株式会社メガチップス の求人・中途採用情報

～プライム上場企業／日本初のファブレスLSIメーカー／年休125日／特許出願・登録件数多数あり／システムLSIの設計・開発～生産までのトータル構築に強み／事業拡大中～ ■業務内容： 既存顧客とのリレーション継続と商談発掘、新規ASIC採用顧客の開拓を行って頂きます。 【具体的な業務内容】 ・既存顧客との階層別人脈の継続と拡大 ・既存案件の継続的採用に向けた、情報収集と商談発掘 ・営業活動から事業継続に必要な差異化要素の収集 【職責】 ・新規商談発掘、デザイン・イン目標の達成 ・製品売上予算の達成 ・組織メンバーの育成 【期待する成果】 中期ASIC事業方針達成（特に今後の海外販売展開）に向けた、営業/開発一体の重点施策においても目標の商談発掘／受注達成を主導する。 ■事業内容： 独自のアナログ・デジタル技術をベースにLSIの設計、開発から生産までトータルソリューションを提供 ■当社の魅力： 東証プライム上場企業でありながら、ベンチャー気質を持っている当社。大手のメーカーとは異なり、スピード感があり、一人一人に与えられる裁量が非常に大きいことが魅力です。「良く考えて、とにかくやってみろ」という風土であり、建設的に取り組んだ失敗に対しては責められることはありません。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 新大阪阪急ビル勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／新大阪駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

新大阪駅、東淀川駅、東三国駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～830,000円＜月給＞300,000円～830,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：1回／年※想定年齢より若手の方の採用については、掲載年収を下回る可能性があります。【モデル年収】30歳（一般職）600万円（基本給＋賞与＋残業20H／月込み）35歳（一般職）700万円（基本給＋賞与＋残業20H／月込み）40歳（課長）　900万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は独自のアナログ／デジタル技術をベースにし、機器開発の課題に対してLSI知識とアプリケーション知識を融合し、画期的な機能・性能を実現するだけでなく、消費電力、コスト、開発スピードなど、あらゆる条件をクリアしたチップソリューションを提供しています。

～プライム上場企業／日本初のファブレスLSIメーカー／年休125日／在宅勤務・リモートワーク可能／特許出願・登録件数多数あり／システムLSIの設計・開発～生産までのトータル構築に強み／事業拡大中～ ■業務内容： 受託ASIC案件のバックエンド設計（デジタル設計）を担当頂きます。 ・バックエンド設計（RTL/Netlist～GDS） -配置配線（フロアプラン、電源設計を含む） -タイミングクロージャ― -レイアウト検証（LVS、DRC、etc） -IRDrop解析/EM解析 -レイアウト編集 ・プロジェクト管理 -設計スケジュール作成／管理（リカバリー含む） -外注先コントロール（国内／海外） -ドキュメント作成（仕様書類、マニュアル等） ※変更の範囲：会社の定める業務 ■働き方： ・年間休日：125日 ・完全週休二日制（土日祝） ・完全フレックス制 ・リモートワーク相談可 ・育児休業後の復職率：100％ ・男性育休取得率：100％（※対象：配偶者が出産した男性社員） ■今後の戦略及び現状： （1）今後の成長が見込める車載・産業機器、通信、インフラ分野へ経営資源を集中します。技術競争力としてアナログ回路の開発・設計力の強化及び国内・海外企業との戦略的協業に取り組み、付加価値の高いLSIソリューションをお客様にご提供いたします。 （2）ASIC事業は既存の主力分野であるアミューズメント向けやカメラ事務機器向け等の事業基盤をさらに強化拡大します。加えて、新規事業分野として高速通信分野の当社独自のコア技術を用い、FA 、ロボティクスなどの産業機器分野向けに、事業拡大を図ります。 （3）ASSP事業では、LSIのアナログ／デジタル技術を核とし、5G通信インフラ、車載、IoT分野の事業展開に取り組んでおります。 ■当社の魅力： 東証プライム上場企業でありながら、ベンチャー気質を持っている当社。大手のメーカーとは異なり、スピード感があり、一人一人に与えられる裁量が非常に大きいことが魅力です。

