株式会社クラレ の求人・中途採用情報

【プライム上場／1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月20時間程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆業務内容 岡山県内の事業所にて、＜設備投資の計画・実行＞をメインに業務をご担当頂きます。 選考の過程で、岡山事業所（岡山市）・倉敷事業所（倉敷市）・鶴海事業所（備前市）いずれかから配属を決定します。 ◆職務詳細 ・プラント系、成形加工系の生産設備を対象とした設備投資計画の立案と実行、進捗管理 ・新規導入あるいは改造する機器の基本設計および現場工事の基本計画立案 ・専門メーカー・業者と協働での機器詳細設計および工事の詳細計画立案 ・現場工事の安全・品質・工期管理 ◆同社の特徴・魅力 ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界30カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ◇残業月20時間程（繁忙期あり）、有給取得日数15日◎、独身寮・社宅制度有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞岡山事業所住所：岡山県岡山市海岸通 1-2-1 勤務地最寄駅：JR線／岡山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞倉敷事業所住所：岡山県倉敷市玉島乙島7471 勤務地最寄駅：JR線／新倉敷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞鶴海事業所住所：岡山県備前市鶴海4342番地 勤務地最寄駅：JR赤穂線／長船駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

新倉敷駅、伊里駅、三菱自工前駅、備前片上駅、水島駅、西片上駅

＜予定年収＞550万円～710万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～360,000円＜月給＞310,000円～360,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上限は住宅支援手当を含む場合※上記の年収は目安であり、スキル／ご経験に合わせて決定いたします。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月・10月）※昨年実績5.9ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【Azure環境下でのシステム構築経験活かす／2025年春以降に運用開始予定／研究開発データの有効活用を目的としたプラットフォーム】 ■業務内容 当社の新たな研究開発ナレッジを一元管理するプラットフォーム（ナレッジ管理基盤）のプロジェクトへ参画いただき、運用管理者もしくは担当者として新システムの導入・運用保守・改良（利用部門への技術サポート・問合せ対応、運用改善、インシデント対応、ユーザビリティの向上）を担当いただきます。 ＜プロジェクトの取り組み内容＞ ・システム稼働開始前の段階から、ユーザーへ説明会を実施 ・新しいシステムを導入するだけではなく、ユーザーの行動変容に繋がるようにルール・ガイドラインの制定　など ＜ナレッジ管理基盤について＞ 海外含むクラレグループ全体の研究開発ナレッジを一元管理するプラットフォームです。社内に蓄積された研究開発データを最大限有効活用することにより、新テーマの発掘や部署間協業を加速し、新事業・新製品創出を目的とします。 2023年からシステム構築を開始、2025年春以降にグループ全体で運用開始する計画です。 ■入社後のキャリアパス・得られる経験 ユーザビリティを高め、使ってもらいたくなるシステム・ルールの構築をするという経験はあらゆるDX施策に通ずるところになりますので、将来的には新規DXプロジェクト推進者としても活躍できることが見込まれます。 また、現在は、ナレッジ管理基盤システムのプロジェクトとして展開を進めていますが、他領域への展開も見据えた取り組みとしていますので、全社のDX施策推進を通じたキャリアや、ユーザーへの価値発揮を経験できるポジションです。 ■長く働ける環境づくり・福利厚生制度 ・残業10～20h程度 ・在宅勤務制度あり（上限月12日まで） ・フレックスタイム制度導入 ・有給休暇取得率：約91％（2023年度） ・離職率：1.51％（2023年度／株式会社クラレ単体） ・様々な福利厚生サービスに使えるカフェテリアプランあり ◆当社について 1926年創業、売上高7,809億円、世界32カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。海外売上高比率は約79％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町2-6-4 常盤橋タワー 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

三越前駅、東京駅、日本橋駅(東京都)

＜予定年収＞600万円～950万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～440,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞340,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上限は住宅支援手当を含む■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）※過去実績5.6ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【新規事業の芽を生み出す「くらしき研究センター」／残業月10～20h／将来100億円規模の事業を目指したテーマに取り組む】 ◆職務内容： 新規化学品（モノマー、機能性化学品）による事業創出に向けた、研究開発をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 将来100億円規模の事業を目指したテーマ（独自性の高いモノマーを利用した高機能性モノマー・ポリマー事業）のモノマーを担当いただく予定です。 慣れてきたら、本モノマー開発サブリーダーとしてモノマーのスケールアップ、パイロット提案に取り組んでいただきます。 将来的には適性や希望を踏まえ新規材料開発もしくは本テーマ推進（スケールアップからモノ作りまで）を担っていただく予定です。 ＜研究テーマやミッション＞ 配属先：くらしき研究センター　合成研究所 ・次のクラレを支える新事業を生み出すことがミッションの部署です。そのため、テーマ探索・提案をすることが奨励されています。 ・テーマ探索のキーワード（一例） （1）原料転換 （2）環境負荷低減 （3）リサイクル （4）GHG（温室効果ガス）削減　など ※必ずしも上記キーワードを満たしていないといけないわけではありません。 ◆くらしき研究センターについて： くらしき研究センターは、先端的かつ独創的な研究開発の中核拠点として、触媒反応・精密有機合成反応等の合成技術や、重合反応・高分子精密加工等の高分子関連技術を駆使した新製品・新製法を開発しています。 電気・電子分野やメディカル分野で新規事業の芽を生み出し、育て上げています。 ◆長く働ける環境づくり・福利厚生制度： ・残業は月10～20h程度 ・フレックスタイム制度導入 ・有給休暇取得率：約91％（2023年度） ・離職率：1.51％（2023年度／株式会社クラレ単体） ・様々な福利厚生サービスに使えるカフェテリアプランあり ◆当社について： 1926年創業、売上高7,809億円、世界32カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。海外売上高比率は約79％と、グローバルな事業展開が進んでいます。全売上の約60％が世界トップクラスシェア製品。化学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院卒以上

＜勤務地詳細＞くらしき研究センター住所：岡山県倉敷市酒津２０４５－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

倉敷駅、倉敷市駅、清音駅

＜予定年収＞740万円～1,010万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：410,000円～500,000円＜月給＞410,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）※年収の上限は住宅支援手当を含む場合の金額です。※非管理職としての採用の場合は時間外手当（時間外労働連動支給）が支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【カーボンニュートラルや資源の有効利用、環境浄化といった領域での新しいテーマの立ち上げを目指す／チームの開発テーマを推進するポジション／残業10～20h】 ■職務内容 環境・エネルギー分野での新規素材の開発リーダーをご担当いただきます。 ■具体的な業務 ・開発チーム（数名）の運営 （入社直後は炭素・無機材、または電池部材に関する開発をご担当いただきます） ・新規開発テーマの創出 （環境・エネルギー分野） ■組織 ・配属組織：くらしき研究センター 環境・エネルギー研究所 ・部署概要：環境・エネルギー分野での新しい事業の創出をミッションとしており、現在のフォーカスエリアは電池材料、炭素、無機系材料です。今後、カーボンニュートラルや資源の有効利用、環境浄化といった領域での新しいテーマの立ち上げを目指しています。 ■クラレグループについて クラレは当時の先端技術であった人造絹糸レーヨンを企業化することを目的に1926年に創立されました。 また、第二次世界大戦後の1950年には、我が国初の国産合成繊維として世界に先駆けてPVA（ポバール）繊維ビニロンの工業化に成功し、日本における化合繊産業の草創期を切り開きました。 現在のクラレグループは、液晶画面に欠かせない偏光フィルム基材のポバールフィルムや、食品包装に革命を起こしたガスバリア―樹脂＜エバール＞をはじめ、地球環境改善に寄与する活性炭事業、携帯電話や自動車用途に使用される高耐熱性プラスチック＜ジェネスタ＞など、世界シェアナンバーワン、オンリーワン事業で売り上げの約6割を占め、高分子、有機合成、無機化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院卒以上

＜勤務地詳細＞くらしき研究センター住所：岡山県倉敷市酒津２０４５－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

倉敷駅、倉敷市駅、清音駅

＜予定年収＞640万円～1,050万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,000円～510,000円＜月給＞360,000円～510,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）・上記想定月収は基本給のみ（時間外手当ほかの各種手当含まず）・管理職の場合は年俸制賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率約10％と盤石の財務体質／平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容 コーポレートの研究開発を統括する本部の企画管理部にて、グループ内の研究開発の加速、効率化、高度化を目的とした、構造解析などのシミュレーション技術（有限要素法）の活用を担当いただきます。 2025年度からの新たな取り組みとなりますが、クラレグループの研究開発の加速・再構築に貢献いただくことを期待しています。 ◆募集背景 当社グループにおける技術課題へのシミュレーション技術の活用を推進していますが、構造解析など有限要素法の知見が不足しています。この取り組みに関して課題抽出・支援実行を加速させるための専門人材を採用したく募集しています。 ◆同社の特徴・魅力 ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界32カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※同社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇平均有給取得日数15日以上、福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 ◆下記のご経験活かせます◆ 量子化学計算（MO計算、第一原理計算）、分子動力学計算（MD計算）、有限要素法（CAE）、構造解析、マテリアルズインフォマティクス（MI、AI、機会学習） 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町2丁目6-4 常盤橋タワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

