白石工業株式会社 【兵庫県】 の求人・中途採用情報

～在宅・フレックス可！創業100年以上／炭酸カルシウムのパイオニア企業／国内外に拠点を持つグローバル企業～ ■職務詳細： オーナーサイドの電気計装制御エンジニアとして下記業務をお任せします。 ・新規設備導入 ・既存設備の改造の基本設計・見積・進捗管理・設備立ち上げ ・P&IDの改訂 ・システム構成図、計装ロジック図（ループ図）作成 ・PLCプログラムの作成, 編集 ※プロジェクトの期間：6か月～1年 ■やりがい： ◎自社でエンジニアリングを進めておりユーザーの立場で生産設備の立上げに最初から最後まで関わる事が出来ます。自分のアイデアが反映でき、エンジニアとしての知識・経験を広げられ、大きな成長を感じられる環境です。 ◎SCADA/PLC/センサのデータを収集・処理して設備稼働状況の見える化や、人の感覚で行っていた検査を統計解析によって自動化する計画を進めています。 ■携わる設備： 国内5つの同社の軽質炭酸カルシウム生産工場の業務がメインです。(出張：月1回程) ゆくゆくはグループ企業の白石カルシウムの工場や海外合弁会社での業務もお任せします。 ■入社後の流れ： （1）入社後1週間は部門内で製造・安全講義・プロジェクト運営に関する基礎知識・社内システムの説明 （2）その後1~3週間ほど尼崎開発棟や中央研究所内で製造に関する実験試作 （3）その後半年～1年程度は各分野の先輩社員から実務を通してのOJT ■キャリアパス： （1）エンジニアとしての各分野の専門スキルを磨く（2）プロジェクトマネージャー としてエンジニアリング業務を進めながら組織運営・マネジメント業務を担う、のいずれかのパターンが多いです。 ある程度経験を積んだ後は、主に製造の管理部門で組織運営のスキルを発揮いただくようなケースもあります。 ■技術グループ： 20代1名、30代6名、50代3名、60代1名、70代1名が在籍。 ■事業の将来性： ◎幅広い分野で利用されているため、景気の影響を比較的受けにくく経営基盤は安定しています。業績は成長を続け、現在当社グループは全国に拡大しており、国内のみならず海外へも展開しております。 ◎経産省の選定するグローバルニッチトップ企業100選の2020年版にも選ばれています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞尼崎事務所住所：兵庫県尼崎市元浜町4-78 勤務地最寄駅：阪神本線・阪神武庫川線／武庫川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

東鳴尾駅、洲先駅、武庫川駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～349,000円＜月給＞250,000円～349,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は年齢・スキルを考慮し決定します。■賞与：年2回（過去実績3.6ヶ月）※業績により変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は明治42年「白石式軽微性炭酸カルシウムの製造方法」を完成し創業した「白石兄弟商会」をバックボーンに、炭酸カルシウムをはじめ各種無機粉体の研究（株式会社白石中央研究所）・製造（同社）・販売（白石カルシウム株式会社）を展開する「白石グループ」の中核企業として、炭酸カルシウムの製造・開発・研究・管理・営業を行っています。