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京事業所住所：東京都千代田区1番町17番地6　 一番町MSビル3階勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線線／半蔵門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

半蔵門駅、麹町駅、市ケ谷駅

＜予定年収＞550万円～950万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～680,000円＜月給＞400,000円～680,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は独自のアナログ／デジタル技術をベースにし、機器開発の課題に対してLSI知識とアプリケーション知識を融合し、画期的な機能・性能を実現するだけでなく、消費電力、コスト、開発スピードなど、あらゆる条件をクリアしたチップソリューションを提供しています。

～プライム上場企業／日本初のファブレスLSIメーカー／自己資本比率80％以上／特許出願・登録件数多数あり／システムLSIの設計・開発～生産までのトータル構築に強み～ 新規事業である通信事業において、事業本部長の直属として、個別プロジェクトや事業全体のマネージメントを補佐して頂きます。 ■業務内容： ・事業進捗管理指標の設定及び指標に基づいた事業リスクの分析 ・海外パートナーとの交渉とコミュニケーション、契約管理 等 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■取り組むプロジェクト ※IOTビジネスである下記のプロダクトを国内外に普及させていく （1）Wi-Fi HaLow （2）有線通信のプロダクト ■働き方： ・年間休日：125日 ・完全週休2日制（土日祝） ・完全フレックス制 ・男性育休取得率：100％（※対象：配偶者が出産した男性社員） ・リモートワーク可（週1~2回在宅） ・国内／海外出張あり（手当支給あり） └海外（頻度：3月1回ほど、期間：1週間以内） └国内（頻度：月1回前後、期間：2～3日以内） ■今後の戦略及び現状： （1）今後の成長が見込める車載・産業機器、通信、インフラ分野へ経営資源を集中します。技術競争力としてアナログ回路の開発・設計力の強化及び国内・海外企業との戦略的協業に取り組み、付加価値の高いLSIソリューションをお客様にご提供いたします。 （2）新規事業分野として高速通信分野の当社独自のコア技術を用い、FA 、ロボティクスなどの産業機器分野向けに、事業拡大を図ります。 （3）ASSP事業では、LSIのアナログ／デジタル技術を核とし、5G通信インフラ、車載、IoT分野の事業展開に取り組んでおります。 ■当社の魅力： ・東証プライム上場企業でありながら、ベンチャー気質を持っている当社。大手のメーカーとは異なり、スピード感があり、一人一人に与えられる裁量が非常に大きいことが魅力です。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 新大阪阪急ビル勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／新大阪駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

新大阪駅、東淀川駅、東三国駅

＜予定年収＞550万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～750,000円＜月給＞320,000円～750,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：1回／年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は独自のアナログ／デジタル技術をベースにし、機器開発の課題に対してLSI知識とアプリケーション知識を融合し、画期的な機能・性能を実現するだけでなく、消費電力、コスト、開発スピードなど、あらゆる条件をクリアしたチップソリューションを提供しています。