三越前駅、日本橋駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞530万円～920万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～420,000円その他固定手当/月：10,000円～20,000円＜月給＞310,000円～440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率約10％と盤石の財務体質／平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容 コーポレートの研究開発を統括する本部の企画管理部にて、グループ内の研究開発の加速、効率化、高度化を目的とした、構造解析などのシミュレーション技術（有限要素法）の活用を担当いただきます。 2025年度からの新たな取り組みとなりますが、クラレグループの研究開発の加速・再構築に貢献いただくことを期待しています。 ◆募集背景 当社グループにおける技術課題へのシミュレーション技術の活用を推進していますが、構造解析など有限要素法の知見が不足しています。この取り組みに関して課題抽出・支援実行を加速させるための専門人材を採用したく募集しています。 ◆同社の特徴・魅力 ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界32カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※同社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇平均有給取得日数15日以上、福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 ◆下記のご経験活かせます◆ 量子化学計算（MO計算、第一原理計算）、分子動力学計算（MD計算）、有限要素法（CAE）、構造解析、マテリアルズインフォマティクス（MI、AI、機会学習） 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院卒以上

＜勤務地詳細＞つくば研究センター住所：茨城県つくば市御幸が丘41 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／研究学園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

研究学園駅、万博記念公園駅(茨城県)、つくば駅

＜予定年収＞530万円～920万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～420,000円その他固定手当/月：10,000円～20,000円＜月給＞310,000円～440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【クラレ創立100周年の関連業務に携わる／世界31か国に展開・海外売上比率78.6％／世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー】 ◆職務内容 ・来年予定している、クラレ創立100周年事業における社内外プロモーション活動への参画 ・LinkedInなどの海外ソーシャルメディア向けオーガニック広告作成・発信 ・ブランドガイドラインの周知・管理 ・広報部門所管の社内外向け制作物における英語文章の作成、および表現・文法などの校閲 　(例：統合報告書・プレスリリース・社史等) ・グローバル会議事務局業務 ・経験や能力に応じて、ブランディング戦略や、グローバルプロジェクトなどハイレベルな業務への参画もあります。 ◆入社後すぐお任せしたい業務 まずは日本企業独特のプロセスや文化への理解、クラレグループへの理解を深めていただきます。初月は基礎導入研修として、先輩社員のOJT、IR・広報部の業務理解や各種イベントの手伝い、英語版制作物の基礎的なネイティブチェック、プレスリリースの英語版LiniedIn発信等を実施いただきます。 その後、入社3カ月後までは2026年に迎えるクラレ創立100周年関連の業務（LinkedInをメインとした、オーガニック広告キャンペーンの立案、英語版記事・ビジュアル制作等）に携わっていただきます。 ◆キャリアパス 当面は、英語での発信業務を担当していただきますが、海外のクラレグループと本社とのブリッジとして、社内外への発信活動や、コーポレートブランディングのグローバル統一化などを担当いただき、IR･広報部のグローバル促進の働きを期待しています。 本社社員として、グローバル最適化の視点を持ったうえで、海外の社員や顧客に効果的に伝える手段と方法の提案ができる人材になってもらいたいと考えています。 また、将来的には本社社員として海外拠点へ駐在し、現地でのコミュニケーション戦略のリードを担っていただくというキャリアプランも可能性としてあります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町2丁目6-4 常盤橋タワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

三越前駅、日本橋駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞510万円～830万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～370,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞290,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【新たな高分子の開発に取り組む部署／チームの開発テーマを推進するポジション／残業10～20h／東証プライム上場＊大手素材・化学メーカー】 ■職務内容 ポリマー素材開発の推進リーダーをご担当いただきます。 ■具体的な業務 ・数名で構成されるチームにてポリマー素材開発テーマをリード ・新規開発テーマの創出・提案 ■組織 ・配属組織：くらしき研究センター 高分子研究所 ・部署概要：新たな高分子の開発に取り組んでおり、現在ではサステナビリティに注目し、バイオマスを使った材料の創出、環境負荷の少ない酢酸ビニル系ポリマーの開発を課題としています。 ■クラレグループについて クラレは当時の先端技術であった人造絹糸レーヨンを企業化することを目的に1926年に創立されました。 また、第二次世界大戦後の1950年には、我が国初の国産合成繊維として世界に先駆けてPVA（ポバール）繊維ビニロンの工業化に成功し、日本における化合繊産業の草創期を切り開きました。 現在のクラレグループは、液晶画面に欠かせない偏光フィルム基材のポバールフィルムや、食品包装に革命を起こしたガスバリア―樹脂＜エバール＞をはじめ、地球環境改善に寄与する活性炭事業、携帯電話や自動車用途に使用される高耐熱性プラスチック＜ジェネスタ＞など、世界シェアナンバーワン、オンリーワン事業で売り上げの約6割を占め、高分子、有機合成、無機化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院卒以上

＜勤務地詳細＞くらしき研究センター住所：岡山県倉敷市酒津２０４５－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

倉敷駅、倉敷市駅、清音駅

＜予定年収＞640万円～820万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,000円～430,000円＜月給＞360,000円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）・上記想定月収は基本給のみ（時間外手当ほかの各種手当含まず）・年収上限には住宅支援手当を含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【新製品発売に向けたマーケティング戦略立案や歯科医師向け販促提案／クラレとノリタケカンパニーリミテドが歯科材料部門を事業統合し設立】 ◆職務内容 クラレグループの歯科材料・メディカル関連事業を手掛けている「クラレノリタケデンタル株式会社」の国内市場に向けたマーケティング戦略の立案と実行を担う部署にて、新製品上市活動を含むマーケティング関連業務、講師陣（歯科医師など）への定期訪問やフォローアップ業務をご担当いただきます。 （1）顧客ニーズに応じたマーケティング戦略の立案・実行 （2）講師陣（歯科医師など）と協働した販売促進活動担当　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（3）当社営業部隊および販売代理店の営業活動に対する後方支援 ◆職務詳細 ・講師陣（歯科医師など）との関係性構築および主要スタディグループ担当業務 ・新製品および主力製品情報の策定および販売促進ツールの制作、管理　　　　　　　　　　　　　 ・市場環境や顧客ニーズ把握を目的とした情報収集および分析　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・歯科医療従事者向けセミナーの企画および実行 ・展示会、学会などのイベント出展企画および顧客対応 ◆配属部署名 クラレノリタケデンタル株式会社 営業・マーケティング本部 国内営業部 販売企画推進課 ※株式会社クラレに入社いただき、同時にクラレノリタケデンタル社に出向となります。（処遇はクラレに同じ） ◆同社の特徴・魅力 ◇クラレノリタケデンタルは、2012年にクラレとノリタケカンパニーリミテドが歯科材料部門を事業統合し設立された会社です。(出資比率2：1) ◇それぞれの企業が培ってきた、有機合成・高分子技術、セラミックス由来の無機材料技術等をベースに、歯科材料として接着分野、審美分野において多くの製品を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞クラレノリタケデンタル出向住所：東京都千代田区大手町2丁目6－4 常盤橋タワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

三越前駅、日本橋駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞830万円～960万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,000円～450,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞380,000円～470,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界No,1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率14％超と盤石の財務体質／残業月20時間程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容：電装Gの電気・計装及び通信設備及び生産設備（動力設備含む）に係わる事業所を支える業務を行っていただきます。 【職務詳細】◇設備管理業務 ◇設備診断などの技術開発 ※独自商品が多く世界トップシェア商品を多数抱えるクラレにおいて、将来にわたって設備の設計・技術開発できる要員を採用したいと考えています。 ※将来的には国内外を問わず、技術開発や設備設計・保全等に関わる事業所やスタッフとしての転勤があります。 ◆同社の特徴・魅力： ◇“ミラバケッソ”CMでお馴染みの同社は、1926年創業、グループ連結で9,000名規模、世界31カ国・地域に100拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約65％程と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No,1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo,1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※同社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇残業月20時間程・ノー残業デー有り、有給取得日数15日◎、独身寮・社宅制度有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 ◆今後の事業展開：中期経営戦略において、グローバルでの事業基盤の構築を掲げております。既に多数の世界No,1シェア製品がありますが、これらの生産量をあげるため2018年7月にはタイ・バンコクにて合弁会社の設立等も行っています。更にM＆Aやアライアンスを加速させ、新領域の獲得にも取り組んでおり、成長に向けて邁進しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞鹿島事業所住所：茨城県神栖市東和田36　株式会社クラレ鹿島事業所　正門 勤務地最寄駅：JR成田線／鹿島神宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

笹川駅

＜予定年収＞470万円～670万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～390,000円＜月給＞270,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）※過去実績5.5ヶ月記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【クラレグループ／クラレとノリタケカンパニーリミテドが歯科材料部門を事業統合し設立・積極海外展開中／残業月10～20時間程◎】 ◆職務内容 クラレノリタケデンタル株式会社へご入社いただき、歯科材料・器機に関する以下の業務を担当していただきます。 ・大手歯科技工所への自社製品およびCAD/CAM器機の販売 ・販売促進企画の検討・実施 ・販売代理店との販売促進策を含めた折衝 ・在庫管理および売上等の販売管理 ◆配属部署名 クラレノリタケデンタル株式会社 営業･マーケティング本部　国内営業部　営業課 ※クラレノリタケデンタル株式会社への入社です。（株式会社クラレへの入社ではありません） ◆同社の特徴・魅力 ◇クラレは、1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界31カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇クラレノリタケデンタルは、2012年にクラレとノリタケカンパニーリミテドが歯科材料部門を事業統合し設立された会社です。(出資比率2：1) ◇それぞれの企業が培ってきた、有機合成・高分子技術、セラミックス由来の無機材料技術等をベースに、歯科材料として接着分野、審美分野において多くの製品を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞クラレノリタケデンタル出向住所：東京都千代田区大手町2丁目6－4 常盤橋タワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