～在宅・フレックス可！創業100年以上／炭酸カルシウムのパイオニア企業／国内外に拠点を持つグローバル企業～ ■職務詳細： 自社工場（化学プラント）への設備投資案件における機械設計をお任せします。 ・新規設備導入 ・既存設備の改造の基本設計・見積・進捗管理・設備立ち上げ ・レイアウト設計（プロットプラン） ・機器リスト・装置選定・配管設計など ・新しい装置のメーカーでのテスト ■やりがい： ◎自社でエンジニアリングを進めておりユーザーの立場で生産設備の立上げに 最初から最後まで関わる事が出来ます。自分のアイデアが反映でき、エンジニアとしての知識・経験を広げられ、大きな成長を感じられる環境です。 ◎現在古い設備が多い状況です。そのため、省力化から無人化に向けての新規設備導入や、エネルギー効率の良い新工場の設立に向けて、投資を積極的に行っていく計画です。 ■携わる設備： 国内5つの同社の軽質炭酸カルシウム生産工場の業務がメインです。(出張：月1回程) ゆくゆくはグループ企業である白石カルシウムの工場や海外合弁会社でのお仕事もお任せします。 ■入社後の流れ： （1）入社後1週間は部門内で製造・安全講義・プロジェクト運営に関する基礎知識・社内システムの説明 （2）その後1~3週間ほど尼崎開発棟や中央研究所内で製造に関する実験試作 （3）その後半年～1年程度は各分野の先輩社員から実務を通してのOJT ■キャリアパス： （1）エンジニアとしての各分野の専門スキルを磨いてもらう、（2）プロジェクトマネージャー としてエンジニアリング業務を進めながら組織運営・マネジメント業務を担って頂く、のいずれかのパターンが多いです。 ある程度経験を積んだ後は、主に製造の管理部門で組織運営のスキルを発揮いただくようなケースもあります。 ■技術グループ： 20代1名、30代6名、50代3名、60代1名、70代1名が在籍。 ■事業の将来性： ◎幅広い分野で利用されているため、景気の影響を比較的受けにくく経営基盤は安定しています。業績は成長を続け、現在当社グループは全国に拡大しており、国内のみならず海外へも展開しております。 ◎経産省の選定するグローバルニッチトップ企業100選の2020年版にも選ばれています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞尼崎事務所住所：兵庫県尼崎市元浜町4-78 勤務地最寄駅：阪神本線・阪神武庫川線／武庫川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東鳴尾駅、洲先駅、武庫川駅

＜予定年収＞350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：219,000円～349,000円＜月給＞219,000円～349,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は年齢・スキルを考慮し決定します。■賞与：年2回（過去実績3.6ヶ月）※業績により変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は明治42年「白石式軽微性炭酸カルシウムの製造方法」を完成し創業した「白石兄弟商会」をバックボーンに、炭酸カルシウムをはじめ各種無機粉体の研究（株式会社白石中央研究所）・製造（同社）・販売（白石カルシウム株式会社）を展開する「白石グループ」の中核企業として、炭酸カルシウムの製造・開発・研究・管理・営業を行っています。

～在宅・フレックス可！創業100年以上／炭酸カルシウムのパイオニア企業／国内外に拠点を持つグローバル企業～ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務詳細： 自社工場（化学プラント）への設備投資案件における生産技術をお任せします。 ・新規設備導入 ・既存設備の改造の基本設計・見積・進捗管理・設備立ち上げ ・マテリアルバランス、プロセスフローシート、機器リストの作成 ・ラボ～パイロットスケールの実験、実機試作 ・既存工場のトレンドデータの解析、改善点の洗い出し～改良 ■やりがい： ◎自社でエンジニアリングを進めておりユーザーの立場で生産設備の立上げに 最初から最後まで関わる事が出来ます。自分のアイデアが反映でき、エンジニアとしての知識・経験を広げられ、大きな成長を感じられる環境です。 ◎原単位改善などの省エネ化・省CO2化・無人化につながるプロセス改善や設備投資、新工場設立に取り組んでいきます。 ■携わる設備： 国内5つの同社の軽質炭酸カルシウム生産工場の業務がメインです。(出張：月1回程) ゆくゆくはグループ企業の白石カルシウムの工場や海外合弁会社での業務もお任せします。 ■入社後の流れ： （1）入社後1週間は部門内で製造・安全講義・プロジェクト運営に関する基礎知識・社内システムの説明 （2）その後1~3週間ほど尼崎開発棟や中央研究所内で製造に関する実験試作 （3）その後半年～1年程度は各分野の先輩社員から実務を通してのOJT ■キャリアパス： （1）エンジニアとしての各分野の専門スキルを磨いてもらう（2）プロジェクトマネージャー としてエンジニアリング業務を進めながら組織運営・マネジメント業務を担って頂く、のいずれかのパターンが多いです。 ある程度経験を積んだ後は、主に製造の管理部門で組織運営のスキルを発揮いただくようなケースもあります。 ■技術グループ： 20代1名、30代6名、50代3名、60代1名、70代1名在籍。 ■事業の将来性： ◎幅広い分野で利用されているため、景気の影響を比較的受けにくく経営基盤は安定しています。業績は成長を続け、現在当社グループは全国に拡大しており、国内のみならず海外へも展開しております。 ◎経産省の選定するグローバルニッチトップ企業100選の2020年版にも選ばれています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞尼崎事務所住所：兵庫県尼崎市元浜町4-78 勤務地最寄駅：阪神本線・阪神武庫川線／武庫川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