～プライム上場企業／日本初のファブレスLSIメーカー／年休125日／特許出願・登録件数多数あり／システムLSIの設計・開発～生産までのトータル構築に強み／事業拡大中～ IoT通信機器の組み込みソフトウェア開発業務をお任せします。 ■具体的な職務内容： ・部門経営資源の管理監督 ・部門開発計画の立案、実行および開発進捗、課題の報告 ・部門の年度教育計画策定及び新人や若手への指導・支援 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■お任せするミッション： ・部門経営資源(ヒト、モノ、カネ、情報)の有効活用 ・部門開発目標の達成 ・部門員の技術力向上 ■期待する成果： ・モジュール事業の目標の達成に向けて、ソフトウェア開発の側面からの貢献 ■働き方： ・年間休日：125日 ・完全週休二日制（土日祝） ・完全フレックス制 ・育児休業後の復職率：100％ ・男性育休取得率：100％（※対象：配偶者が出産した男性社員） ■今後の戦略及び現状： （1）今後の成長が見込める車載・産業機器、通信、インフラ分野へ経営資源を集中します。技術競争力としてアナログ回路の開発・設計力の強化及び国内・海外企業との戦略的協業に取り組み、付加価値の高いLSIソリューションをお客様にご提供いたします。 （2）ASIC事業は既存の主力分野であるアミューズメント向けやカメラ事務機器向け等の事業基盤をさらに強化拡大します。加えて、新規事業分野として高速通信分野の当社独自のコア技術を用い、FA 、ロボティクスなどの産業機器分野向けに、事業拡大を図ります。 （3）ASSP事業では、LSIのアナログ／デジタル技術を核とし、5G通信インフラ、車載、IoT分野の事業展開に取り組んでおります。 ■当社の魅力： 東証プライム上場企業でありながら、ベンチャー気質を持っている当社。大手のメーカーとは異なり、スピード感があり、一人一人に与えられる裁量が非常に大きいことが魅力です。「良く考えて、とにかくやってみろ」という風土であり、建設的に取り組んだ失敗に対しては責められることはありません。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 新大阪阪急ビル勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／新大阪駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

新大阪駅、東淀川駅、東三国駅

＜予定年収＞550万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～650,000円＜月給＞400,000円～650,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は独自のアナログ／デジタル技術をベースにし、機器開発の課題に対してLSI知識とアプリケーション知識を融合し、画期的な機能・性能を実現するだけでなく、消費電力、コスト、開発スピードなど、あらゆる条件をクリアしたチップソリューションを提供しています。

～プライム上場企業／日本初のファブレスLSIメーカー／年休125日／自己資本比率80％以上／特許出願・登録件数多数あり／システムLSIの設計・開発～生産までのトータル構築に強み～ ・新規事業である通信事業において、事業本部長の直属として、個別プロジェクトや事業全体のマネージメントを補佐して頂きます。 ・将来的には、事業本部の事業運営幹部として活躍いただくことを期待するポジションです。 ■職務： 事業運営管理補佐 ■業務目標： 事業計画達成に向けて、課題を抽出し、対策を検討し、推進する ■職務内容・役割： ・事業進捗管理指標の設定及び指標に基づいた事業リスクの分析 ・製品マーケティングの実行とレポート作成(市場調査、市場環境変化） ・プロジェクト推進（販売、コスト、および開発・営業・プロモーションKPIの管理） ・海外パートナーとの交渉とコミュニケーション、契約管理 ■働き方： ・年間休日：125日 ・完全週休二日制（土日祝） ・完全フレックス制 ・育児休業後の復職率：100％ ・男性育休取得率：100％（※対象：配偶者が出産した男性社員） ■今後の戦略及び現状： （1）今後の成長が見込める車載・産業機器、通信、インフラ分野へ経営資源を集中します。技術競争力としてアナログ回路の開発・設計力の強化及び国内・海外企業との戦略的協業に取り組み、付加価値の高いLSIソリューションをお客様にご提供いたします。 （2）ASIC事業は既存の主力分野であるアミューズメント向けやカメラ事務機器向け等の事業基盤をさらに強化拡大します。加えて、新規事業分野として高速通信分野の当社独自のコア技術を用い、FA 、ロボティクスなどの産業機器分野向けに、事業拡大を図ります。 （3）ASSP事業では、LSIのアナログ／デジタル技術を核とし、5G通信インフラ、車載、IoT分野の事業展開に取り組んでおります。 ■当社の魅力： 東証プライム上場企業でありながら、ベンチャー気質を持っている当社。大手のメーカーとは異なり、スピード感があり、一人一人に与えられる裁量が非常に大きいことが魅力です。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 新大阪阪急ビル勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／新大阪駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

