株式会社日新メンテナンス 【技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）】 の求人・中途採用情報

◇出張転勤無しで腰を据えて働く／年休120日・土日祝休でワークライフバランス◎東京商工リサーチが選ぶ“日本上位8％の優良企業”に選出されました！◇ ■同社の魅力： ・「保全」「設計」「部品調達」まで一貫したトータル技術サービスを展開しており、「日新メンテナンスであればトータルでお任せできる！」という点と実績で、東洋紡様やカネカ様をはじめ大手企業様の信頼を得ております！ ・自己資本比率も79％と高く、経営面での安定性もあり、東京商工リサーチ調べでの優良企業（関西上位8%）に選出されています！ （※自己資本比率は、高ければ高いほど財務的には安定しているといえます。50％以上あればかなり良好な状態といえます。） ■主な業務内容： 化学プラントを中心とした設備において、お客様から直接依頼を受け、電気に関わる設計業務を担うポジションです。 単なる図面作成だけではなく、 ・お客様との打ち合わせ ・現場状況の確認 ・メンテナンス部門との連携 など、上流～下流まで一貫して関われるのが特徴です。 ■充実の教育制度： 教育計画を各事業所で立て、OJTによる人材育成を図るとともに、技術力の高さを証明できるよう国家資格の取得を推進中。資格取得試験の受験費用は資格合格時に当社が負担する制度を設けており、「資格手当」として実際に給与に反映しています。 技術を身に付ける程ダイレクトに職位・職能に反映され、成長が実感しや すい環境です。(福利厚生備考欄をご確認ください。) ■働き方： 出張は無し。転勤もほとんどございません。 年休120日、基本土日祝休みでワークライフバランス◎！ 住宅補助・家族手当もあり、働きやすい環境です。（住宅手当or借り上げ社宅を選べます） 評価制度のアップグレードや、中途社員メンバーには入社後1～2年後に昇給についての面談を実施など、社員の声を拾い上げ、より働いていただきやすい環境・制度を整えております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞敦賀事業所住所：福井県敦賀市東洋町10-24 東洋紡構内受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

敦賀駅、西敦賀駅、粟野駅

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～230,000円＜月給＞170,000円～230,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■所長クラス（40歳～）では800万、役員クラス（50歳～）では1000万■残業について：月平均14時間（全額支給）■昇給年1回/4月、賞与年2回/6月、12月※賞与は基本給の5ヶ月～5.5ヶ月（２回分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：電気･計装設備のメンテナンス、エンジニアリング及び電気・軽装工事の施工管理、各種部品の製作、販売を行っています。■同社の概要電気設備と制御設備の保守管理で20年以上の経験を有するトータル技術サービスのプロフェッショナルです。近年では保守管理で培った技術をベースとしてエンジニアリングその他のアウトソーシングサービスにも事業領域を広げ、大手メーカーや官公庁をはじめとする多くのクライアントから高い評価と信頼を築いています。■同社事業の特徴・強み（1）メンテナンスサービス：製造設備から受発電設備、さらにはボイラー設備、空調設備、環境設備などのユーティリティにいたるまで、工場のあらゆる設備について定期点検や日常の保守点検、故障の際の修理などを幅広く手掛けています。また、近年の生産ラインのＦＡ化にも対応し、センサー、シーケンサ、コンピュータなどのメンテナンスにも高い実績を持っています。（2）エンジニアリングサービス：電機設備、制御設備の設計をはじめ、製造設備を動かす各種パネル（制御盤・軽装盤）の製作や改造、工場の生産システムをコントロールするコンピュータのソフトウェア開発を行っています。また、各種試験や保全工事の計画作成、技術コンサルティングでも実績を重ねています。最近では官公庁への届出書類の作成や手続きなど事務処理業務なども支援しており、生産現場の能力向上、機能改善のバックアップに貢献しています。（3）アディショナルサービス：メンテナンス、エンジニアリングに加えて、クライアントからのニーズに応じて様々なサービスを提供しています。主には各種パネルの据付工事、電気工事、軽装工事などの各種工事の施工管理業務、さらには代替部品や補修部品の調達も行っています。■東洋紡績とのパートナーシップ同社の最大の取引先である東洋紡績は世界有数の総合繊維メーカーであり、全国各地に工場を展開しています。同社ではそのうち敦賀、岩国、犬山、堅田の4つの工場に事業所を設置し、総合メンテナンスサービスを提供しています。

