2ページ：株式会社ウエスコ の求人・中途採用情報

【地域に根ざし社会インフラを支える総合建設コンサルタント／多彩な研修・福利厚生／年間休日122日で働きやすさも両立】 ■業務概要 当社の施工管理事業部にて、道路・河川・鉄道・港湾・トンネル・橋梁などの社会インフラ工事における施工管理業務、並びに発注者と協働し、用地買収や工事着工を円滑に進めるための設計・資料作成業務を担当いただきます。公共事業の発注者支援として、工程・品質・安全管理を一元化し、最適な施工の実現に貢献します。 ■業務詳細 ・対象工事の契約履行に必要な資料作成 ・施工状況の照合、進捗確認 ・地元や関係機関との協議・調整に必要な資料作成 ・工事検査への立ち合い ・発注者と協働する設計・資料作成 これらを通じて、発注者の要望に沿ったプロジェクト推進を担っていただきます。 ■扱うサービス 社会インフラの整備・維持管理、防災、環境保全、地域創生など幅広い分野に対応。DXや海外プロジェクトにも注力しています。 ■組織構成 専門性の高い複数事業部が連携し、課題解決を推進する体制です。経験豊富なメンバーから若手まで幅広い人材が活躍しています。 ■業務の魅力 社会貢献度の高い公共インフラ整備に携われる点、発注者支援を通じて多様な工事やプロジェクトに関われる点が魅力です。 ■教育体制 体系的な研修、社外講習、プロジェクト参加等を通じて、知識・技術の習得を継続的にサポートします。 ■就業環境 平均残業月10時間・完全週休2日制・有給即日付与・リフレッシュ休暇や福利厚生も充実しています。 ■想定されるキャリアパス 現場経験を積みながら、発注者支援や設計業務など専門性を高め、将来的にはプロジェクトリーダーや管理職を目指せます。 ■企業の特徴/魅力 地域に根ざした課題解決力と高い技術力、働きやすい環境を備え、社員一人ひとりの挑戦と成長を後押しする企業風土が特徴です。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県岡山市北区島田本町2-5-35 勤務地最寄駅：JR山陰本線／岡山駅受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり））

備前三門駅、岡山駅、岡山駅前駅

＜予定年収＞450万円～550万円＜賃金形態＞月給制昇給年1回、賞与年1回（前年度実績5.2ヶ月）。＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～320,000円＜月給＞300,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞モデル年収例：32歳540万円、43歳670万円特定資格取得者には資格手当（月額2万円）を支給。残業手当（固定残業代制、超過分別途支給）、通勤手当、教育支援手当、借上住宅補助等の諸手当は別途支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：同社は昭和45年に創業以来設計、調査業務、測量業務、地質調査業務など社会資本の整備と充実に努める総合建設コンサルタントとして、地域社会への貢献を目指して参りました。一般的な土木設計、上水道、下水道、都市計画部門などを行っており、全建設コンサルタント登録部門21部門のうち17部門に登録し、どのような大規模な計画や複合化した業務でも一貫して処理できる技術体制を持っています。■事業部門：1.環境計画部門：新技術やノウハウの獲得に努め、環境の保全・育成を目指した環境作りをご提案しています。2.環境設計部門：各分野のエキスパートによる総合的なサポートで、清潔さと潤いに満ちた生活空間作りのお手伝いをしています。3.土木設計部門：社会資本整備事業は機能性や利便性を求める従来のハードウェア的なニーズに加え、環境との調和や、ユニバーサルデザインの導入などが重要な課題となってきました。同部門では、柔軟な発想力と高度な技術力でこれらの要望にお応えしています。4.都市計画部門：従来の機能性・効率性重視といった思想から脱却し、真に豊な人間主体のまち作りを提案します。同部門においては都市の歴史や文化など特性を活かしたコンサルティングを行っています。5.地理情報部門：同部門では、最新技術と豊な経験を活かして新しい時代に対応する計測、調査、解析事業に取り組んでいます。6.測量部門：建設事業の元となる測量。多様なニーズにあわせて常に完成度の高い精密な成果を迅速に提供できる様心掛けています。7.補償調査部門：公共事業を有する意義並びに地域社会及び個人に及ぼす影響の重要性を理解し、諸権利の調整並びに適正な補償の実現を目指し、公共事業の円滑な推進に寄与する為、実務経験豊富な各部門の技術者が初期段階から責任を持ってサポートします。8.地盤調査部門：全ての地盤問題にお応えできるよう、蓄積されたノウハウと技術力を統合し、調査から施工管理までトータルにサポートする一貫体制を確立すると共に、大学研究所との交流を深め、最新理論・技術・工法の獲得に努めています。9.農林振興部門：農業・農村の持続的発展を目指し、生産基盤整備、防災・減災対策、農業水利施設の機能診断・保全計画など行い、多面的機能の発揮として環境配慮施設の創設にも取り組んでいます。