新大阪駅、東淀川駅、東三国駅

＜予定年収＞800万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～＜月給＞400,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：1回／年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は独自のアナログ／デジタル技術をベースにし、機器開発の課題に対してLSI知識とアプリケーション知識を融合し、画期的な機能・性能を実現するだけでなく、消費電力、コスト、開発スピードなど、あらゆる条件をクリアしたチップソリューションを提供しています。■注力事業について既存の主力分野であるアミューズメント分野の事業基盤強化に加え、今後の成長が見込まれる車載分野、産業機器分野、通信インフラ分野、エネルギー制御分野、ロボット分野における事業展開を進めてまいります。

～プライム上場企業／日本初のファブレスLSIメーカー／年休125日／在宅勤務・リモートワーク可能／特許出願・登録件数多数あり／システムLSIの設計・開発～生産までのトータル構築に強み～ ■業務内容 OA、FA、画像処理機器に搭載されるSOCの組み込みSW開発をお任せします。 お客様との仕様整合、CPU選定から始まり、BSP提供するまでの一連の作業を実施いただきます。 ※変更の範囲：なし ■具体的な業務内容 スキルに応じて、以下のいずれかの職務を担って頂きます。 ・CPU選定 ・Chip全体の検証環境構築 ・ドライバソフト開発、アプリケーションノート作成 ・BSP開発 ■お任せしたいミッション： ・プロジェクトリーダ（5～20人。協力会社を含む） ・担当モジュールの責任者（規模・難易度により1~5人など変わります） ・上流設計起因でのリメイクの撲滅 ・部員の上流設計スキルの底上げ ・上流設計の効率化と、工数低減 ■期待する成果： ・高いスキルの人材確保によって体制強化を行い、大型案件獲得への貢献を期待する ・上流設計起因でのリメイクゼロ ・上流設計5案件並行処理を第1開発部で実施 ・過去類似案件と比べ、上流設計工数10%削減 ■働き方： ・年間休日：125日 ・完全週休二日制（土日祝） ・完全フレックス制 ・リモートワーク相談可 ・育児休業後の復職率：100％ ・男性育休取得率：100％（※対象：配偶者が出産した男性社員） ■今後の戦略及び現状： （1）今後の成長が見込める車載・産業機器、通信、インフラ分野へ経営資源を集中します。技術競争力としてアナログ回路の開発・設計力の強化及び国内・海外企業との戦略的協業に取り組み、付加価値の高いLSIソリューションをお客様にご提供いたします。 （2）ASIC事業は既存の主力分野であるアミューズメント向けやカメラ事務機器向け等の事業基盤をさらに強化拡大します。加えて、新規事業分野として高速通信分野の当社独自のコア技術を用い、FA 、ロボティクスなどの産業機器分野向けに、事業拡大を図ります。 （3）ASSP事業では、LSIのアナログ／デジタル技術を核とし、5G通信インフラ、車載、IoT分野の事業展開に取り組んでおります。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 新大阪阪急ビル勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／新大阪駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

新大阪駅、東淀川駅、東三国駅

＜予定年収＞550万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：458,333円～833,333円＜月給＞458,333円～833,333円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：1回／年※想定年齢より若手の方の採用については、掲載年収を下回る可能性があります。【モデル年収】30歳（一般職）600万円（基本給＋賞与＋残業20H／月込み）35歳（一般職）700万円（基本給＋賞与＋残業20H／月込み）40歳（課長）　900万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は独自のアナログ／デジタル技術をベースにし、機器開発の課題に対してLSI知識とアプリケーション知識を融合し、画期的な機能・性能を実現するだけでなく、消費電力、コスト、開発スピードなど、あらゆる条件をクリアしたチップソリューションを提供しています。

