株式会社ニレコ
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設立
- 1950年
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従業員数
- 345名
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平均年齢
- 48.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社ニレコ
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この条件の求人数 2 件
仕事
【連結決算に携わる/自己資本比率80%の安定基盤/年休125日・在宅可など働きやすい環境/国内ニッチトップメーカー】 ■業務概要: 当社は計測・検査装置のリーディングカンパニーとして、国内外に展開しています。今回は、経理部門での決算業務をお任せいたします。単体のみならず、連結決算やM&Aのデューデリジェンスもお任せしたいと思っております。 ■職務詳細: ・決算業務(月次/四半期/年次) ・連結決算 ・子会社管理(国内外子会社、グループ会社あり) ・原価計算 ・開示資料作成 ・税務申告業務 ■職務の魅力: 月平均残業20時間以内、年間休日125日と、働きやすい環境が整っています。 フレックスタイム制度や在宅勤務制度を導入しており、ワークライフバランスを保ちながらスキルアップが可能です。 ■組織体制: 経理部門は10名で構成されており、経験豊富なメンバーと共に働くことができます。 部長1名、課長3名、一般社員6名の体制です。 フレンドリーで協力的なチームです。 ■目指せるキャリア: 同社の経理業務はすべて内製で行っており、単体決算・連結決算・子会社管理・M&A対応など、幅広い業務に携わることができます。 また、海外展開も進めているため、経理として間接的に海外業務に関わる機会もあります。 さらに、数値分析をもとに経営判断に資するための提言も歓迎します。 経理のスペシャリストとして専門性を高めながらキャリアを築いていきたい方にとって、非常に魅力的な環境です。 ◆同社の特徴・魅力: (1)安定した財務体質 1950年に創業し、現在はスタンダード市場上場、かつ自己資本比率80%強と健全な財務体質での経営を続けています。 (2)長期就業が叶う好就業環境 個々の事情に応じた多様で柔軟な働き方を選択できるよう、全従業員を対象にフレックスタイム制・テレワーク制度(ハイブリッド勤務)も導入しております。時短勤務や育休も取得しやすい環境で、産休・育休後の復職率は100%で、男性の育休実績もあります。その他インターバル制度やノー残業デー等、働きやすい職場環境の実現に力をいれております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都八王子市石川町2951-4 勤務地最寄駅:JR八高線/北八王子駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
北八王子駅、小宮駅、豊田駅
給与
<予定年収>550万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~350,000円<月給>250,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※スキルや面接内でのご評価によって多少前後する可能性がございます。(別途残業代を支給)・役付手当、住宅手当、家族手当有・賞与 :基本給×5.0ヵ月 ※過去実績賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:制御および計測装置の開発、製造、販売ならびに保守サービス■製品紹介:・プロセス事業:プロセス制御装置、自動識別印字装置、耳端位置制御装置(メタル関連)、渦流式溶鋼レベル計、板幅計 他・ウェブ事業:耳端位置制御装置(印刷、フィルム関連)、張力制御装置、見当合わせ制御装置、糊付け制御装置、印刷品質検査装置 他・検査機事業:無地検査装置、画像処理解析装置、近赤外分析装置、選果装置、青果物品質検査装置、近赤外分析装置 他・オプティクス事業:レーザ装置、光学部品 他■経営理念: 「技術と信頼」というスローガンの下、制御、計測、検査の技術を活かした製品ときめ細かいサービスの提供により、お客様から厚い信頼を獲得し、良きパートナーとして共に成長します。さらに、パートナーシップにより生み出した価値を広く社会に応用することで、豊かで持続可能な社会の実現に貢献していきます。■特徴:50年以上の伝統を誇っており、業界内では大きな地位を占めております。自己資本比率が高いのが特徴的で、非常に良好で安定的な経営状態です。 国内外ネットワークの広がりが特徴的で、中国、韓国、台湾とアジア圏を中心に拡大をしています。■沿革:1931(昭和6)年ドイツ Askania Werke A.G.による日本法人として設立されたアスカニヤ合資会社が同社の前身です。1936(昭和11)年、株式会社の改組と同時に取り組んだのが当時輸入に頼っていた油圧噴射管式自動制御装置の国産化でした。以降、法人は日本レギュレーター株式会社へと継承される中、戦前に培われた経験と技術を基にプロセスオートメーション装置の製造を開始するなど終始、自動制御の先駆的存在として日本の産業界の発展に関わってきました。 ■組織風土:本社中庭を利用してバーベキュー大会を実施したりと非常にオープンな社風です。また、ワークライフバランスの向上に積極的に取り組んでおり、離職率は非常に低い水準で推移しております。
