株式会社Parker TAIYO の求人・中途採用情報

～技術提案力を磨ける環境／グローバルな視点や成長機会が得られる／世界トップクラスのモーション&コントロール機器メーカーであるパーカー・ハネフィン社のグループ～ ■業務概要： 同社のアプリケーションエンジニアとして、油圧（インダストリアル）モーター・ポンプ・バルブを中心とした油圧システムの設計提案・技術支援を担当いただきます。顧客の課題を理解し、最適な油圧回路・電子制御システムを組み合わせたソリューションを提案するポジションです。営業担当や工場、海外エンジニアリング部門と連携し、顧客の製品開発を技術面からリードできるため、メカ系の知識・経験を活かしながら技術提案力を磨ける環境です。油圧（インダストリアル）の知識を深め、より専門性の高いキャリアを築きたい方に最適の仕事です。 ■職務詳細： ・油圧機器（モーター／ポンプ／バルブ等）の技術提案および仕様検討 ・油圧回路・電気回路の確認、システム設計および技術サポート ・顧客／代理店向けの技術トレーニングの企画・実施 ・競合情報の収集・分析および市場レポートの作成 ・営業／工場／海外技術部門と連携した製品開発・改善提案 ・People Managementはありません ■組織体制： 営業・技術営業チームとの密な連携のもと、顧客の技術課題に応える体制が整っています。直属の部下はおらず個人の技術力を発揮しやすい組織でありつつ、海外のエンジニアリングチームとも協働するため、グローバルな視点や成長機会が得られます。社内は誠実で前向きなメンバーが多く、相談しやすい文化が根づいています。 ■企業の特徴／魅力： 同社は油圧技術において高い専門性と信頼性を誇り、インダストリアル領域で幅広い顧客基盤を持つ安定企業です。技術提案型の営業スタイルが特長で、顧客の製品開発に深く関わりながら、エンジニアとしての専門性を高めることができます。新製品開発にも積極的で、現場からのアイデアを歓迎する風土があるため、自身の経験を活かしつつ成長できる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞天王洲オフィス（東京）住所：東京都品川区東品川2-3-14 東京フロントテラス16F勤務地最寄駅：東京モノレール線／天王洲アイル駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

天王洲アイル駅、新馬場駅、品川シーサイド駅

＜予定年収＞540万円～919万円＜賃金形態＞年俸制スキル・経験により異なる＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,900,000円～8,360,000円＜月額＞408,333円～696,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■昇給：年1回（9月）■会社業績に応じたインセンティブの支給あり(年2回：2月・8月)　※上記予定年収はインセンティブ込みの金額です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Parker TAIYOは、油圧/空気圧機器・産業用ロボット・FA機器を軸として、流体制御技術からメカトロまで、機械・電気・電子等の技術を複合させ、あらゆる産業の自動化・省力化に貢献しています。 また、”エキサイティング・カンパニー”をモットーに掲げ、いきいきとした会社、ワクワクする会社を目指し、創造力豊かなプラス思考の人材育成に努めています。また、2012年からは業界のトップメーカーであるパーカー・ハネフィン社のグループ会社となり、さらなる海外展開も推進しています。■事業内容：(1)油圧・空気圧・油圧エレベータ機器の製造販売(2)産業用ロボット・自動組立ラインの製造販売(3)環境機器の製造販売(4)半導体製造装置用機器の製造販売(5)電子制御機器の製造販売(6)各種搬送機器の製造販売 同社は油圧/空気圧機器をフルラインで展開する唯一の総合メーカーです。汎用性の高い標準品から個別用途の特注品まで幅広い製品展開をしており、油圧シリンダは国内シェアでトップクラスです。高い性能と信頼性が求められる自動車、鉄道車両業界向けに強みを持っています。■製品について油圧機器：国内産業用油圧シリンダ業界で初めて「標準化」を実施、日本で初めてのJIS表示許可工場の認定を取得しております。パイオニアメーカーとして絶えず業界をリードしています。設計力と豊富な実績の積み上げに基づく「特殊対応力」を発揮し、多様化する顧客ニーズ（高精度化、小型化、ハイブリッド化）に対応しています。空気圧機器：特殊対応力を発揮できる空気圧アクチュエータ分野において、特に単純大量生産が難しい中・大サイズのシリンダにフォーカスしています。同業他社へのOEM供給も実施しており、自動車・鉄道車両など性能・信頼性要求が高い分野から高い支持を得ています。