三越前駅、日本橋駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～430,000円＜月給＞330,000円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収上限は上限は住宅支援手当を含む場合■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率約10％と盤石の財務体質／平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容 ポバール樹脂事業部の最重要用途の一つである懸濁重合用途の技術サービスをご担当いただきます。 ◆具体的業務 ・日中韓・東南アジア諸国の塩ビ樹脂メーカーを中心にポバール樹脂のプロモーションから採用に至るまで丁寧かつ積極的なアプローチの遂行 ・グローバルチームの一員として販売・開発・生産の各部門との連携 将来的には塩ビ用途における日本・中国・アメリカ・ドイツの技術サービスメンバーを牽引していただくことを期待しています。 ◆同社の特徴・魅力 ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界32カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※同社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇平均有給取得日数15日以上、福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町2丁目6-4 常盤橋タワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

三越前駅、日本橋駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞640万円～820万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,000円～450,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞380,000円～470,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界No,1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／平均有給取得日数15日以上◎／月20時間程度】 ◆職務内容 クラレの国内最大規模の生産設備である岡山事業所にて化学工場・現場における製造プロセスの技術開発をご担当いただきます。 （1）化学工場でのプロセス（ポリマー製造、モノマー蒸留、各種単位操作）技術開発。化学工学、機械工学などの知識を基盤に、現場の化学プロセスに省エネ、コスト改善、安全性向上などの付加価値を加える。 （2）ラボスケールの実験を考察し、スケールアップ、現場に設備化する。メンテナンス性、運転性、設置場所など複数の要求事項から、最大メリットを得られるプロセスデザインを実施する。 （3）新プロセス、新機器適用時の基本設計、マテリアルバランス、P＆IDの作成。 クラレのコア事業である、ポバール、エバール、またその原材料であるビニルアセテートモノマーの生産現場での業務となります。 グローバルに展開している事業であり、経験を積んでいただいた後は国内外を問わず新プロジェクトをおまかせできる人材になっていただく方を募集します。 ◆同社の特徴・魅力 ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界31カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※同社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇有給取得日数15日◎、独身寮有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞岡山事業所住所：岡山県岡山市海岸通 1-2-1 勤務地最寄駅：JR線／岡山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞570万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～410,000円＜月給＞320,000円～410,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／残業月10～20時間程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容：当社グループの全領域における研究開発の加速、効率化、高度化を目的とした、シミュレーション技術の活用をご担当いただきます。特に、量子化学計算や分子動力学計算、粗視化分子動力学計算、機会学習などを用い、反応機構解析、触媒設計、高分子材料に関わる物性発現機構解析、高分子材料設計などに取り組んでいただきます。 ◆採用背景：シミュレーション技術の活用をグループ内の検討課題への対応に展開するにあたり、希望課題が増加しており、支援体制の拡充・検討加速のための増員です。 ◆同社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界31カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※同社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇残業月10～20時間程・ノー残業デー有り、有給取得日数15日◎、独身寮・社宅制度有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。

＜最終学歴＞大学院卒以上

＜勤務地詳細＞くらしき研究センター住所：岡山県倉敷市酒津２０４５－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

倉敷駅、倉敷市駅、球場前駅(岡山県)

＜予定年収＞520万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～410,000円＜月給＞290,000円～410,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）※過去実績5.9ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【知的財産戦略の強化による募集◎発明発掘や権利化・出願のほかに知的財産戦略の策定にも携わる／残業20h程度／グローバル展開において重要度が上がるポジション】 ■募集背景 事業がグローバルに展開するなかで特許出願も海外展開することが必須となってきています。また、素材だけでなくアプリケーションの特許出願の必要性が高まってきていることから、事業部としての知的財産戦略を強化するため、専任人材となる方を募集します。 ■業務内容 主に包装材料用途に使用されるプラスチック素材（高分子材料）の開発部署で、知的財産に関する管理業務をご担当いただきます。 ■具体的業務 ・発明発掘、特許出願・権利化、第三者特許調査・鑑定、他社製品調査、IP ランドスケープ、特許ポートフォリオ戦略策定、知的財産活動推進、ならびに権利行使等を知的財産部および外部特許事務所と連携して行っていただきます。また、国内外の社内関連部門と連携して、知的財産戦略の策定・実行を実施していただききます。 ■配属部署 ・倉敷事業所 エバール研究開発部 ■「エバール」について 1972年にクラレが開発に成功し、世界に先駆けて製造をはじめたエチレン－ビニルアルコール共重合体（EVOH）樹脂です。従来のプラスチックにはない優れた「ガスバリア性」 を備え、食品を中心に、医薬品、化粧品、農産物、工業製品の包装容器に使用されるほか、自動車のガソリンタンク等にも採用されています。 ■魅力 ・人材育成制度 クラレグループでは、グローバル人事ポリシーに基づき、拠点ごとに、業務上必要な知識・スキルの獲得と社員の自律的なキャリア形成をサポートする人材育成制度を運営しています。 ・クラレでは従業員一人ひとりが、仕事と生活の両立をしながら健康でいきいきと働き、成果を発揮できるような職場環境構築のため、働き方改革を推進しています。 ・育児休職・介護休職取得者数・取得率 育児休職者数：126名(男性115名 女性11名) 育児休職取得率：男性83.3% 女性100% 介護休職者数：6名 ※株式会社クラレ　2023年度データ ・有給休暇取得率 2023年度取得率：約91％ ・離職率(2023年度 株式会社クラレ単体) 自己都合退職：67名　 離職率：1.51% 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞倉敷事業所住所：岡山県倉敷市玉島乙島7471 勤務地最寄駅：JR線／新倉敷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

新倉敷駅、三菱自工前駅

＜予定年収＞550万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～420,000円＜月給＞310,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢・ご経験を考慮し、会社規定に基づき決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月20時間程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容 国内海外化学プラントの生産設備に関する設備投資、設備管理、設備技術開発業務全般を担当いただきます。 適性があれば、近くあるいは将来的に海外大型投資プロジェクトチーム員、もしくは海外化学プラント駐在員として海外投資案件・海外設備の信頼性向上業務をお任せしたいと思います。 ※プロジェクトの中止などにより、必ずしも海外駐在を保証するものではありません。また、海外駐在の可否については入社後、適性を見て判断します。 ※初任地は選考を通じて決定致します： 次のうちいずれかの事業所（岡山、倉敷、西条、鹿島、新潟、鶴海） ■当社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界30カ国・地域に100以上拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ◇残業月20時間程、有給取得日数15日◎、独身寮・社宅制度有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞岡山事業所住所：岡山県岡山市海岸通 1-2-1 勤務地最寄駅：JR線／岡山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞倉敷事業所住所：岡山県倉敷市玉島乙島7471 勤務地最寄駅：JR線／新倉敷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞西条事業所住所：愛媛県西条市朔日市892 勤務地最寄駅：JR線／伊予西条駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

新倉敷駅、伊予西条駅、三菱自工前駅、石鎚山駅、水島駅

＜予定年収＞430万円～610万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～350,000円＜月給＞240,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月・10月）※昨年実績5.5ヶ月記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月20時間程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容 岡山事業所にて技術者（主に設計担当者）を支援する各種業務をご担当いただきます。 ◇設備技術系技術者向けの各種教育計画の立案と実行 ◇設計標準を含む各種指針・基準の整備 ◆当社の特徴・魅力 ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界30カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ◇残業月20時間程・、有給取得日数15日◎、独身寮・社宅制度有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞岡山事業所住所：岡山県岡山市海岸通 1-2-1 勤務地最寄駅：JR線／岡山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞490万円～610万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～350,000円＜月給＞280,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収は目安であり、スキル／ご経験に合わせて決定いたします。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月・10月）※昨年実績5.5ヶ月記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【世界シェアトップクラス製品を有する化学メーカー／営業利益率約10％／英語力を生かして就業／海外駐在有！（ドイツorアメリカ）／セミリタイヤされた方も歓迎します！】 ■部署概要 当部署は、IT統括部を構成する3つのグループの中の1つで、当社の事業運営の基盤となるITインフラやITセキュリティの維持、強化、安定運用を主な役割とするグループです。 ■業務概要 日々脅威を増すセキュリティリスクにグローバル一体となって対応するめ、本社および海外グループ会社のITメンバーからなるグローバルセキュリティチームの発足を決定し、来年から本格的な活動を予定しています。このチームの一員として海外に赴任いただき、本社IT（当部）と現地の懸け橋となり、グローバルプロジェクトへの参画や、現地のITサポートをしていただきます。 ■業務詳細 ・ITセキュリティロードマップに沿った各種プロジェクトの実施 ・セキュリティ・インシデントや脅威への迅速な対応と継続的な監視 ・本社ITと現地ITとの情報共有の活性化に向けた取り組み ・セキュリティポリシー、ガイドラインにもとづく現地運用の実態把握と遵守のためのサポート ・従業員のセキュリティ意識向上に向けた教育、トレーニングの実施 ・セキュリティに関する問題に関するエンドユーザー、現地ITチームのサポート ■配属予定 入社後、半年～1年はIT統括部 運用・技術グループにて、当社のセキュリティポリシーや、各種セキュリティ施策の把握、必要に応じセキュリティスキル習得のための教育を実施予定です。赴任先はドイツ、もしくはアメリカのグループ会社IT部門に赴任いただきます。 ■採用背景 グローバルセキュリティチームのメンバーとして海外現地へ赴任・本社ITと現地の連携強化を見据えた増員採用 ■魅力 在宅勤務可(12日/月 上限)、フレックス勤務可、離職率2%以下と、長期就業が叶う環境です。 DX人材やグローバル人材育成制度も充実しておりWLBも整えながらスキルアップが実現できます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都千代田区大手町2丁目6-4 常盤橋タワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞将来的に駐在住所：海外 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