仕事
【国内ニッチトップメーカー/年間休日125日/フレックス・在宅&出社のハイブリッド/ゆくゆくは連結決算・子会社管理にも関われる】 ■業務概要: 当社は計測・検査装置のリーディングカンパニーとして、国内外に展開しています。 今回は、経理部門での単体決算(日次、月次、年次等)をまずはご担当いただき、将来的には連結決算やM&Aのデューデリジェンスにも関わっていただきます。 フレックスタイム制や在宅勤務制度が整った環境で、経理のスペシャリストを目指せます。 ■職務詳細: 【ご入社後にお任せする業務】 ・単体決算:日次/月次/四半期/年次などの決算業務 【ゆくゆくお任せする業務】 ・連結決算:国内外子会社、グループ会社あり ・原価計算 ・開示資料作成 ・税務申告業務 ■職務の魅力: 月平均残業20時間以内、年間休日125日と、働きやすい環境が整っています。 フレックスタイム制度や在宅勤務制度を導入しており、ワークライフバランスを保ちながらスキルアップが可能です。 ■組織体制: 経理部門は10名で構成されており、経験豊富なメンバーと共に働くことができます。 部長1名、課長3名、一般社員6名の体制です。 フレンドリーで協力的なチームです。 ■目指せるキャリア: 単体決算からスタートし、連結決算やM&Aにも関わることで、幅広い経理スキルを身に付けることができます。 経理のスペシャリストとしてキャリアを築くことが可能です。 ◆同社の特徴・魅力: (1)安定した財務体質 1950年に創業し、現在はスタンダード市場上場、かつ自己資本比率80%強と健全な財務体質での経営を続けています。 (2)長期就業が叶う好就業環境 個々の事情に応じた多様で柔軟な働き方を選択できるよう、全従業員を対象にフレックスタイム制・テレワーク制度(ハイブリッド勤務)も導入しております。時短勤務や育休も取得しやすい環境で、産休・育休後の復職率は100%で、男性の育休実績もあります。その他インターバル制度やノー残業デー等、働きやすい職場環境の実現に力をいれております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都八王子市石川町2951-4 勤務地最寄駅:JR八高線/北八王子駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
北八王子駅、小宮駅、豊田駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~350,000円<月給>250,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※スキルや面接内でのご評価によって多少前後する可能性がございます。(別途残業代を支給)・役付手当、住宅手当、家族手当有・賞与:基本給×5.0ヵ月 ※過去実績賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:制御および計測装置の開発、製造、販売ならびに保守サービス■製品紹介:・プロセス事業:プロセス制御装置、自動識別印字装置、耳端位置制御装置(メタル関連)、渦流式溶鋼レベル計、板幅計 他・ウェブ事業:耳端位置制御装置(印刷、フィルム関連)、張力制御装置、見当合わせ制御装置、糊付け制御装置、印刷品質検査装置 他・検査機事業:無地検査装置、画像処理解析装置、近赤外分析装置、選果装置、青果物品質検査装置、近赤外分析装置 他・オプティクス事業:レーザ装置、光学部品 他■経営理念: 「技術と信頼」というスローガンの下、制御、計測、検査の技術を活かした製品ときめ細かいサービスの提供により、お客様から厚い信頼を獲得し、良きパートナーとして共に成長します。さらに、パートナーシップにより生み出した価値を広く社会に応用することで、豊かで持続可能な社会の実現に貢献していきます。■特徴:50年以上の伝統を誇っており、業界内では大きな地位を占めております。自己資本比率が高いのが特徴的で、非常に良好で安定的な経営状態です。 国内外ネットワークの広がりが特徴的で、中国、韓国、台湾とアジア圏を中心に拡大をしています。■沿革:1931(昭和6)年ドイツ Askania Werke A.G.による日本法人として設立されたアスカニヤ合資会社が同社の前身です。1936(昭和11)年、株式会社の改組と同時に取り組んだのが当時輸入に頼っていた油圧噴射管式自動制御装置の国産化でした。以降、法人は日本レギュレーター株式会社へと継承される中、戦前に培われた経験と技術を基にプロセスオートメーション装置の製造を開始するなど終始、自動制御の先駆的存在として日本の産業界の発展に関わってきました。 ■組織風土:本社中庭を利用してバーベキュー大会を実施したりと非常にオープンな社風です。また、ワークライフバランスの向上に積極的に取り組んでおり、離職率は非常に低い水準で推移しております。
出典:doda求人情報
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