フクダ電子東京販売株式会社
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設立
- 1948年
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従業員数
- 3,443名
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平均年齢
- 37.9歳
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フクダ電子東京販売株式会社
フクダ電子東京販売株式会社の過去求人情報一覧
仕事
【総合医療機器メーカー、フクダ電子グループ/東証スタンダード上場の子会社/業界未経験歓迎/インセンティブ支給/転勤なし】 ■求人概要: 国内で高いシェアを誇る同社製品をはじめとした医療機器を東京23区内の病院・クリニック等の医療機関に対して営業していただきます。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 医師や看護師、臨床工学技士などの医療従事者と面会してニーズに合った製品や診療環境を提案します。取扱製商品は、心電計や生体情報モニター、人工呼吸器、カテーテル、心臓ペースメーカー、超音波診断装置、血液検査装置等です。 ■研修制度: フクダ電子本社での研修やWEB研修等、様々な製商品研修会が用意されています。そのほかにも月に2回程度の社内勉強会および6か月間のOJT研修があります。入社から2~3年間はスキル習得の期間と捉えています。“医療”という業界上、短期間で全てをマスターすることはできませんが、医療業界未経験でも学ぶ意欲さえあれば問題ありません。 ■組織体制について: 病院担当グループと開業医担当グループに分かれており、病院担当は6、7件程度を担当し、クリニック担当は基本的に1区について1~3名体制を敷いています。年齢層は20代が3割、30代が3割、40代が2割、50代以上が2割と、幅広く御活躍されております。また、技術部門や技師のスペシャリストが多数おり、技術面からのサポート体制が万全です。 ■評価制度:個人目標とグループ目標があり、四半期ごとにインセンティブを支給しています。個人予算だけでなく、グループでもインセンティブを出しチームプレイを重視した評価制度を構築しております。 ■働き方: PCシャットダウンが20時にされるため、長時間残業が発生しない環境を作っています。また、医療機器を扱うため、当番制で緊急対応を行います。半年に1回(1週間)、緊急対応用の電話を預かり、受電対応をします(土日、深夜の呼出しや現場へ向かうケースはごく稀です)。医療機器メーカーでは珍しく、転勤がなく働きやすい環境が整っているため、低い非常に離職率となっています。 ■強み: 同社の製品は1948年の設立より、数多くの医療機関のドクターから信頼を得ております。心電図を測定する「心電計」においては国内シェアトップクラスを誇っています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都文京区小石川4-14-24 勤務地最寄駅:各線/春日駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
白山駅(東京都)、茗荷谷駅、春日駅(東京都)
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>日給月給制日給月給<賃金内訳>月額(基本給):211,100円~250,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月:11,500円固定残業手当/月:37,400円~48,500円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<想定月額>260,000円~310,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月 ※約4ヶ月)■報奨金という形で個人の売り上げに応じて月給・賞与の他にインセンティブが別途支給されます(年4回) 例:入社10年目の社員で1回につき10~30万円程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:医用電子機器の東京23区内の医療機関への販売業務■取り扱い品目:(1)生体検査装置:心電計・負荷心電図装置・超音波画像診断装置・ポリグラフ・自動血球計数測定装置・呼吸機能検査装置(2)生体情報モニター:セントラルモニター・ベッドサイドモニター・医療用テレメーター(3)治療装置:AED・デフィブリレーター・ペースメーカー・人口呼吸器・住宅人工呼吸器・在宅酸素濃縮器・CPAP療法装置・カテーテル(4)その他:記録紙・ディスポーザブル電極・各部門機械装置に使用する付属品及び消耗品
仕事
