住友重機械工業株式会社 【技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）】 の求人・中途採用情報

■配属部門のミッション 当事業部は、「医療用装置」「各種産業用装置」「宇宙向け装置」「先端開発機器装置」の開発・製造・販売・メンテナンスを行う事業部です。 　・設計・計画したものを形（製品）にするための生産計画・生産準備及び生産推進 　・要求される品質、納期、コストを満足するための管理 　・競争力強化のための改善活動（プロセス改革、生産革新活動）の実施 　・作った物（製品）を納入先に据付、引き渡すまでの計画と管理 ■入社後に任せる業務 医療機器システムの生産技術業務の推進（生産技術業務、生産計画業務、工事計画業務、改善活動等） 1. 生産技術業務 　・製造方案の作成、QCDの作り込みに参画してモノづくり検討 　・基準書類の作成、検査計画の作成 　・製造設備の起案、治工具の計画と手配 2. 生産計画業務 　・製造工程計画、工程管理 　・検査計画、輸送計画、製番の推進、管理業務 3. 工事計画業務 　・工事見積仕様書の作成、工事引合業務、工事工程計画 　・搬入計画、据付計画の作成、工事工程管理業務 4. 生産革新活動等、各種改善活動の推進 　・プロセス改革や生産革新活動を通じて、製品競争力の向上を目指す活動 ＊生産技術業務は業務担当範囲が広いため、上記の業務のいずれかに特化する場合もあります ■当業務の面白み・魅力 ・工場でのモノづくりに大きく関わり、医療機器システムなどの最先端のシステムにかかわる事ができます ・業務改善、生産革新活動など新しい取り組みを行い、旧来のやり方を変えていくチャレンジを推奨しています ・国内はもとより、主要なマーケットが東アジアを中心とした海外にシフトしており、海外向け業務に携わる事ができます ■キャリアステップイメージ ◇入社直後：ご本人の経験値やスキルにもよりますが、まずは当事業部の品質管理システム、生産管理システムについて教育します。その後教育担当者が付き実務を通じて、必要なスキルの教育を行います。自身の担当業務の習熟度を上げていくことと、社内外での関係者との関係性を構築することに注力いただきます。製造現場、据付現場での実務習得も行っていきます。 ◇5年後以降：中長期的には管理職として、マネジメントを担って頂く事を期待します。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞愛媛製造所(新居浜工場)住所：愛媛県新居浜市惣開町5番2号 勤務地最寄駅：ＪＲ予讃線／新居浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

中萩駅、新居浜駅

＜予定年収＞600万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～650,000円＜月給＞240,000円～650,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮し、同社規定により決定します。■昇給：1回（1月）■賞与：2回（6月、12月）※2024年度実績5.8ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント／産業機械／船舶／建設機械／鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。

■業務内容： ・事業部内安全衛生維持、改善・啓蒙 ・安全衛生パトロール、会議体の主催 ・製造所内安全衛生パトロール、会議体への参加 ・職場安全衛生、環境対策への協力 ・カーボンニュートラル目標達成に向けた対策立案、実行 ・役所関連諸手続き ■業務の魅力： ・自身の業務を通じて事業部全体のサスティナビリティ推進に関与できる ・社内貢献が地球規模の環境課題や社会課題への貢献につながる ・広く産業界で役立てられる労働安全衛生、環境の法律的、専門的知識が身に着く ■キャリアステップ： 入社直後 ・取り扱っている製品を学ぶための現場実習、安全衛生パトロール、安全教育、ISO45001、14001監査対応等の実務を経験しながら我々の事業を学び、広く事業部内メンバーとかかわりながら全員に顔を覚えてもらい、今後の活動をしやすくなるようにしていただきます。 5年後以降 ・BCP/BCM構築と維持管理、ISO内部監査員、安全衛生、環境管理に係る資格や専門知識を実戦で活用して経験を積み、当事業部の安全衛生、環境活動の窓口として、本社、製造所対応、外部監査の対応等、前面に立って活躍していただきます。また、現在製造部の一部となっている当該職場を組織化する際の中心役として動いていただくため、マネジメントの経験を積んでいただき、将来的には安全衛生管理、環境管理の責任者となれるよう育成します。 ■組織構成： ・安全管理者、環境管理責任者を兼任している製造部長と管理職、係長クラスが各1名、担当者２名の職場です。 ・CO2削減課題に関しては、これから本格的な活動を行うため、自身の専門性、やる気によっては中心的な役割を担う事も可能です。 ・基本に忠実ながらも、これまでの習慣や狭い範囲の常識にとらわれず、新しい考え方を持ち込むことに抵抗のない職場です。 ■出張頻度・出張先： ・基本的に製造所内での業務になります。 ・外部教育機関での受講、資格取得のための受験等の場合は、都度出張していただきます。 ■テレワーク頻度： 1～3日／月程度 ※書類作成やデータまとめ等、事務作業中心の日ならテレワーク可能です。 ■フレックス： 通院、私的な用事等、事前に申請すれば可能です。 変更の範囲：業務上必要があるときは、会社の指定する業務へ変更になることがあります