◇出張転勤無しで腰を据えて働く／年休120日・土日祝休でワークライフバランス◎東京商工リサーチが選ぶ“日本上位8％の優良企業”に選出されました！◇ ■同社の魅力： ・「保全」「設計」「部品調達」まで一貫したトータル技術サービスを展開しており、「日新メンテナンスであればトータルでお任せできる！」という点と実績で、東洋紡様やカネカ様をはじめ大手企業様の信頼を得ております！ ・自己資本比率も79％と高く、経営面での安定性もあり、東京商工リサーチ調べでの優良企業（関西上位8%）に選出されています！ （※自己資本比率は、高ければ高いほど財務的には安定しているといえます。50％以上あればかなり良好な状態といえます。） ■主な業務内容： 化学プラントを中心とした設備において、お客様から直接依頼を受け、電気に関わる設計業務を担うポジションです。 単なる図面作成だけではなく、 ・お客様との打ち合わせ ・現場状況の確認 ・メンテナンス部門との連携 など、上流～下流まで一貫して関われるのが特徴です。 ■充実の教育制度： 教育計画を各事業所で立て、OJTによる人材育成を図るとともに、技術力の高さを証明できるよう国家資格の取得を推進中。資格取得試験の受験費用は資格合格時に当社が負担する制度を設けており、「資格手当」として実際に給与に反映しています。 技術を身に付ける程ダイレクトに職位・職能に反映され、成長が実感しや すい環境です。(福利厚生備考欄をご確認ください。) ■働き方： 出張は無し。転勤もほとんどございません。 年休120日、基本土日祝休みでワークライフバランス◎！ 住宅補助・家族手当もあり、働きやすい環境です。（住宅手当or借り上げ社宅を選べます） 評価制度のアップグレードや、中途社員メンバーには入社後1～2年後に昇給についての面談を実施など、社員の声を拾い上げ、より働いていただきやすい環境・制度を整えております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞犬山事業所住所：愛知県犬山市大字木津字前畑344 東洋紡構内受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

木津用水駅、扶桑駅、犬山口駅

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～230,000円＜月給＞170,000円～230,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■所長クラス（40歳～）では800万、役員クラス（50歳～）では1000万■残業について：月平均14時間（全額支給）■昇給年1回/4月、賞与年2回/6月、12月※賞与は基本給の5ヶ月～5.5ヶ月（２回分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：電気･計装設備のメンテナンス、エンジニアリング及び電気・軽装工事の施工管理、各種部品の製作、販売を行っています。■同社の概要電気設備と制御設備の保守管理で20年以上の経験を有するトータル技術サービスのプロフェッショナルです。近年では保守管理で培った技術をベースとしてエンジニアリングその他のアウトソーシングサービスにも事業領域を広げ、大手メーカーや官公庁をはじめとする多くのクライアントから高い評価と信頼を築いています。■同社事業の特徴・強み（1）メンテナンスサービス：製造設備から受発電設備、さらにはボイラー設備、空調設備、環境設備などのユーティリティにいたるまで、工場のあらゆる設備について定期点検や日常の保守点検、故障の際の修理などを幅広く手掛けています。また、近年の生産ラインのＦＡ化にも対応し、センサー、シーケンサ、コンピュータなどのメンテナンスにも高い実績を持っています。（2）エンジニアリングサービス：電機設備、制御設備の設計をはじめ、製造設備を動かす各種パネル（制御盤・軽装盤）の製作や改造、工場の生産システムをコントロールするコンピュータのソフトウェア開発を行っています。また、各種試験や保全工事の計画作成、技術コンサルティングでも実績を重ねています。最近では官公庁への届出書類の作成や手続きなど事務処理業務なども支援しており、生産現場の能力向上、機能改善のバックアップに貢献しています。（3）アディショナルサービス：メンテナンス、エンジニアリングに加えて、クライアントからのニーズに応じて様々なサービスを提供しています。主には各種パネルの据付工事、電気工事、軽装工事などの各種工事の施工管理業務、さらには代替部品や補修部品の調達も行っています。■東洋紡績とのパートナーシップ同社の最大の取引先である東洋紡績は世界有数の総合繊維メーカーであり、全国各地に工場を展開しています。同社ではそのうち敦賀、岩国、犬山、堅田の4つの工場に事業所を設置し、総合メンテナンスサービスを提供しています。

