株式会社ササクラ
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- 設立
- 1949年
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- 従業員数
- 274名
-
- 平均年齢
- 42.0歳
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株式会社ササクラ
株式会社ササクラの過去求人情報一覧
仕事
~船舶用水処理装置など必要不可欠な製品です/スケールの大きさと海外も意識した営業展開をしています~ ■職務内容: 【具体的には】 ・新造船の当社機器販売の営業 ・船舶用海水淡水化装置、油水分離機、汚水処理装置等の営業 ・海外業務(中国、韓国、シンガポール等の造船所)を含みます ・英文書類作成や英文仕様書の読解があります ルート営業で既に取引がる固定客(船主・造船所・商社など)の訪問がメインです。 業務の進め方や製品知識も含めて、メンバー間でしっかりサポートするのでご安心ください。 ■向いている方: ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・海外での仕事に興味がある方 ■職場環境: 部署全体では22名(男性14名・女性8名) 機械営業は男性4名・女性0名(平均年齢:37歳)で構成されています。 事業所人数:285名 ■入社後の流れ・教育研修: 就業部署にてOJT教育・社内規定や製品についての研修を行います。 ■キャリアパス: 将来的にはリーダーとなりチームを引率していただきたいと考えています。また教育体制も充実しており実務を通じたOJTと自己啓発によるOFF-JTの研修も充実させていますので、様々なスキルアップを図っていける機会があります。 ■PRポイント: ・創業75年の信頼と安心、充実した福利厚生で働きやすさを実感。 ・仕事と家庭を両立しやすい職場環境です。 ・半日単位年休や時間単位年休の制度があります。 ・育児・介護休暇制度、時短勤務制度もあります。(実績あり) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市西淀川区竹島4-7-32 勤務地最寄駅:JR東西線線/加島駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
加島駅、杭瀬駅、千船駅
給与
<予定年収>410万円~570万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~350,000円<月給>250,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※想定年収:(月額固定給×12ヶ月)+賞与とする。但し、賞与は業績により変動することがある。※見込賃金額:雇用期間(予定)内に支払われる見込賃金額とする。■残業手当:時間超過分を支給■賞与:年2回(昨年実績3.61ヶ月)※業績により変動■昇給:年1回(昨年実績1.46%)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:「水」「熱」「音」の技術を用いて、下記の様な様々な業界に渡り、同社の製品は利用されています。【船舶用機器】船舶用海水淡水化装置、熱交換器、LNG船用超低音バタフライ弁、汚水処理装置、油水分離器 など【陸上用機器】空冷式熱交換器、超低音バタフライ弁、ヒートパイプ式冷却ロール など【水処理装置】陸上用海水淡水化装置、蒸発濃縮装置、など【消音冷熱装置】騒音防止装置、残響室、無響室、氷蓄熱システム機器、水冷媒放射空調システム などこれだけ多くの業界の企業が顧客となる同社は、多業界でなくてはならない存在になってきています。
仕事
~フレックスタイム制(コアタイムなし)/残業は10~20時間程/OJTはもちろんoff-JTでマルチにサポート~ ■担当業務: 当社製品である蒸発式濃縮装置のメンテナンス全般をお任せします。 ■職務詳細: 具体的には ・産業用機械(蒸発式濃縮装置)の現地作業に関する業務 ・メンテナンス作業(ポンプの分解・整備・機器洗浄、運転状況の確認・診断、各機器の調整) ・新規設備の現地据え付け工事の指導、新規設備の試運転、立ち上げ作業のサポート。 ・全国に納入先がある為、日帰りや2~3日、1週間~1ヶ月程度の出張があります。1週間~1ヶ月程度の出張が多いです。 ■配属部署・組織構成: 14名(20代3名、30代1名、40代6名、50代4名)で構成されています。 ■特徴・魅力: 教育体制が充実しており、実務を通じたOJTと自己啓発によるOFF-JTの研修があります。様々なスキルアップを図っていける機会があります。 また、ご自身の能力によっては、今後海外への出張等も発生する場合があり、キャリアの幅も広がるといえます ■当社の製品: 蒸発式濃縮装置は、主に製造業の工場排水の低減・有価物回収の為に導入されています。 導入は多岐にわたっており、大手自動車製作工場、液晶・半導体工場、電池、電子部品製作工場、海上・陸上での掘削現場向けに納入実績があります。 国外では中国・台湾・韓国・タイ・インドネシア等、アジア諸国での実績が増加しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市西淀川区竹島4-7-32 勤務地最寄駅:JR東西線線/加島駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
加島駅、杭瀬駅、千船駅
給与
<予定年収>325万円~515万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~350,000円<月給>210,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収には賞与 及び 残業時間15時間分を含んでいます。■賞与:・年2回(夏季7月/冬季12月)+決算賞与(3月)※決算賞与は業績による■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:「水」「熱」「音」の技術を用いて、下記の様な様々な業界に渡り、同社の製品は利用されています。【船舶用機器】船舶用海水淡水化装置、熱交換器、LNG船用超低音バタフライ弁、汚水処理装置、油水分離器 など【陸上用機器】空冷式熱交換器、超低音バタフライ弁、ヒートパイプ式冷却ロール など【水処理装置】陸上用海水淡水化装置、蒸発濃縮装置、など【消音冷熱装置】騒音防止装置、残響室、無響室、氷蓄熱システム機器、水冷媒放射空調システム などこれだけ多くの業界の企業が顧客となる同社は、多業界でなくてはならない存在になってきています。
