DMG森精機株式会社 の求人・中途採用情報

～国内外拠点の工程最適化！生産システム最適化・自動化に向けた工程設計・レイアウト検討／東証プライム・工作機械の世界的メーカー～ 「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎研修で早期に学習が進みます ◎社食や社宅も完備 ■業務内容 世界最大手の工作機械メーカーである当社にて、子会社を含めた当社に関わる工場における、生産システムの最適化・自動化に向けた工程設計・レイアウト検討などをお任せします。役員をはじめ経営層とも関わりながら、国内だけでなく海外拠点含めてDMG森精機社全体の工程最適化を目指せる環境です。 ■具体的な業務内容 ・工場内レイアウトの再編検討 ・工場内の移転整備企画及び既存スペースの効率的な活用推進 ・生産システムの最適化・自動化(部品・製品物流検討、効率化推進 等) ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■職務の特徴 世界最大手の工作機械メーカーであり、時代の最先端を走り続ける為に最新技術を取り入れ続けています。情報チャネルとして新技術が生まれる米国、欧州、日本に主要拠点を設け、拠点間の連携を通して強固な開発体制を作り上げています。 ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） ■その他特徴 給与のベースアップや労働時間削減（全社平均で残業時間は20時間/月以下）、有給消化日数に目標を設ける（22年度全国No.1）、独身寮（借り上げ社宅）は5,000円/月など、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。今後も、自動化（省力化）・DX・GXなどのトレンドも追い風に事業拡大を続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞伊賀事業所住所：三重県伊賀市御代201番地 勤務地最寄駅：JR関西本線／新堂駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新堂駅、佐那具駅

＜予定年収＞510万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績：年1回■モデル年収年収513万円：入社2年目 メンバー（月給35万＋賞与＋各種手当）年収820万円： 入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円： 入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

■概要 「よく遊び、よく学び、よく働く」を経営理念に掲げ、ワークライフバランスが取れる工作機械業界の最大手、ＤＭＧ森精機のグループになります。 ■テクニウム社（出向）とは 工作機械を使用する企業にデジタル技術を活用した支援を提供する会社です。例えば、機械の稼働状況をモニタリングしたり、迅速なトラブル対応を行います。 ■業務詳細 ・各事業部の業績管理、事務フローの改善 ・経営者向けデータ作成 ・新規商品の販売運用企画 ・ソフトウェア商品の受発注業務 （見積作成、売上集計、グループ会社への請求業務など） ■働きやすさ ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ・残業は10Hほど ■事業の魅力 私たちは、DMG森精機の機械を保有しているお客さまと保有機に関連するあらゆる情報をダイレクトに共有し、アフターサービスやセールスのデジタル化、お客さまの業務効率化を実現する会員制ポータルサイト「my DMG MORI」を運営しています。当社がサービスの企画・設計から、システム開発、サイト構築・運営までを行い、10,000を超える事業所に利用されています。製造業のお客様を全力でサポートいたします。 ■ＤＭＧ森精機の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） 工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞テクニウム株式会社住所：東京都江東区枝川3丁目1-4 勤務地最寄駅：JR京葉線／潮見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

潮見駅、木場駅(東京都)、東陽町駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

【国内外含めて全体の工程最適化を目指せる！残業月平均20h程・土日休み／省力化・DX・GXなどを追い風に事業拡大！東証プライム上場企業】 「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎研修で早期に学習が進みます ◎社食や社宅も完備 ■業務内容 工作機械の製造工程において、重要部品（主軸やボールねじなど）に関しては内製化を進めています。機械加工における生産準備プロセスの自動化・DX化に向けた工程設計をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・工作機械の基幹部品であるベッド等の鋳物部品を大型5軸加工機で加工・CAM(Siemens NX)を用いた加工プログラム作成 ・加工時間短縮のために最新工具の選定と活用 ・機内計測を活用して3次元測定の代替えとする取組 ・5軸、複合加工機でギヤの加工の工程集約 ・AMを活用して焼入れやメッキ工程を集約 ・役員をはじめ経営層とも関わりながら、国内だけでなく海外拠点含めてDMG森精機社全体の工程最適化を目指せる環境です ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■職務の特徴 世界最大手の工作機械メーカーであり、時代の最先端を走り続ける為に最新技術を取り入れ続けています。情報チャネルとして新技術が生まれる米国、欧州、日本に主要拠点を設け、拠点間の連携を通して強固な開発体制を作り上げています。 ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップ級 ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） ■その他特徴 給与ベースアップや労働時間削減（全社平均で残業時間は20時間/月以下）、有給消化日数に目標を設ける（22年度全国No.1）、独身寮（借り上げ社宅）は5,000円/月など、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞伊賀事業所住所：三重県伊賀市御代201番地 勤務地最寄駅：JR関西本線／新堂駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新堂駅、佐那具駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～900,000円＜月給＞300,000円～900,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績：年1回■モデル年収年収513万円：入社2年目 メンバー（月給35万＋賞与＋各種手当）年収820万円： 入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円： 入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

【購買へキャリアチェンジ可！社内外との調整、価格・納期交渉など※担当サプライヤーを持ち幅広く対応◎社員を大切にする社風が制度に反映／プライム上場メーカー】 「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■概要 生産計画や購買計画をもとに、当社の工作機械に使用される部品（駆動品、市販品、NC、制御盤など）や加工品、社内で加工する鋳物などの素材の発注から納品まで一連の業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容 ・社内（開発、製造部門、生産管理）との打ち合わせ ・サプライヤーとの価格、納期交渉、品質管理、供給能力の確認 ・サプライヤー開拓／集約、購買契約締結管理等 ・購買関連データ収集、KPI（材料費低減、材料費率ほか）集計／分析 ・部品集約／機能ユニット共通化促進活動 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■業務の特徴 ・生産機の部材調達を行い、国内サプライヤーと価格交渉、納期交渉を行います。 ・工作機械の製造工程を滞りなく進めるために、関係部署とのコミュニケーションを通し、各種部材の進捗状況管理を行う大変重要な業務です。 ■教育体制 OJTを中心にサポート業務からスタートし、徐々にイレギュラー性の低い案件から担当いただく予定です。 ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） ■その他特徴 給与のベースアップや労働時間削減（全社平均で残業時間は20時間/月以下）、有給消化日数に目標を設ける（22年度全国No.1）、独身寮（借り上げ社宅）は5,000円/月など、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞伊賀事業所住所：三重県伊賀市御代201番地 勤務地最寄駅：JR関西本線／新堂駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新堂駅、佐那具駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年1回■モデル年収年収513万円：入社2年目 メンバー（月給35万＋賞与＋各種手当）年収820万円： 入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円： 入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

【単純作業ではなく・1台ずつ仕様が異なる◎横断的に知識を習得／残業月平均20h程／プライム上場・社員を大切にする社風が制度にも反映】 「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■概要 工作機械業界で世界トップシェアを誇る当社の組立をお任せします。 各メーカー様からの要望に応じ、オーダーメイドで機械を生産しているため、エンジニアとしてスキルアップできる魅力的な環境です。 ■具体的な職務内容 工作機械のみならず周辺装置、ロボット等組み合わせた設備またはユニット部品の組立・配線・調整・検査業務をお任せします。オーダーメイドで工作機械を生産しており1台ずつ仕様も異なるため、単純作業ではなく、機械・電気・制御に関する知識を横断的に身につけることができます。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■採用背景 受注量増加に伴う事業拡大に向けた増員採用です。 ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） ■その他特徴 2030年に売上高1兆円を目指す当社は、工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。直近では給与のベースアップや労働時間削減、有給消化日数に目標を設けるなど、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。今後も、自動化（省力化）・DX・GXなどのトレンドも追い風に事業拡大を続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞伊賀事業所住所：三重県伊賀市御代201番地 勤務地最寄駅：JR関西本線／新堂駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新堂駅、佐那具駅

＜予定年収＞650万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年1回■モデル年収年収820万円： 入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円： 入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

■概要 「よく遊び、よく学び、よく働く」を経営理念に掲げ、ワークライフバランスが取れる工作機械業界の最大手、ＤＭＧ森精機のグループになります。 ■テクニウム社（出向）とは 工作機械を使用する企業にデジタル技術を活用した支援を提供する会社です。例えば、機械の稼働状況をモニタリングしたり、迅速なトラブル対応を行います。 ■業務詳細 ・サービス利用状況の分析（お客様へのアンケート結果など） ・更新対象のお客様へ架電 ・案内進捗管理、トークスクリプトの更新 ・更新率向上のための施策企画・実施 ・既存ユーザへのサービス変更対応 ■働きやすさ ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ・残業は10Hほど ■将来的なキャリアパス ・近年注目されているIoTに関する専門知識を得ることができます。 ・ソフトウェアに関する商品企画やマーケテイングの知見を深められます。 ■事業の魅力 私たちは、DMG森精機の機械を保有しているお客さまと保有機に関連するあらゆる情報をダイレクトに共有し、アフターサービスやセールスのデジタル化、お客さまの業務効率化を実現する会員制ポータルサイト「my DMG MORI」を運営しています。当社がサービスの企画・設計から、システム開発、サイト構築・運営までを行い、10,000を超える事業所に利用されています。製造業のお客様を全力でサポートいたします。 ■業務概要 当社は人材育成面で製造業を支える事業として、機械の使いこなしを支援する教育サービスを企画・提供しています。 当社グループのテクニウム株式会社にて、お客様向け教育サービス（加工技術者の育成を目的としたスクール、eラーニング等）に関する事務をご担当いただきます。 ■ＤＭＧ森精機の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） 工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞テクニウム株式会社住所：東京都江東区枝川3丁目1-4 勤務地最寄駅：JR京葉線／潮見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

潮見駅、木場駅(東京都)、東陽町駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

【最適な購買体制を推進※上流から携わる／省力化・DX・GX需要を追い風に事業拡大／社員の働きやすい環境を整備！給与のベースアップ、労働時間削減など】 「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎研修で早期に学習が進みます ◎社食や社宅も完備 ■業務内容 工作機械のグローバルメーカーである当社にて、購買体制の最適化を推進していただきます。購買体制のあるべき姿を定義いただき、関係者を巻き込みながら「最適な購買体制」を構築いただけることを期待しています。 ■業務詳細 ・購買業務における課題抽出 ・社内関係部署（前工程：開発／設計～後工程：製造、生産管理）との情報連携の仕組み構築、適正化 ・新規工場設立における新規購買ルート獲得 ・サプライヤーマネジメント（新規開拓、契約管理、課題解決、各種交渉） ・購買関連データ収集、KPI（材料費低減、材料費率ほか）集計・分析 等 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■職務の特徴 世界最大手の工作機械メーカーであり、時代の最先端を走り続ける為に最新技術を取り入れ続けています。情報チャネルとして新技術が生まれる米国、欧州、日本に主要拠点を設け、拠点間の連携を通して強固な開発体制を作り上げています。 ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） ■その他特徴 給与のベースアップや労働時間削減（全社平均で残業時間は20時間/月以下）、有給消化日数に目標を設ける（22年度全国No.1）、独身寮（借り上げ社宅）は5,000円/月など、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞伊賀事業所住所：三重県伊賀市御代201番地 勤務地最寄駅：JR関西本線／新堂駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新堂駅、佐那具駅