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞横須賀製造所住所：神奈川県横須賀市夏島町19番地 勤務地最寄駅：京浜急行線／追浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：業務上必要があるときは、会社の指定する勤務地、他社への出向及びテレワークへ変更になることがあります

野島公園駅、八景島駅、市大医学部駅

＜予定年収＞750万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,000円～550,000円＜月給＞360,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給：1回（1月）■賞与：2回（6月、12月）※過去実績：約5.7ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント／産業機械／船舶／建設機械／鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。

■職務内容： 【入社後に任せる業務】 横須賀製造所の土木・建築工事の計画や施工管理 ・建物新築案件の計画及び予算化,予算承認後の見積引合い、発注後の工事施工管理、検査立会 ・老朽化建屋の中長期修繕計画の立案、予算化、工事施工管理 ・各種修繕工事対応 ・土対応や工場立地法などの行政対応 協力会社の進捗・工程管理 ・協力会社への設計発注依頼時の要求仕様策定業務 ・協力会社の開発スケジュール取りまとめ業務 ■当業務の面白み・魅力： 発注者側工事担当者として計画から工事完了まで一人で対応していただくので、完成時の達成感を実感する事ができます。 ■キャリアステップイメージ： 入社直後：業務に必要な資格については積極的にチャレンジし取得していただきます。専門技術習得の為の社外セミナー講習会や見学会などへの参加をしていただきます。 5年後以降：建築土建担当・マネージャー職 ■働き方・働く環境： ■職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成： グループリーダー、建築土木担当2名、電気担当2名、その他保全担当9名の人員構成で、それぞれ専門の担当を行っています。 グループ全体で工事案件情報を共有しながら進めているので職場内の会話やコミュニケーションが取れており、活気のある職場環境です。 ■出張頻度・出張先： 出張の頻度は国内のみで半年に1回程度、希望有れば技術関連のセミナー講習会や見学会などへの参加可能 ■テレワーク頻度： リモート可：リモートワークでの勤務が週2日以下 ※現場監理発生時のリモートワークは要相談 ■フレックス： 特に制約は有りません 変更の範囲：業務上必要があるときは、会社の指定する業務へ変更になることがあります

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞横須賀製造所住所：神奈川県横須賀市夏島町19番地 勤務地最寄駅：京浜急行線／追浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：業務上必要があるときは、会社の指定する勤務地、他社への出向及びテレワークへ変更になることがあります。

野島公園駅、八景島駅、市大医学部駅

＜予定年収＞650万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～550,000円＜月給＞300,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給：1回（1月）■賞与：2回（6月、12月）※平均基準賃金月額の5.4ヶ月分（2023年度）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント／産業機械／船舶／建設機械／鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。

■職務内容： 【入社後に任せる業務】 ・横須賀製造所の環境管理業務全般及び各ビジネスユニット（事業部、グループ会社）の環境業務の推進 ・製造所全体のエネルギー管理及び気候変動対策の施策の立案、実行 ・ISO14001の製造所事務局並びに運用管理 ・廃棄物の管理 ・土壌汚染対策法、県条例などの土壌汚染調査対応 ■当業務の面白み・魅力 ・自身の業務を通じて約55万平米、10事業の環境管理を行うことができる ・自身の業務の結果が地球規模の環境課題や社会課題への貢献につながる ・多様な事業部門とのコミュニケーションがとれ、多くの分野の事業部門と共に業務を行うことができる ■キャリアステップイメージ 入社直後：・住友重機械工業及び横須賀製造所の事業について各種会議・拠点間の出張・コミュニケーション等を通し学びながら、環境管理業務を学び自立した担当者として業務ができるようになっていただきます。 5年後以降：他製造所、本社とのローテーションを経験し、もの作りの現場での環境管理活動を経験し、レベルアップを図っていただきます。 ■働き方・働く環境 【職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成】 製造所の環境部門：課長1名、課員3名の職場です 各業務は基本的には主担当、副担当で行い定期的なミーティングにて進捗管理・情報共有・意見交換を行います。 各個人の意見、考えを積極的に伝えることができる職場です 【活躍されている方の事例や評価ポイント】 ・前職で行っていた環境管理の業務で得た知識、ノウハウを活かし業務を行いながら新たなスキルを得ることができます。 ・幅広い環境管理の業務を担当することができ、環境管理の担当者としての資格取得などを含めたスキルアップをすることが可能です 【出張頻度・出張先】 国内担当：数回／年（環境マネジメント会議、環境監査オブザーバー参加他） 【テレワーク頻度】 リモート可：リモートワークでの勤務が週2日以下 【フレックス】 有 変更の範囲：業務上必要があるときは、会社の指定する業務へ変更になることがあります。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞横須賀製造所住所：神奈川県横須賀市夏島町19番地 勤務地最寄駅：京浜急行線／追浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：業務上必要があるときは、会社の指定する勤務地、他社への出向及びテレワークへ変更になることがあります。