◇出張転勤無しで腰を据えて働く／年休120日・土日祝休でワークライフバランス◎東京商工リサーチが選ぶ“日本上位8％の優良企業”に選出されました！◇ ■同社の魅力： ・「保全」「設計」「部品調達」まで一貫したトータル技術サービスを展開しており、「日新メンテナンスであればトータルでお任せできる！」という点と実績で、東洋紡様やカネカ様をはじめ大手企業様の信頼を得ております！ ・自己資本比率も79％と高く、経営面での安定性もあり、東京商工リサーチ調べでの優良企業（関西上位8%）に選出されています！ （※自己資本比率は、高ければ高いほど財務的には安定しているといえます。50％以上あればかなり良好な状態といえます。） ■主な業務内容： 化学プラントを中心とした設備において、お客様から直接依頼を受け、電気に関わる設計業務を担うポジションです。 単なる図面作成だけではなく、 ・お客様との打ち合わせ ・現場状況の確認 ・メンテナンス部門との連携 など、上流～下流まで一貫して関われるのが特徴です。 ■充実の教育制度： 教育計画を各事業所で立て、OJTによる人材育成を図るとともに、技術力の高さを証明できるよう国家資格の取得を推進中。資格取得試験の受験費用は資格合格時に当社が負担する制度を設けており、「資格手当」として実際に給与に反映しています。 技術を身に付ける程ダイレクトに職位・職能に反映され、成長が実感しや すい環境です。(福利厚生備考欄をご確認ください。) ■働き方： 出張は無し。転勤もほとんどございません。 年休120日、基本土日祝休みでワークライフバランス◎！ 住宅補助・家族手当もあり、働きやすい環境です。（住宅手当or借り上げ社宅を選べます） 評価制度のアップグレードや、中途社員メンバーには入社後1～2年後に昇給についての面談を実施など、社員の声を拾い上げ、より働いていただきやすい環境・制度を整えております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞宇都宮事業所住所：栃木県宇都宮市清原工業団地13-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

清原地区市民センター前駅、清陵高校前駅、グリーンスタジアム前駅

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～230,000円＜月給＞170,000円～230,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■所長クラス（40歳～）では800万、役員クラス（50歳～）では1000万■残業について：月平均14時間（全額支給）■昇給年1回/4月、賞与年2回/6月、12月※賞与は基本給の5ヶ月～5.5ヶ月（２回分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：電気･計装設備のメンテナンス、エンジニアリング及び電気・軽装工事の施工管理、各種部品の製作、販売を行っています。■同社の概要電気設備と制御設備の保守管理で20年以上の経験を有するトータル技術サービスのプロフェッショナルです。近年では保守管理で培った技術をベースとしてエンジニアリングその他のアウトソーシングサービスにも事業領域を広げ、大手メーカーや官公庁をはじめとする多くのクライアントから高い評価と信頼を築いています。■同社事業の特徴・強み（1）メンテナンスサービス：製造設備から受発電設備、さらにはボイラー設備、空調設備、環境設備などのユーティリティにいたるまで、工場のあらゆる設備について定期点検や日常の保守点検、故障の際の修理などを幅広く手掛けています。また、近年の生産ラインのＦＡ化にも対応し、センサー、シーケンサ、コンピュータなどのメンテナンスにも高い実績を持っています。（2）エンジニアリングサービス：電機設備、制御設備の設計をはじめ、製造設備を動かす各種パネル（制御盤・軽装盤）の製作や改造、工場の生産システムをコントロールするコンピュータのソフトウェア開発を行っています。また、各種試験や保全工事の計画作成、技術コンサルティングでも実績を重ねています。最近では官公庁への届出書類の作成や手続きなど事務処理業務なども支援しており、生産現場の能力向上、機能改善のバックアップに貢献しています。（3）アディショナルサービス：メンテナンス、エンジニアリングに加えて、クライアントからのニーズに応じて様々なサービスを提供しています。主には各種パネルの据付工事、電気工事、軽装工事などの各種工事の施工管理業務、さらには代替部品や補修部品の調達も行っています。■東洋紡績とのパートナーシップ同社の最大の取引先である東洋紡績は世界有数の総合繊維メーカーであり、全国各地に工場を展開しています。同社ではそのうち敦賀、岩国、犬山、堅田の4つの工場に事業所を設置し、総合メンテナンスサービスを提供しています。