＜予定年収＞600万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～900,000円＜月給＞300,000円～900,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績：年1回■モデル年収年収820万円： 入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円： 入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

【測定器を使い出荷前の最終検査！省力化・DX・GXなどのトレンドを追い風に事業拡大◎世界最大規模の工作機械メーカー】 「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎研修で早期に学習が進みます ◎社食や社宅も完備 ■業務内容 品質管理部門に属し、弊社製品の出荷前の最終検査を行います。工作機械の精度検査、機能検査、安全検査、外観検査などを通じて、顧客先への不具合流出の防止、前工程への不具合再発防止の推進を行います。 ■具体的な業務内容 ・弊社製品である工作機械（ターニングセンタ、マシニングセンタ、複合加工機、5軸加工機、等）の検査レーザ測定器を用いた位置決め測定、切削試験、各種規格検査、安全機能検査、機能試験 ・各種計測器を用いた測定（ダイヤルゲージ等の汎用計測器から三次元測定機、レーザ測長器まで） ・MS Officeを用いた標準書、チェックシートの作成 ■使用機器 ダイヤルゲージといった汎用計測器から三次元測定機、レーザー測長器などを使用して、位置決め測定、切削試験、各種規格検査、安全機能検査、機能試験などを行います。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■職務の特徴 世界最大手の工作機械メーカーであり、時代の最先端を走り続ける為に最新技術を取り入れ続けています。情報チャネルとして新技術が生まれる米国、欧州、日本に主要拠点を設け、拠点間の連携を通して強固な開発体制を作り上げています。 ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ■その他特徴 給与のベースアップや労働時間削減（全社平均で残業時間は20時間/月以下）、有給消化日数に目標を設ける（22年度全国No.1）、独身寮（借り上げ社宅）は5,000円/月など、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞伊賀事業所住所：三重県伊賀市御代201番地 勤務地最寄駅：JR関西本線／新堂駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新堂駅、佐那具駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～600,000円＜月給＞300,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績：年1回■モデル年収年収513万円：入社2年目 メンバー（月給35万＋賞与＋各種手当）年収820万円： 入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円： 入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

■概要 「よく遊び、よく学び、よく働く」を経営理念に掲げ、ワークライフバランスが取れる工作機械業界の最大手、ＤＭＧ森精機のグループになります。 ■テクニウム社（出向）とは 工作機械を使用する企業にデジタル技術を活用した支援を提供する会社です。例えば、機械の稼働状況をモニタリングしたり、迅速なトラブル対応を行います。 ■仕事内容 ・受発注管理（数字管理）：更新見積対応、契約更新手続き ・更新案内計画・実績管理： 更新対象の顧客案内準備 ・架電、進捗・実績管理 ・製品バージョンアップ等に伴う変更対応 ・サービス特典の提供準備 ・お客様への通知、問い合わせ対応 ■営業企画にも携われます ・サービス利用状況の分析 ・更新率向上のための施策企画・実施 ・マーケティング ・DM、メルマガコンテンツ作成 ・営業トレーニングなど ■働きやすさ ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ・残業は10Hほど ■事業の魅力 私たちは、DMG森精機の機械を保有しているお客さまと保有機に関連するあらゆる情報をダイレクトに共有し、アフターサービスやセールスのデジタル化、お客さまの業務効率化を実現する会員制ポータルサイト「my DMG MORI」を運営しています。当社がサービスの企画・設計から、システム開発、サイト構築・運営までを行い、10,000を超える事業所に利用されています。製造業のお客様を全力でサポートいたします。 ■ＤＭＧ森精機の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） 工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞テクニウム株式会社住所：東京都江東区枝川3丁目1-4 勤務地最寄駅：JR京葉線／潮見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

潮見駅、木場駅(東京都)、東陽町駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

【電験三種の保有者歓迎◎工作機械の電気保全／カイゼン案の企画・推進等に関与！給与のベースアップや労働時間削減等さまざまな取組を実施】 「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎研修で早期に学習が進みます ◎社食や社宅も完備 ■業務内容 主に工作機械の電気保全業務(トラブルシューティング、予防保全、新規設備導入の支援 等)をご担当いただきます。工作機械の主要部品は内製化を行っており、自社設備による機械加工はもちろん自動化も取り入れているため、工作機械のみならず、周辺装置も含めた保全作業をご経験いただけます。 ■具体的な業務内容 ・設備トラブル対応と対策 (原因分析から再発防止等の推進まで) ・設備メンテナンス計画立案と実行 ・設備改善案の企画・推進 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■職務の特徴 世界最大手の工作機械メーカーであり、時代の最先端を走り続ける為に最新技術を取り入れ続けています。情報チャネルとして新技術が生まれる米国、欧州、日本に主要拠点を設け、拠点間の連携を通して強固な開発体制を作り上げています。 ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） ■その他特徴 給与のベースアップや労働時間削減（全社平均で残業時間は20時間/月以下）、有給消化日数に目標を設ける（22年度全国No.1）、独身寮（借り上げ社宅）は5,000円/月など、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞伊賀事業所住所：三重県伊賀市御代201番地 勤務地最寄駅：JR関西本線／新堂駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新堂駅、佐那具駅

＜予定年収＞650万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年1回■モデル年収年収820万円：入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円：入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

【工場の頭脳としてSQCDの最大化を推進！適切な要件定義を行い現場のDX化／事業拡大を継続◎東証プライム上場・工作機械の世界的企業】 「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎研修で早期に学習が進みます ◎社食や社宅も完備 ■業務内容 生産技術部門に属し、社内のDX推進、及び製品組立工程の生産準備（プロセス設計、治工具・ライン設計）、及び製造現場の改善支援をお任せします。工場の頭脳としてSQCDの最大化を推進することがミッションになります。 ■具体的な業務内容 ・CAM(Siemens NX)を用いた加工プログラム作成自働化の機能開発 ・CAM(Fujitsu VPS)を用いた組立プロセス設計 ・CADを用いた組立治具設計 ・組立作業用制御盤の仕様検討・設計 ・組立設備(ライン、ロボット、傾転機、etc)の仕様検討、設計、導入 ・作業改善の為の治工具製作(汎用設備を使用) ・ローコードアプリ開発ソフト(TULIP)を活用した製造現場DX推進 ・新規IoTツール、ソフトウェアの検討、導入 ■働きやすさ ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■職務の特徴 世界最大手の工作機械メーカーであり、時代の最先端を走り続ける為に最新技術を取り入れ続けています。情報チャネルとして新技術が生まれる米国、欧州、日本に主要拠点を設け、拠点間の連携を通して強固な開発体制を作り上げています。 ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ■その他特徴 給与のベースアップや労働時間削減（全社平均で残業時間は20時間/月以下）、有給消化日数に目標を設ける（22年度全国No.1）、独身寮（借り上げ社宅）は5,000円/月など、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。今後も、自動化（省力化）・DX・GXなどのトレンドも追い風に事業拡大を続けていきます 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞伊賀事業所住所：三重県伊賀市御代201番地 勤務地最寄駅：JR関西本線／新堂駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新堂駅、佐那具駅

＜予定年収＞600万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績：年1回■モデル年収年収820万円： 入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円： 入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

【出荷前の最終検査◎品質の最後の砦！ヤリガイ大きい仕事／社員想いの制度多数！託児所や社食・食事補助、独身寮・社宅など】 「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎研修で早期に学習が進みます ◎社食や社宅も完備 ■業務内容 品質管理部門に属し、弊社製品の出荷前の最終検査を行います。工作機械の精度検査、機能検査、安全検査、外観検査などを通じて、顧客先への不具合流出の防止、前工程への不具合再発防止の推進を行います。 ■具体的な業務内容 ・弊社製品である工作機械（ターニングセンタ、マシニングセンタ、複合加工機、5軸加工機、等）の検査レーザ測定器を用いた位置決め測定、切削試験、各種規格検査、安全機能検査、機能試験 ・各種計測器を用いた測定（ダイヤルゲージ等の汎用計測器から三次元測定機、レーザ測長器まで） ・MS Officeを用いた標準書、チェックシートの作成 ■使用機器 ダイヤルゲージといった汎用計測器から三次元測定機、レーザー測長器などを使用して、位置決め測定、切削試験、各種規格検査、安全機能検査、機能試験などを行います。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■職務の特徴 世界最大手の工作機械メーカーであり、時代の最先端を走り続ける為に最新技術を取り入れ続けています。情報チャネルとして新技術が生まれる米国、欧州、日本に主要拠点を設け、拠点間の連携を通して強固な開発体制を作り上げています。 ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ■その他特徴 給与のベースアップや労働時間削減（全社平均で残業時間は20時間/月以下）、有給消化日数に目標を設ける（22年度全国No.1）、独身寮（借り上げ社宅）は5,000円/月など、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞伊賀事業所住所：三重県伊賀市御代201番地 勤務地最寄駅：JR関西本線／新堂駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新堂駅、佐那具駅

＜予定年収＞650万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～600,000円＜月給＞300,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績：年1回■モデル年収年収820万円： 入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円： 入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

【図面が読める・電気や機械知識があるOK！1台ずつ異なるオーダーメイド◎年間121日・土日休み／独身寮・社宅や食事補助、手当も充実】 「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■概要 工作機械業界で世界トップシェアを誇る当社の組立をお任せします。 各メーカー様からの要望に応じ、オーダーメイドで機械を生産しているため、エンジニアとしてスキルアップできる魅力的な環境です。 ■具体的な職務内容 工作機械のみならず周辺装置、ロボット等組み合わせた設備またはユニット部品の組立・配線・調整・検査業務をお任せします。オーダーメイドで工作機械を生産しており1台ずつ仕様も異なるため、単純作業ではなく、機械・電気・制御に関する知識を横断的に身につけることができます。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■採用背景 受注量増加に伴う事業拡大に向けた増員採用です。 ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） ■その他特徴 2030年に売上高1兆円を目指す当社は、工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。直近では給与のベースアップや労働時間削減、有給消化日数に目標を設けるなど、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。今後も、自動化（省力化）・DX・GXなどのトレンドも追い風に事業拡大を続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞伊賀事業所住所：三重県伊賀市御代201番地 勤務地最寄駅：JR関西本線／新堂駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新堂駅、佐那具駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年1回■モデル年収年収513万円：入社2年目 メンバー（月給35万＋賞与＋各種手当）年収820万円： 入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円： 入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎研修で早期に学習が進みます ◎社食や社宅も完備 ■業務内容 生産技術部門に属し、社内のDX推進、及び製品組立工程の生産準備（プロセス設計、治工具・ライン設計）、及び製造現場の改善支援をお任せします。工場の頭脳としてSQCDの最大化を推進することがミッションになります。 ■具体的な業務内容 ・CAM(Siemens NX)を用いた加工プログラム作成自働化の機能開発 ・CAM(Fujitsu VPS)を用いた組立プロセス設計 ・CADを用いた組立治具設計 ・組立作業用制御盤の仕様検討・設計 ・組立設備(ライン、ロボット、傾転機、etc)の仕様検討、設計、導入 ・作業改善の為の治工具製作(汎用設備を使用) ・ローコードアプリ開発ソフト(TULIP)を活用した製造現場DX推進 ・新規IoTツール、ソフトウェアの検討、導入 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■職務の特徴 世界最大手の工作機械メーカーであり、時代の最先端を走り続ける為に最新技術を取り入れ続けています。情報チャネルとして新技術が生まれる米国、欧州、日本に主要拠点を設け、拠点間の連携を通して強固な開発体制を作り上げています。 ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） ■その他特徴 給与のベースアップや労働時間削減（全社平均で残業時間は20時間/月以下）、有給消化日数に目標を設ける（22年度全国No.1）、独身寮（借り上げ社宅）は5,000円/月など、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。今後も、自動化（省力化）・DX・GXなどのトレンドも追い風に事業拡大を続けていきます 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞伊賀事業所住所：三重県伊賀市御代201番地 勤務地最寄駅：JR関西本線／新堂駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新堂駅、佐那具駅

