富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
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設立
- 2021年
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従業員数
- 10,177名
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平均年齢
- -歳
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富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
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仕事
~四国エリア地場に根差した企業の経営・業務課題・DX促進を、構想から実行までリード/UIターン歓迎/リモート勤務など就業条件おすすめ~ <顧客の「あるべき姿」から逆算し、働き方改革・業務変革を実現する課題解決型営業> 当社の営業は、単なる製品提案ではありません。地域に根差した企業・公共機関のビジネスパートナーとして、経営・業務課題に深く入り込み、中長期視点での変革を支援するアカウント型・課題解決営業です。 【職務概要】 担当するのは、地域の中小企業となります。 複合機を起点とした強固な顧客接点を活かしながら、業務プロセスの改善、ドキュメント利活用、コミュニケーション改革、DX推進など、顧客の本質的な課題に向き合い続ける営業活動を行います。 「何を売るか」ではなく、「どのように顧客の価値を高めるか」を起点に、マルチベンダーで最適解を設計・提案できる環境です。 【具体的な業務内容】 ・既存顧客を中心としたアカウントマネジメント ・顧客の事業環境、IR情報、現場の声を踏まえた課題仮説の立案 ・業務プロセス・ドキュメント活用状況の分析 ・社内エンジニア/専門営業と連携した解決策の企画・提案 ・見積・契約、導入後のフォロー・効果検証 ・継続的な改善提案による信頼関係構築 【特徴】 ・自社製品に縛られない ・「モノ+コト」× マルチベンダーによる自由度の高い提案 ・提案~導入~定着まで一気通貫で関与 ・営業自身が案件の起点となり、チームをリードするスタイル ・既存顧客の深耕営業:約80%/新規開拓:約20% 【ポジションの魅力】 ●顧客と深くつながる「圧倒的な接点力」 複合機をパスポートに、業界・部門を問わず顧客と継続的な関係を構築。 経営層から現場まで、幅広いステークホルダーと直接対話できます。 ●経営視点での課題解決に挑戦できる 顧客の総合窓口として、中長期の経営・業務改革テーマに伴走。 商材に縛られず、本質的な解決策を描ける裁量があります。 ●働き方改革を「自ら体現」 自社でもDX・業務改革を推進しており、提案するだけでなく、自ら実践している環境です。 ●おすすめの就業条件 全社平均残業約20時間程度・週2回在宅可・年休125日 住宅手当(世帯主)・家族手当など福利厚生充実 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>四国支社 日進高松ビル住所:香川県高松市寿町1-3-2 日進高松ビル受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>徳島営業所住所:徳島県徳島市北佐古一番町4-27 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>高知営業所住所:高知県高知市はりまや町3丁目3-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
高松築港駅、佐古駅、高知橋駅、高松駅(香川県)、徳島駅、蓮池町通駅、片原町駅(香川県)、眉山ロープウェイ山麓駅、高知駅前駅
給与
<予定年収>500万円~750万円<賃金形態>月給制会社規定に基づく<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~451,326円<月給>270,000円~451,326円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績…平均約4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