◇出張転勤無しで腰を据えて働く／年休120日・土日祝休でワークライフバランス◎東京商工リサーチが選ぶ“日本上位8％の優良企業”に選出されました！◇ ■同社の魅力： ・「保全」「設計」「部品調達」まで一貫したトータル技術サービスを展開しており、「日新メンテナンスであればトータルでお任せできる！」という点と実績で、東洋紡様やカネカ様をはじめ大手企業様の信頼を得ております！ ・自己資本比率も79％と高く、経営面での安定性もあり、東京商工リサーチ調べでの優良企業（関西上位8%）に選出されています！ （※自己資本比率は、高ければ高いほど財務的には安定しているといえます。50％以上あればかなり良好な状態といえます。） ■主な業務内容： 化学プラントを中心とした設備において、お客様から直接依頼を受け、電気に関わる設計業務を担うポジションです。 単なる図面作成だけではなく、 ・お客様との打ち合わせ ・現場状況の確認 ・メンテナンス部門との連携 など、上流～下流まで一貫して関われるのが特徴です。 ■充実の教育制度： 教育計画を各事業所で立て、OJTによる人材育成を図るとともに、技術力の高さを証明できるよう国家資格の取得を推進中。資格取得試験の受験費用は資格合格時に当社が負担する制度を設けており、「資格手当」として実際に給与に反映しています。 技術を身に付ける程ダイレクトに職位・職能に反映され、成長が実感しや すい環境です。(福利厚生備考欄をご確認ください。) ■働き方： 出張は無し。転勤もほとんどございません。 年休120日、基本土日祝休みでワークライフバランス◎！ 住宅補助・家族手当もあり、働きやすい環境です。（住宅手当or借り上げ社宅を選べます） 評価制度のアップグレードや、中途社員メンバーには入社後1～2年後に昇給についての面談を実施など、社員の声を拾い上げ、より働いていただきやすい環境・制度を整えております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞高砂事業所住所：兵庫県高砂市西畑4-10-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

荒井駅、高砂駅(兵庫県)、伊保駅

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～230,000円＜月給＞170,000円～230,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■所長クラス（40歳～）では800万、役員クラス（50歳～）では1000万■残業について：月平均14時間（全額支給）■昇給年1回/4月、賞与年2回/6月、12月※賞与は基本給の5ヶ月～5.5ヶ月（２回分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：電気･計装設備のメンテナンス、エンジニアリング及び電気・軽装工事の施工管理、各種部品の製作、販売を行っています。■同社の概要電気設備と制御設備の保守管理で20年以上の経験を有するトータル技術サービスのプロフェッショナルです。近年では保守管理で培った技術をベースとしてエンジニアリングその他のアウトソーシングサービスにも事業領域を広げ、大手メーカーや官公庁をはじめとする多くのクライアントから高い評価と信頼を築いています。■同社事業の特徴・強み（1）メンテナンスサービス：製造設備から受発電設備、さらにはボイラー設備、空調設備、環境設備などのユーティリティにいたるまで、工場のあらゆる設備について定期点検や日常の保守点検、故障の際の修理などを幅広く手掛けています。また、近年の生産ラインのＦＡ化にも対応し、センサー、シーケンサ、コンピュータなどのメンテナンスにも高い実績を持っています。（2）エンジニアリングサービス：電機設備、制御設備の設計をはじめ、製造設備を動かす各種パネル（制御盤・軽装盤）の製作や改造、工場の生産システムをコントロールするコンピュータのソフトウェア開発を行っています。また、各種試験や保全工事の計画作成、技術コンサルティングでも実績を重ねています。最近では官公庁への届出書類の作成や手続きなど事務処理業務なども支援しており、生産現場の能力向上、機能改善のバックアップに貢献しています。（3）アディショナルサービス：メンテナンス、エンジニアリングに加えて、クライアントからのニーズに応じて様々なサービスを提供しています。主には各種パネルの据付工事、電気工事、軽装工事などの各種工事の施工管理業務、さらには代替部品や補修部品の調達も行っています。■東洋紡績とのパートナーシップ同社の最大の取引先である東洋紡績は世界有数の総合繊維メーカーであり、全国各地に工場を展開しています。同社ではそのうち敦賀、岩国、犬山、堅田の4つの工場に事業所を設置し、総合メンテナンスサービスを提供しています。