三越前駅、日本橋駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞670万円～930万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：380,000円～450,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞400,000円～470,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）昨年実績5.6ヵ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【世界シェアトップクラス製品を有する化学メーカー／営業利益率約10％／英語力を生かして就業／海外駐在有！（ドイツorアメリカ）／セミリタイヤされた方も歓迎します！】 ■部署概要 当部署は、IT統括部を構成する3つのグループの中の1つで、当社の事業運営の基盤となるITインフラやITセキュリティの維持、強化、安定運用を主な役割とするグループです。 ■業務概要 日々脅威を増すセキュリティリスクにグローバル一体となって対応するめ、本社および海外グループ会社のITメンバーからなるグローバルセキュリティチームの発足を決定し、来年から本格的な活動を予定しています。このチームの一員として海外に赴任いただき、本社IT（当部）と現地の懸け橋となり、グローバルプロジェクトへの参画や、現地のITサポートをしていただきます。 ■業務詳細 ・ITセキュリティロードマップに沿った各種プロジェクトの実施 ・セキュリティ・インシデントや脅威への迅速な対応と継続的な監視 ・本社ITと現地ITとの情報共有の活性化に向けた取り組み ・セキュリティポリシー、ガイドラインにもとづく現地運用の実態把握と遵守のためのサポート ・従業員のセキュリティ意識向上に向けた教育、トレーニングの実施 ・セキュリティに関する問題に関するエンドユーザー、現地ITチームのサポート ■配属予定 入社後、半年～1年はIT統括部 運用・技術グループにて、当社のセキュリティポリシーや、各種セキュリティ施策の把握、必要に応じセキュリティスキル習得のための教育を実施予定です。赴任先はドイツ、もしくはアメリカのグループ会社IT部門に赴任いただきます。 ■採用背景 グローバルセキュリティチームのメンバーとして海外現地へ赴任・本社ITと現地の連携強化を見据えた増員採用 ■魅力 在宅勤務可(12日/月 上限)、フレックス勤務可、離職率2%以下と、長期就業が叶う環境です。 DX人材やグローバル人材育成制度も充実しておりWLBも整えながらスキルアップが実現できます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞大阪事業所住所：大阪府大阪市北区角田町8-1 梅田阪急ビルオフィスタワー勤務地最寄駅：阪急線／梅田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞将来的に駐在住所：海外 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

梅田駅(地下鉄)、大阪梅田駅(阪神線)、東梅田駅

＜予定年収＞670万円～930万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：380,000円～450,000円その他固定手当/月：10,000円～20,000円＜月給＞390,000円～470,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）昨年実績5.6ヵ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月10～20時間程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容：主に当社工場（化学品製造工場）向け原料（化学品）や燃料（天然ガス・重油等）の購買業務と部内のIT強化推進をご担当いただきます。 【職務詳細】◇安定供給と低コストを実現するための情報収集・戦略立案　◇対外折衝（価格やその他条件に関する交渉）　◇社内関連部署との調整　◇購買業務に関連した文書・資料の作成　◇Excel等を用いたデータ活用に加え、SAP、Sales Force、RPA等、IT活用推進等の購買業務と付帯する業務 ◆同社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界30カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No,1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※同社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇残業月10～20時間程・ノー残業デー有り、有給取得日数15日◎、独身寮・社宅制度有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 ◆今後の事業展開：中期経営戦略において、グローバルでの事業基盤の構築を掲げております。既に多数の世界No.1シェア製品がありますが、これらの生産量をあげるため2018年7月にはタイ・バンコクにて合弁会社の設立等も行っています。更にM＆Aやアライアンスを加速させ、新領域の獲得にも取り組んでおり、成長に向けて邁進しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町2丁目6-4 常盤橋タワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

三越前駅、日本橋駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞500万円～630万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～340,000円その他固定手当/月：10,000円～21,000円＜月給＞290,000円～361,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）※過去実績5.5ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界トップクラスのシェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月10～20時間程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容 同社のつくば研究センターにおいて、試験設備の設計や改良、維持管理（予算管理、計画立案含む）、工事の安全対策等、設備設計～メンテナンスをご担当頂きます。 ポジションの特徴として、少数精鋭で、個人が担う仕事の範囲が広く、年齢に関わらず意欲次第で多くの機会を得ることが可能な環境です。 ◆同社の特徴・魅力 ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界30カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、当社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界トップクラスのシェア製品が数多くあります。世界トップクラスのシェア、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ◇残業月10～20時間程、有給取得日数15日◎、独身寮・社宅制度有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞つくば研究センター住所：茨城県つくば市御幸が丘41 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／研究学園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

研究学園駅、万博記念公園駅(茨城県)、つくば駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,500円～その他固定手当/月：7,100円～＜月給＞229,600円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回　昨年実績6.0ヵ月（4月、10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界No,1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月10～20時間程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容：社内SEとしてSAP BASISに関連する各種業務のリード役をお任せします。 【主な業務】 ・SAPのグローバル展開の基盤整備 ・保守ベンダーコントロール ・データセンタ運用管理（クラウド、自社環境） ・SAPバージョンアップ対応 ・他システムとの連携構築 等 ◆同社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界31カ国・地域に100以上拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No,1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※同社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇残業月10～20時間程、有給取得日数15日◎、独身寮有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞大阪事業所住所：大阪市北区角田町８番１号 大阪梅田ツインタワーズ・ノース 勤務地最寄駅：阪急線／梅田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞580万円～760万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～400,000円＜月給＞310,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）※過去実績5.9ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界シェアトップクラス製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月10～20h程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆業務内容：倉庫／購買領域のシステム担当として以下の業務をお任せいたします。 （1）倉庫／購買領域内担当として各種システム導入・保守の実施 ・国内外の協力会社や関係ユーザーとのコミュニケーション ・基幹システム(SAP HANA)においては標準維持を見据えた領域運営 （2）IT活用プロジェクトの企画、実行 倉庫／購買領域担当の1人として、クラレグループ内IT活用における各種プロジェクトの企画ならびに実行 ※将来的には業績計画／管理領域の第一人者、領域担当管理職としての活躍を期待しています。 ※将来、海外駐在の可能性があります。 ◆当社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界30カ国・地域に100以上拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界シェアトップクラスの製品が数多くあります。世界シェアトップクラス、独創性の高い事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※当社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇残業月10～20h程、有給取得日数15日◎、独身寮・社宅制度有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞大阪事業所住所：大阪市北区角田町８番１号 大阪梅田ツインタワーズ・ノース 勤務地最寄駅：阪急線／梅田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞520万円～730万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～390,000円＜月給＞280,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）昨年実績5.5ヵ月記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界シェアトップクラス製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月10～20h程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆業務内容：生産品質管理／設備保全領域のシステム担当として以下の業務をお任せいたします。 （1）生産品質管理／設備保全領域内担当として各種システム導入・保守の実施 ・国内外の協力会社や関係ユーザーとのコミュニケーション ・基幹システム(SAP HANA)においては標準維持を見据えた領域運営 （2）IT活用プロジェクトの企画、実行 生産品質管理／設備保全領域担当の1人として、クラレグループ内IT活用における各種プロジェクトの企画ならびに実行 ※将来的には生産品質管理／設備保全領域の第一人者、領域担当管理職としての活躍を期待しています。 ※将来、海外駐在の可能性があります。 ◆当社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界30カ国・地域に100以上拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界シェアトップクラスの製品が数多くあります。世界シェアトップクラス、独創性の高い事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※当社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇残業月10～20h程、有給取得日数15日◎、独身寮・社宅制度有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町2丁目6-4 常盤橋タワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

三越前駅、日本橋駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞680万円～940万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,000円～440,000円＜月給＞360,000円～440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）昨年実績5.5ヵ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界シェアトップクラス製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月10～20h程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆業務内容：倉庫／購買領域のシステム担当として以下の業務をお任せいたします。 （1）倉庫／購買領域内担当として各種システム導入・保守の実施 ・国内外の協力会社や関係ユーザーとのコミュニケーション ・基幹システム(SAP HANA)においては標準維持を見据えた領域運営 （2）IT活用プロジェクトの企画、実行 倉庫／購買領域担当の1人として、クラレグループ内IT活用における各種プロジェクトの企画ならびに実行 ※将来的には業績計画／管理領域の第一人者、領域担当管理職としての活躍を期待しています。 ※将来、海外駐在の可能性があります。 ◆当社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界30カ国・地域に100以上拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界シェアトップクラスの製品が数多くあります。世界シェアトップクラス、独創性の高い事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※当社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇残業月10～20h程、有給取得日数15日◎、独身寮・社宅制度有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町2丁目6-4 常盤橋タワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