＜予定年収＞510万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績：年1回■モデル年収年収513万円：入社2年目 メンバー（月給35万＋賞与＋各種手当）年収820万円： 入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円： 入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

【幅広く対応！サプライヤー選定・価格決定～実際の発注業務・納期調整まで／自動化・DX・GX需要で事業拡大！プライム上場企業／寮社宅、手当や託児所など充実】 「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■概要 生産計画や購買計画をもとに、当社の工作機械に使用される部品（駆動品、市販品、NC、制御盤など）や加工品、社内で加工する鋳物などの素材の発注から納品まで一連の業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容 ・社内（開発、製造部門、生産管理）との打ち合わせ ・サプライヤーとの価格、納期交渉、品質管理、供給能力の確認 ・サプライヤー開拓／集約、購買契約締結管理等 ・購買関連データ収集、KPI集計／分析（材料費低減、材料費率ほか） ・部品集約／機能ユニット共通化促進活動 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■業務の特徴 ・生産機の部材調達を行い、国内サプライヤーと価格交渉、納期交渉を行います。 ・工作機械の製造工程を滞りなく進めるために、関係部署とのコミュニケーションを通し、各種部材の進捗状況管理を行う大変重要な業務です。 ■教育体制 OJTを中心にサポート業務からスタートし、徐々にイレギュラー性の低い案件から担当いただく予定です。 ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） ■その他特徴 給与のベースアップや労働時間削減（全社平均で残業時間は20時間/月以下）、有給消化日数に目標を設ける（22年度全国No.1）、独身寮（借り上げ社宅）は5,000円/月など、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞伊賀事業所住所：三重県伊賀市御代201番地 勤務地最寄駅：JR関西本線／新堂駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新堂駅、佐那具駅

＜予定年収＞650万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～800,000円＜月給＞300,000円～800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年1回■モデル年収年収820万円： 入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円： 入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

■概要 「よく遊び、よく学び、よく働く」を経営理念に掲げ、ワークライフバランスが取れる工作機械業界の最大手、ＤＭＧ森精機のグループになります。 ■テクニウム社（出向）とは 工作機械を使用する企業にデジタル技術を活用した支援を提供する会社です。例えば、機械の稼働状況をモニタリングしたり、迅速なトラブル対応を行います。 ■仕事内容 ・お客様向けの勉強スクール申込や受講管理、日程調整、社内の講師アレンジ、問い合わせ対応 ・収支計算、売上集計、請求業務 ・お客様からのフィードバックを収集・分析し、サービスや業務フローを継続改善 ※上記業務に慣れてきましたら、デジタルコンテンツの企画、販売などにも携わっていただく予定です。 ■働きやすさ ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ・残業は10Hほど ■事業の魅力 私たちは、DMG森精機の機械を保有しているお客さまと保有機に関連するあらゆる情報をダイレクトに共有し、アフターサービスやセールスのデジタル化、お客さまの業務効率化を実現する会員制ポータルサイト「my DMG MORI」を運営しています。当社がサービスの企画・設計から、システム開発、サイト構築・運営までを行い、10,000を超える事業所に利用されています。製造業のお客様を全力でサポートいたします。 ■業務概要 当社は人材育成面で製造業を支える事業として、機械の使いこなしを支援する教育サービスを企画・提供しています。 当社グループのテクニウム株式会社にて、お客様向け教育サービス（加工技術者の育成を目的としたスクール、eラーニング等）に関する事務をご担当いただきます※入社後すぐにテクニウム株式会社へ出向となります。 ■ＤＭＧ森精機の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） 工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞テクニウム株式会社住所：東京都江東区枝川3丁目1-4 勤務地最寄駅：JR京葉線／潮見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

潮見駅、木場駅(東京都)、東陽町駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

■概要 「よく遊び、よく学び、よく働く」を経営理念に掲げ、ワークライフバランスが取れる工作機械業界の最大手、ＤＭＧ森精機のグループになります。 ■テクニウム社（出向）とは 工作機械を使用する企業にデジタル技術を活用した支援を提供する会社です。例えば、機械の稼働状況をモニタリングしたり、迅速なトラブル対応を行います。 ■業務概要 次産業革命（インダストリー4.0）の最中、製造DX関連の様々なサービスをWEBで販売する為のECプラットフォーム 構築を行う当社において、法人向けECサイトの運営責任者として、事業拡大を牽引していただきます。 ■業務詳細 新規サービスを広め、業界全体を巻き込んだIT化を推進していただきます。 ・新規DXサービスの要件定義、企画、立上 ・法人向けECサイトの運営 ・新サービス、ECサイトのWEBマーケティング ※「DMG森精機（株）」と「野村総合研究所」の共同出資により、設立されたテクニウム社へ出向いただき、上記業務をお任せします。 ■働きやすさ ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ・残業は10Hほど ■事業の魅力 私たちは、DMG森精機の機械を保有しているお客さまと保有機に関連するあらゆる情報をダイレクトに共有し、アフターサービスやセールスのデジタル化、お客さまの業務効率化を実現する会員制ポータルサイト「my DMG MORI」を運営しています。当社がサービスの企画・設計から、システム開発、サイト構築・運営までを行い、10,000を超える事業所に利用されています。製造業のお客様を全力でサポートいたします。 ■ＤＭＧ森精機の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） 工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞テクニウム株式会社住所：東京都江東区枝川3丁目1-4 勤務地最寄駅：JR京葉線／潮見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

潮見駅、木場駅(東京都)、東陽町駅

＜予定年収＞700万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～800,000円＜月給＞400,000円～800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ご経験や評価により上限は～1500万円まで検討いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■概要　【変更の範囲：なし】 新規開発プロジェクトのメンバーとして、顧客へ加工ソリューションの提案と技術コンサルティングを行っていただきます。顧客への技術提案から納品説明、その後の据え付けまでを一貫してお任せいたします。 ■具体的な職務内容 ・顧客への技術提案、加工時間の検証、お見積り・テスト加工、ご契約後の立会加工・納品説明など機械加工をお見せすることでどのようにご活用いただけるかご提案・ご説明・デモンストレーションを行います。 ・ご購入頂いた顧客には機械を据付け、実際にワークを削れる状態にするまでの立ち上げを担当いただきます。 ・顧客への機械の操作方法指導も行っていただきます。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■当社の特徴 ・皆さんが毎日触れるスマートフォンやドアノブ、蛇口など小さなものから、自動車／鉄道／飛行機といった乗り物まで当社の製品とサービスからつくり出されています。 ・顧客に対してより質の高い付加価値を提供すべく、通信やデータサイエンス、機械学習等の先端技術へ積極投資を行っています。 ・工作機械のみならず、工場全体と連動したスマートファクトリー化に貢献します。 ■働く環境 平均総労働時間/年は2,000時間以下を3年連続達成、平均有給休暇取得日数も18日～25日を6年連続で実現。企業規模に比較すると労働環境が変化するペースが早いので、自ら仕事と労働時間を自律的にコントロールして成長できる方にピッタリです。 ■手厚い福利厚生 子供手当は30,000円/月・人、通勤時間30分以内に自社物件または借上住宅を用意、持家は3万円/月、各事業所食堂（昼食費用負担が軽微）、単身赴任者には独身寮提供および月2回の自宅への帰省費用支給、持株会補助、低利融資 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞DMG森精機（株）東京グローバルヘッドクォータ住所：東京都江東区潮見2-3-23 東京グローバルヘッドクォータ勤務地最寄駅：京葉線／潮見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

潮見駅、東陽町駅、辰巳駅

＜予定年収＞700万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～400,000円その他固定手当/月：100,000円～200,000円＜月給＞450,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

【経験活かし、長期就業！給与のベースアップ＆労働時間削減への取組あり／残業月平均20h程／独身寮・社宅制度や食事補助、託児所あり】 「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎研修で早期に学習が進みます ◎社食や社宅も完備 ■業務内容 主に工作機械の電気保全業務(トラブルシューティング、予防保全、新規設備導入の支援 等)をご担当いただきます。工作機械の主要部品は内製化を行っており、自社設備による機械加工はもちろん自動化も取り入れているため、工作機械のみならず、周辺装置も含めた保全作業をご経験いただけます。 ■具体的な業務内容 ・設備トラブル対応と対策 (原因分析から再発防止等の推進まで) ・設備メンテナンス計画立案と実行 ・設備改善案の企画・推進 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■職務の特徴 世界最大手の工作機械メーカーであり、時代の最先端を走り続ける為に最新技術を取り入れ続けています。情報チャネルとして新技術が生まれる米国、欧州、日本に主要拠点を設け、拠点間の連携を通して強固な開発体制を作り上げています。 ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） ■その他特徴 給与のベースアップや労働時間削減（全社平均で残業時間は20時間/月以下）、有給消化日数に目標を設ける（22年度全国No.1）、独身寮（借り上げ社宅）は5,000円/月など、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞伊賀事業所住所：三重県伊賀市御代201番地 勤務地最寄駅：JR関西本線／新堂駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新堂駅、佐那具駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年1回■モデル年収年収513万円：入社2年目 メンバー（月給35万＋賞与＋各種手当）年収820万円：入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円：入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■業務概要 国内税務領域の業務の中から、これまでのスキル・経験を考慮の上、担当業務を決定します。 ■業務詳細 ・法人税・事業税・消費税等の国内申告業務（グループ通算含む） ・税務調査対応 ・税効果会計に関する業務 ・DMG森精機株式会社本体及びグループ各社からの税務相談対応 ・M&A、組織再編時の税務対応 ・税務業務全般の工程改善・DX化 ※ご経験・英語力に応じ、移転価格・国際税務もご担当いただくことが可能です。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■業務の特徴・魅力 国内外で事業が拡大する中で、税務組織体制の強化が重要課題となっております。税務申告業務はもちろんのこと、税務リスクマネジメント、全社的な税務戦略に携わることができます。 税務プロフェッショナルとしてご活躍いただくのは勿論のこと、ご希望に応じて、決算、財務、管理会計等、ジョブローテーションを通じて幅広い経験を積むことも可能です。 ■当社について モノづくりの根幹を担う工作機械業界の世界大手企業です。毎日触れるスマートフォンやドアノブ・蛇口など小さなものから、自動車・鉄道・飛行機といった乗り物まで当社の製品とサービスからつくり出されています。 ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） 2030年に売上高1兆円を目指す当社は、工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都江東区潮見2-3-23 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