～英語力を活かして海外とも連携／日本にいながらグローバルビジネスに携われる／売上拡大や利益率向上に向けた戦略立案から実行を担う～ ■業務概要： 同社はParker Hannifinグループの一員として、国内外のOEM顧客向けに油圧製品を中心としたソリューションを提供しています。本ポジションでは、日本国内の主要顧客を担当し、売上拡大や利益率向上に向けた戦略立案から実行までを担います。海外拠点との連携も発生するため、英語力を活かしながらグローバルな環境で活躍できる点が魅力です。顧客との関係性構築に強みを持つ方や、メーカー営業としてステップアップを目指す方に最適なポジションです。 ■職務詳細： ・OEM顧客を中心とした深耕営業および新規機会の創出 ・市場データの収集・分析と、営業戦略の立案および実行 ・売上予測の作成および社内関連部署への情報共有 ・商流調整や技術部門との連携を含む顧客課題の解決 ・Parkerグループ海外拠点との情報交換および協働 ■組織体制： 配属部署は全国で約20名が在籍し、40代を中心とした落ち着いた組織です。30代～40代前半のメンバーが主力で、若手よりも経験者が活躍しやすい風土が整っています。直属の上司はエリアセールスマネージャーで、管理職としての役割を持ちながらも部下は持たない専門職ポジションです。出張が多く、幅広い顧客と関われる環境です。 ■企業の特徴／魅力： 同社はパーカーグループ製品も含めた幅広い商品を扱い、国内OEM顧客から高い信頼を得ています。英語力を活かして海外とも連携できるため、日本にいながらグローバルビジネスに携わることが可能です。転勤は少なく、安定した環境で長期的にキャリア形成ができる点も魅力の一つ。TOEICスコアに応じた祝い金制度など、社員の成長を後押しする制度も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞天王洲オフィス（東京）住所：東京都品川区東品川2-3-14 東京フロントテラス16F勤務地最寄駅：東京モノレール線／天王洲アイル駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

天王洲アイル駅、新馬場駅、品川シーサイド駅

＜予定年収＞656万円～1,110万円＜賃金形態＞年俸制特記事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,910,000円～8,360,000円＜月額＞409,166円～696,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■昇給：年1回（9月）■個人業績に応じたインセンティブの支給あり(年1回：8月)※上記年収はインセンティブ込みの金額となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Parker TAIYOは、油圧/空気圧機器・産業用ロボット・FA機器を軸として、流体制御技術からメカトロまで、機械・電気・電子等の技術を複合させ、あらゆる産業の自動化・省力化に貢献しています。 また、”エキサイティング・カンパニー”をモットーに掲げ、いきいきとした会社、ワクワクする会社を目指し、創造力豊かなプラス思考の人材育成に努めています。また、2012年からは業界のトップメーカーであるパーカー・ハネフィン社のグループ会社となり、さらなる海外展開も推進しています。■事業内容：(1)油圧・空気圧・油圧エレベータ機器の製造販売(2)産業用ロボット・自動組立ラインの製造販売(3)環境機器の製造販売(4)半導体製造装置用機器の製造販売(5)電子制御機器の製造販売(6)各種搬送機器の製造販売 同社は油圧/空気圧機器をフルラインで展開する唯一の総合メーカーです。汎用性の高い標準品から個別用途の特注品まで幅広い製品展開をしており、油圧シリンダは国内シェアでトップクラスです。高い性能と信頼性が求められる自動車、鉄道車両業界向けに強みを持っています。■製品について油圧機器：国内産業用油圧シリンダ業界で初めて「標準化」を実施、日本で初めてのJIS表示許可工場の認定を取得しております。パイオニアメーカーとして絶えず業界をリードしています。設計力と豊富な実績の積み上げに基づく「特殊対応力」を発揮し、多様化する顧客ニーズ（高精度化、小型化、ハイブリッド化）に対応しています。空気圧機器：特殊対応力を発揮できる空気圧アクチュエータ分野において、特に単純大量生産が難しい中・大サイズのシリンダにフォーカスしています。同業他社へのOEM供給も実施しており、自動車・鉄道車両など性能・信頼性要求が高い分野から高い支持を得ています。