＼★未経験者多数活躍中！土日休み！平均残業14h程度！充実の研修制度◎資格取得制度・資格手当充実（入社後第二種電気工事士の資格を取得した方も多いです！）出張転勤無！ワークライフバランス★／ メンテナンス事業をメインに展開する同社にて、電気技術者（サービスエンジニア）を募集致します！ ■同社の魅力： ・「保全」「設計」「部品調達」まで一貫したトータル技術サービスを展開しており、本来それぞれの作業を1社1社に頼まないといけないところを、「日新メンテナンスであればトータルでお任せできる！」という点と実績で、東洋紡様やカネカ様をはじめ大手企業様の信頼を得ております！ ・自己資本比率も79％と高く、経営面での安定性もあり、東京商工リサーチ調べでの優良企業（関西上位8%）に選出されています！ （※自己資本比率は、高ければ高いほど財務的には安定しているといえます。50％以上あればかなり良好な状態といえます。） ・評価制度のアップグレードや、中途社員メンバーには入社後1～2年後に昇給についての面談を実施など、社員の声を拾い上げ、より働いていただきやすい環境・制度を整えておられます。 ■充実の教育制度： 3年を教育期間と考えており、OJT以外にも電気設備に関して学べる基礎研修、メーカーでの外部研修/自社研修、勉強会・外部講習会等教育制度が充実しております。 ※直近3年程、毎年5～6名程の未経験者がご入社していますが、その方々の離職者は現在0！面倒見のいい会社です！ 資格受験料等の援助もあり入社後に資格を取得される方も多いです。 ■働き方： 出張は無し。転勤もほとんどございません。（役職に上がった場合等は可能性有り。） 年休118日、基本土日休み、月の平均残業14時間程で、ワークライフバランス◎！ 住宅補助もあり働きやすい環境。（住宅手当or借り上げ社宅を選べます） ■業務内容： 化学プラントを中心とした電気設備等における定期点検、保守点検及び修理。 修理時は実際に手を動かしてメンテナンスを行っていただきます。案件により協力業者に依頼し工事監理を行っていただくこともございます。

学歴不問

＜勤務地詳細＞敦賀事業所住所：福井県敦賀市東洋町10-24 東洋紡構内受動喫煙対策：屋内全面禁煙

敦賀駅、西敦賀駅、粟野駅

＜予定年収＞320万円～380万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～200,000円＜月給＞170,000円～200,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収：30歳　420万円（残業代込）■所長クラス（40歳～）では800万、役員クラス（50歳～）では1000万■残業について：月平均14時間（全額支給）■昇給年1回/4月、賞与年2回/6月、12月※賞与は基本給の5ヶ月～5.5ヶ月（２回分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：電気･計装設備のメンテナンス、エンジニアリング及び電気・軽装工事の施工管理、各種部品の製作、販売を行っています。

＼★未経験者多数活躍中！土日休み！平均残業14h程度！充実の研修制度◎資格取得制度・資格手当充実（入社後第二種電気工事士の資格を取得した方も多いです！）出張転勤無！ワークライフバランス★／ メンテナンス事業をメインに展開する同社にて、電気技術者（サービスエンジニア）を募集致します！ ■同社の魅力： ・「保全」「設計」「部品調達」まで一貫したトータル技術サービスを展開しており、本来それぞれの作業を1社1社に頼まないといけないところを、「日新メンテナンスであればトータルでお任せできる！」という点と実績で、東洋紡様やカネカ様をはじめ大手企業様の信頼を得ております！ ・自己資本比率も72％と高く、経営面での安定性もあり、東京商工リサーチ調べでの優良企業（関西上位8%）に選出されています！ （※自己資本比率は、高ければ高いほど財務的には安定しているといえます。50％以上あればかなり良好な状態といえます。） ・評価制度のアップグレードや、中途社員メンバーには入社後1～2年後に昇給についての面談を実施など、社員の声を拾い上げ、より働いていただきやすい環境・制度を整えておられます。 ■充実の教育制度： 3年を教育期間と考えており、OJT以外にも電気設備に関して学べる基礎研修、メーカーでの外部研修/自社研修、勉強会・外部講習会等教育制度が充実しております。 ※直近3年程、毎年5～6名程の未経験者がご入社していますが、その方々の離職者は現在0！面倒見のいい会社です！ 資格受験料等の援助もあり入社後に資格を取得される方も多いです。 ■働き方： 出張は無し。転勤もほとんどございません。（役職に上がった場合等は可能性有り。） 年休118日、基本土日休み、月の平均残業14時間程で、ワークライフバランス◎！ 住宅補助もあり働きやすい環境。（住宅手当or借り上げ社宅を選べます） ■業務内容： 化学プラントを中心とした電気設備等における定期点検、保守点検及び修理。 修理時は実際に手を動かしてメンテナンスを行っていただきます。案件により協力業者に依頼し工事監理を行っていただくこともございます。