潮見駅、東陽町駅、辰巳駅

＜予定年収＞560万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：315,000円～450,000円＜月給＞315,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験・能力を考慮の上、プロフェッショナルなキャリアに見合う給与をご支給いたします。■モデル年収年収820万円…入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円…入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■業務概要 国際税務を中心に担当し、グローバルな税務戦略をサポートします。これまでの経験とスキルを活かして、国際税務の分野で成長していただきます。 ■業務詳細 ・国際税務の戦略策定の補助 ・海外子会社の税務対応 ・移転価格のドキュメンテーション支援 ・BEPS 2.0対応 ・税務調査のサポート（海外子会社含む） ・税務相談対応 ・M&A、組織再編時の税務支援 ・税務業務の効率化とデジタル化の推進 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上で、取得率が非常に高いです ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携しています ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳で長く働ける環境です ・育児休暇は男女共に100%取得可能です ■業務の特徴・魅力 海外拠点との連携を通じて、国際税務のスキルを磨くことができます。税務リスク管理や国際税務戦略の策定に携わり、企業全体の成長に貢献します。希望に応じて、他の関連業務も経験することが可能です。 ■当社について 工作機械業界の世界的リーダーであり、スマートフォンや自動車、鉄道、飛行機など多岐にわたる製品とサービスを提供しています。 ■当社の特徴 世界トップクラスのシェアを持つ工作機械メーカー 工程集約、自動化、デジタル化のニーズに対応 製造業の基盤を支える企業 グローバル給与改定で24%アップ（21年→22年） 平均総労働時間は2,000時間以下を3年連続で達成（20～22年） 2030年に売上高1兆円を目指し、幅広い業界に製品とシステムを提供する日本を代表するグローバル企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都江東区潮見2-3-23 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

潮見駅、東陽町駅、辰巳駅

＜予定年収＞550万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～450,000円＜月給＞310,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験・能力を考慮の上、プロフェッショナルなキャリアに見合う給与をご支給いたします。■モデル年収年収820万円…入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円…入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■業務概要 グローバルメーカーの本社連結決算部門で、経験やスキルに応じて、連結決算業務を現職の社員と一緒にご担当いただきます。 ■業務詳細 ・IFRS基準に基づく四半期、年次決算、会計監査対応 ・有価証券報告書、会社法書類作成 ・国内外グループ会社の管理、経理指導 ・会社買収後のPMI ・ERP等、経理システムの導入 ・新規取引に関わる会計処理の検討 ■やりがい 当社はグローバルで連結子会社及び持分法適用会社を100社以上有しております。連結決算においては、各社を統括して決算情報を正確かつ迅速に収集し適正な財務諸表を作成するための仕組み作りと、開示書類の作成、決算分析が主たる業務になります。 当社は海外グループ会社の比率が高い（社数ベースで約85%）ことから、グローバルでの経営管理に携わることができます。 ■配属先情報 経理財務本部は単体決算、連結決算、税務、財務、業績管理、IR、M＆A、ERP等のグループで構成され40名弱の組織です。 中途採用社員が半数近くおり、境遇を理解した助け合う穏やかな組織です。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） 2030年に売上高1兆円を目指す当社は、工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。直近では給与のベースアップや労働時間削減、有給消化日数に目標を設ける等、社員を大切にする社風が反映されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都江東区潮見2-3-23 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

潮見駅、東陽町駅、辰巳駅

＜予定年収＞800万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：450,000円～800,000円＜月給＞450,000円～800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収年収820万円…入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円…入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■業務概要 グローバルメーカーの本社単体決算部門で、経験やスキルに応じて、原価計算・固定資産管理をはじめとする、単体決算業務を現職の社員と一緒にご担当いただきます。 ■業務詳細 ・四半期、年次決算、会計監査対応 ・有価証券報告書、会社法書類作成 ・ERP等、経理システムの導入 ・新規取引に関わる会計処理の検討 ■配属先情報 経理財務本部は単体決算、連結決算、税務、財務、業績管理、IR、M＆A、ERP等のグループで構成され40名弱の組織です。 中途採用社員が半数近くおり、境遇を理解した助け合う穏やかな組織です。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■当社について モノづくりの根幹を担う工作機械業界の世界大手企業です。毎日触れるスマートフォンやドアノブ・蛇口など小さなものから、自動車・鉄道・飛行機といった乗り物まで当社の製品とサービスからつくり出されています。 ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） 2030年に売上高1兆円を目指す当社は、工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。直近では給与のベースアップや労働時間削減、有給消化日数に目標を設ける等、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞奈良商品開発センタ（PDC）住所：奈良県奈良市三条本町1002 勤務地最寄駅：JR線／奈良駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

奈良駅、近鉄奈良駅、新大宮駅

＜予定年収＞550万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～450,000円＜月給＞310,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収年収820万円…入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円…入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■業務概要 グローバルメーカーの本社連結決算部門で、経験やスキルに応じて、連結決算業務を現職の社員と一緒にご担当いただきます。 ■業務詳細 ・IFRS基準に基づく四半期、年次決算、会計監査対応 ・有価証券報告書、会社法書類作成 ・国内外グループ会社の管理、経理指導 ・会社買収後のPMI ・ERP等、経理システムの導入 ・新規取引に関わる会計処理の検討 ■やりがい 当社はグローバルで連結子会社及び持分法適用会社を100社以上有しております。連結決算においては、各社を統括して決算情報を正確かつ迅速に収集し適正な財務諸表を作成するための仕組み作りと、開示書類の作成、決算分析が主たる業務になります。 当社は海外グループ会社の比率が高い（社数ベースで約85%）ことから、グローバルでの経営管理に携わることができます。 ■配属先情報 経理財務本部は単体決算、連結決算、税務、財務、業績管理、IR、M＆A、ERP等のグループで構成され40名弱の組織です。 中途採用社員が半数近くおり、境遇を理解した助け合う穏やかな組織です。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） 2030年に売上高1兆円を目指す当社は、工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。直近では給与のベースアップや労働時間削減、有給消化日数に目標を設ける等、社員を大切にする社風が反映されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都江東区潮見2-3-23 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

潮見駅、東陽町駅、辰巳駅

＜予定年収＞550万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～450,000円＜月給＞310,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収年収820万円…入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円…入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■業務概要 グローバルな税務戦略の策定と実行を担当し、これまでの豊富な経験と高いスキルを活かして、国際税務の領域で活躍していただきます。 ■業務詳細 グローバルでの税務戦略策定と実行 移転価格関連業務の管理と対応 BEPS 2.0対応および関連する国際税務規制の遵守 海外子会社に対する税務調査の管理および対応 DMG森精機株式会社本体およびグループ各社からの国際税務相談対応 M&A、組織再編時の税務対応 税務業務全般の工程改善およびDX化 ※ご経験・能力に応じ、国内税務もご担当いただくことが可能です。 ■業務の特徴・魅力 国際税務に特化しながらも、全社的な税務戦略の策定やリスクマネジメントに携わることができます。多国籍企業としてのDMG森精機の成長を支える重要な役割を担い、海外拠点との連携やグローバルな税務対応を通じて、国際的な視点でのスキルと経験を積むことができます。経営層との連携を深め、戦略的な意思決定に貢献することが求められます。 ■働きやすさ 有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 育児休暇は男性女性共に100% ■当社について モノづくりの根幹を担う工作機械業界の世界大手企業です。当社の製品とサービスは、スマートフォンやドアノブ、蛇口などの日常的なものから、自動車、鉄道、飛行機といった大型の乗り物まで多岐にわたります。 ■当社の特徴 工作機械業界の世界シェアトップクラス 工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 製造業を支える産業 グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） 平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） 2030年に売上高1兆円を目指す当社は、工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに、幅広い業界へ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。 変更の範囲：無

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都江東区潮見2-3-23 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

潮見駅、東陽町駅、辰巳駅

＜予定年収＞800万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：450,000円～800,000円＜月給＞450,000円～800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験・能力を考慮の上、プロフェッショナルなキャリアに見合う給与をご支給いたします。■モデル年収年収820万円…入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円…入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■業務概要 国内税務領域の業務の中から、これまでのスキル・経験を考慮の上、担当業務を決定します。 ■業務詳細 ・法人税・事業税・消費税等の国内申告業務（グループ通算含む） ・税務調査対応 ・税効果会計に関する業務 ・DMG森精機株式会社本体及びグループ各社からの税務相談対応 ・M&A、組織再編時の税務対応 ・税務業務全般の工程改善・DX化 ※ご経験・英語力に応じ、移転価格・国際税務もご担当いただくことが可能です。 ■業務の特徴・魅力 国内外で事業が拡大する中で、税務組織体制の強化が重要課題となっております。税務申告業務はもちろんのこと、税務リスクマネジメント、全社的な税務戦略に携わることができます。 税務プロフェッショナルとしてご活躍いただくのは勿論のこと、ご希望に応じて、決算、財務、管理会計等、ジョブローテーションを通じて幅広い経験を積むことも可能です。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■当社について モノづくりの根幹を担う工作機械業界の世界大手企業です。毎日触れるスマートフォンやドアノブ・蛇口など小さなものから、自動車・鉄道・飛行機といった乗り物まで当社の製品とサービスからつくり出されています。 ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） 2030年に売上高1兆円を目指す当社は、工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。 変更の範囲：無

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都江東区潮見2-3-23 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

潮見駅、東陽町駅、辰巳駅

＜予定年収＞810万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：455,000円～800,000円＜月給＞455,000円～800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験・能力を考慮の上、プロフェッショナルなキャリアに見合う給与をご支給いたします。■モデル年収年収820万円…入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円…入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■業務概要 グローバルメーカーの本社単体決算部門で、経験やスキルに応じて、原価計算・固定資産管理をはじめとする、単体決算業務を現職の社員と一緒にご担当いただきます。 ■業務詳細 ・四半期、年次決算、会計監査対応 ・有価証券報告書、会社法書類作成 ・ERP等、経理システムの導入 ・新規取引に関わる会計処理の検討 ■配属先情報 経理財務本部は単体決算、連結決算、税務、財務、業績管理、IR、M＆A、ERP等のグループで構成され40名弱の組織です。 中途採用社員が半数近くおり、境遇を理解した助け合う穏やかな組織です。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■当社について モノづくりの根幹を担う工作機械業界の世界大手企業です。毎日触れるスマートフォンやドアノブ・蛇口など小さなものから、自動車・鉄道・飛行機といった乗り物まで当社の製品とサービスからつくり出されています。 ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） 2030年に売上高1兆円を目指す当社は、工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。直近では給与のベースアップや労働時間削減、有給消化日数に目標を設ける等、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞奈良商品開発センタ（PDC）住所：奈良県奈良市三条本町1002 勤務地最寄駅：JR線／奈良駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

