュースを行う当社にて文具、オフィス家具、事務機器等の営業を行います。 ■職務内容: 顧客への営業の中でお困りごとをかたちにしていく仕事です。お客様の幅広い要望に応えていただきます。 ・担当顧客数:200社ほどを担当いただきます。定期的に足を運ぶ企業様は50社ほどで1日の訪問社数は3~5社ほどです。当社の顧客は三重県内の顧客がほとんどですが、その中でもエリア担当制に分かれております。 ・提案商材:文具などの事務用品からOA機器、椅子などの用品、オフィスの引っ越しやレイアウトまで企業様のお困りごとにはすべて対応しております。 ・顧客:官公庁(国、県、市等)から地元の企業様(金融業界、工場、建設業界、小売り業界、商社等)、学校、病院(クリニック)まで、幅広い企業様がございます。公共と民間の割合はおおよそ5:5です。業界に偏ることなく、幅広く多角化することで安定しております。 ・営業手法:既存のお客様に対しては、定期的な接点の中で、ニーズを広い提案をしていきます。また、新規のお客様に対しては、長年地域密着で事業を運営する当社ですので、各所から情報が入ってくることが大いにあります。そのタイミングで営業をするようなイメージです。会社へ入っている情報もあれば、営業している中で直接担当に入ってくるものもございます。新築の際には、図面をもらってレイアウトから提案を行いますが、その他お客様のニーズによって提案内容は様々です。 ■入社後: まずはしっかり顔を出して関係構築することを覚えていただくところから始めていただきます。2年目から一人前の自覚をもって担当していただくことを想定しております。最初に担当した企業様は定年まで担当していただくことが多いため、深い関係構築ができます。 ■組織構成: 営業6名、営業アシスタント(内勤)3名、技術担当(複合機のシステム導入・修理対応)2名、設計(オフィスレイアウト)1名 ■就労環境: 事務所改修などの場合は企業様がお休みの日にしか作業ができないため、土日出社もあります(その場合は振替休日取得)が基本は土日休みです。残業は月平均30時間です。また、有給奨励日は会社も休業にする、社長自らが早く帰って休みもとるなど会社として取り組んでいます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:三重県津市高茶屋小森上野町1336-8 勤務地最寄駅:JR紀勢本線/高茶屋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
高茶屋駅、南が丘駅、阿漕駅
給与
<予定年収>300万円~400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円その他固定手当/月:2,000円~40,000円固定残業手当/月:14,000円~17,000円(固定残業時間12時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>216,000円~307,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:有り/1月、0~15,000円(前年度実績)■賞与:有り/年2回、計2.50ヶ月分(前年度実績)・能力手当:1,000円~20,000円・営業手当:1,000円~20,000円・時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し12時間を超える時間外労働は追加支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:OA機器・事務用品・文具通販・設計製図用品・図書館用品・スチール家具販売およびオフィスレイアウト・造作家具・環境製品の販売
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に誤りがある場合や内容に関するご相談はdodaの担当営業または 企業様相談窓口 からご連絡ください。