三和電子機器株式会社
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設立
- 1976年
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従業員数
- 81名
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平均年齢
- 49.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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三和電子機器株式会社
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この条件の求人数 2 件
仕事
~業界未経験歓迎/大手家電メーカーのリモコン・ラジオコントローラーのOEM営業/ノルマなし・既存顧客中心(約7割)・1人3~5社担当でじっくり提案できる/定時退社OK~ ■業務概要 お任せするのは、遠隔制御技術を強みとする当社製品の法人営業です。担当するのは既存顧客が中心で、要件ヒアリングからOEM製品の受託、社内外の調整まで一貫して関わります。単なる「売る営業」ではなく、顧客の製品づくりを支えるパートナーとして、長期的な信頼関係を築くことがミッションです。 ■業務詳細 <まずお任せする業務> ・既存顧客(3~5社)の窓口対応、モデルチェンジ時の要件ヒアリング ・社内の開発・生産管理部門との調整、納期管理 └関係者:顧客担当者、社内技術・製造部門 <ゆくゆくお任せする業務> ・新機種案件の受託に向けた提案 ・開発~量産までのプロジェクト進行管理 ・既存顧客への追加提案、新規開拓への挑戦 <商材について> テレビ・エアコンなどに使われるOEM向けリモコンや、世界的に評価される自社ブランドのラジオコントローラー関連製品を扱います。 この仕事を通じて、長く使われる製品づくりに関わる誇りと、顧客から頼られる実感を得られます。 ■組織構成 東京営業所は現在3名体制。50代の事業部長、40代の課長、40~50代のメンバーで構成されています。少人数だからこそ相談しやすく、業界未経験からスタートした社員も多く在籍しています。 ■働き方 既存顧客中心・ノルマなしの営業スタイルのため、日々のスケジュールは落ち着いています。定時退社も可能で、有給休暇の平均取得日数は17.4日(2023年)。仕事と私生活の両立を大切にしながら、長く働ける環境です。 ■教育体制 入社後はOJTを中心に、先輩・上司が商談同行や日常業務を通じて丁寧にフォローします。まずは納期管理など基礎的な業務から段階的に担当。異業種出身者も多く、時間をかけて育てる文化が根付いています。 ■企業の特徴 当社は「リモコン事業」と「ラジオコントローラー事業」の2軸で事業を展開し、設計から品質保証まで一貫対応できる体制を確立しています。平均勤続年数19.7年という数字が示す通り、社員を大切にし、安定した環境で専門性を磨ける企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京営業所住所:東京都台東区浅草橋3-18-1 勤務地最寄駅:JR総武線/都営浅草線/浅草橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
浅草橋駅、蔵前駅、両国駅
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~350,000円その他固定手当/月:50,000円~58,000円<月給>280,000円~408,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※年齢、経験、前職給与を考慮し決定いたします。■昇給:年1回(人事評価制度による)■賞与:年2回(7月・12月)※2024年度実績:3.2か月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 遠隔制御電子機器製品(リモコン・ラジオコントロール)の開発設計・製造・販売■当社の特徴:エアコンや照明機器、バスルーム等で誰もが日常で手にし使用する「リモコン」。ラジオコントロールレース界では国内外を問わず当社製品の使用者が優勝、入賞し、業界での知名度も抜群の「ラジオコントロール」当社ではこれら遠隔制御装置の専業メーカーとして長年の実績を誇っております。リモコン事業部門は、国内の大手家電メーカー・住設関連機器メーカー等からのOEM受注による開発を手掛けており、ラジオコントロール事業部門は、海外自社工場で生産し国内外へ販売。既に確立されている「SANWA」ブランドを活かし、模型用ラジオコントロールシステムをグローバルで展開。「世界のSANWA」のネーミングで知られるとおり常に圧倒的なシェアを誇っており、世界の愛好家からの皆様の長年のご愛顧と、根強い信頼を勝ちうる基になっています。■本社以外の拠点:・東京営業所(東京都台東区)・自社工場(中国・ベトナム)
仕事
【業界未経験歓迎/育成サポート充実/家電リモコン等身近な製品の企画・開発に入り込める営業/大手メーカーを3~5社担当で課題に沿ってじっくり提案】 ■業務概要: 当社の法人営業職として、主に既存取引先の国内大手メーカー(家電・住設機器等)を担当し、OEM商品のリモコンやラジオコントロール等の提案営業をお任せします。担当社数は3社~5社程度で、顧客との信頼関係構築とニーズ把握を重視し、製品導入やモデルチェンジ・新機種開発に伴う提案活動を推進します。 ■業務詳細: ・担当顧客への定期訪問やヒアリングを通じた課題把握 ・OEM製品(主にリモコン等)の受託提案、仕様打ち合わせ ・モデルチェンジや新機種リリース時の情報収集と提案 ・開発や販売企画に関わるプロジェクトの進行管理 ・納期や進捗の管理、社内外との連携による調整 ・営業資料作成、見積もり対応、アフターフォロー ・顧客ニーズに応じた新製品やサービスの企画立案 ※顧客に慣れてきたタイミングでは新規開拓もご担当いただきます。 ■扱うサービス: 家電用・住宅設備機器用リモコン、医療・介護分野向け制御機器、自社ブランドラジオコントロール製品等 ■組織構成: OEM事業部 OEM営業部 大阪営業課(課長以下4名体制) ■教育体制: OJTを中心に、先輩同行や段階的な業務引継ぎでサポートしますので、業界未経験の方でも安心してキャッチアップが可能です。 ■就業環境: 完全週休二日制、年間休日120日、福利厚生も充実。働きやすさを重視した環境です。 ■想定されるキャリアパス: 営業職として経験を積み、将来的にはプロジェクトリーダーやマネジメント職へのステップアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力: 設立以来、国内外で高い信頼を得ており、リモコン・ラジオコントロール分野でグローバルに事業拡大中。社会の多様なニーズに応え続ける技術集団です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府東大阪市吉田本町1-2-50 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
吉田駅(大阪府)、河内花園駅、東花園駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~350,000円その他固定手当/月:35,000円<月給>285,000円~385,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ 昇給:年1回(人事評価制度による給与改定)■ 賞与:年2回(7月、12月)■営業手当:35,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 遠隔制御電子機器製品(リモコン・ラジオコントロール)の開発設計・製造・販売■当社の特徴:エアコンや照明機器、バスルーム等で誰もが日常で手にし使用する「リモコン」。ラジオコントロールレース界では国内外を問わず当社製品の使用者が優勝、入賞し、業界での知名度も抜群の「ラジオコントロール」当社ではこれら遠隔制御装置の専業メーカーとして長年の実績を誇っております。リモコン事業部門は、国内の大手家電メーカー・住設関連機器メーカー等からのOEM受注による開発を手掛けており、ラジオコントロール事業部門は、海外自社工場で生産し国内外へ販売。既に確立されている「SANWA」ブランドを活かし、模型用ラジオコントロールシステムをグローバルで展開。「世界のSANWA」のネーミングで知られるとおり常に圧倒的なシェアを誇っており、世界の愛好家からの皆様の長年のご愛顧と、根強い信頼を勝ちうる基になっています。■本社以外の拠点:・東京営業所(東京都台東区)・自社工場(中国・ベトナム)
出典:doda求人情報
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