奈良駅、近鉄奈良駅、新大宮駅

＜予定年収＞800万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：450,000円～800,000円＜月給＞450,000円～800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収年収820万円…入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円…入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■業務概要 国内税務領域の業務の中から、これまでのスキル・経験を考慮の上、担当業務を決定します。 ■業務詳細 ・法人税・事業税・消費税等の国内申告業務（グループ通算含む） ・税務調査対応 ・税効果会計に関する業務 ・DMG森精機株式会社本体及びグループ各社からの税務相談対応 ・M&A、組織再編時の税務対応 ・税務業務全般の工程改善・DX化 ※ご経験・英語力に応じ、移転価格・国際税務もご担当いただくことが可能です。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■業務の特徴・魅力 国内外で事業が拡大する中で、税務組織体制の強化が重要課題となっております。税務申告業務はもちろんのこと、税務リスクマネジメント、全社的な税務戦略に携わることができます。 税務プロフェッショナルとしてご活躍いただくのは勿論のこと、ご希望に応じて、決算、財務、管理会計等、ジョブローテーションを通じて幅広い経験を積むことも可能です。 ■当社について モノづくりの根幹を担う工作機械業界の世界大手企業です。毎日触れるスマートフォンやドアノブ・蛇口など小さなものから、自動車・鉄道・飛行機といった乗り物まで当社の製品とサービスからつくり出されています。 ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） 2030年に売上高1兆円を目指す当社は、工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞奈良商品開発センタ（PDC）住所：奈良県奈良市三条本町1002 勤務地最寄駅：JR線／奈良駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社規定内

奈良駅、近鉄奈良駅、新大宮駅

＜予定年収＞800万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：450,000円～800,000円＜月給＞450,000円～800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験・能力を考慮の上、プロフェッショナルなキャリアに見合う給与をご支給いたします。■モデル年収年収820万円…入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円…入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■業務概要 国内税務領域の業務の中から、これまでのスキル・経験を考慮の上、担当業務を決定します。 ■業務詳細 ・法人税・事業税・消費税等の国内申告業務（グループ通算含む） ・税務調査対応 ・税効果会計に関する業務 ・DMG森精機株式会社本体及びグループ各社からの税務相談対応 ・M&A、組織再編時の税務対応 ・税務業務全般の工程改善・DX化 ※ご経験・英語力に応じ、移転価格・国際税務もご担当いただくことが可能です。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■業務の特徴・魅力 国内外で事業が拡大する中で、税務組織体制の強化が重要課題となっております。税務申告業務はもちろんのこと、税務リスクマネジメント、全社的な税務戦略に携わることができます。 税務プロフェッショナルとしてご活躍いただくのは勿論のこと、ご希望に応じて、決算、財務、管理会計等、ジョブローテーションを通じて幅広い経験を積むことも可能です。 ■当社について モノづくりの根幹を担う工作機械業界の世界大手企業です。毎日触れるスマートフォンやドアノブ・蛇口など小さなものから、自動車・鉄道・飛行機といった乗り物まで当社の製品とサービスからつくり出されています。 ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） 2030年に売上高1兆円を目指す当社は、工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞奈良商品開発センタ（PDC）住所：奈良県奈良市三条本町1002 勤務地最寄駅：JR線／奈良駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

奈良駅、近鉄奈良駅、新大宮駅

＜予定年収＞550万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～450,000円＜月給＞310,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験・能力を考慮の上、プロフェッショナルなキャリアに見合う給与をご支給いたします。■モデル年収年収820万円…入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円…入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 ◎メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ■業務概要 グローバルメーカーの人事部門で、経験やスキルに応じて、国際人事の職務を現職の社員と一緒にご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める範囲】 ■業務詳細 【1】国境を越えて勤務する従業員の支援・管理 ◇各国との英文出向契約の締結 ◇現地通貨・母国通貨での給与・手当の支給 ◇現地での確定申告・納税 ◇居住・就業許可取得手続き 【2】アジアを主としたグローバル本社としての人事管理 ◇報酬: 定期・不定期昇給、年間ボーナス ◇福利厚生: 各国現地法人の法定内・外福利厚生制度 ◇採用: キャリア採用及び,一部の国では新卒未経験者の採用◇研修: 研修内容の選定、講師としての研修運営 ◇異動・昇任・組織開発: 後継者計画、年間組織・人員計画の策定と実行 ■配属先情報 給与労務GP、採用教育GP、国際人事GP、アジア人事GPの4つのグループに分かれており合計30名弱の規模です。その他、HRBPとして、各部門を横断的に人事支援を行う部門人事が、R&D、製造、営業・エンジニアリング、管理として存在します。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） 2030年に売上高1兆円を目指す当社は、工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。直近では給与のベースアップや労働時間削減、有給消化日数に目標を設ける等、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜勤務地詳細＞DMG森精機（株）東京グローバルヘッドクォータ住所：東京都江東区潮見2-3-23 東京グローバルヘッドクォータ勤務地最寄駅：京葉線／潮見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

潮見駅、東陽町駅、辰巳駅

＜予定年収＞650万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～600,000円＜月給＞310,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ■業務概要 グローバルメーカーの人事部門で、経験やスキルに応じて、国際人事の職務を現職の社員と一緒にご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める範囲】 ■業務詳細 【1】国境を越えて勤務する従業員の支援・管理 ◇各国との英文出向契約の締結 ◇現地通貨・母国通貨での給与・手当の支給 ◇現地での確定申告・納税 ◇居住・就業許可取得手続き 【2】アジアを主としたグローバル本社としての人事管理 ◇報酬: 定期・不定期昇給、年間ボーナス ◇福利厚生: 各国現地法人の法定内・外福利厚生制度 ◇採用: キャリア採用及び,一部の国では新卒未経験者の採用◇研修: 研修内容の選定、講師としての研修運営 ◇異動・昇任・組織開発: 後継者計画、年間組織・人員計画の策定と実行 ■配属先情報 給与労務GP、採用教育GP、国際人事GP、アジア人事GPの4つのグループに分かれており合計30名弱の規模です。その他、HRBPとして、各部門を横断的に人事支援を行う部門人事が、R&D、製造、営業・エンジニアリング、管理として存在します。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） 2030年に売上高1兆円を目指す当社は、工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。直近では給与のベースアップや労働時間削減、有給消化日数に目標を設ける等、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜勤務地詳細＞奈良商品開発センタ住所：奈良県奈良市三条本町2番1号 勤務地最寄駅：JR線／奈良駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

奈良駅、近鉄奈良駅、新大宮駅

＜予定年収＞650万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～600,000円＜月給＞310,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ■業務概要 グローバルメーカーの人事部門で、経験やスキルに応じて、国際人事の職務を現職の社員と一緒にご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める範囲】 ■業務詳細 【1】国境を越えて勤務する従業員の支援・管理 ◇各国との英文出向契約の締結 ◇現地通貨・母国通貨での給与・手当の支給 ◇現地での確定申告・納税 ◇居住・就業許可取得手続き 【2】アジアを主としたグローバル本社としての人事管理 ◇報酬: 定期・不定期昇給、年間ボーナス ◇福利厚生: 各国現地法人の法定内・外福利厚生制度 ◇採用: キャリア採用及び,一部の国では新卒未経験者の採用◇研修: 研修内容の選定、講師としての研修運営 ◇異動・昇任・組織開発: 後継者計画、年間組織・人員計画の策定と実行 ■配属先情報 給与労務GP、採用教育GP、国際人事GP、アジア人事GPの4つのグループに分かれており合計30名弱の規模です。その他、HRBPとして、各部門を横断的に人事支援を行う部門人事が、R&D、製造、営業・エンジニアリング、管理として存在します。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） 2030年に売上高1兆円を目指す当社は、工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。直近では給与のベースアップや労働時間削減、有給消化日数に目標を設ける等、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜勤務地詳細＞伊賀事業所住所：三重県伊賀市御代201 勤務地最寄駅：JR関西本線／新堂駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新堂駅、佐那具駅

＜予定年収＞650万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～600,000円＜月給＞310,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■概要　【変更の範囲：なし】 顧客へ加工ソリューションの提案と技術コンサルティングを行っていただきます。顧客への技術提案からテスト加工、デモンストレーション、納品説明、加工立上、その後の据え付けまでを一貫してお任せいたします。 ■具体的な職務内容 ・顧客への技術提案、加工時間の検証、お見積り・テスト加工、ご契約後の立会加工・納品説明など機械加工をお見せすることでどのようにご活用いただけるかご提案・ご説明・デモンストレーションを行います。 ・ご購入頂いた顧客には機械を据付け、実際にワークを削れる状態にするまでの立ち上げを担当いただきます。 ・顧客への機械の操作方法指導も行っていただきます。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■当社の特徴 ・皆さんが毎日触れるスマートフォンやドアノブ、蛇口など小さなものから、自動車／鉄道／飛行機といった乗り物まで当社の製品とサービスからつくり出されています。 ・顧客に対してより質の高い付加価値を提供すべく、通信やデータサイエンス、機械学習等の先端技術へ積極投資を行っています。 ・工作機械のみならず、工場全体と連動したスマートファクトリー化に貢献します。 ■働く環境 平均総労働時間/年は2,000時間以下を3年連続達成、平均有給休暇取得日数も18日～25日を6年連続で実現。企業規模に比較すると労働環境が変化するペースが早いので、自ら仕事と労働時間を自律的にコントロールして成長できる方にピッタリです。 ■手厚い福利厚生 子供手当は30,000円/月・人、通勤時間30分以内に自社物件または借上住宅を用意、持家は3万円/月、各事業所食堂（昼食費用負担が軽微）、単身赴任者には独身寮提供および月2回の自宅への帰省費用支給、持株会補助、低利融資 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞伊賀事業所住所：三重県伊賀市御代201番地 勤務地最寄駅：JR関西本線／新堂駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新堂駅、佐那具駅

＜予定年収＞450万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～800,000円＜月給＞310,000円～800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収年収513万円：入社2年目 メンバー（月給35万＋賞与＋各種手当）年収820万円： 入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円： 入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■業務概要　【変更の範囲：なし】 グローバルメーカーの人事部門で、経験やスキルに応じて、給与管理・労務管理の職務を現職の社員と一緒にご担当いただきます。 ■業務詳細 ・組織運営 ・給与計算 ・報酬、福利厚生 ・労務管理（労働時間、有給休暇） ・人員管理、後継者計画 ・グループ会社の人事管理 ■やりがい 当社はグローバルで連結子会社及び持分法適用会社を100社以上有しております。社員の1/3が日本人、1/3がドイツ人、その他1/3が世界各国の人員で成り立つ企業であり、多国籍にわたる経営を行っております。経営における重要な要素であるヒトを横断的に管理、支援することから、当社では、グローバルな人材管理に携わることができます。 ■配属先情報 給与労務GP、採用教育GP、国際人事GP、アジア人事GPの4つのグループに分かれており合計30名弱の規模です。その他、HRBPとして、各部門を横断的に人事支援を行う部門人事が、R&D、製造、営業・エンジニアリング、管理として存在します。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） 2030年に売上高1兆円を目指す当社は、工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。直近では給与のベースアップや労働時間削減、有給消化日数に目標を設ける等、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜勤務地詳細＞奈良商品開発センタ住所：奈良県奈良市三条本町2番1号 勤務地最寄駅：JR線／奈良駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