学歴不問

＜勤務地詳細＞高砂事業所住所：兵庫県高砂市西畑4-10-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

荒井駅、高砂駅(兵庫県)、伊保駅

＜予定年収＞320万円～380万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～200,000円＜月給＞170,000円～200,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収：30歳　420万円（残業代込）■所長クラス（40歳～）では800万、役員クラス（50歳～）では1000万■残業について：月平均14時間（全額支給）■昇給年1回/4月、賞与年2回/6月、12月※賞与は基本給の5ヶ月～5.5ヶ月（２回分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：電気･計装設備のメンテナンス、エンジニアリング及び電気・軽装工事の施工管理、各種部品の製作、販売を行っています。

＼★未経験者多数活躍中！土日休み！平均残業14h程度！充実の研修制度◎資格取得制度・資格手当充実（入社後第二種電気工事士の資格を取得した方も多いです！）出張転勤無！ワークライフバランス★／ メンテナンス事業をメインに展開する同社にて、電気技術者（サービスエンジニア）を募集致します！ ■同社の魅力： ・「保全」「設計」「部品調達」まで一貫したトータル技術サービスを展開しており、本来それぞれの作業を1社1社に頼まないといけないところを、「日新メンテナンスであればトータルでお任せできる！」という点と実績で、東洋紡様やカネカ様をはじめ大手企業様の信頼を得ております！ ・自己資本比率も72％と高く、経営面での安定性もあり、東京商工リサーチ調べでの優良企業（関西上位8%）に選出されています！ （※自己資本比率は、高ければ高いほど財務的には安定しているといえます。50％以上あればかなり良好な状態といえます。） ・評価制度のアップグレードや、中途社員メンバーには入社後1～2年後に昇給についての面談を実施など、社員の声を拾い上げ、より働いていただきやすい環境・制度を整えておられます。 ■充実の教育制度： 3年を教育期間と考えており、OJT以外にも電気設備に関して学べる基礎研修、メーカーでの外部研修/自社研修、勉強会・外部講習会等教育制度が充実しております。 ※直近3年程、毎年5～6名程の未経験者がご入社していますが、その方々の離職者は現在0！面倒見のいい会社です！ 資格受験料等の援助もあり入社後に資格を取得される方も多いです。 ■働き方： 出張は無し。転勤もほとんどございません。（役職に上がった場合等は可能性有り。） 年休118日、基本土日休み、月の平均残業14時間程で、ワークライフバランス◎！ 住宅補助もあり働きやすい環境。（住宅手当or借り上げ社宅を選べます） ■業務内容： 化学プラントを中心とした電気設備等における定期点検、保守点検及び修理。 修理時は実際に手を動かしてメンテナンスを行っていただきます。案件により協力業者に依頼し工事監理を行っていただくこともございます。

学歴不問

＜勤務地詳細＞犬山事業所住所：愛知県犬山市大字木津字前畑344 東洋紡構内受動喫煙対策：屋内全面禁煙

木津用水駅、扶桑駅、犬山口駅

＜予定年収＞320万円～380万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～200,000円＜月給＞170,000円～200,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■諸手当込みで月給20万円～想定■モデル年収：30歳　420万円（残業代込）■所長クラス（40歳～）では800万、役員クラス（50歳～）では1000万■残業について：月平均14時間（全額支給）■昇給年1回/4月、賞与年2回/6月、12月※賞与は基本給の5ヶ月～5.5ヶ月（２回分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：電気･計装設備のメンテナンス、エンジニアリング及び電気・軽装工事の施工管理、各種部品の製作、販売を行っています。