野島公園駅、八景島駅、市大医学部駅

＜予定年収＞650万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給：1回（1月）■賞与：2回（6月、12月）※平均基準賃金月額の5.4ヶ月分（2023年度）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント／産業機械／船舶／建設機械／鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。

■職務内容： 【入社後に任せる業務】 本社（大崎）で住友重機械グループの安全衛生業務について学びながら、住友重機械グループの安全衛生関係者の指導等をしていただいたのち、住友重機械グループ内の安全衛生のローテーションにより、赴任先で安全衛生業務を推進していただきます。 具体的には、本社勤務中は住友重機械グループの事業部門の安衛法令等に係る事項に関し、安全衛生パトロールやマネジメント監査等を通じて指導を行います。本社勤務後は住友重機械主要製造所および住友重機械グループ会社の安全衛生課長（職階により安全衛生スタッフ）として各地区の安全衛生管理業務を行っていただきます。 また、ローテーションにより、医療関連機器から産業機械、プラント建設など幅広い分野の知識が習得でき、ご自身のキャリアアップを始め、SHIグループ全体の安全衛生の質の向上につながると考えています。 その他、住友重機械グループの海外工場と英語を使った情報交換があります。 ■当業務の面白み・魅力： 総合重機械メーカーとして、医療関連機器から産業機械、発電プラント建設など幅広い分野において世界中で事業を展開しており、同時に安全衛生の管理業務も広範囲に渡ることから、幅広い知識や経験を積み上げることができます。また、住友重機械グループの安全衛生管理業務は、多くの管理者や現場スタッフと一丸となって推進しており、幅広い交流や人脈形成ができます。 ■キャリアステップイメージ： 入社直後：入社直後は本社（大崎）に勤務し、約1か月間の教育を経て、法令改正など個別の安全衛生課題を受け持ちながらOJTにて育成。さらに住友重機械グループの安全衛生関係者への研修会などを通じてスキルアップしていただきます。また、各活動を通じて多くの管理者や現場スタッフと関わり交流しながら人脈を形成していただきます。 5年後以降：住友重機械グループの安全衛生のローテーションにより、安全衛生課長として各地区の安全衛生管理業務や本社での業務を行っていただきますが、これまでのキャリアによっては、5年を待たず安全衛生課長を担当していただくこともあります。 ■出張頻度・出張先： 出張の頻度は国内が月2、3回程度、全国の工場にパトロールやマネジメント監査などで出向きます。 変更の範囲：業務上必要があるときは、会社の指定する業務へ変更になることがあります

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower勤務地最寄駅：JR山手線／大崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：業務上必要があるときは、会社の指定する勤務地、他社への出向及びテレワークへ変更になることがあります

大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅

＜予定年収＞650万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～550,000円＜月給＞300,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給：1回（1月）■賞与：2回（6月、12月）※平均基準賃金月額の5.4ヶ月分（2023年度）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント／産業機械／船舶／建設機械／鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。