奈良駅、近鉄奈良駅、新大宮駅

＜予定年収＞650万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～600,000円＜月給＞310,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎認知度が高く、提案のしやすい自社メーカー製品 ◎満足度の高い福利厚生 ■概要　【変更の範囲：なし】 世界中の"製造業"を支える「工作機械（マザーマシン）」の提案営業をご担当いただきます。 全国各地域をエリアで分けており、担当エリア内のお客様へ営業をします。 ■営業内容 既存のお客様（ユーザー）ほか、販売店や代理店といった卸を介して提案営業を実施します。 ■営業スタイル 工作機械及び周辺機器の知識は社内研修を通じて取得していただきますが、必要な際には設計担当者や技術エンジニアも含め、各部署が協力してお客様のご要望に対応します。国内外のプライベートショーや展示会などでお客様をアテンドすることもあります。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■入社後の研修体制 入社後1～2ヶ月は名古屋支社で営業研修 （一部、伊賀事業所で実加工研修もあり） 各拠点（名古屋／大阪／東京／福岡等）で6ヶ月～1年間のOJT制度 ■配属先情報 首都圏エリアに所属し、直行直帰をメインにご活躍いただきます。 ※配属地域はご希望などを鑑みてご案内させていただきます。 ■当社の特徴 モノづくりの根幹を担う工作機械業界の世界大手です。 皆さんがお手元で毎日触れるスマートフォンやドアノブ・蛇口など小さなものから、自動車・鉄道・飛行機といった乗り物まで当社の製品とサービスからつくり出されています。 ■当社の特徴 効率良く成果を出すための労働と生活環境を継続的に改善・改革しています（平均総労働時間/年は2,000時間以下を3年連続達成、平均有給休暇取得日数も18日～25日を6年連続で実現）。企業規模に比較すると労働環境が変化するペースが早いので、自ら仕事と労働時間を自律的にコントロールして成長できる方にとって非常に良い環境です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞担当エリア住所：埼玉県さいたま市（直行直帰） 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞DMG森精機（株）東京グローバルヘッドクォータ住所：東京都江東区潮見2-3-23 東京グローバルヘッドクォータ勤務地最寄駅：京葉線／潮見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

潮見駅、東陽町駅、辰巳駅

＜予定年収＞500万円～3,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～580,000円固定残業手当/月：60,000円～120,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞330,000円～700,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞固定給+インセンティブの給与体系になります。インセンティブの金額は、個々人の営業成果に基づき半期ごとに確定します。【モデル年収】新卒入社3年目(26歳)：年収900万円(インセンティブ500万円)通年入社4年目(30歳)：年収1,100万円(インセンティブ600万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎認知度が高く、提案のしやすい自社メーカー製品 ◎満足度の高い福利厚生 ■概要　【変更の範囲：なし】 世界中の"製造業"を支える「工作機械（マザーマシン）」の提案営業をご担当いただきます。 全国各地域をエリアで分けており、担当エリア内のお客様へ営業をします。 ■営業内容 既存のお客様（ユーザー）ほか、販売店や代理店といった卸を介して提案営業を実施します。 ■営業スタイル 工作機械及び周辺機器の知識は社内研修を通じて取得していただきますが、必要な際には設計担当者や技術エンジニアも含め、各部署が協力してお客様のご要望に対応します。国内外のプライベートショーや展示会などでお客様をアテンドすることもあります。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■入社後の研修体制 入社後1～2ヶ月は名古屋支社で営業研修 （一部、伊賀事業所で実加工研修もあり） 各拠点（名古屋／大阪／東京／福岡等）で6ヶ月～1年間のOJT制度 ■配属先情報 首都圏エリアに所属し、直行直帰をメインにご活躍いただきます。 ※配属地域はご希望などを鑑みてご案内させていただきます。 ■当社の特徴 モノづくりの根幹を担う工作機械業界の世界大手です。 皆さんがお手元で毎日触れるスマートフォンやドアノブ・蛇口など小さなものから、自動車・鉄道・飛行機といった乗り物まで当社の製品とサービスからつくり出されています。 ■当社の特徴 効率良く成果を出すための労働と生活環境を継続的に改善・改革しています（平均総労働時間/年は2,000時間以下を3年連続達成、平均有給休暇取得日数も18日～25日を6年連続で実現）。企業規模に比較すると労働環境が変化するペースが早いので、自ら仕事と労働時間を自律的にコントロールして成長できる方にとって非常に良い環境です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞担当エリア住所：熊本県（直行直帰） 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞DMG森精機（株）東京グローバルヘッドクォータ住所：東京都江東区潮見2-3-23 東京グローバルヘッドクォータ勤務地最寄駅：京葉線／潮見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

潮見駅、東陽町駅、辰巳駅

＜予定年収＞500万円～3,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～580,000円固定残業手当/月：60,000円～120,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞330,000円～700,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞固定給+インセンティブの給与体系になります。インセンティブの金額は、個々人の営業成果に基づき半期ごとに確定します。【モデル年収】新卒入社3年目(26歳)：年収900万円(インセンティブ500万円)通年入社4年目(30歳)：年収1,100万円(インセンティブ600万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎認知度が高く、提案のしやすい自社メーカー製品 ◎満足度の高い福利厚生 ■概要　【変更の範囲：なし】 世界中の"製造業"を支える「工作機械（マザーマシン）」の提案営業をご担当いただきます。 全国各地域をエリアで分けており、担当エリア内のお客様へ営業をします。 ■営業内容 既存のお客様（ユーザー）ほか、販売店や代理店といった卸を介して提案営業を実施します。 ■営業スタイル 工作機械及び周辺機器の知識は社内研修を通じて取得していただきますが、必要な際には設計担当者や技術エンジニアも含め、各部署が協力してお客様のご要望に対応します。国内外のプライベートショーや展示会などでお客様をアテンドすることもあります。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■入社後の研修体制 入社後1～2ヶ月は名古屋支社で営業研修 （一部、伊賀事業所で実加工研修もあり） 各拠点（名古屋／大阪／東京／福岡等）で6ヶ月～1年間のOJT制度 ■配属先情報 首都圏エリアに所属し、直行直帰をメインにご活躍いただきます。 ※配属地域はご希望などを鑑みてご案内させていただきます。 ■当社の特徴 モノづくりの根幹を担う工作機械業界の世界大手です。 皆さんがお手元で毎日触れるスマートフォンやドアノブ・蛇口など小さなものから、自動車・鉄道・飛行機といった乗り物まで当社の製品とサービスからつくり出されています。 ■同社の特徴 効率良く成果を出すための労働と生活環境を継続的に改善・改革しています（平均総労働時間/年は2,000時間以下を3年連続達成、平均有給休暇取得日数も18日～25日を6年連続で実現）。企業規模に比較すると労働環境が変化するペースが早いので、自ら仕事と労働時間を自律的にコントロールして成長できる方にとって非常に良い環境です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞DMG森精機セールスアンドサービス住所：愛知県名古屋市中村区名駅2-35-16 勤務地最寄駅：各線／名古屋駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

名古屋駅、近鉄名古屋駅、名鉄名古屋駅

＜予定年収＞500万円～3,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～580,000円固定残業手当/月：60,000円～120,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞330,000円～700,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞固定給+インセンティブの給与体系になります。インセンティブの金額は、個々人の営業成果に基づき半期ごとに確定します。【モデル年収】新卒入社3年目(26歳)：年収900万円(インセンティブ500万円)通年入社4年目(30歳)：年収1,100万円(インセンティブ600万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎認知度が高く、提案のしやすい自社メーカー製品 ◎満足度の高い福利厚生 ■概要　【変更の範囲：なし】 世界中の"製造業"を支える「工作機械（マザーマシン）」の提案営業をご担当いただきます。 全国各地域をエリアで分けており、担当エリア内のお客様へ営業をします。 ■営業内容 既存のお客様（ユーザー）ほか、販売店や代理店といった卸を介して提案営業を実施します。 ■営業スタイル 工作機械及び周辺機器の知識は社内研修を通じて取得していただきますが、必要な際には設計担当者や技術エンジニアも含め、各部署が協力してお客様のご要望に対応します。国内外のプライベートショーや展示会などでお客様をアテンドすることもあります。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■入社後の研修体制 入社後1～2ヶ月は名古屋支社で営業研修 （一部、伊賀事業所で実加工研修もあり） 各拠点（名古屋／大阪／東京／福岡等）で6ヶ月～1年間のOJT制度 ■配属先情報 首都圏エリアに所属し、直行直帰をメインにご活躍いただきます。 ※配属地域はご希望などを鑑みてご案内させていただきます。 ■当社の特徴 モノづくりの根幹を担う工作機械業界の世界大手です。 皆さんがお手元で毎日触れるスマートフォンやドアノブ・蛇口など小さなものから、自動車・鉄道・飛行機といった乗り物まで当社の製品とサービスからつくり出されています。 ■当社の特徴 効率良く成果を出すための労働と生活環境を継続的に改善・改革しています（平均総労働時間/年は2,000時間以下を3年連続達成、平均有給休暇取得日数も18日～25日を6年連続で実現）。企業規模に比較すると労働環境が変化するペースが早いので、自ら仕事と労働時間を自律的にコントロールして成長できる方にとって非常に良い環境です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞担当エリア住所：京都府（直行直帰） 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞DMG森精機（株）東京グローバルヘッドクォータ住所：東京都江東区潮見2-3-23 東京グローバルヘッドクォータ勤務地最寄駅：京葉線／潮見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

潮見駅、東陽町駅、辰巳駅

＜予定年収＞500万円～3,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～580,000円固定残業手当/月：60,000円～120,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞330,000円～700,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞固定給+インセンティブの給与体系になります。インセンティブの金額は、個々人の営業成果に基づき半期ごとに確定します。【モデル年収】新卒入社3年目(26歳)：年収900万円(インセンティブ500万円)通年入社4年目(30歳)：年収1,100万円(インセンティブ600万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎認知度が高く、提案のしやすい自社メーカー製品 ◎満足度の高い福利厚生 ■概要　【変更の範囲：なし】 世界中の"製造業"を支える「工作機械（マザーマシン）」の提案営業をご担当いただきます。 全国各地域をエリアで分けており、担当エリア内のお客様へ営業をします。 ■営業内容 既存のお客様（ユーザー）ほか、販売店や代理店といった卸を介して提案営業を実施します。 ■営業スタイル 工作機械及び周辺機器の知識は社内研修を通じて取得していただきますが、必要な際には設計担当者や技術エンジニアも含め、各部署が協力してお客様のご要望に対応します。国内外のプライベートショーや展示会などでお客様をアテンドすることもあります。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■入社後の研修体制 入社後1～2ヶ月は名古屋支社で営業研修 （一部、伊賀事業所で実加工研修もあり） 各拠点（名古屋／大阪／東京／福岡等）で6ヶ月～1年間のOJT制度 ■配属先情報 首都圏エリアに所属し、直行直帰をメインにご活躍いただきます。 ※配属地域はご希望などを鑑みてご案内させていただきます。 ■当社の特徴 モノづくりの根幹を担う工作機械業界の世界大手です。 皆さんがお手元で毎日触れるスマートフォンやドアノブ・蛇口など小さなものから、自動車・鉄道・飛行機といった乗り物まで当社の製品とサービスからつくり出されています。 ■当社の特徴 効率良く成果を出すための労働と生活環境を継続的に改善・改革しています（平均総労働時間/年は2,000時間以下を3年連続達成、平均有給休暇取得日数も18日～25日を6年連続で実現）。企業規模に比較すると労働環境が変化するペースが早いので、自ら仕事と労働時間を自律的にコントロールして成長できる方にとって非常に良い環境です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞担当エリア住所：兵庫県神戸市（直行直帰） 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞DMG森精機（株）東京グローバルヘッドクォータ住所：東京都江東区潮見2-3-23 東京グローバルヘッドクォータ勤務地最寄駅：京葉線／潮見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