私たちは、2021年4月「富士フイルムビジネスイノベーションジャパン」として、新たな一歩を踏み出しました。国内での営業活動や保守活動で長年培ってきたお客様とのつながりを礎とし、全社員の知見やノウ ハウを結集した販売会社です。いま社会や企業を取り巻く環境は大きく変化し、ビジネス環境は新たな局面に入りました。お客様のニーズが多様化する中で、「お客様のビジネスに革新をもたらすお手伝いをしたい」、そんな想いを新社名には込めています。 私たちは創業以来、カラー化やデジタル化など時代の変化に素早く対応し、人を中心としたコミュニケーションを進化させ続けてきました。これまでのドキュメントソリューションの事業領域を拡げ、時代に即したお客様のデジタルトランスフォーメーション(DX)を後押しする新たな価値提供を加速し、社会全体の課題解決に貢献していきます。また、お客様を知り抜くことで潜在的なニーズをとらえて、革新的な技術と創造性を活かしてお客様に感動を与える価値を届けていきます。 私たちが目指すのは、お客様とビジョンを共有し、お客様が課題と感じていること、本当に必要としていることに対して一緒に解決をしていく、お客様にとって絶対的に不可欠な存在になることです。また地域との結びつきを大切にし、地域経済の発展とともに成長してまいります。 これまで以上にお客様に寄り添い、スピード感を持って価値提供し、「お客様を成功に導く懸け橋」になることが私たちの使命です。お客様のビジネスに革新をもたらす存在として挑戦し続けてまいります。
出典:doda求人情報
仕事
複合機やプリンタなどの製品を販売すること、 そしてお客様のニーズを的確にとらえた最適なソリューションの提案など、 質の高いサービスを提供することがミッション。 お客様と良好な関係を維持し続けることができるよう、最善を尽くしてください。 ●大手企業担当/23区内エリアの中小企業担当/代理店担当/大型のプリンタ(プロダクション事業)担当など 各部門に分かれ、その中にユーザビジネス(既存)と新規開拓のチームがそれぞれ存在します。 【ユーザビジネス(複合機のお取引があるお客様)担当】 製品をお使いのお客様に対して入れ替えのご提案をしたり、 複合機をきっかけにして、お客様から課題を伺い、ソリューションのご提案をしていきます。 持っている情報で仮説を立て、解決に導くような商材をお持ちしてお話をさせていただき、 お客様との会話の中から課題を引き出して仮説があっているかを検証し、 違う場合は別のソリューションを紹介します。 【新規開拓担当】 本社ではお取引がないお客様に、リストを元に電話でアポを取って訪問、 もしくは直接伺ってヒアリングをし、アポをとって再度訪問し、お話をさせていただきます。 HPから情報を調べたり、社内のDBにある情報から仮説を立てるなどの事前準備はとても重要です。 ※大手企業担当は一人20社程度、エリア担当は一人150社程度を担当します。 ※エリアの担当は、自転車でお客様先を回ります。
給与
月給205,400円(大卒初任給)以上 ※経験・スキルに応じて決定致します 経験者給与例:218,200円以上 【手当】 ◆交通費全額支給 ◆時間外手当 ◆役職手当 ◆住宅加算(15,000円/月) ◆家族手当(一律15,000円/月) ◆深夜手当 ◆休日出勤手当 ◆前払退職金 ◆資格取得支援、インセンティブあり
勤務地
東京都 23区内の営業拠点 (新宿・日本橋・神保町・虎ノ門・御徒町・池袋・渋谷・五反田)のいずれかに配属となります
仕事
お客さまからの依頼から、業務の実態調査・分析・現場のヒアリングを重ねて、根本的な業務改善案を提案し、お客様に最適なシステムを具現化します。 【導入事例】 1.紙文書から電子文書への移行と文書管理・運用ルールの導入 2.新型コロナワクチンの職域接種予約の一元管理システムの構築 3.飲食店の安全な運営に向けた感染リスク数値化、分析データ収集のフィードバックシステム構築 【導入事例詳細】 3.飲食店の安全な運営に向けた感染リスク数値化、分析データ収集のフィードバックシステム構築 ■お客さまの課題 飲食店の安全な運営、利用者の安全確保を目指し、CO2濃度測定を行い、分析データを飲食店にフィードバックするシステムを早急に作りたい。 ■提案~導入 コロナ禍・限られた時間という条件下から、サーバーを自社で保有し運用するオンプレスミスではなく、リモートでの会議・遠隔を前提としたクラウドベースの開発業務を提案。 約1カ月にすべての機能をリリースしたいという難しい要望の中、希望納期の遵守と現実的な開発スケジュールを両立するための方法をPMとSEが模索。 お客様含むステークホルダーとの折衝を経て、1ヶ月以内に必要な機能は「データ受付機能」であり 「データ分析機能」は次段階のリリースで問題ないことを見出した。 お客様要望の本質を見極め、限られた期間とリソースを最適に配分することでお客様に 満足頂けるシステムの導入を実現。 ■導入後 リリース以降、継続的なお客さまとのやり取りのなかで、反響やメディア掲載についても逐一報告をいただきながら、更なる利活用に向けた相談なども受託。
給与
月給22万円以上 ※年齢・経験・能力を考慮の上、上記以上の給与を支給いたします。 ※残業代、住宅加算、家族加算は別途支給します。 <各種手当> ■交通費全額支給 ■残業手当(全額支給) ■夜業手当 ■休日出勤手当 ■扶養家族手当 ■住宅手当(会社規定に基づく)
勤務地