～プライム上場企業／日本初のファブレスLSIメーカー／年休125日／在宅勤務・リモートワーク可能／特許出願・登録件数多数あり／システムLSIの設計・開発～生産までのトータル構築に強み／事業拡大中～ ・ASIC物理設計リーダー（課課候補）の物理設計業務及び組織マネジメント 将来的なキャリアコースとして、課課を目指していだける方の応募を期待しております。 ■業務内容： ・バックエンド設計（RTL/Netlist～GDS） 　-配置配線（フロアプラン、電源設計含む） 　-タイミングクロージャー 　-レイアウト検証（LVS、DRC、etc） 　-IRDrop解析/EM解析 　-レイアウト編集 ・プロジェクト管理 　-設計スケジュール作成/管理（リカバリー含む） 　-外注先コントロール（国内/海外） 　-ドキュメント作成（仕様書類、マニュアル等） ■働き方： ・年間休日：125日 ・完全週休二日制（土日祝） ・完全フレックス制 ・リモートワーク相談可 ・育児休業後の復職率：100％ ・男性育休取得率：100％（※対象：配偶者が出産した男性社員） ■今後の戦略及び現状： （1）今後の成長が見込める車載・産業機器、通信、インフラ分野へ経営資源を集中します。技術競争力としてアナログ回路の開発・設計力の強化及び国内・海外企業との戦略的協業に取り組み、付加価値の高いLSIソリューションをお客様にご提供いたします。 （2）ASIC事業は既存の主力分野であるアミューズメント向けやカメラ事務機器向け等の事業基盤をさらに強化拡大します。加えて、新規事業分野として高速通信分野の当社独自のコア技術を用い、FA 、ロボティクスなどの産業機器分野向けに、事業拡大を図ります。 （3）ASSP事業では、LSIのアナログ／デジタル技術を核とし、5G通信インフラ、車載、IoT分野の事業展開に取り組んでおります。 ■当社の魅力： 東証プライム上場企業でありながら、ベンチャー気質を持っている当社。大手のメーカーとは異なり、スピード感があり、一人一人に与えられる裁量が非常に大きいことが魅力です。「良く考えて、とにかくやってみろ」という風土であり、建設的に取り組んだ失敗に対しては責められることはありません。

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京事業所住所：東京都千代田区1番町17番地6　 一番町MSビル3階勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線線／半蔵門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

半蔵門駅、麹町駅、市ケ谷駅

＜予定年収＞800万円～950万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～＜月給＞400,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は独自のアナログ／デジタル技術をベースにし、機器開発の課題に対してLSI知識とアプリケーション知識を融合し、画期的な機能・性能を実現するだけでなく、消費電力、コスト、開発スピードなど、あらゆる条件をクリアしたチップソリューションを提供しています。

～プライム上場企業／日本初のファブレスLSIメーカー／年休125日／在宅勤務・リモートワーク可能／特許出願・登録件数多数あり／システムLSIの設計・開発～生産までのトータル構築に強み～ ■仕事内容： ・次世代AI エッジデバイス製品実用化に関するソフトウェア・集積回路開発技術の研究、新規商品企画の提案を行って頂きます。 ・Edge-AIを実現に必要なソフトウェアの開発（特にトレーニングシステム） ・AI エッジデバイスに必要な技術の発掘（ソフトウェア・ハードウェア） ・（国内外問わず）開発パートナーとの開発体制確立。 ■お任せしたいミッション： ・喫緊は組み込みソフトウェアの開発業務の即戦力となりうる人材。 ・最短1年で、組織の長となりうるマネージメントスキルを期待したい。 ・特定の技術に卓越した技術を持つ人材も迎え入れたい。 ■期待する成果： ・ソフトウェア技術とIC設計を融合させた新たなソリューション提供が出来る力を持つ組織に成長させてほしい。引いては、全事業部の力を結集した次世代エッジAIアプリケーションの技術を育成、排出する組織育成に貢献して欲しい。 ■働き方： ・年間休日：125日 ・完全週休二日制（土日祝） ・完全フレックス制 ・月平均残業時間：10～20時間程度 ・リモートワーク相談可 ・育児休業後の復職率：100％ ・男性育休取得率：100％（※対象：配偶者が出産した男性社員） ■今後の戦略及び現状： （1）今後の成長が見込める車載・産業機器、通信、インフラ分野へ経営資源を集中します。技術競争力としてアナログ回路の開発・設計力の強化及び国内・海外企業との戦略的協業に取り組み、付加価値の高いLSIソリューションをお客様にご提供いたします。 （2）ASIC事業は既存の主力分野であるアミューズメント向けやカメラ事務機器向け等の事業基盤をさらに強化拡大します。加えて、新規事業分野として高速通信分野の当社独自のコア技術を用い、FA 、ロボティクスなどの産業機器分野向けに、事業拡大を図ります。 （3）ASSP事業では、LSIのアナログ／デジタル技術を核とし、5G通信インフラ、車載、IoT分野の事業展開に取り組んでおります。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 新大阪阪急ビル勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／新大阪駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