潮見駅、東陽町駅、辰巳駅

＜予定年収＞500万円～3,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～580,000円固定残業手当/月：60,000円～120,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞330,000円～700,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞固定給+インセンティブの給与体系になります。インセンティブの金額は、個々人の営業成果に基づき半期ごとに確定します。【モデル年収】新卒入社3年目(26歳)：年収900万円(インセンティブ500万円)通年入社4年目(30歳)：年収1,100万円(インセンティブ600万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎認知度が高く、提案のしやすい自社メーカー製品 ◎満足度の高い福利厚生 ■概要　【変更の範囲：なし】 世界中の"製造業"を支える「工作機械（マザーマシン）」の提案営業をご担当いただきます。 全国各地域をエリアで分けており、担当エリア内のお客様へ営業をします。 ■営業内容 既存のお客様（ユーザー）ほか、販売店や代理店といった卸を介して提案営業を実施します。 ■営業スタイル 工作機械及び周辺機器の知識は社内研修を通じて取得していただきますが、必要な際には設計担当者や技術エンジニアも含め、各部署が協力してお客様のご要望に対応します。国内外のプライベートショーや展示会などでお客様をアテンドすることもあります。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■入社後の研修体制 入社後1～2ヶ月は名古屋支社で営業研修 （一部、伊賀事業所で実加工研修もあり） 各拠点（名古屋／大阪／東京／福岡等）で6ヶ月～1年間のOJT制度 ■配属先情報 首都圏エリアに所属し、直行直帰をメインにご活躍いただきます。 ※配属地域はご希望などを鑑みてご案内させていただきます。 ■当社の特徴 モノづくりの根幹を担う工作機械業界の世界大手です。 皆さんがお手元で毎日触れるスマートフォンやドアノブ・蛇口など小さなものから、自動車・鉄道・飛行機といった乗り物まで当社の製品とサービスからつくり出されています。 ■同社の特徴 効率良く成果を出すための労働と生活環境を継続的に改善・改革しています（平均総労働時間/年は2,000時間以下を3年連続達成、平均有給休暇取得日数も18日～25日を6年連続で実現）。企業規模に比較すると労働環境が変化するペースが早いので、自ら仕事と労働時間を自律的にコントロールして成長できる方にとって非常に良い環境です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞首都圏エリア住所：神奈川県横浜市（直行直帰） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞DMG森精機（株）東京グローバルヘッドクォータ住所：東京都江東区潮見2-3-23 東京グローバルヘッドクォータ勤務地最寄駅：京葉線／潮見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

潮見駅、東陽町駅、辰巳駅

＜予定年収＞500万円～3,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～580,000円固定残業手当/月：60,000円～120,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞330,000円～700,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞固定給+インセンティブの給与体系になります。インセンティブの金額は、個々人の営業成果に基づき半期ごとに確定します。【モデル年収】新卒入社3年目(26歳)：年収900万円(インセンティブ500万円)通年入社4年目(30歳)：年収1,100万円(インセンティブ600万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎認知度が高く、提案のしやすい自社メーカー製品 ◎満足度の高い福利厚生 ■概要　【変更の範囲：なし】 世界中の"製造業"を支える「工作機械（マザーマシン）」の提案営業をご担当いただきます。 全国各地域をエリアで分けており、担当エリア内のお客様へ営業をします。 ■営業内容 既存のお客様（ユーザー）ほか、販売店や代理店といった卸を介して提案営業を実施します。 ■営業スタイル 工作機械及び周辺機器の知識は社内研修を通じて取得していただきますが、必要な際には設計担当者や技術エンジニアも含め、各部署が協力してお客様のご要望に対応します。国内外のプライベートショーや展示会などでお客様をアテンドすることもあります。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■入社後の研修体制 入社後1～2ヶ月は名古屋支社で営業研修 （一部、伊賀事業所で実加工研修もあり） 各拠点（名古屋／大阪／東京／福岡等）で6ヶ月～1年間のOJT制度 ■配属先情報 首都圏エリアに所属し、直行直帰をメインにご活躍いただきます。 ※配属地域はご希望などを鑑みてご案内させていただきます。 ■当社の特徴 モノづくりの根幹を担う工作機械業界の世界大手です。 皆さんがお手元で毎日触れるスマートフォンやドアノブ・蛇口など小さなものから、自動車・鉄道・飛行機といった乗り物まで当社の製品とサービスからつくり出されています。 ■当社の特徴 効率良く成果を出すための労働と生活環境を継続的に改善・改革しています（平均総労働時間/年は2,000時間以下を3年連続達成、平均有給休暇取得日数も18日～25日を6年連続で実現）。企業規模に比較すると労働環境が変化するペースが早いので、自ら仕事と労働時間を自律的にコントロールして成長できる方にとって非常に良い環境です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞担当エリア住所：岡山県（直行直帰） 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞DMG森精機（株）東京グローバルヘッドクォータ住所：東京都江東区潮見2-3-23 東京グローバルヘッドクォータ勤務地最寄駅：京葉線／潮見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

潮見駅、東陽町駅、辰巳駅

＜予定年収＞500万円～3,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～580,000円固定残業手当/月：60,000円～120,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞330,000円～700,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【モデル年収】新卒入社3年目(26歳)：年収900万円(インセンティブ500万円)通年入社4年目(30歳)：年収1,100万円(インセンティブ600万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎認知度が高く、提案のしやすい自社メーカー製品 ◎満足度の高い福利厚生 ■概要　【変更の範囲：なし】 世界中の"製造業"を支える「工作機械（マザーマシン）」の提案営業をご担当いただきます。 全国各地域をエリアで分けており、担当エリア内のお客様へ営業をします。 ■営業内容 既存のお客様（ユーザー）ほか、販売店や代理店といった卸を介して提案営業を実施します。 ■営業スタイル 工作機械及び周辺機器の知識は社内研修を通じて取得していただきますが、必要な際には設計担当者や技術エンジニアも含め、各部署が協力してお客様のご要望に対応します。国内外のプライベートショーや展示会などでお客様をアテンドすることもあります。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■入社後の研修体制 入社後1～2ヶ月は名古屋支社で営業研修 （一部、伊賀事業所で実加工研修もあり） 各拠点（名古屋／大阪／東京／福岡等）で6ヶ月～1年間のOJT制度 ■配属先情報 首都圏エリアに所属し、直行直帰をメインにご活躍いただきます。 ※配属地域はご希望などを鑑みてご案内させていただきます。 ■当社の特徴 モノづくりの根幹を担う工作機械業界の世界大手です。 皆さんがお手元で毎日触れるスマートフォンやドアノブ・蛇口など小さなものから、自動車・鉄道・飛行機といった乗り物まで当社の製品とサービスからつくり出されています。 ■当社の特徴 効率良く成果を出すための労働と生活環境を継続的に改善・改革しています（平均総労働時間/年は2,000時間以下を3年連続達成、平均有給休暇取得日数も18日～25日を6年連続で実現）。企業規模に比較すると労働環境が変化するペースが早いので、自ら仕事と労働時間を自律的にコントロールして成長できる方にとって非常に良い環境です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞担当エリア住所：福岡県（直行直帰） 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞DMG森精機（株）東京グローバルヘッドクォータ住所：東京都江東区潮見2-3-23 東京グローバルヘッドクォータ勤務地最寄駅：京葉線／潮見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

潮見駅、東陽町駅、辰巳駅

＜予定年収＞500万円～3,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～580,000円固定残業手当/月：60,000円～120,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞330,000円～700,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞固定給+インセンティブの給与体系になります。インセンティブの金額は、個々人の営業成果に基づき半期ごとに確定します。【モデル年収】新卒入社3年目(26歳)：年収900万円(インセンティブ500万円)通年入社4年目(30歳)：年収1,100万円(インセンティブ600万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ■業務概要 グローバルメーカーの人事部門で、経験やスキルに応じて、国際人事の職務を現職の社員と一緒にご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める範囲】 ■業務詳細 ・社内ワークフローシステムのメンテナンス：承認ルート設定、組織変更や人事異動時の変更メンテナンス対応、変更履歴管理、アクセス権限設定、社内各部門からのお問い合わせ対応 ・社内週報（Weekly Report）システムのメンテナンス：承認ルート設定、組織変更や人事異動時の変更メンテナンス対応、ログ管理、権限設定、社内各部門からのお問い合わせ対応 ・社内人事系システムのグローバル展開：米州・欧州で直接メンテナンスをできるように、システム改修の要件定義。マニュアル整備、研修実施 ・人事業務各種のデジタル化・自動化支援 ■配属先情報 給与労務GP、採用教育GP、国際人事GP、アジア人事GPの4つのグループに分かれており合計30名弱の規模です。その他、HRBPとして、各部門を横断的に人事支援を行う部門人事が、R&D、製造、営業・エンジニアリング、管理として存在します。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） 2030年に売上高1兆円を目指す当社は、工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。直近では給与のベースアップや労働時間削減、有給消化日数に目標を設ける等、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜勤務地詳細＞伊賀事業所住所：三重県伊賀市御代201 勤務地最寄駅：JR関西本線／新堂駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新堂駅、佐那具駅

＜予定年収＞650万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～800,000円＜月給＞310,000円～800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収年収820万円…入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円…入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■業務概要　【変更の範囲：なし】 グローバルメーカーの人事部門で、経験やスキルに応じて、給与管理・労務管理の職務を現職の社員と一緒にご担当いただきます。 ■業務詳細 ・組織運営 ・給与計算 ・報酬、福利厚生 ・労務管理（労働時間、有給休暇） ・人員管理、後継者計画 ・グループ会社の人事管理 ■やりがい 当社はグローバルで連結子会社及び持分法適用会社を100社以上有しております。社員の1/3が日本人、1/3がドイツ人、その他1/3が世界各国の人員で成り立つ企業であり、多国籍にわたる経営を行っております。経営における重要な要素であるヒトを横断的に管理、支援することから、当社では、グローバルな人材管理に携わることができます。 ■配属先情報 給与労務GP、採用教育GP、国際人事GP、アジア人事GPの4つのグループに分かれており合計30名弱の規模です。その他、HRBPとして、各部門を横断的に人事支援を行う部門人事が、R&D、製造、営業・エンジニアリング、管理として存在します。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） 2030年に売上高1兆円を目指す当社は、工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。直近では給与のベースアップや労働時間削減、有給消化日数に目標を設ける等、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜勤務地詳細＞伊賀事業所住所：三重県伊賀市御代201 勤務地最寄駅：JR関西本線／新堂駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新堂駅、佐那具駅