仕事
~フレックスタイム制(コアタイムなし)で働きやすい環境/充実の待遇も◎~ ■担当業務: 財務部での経理業務(月次業務メイン)をお任せします。 ■職務内容: 【具体的には】 ・月次決算資料作成 ・売掛金管理 ・経費チェック ・経費管理 業務の進め方等を含めて、メンバー間でしっかりサポートするのでご安心ください。 ■向いている方: ・社内の様々な部署との関係を築くことが得意な方 ・チームワーク・協調性を大切にできる方 ■配属部署・組織構成: ・事業所人数:285名 ・財務室は6名(男性4名・女性2名、年齢構成:20代1名、30代1名、40代4名 平均年齢:42歳)で構成されています。 ■入社後の流れ・教育研修: 就業部署にてOJT教育・社内規定や製品についての研修を行います。 ■キャリアパス: 将来的にはリーダーとなりチームを引率していただきたいと考えています。また教育体制も充実しており実務を通じたOJTと自己啓発によるOFF-JTの研修も充実させていますので、様々なスキルアップを図っていける機会があります。 ■PRポイント: ・創業75年の信頼と安心、充実した福利厚生で働きやすさを実感。 ・仕事と家庭を両立しやすい職場環境です。 ・半日単位年休や時間単位年休の制度があります。 ・育児・介護休暇制度、時短勤務制度もあります。(実績あり) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市西淀川区竹島4-7-32 勤務地最寄駅:JR東西線線/加島駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:無
最寄り駅
加島駅、杭瀬駅、千船駅
給与
<予定年収>415万円~575万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~300,000円その他固定手当/月:8,500円<月給>258,500円~308,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※想定年収:(月額固定給×12ヶ月)+賞与とする。但し、賞与は業績により変動することがある。※見込賃金額:雇用期間(予定)内に支払われる見込賃金額とする。■残業手当:時間超過分を支給■賞与:年2回(昨年実績3.61ヶ月)※業績により変動■昇給:年1回(昨年実績1.46%)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:「水」「熱」「音」の技術を用いて、下記の様な様々な業界に渡り、同社の製品は利用されています。【船舶用機器】船舶用海水淡水化装置、熱交換器、LNG船用超低音バタフライ弁、汚水処理装置、油水分離器 など【陸上用機器】空冷式熱交換器、超低音バタフライ弁、ヒートパイプ式冷却ロール など【水処理装置】陸上用海水淡水化装置、蒸発濃縮装置、など【消音冷熱装置】騒音防止装置、残響室、無響室、氷蓄熱システム機器、水冷媒放射空調システム などこれだけ多くの業界の企業が顧客となる同社は、多業界でなくてはならない存在になってきています。
仕事
~当社製の水処理装置や船舶用機器が様々な業界で利用されています/事務経験を活かしせます~ ■担当業務: 水処理装置や船舶用機器等を手掛ける当社の資材調達としての業務をお任せいたします。 ■職務内容: 【具体的には】 ・資材発注 ・社内関係部署との連携、打ち合わせ ・見積り確認・契約書類作成、手続き ・品質、価格、納期などの管理 業務の進め方や製品知識も含めて、メンバー間でしっかりサポートするのでご安心ください。 ■向いている方: ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ■職場環境: ・資材調達室は12名(男性10名・女性2名、年齢構成/20代2名、30代4 名、40代2名、50代4名 平均年齢:41.3歳)で構成。 ・事業所人数:285名 ■入社後の流れ・教育研修: 就業部署にてOJT教育・社内規定や製品についての研修を行います。 ■キャリアパス: 将来的にはリーダーとなりチームを引率していただきたいと考えています。また教育体制も充実しており実務を通じたOJTと自己啓発によるOFF-JTの研修も充実させていますので、様々なスキルアップを図っていける機会があります。 ■PRポイント: ・創業75年の信頼と安心、充実した福利厚生で働きやすさを実感。 ・仕事と家庭を両立しやすい職場環境です。 ・半日単位年休や時間単位年休の制度があります。 ・育児・介護休暇制度、時短勤務制度もあります。(実績あり) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市西淀川区竹島4-7-32 勤務地最寄駅:JR東西線線/加島駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:無
最寄り駅
加島駅、杭瀬駅、千船駅
給与
<予定年収>370万円~570万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~350,000円<月給>230,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※想定年収:(月額固定給×12ヶ月)+賞与とする。但し、賞与は業績により変動することがある。※見込賃金額:雇用期間(予定)内に支払われる見込賃金額とする。■残業手当:時間超過分を支給■賞与:年2回(昨年実績3.61ヶ月)※業績により変動■昇給:年1回(昨年実績1.46%)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:「水」「熱」「音」の技術を用いて、下記の様な様々な業界に渡り、同社の製品は利用されています。【船舶用機器】船舶用海水淡水化装置、熱交換器、LNG船用超低音バタフライ弁、汚水処理装置、油水分離器 など【陸上用機器】空冷式熱交換器、超低音バタフライ弁、ヒートパイプ式冷却ロール など【水処理装置】陸上用海水淡水化装置、蒸発濃縮装置、など【消音冷熱装置】騒音防止装置、残響室、無響室、氷蓄熱システム機器、水冷媒放射空調システム などこれだけ多くの業界の企業が顧客となる同社は、多業界でなくてはならない存在になってきています。
出典:doda求人情報
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