三越前駅、日本橋駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞680万円～940万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,000円～440,000円＜月給＞360,000円～440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上限は住宅支援手当を含む場合■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）昨年実績5.5ヵ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界シェアトップクラス製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月10～20h程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆業務内容：生産品質管理／設備保全領域のシステム担当として以下の業務をお任せいたします。 （1）生産品質管理／設備保全領域内担当として各種システム導入・保守の実施 ・国内外の協力会社や関係ユーザーとのコミュニケーション ・基幹システム(SAP HANA)においては標準維持を見据えた領域運営 （2）IT活用プロジェクトの企画、実行 生産品質管理／設備保全領域担当の1人として、クラレグループ内IT活用における各種プロジェクトの企画ならびに実行 ※将来的には生産品質管理／設備保全領域の第一人者、領域担当管理職としての活躍を期待しています。 ※将来、海外駐在の可能性があります。 ◆当社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界30カ国・地域に100以上拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界シェアトップクラスの製品が数多くあります。世界シェアトップクラス、独創性の高い事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※当社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇残業月10～20h程、有給取得日数15日◎、独身寮・社宅制度有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞大阪事業所住所：大阪市北区角田町８番１号 大阪梅田ツインタワーズ・ノース 勤務地最寄駅：阪急線／梅田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞520万円～730万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～390,000円＜月給＞280,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）昨年実績5.5ヵ月記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界シェアトップクラス製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月10～20h程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆業務内容：業績計画／管理領域のシステム担当として以下の業務をお任せいたします。 （1）業績計画／管理領域内担当として各種システムの導入・保守の実施 ・国内外の協力会社や関係ユーザーとのコミュニケーション ・業務手順などの標準手続き維持を見据えた領域運営 （2）IT活用プロジェクトの企画、実行 業績計画／管理領域担当の1人として、クラレグループ内IT活用における各種プロジェクトの企画ならびに実行 ※入社後しばらくはチーム内での役割として担当領域の運用・保守を担っていただく予定ですが、人事領域内の担当として、人事システム(Company/Success Factor）などをはじめとした各種システムの保守運用を担っていただく可能性があります。 その他、海外子会社へのSAP導入や国内へのSAP導入（国内専用にカスタマイズしたSAPのグローバル標準への切り替え）、既存の業績管理レポートのPower BI化プロジェクト、データ連携や利活用プロジェクトなど、さまざまなプロジェクトを計画しております。 ご希望やご経験に応じてプロジェクトへご参加をいただき、キャリアの幅を広げていただける環境です。 ◆当社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界30カ国・地域に100以上拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界シェアトップクラスの製品が数多くあります。世界シェアトップクラス、独創性の高い事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ◇残業月10～20h程、有給取得日数15日◎、独身寮・社宅制度有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞大阪事業所住所：大阪市北区角田町８番１号 大阪梅田ツインタワーズ・ノース 勤務地最寄駅：阪急線／梅田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞520万円～730万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,000円～440,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞380,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）昨年実績5.5ヵ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界シェアトップクラス製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月10～20h程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆業務内容：販売領域のシステム担当として以下の業務をお任せいたします。 （1）販売領域担当の一員として各種システム導入・保守の実施 ・国内外の協力会社や関係ユーザーとのコミュニケーション ・基幹システム(SAP HANA)においては標準維持を見据えた領域運営 （2）IT活用プロジェクトの企画、実行 販売領域担当の一員として、クラレグループ内IT活用における各種プロジェクトの企画、実行 ※当面は販売領域での担当を受け持ちつつ、将来的には販売領域の第一人者、領域担当管理職としての活躍を期待しています。 ※将来、海外駐在の可能性があります。 ◆当社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界30カ国・地域に100以上拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界シェアトップクラスの製品が数多くあります。世界シェアトップクラス、独創性の高い事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※当社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇残業月10～20h程、有給取得日数15日◎、独身寮・社宅制度有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町2丁目6-4 常盤橋タワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

三越前駅、日本橋駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞680万円～940万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,000円～440,000円＜月給＞360,000円～440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上限は住宅支援手当を含む場合■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）昨年実績5.5ヵ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界シェアトップクラス製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率約10％と盤石の財務体質／残業月10～20h程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆業務内容：業績計画／管理領域のシステム担当として以下の業務をお任せいたします。 （1）業績計画／管理領域内担当として各種システムの導入・保守の実施 ・国内外の協力会社や関係ユーザーとのコミュニケーション ・業務手順などの標準手続き維持を見据えた領域運営 （2）IT活用プロジェクトの企画、実行 業績計画／管理領域担当の1人として、クラレグループ内IT活用における各種プロジェクトの企画ならびに実行 ※入社後しばらくはチーム内での役割として担当領域の運用・保守を担っていただく予定ですが、人事領域内の担当として、人事システム(Company/Success Factor）をはじめとした各種システムの保守運用を担っていただく可能性があります。その他、海外子会社へのSAP導入や国内へのSAP導入（国内専用にカスタマイズしたSAPのグローバル標準への切り替え）、既存の業績管理レポートのPower BI化プロジェクト、データ連携や利活用プロジェクトなど、さまざまなプロジェクトを計画しております。ご希望やご経験に応じてプロジェクトへご参加をいただき、キャリアの幅を広げていただける環境です。 ◆当社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界30カ国・地域に100以上拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界シェアトップクラスの製品が数多くあります。世界シェアトップクラス、独創性の高い事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ◇残業月10～20h程、有給取得日数15日◎、独身寮有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町2丁目6-4 常盤橋タワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

三越前駅、日本橋駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞580万円～890万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,000円～440,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞380,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）昨年実績5.6ヵ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界No,1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月10～20時間程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容：社内SEとしてSAP BASISに関連する各種業務のリード役をお任せします。 【主な業務】 ・SAPのグローバル展開の基盤整備 ・保守ベンダーコントロール ・データセンタ運用管理（クラウド、自社環境） ・SAPバージョンアップ対応 ・他システムとの連携構築 等 ◆同社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界31カ国・地域に100以上拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No,1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※同社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇残業月10～20時間程、有給取得日数15日◎、独身寮有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町2丁目6-4 常盤橋タワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

三越前駅、日本橋駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞580万円～760万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～400,000円＜月給＞310,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）※過去実績5.9ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界シェアトップクラス製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月10～20h程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆業務内容：販売領域のシステム担当として以下の業務をお任せいたします。 （1）販売領域担当の一員として各種システム導入・保守の実施 ・国内外の協力会社や関係ユーザーとのコミュニケーション ・基幹システム(SAP HANA)においては標準維持を見据えた領域運営 （2）IT活用プロジェクトの企画、実行 販売領域担当の一員として、クラレグループ内IT活用における各種プロジェクトの企画、実行 ※当面は販売領域での担当を受け持ちつつ、将来的には販売領域の第一人者、領域担当管理職としての活躍を期待しています。 ※将来、海外駐在の可能性があります。 ◆当社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界30カ国・地域に100以上拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界シェアトップクラスの製品が数多くあります。世界シェアトップクラス、独創性の高い事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※当社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇残業月10～20h程、有給取得日数15日◎、独身寮・社宅制度有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞大阪事業所住所：大阪市北区角田町８番１号 大阪梅田ツインタワーズ・ノース 勤務地最寄駅：阪急線／梅田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞700万円～740万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：380,000円～400,000円＜月給＞380,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）昨年実績5.5ヵ月記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【クラレグループ／クラレとノリタケカンパニーリミテドが歯科材料部門を事業統合し設立・積極海外展開中／残業月10～20時間程◎】 ◆職務内容 本ポジションでは歯科・メディカル業界でのクラレノリタケデンタル社の知名度向上、および社員のエンゲージメント向上のための社内外ブランディング、特に前例のない企画を推進していただくことを期待しています。 ◆職務詳細 ・社内外向けブランディング施策の検討・実施 └クラレノリタケデンタル社の企業理念の社内周知（インナーブランディング）、社外向け講演会実施、各種コンテンツ・デザイン作成など ・ブランディング推進に係る国内・海外メンバーとの連携 └施策にあたっての生産開発部門や海外拠点への説明 ・認知度調査などの外部調査結果の解析と対応 └クラレノリタケデンタル社内のエンゲージメント調査も含む ・商標対応 └商標の維持更新、各国登録状況の整理と対応 ◆配属部署名 クラレノリタケデンタル株式会社 営業・マーケティング本部 情報マーケティンググループ マーケティング戦略の策定、商品の開発完了から発売までのプロダクトマネジメント、教育を含む商品情報の発信を担い、事業および収益の維持拡大、商品開発基盤強化および効率的運営を担う部署です。本ポジションではコーポレートブランディング全般をご担当いただきます。 ※クラレノリタケデンタル株式会社へ出向となりますが、株式会社クラレへ入社いただきますので、各種処遇や福利厚生はクラレと同じです。 ◆同社の特徴・魅力 ◇クラレは、1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界31カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇クラレノリタケデンタルは、2012年にクラレとノリタケカンパニーリミテドが歯科材料部門を事業統合し設立された会社です。(出資比率2：1) ◇それぞれの企業が培ってきた、有機合成・高分子技術、セラミックス由来の無機材料技術等をベースに、歯科材料として接着分野、審美分野において多くの製品を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞クラレエンジニアリング（株）東京支店住所：東京都千代田区大手町2丁目6－4 常盤橋タワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

三越前駅、日本橋駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞590万円～830万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～370,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞330,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収上限は上限は住宅支援手当を含む場合■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【クラレグループ／クラレとノリタケカンパニーリミテドが歯科材料部門を事業統合し設立・積極海外展開中／残業月10～20時間程◎】 ◆職務内容 クラレノリタケデンタル株式会社へご入社いただき、歯科材料・器機に関する以下の業務を担当していただきます。 ・大手歯科技工所への自社製品およびCAD/CAM器機の販売 ・販売促進企画の検討・実施 ・販売代理店との販売促進策を含めた折衝 ・在庫管理および売上等の販売管理 ◆配属部署名 クラレノリタケデンタル株式会社 営業･マーケティング本部　国内営業部　営業課 ※クラレノリタケデンタル株式会社への入社です。（株式会社クラレへの入社ではありません） ◆同社の特徴・魅力 ◇クラレノリタケデンタルは、2012年にクラレとノリタケカンパニーリミテドが歯科材料部門を事業統合し設立された会社です。(出資比率2：1) ◇それぞれの企業が培ってきた、有機合成・高分子技術、セラミックス由来の無機材料技術等をベースに、歯科材料として接着分野、審美分野において多くの製品を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞クラレノリタケデンタル株式会社 大阪事業所住所：大阪市北区角田町８番１号 大阪梅田ツインタワーズ・ノース 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～430,000円その他固定手当/月：10,000円～20,000円＜月給＞340,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月20時間程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容：新潟事業所において、化学プラント・成形プラントなど事業所内製造設備の電気・計装関連の設計、発注、工程管理、設備管理、技術開発業務全般をご担当いただきます。 【配属部署】　新潟事業所　設備技術部　電装グループ ◆同社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界31カ国・地域に100拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※同社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇残業月20時間程・ノー残業デー有り、有給取得日数15日◎、独身寮・社宅制度有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞新潟事業所住所：新潟県胎内市倉敷町2-28 勤務地最寄駅：JR線／中条駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