■募集の背景・配属職場のミッション 【募集の背景】 ISO14001の環境活動以外にＥＳＧ評価や気候変動対応が必要となっており、環境が占める業務の重要性が増加 【配属部門のミッション】 ・国内およびグローバルでの環境管理（ISO14001対応、環境管理全般） ・上記数値管理 ■職務内容： 【入社後に任せる業務】 1）国内および海外拠点の環境管理（環境監査、環境マネジメント会議による業務推進、レベルアップ） 2）製造所の環境データ管理、環境監査、ISO14001統一維持 3）環境、気候変動Scope1,2のデータ収集、管理システム導入 ■当業務の面白み・魅力 気候変動やESGが重要視される社会において、住友重機械グループでもサステナビリティ（CSR)が推進されつつあります。ESGでは環境が占める割合が大きくなっていますが、当社では、チャレンジできる環境にあります。 ■キャリアステップイメージ 入社直後：本社で環境統括業務を中心に経験を積んでいただきます。 5年後以降：製造所とのローテーションを経験し、もの作りの現場での環境管理活動を経験し、レベルアップを図っていただきます。 ■働き方・働く環境 【職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成】 製造所での環境・施設部門で数名程度、PTC事業部での安全環境部門が別途あり、そちらと協働して、環境、省エネ活動を推進。 本社部門と協力して、環境、再エネ、省エネ活動を推進。 【活躍されている方の事例や評価ポイント】 ・他社環境部門からの転職者で、環境法令の遵守以外に、製造所の環境活動と製造所内の事業ユニットの活動推進をして信頼を得ている。 ・施設・環境部門で事業ユニットを含めた省エネ活動や省エネ設備投資を推進している。 【出張頻度・出張先】 国内担当：数回／年（環境マネジメント会議、環境監査オブザーバー参加他） 海外担当：数回/年、欧米：1～2回/１～２年(主に欧米） 【テレワーク頻度】 リモート可：リモートワークでの勤務が週2日以下 【フレックス】 有 変更の範囲：業務上必要があるときは、会社の指定する業務へ変更になることがあります。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower勤務地最寄駅：JR山手線／大崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：業務上必要があるときは、会社の指定する勤務地、他社への出向及びテレワークへ変更になることがあります。

大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅

＜予定年収＞650万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給：1回（1月）■賞与：2回（6月、12月）※平均基準賃金月額の5.4ヶ月分（2023年度）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント／産業機械／船舶／建設機械／鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。

◎住友側の発注者として業務をします！現場は新居浜工場のみ！ ◎土日祝休/長期休暇有/出張は研修時のみ！ ◎社外セミナー講習会や見学会などへ参加可能！ ■業務概要【変更の範囲：会社の定める業務】 住友発祥の地、新居浜にある工場の新築や修繕といった工事案件の施工管理（監理）を担います。築80～100年経過し老朽化した建物が多く計画的に大規模修繕工事を実施中です。住友発祥の地をブラッシュアップするやりがいを覚えれます。長期的に継続して新築や修繕が必要となるため新居浜で長く活躍が出来ます（転勤は想定しておりません） ■業務詳細： 新居浜工場の土木・建築工事の計画や施工管理 （工場、事務所、護岸、緑地が対象。電気、水、空調設備は別担当で実施） ・建物新築案件の計画および予算化、予算承認後の見積引合い、発注後の工事施工管理、検査立会 ・老朽化建屋の中長期修繕計画の立案、予算化、工事施工管理 ・各種修繕工事対応 ・土対応や工場立地法等の行政対応 ■組織構成 ・経営基幹職（管理職）1名、メンバー4名（20代1名、30代2名、50代2名）中途入社も多く活躍中。 ・建築土木担当2名、電気担当1名、その他1名と担当分け。 ・1級建築士の社員から技術的なアドバイスをすぐにもらえたり周囲のサポート体制充実しております。 ・CADスキルは入社後身に着ける形でOK！（入社時はスキルなくてもOKです） ■働き方 ・発注者側の立場であり、工事の日程を決めることができます。現状、土日での工事は極力避けており、休日出勤は、ほぼありません。 ・残業８Hで定時退社するケースも多々あります。 ■キャリア入社者の声（2019年7月入社土建担当、前職：製造業の工場施設管理業務） ・現在、工場全般の建屋維持管理（新築、改修、修繕共）を行っているが、入社当時よりグループメンバー間のコミュニケーションが良いと感じている。さらに業務支援も厚く、専門外でも問題共有できることから特段問題なく現在に至っている。また、上司との面談が定期的に実施される体制であり、状況に合わせ問題の共有、相談や自己評価を披露する機会があるため、適正評価のもと業務達成感が大きい。 ・有給取得率は高く、業務負担の偏りもなく適正に分担されている。ライフワークバランスがとれている。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞新居浜製造所住所：愛媛県新居浜市惣開町5番2号 勤務地最寄駅：JR予讃線／新居浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

中萩駅、新居浜駅

＜予定年収＞480万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給：1回（1月）■賞与：2回（6月、12月）※過去実績：約5.4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント／産業機械／船舶／建設機械／鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。