■業務概要： 同社はParker Hannifinグループの一員として、国内外のOEM顧客向けに油圧製品を中心としたソリューションを提供しています。本ポジションでは、日本国内の主要顧客を担当し、売上拡大や利益率向上に向けた戦略立案から実行までを担います。海外拠点との連携も発生するため、英語力を活かしながらグローバルな環境で活躍できる点が魅力です。顧客との関係性構築に強みを持つ方や、メーカー営業としてステップアップを目指す方に最適なポジションです。 ■職務詳細： ・OEM顧客を中心とした深耕営業および新規機会の創出 ・市場データの収集・分析と、営業戦略の立案および実行 ・売上予測の作成および社内関連部署への情報共有 ・商流調整や技術部門との連携を含む顧客課題の解決 ・Parkerグループ海外拠点との情報交換および協働 ■組織体制： 配属部署は全国で約20名が在籍し、40代を中心とした落ち着いた組織です。30代～40代前半のメンバーが主力で、若手よりも経験者が活躍しやすい風土が整っています。直属の上司はエリアセールスマネージャーで、管理職としての役割を持ちながらも部下は持たない専門職ポジションです。出張が多く、幅広い顧客と関われる環境です。 ■企業の特徴／魅力： 同社はパーカーグループ製品も含めた幅広い商品を扱い、国内OEM顧客から高い信頼を得ています。英語力を活かして海外とも連携できるため、日本にいながらグローバルビジネスに携わることが可能です。転勤は少なく、安定した環境で長期的にキャリア形成ができる点も魅力の一つ。TOEICスコアに応じた祝い金制度など、社員の成長を後押しする制度も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：大阪府大阪市中央区備後町2-6-8 サンライズビル12F勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／本町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞天王洲オフィス（東京）住所：品川区東品川2-3-14 東京フロントテラス16F勤務地最寄駅：東京モノレール線／天王洲アイル駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

堺筋本町駅、本町駅、北浜駅(大阪府)

＜予定年収＞800万円～1,360万円＜賃金形態＞年俸制特記事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,910,000円～8,360,000円＜月額＞409,166円～696,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■昇給：年1回（9月）■個人業績に応じたインセンティブの支給あり(年1回：8月)※上記予定年収はインセンティブ込みの金額となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Parker TAIYOは、油圧/空気圧機器・産業用ロボット・FA機器を軸として、流体制御技術からメカトロまで、機械・電気・電子等の技術を複合させ、あらゆる産業の自動化・省力化に貢献しています。 また、”エキサイティング・カンパニー”をモットーに掲げ、いきいきとした会社、ワクワクする会社を目指し、創造力豊かなプラス思考の人材育成に努めています。また、2012年からは業界のトップメーカーであるパーカー・ハネフィン社のグループ会社となり、さらなる海外展開も推進しています。■事業内容：(1)油圧・空気圧・油圧エレベータ機器の製造販売(2)産業用ロボット・自動組立ラインの製造販売(3)環境機器の製造販売(4)半導体製造装置用機器の製造販売(5)電子制御機器の製造販売(6)各種搬送機器の製造販売 同社は油圧/空気圧機器をフルラインで展開する唯一の総合メーカーです。汎用性の高い標準品から個別用途の特注品まで幅広い製品展開をしており、油圧シリンダは国内シェアでトップクラスです。高い性能と信頼性が求められる自動車、鉄道車両業界向けに強みを持っています。■製品について油圧機器：国内産業用油圧シリンダ業界で初めて「標準化」を実施、日本で初めてのJIS表示許可工場の認定を取得しております。パイオニアメーカーとして絶えず業界をリードしています。設計力と豊富な実績の積み上げに基づく「特殊対応力」を発揮し、多様化する顧客ニーズ（高精度化、小型化、ハイブリッド化）に対応しています。空気圧機器：特殊対応力を発揮できる空気圧アクチュエータ分野において、特に単純大量生産が難しい中・大サイズのシリンダにフォーカスしています。同業他社へのOEM供給も実施しており、自動車・鉄道車両など性能・信頼性要求が高い分野から高い支持を得ています。