中条駅、平木田駅

＜予定年収＞520万円～720万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～390,000円＜月給＞280,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。

【1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月20時間程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容：国内外プラントの電気・計装及び通信設備及び生産設備（動力設備含む）に係わる以下の業務を担当いただきます。 ＜業務内容＞・設備設計　・設備保全　・設備診断　等 採用後には事業所実務を OJT で必要なスキルを習得していただき、事業所または統括 グループ 内の業務を行っていただきます。 ◆同社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界31カ国・地域に100拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※同社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇残業月20時間程、有給取得日数15日◎独身寮有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞岡山事業所住所：岡山県岡山市海岸通 1-2-1 勤務地最寄駅：JR線／岡山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞520万円～720万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～390,000円＜月給＞280,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。

【1926年創業・世界No,1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月20時間程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容： 鹿島事業所の生産設備に関する設備管理業務を担当いただきます。 独自商品が多く世界トップシェア商品を多数抱えるクラレに於いて、プラントの安定・安全運転を支えていただく機械保全技術者を採用したいと考えます。将来的には国内外を問わず、技術者やスタッフとして転勤の可能性があります。 【配属部署】鹿島事業所 設備技術部 設備管理グループ ◆同社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界31カ国・地域に100拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※同社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇残業月20時間程、有給取得日数15日◎独身寮有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 ◆今後の事業展開：中期経営戦略において、グローバルでの事業基盤の構築を掲げております。既に多数の世界No.1シェア製品がありますが、これらの生産量をあげるため2018年7月にはタイ・バンコクにて合弁会社の設立等も行っています。更にM＆Aやアライアンスを加速させ、新領域の獲得にも取り組んでおり、成長に向けて邁進しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞鹿島事業所住所：茨城県神栖市東和田36　株式会社クラレ鹿島事業所　正門 勤務地最寄駅：JR成田線／鹿島神宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

笹川駅

＜予定年収＞520万円～630万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～340,000円＜月給＞280,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。

【東証プライム上場・日本有数の化学メーカーで社内SEとしてご活躍／残業10～20h・一部在宅勤務可／福利厚生充実】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 当社のグループウェアLotus Notesで開発されたアプリケーションを、Service Nowへ移行するプロジェクトを新規開始します。 ご経験に応じてプロジェクト推進・管理やIT業務依頼などのワークフロー開発の役割を担いご活躍いただく予定です。 ＜業務詳細＞ ◇業務の要件確認 ◇システムアーキテクチャーの検討 ◇業務ワークフローの開発（JavaScriptを使った開発あり） ◇プロジェクト管理（進捗、ベンダー） ※Lotus Notesは2026年10月1日に利用終了を予定しています。 ※Service nowの教育を10日ほど行います。社内業務については既存メンバーが教育を行います。 ＜アプリケーションの検討範囲＞ 現在は国内のみを想定していますが、将来的にグローバルを含む対応となる可能性があります。 移行対象として検討中のアプリケーション例：社内決裁手続、人事／法務／IT業務依頼手続、各部の部内承認など ＜プロジェクト体制＞ 将来的に12名程度を想定（配属グループから兼務を3名、2部署から計5名を発足時に配置予定。プロジェクト専任の配置を目的としたキャリア採用を今回複数名予定） ■移行プロジェクト完了後について： Service nowの保守運用をご担当いただきます。 ※全社のグループウェアなので移行後も新規のアプリ開発などの案件は続く予定です。希望により他チームへの異動も含めて配置検討を行います。 ■長く働ける環境づくり・福利厚生制度 ・残業10～20h程度 ・在宅勤務制度あり（上限月12日まで） ・フレックスタイム制度導入 ・有給休暇取得率：約91％（2023年度） ・離職率：1.51％（2023年度／株式会社クラレ単体） ・様々な福利厚生サービスに使えるカフェテリアプランあり ◆当社について 1926年創業、売上高7,809億円、世界32カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。海外売上高比率は約79％と、グローバルな事業展開が進んでいます。全売上の約60％が世界トップクラスシェア製品です。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞大阪事業所住所：大阪府大阪市北区角田町８番１号 大阪梅田ツインタワーズ・ノース勤務地最寄駅：阪急線／梅田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：東京都千代田区大手町2丁目6-4 常盤橋タワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

梅田駅(地下鉄)、大阪梅田駅(阪神線)、東梅田駅

＜予定年収＞590万円～810万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～360,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞340,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）昨年実績5.6ヵ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【行政対応など幅広くお任せ／転居費用負担あり※条件あり／独身寮・住宅手当など充実／1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー】 ◆職務内容 倉敷事業所にて総務・庶務全般の業務に携わっていただきます。 《具体的には》ご経験に応じてメインでお任せする業務を決定します。 ◎対外的関係に関わる交渉（地域、官庁など） ◎事業所リスクの対応（苦情対応） ◎事業所保有資産管理および維持補修 ◎所内の業務効率的運用のための支援業務 ◎企業として社会貢献を行うための業務・運営 ◆キャリアパス 将来的には、事業所の中核としてリーダーや管理職を目指していただきます。 ◆同社の特徴・魅力 ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界32カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。 製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※同社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇平均有給取得日数15日以上、福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞倉敷事業所住所：岡山県倉敷市玉島乙島7471 勤務地最寄駅：JR線／新倉敷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

新倉敷駅、三菱自工前駅、水島駅

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～320,000円＜月給＞250,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※職歴・経験に応じ各自決定、時間外手当（10時間/月）含む■昇給：年1回（4月）※過去実績：平均5％昇給■賞与：年2回（4月、10月）※過去実績：実績5.61ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界No,1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率14％超と盤石の財務体質／残業月10～20時間程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容：同社の鹿島事業所にて、プラントの電装設計・保全担当。具体的には設備改善の企画立案・基本設計、協力先企業の進捗・工程管理を実施頂きます。 【職務詳細】◇設備改善の企画立案・基本設計　◇協力先企業の進捗・工程管理　◇その他電気に関する業務全般 ◆鹿島事業所について：鹿島事業所は利根川、北浦、霞ケ浦などの豊富な水源に囲まれた茨城県鹿島臨海工業地帯、東部コンビナートの一角に位置しています。同社の中心的な化学事業所として、国内唯一の合成法によるイソプレン、イソブチレン系化学品、熱可塑性エラストマー＜セプトン＞、ジオール、耐熱性ポリアミド樹脂＜ジェネスタ＞等を生産しています。 ◆周辺環境について： 【住環境】気候が穏やかで、夏は涼しく、冬は暖かく過ごしやすいです。高速バスで東京まで２時間弱、有名テーマパークも近く、週末ご家族で気軽に出かけられる環境です。 【遊環境】サッカー、水泳、テニス、ゴルフ、太平洋でのサーフィン、ボディボード等スポーツするには非常によい所です。海だけでなく川や湖、池など釣場も多いです。 ◆同社の特徴・魅力： ◇“ミラバケッソ”CMでお馴染みの同社は、1926年創業、グループ連結で9,000名規模、世界31カ国・地域に100拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約65％程と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No,1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo,1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ◇残業月10～20時間程・ノー残業デー有り、有給取得日数15日◎、独身寮・社宅制度有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞鹿島事業所住所：茨城県神栖市東和田36　株式会社クラレ鹿島事業所　正門 勤務地最寄駅：JR成田線／鹿島神宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

笹川駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制特記事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：219,500円～＜月給＞219,500円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収は目安であり、スキル／ご経験に合わせて決定いたします。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率約10％と盤石の財務体質／平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容 新潟事業所にて、化成品（HCN・MMA）プラント高経年化プロジェクト（老朽化機器の計画的な更新）のための検討と実行、また、関連業務としてHCN・MMA・PMMAプラントの最適化策の検討と実行をご担当いただきます。 ◆同社の特徴・魅力 ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界32カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※同社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇平均有給取得日数15日以上、福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞新潟事業所住所：新潟県胎内市倉敷町2-28 勤務地最寄駅：JR線／中条駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