【BIM・CIM含む最新技術に携われる◎技術士資格取得に向けた独自講座で手厚いサポート／年間休日121・土日祝】 ■業務内容： 上下水道分野の設計業務に従事いただきます。 ■職務詳細： 下水道管路・施設などの設計を行うにあたり、発注者と打ち合わせし、基本設計・実地設計を行って頂きます。 【受注元】官公庁案件：9割（うち3割が国、7割が県や市町村） 【担当案件】同時進行で２，３業務を担当していただきます。 基本的に1案件を複数名でご担当いただきます。 ＼働く魅力／ ・同社独自の技術士資格取得支援講座を開設！ ・在宅勤務や時短勤務についても相談可 ・ベテランの先輩の方々が多い中、近年では若い後輩も多く入社しており、部署を超えて気軽に相談できる風通しの良いフランクな環境！ ・クラブ活動や若手の交流も活発に行われています。 ・最新技術を取り入れているため、最新機器をお使いしていただけます。 ■社風： 役員と従業員が直接話す場面もよく見られ、上から下まで風通しが良く気軽に周りの方にも相談の上進めていける環境が特徴です。 ■働き方 ・年間休日121・土日祝 案件や時期により休日出勤も発生する場合がございますが、振り替え休日の取得が可能です。 ・残業時間は月平均で30時間で閑散期は15時間程度の月もございます。 ■やりがい： 案件が頂ける背景はコスト面だけでなく、これまでに同社が築き上げてきた実績と確かな信頼、しっかりした組織体制があってこそです。そうしたこれまでの実績や信頼を崩すことなく業務をやり遂げることは大変責任重大なものでは事ではございますが、業務を完遂し完成した橋梁を見たときのやりがいは何にも変え難いものとなります。

学歴不問

＜勤務地詳細＞米子支店(鳥取)住所：鳥取県米子市目久美町32-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

米子駅、博労町駅、東山公園駅(鳥取県)

＜予定年収＞600万円～700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,600,000円～5,000,000円固定残業手当/月：67,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞367,000円～483,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年俸制（改定は11月に1回）■スキルやご経験により考慮致します。※会社の決算の状況により、決算賞与を支給されることがあります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：同社は昭和45年に創業以来設計、調査業務、測量業務、地質調査業務など社会資本の整備と充実に努める総合建設コンサルタントとして、地域社会への貢献を目指して参りました。一般的な土木設計、上水道、下水道、都市計画部門などを行っており、全建設コンサルタント登録部門21部門のうち17部門に登録し、どのような大規模な計画や複合化した業務でも一貫して処理できる技術体制を持っています。■事業部門：1.環境計画部門：新技術やノウハウの獲得に努め、環境の保全・育成を目指した環境作りをご提案しています。2.環境設計部門：各分野のエキスパートによる総合的なサポートで、清潔さと潤いに満ちた生活空間作りのお手伝いをしています。3.土木設計部門：社会資本整備事業は機能性や利便性を求める従来のハードウェア的なニーズに加え、環境との調和や、ユニバーサルデザインの導入などが重要な課題となってきました。同部門では、柔軟な発想力と高度な技術力でこれらの要望にお応えしています。4.都市計画部門：従来の機能性・効率性重視といった思想から脱却し、真に豊な人間主体のまち作りを提案します。同部門においては都市の歴史や文化など特性を活かしたコンサルティングを行っています。5.地理情報部門：同部門では、最新技術と豊な経験を活かして新しい時代に対応する計測、調査、解析事業に取り組んでいます。6.測量部門：建設事業の元となる測量。多様なニーズにあわせて常に完成度の高い精密な成果を迅速に提供できる様心掛けています。7.補償調査部門：公共事業を有する意義並びに地域社会及び個人に及ぼす影響の重要性を理解し、諸権利の調整並びに適正な補償の実現を目指し、公共事業の円滑な推進に寄与する為、実務経験豊富な各部門の技術者が初期段階から責任を持ってサポートします。8.地盤調査部門：全ての地盤問題にお応えできるよう、蓄積されたノウハウと技術力を統合し、調査から施工管理までトータルにサポートする一貫体制を確立すると共に、大学研究所との交流を深め、最新理論・技術・工法の獲得に努めています。9.農林振興部門：農業・農村の持続的発展を目指し、生産基盤整備、防災・減災対策、農業水利施設の機能診断・保全計画など行い、多面的機能の発揮として環境配慮施設の創設にも取り組んでいます。