■業務概要： 同社の経営企画・FP&Aリーダーとして、事業運営に不可欠な業績管理と財務分析をリードいただきます。生産・販売計画に基づく数値管理、原価構造の理解を前提にした分析、工場部門との連携を通じ、経営判断に直結する情報を提供する重要なポジションです。メーカーでのFP&A経験を活かし、事業の成長に寄与しながらチーム育成にも携われる環境です。英語を使用したレポート業務もあり、グローバルな視点でキャリアを広げたい方に最適です。 ■職務詳細： ・事業部の業績レビュー・分析および課題抽出 ・生産/販売計画を基にした週間フォーキャスト作成 ・英語でのレポート提出（事業グループ/Asia Pacific/HQ向け） ・P/L・B/S・スコアカード指標の分析および改善提案 ・チームメンバー（新卒含む）の育成・業務最適化の推進 ■組織体制： 配属先はFP&Aチームで、50代課長、若手社員で構成されています。欠員補充のための募集であり、即戦力として活躍しつつ、若手育成にも関わっていただきます。工場や各部署との連携が多く、主体的に動ける方が力を発揮しやすい環境です。繁忙期（5～6月）以外は比較的落ち着いており、時差出勤など柔軟な働き方も可能です。 ■企業の特徴／魅力： 同社は国内外で事業展開を進めるメーカーで、高品質な製品づくりと継続的な成長を実現しています。財務情報の透明性とスピードを重視するグローバル体制のもと、FP&Aは経営に近い立場で活躍できる部門です。製造現場を理解しながら経営視点を身につけられる希少な環境であり、英語を使ったレポーティング経験も積めるため、キャリアの幅を大きく広げられます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市中央区備後町2-6-8 サンライズビル12F勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／本町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

堺筋本町駅、本町駅、北浜駅(大阪府)

＜予定年収＞540万円～919万円＜賃金形態＞年俸制特記事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,900,000円～8,360,000円＜月額＞408,333円～696,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■昇給：年1回（9月）■会社業績に応じたインセンティブの支給あり(年2回：2月・8月)※上記予定年収はインセンティブ込みの金額となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Parker TAIYOは、油圧/空気圧機器・産業用ロボット・FA機器を軸として、流体制御技術からメカトロまで、機械・電気・電子等の技術を複合させ、あらゆる産業の自動化・省力化に貢献しています。 また、”エキサイティング・カンパニー”をモットーに掲げ、いきいきとした会社、ワクワクする会社を目指し、創造力豊かなプラス思考の人材育成に努めています。また、2012年からは業界のトップメーカーであるパーカー・ハネフィン社のグループ会社となり、さらなる海外展開も推進しています。■事業内容：(1)油圧・空気圧・油圧エレベータ機器の製造販売(2)産業用ロボット・自動組立ラインの製造販売(3)環境機器の製造販売(4)半導体製造装置用機器の製造販売(5)電子制御機器の製造販売(6)各種搬送機器の製造販売 同社は油圧/空気圧機器をフルラインで展開する唯一の総合メーカーです。汎用性の高い標準品から個別用途の特注品まで幅広い製品展開をしており、油圧シリンダは国内シェアでトップクラスです。高い性能と信頼性が求められる自動車、鉄道車両業界向けに強みを持っています。■製品について油圧機器：国内産業用油圧シリンダ業界で初めて「標準化」を実施、日本で初めてのJIS表示許可工場の認定を取得しております。パイオニアメーカーとして絶えず業界をリードしています。設計力と豊富な実績の積み上げに基づく「特殊対応力」を発揮し、多様化する顧客ニーズ（高精度化、小型化、ハイブリッド化）に対応しています。空気圧機器：特殊対応力を発揮できる空気圧アクチュエータ分野において、特に単純大量生産が難しい中・大サイズのシリンダにフォーカスしています。同業他社へのOEM供給も実施しており、自動車・鉄道車両など性能・信頼性要求が高い分野から高い支持を得ています。