東鳴尾駅、洲先駅、武庫川駅

＜予定年収＞315万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～285,000円＜月給＞200,000円～285,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は年齢・スキルを考慮し決定します。■賞与：年2回（過去実績3.6ヶ月）※業績により変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は明治42年「白石式軽微性炭酸カルシウムの製造方法」を完成し創業した「白石兄弟商会」をバックボーンに、炭酸カルシウムをはじめ各種無機粉体の研究（株式会社白石中央研究所）・製造（同社）・販売（白石カルシウム株式会社）を展開する「白石グループ」の中核企業として、炭酸カルシウムの製造・開発・研究・管理・営業を行っています。

～在宅・フレックス可！創業100年以上／炭酸カルシウムのパイオニア企業／国内外に拠点を持つグローバル企業～ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務詳細： 自社工場（化学プラント）への設備投資案件における生産技術をお任せします。 ・新規設備導入 ・既存設備の改造の基本設計・見積・進捗管理・設備立ち上げ ・マテリアルバランス、プロセスフローシート、機器リストの作成 ・ラボ～パイロットスケールの実験、実機試作 ・既存工場のトレンドデータの解析、改善点の洗い出し～改良 ■やりがい： ◎自社でエンジニアリングを進めておりユーザーの立場で生産設備の立上げに 最初から最後まで関わる事が出来ます。自分のアイデアが反映でき、エンジニアとしての知識・経験を広げられ、大きな成長を感じられる環境です。 ◎原単位改善などの省エネ化・省CO2化・無人化につながるプロセス改善や設備投資、新工場設立に取り組んでいきます。 ■携わる設備： 国内5つの同社の軽質炭酸カルシウム生産工場の業務がメインです。(出張：月1回程) ゆくゆくはグループ企業の白石カルシウムの工場や海外合弁会社での業務もお任せします。 ■入社後の流れ： （1）入社後1週間は部門内で製造・安全講義・プロジェクト運営に関する基礎知識・社内システムの説明 （2）その後1~3週間ほど尼崎開発棟や中央研究所内で製造に関する実験試作 （3）その後半年～1年程度は各分野の先輩社員から実務を通してのOJT ■キャリアパス： （1）エンジニアとしての各分野の専門スキルを磨いてもらう（2）プロジェクトマネージャー としてエンジニアリング業務を進めながら組織運営・マネジメント業務を担って頂く、のいずれかのパターンが多いです。 ある程度経験を積んだ後は、主に製造の管理部門で組織運営のスキルを発揮いただくようなケースもあります。 ■技術グループ： 20代1名、30代6名、50代3名、60代1名、70代1名在籍。 ■事業の将来性： ◎幅広い分野で利用されているため、景気の影響を比較的受けにくく経営基盤は安定しています。業績は成長を続け、現在当社グループは全国に拡大しており、国内のみならず海外へも展開しております。 ◎経産省の選定するグローバルニッチトップ企業100選の2020年版にも選ばれています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞尼崎事務所住所：兵庫県尼崎市元浜町4-78 勤務地最寄駅：阪神本線・阪神武庫川線／武庫川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

東鳴尾駅、洲先駅、武庫川駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～381,000円＜月給＞250,000円～381,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は年齢・スキルを考慮し決定します。■賞与：年2回（過去実績3.6ヶ月）※業績により変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は明治42年「白石式軽微性炭酸カルシウムの製造方法」を完成し創業した「白石兄弟商会」をバックボーンに、炭酸カルシウムをはじめ各種無機粉体の研究（株式会社白石中央研究所）・製造（同社）・販売（白石カルシウム株式会社）を展開する「白石グループ」の中核企業として、炭酸カルシウムの製造・開発・研究・管理・営業を行っています。