◎年齢不問！セカンドキャリアの方や次世代エネルギーに興味ある方歓迎！ ◎遠方からUIターンにて就業の場合、引越し費用は当社で負担！ ■配属部門のミッション 廿日市エネルギー貯蔵発電所での液化空気エネルギー貯蔵（LAES）技術を活用した国内初の商用実証プラントの安定操業を目指し、以下の業務を担って頂きます。 ■本募集の背景／入社後に任せる業務 住友重機械グループは総合機械メーカーです。エネルギー環境事業部において新規ビジネスとして、液化空気エネルギー貯蔵（LAES）技術を活用した国内初の商用実証プラントを建設・運転いたします。 そこでプラントの電気設備の設計・建設・試運転・保守業務全般を統括する電気主任技術者を募集いたします。プラントの安定稼働を支える重要なポジションであり、プロジェクトチームの一員として電気設備の設計、機器の調達、施工管理、試運転調整等をご担当頂きます。豊富な経験と専門知識を活かし、安全かつ高品質なプラント建設に貢献いただけることを期待しています。将来的にはLAESプラントの普及・発展に貢献する技術リーダーとしての活躍も期待しています。 ■業務詳細 ・プラントの運転計画、設備保守計画の策定と実施 ・広島ガス廿日市工場、工営エナジーとの設備運用調整、実績管理 ・見学者への説明対応 ・日常運転・維持管理 ・試運転調整、性能評価試験の実施 ・電気設備の法令に基づく点検・整備 ・協力会社との折衝・工事監督業務 ※日常点検、簡便な確認・調整作業以外は協力会社にて実施。 ＜2027年3月末の商用実証終了以降に想定している業務＞ ・LAESプラント等の電気設備設計・仕様検討 ・電気設備の工事計画・工程管理・予算管理など ■キャリアステップイメージ 2025年7月より商用実証がスタートとなる為、実証に向けてOJTでキャッチアップ頂きます。受入れから運転期間中は他のメンバー含め2名の相互フォロー体制で業務に臨んで頂きます。丁寧なフォローを致しますので発電プラントに関わったことが無い方でも問題ございません。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞住友重機械工業(株)廿日市発電所事務所住所：広島県廿日市市木材港南5番地内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

宮内駅(広島県)、ＪＡ広島病院前駅、宮内串戸駅

＜予定年収＞800万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～700,000円＜月給＞320,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給：1回（1月）■賞与：2回（6月、12月）※2024年度実績：約5.8ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント／産業機械／船舶／建設機械／鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。

◎東証プライム上場メーカーの住友重機械工業！ ◎遠方からUIターンにて就業の場合、引越し費用は当社で負担！ ■配属部門ミッション 廿日市エネルギー貯蔵発電所での液化空気エネルギー貯蔵（LAES）技術を活用した国内初の商用実証プラントの安定操業を目指し以下業務を担って頂きます。 ■本募集の背景／入社後に任せる業務 住友重機械グループは総合機械メーカーです。エネルギー環境事業部において新規ビジネスとして、液化空気エネルギー貯蔵（LAES）技術を活用した国内初の商用実証プラントを建設・運転致します。 そこでプラントの電気設備の設計・建設・試運転・保守業務全般を統括する電気主任技術者を募集します。プラントの安定稼働を支える重要なポジションであり、プロジェクトチームの一員として電気設備の設計、機器の調達、施工管理、試運転調整等をご担当頂きます。豊富な経験と専門知識を活かし、安全かつ高品質なプラント建設に貢献頂けることを期待しています。将来的にはLAESプラントの普及・発展に貢献する技術リーダーとしての活躍も期待しています。 ■業務詳細 ・プラントの運転計画、設備保守計画の策定と実施 ・広島ガス廿日市工場、工営エナジーとの設備運用調整、実績管理 ・見学者への説明対応 ・日常運転・維持管理 ・試運転調整、性能評価試験の実施 ・電気設備の法令に基づく点検・整備 ・協力会社との折衝・工事監督業務 ※日常点検、簡便な確認・調整作業以外は協力会社にて実施。 ＜2027年3月末の商用実証終了以降で想定業務＞ ・LAESプラント等の電気設備設計・仕様検討 ・電気設備の工事計画・工程管理・予算管理など ■キャリアイメージ ・入社直後：2025年7月より商用実証がスタートとなる為、実証に向けてOJTでキャッチアップ頂きます。受入れから運転期間中は他のメンバー含め2名の相互フォロー体制で業務に臨んで頂きます。丁寧なフォローを致しますので発電プラントに関わったことが無い方でも問題ございません。 ・5年後以降：2027年3月末に本プロジェクトの商用実証が終了となる為、その後はご本人のご経験やキャリア志向性を考慮し、電気主任技術者の資格を活かした電気設備の設計・仕様検討、もしくは発電所でのご経験を活かして発電設備の拡販に関わって頂くことを想定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞住友重機械工業(株)廿日市発電所事務所住所：広島県廿日市市木材港南5番地内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