★原則転勤なし/北海道~九州までの各拠点にて募集 ※詳細は勤務地一覧をご確認ください。 ※支社内での異動はあります。 【北海道・東北エリア】 北海道/福島県/宮城県/岩手県 【関東エリア】 東京都/神奈川県/埼玉県/千葉県 栃木県/群馬県/茨城県 【東海エリア】 岐阜県/三重県/静岡県/愛知県 【北信越エリア】 新潟県/長野県/石川県/富山県 【関西エリア】 大阪府/京都府/兵庫県 【中国・四国エリア】 山口県/香川県/広島県/岡山県 【九州エリア】 福岡県/長崎県/熊本県/鹿児島県
仕事
複合機を入口としながら、クラウド、RPA、AIなどの導入支援も行います。 富士ゼロックスの製品に限らず、他社製品も扱えるため、幅広い提案が可能です。 また、お客様と直接やり取りするため、導入後の結果が明確に分かり、次につなげていくやりがいを感じられるのが、当社SEの魅力です。 【業務自動化導入支援サービス】 RPAを活用した社内定型業務の自動化実現により、お客様の業務効率化推進と、より付加価値の高い業務に人的資源を集中することへの貢献を目指します。 RPA導入においては、お客様業務の理解、現状の可視化から自動化対象業務の選定、シナリオ作成までの導入支援を実施します。 【Office365導入支援サービス】 お客様の要求事項を取りまとめから、導入計画を策定し、Office365環境の初期設定及びExchange Onlineの切替えやAzure AD Connectを活用したID同期、Intuneを活用したデバイス管理、教育といった導入支援活動を実施します。 【ワークフロー導入支援サービス】 お客様の承認業務の現状把握から課題を導きだし、課題解決を実現する手段として、ワークフロー環境の構築、帳票設計、承認ルートの設計、構築といった導入支援活動を実施します。 【働き方改革の実践ノウハウをご提案】 クラウドをベースとしたコミュニケーションツールの導入や共有文書の電子化といった情報活用インフラを整備し、モバイルの活用によるリモートワークに対応した業務改革に取り組みました。 こうした社内での働き方改革、業務プロセス改革を実践しているノウハウがあるため信頼を得やすい点も強みです。
給与
月給25万円~36万円 ※年齢・経験・能力を考慮の上、上記以上の給与を支給いたします。 ※残業代、住宅加算、家族加算は別途支給します
勤務地
東京都新宿区西新宿6-14-1 新宿グリーンタワービル22~26F
仕事
1000万円単位の大型印刷機をメインで扱う部隊にて、 お客様の現状調査から、業務上の課題を解決できる商品やしくみの企画・提案、販売、フォローまでお任せします。 自社製品という「モノ」からビジネスを発想するのではなく、 お客様の仕事を知り、お客様のドキュメントに関わる課題を見出し、解決していくサービスをトータルに提供してください。 SEなどの社内協力者や社外のパートナーなど様々な人材と組織を束ねて業務を推進してください。 【扱う商品】 こだわり抜いた基本性能と技術で高画質、高生産性を実現した“富士ゼロックス”の商品たちです。 エンジニアリング部門で使用する図面のコピー・スキャン・プリントアウトが可能な機械や、 オンデマンド印刷に使用する1分間に100枚以上プリントアウトが可能な巨大な高速カラープリンターなど。 たとえば、「4127 Enterprise Printing System」は、 富士ゼロックスが基幹業務出力の分野で長年に亘り培ってきた経験やノウハウをフィードバックした 高速ネットワークプリンターです。基幹業務出力に求められる、生産性・信頼性・耐久性はもちろん、 より効率的で柔軟なプリンティング環境の構築を強力に支援し、企業の収益向上に貢献する商品です。 【お客様は…】 印刷機を扱うDTP印刷会社やカード会社など。 ダイレクトメールやポスターを大量に印刷したり、 カードの請求を一斉に印刷する場合に当社の大型印刷機が活躍します。 【より高い次元を目指せる環境】 富士ゼロックスの製品・サービスを選んでくださるお客様の中には、 製品に関する高いレベルの見識をお持ちの方もおられ、だからこそ当社に依頼をしてくださる場合も多々あります。 そこでお客様のハイレベルな要求にも対応できるよう、当社では質、量ともに充実した教育研修制度や、 多様なナレッジを共有できるイントラネットを設けています。 【社風】 中途入社、新卒入社の垣根がないのが魅力で、アットホームで気さくな雰囲気です。 また、部活やサークル活動も積極的で、全国実業団大会優勝、中央区1部優勝などの実績を誇る部活動も。 仕事以外に打ち込める何かを持つ社員が多いのも特徴です。
給与
前職給与を考慮の上、当社規定により決定 【最低保障】月給18万6500円+時間外手当
勤務地
◆本社所在地 東京都新宿区西新宿6-14-1 新宿グリーンタワービル22~26F ◆事業所 東京23区内36拠点 ※転勤はありません。
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