【総合医療機器メーカー、フクダ電子グループ/東証スタンダード上場の子会社/業界未経験歓迎/インセンティブ支給/転勤なし】 ■求人概要: 国内で高いシェアを誇る同社製品をはじめとした医療機器を東京23区内の病院・クリニック等の医療機関に対して営業していただきます。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 医師や看護師、臨床工学技士などの医療従事者と面会してニーズに合った製品や診療環境を提案します。取扱製商品は、心電計や生体情報モニター、人工呼吸器、カテーテル、心臓ペースメーカー、超音波診断装置、血液検査装置等です。 ■研修制度: フクダ電子本社での研修やWEB研修等、様々な製商品研修会が用意されています。そのほかにも月に2回程度の社内勉強会および6か月間のOJT研修があります。入社から2~3年間はスキル習得の期間と捉えています。“医療”という業界上、短期間で全てをマスターすることはできませんが、医療業界未経験でも学ぶ意欲さえあれば問題ありません。 ■組織体制について: 病院担当グループと開業医担当グループに分かれており、病院担当は6、7件程度を担当し、クリニック担当は基本的に1区について1~3名体制を敷いています。年齢層は20代が3割、30代が3割、40代が2割、50代以上が2割と、幅広く御活躍されております。また、技術部門や技師のスペシャリストが多数おり、技術面からのサポート体制が万全です。 ■評価制度:個人目標とグループ目標があり、四半期ごとにインセンティブを支給しています。個人予算だけでなく、グループでもインセンティブを出しチームプレイを重視した評価制度を構築しております。 ■働き方: PCシャットダウンが20時にされるため、長時間残業が発生しない環境を作っています。また、医療機器を扱うため、当番制で緊急対応を行います。半年に1回(1週間)、緊急対応用の電話を預かり、受電対応をします(土日、深夜の呼出しや現場へ向かうケースはごく稀です)。医療機器メーカーでは珍しく、転勤がなく働きやすい環境が整っているため、低い非常に離職率となっています。 ■強み: 同社の製品は1948年の設立より、数多くの医療機関のドクターから信頼を得ております。心電図を測定する「心電計」においては国内シェアトップクラスを誇っています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都文京区小石川4-14-24 勤務地最寄駅:各線/春日駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
白山駅(東京都)、茗荷谷駅、春日駅(東京都)
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>日給月給制日給月給<賃金内訳>月額(基本給):211,100円~250,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月:11,500円固定残業手当/月:37,400円~48,500円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<想定月額>260,000円~310,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月 ※約4ヶ月)■報奨金という形で個人の売り上げに応じて月給・賞与の他にインセンティブが別途支給されます(年4回) 例:入社10年目の社員で1回につき10~30万円程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:医用電子機器の東京23区内の医療機関への販売業務■取り扱い品目:(1)生体検査装置:心電計・負荷心電図装置・超音波画像診断装置・ポリグラフ・自動血球計数測定装置・呼吸機能検査装置(2)生体情報モニター:セントラルモニター・ベッドサイドモニター・医療用テレメーター(3)治療装置:AED・デフィブリレーター・ペースメーカー・人口呼吸器・住宅人工呼吸器・在宅酸素濃縮器・CPAP療法装置・カテーテル(4)その他:記録紙・ディスポーザブル電極・各部門機械装置に使用する付属品及び消耗品
出典:doda求人情報
仕事
【具体的には】 東京23区内の病院、開業医を訪問し、医師や看護師、臨床工学技士などの 医療従事者にヒアリングして、ニーズに合った製品を提案していただきます。 営業職は、病院担当グループと開業医担当グループに分かれています。 病院担当は6、7件程度を担当。 開業医担当は基本的に1区について担当営業1人の体制。 300件程度を担当します。 製品を導入していただいているお客様へのアフターフォローも大切な仕事です。 頻繁に足を運んで信頼関係を築くことで、お客様のニーズを把握します。 製品の特徴を深く理解したうえで、魅力を伝える必要があるため、医療知識の習得は不可欠です。 また、医師をはじめとする医療従事者との間に、 長期的なしっかりとした信頼関係を構築することが求められる仕事です。
給与
月給20万~25万円以上 ※スキル・経験を考慮のうえ、優遇いたします。
勤務地
本社(池之端)または目黒営業所
仕事
【具体的には】 ■修理 営業担当者がお客様からお預かりしてきた、不具合のある医用電子機器を調べ、 故障の原因を見つけたら、まず見積もり書を作成。 お客様に見積もり内容を了承していただけたら、修理を行い、営業を通じて返却します。 お預かりした日からご返却まで、2週間を目安としています。 ■保守点検 保守契約を結んでいるお客様を定期的に訪問して、機器の点検を行います。 点検の頻度は機器によってことなります。(1年に1度、半年に1度など)
給与
月給20万~25万円以上 ※スキル・経験を考慮のうえ、優遇いたします。
勤務地
本社(池之端)または目黒営業所
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