宮内駅(広島県)、ＪＡ広島病院前駅、宮内串戸駅

＜予定年収＞700万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～700,000円＜月給＞300,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給：1回（1月）■賞与：2回（6月、12月）※過去実績：約5.4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント／産業機械／船舶／建設機械／鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。

■配属部門のミッション： 愛媛製造所　新居浜工場の事業継続のため、工場の建屋やユーティリティー設備（電気、水など）の新設、更新、修繕工事などの工場基盤整備を行います。 ■入社後に任せる業務： 【変更の範囲：会社の定める業務】 愛媛製造所 新居浜工場の土木・建築工事の計画や施工管理をご担当いただきます。 ・建物新築案件の計画および予算化、予算承認後の見積引合い、発注後の工事施工管理、検査立会 ・老朽化建屋の中長期修繕計画の立案、予算化、工事施工管理 ・各種修繕工事対応 ・土対応や工場立地法などの行政対応 ■当業務の魅力： 発注者側工事担当者として計画から工事完了まで一人で対応しますので、完成時の達成感を実感することができます。 ■キャリアステップ： ・入社直後：業務に必要な資格については積極的にチャレンジし、取得していただきます。専門技術習得に向けた社外セミナー講習会や見学会などへ参加していただきます。 ・5年後以降：建築土建担当リーダー ■働き方・働く環境： ・職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成 グループリーダーのもと、建築土木、電気などの担当をもって業務にあたっています。グループ全体で工事案件情報を共有しながら進めていますので、職場内の会話が多くコミュニケーションが取れています。活気のある職場です。 ■キャリア入社者の声： 2019年7月入社　新居浜施設グループ土建担当 ※前職：製造業の工場施設管理業務 ・現在、施設グループ土建担当者として、工場全般の建屋維持管理（新築、改修、修繕共）を行っているが、入社当時よりグループメンバー間のコミュニケーションが良いと感じている。 さらに業務支援も厚く、専門外でも問題共有できることから特段問題なく現在に至っている。また、上司との面談が定期的に実施される体制であり、状況に合わせ問題の共有、相談や自己評価を披露する機会があるため、適正評価のもと業務達成感が大きい。 ・有給取得率は高く、業務負担の偏りもなく適正に分担されている。ライフワークバランスがとれている。 ■出張について： 出張の頻度は国内のみで半年に1回程度、希望有れば技術関連のセミナー講習会や見学会などへの参加可能です。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞愛媛製造所(新居浜工場)住所：愛媛県新居浜市惣開町5番2号 勤務地最寄駅：ＪＲ予讃線／新居浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

中萩駅、新居浜駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給：1回（1月）■賞与：2回（6月、12月）※平均基準賃金月額の5.8ヶ月分（2024年度）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント／産業機械／船舶／建設機械／鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。

■当部門のミッション： 住友重機械グループは総合重機械メーカーとして、医療関連機器から産業機械、発電プラント建設など幅広い分野において多くの地域にて事業を展開しているため、配属部署も複数の地域となります。また、労働安全衛生の管理業務は幅広い事業に関する安衛法令をはじめ広範囲に渡っています。各地域において活動している事業部門の安全衛生に関する指導をすることで、健康で安全・安心して働ける快適な職場の実現など安全衛生基本理念の実現や健康宣言の実現をミッションとしています。 ■職務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 本社（大崎）で住友重機械グループの安全衛生業務について学びながら、住友重機械グループの安全衛生関係者の指導等をしていただいたのち、住友重機械グループ内の安全衛生のローテーションにより、赴任先で安全衛生業務を推進していただきます。 具体的には、本社勤務中は住友重機械グループの事業部門の安衛法令等に係る事項に関し、安全衛生パトロールやマネジメント監査等を通じて指導を行います。本社勤務後は住友重機械主要製造所および住友重機械グループ会社の安全衛生課長（職階により安全衛生スタッフ）として各地区の安全衛生管理業務を行っていただきます。 また、ローテーションにより、医療関連機器から産業機械、プラント建設など幅広い分野の知識が習得でき、ご自身のキャリアアップを始め、SHIｸﾞﾙｰﾌﾟ全体の安全衛生の質の向上につながると考えています。 その他、住友重機械グループの海外工場と英語を使った情報交換があります。 ■出張・働き方： ・出張の頻度は国内が月２、３回程度、全国の工場にパトロールやマネジメント監査などで出向きます。 ・リモート月に２日程度※各種教育対応や災害発生時の対応に備え、会社出社が多い。 ・フレックスタイム制 ■業務の魅力： 総合重機械メーカーとして、医療関連機器から産業機械、発電プラント建設など幅広い分野において世界中で事業を展開しており、同時に安全衛生の管理業務も広範囲に渡ることから、幅広い知識や経験を積み上げることができます。また、住友重機械グループの安全衛生管理業務は、多くの管理者や現場スタッフと一丸となって推進しており、幅広い交流や人脈形成ができます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower勤務地最寄駅：JR山手線／大崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅

＜予定年収＞650万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～650,000円＜月給＞330,000円～650,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給：1回（1月）■賞与：2回（6月、12月）※平均基準賃金月額の5.8ヶ月分（2024年度）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント／産業機械／船舶／建設機械／鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。

■募集の背景： ISO14001の環境活動以外にESG評価や気候変動対応がグローバルで必要となっており、環境が占める業務の重要性が増加 ■配属部門のミッション： ・国内およびグローバルでの環境管理（ISO14001対応、環境管理全般、省エネ推進等マネジメント） ・上記数値管理 ・カーボンニュートラルへ向けた施策推進 ■業務概要： 【変更の範囲：会社の定める業務】 ・国内および海外拠点の環境管理（環境監査、環境マネジメント会議による業務推進、レベルアップ） ・SBTなど、気候変動対応 ・再エネ購入 ・製造所のCO2削減管理、省エネ指導、環境監査 ・生物多様性、TNFD対応 ・ESG評価、CDP対応 ・LCA、CF ・環境、気候変動Scope1～3のデータ収集、管理システム導入 の中から複数 ■当業務の面白み・魅力： 気候変動やESGが重要視される社会において、住友重機械グループでもサステナビリティ（CSR）が推進されつつあります。ESGでは環境が占める割合が大きくなっていますが、住友重機械グループでは気候変動対応はこれからの部分が多く、チャレンジできる環境にあります。 ■キャリアステップイメージ： 入社直後：本社で気候変動対応や海外環境統括業務を中心に経験を積んでいただきます。 5年後以降：製造所とのローテーションによりもの作りの現場での環境管理活動を経験し、レベルアップを図っていただきます。 ■職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成： 製造所での環境、施設部門で数名程度、PTC事業部での安全環境部門が別途あり、そちらと協働して、環境、省エネ活動を推進。 本社部門と協力して、環境、再エネ、省エネ活動を推進。 ■活躍されている方の事例や評価ポイント： ・他社環境部門からの転職者で、環境法令の遵守以外に、製造所の環境活動と製造所内の事業ユニットの活動推進をして信頼を得ています。 ・施設・環境部門で事業ユニットを含めた省エネ活動や省エネ設備投資を推進しています。 ■働き方： ◇主張： ・国内担当：数回／年（環境マネジメント会議、環境監査オブザーバー参加他） ・海外担当：数回／年、欧米：1～2回／1～2年（主に欧米） ◇リモート可：リモートワークでの勤務が週2日以下 ◇フレックス：あり 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower勤務地最寄駅：JR山手線／大崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

大崎駅、大崎広小路駅、五反田駅

＜予定年収＞850万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～600,000円＜月給＞400,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給：1回（1月）■賞与：2回（6月、12月）※2024年度実績：5.8ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント／産業機械／船舶／建設機械／鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。