＜予定年収＞650万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～600,000円＜月給＞310,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■概要 新規開発プロジェクトのメンバーとして、顧客へ加工ソリューションの提案と技術コンサルティングを行っていただきます。顧客への技術提案から納品説明、その後の据え付けまでを一貫してお任せいたします。 ■具体的な職務内容 ・顧客への技術提案、加工時間の検証、お見積り・テスト加工、ご契約後の立会加工・納品説明など機械加工をお見せすることでどのようにご活用いただけるかご提案・ご説明・デモンストレーションを行います。 ・ご購入頂いた顧客には機械を据付け、実際にワークを削れる状態にするまでの立ち上げを担当いただきます。 ・顧客への機械の操作方法指導も行っていただきます。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■当社の特徴 ・皆さんが毎日触れるスマートフォンやドアノブ、蛇口など小さなものから、自動車／鉄道／飛行機といった乗り物まで当社の製品とサービスからつくり出されています。 ・顧客に対してより質の高い付加価値を提供すべく、通信やデータサイエンス、機械学習等の先端技術へ積極投資を行っています。 ・工作機械のみならず、工場全体と連動したスマートファクトリー化に貢献します。 ■働く環境 平均総労働時間/年は2,000時間以下を3年連続達成、平均有給休暇取得日数も18日～25日を6年連続で実現。企業規模に比較すると労働環境が変化するペースが早いので、自ら仕事と労働時間を自律的にコントロールして成長できる方にピッタリです。 ■手厚い福利厚生 子供手当は30,000円/月・人、通勤時間30分以内に自社物件または借上住宅を用意、持家は3万円/月、各事業所食堂（昼食費用負担が軽微）、単身赴任者には独身寮提供および月2回の自宅への帰省費用支給、持株会補助、低利融資 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞DMG MORI Digital株式会社住所：北海道札幌市厚別区下野幌テクノパーク1丁目1番14号 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

上野幌駅、新さっぽろ駅、新札幌駅

＜予定年収＞500万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～400,000円＜月給＞350,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収年収513万円：入社2年目 メンバー（月給35万＋賞与＋各種手当）年収820万円： 入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円： 入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎認知度が高く、提案のしやすい自社メーカー製品 ◎満足度の高い福利厚生 ■概要 世界中の"製造業"を支える「工作機械（マザーマシン）」の提案営業をご担当いただきます。 全国各地域をエリアで分けており、担当エリア内のお客様へ営業をします。 ■営業内容 既存のお客様、新規のお客様に向けた提案営業を実施します。 ■営業スタイル 工作機械及び周辺機器の知識は社内研修を通じて取得していただきますが、必要な際には設計担当者や技術エンジニアも含め、各部署が協力してお客様のご要望に対応します。国内外のプライベートショーや展示会などでお客様をアテンドすることもあります。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■入社後の研修体制 入社後1～2ヶ月は名古屋支社で営業研修 （一部、伊賀事業所で実加工研修もあり） 各拠点（名古屋／大阪／東京／福岡等）で6ヶ月～1年間のOJT制度 ■配属先情報 直行直帰をメインにご活躍いただきます。 ※配属地域はご希望などを鑑みてご案内させていただきます。 ■当社の特徴 モノづくりの根幹を担う工作機械業界の世界大手です。 皆さんがお手元で毎日触れるスマートフォンやドアノブ・蛇口など小さなものから、自動車・鉄道・飛行機といった乗り物まで当社の製品とサービスからつくり出されています。 ■同社の特徴 効率良く成果を出すための労働と生活環境を継続的に改善・改革しています（平均総労働時間/年は2,000時間以下を3年連続達成、平均有給休暇取得日数も18日～25日を6年連続で実現）。企業規模に比較すると労働環境が変化するペースが早いので、自ら仕事と労働時間を自律的にコントロールして成長できる方にとって非常に良い環境です。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞担当エリア住所：大阪府（直行直帰） 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞DMG森精機（株）東京グローバルヘッドクォータ住所：東京都江東区潮見2-3-23 東京グローバルヘッドクォータ勤務地最寄駅：京葉線／潮見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

潮見駅、東陽町駅、辰巳駅

＜予定年収＞500万円～3,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～580,000円固定残業手当/月：60,000円～120,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞330,000円～700,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞固定給+インセンティブの給与体系になります。インセンティブの金額は、個々人の営業成果に基づき半期ごとに確定します。【モデル年収】新卒入社3年目(26歳)：年収900万円(インセンティブ500万円)通年入社4年目(30歳)：年収1,100万円(インセンティブ600万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■概要　【変更の範囲：なし】 アディティブマニュファクチャリング機のオペレーターとして、お客様ご要望に沿い、技術提案、開発を行います。 ■具体的な職務内容 アディティブマニュファクチャリング機を導入したお客様に対して、以下の技術コンサルティングを実施する ・機械の使用方法に関する専門的アドバイス ・実機による積層実験・研究 ※当社は海外も含めて世界中に展開しておりますので、海外でのキャリア形成の機会も広くございます。 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■当社の特徴 ・皆さんが毎日触れるスマートフォンやドアノブ、蛇口など小さなものから、自動車／鉄道／飛行機といった乗り物まで当社の製品とサービスからつくり出されています。 ・顧客に対してより質の高い付加価値を提供すべく、通信やデータサイエンス、機械学習等の先端技術へ積極投資を行っています。 ・工作機械のみならず、工場全体と連動したスマートファクトリー化に貢献します。 ■働く環境 平均総労働時間/年は2,000時間以下を3年連続達成、平均有給休暇取得日数も18日～25日を6年連続で実現。企業規模に比較すると労働環境が変化するペースが早いので、自ら仕事と労働時間を自律的にコントロールして成長できる方にピッタリです。 ■手厚い福利厚生 子供手当は30,000円/月・人、通勤時間30分以内に自社物件または借上住宅を用意、持家は3万円/月、各事業所食堂（昼食費用負担が軽微）、単身赴任者には独身寮提供および月2回の自宅への帰省費用支給、持株会補助、低利融資 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞DMG森精機（株）東京グローバルヘッドクォータ住所：東京都江東区潮見2-3-23 東京グローバルヘッドクォータ勤務地最寄駅：京葉線／潮見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

潮見駅、東陽町駅、辰巳駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～800,000円＜月給＞310,000円～800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収年収513万円：入社2年目 メンバー（月給35万＋賞与＋各種手当）年収820万円： 入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円： 入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■業務詳細： （1） 特許担当 ・発明の発掘 ・発明の特許調査 ・国内外の弁理士法人等との連携管理 ・出願管理 ・中間処理の管理 ・権利の管理 ・関連する契約処理　他 （2）商標担当 ・商標の調査 ・国内外の弁理士法人等との連携管理 ・商標の出願管理 ・中間処理の管理 ・権利の管理 ・関連する契約処理　他 （3）国内外事務担当 ・知的財産に関連する事務業務全般 （例えば、国内外の弁理士法人等との連絡、経理処理、知財DBへのデータ入力） ※上記業務をオーバーラップして担当頂く可能性があります。 ■働きやすさ： ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） 2030年に売上高1兆円を目指す当社は、工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。直近では給与のベースアップや労働時間削減、有給消化日数に目標を設ける等、社員を大切にする社風が制度にも反映されています ■事業内容： 工作機械、ソフトウエア、計測装置、サービス・サポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供 変更の範囲：無

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞DMG森精機（株）東京グローバルヘッドクォータ住所：東京都江東区潮見2-3-23 東京グローバルヘッドクォータ勤務地最寄駅：京葉線／潮見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞奈良商品開発センタ住所：奈良県奈良市三条本町2番1号 勤務地最寄駅：JR線／奈良駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細3＞伊賀事業所住所：三重県伊賀市御代201番地 勤務地最寄駅：JR関西本線／新堂駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

潮見駅、奈良駅、新堂駅、東陽町駅、近鉄奈良駅、佐那具駅、辰巳駅、新大宮駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ご経験・能力を考慮の上、プロフェッショナルなキャリアに見合う給与を支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■概要 工作機械でのグローバルシェアトップクラス企業である当社のグローバルパーツセンターにて、経理業務をご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める範囲】 ■具体的な業務内容 ・損益計算書の作成／事業報告書の作成 ・年間事業計画／予算の作成、管理 ・保守部品の売上／支払の会計処理 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■採用背景 長期的に使用される工作機械において、アフターサービスは非常に重要な役割を果たしています。その根幹を支えるグローバルパーツセンタにて、お客様サポートを迅速に行う組織を強化するため、当社でご活躍いただける人材を募集します。 ■当社の特徴 ・工作機械業界の世界シェアトップクラス ・工程集約／自動化／DX／GX需要を追い風に事業拡大 ・製造業を支える産業 ・グローバル給与改定で24％UP（21年→22年対比） ・平均総労働時間2,000時間以下を掲げ3年連続達成（20～22年） ■そのほか特徴 2030年に売上高1兆円を目指す当社は、工程集約・自動化・DX・GXをキーワードに幅広い業界へのメーカーへ製品・システムを提供している日本を代表するグローバル工作機械メーカーです。直近では給与のベースアップや労働時間削減、有給消化日数に目標を設けるなど、社員を大切にする社風が制度にも反映されています。今後も、自動化（省力化）・DX・GXなどのトレンドも追い風に事業拡大を続けていきます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞伊賀事業所住所：三重県伊賀市御代201番地 勤務地最寄駅：JR関西本線／新堂駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新堂駅、佐那具駅

＜予定年収＞500万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～600,000円＜月給＞310,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収年収513万円：入社2年目 メンバー（月給35万＋賞与＋各種手当）年収820万円： 入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円： 入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。

「よく遊び、よく学び、よく働く」 メリハリのある働き方で、世界から支持される工作機械メーカー ◎有給取得率は驚異の100%越え（20日以上可能） ◎土日がしっかりお休みできます ◎研修で早期に学習が進みます ■概要　【変更の範囲：なし】 アディティブマニュファクチャリング機のオペレーターとして、お客様ご要望に沿い、技術提案、開発を行います。 ■具体的な職務内容 アディティブマニュファクチャリング機を導入したお客様に対して、以下の技術コンサルティングを実施する ・機械の使用方法に関する専門的アドバイス ・実機による積層実験・研究 ■働きやすさ ・有給取得は20日以上の100%を超えており、取得率の高い会社に選出 ・各事業所に社員食堂があり、三ツ星レストランと提携 ・平均勤続年数は12年8カ月、平均年齢40.5歳と長期就業が可能 ・育児休暇は男性女性共に100% ■当社の特徴 ・皆さんが毎日触れるスマートフォンやドアノブ、蛇口など小さなものから、自動車／鉄道／飛行機といった乗り物まで当社の製品とサービスからつくり出されています。 ・顧客に対してより質の高い付加価値を提供すべく、通信やデータサイエンス、機械学習等の先端技術へ積極投資を行っています。 ・工作機械のみならず、工場全体と連動したスマートファクトリー化に貢献します。 ■働く環境 平均総労働時間/年は2,000時間以下を3年連続達成、平均有給休暇取得日数も18日～25日を6年連続で実現。企業規模に比較すると労働環境が変化するペースが早いので、自ら仕事と労働時間を自律的にコントロールして成長できる方にピッタリです。 ■手厚い福利厚生 子供手当は30,000円/月・人、通勤時間30分以内に自社物件または借上住宅を用意、持家は3万円/月、各事業所食堂（昼食費用負担が軽微）、単身赴任者には独身寮提供および月2回の自宅への帰省費用支給、持株会補助、低利融資 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞伊賀事業所住所：三重県伊賀市御代201 勤務地最寄駅：JR関西本線／新堂駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

新堂駅、佐那具駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～800,000円＜月給＞310,000円～800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収年収513万円：入社2年目 メンバー（月給35万＋賞与＋各種手当）年収820万円： 入社8年目 メンバー（月給45万＋賞与＋各種手当）年収933万円： 入社12年目 メンバー（月給50万＋賞与＋各種手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供。