★出張転勤無し！ワークライフバランス◎！メンテナンス事業をメインに展開する同社にて、電気施工管理職を募集中！ ■主な業務内容： 化学プラントを中心とした、様々なメーカーの工場施設、官公庁関連施設、原子力発電所のユーティリティ設備関連などの電気工事を管理する仕事です。 工事日程や手順の確認、申請書類の作成・申請、必要な下請業者の手配・管理、エンジニアリングなど他の業者との折衝、現場管理、コスト管理などプロジェクト全体のコントロールをお任せします。 案件の受注状況により、メンテナンス業務もお任せする場合がございます。 ■充実の教育制度： 入社後、OJT以外にも電気設備に関して学べる基礎研修、メーカーでの外部研修/自社研修、勉強会・外部講習会など、教育制度が充実しております。 資格受験料等の援助も行っており、入社後に資格を取得されている方も多いです。 電気工事施工管理技士：4千円～7千円などの資格手当もございます。 ■働き方： 出張は無し。転勤もほとんどございません。（役職にあがったりすると可能性がございます。） 年休118日、基本土日休み、月の平均残業14時間ほどで、ワークライフバランス◎！ 住宅補助・家族手当もあり、働きやすい環境です。（住宅手当or借り上げ社宅を選べます） ■配属部署について： 各事業所は20代～30代の若いメンバーで男性を中心に所属しており、全社平均年齢は36.6歳です。 ■同社の特徴・魅力： 同社では「保全」「設計」「部品調達」まで一貫したトータル技術サービスを展開しており、本来それぞれの作業を1社1社に頼まないといけないところを、「日新メンテナンスであればトータルでお任せできる」という点と実績で、東洋紡様やカネカ様をはじめ大手企業などの信頼を得ております。 自己資本比率も79％と高く、経営面での安定性もあり、東京商工リサーチ調べでの優良企業（関西上位8%）に選出されています！ （※自己資本比率は、高ければ高いほど財務的には安定しているといえます。50％以上あればかなり良好な状態といえます。） 評価制度のアップグレードや、中途社員メンバーには入社後1～2年後に昇給についての面談を実施など、社員の声を拾い上げ、より働いていただきやすい環境・制度を整えておられます。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞敦賀事業所住所：福井県敦賀市東洋町10-24 東洋紡構内受動喫煙対策：屋内全面禁煙

敦賀駅、西敦賀駅、粟野駅

＜予定年収＞380万円～680万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：223,000円～377,000円＜月給＞223,000円～377,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収：30歳　420万円（残業代込）■所長クラス（40歳～）では800万、役員クラス（50歳～）では1000万■残業について：月平均14h程度（全額支給）■昇給年1回／4月■賞与年2回／6月、12月※賞与は基本給の5ヶ月～5.5ヶ月（2回分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：電気･計装設備のメンテナンス、エンジニアリング及び電気・軽装工事の施工管理、各種部品の製作、販売を行っています。

★出張転勤無し！ワークライフバランス◎！メンテナンス事業をメインに展開する同社にて、電気施工管理職を募集中！ ■主な業務内容： 化学プラントを中心とした、様々なメーカーの工場施設、官公庁関連施設、原子力発電所のユーティリティ設備関連などの電気工事を管理する仕事です。 工事日程や手順の確認、申請書類の作成・申請、必要な下請業者の手配・管理、エンジニアリングなど他の業者との折衝、現場管理、コスト管理などプロジェクト全体のコントロールをお任せします。 案件の受注状況により、メンテナンス業務もお任せする場合がございます。 ■充実の教育制度： 入社後、OJT以外にも電気設備に関して学べる基礎研修、メーカーでの外部研修/自社研修、勉強会・外部講習会など、教育制度が充実しております。 資格受験料等の援助も行っており、入社後に資格を取得されている方も多いです。 電気工事施工管理技士：4千円～7千円などの資格手当もございます。 ■働き方： 出張は無し。転勤もほとんどございません。（役職にあがったりすると可能性がございます。） 年休118日、基本土日休み、月の平均残業14時間ほどで、ワークライフバランス◎！ 住宅補助・家族手当もあり、働きやすい環境です。（住宅手当or借り上げ社宅を選べます） ■配属部署について： 各事業所は20代～30代の若いメンバーで男性を中心に所属しており、全社平均年齢は36.6歳です。 ■同社の特徴・魅力： 同社では「保全」「設計」「部品調達」まで一貫したトータル技術サービスを展開しており、本来それぞれの作業を1社1社に頼まないといけないところを、「日新メンテナンスであればトータルでお任せできる」という点と実績で、東洋紡様やカネカ様をはじめ大手企業などの信頼を得ております。 自己資本比率も79％と高く、経営面での安定性もあり、東京商工リサーチ調べでの優良企業（関西上位8%）に選出されています！ （※自己資本比率は、高ければ高いほど財務的には安定しているといえます。50％以上あればかなり良好な状態といえます。） 評価制度のアップグレードや、中途社員メンバーには入社後1～2年後に昇給についての面談を実施など、社員の声を拾い上げ、より働いていただきやすい環境・制度を整えておられます。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞高砂事業所住所：兵庫県高砂市西畑4-10-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