★ボイラや発電をはじめとしたプラントでご経験ある方大歓迎！ ◎2024年10月に広島事業所立上げ！新メンバー募集！ ◎福利厚生充実！東証プライム上場メーカーの住友重機械工業！ ◎環境に配慮した最新のＣＦＢ（循環流動層）ボイラのリーディングカンパニーです ◎遠方からUIターンにて就業の場合、引越し費用は当社で負担！ ■広島事業所について ・広島駅横の真新しいJPビル内に構えました。通勤しやすいロケーションです。 ・広島事業所では主に中四国のお客様に対し、ＣＦＢボイラを主機とした発電プラントのサービスとして定期メンテナンスに関する業務を行います。（開発製造拠点は愛媛県新居浜市） ・所長を筆頭に3名のメンバー、1名事務サポートがおります。 ■募集背景 事業部の課題として「サービス事業拡大」のため、特に重要顧客が集中する中国地域のサービス拠点として事業所を設置。そこで活躍する技術サポート担当者を増員します。ボイラや発電所、大きな産業機械などを手掛けられた方に是非ご入社頂きたいと考えております。 ■入社後に任せる業務 ・顧客設備の定期メンテナンス計画立案、見積金額作成＆提示 ・定期メンテナンスの施工管理・品質管理・安全管理 ・サービス部拠点の業務管理、顧客対応（予備部品納入、緊急対応、巡回、要望ヒアリング、製品提案など） ■業務のポイント ・お客様は北九州～中国四国エリア。石油化学や機械メーカー、発電事業者など当社製品のユーザーとなります。 ・製品はボイラ（CFB、BFB、排熱）や付随設備（灰処理機、ロータリーキルン等）や、新製品として液化空気エネルギー貯蔵（LAES）なども手掛けます。 ・良好な関係構築をしながらメンテナンスや設備更新など技術的なご提案を担います。 ■キャリアステップイメージ： ★入社直後はOJTをしながらサプライヤー、プラント建設現場に出向き、実際に物を見る機会を設けます。座学では製品の基本技術等に関する研修を受行います。また東京大崎本社にて、3～6ヶ月の教育研修を行うなど、1年程度は教育期間になります。その後少しずつ顧客対応を担います。 ★広島事業所のメンバーを増員しながら拠点拡大予定です。立上げメンバーとして拠点をリード頂いたり、中長期的にはマネジメントにも挑戦頂きたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞エネルギー環境事業部 サービス部（広島）住所：広島県 広島市南区松原町2番62号（広島JPビルディング）受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞650万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～550,000円＜月給＞300,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給：1回（1月）■賞与：2回（6月、12月）※過去実績：約5.4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント／産業機械／船舶／建設機械／鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。

★機械の設置やメンテナンス、プラントの運転などご経験ある方大歓迎！ ◎24年10月に広島事業所立上げ！ ◎福利厚生充実！東証プライム上場メーカーの住友重機械工業！ ◎環境に配慮した最新のＣＦＢ（循環流動層）ボイラのリーディングカンパニーです ◎遠方からUIターンにて就業の場合、引越し費用は当社で負担！ ■広島事業所について ・広島駅横の真新しいJPビル内に構えました。通勤しやすいロケーションです。 ・広島事業所では主に中四国のお客様に対し、ＣＦＢボイラを主機とした発電プラントのサービスとして定期メンテナンスに関する業務を行います。（開発製造拠点は愛媛県新居浜市） ・所長を筆頭に3名のメンバー、1名事務サポートがおります。 ■募集背景 事業部の課題として「サービス事業拡大」のため、特に重要顧客が集中する中国地域のサービス拠点として事業所を設置。そこで活躍する技術サポート担当者を増員します。ボイラや発電所、大きな産業機械などを手掛けられた方に是非ご入社頂きたいと考えております。 ■入社後に任せる業務 ・顧客設備の定期メンテナンス計画立案、見積金額作成＆提示 ・定期メンテナンスの施工管理・品質管理・安全管理 ・サービス部拠点の業務管理、顧客対応（予備部品納入、緊急対応、巡回、要望ヒアリング、製品提案など） ■業務のポイント ・お客様は北九州～中国四国エリア。石油化学や機械メーカー、発電事業者など当社製品のユーザーとなります。 ・製品はボイラ（CFB、BFB、排熱）や付随設備（灰処理機、ロータリーキルン等）や、新製品として液化空気エネルギー貯蔵（LAES）なども手掛けます。 ・良好な関係構築をしながらメンテナンスや設備更新など技術的なご提案を担います。 ■キャリアステップイメージ： ★入社直後はOJTをしながらサプライヤー、プラント建設現場に出向き、実際に物を見る機会を設けます。座学では製品の基本技術等に関する研修を受行います。また東京大崎本社にて、3～6ヶ月の教育研修を行うなど、1年程度は教育期間になります。その後少しずつ顧客対応を担います。 ★広島事業所のメンバーを増員しながら拠点拡大予定です。立上げメンバーとして拠点をリード頂いたり、中長期的にはマネジメントにも挑戦頂きたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞エネルギー環境事業部 サービス部（広島）住所：広島県 広島市南区松原町2番62号（広島JPビルディング）受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～400,000円＜月給＞220,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給：1回（1月）■賞与：2回（6月、12月）※過去実績：約5.4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：住友グループの総合重機械メーカー変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント／産業機械／船舶／建設機械／鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。