中条駅、平木田駅

＜予定年収＞570万円～820万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～430,000円＜月給＞320,000円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率約10％と盤石の財務体質／平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容 岡山事業所で以下の業務を担当いただきます。管理職としての採用を想定しています。 ・国内クラレおよびクラレグループ会社のプラント施設情報・状態の管理 ・プラントの新築・増改築等の基本設計および手配 ・工事進捗についてオーナー側としての定期チェック ・プラントの老朽化対応、耐震性向上に向けた提案 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆同社の特徴・魅力 ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界32カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※同社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇平均有給取得日数15日以上、福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞岡山事業所住所：岡山県岡山市海岸通 1-2-1 勤務地最寄駅：JR線／岡山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞760万円～970万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：430,000円～510,000円＜月給＞430,000円～510,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【世界シェアトップクラス製品を有する大手化学メーカー／営業利益率約10％】 ◆業務内容【変更の範囲：企業が定める業務】 IT統括部・GDX推進部のポジションサーチ求人になります。スキル・経験を踏まえて、ポジション等を打診します。 ＜ポジション例＞ ・基幹システム(SAP)における、倉庫／購買領域、業績計画／管理、販売領域、生産品質管理/設備保全領域/人事領域の各領域担当(Company/SuccessFactor) ・ERP以外のシステム導入プロジェクト(Sales Order Magement Tool、Sales Force連携、S＆OPシステム導入、Service Now開発プロジェクト、倉庫ラベル統一、LIMSの展開、生産計画/倉庫管理システム導入) ・ITセキュリティ実務 ・ITインフラ保守運用(サーバ・ネットワーク構築、運用・保守（Windows、Linux、UNIX) ・SAP BASIS関連の業務(基盤整備・ベンダーコントロール・バージョンアップ対応) ・MA/AccountEngagement(旧Pardot)の全社導入プロジェクト(ユーザ教育・活用促進) ・研究開発ナレッジ管理基盤システムの構築・全社導入プロジェクト ◆組織ビジョン デジタルを経営に取り込み、高い競争力で世の中に貢献することをミッションとして、積極的増員採用を行っています。重点テーマとして以下を掲げております。 ・カスタマーエクスペリエンスの改革（CRMを使った情報の一元管理とデータ分析を通じた業務の効率化/MAの全社導入） ・業務プロセスの改革（EAフレームワークを活用し全体観点から改善施策を検討） ・ビジネスモデル改革（既存事業のビジネスモデルにIoTを活用したデジタルサービスという価値を付加） ・研究開発・生産技術シュミレーション(R&Dの一元管理プラットフォームの構築・全社導入) ◆働き方・育成制度 平均残業20H程、在宅勤務(月12日・規定有)・フレックス勤務、離職率2%以下、と長期就業可能な環境です。 独自のグローバル人材育成カリキュラムやDX人材育成カリキュラムが充実しており、それぞれの価値観やキャリアを尊重し、社員・会社ともに成長するために必要なスキル・能力を開発する機会を提供しています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都千代田区大手町2丁目6-4 常盤橋タワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞大阪事業所住所：大阪府大阪市北区角田町８番１号 大阪梅田ツインタワーズ・ノース 勤務地最寄駅：阪急線／梅田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

三越前駅、梅田駅(地下鉄)、日本橋駅(東京都)、大阪梅田駅(阪神線)、東京駅、東梅田駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～420,000円＜月給＞300,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）昨年実績5.6ヵ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【情報マーケティングGへ配属・多角的なマーケティングに携わる／大手化学メーカークラレとノリタケカンパニーリミテドが歯科材料部門を事業統合し設立】 ◆職務内容 歯科材料のデジタルマーケティング中心に多角的なマーケティング業務をご担当いただきます。 特に、当社デジタルツールの管理運営やデジタルマーケティング基盤構築～運用、活動計画の立案～効果検証の一連の対応を想定しています。 ＜具体的な業務内容＞ （1）既存デジタルツールの管理運営と拡張 ・自社ウェブサイト、SNSの管理運営と最適化 └自社Webサイトにおけるベンダーコントロールや、本社情報発進ツールとしての既存デジタルツール拡張検討 （2）デジタルマーケティング基盤構築・導入検討 ・プラットフォーム(CRM、MA)の基盤構築・最適な運用 └プラットフォーム(CRM、MA)を活用したマーケティング活動強化へ向け、 プラットフォーム(CRM、MA)及びDtoCコミュニケーションツール導入検討・社内DX-IT関連部署との連携・協働 ・活動計画の立案・運営・効果検証までの一連の対応 （3）マーケティング(オン/オフライン)実務 ・新商品、ブランディングの市場訴求を目指した社内外への情報発信 ◆配属部署 クラレノリタケデンタル株式会社　 営業・マーケティング本部 情報マーケティンググループ ※クラレノリタケデンタル株式会社へ出向となりますが、株式会社クラレへ入社いただきますので、各種処遇や福利厚生はクラレと同じです。 ◆長く働ける環境づくり・福利厚生制度 ・残業10～20h程度 ・在宅勤務制度あり（上限月12日まで） ・フレックスタイム制度導入 ・離職率：1.51％（2023年度／株式会社クラレ単体） ・様々な福利厚生サービスに使えるカフェテリアプランあり ◆クラレノリタケデンタル株式会社について クラレノリタケデンタルは、2012年にクラレとノリタケカンパニーリミテドが歯科材料部門を事業統合し設立された会社です。当社の人工歯用陶材は天然歯に近い審美性が高く、口腔内で使用できる高機能陶材として日本国内でトップシェアを誇り、世界90ヶ国以上で使用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞クラレノリタケデンタル出向住所：東京都千代田区大手町2丁目6－4 常盤橋タワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

三越前駅、日本橋駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞590万円～810万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～360,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞330,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収上限は上限は住宅支援手当を含む場合■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）昨年実績5.6ヵ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【東証プライム上場・日本有数の化学メーカーで社内SEとしてご活躍／残業10～20h・一部在宅勤務可／福利厚生充実】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 当社のグループウェアLotus Notesで開発されたアプリケーションを、Service Nowへ移行するプロジェクトを新規開始します。 ご経験に応じてプロジェクト推進・管理やIT業務依頼などのワークフロー開発の役割を担いご活躍いただく予定です。 ＜業務詳細＞ ◇業務の要件確認 ◇システムアーキテクチャーの検討 ◇業務ワークフローの開発（JavaScriptを使った開発あり） ◇プロジェクト管理（進捗、ベンダー） ※Lotus Notesは2026年10月1日に利用終了を予定しています。 ※Service nowの教育を10日ほど行います。社内業務については既存メンバーが教育を行います。 ＜アプリケーションの検討範囲＞ 現在は国内のみを想定していますが、将来的にグローバルを含む対応となる可能性があります。 移行対象として検討中のアプリケーション例：社内決裁手続、人事／法務／IT業務依頼手続、各部の部内承認など ＜プロジェクト体制＞ 将来的に12名程度を想定（配属グループから兼務を3名、2部署から計5名を発足時に配置予定。プロジェクト専任の配置を目的としたキャリア採用を今回複数名予定） ■移行プロジェクト完了後について： Service nowの保守運用をご担当いただきます。 ※全社のグループウェアなので移行後も新規のアプリ開発などの案件は続く予定です。希望により他チームへの異動も含めて配置検討を行います。 ■長く働ける環境づくり・福利厚生制度 ・残業10～20h程度 ・在宅勤務制度あり（上限月12日まで） ・フレックスタイム制度導入 ・有給休暇取得率：約91％（2023年度） ・離職率：1.51％（2023年度／株式会社クラレ単体） ・様々な福利厚生サービスに使えるカフェテリアプランあり ◆当社について 1926年創業、売上高7,809億円、世界32カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。海外売上高比率は約79％と、グローバルな事業展開が進んでいます。全売上の約60％が世界トップクラスシェア製品です。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都千代田区大手町2-6-4 常盤橋タワー勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞大阪事業所住所：大阪府大阪市北区角田町8-1 梅田阪急ビルオフィスタワー勤務地最寄駅：阪急線／梅田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

三越前駅、東京駅、日本橋駅(東京都)

＜予定年収＞590万円～810万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～360,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞340,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）昨年実績5.6ヵ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月20時間程】 ◆職務内容 化学メーカー クラレの完全子会社であるクラレエンジニアリング株式会社岡山本店にてプラント建設の建築部門業務をご担当いただきます。 株式会社クラレに入社いただき、同時にクラレエンジニアリング株式会社への出向となります。 （処遇はクラレに同じ。同社の全社員がクラレからの出向者です） ◆職務詳細　【変更の範囲：会社の定める業務】 ・クラレグループ内外企業のプラント建設を受注（建築部門の業務担当） ・建設エリアのレイアウト、建築物の設計・施工 ※勤務地は岡山本店ですが、担当プロジェクトにより有期派遣や出張対応があります。 ◆ポジションの魅力 ・一級建築士事務所および建設業者として、設計から竣工引き渡しに至るまでを一貫体制で行っております。 ・ご入社後は、建築部の管理職を補佐する立場を担い、近い将来、建築業務の計画検討と実効管理、部員の管理監督対応業務をお願いしたいと考えています。 ◆クラレエンジニアリング株式会社について 1977年に株式会社クラレの100％子会社として設立され、現在、ユーザー系エンジニアリング会社として、ケミカル、医薬、化粧品、食品、香料、半導体関連素材など、多岐に渡り社内外の国内工場プラント建設を行ってまいりました。“お客さまの立場に立った”最適なソリューションの提案、基本構想を熟考し、詳細設計・建設・試運転までの品質の高い、また安全で合理的な工場建設を進め、お客様と社会に信頼されるエンジニアリング会社を目指しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞クラレエンジニアリング株式会社 岡山本店（出向）住所：岡山県岡山市南区海岸通1-2-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

東山・おかでんミュージアム駅

＜予定年収＞540万円～710万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～360,000円＜月給＞300,000円～360,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収・基本給はあくまで想定であり、技能・経験に応じ各自決定致します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）※2023年度実績 年間約5.9ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／残業月10～20時間程・平均有給取得日数15日以上◎】 ■業務内容： （1）財務会計／管理会計の領域担当として各種システム導入・保守の実施 ・国内外の協力会社へのベンダーマネジメントや関係ユーザーとのコミュニケーション ・基幹システム（SAP HANA）においては標準維持を見据えた領域運営 （2）IT活用プロジェクトの企画、実行 ・財務会計／管理会計領域担当として、クラレグループ内IT活用における各種プロジェクトの企画ならびに実行 ※将来的には財務会計／管理会計領域の第一人者、領域担当管理職としての活躍を期待しています。 ※将来、海外駐在の可能性があります。 ※海外対応が発生するため、日常的に英語を使用した業務が発生します。 英語へ嫌悪感が無く、学習意欲をお持ちの方を歓迎します。 【変更の範囲：会社が定める業務】 ■入社後は： 入社後しばらくはチーム内での役割として担当領域の運用・保守を担っていただく予定ですが、海外子会社へのSAP導入や国内へのSAP導入（国内専用にカスタマイズしたSAPのグローバル標準への切り替え）、各国の法制対応など、さまざまな業務運営を計画しております。ご希望やご経験に応じてプロジェクトへご参加をいただき、キャリアの幅を広げていただける環境です。 ■当社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界32カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約80％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、当社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町2丁目6-4 常盤橋タワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