荒井駅、高砂駅(兵庫県)、伊保駅

＜予定年収＞380万円～680万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：223,000円～377,000円＜月給＞223,000円～377,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収：30歳　420万円（残業代込）■所長クラス（40歳～）では800万、役員クラス（50歳～）では1000万■残業について：月平均14h程度（全額支給）■昇給年1回／4月■賞与年2回／6月、12月※賞与は基本給の5ヶ月～5.5ヶ月（2回分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：電気･計装設備のメンテナンス、エンジニアリング及び電気・軽装工事の施工管理、各種部品の製作、販売を行っています。

★出張転勤無し！ワークライフバランス◎！メンテナンス事業をメインに展開する同社にて、電気施工管理職を募集中！ ■主な業務内容： 化学プラントを中心とした、様々なメーカーの工場施設、官公庁関連施設、原子力発電所のユーティリティ設備関連などの電気工事を管理する仕事です。 工事日程や手順の確認、申請書類の作成・申請、必要な下請業者の手配・管理、エンジニアリングなど他の業者との折衝、現場管理、コスト管理などプロジェクト全体のコントロールをお任せします。 案件の受注状況により、メンテナンス業務もお任せする場合がございます。 ■充実の教育制度： 入社後、OJT以外にも電気設備に関して学べる基礎研修、メーカーでの外部研修/自社研修、勉強会・外部講習会など、教育制度が充実しております。 資格受験料等の援助も行っており、入社後に資格を取得されている方も多いです。 電気工事施工管理技士：4千円～7千円などの資格手当もございます。 ■働き方： 出張は無し。転勤もほとんどございません。（役職にあがったりすると可能性がございます。） 年休118日、基本土日休み、月の平均残業14時間ほどで、ワークライフバランス◎！ 住宅補助・家族手当もあり、働きやすい環境です。（住宅手当or借り上げ社宅を選べます） ■配属部署について： 各事業所は20代～30代の若いメンバーで男性を中心に所属しており、全社平均年齢は36.6歳です。 ■同社の特徴・魅力： 同社では「保全」「設計」「部品調達」まで一貫したトータル技術サービスを展開しており、本来それぞれの作業を1社1社に頼まないといけないところを、「日新メンテナンスであればトータルでお任せできる」という点と実績で、東洋紡様やカネカ様をはじめ大手企業などの信頼を得ております。 自己資本比率も79％と高く、経営面での安定性もあり、東京商工リサーチ調べでの優良企業（関西上位8%）に選出されています！ （※自己資本比率は、高ければ高いほど財務的には安定しているといえます。50％以上あればかなり良好な状態といえます。） 評価制度のアップグレードや、中途社員メンバーには入社後1～2年後に昇給についての面談を実施など、社員の声を拾い上げ、より働いていただきやすい環境・制度を整えておられます。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞犬山事業所住所：愛知県犬山市大字木津字前畑344 東洋紡構内受動喫煙対策：屋内全面禁煙

木津用水駅、扶桑駅、犬山口駅

＜予定年収＞380万円～680万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：223,000円～377,000円＜月給＞223,000円～377,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収：30歳　420万円（残業代込）■所長クラス（40歳～）では800万、役員クラス（50歳～）では1000万■残業について：月平均14h程度（全額支給）■昇給年1回／4月■賞与年2回／6月、12月※賞与は基本給の5ヶ月～5.5ヶ月（2回分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：電気･計装設備のメンテナンス、エンジニアリング及び電気・軽装工事の施工管理、各種部品の製作、販売を行っています。