■業務概要： 同社筑波工場で立ち上がる新たな油圧ビジネスのプロダクトマネージャーとして、油圧コンポーネントの選定・設計から評価、量産移管まで一連をリードします。海外製品の輸入・ローカライズ、国内外顧客向けアプリケーション開発、品質・EHS基準の適合までを横断。英語での技術折衝と、奈良・山口工場と連携した生産技術の最適化を担い、事業成長に直結する製品計画と実装を推進いただきます。 ■職務詳細： ・油圧ポンプ/バルブ等の設計検討と図面作成 ・試験機を用いた評価、課題の解析と対策立案 ・海外サプライヤ/顧客との技術調整（英語） ・量産移管に向けた製造/品質/EHS連携と承認 ・提案書/見積/マニュアル等ドキュメント作成 ■組織体制： エンジニアリングチーム配属。油圧スペシャリストと協働し、設計・生産技術・品質・事業開発が一体で進める体制です。奈良工場での短期研修（出張ベース：1週間想定）を通じ、製造現場の知見を吸収。複数プロジェクトを並行推進しつつ、リーン原則で継続改善を実践します。 ■企業の特徴／魅力： 同社はモバイル機器～産業機器まで幅広い油圧ソリューションを強みとし、海外製品の活用と自社製造の融合で高付加価値化を推進。英語力と油圧の実務知見を活かし、企画～量産まで裁量大きく担えます。転居支援、国籍不問のオープンな環境で、技術で事業を動かす達成感を得られます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞筑波工場住所：下妻市半谷九平山850 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞678万円～1,154万円＜賃金形態＞年俸制特記事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,030,000円～10,250,000円＜月額＞502,500円～854,166円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■昇給：年1回（9月）■会社業績に応じたインセンティブの支給あり(年2回：2月・8月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：Parker TAIYOは、油圧/空気圧機器・産業用ロボット・FA機器を軸として、流体制御技術からメカトロまで、機械・電気・電子等の技術を複合させ、あらゆる産業の自動化・省力化に貢献しています。 また、”エキサイティング・カンパニー”をモットーに掲げ、いきいきとした会社、ワクワクする会社を目指し、創造力豊かなプラス思考の人材育成に努めています。また、2012年からは業界のトップメーカーであるパーカー・ハネフィン社のグループ会社となり、さらなる海外展開も推進しています。■事業内容：(1)油圧・空気圧・油圧エレベータ機器の製造販売(2)産業用ロボット・自動組立ラインの製造販売(3)環境機器の製造販売(4)半導体製造装置用機器の製造販売(5)電子制御機器の製造販売(6)各種搬送機器の製造販売 同社は油圧/空気圧機器をフルラインで展開する唯一の総合メーカーです。汎用性の高い標準品から個別用途の特注品まで幅広い製品展開をしており、油圧シリンダは国内シェアでトップクラスです。高い性能と信頼性が求められる自動車、鉄道車両業界向けに強みを持っています。■製品について油圧機器：国内産業用油圧シリンダ業界で初めて「標準化」を実施、日本で初めてのJIS表示許可工場の認定を取得しております。パイオニアメーカーとして絶えず業界をリードしています。設計力と豊富な実績の積み上げに基づく「特殊対応力」を発揮し、多様化する顧客ニーズ（高精度化、小型化、ハイブリッド化）に対応しています。空気圧機器：特殊対応力を発揮できる空気圧アクチュエータ分野において、特に単純大量生産が難しい中・大サイズのシリンダにフォーカスしています。同業他社へのOEM供給も実施しており、自動車・鉄道車両など性能・信頼性要求が高い分野から高い支持を得ています。