三越前駅、日本橋駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞590万円～890万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,000円～440,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞380,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※勤務手当を含んだ場合の想定月収：330,000 円～420,000円※上記の上限想定年収には住宅支援手当を含んでおります。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）※過去実績5.9ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【自社のネットワークを支える◎グローバル拠点も含めたネットワーク管理に携われる／在宅勤務制度や福利厚生サービス完備】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 ネットワークエンジニアとして、当社が展開する事業所や工場のネットワーク企画・構築、保守運用をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ・全社ネットワークインフラの企画、提案、構築業務 ・工場内で運用しているITインフラの保守・運用業務 ・プロジェクトリード、および、ベンダーコントール ・ネットワーク領域で実務経験後、ITインフラ全般の業務に拡大 ＜出張について＞ 事業所や工場へ、年に4～5回程度の出張が想定されます。 ※当社事業所は東京本社以外に、大阪、新潟、茨城、岡山、愛媛にあります。 ■組織の取り組み 『柔軟で安定したネットワーク基盤の構築』へ向け、組織として以下の取り組みを推進しています。 ・次期ネットワーク構想（国際・国内拠点間ネットワークの最適化、ローカルブレークアウトの展開等） ・OT-OA接続基盤構築　など ※アジア太平洋地域を管轄しているため、英語でのメール対応や現地での打ち合わせが発生するケースがあります。 ■長く働ける環境づくり・福利厚生制度 ・残業10～20h程度 ・在宅勤務制度あり（上限月12日まで） ・フレックスタイム制度導入 ・有給休暇取得率：約91％（2023年度） ・離職率：1.51％（2023年度／株式会社クラレ単体） ・様々な福利厚生サービスに使えるカフェテリアプランあり ◆当社について 1926年創業、売上高7,809億円、世界32カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。海外売上高比率は約79％と、グローバルな事業展開が進んでいます。全売上の約60％が世界トップクラスシェア製品（液晶ディスプレイ用ポバールフィルムや食品包装や薬品容器への需要が高まる、EVOH樹脂〈エバール〉など）。化学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町2丁目6-4 常盤橋タワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

三越前駅、日本橋駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞600万円～810万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～360,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞340,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）昨年実績5.6ヵ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

■業務内容： イソプレンケミカル事業部の製品および開発品（低分子および高分子）に関して以下の業務をご担当いただきます。また、将来的には当該業務の実務リーダー層としての活躍や、マネジメント層へのキャリアアップも期待しています。 （1）化学物質管理 国内外の新規化学物質の登録（例：化学物質審査規制法、労働安全衛生法、REACH）および登録後の管理。安全性試験の運営およびそれに基づくSDS等の作成。 （2）品質保証 生産部や販売部、品質管理部署との連携による製品の品質保証業務（各種調査書への回答、仕様書作成、品質苦情対応）。原料サプライヤーや製造委託先への品質監査の実施。 ■入社後の流れ： 入社～2週間：会社や部署のルールや仕組みに関する教育、製品や製造プロセスに関する教育、また、顧客からの問い合わせ対応等を通じて、事業に関する理解を深めていただきます。 ２週間～3か月：OJTにより簡単な法対応や品質管理に関する顧客要求への対応からスタートいただきます。また、慣れてきたら担当製品を持ち、当該製品に関わる案件を主担当として進めていただきます。業務を進めるうえで必要となる知識は、社内教育や社外セミナー等を通じて取得いただきます。 ■中長期的（5～10年後）なキャリアイメージ： 当面は、（1)化学物質管理、(2)品質保証の実務担当者として経験を積んでいただきますが、いずれはリーダー層としてのご活躍を期待しています。当該部署の業務は、研究開発段階から、製造、そして製品としてお客様の元に届くまでの全領域に関わることができます。 ■魅力： ・人材育成制度 クラレグループでは、グローバル人事ポリシーに基づき、拠点ごとに、業務上必要な知識・スキルの獲得と社員の自律的なキャリア形成をサポートする人材育成制度を運営しています。 ・クラレでは従業員一人ひとりが、仕事と生活の両立をしながら健康でいきいきと働き、成果を発揮できるような職場環境構築のため、働き方改革を推進しています。 育児休職取得率：男性83.3%女性100% 介護休職者数：6名 有給休暇取得率／2023年度取得率：約91％ 離職率：1.51% 充実の福利厚生で安心してご勤務いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町2丁目6-4 常盤橋タワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

三越前駅、日本橋駅(東京都)、東京駅

＜予定年収＞610万円～830万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～370,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞320,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢・ご経験を考慮し、会社規定に基づき決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）※過去実績5.6ヶ月※想定年収上限は住宅手当を含んだ金額です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【世界シェアトップクラス製品を多数有する素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月20H程】 当社の国内最大規模の生産設備である岡山事業所にて化学工場・現場における製造プロセスの技術開発をご担当いただきます。 ■業務詳細 （1） 化学工場でのプロセス（ポリマー製造、モノマー蒸留、各種単位操作）技術開発。化学工学、機械工学などの知識を基盤に、現場の化学プロセスに省エネ、コスト改善、安全性向上などの付加価値を加える。 （2） ラボスケールの実験を考察し、スケールアップ、現場に設備化する。メンテナンス性、運転性、設置場所など複数の要求事項から、最大メリットを得られるプロセスデザインを実施する。 （3）新プロセス、新機器適用時の基本設計、マテリアルバランス、P＆IDの作成。 コア事業である、ポバール、エバール、またその原材料であるビニルアセテートモノマーの生産現場での業務となります。 グローバル展開事業であり、経験を積んでいただいた後は国内外を問わず新プロジェクトをおまかせできる人材になっていただけます。 ■当社の特徴 ◇1926年創業、グループ連結11,000名規模、世界30カ国・地域に100以上拠点を誇る化学メーカーです。海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化した「ビニロン」をはじめ、世界シェアトップクラスを誇る製品が数多くあります。 ◇独創性の高い事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ■事業所の特徴 晴れの国”と呼ばれる岡山県の瀬戸内海側の岡山市は温暖な気候に恵まれており、旭川河口にクラレ最大規模の生産拠点、岡山事業所があります。 合成繊維工業の先駆けとなったビニロン、新規合成繊維〈クラロンK-II〉、PVA樹脂〈クラレポバール〉、気体遮断性に優れたEVOH樹脂〈エバール〉、人工皮革〈クラリーノ〉などを生産。繊維・化学の基盤事業を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞岡山事業所住所：岡山県岡山市海岸通 1-2-1 勤務地最寄駅：JR線／岡山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞570万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～410,000円＜月給＞320,000円～410,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収は目安であり、スキル／ご経験に合わせて決定いたします。■賞与：年2回（4月・10月）※2023年度実績 年間5.6か月■昇給：年1回（4月）※2023年度実績　平均5％昇給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。

【1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／残業月10～20時間程・平均有給取得日数15日以上◎】 ■業務内容： （1）財務会計／管理会計の領域担当として各種システム導入・保守の実施 ・国内外の協力会社へのベンダーマネジメントや関係ユーザーとのコミュニケーション ・基幹システム（SAP HANA）においては標準維持を見据えた領域運営 （2）IT活用プロジェクトの企画、実行 ・財務会計／管理会計領域担当として、クラレグループ内IT活用における各種プロジェクトの企画ならびに実行 ※将来的には財務会計／管理会計領域の第一人者、領域担当管理職としての活躍を期待しています。 ※将来、海外駐在の可能性があります。 ※海外対応が発生するため、日常的に英語を使用した業務が発生します。 英語へ嫌悪感が無く、学習意欲をお持ちの方を歓迎します。 【変更の範囲：会社が定める業務】 ■入社後は： 入社後しばらくはチーム内での役割として担当領域の運用・保守を担っていただく予定ですが、海外子会社へのSAP導入や国内へのSAP導入（国内専用にカスタマイズしたSAPのグローバル標準への切り替え）、各国の法制対応など、さまざまな業務運営を計画しております。ご希望やご経験に応じてプロジェクトへご参加をいただき、キャリアの幅を広げていただける環境です。 ■当社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界32カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約80％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、当社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都千代田区大手町2-6-4 常盤橋タワー勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞大阪事業所住所：大阪府大阪市北区角田町８番１号 大阪梅田ツインタワーズ・ノース勤務地最寄駅：阪急線／梅田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

梅田駅(地下鉄)、大阪梅田駅(阪神線)、東梅田駅

＜予定年収＞590万円～890万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,000円～440,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞380,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※勤務手当を含んだ場合の想定月収：330,000 円～420,000円※上記の上限想定年収には住宅支援手当を含んでおります。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（4月、10月）※過去実績5.9ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業と企業文化:クラレは1926年、化学繊維レーヨンの工業化を目的に設立されました。戦後間もない1950年には、日本初の合成繊維ビニロンを世界で初めて企業化し、以来独創的な技術革新による製品開発を通じて社会に貢献することを、企業の基本理念としてきました。この理念は、いまクラレグループが世界で展開する数多くの世界初・世界唯一・世界シェアトップの製品群に結実しています。どんなに時代が変わろうと、クラレグループの基本は、あくなき「創新」です。独創の化学技術をさらに磨きながら、企業文化「世のため人のため、他人のやれないことをやる」に基づいて未踏の分野に挑んでいきます。