新大阪駅、東淀川駅、東三国駅

＜予定年収＞550万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～＜月給＞320,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収には残業代を含みます賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は独自のアナログ／デジタル技術をベースにし、機器開発の課題に対してLSI知識とアプリケーション知識を融合し、画期的な機能・性能を実現するだけでなく、消費電力、コスト、開発スピードなど、あらゆる条件をクリアしたチップソリューションを提供しています。

～プライム上場企業／日本初のファブレスLSIメーカー／年休125日／特許出願・登録件数多数あり／システムLSIの設計・開発～生産までのトータル構築に強み／事業拡大中～ ・独自のアナログ・デジタル技術をベースにLSIの設計、開発から生産までトータルソリューションを提供する当社にて、受託ASIC案件のプロジェクトマネジメントを担当いただきます。 ■具体的には： ・スケジュール管理、進捗管理、開発フローの遵守と業務改善提案 ・顧客との技術QA、開発進捗説明、要望の吸い上げ ・社内関連部署との連携と情報共有、マイルストーン毎の指示 ・実機評価、不具合対応（必要時） ■働き方： ・年間休日：125日 ・完全週休二日制（土日祝） ・完全フレックス制 ・育児休業後の復職率：100％ ・男性育休取得率：100％（※対象：配偶者が出産した男性社員） ■今後の戦略及び現状： （1）今後の成長が見込める車載・産業機器、通信、インフラ分野へ経営資源を集中します。技術競争力としてアナログ回路の開発・設計力の強化及び国内・海外企業との戦略的協業に取り組み、付加価値の高いLSIソリューションをお客様にご提供いたします。 （2）ASIC事業は既存の主力分野であるアミューズメント向けやカメラ事務機器向け等の事業基盤をさらに強化拡大します。加えて、新規事業分野として高速通信分野の当社独自のコア技術を用い、FA 、ロボティクスなどの産業機器分野向けに、事業拡大を図ります。 （3）ASSP事業では、LSIのアナログ／デジタル技術を核とし、5G通信インフラ、車載、IoT分野の事業展開に取り組んでおります。 ■当社の魅力： 東証プライム上場企業でありながら、ベンチャー気質を持っている当社。大手のメーカーとは異なり、スピード感があり、一人一人に与えられる裁量が非常に大きいことが魅力です。「良く考えて、とにかくやってみろ」という風土であり、建設的に取り組んだ失敗に対しては責められることはありません。

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京事業所住所：東京都千代田区1番町17番地6　 一番町MSビル3階勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線線／半蔵門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

半蔵門駅、麹町駅、市ケ谷駅

＜予定年収＞800万円～950万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～＜月給＞400,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は独自のアナログ／デジタル技術をベースにし、機器開発の課題に対してLSI知識とアプリケーション知識を融合し、画期的な機能・性能を実現するだけでなく、消費電力、コスト、開発スピードなど、あらゆる条件をクリアしたチップソリューションを提供しています。

～プライム上場企業／日本初のファブレスLSIメーカー／年休125日／自己資本比率80％以上／特許出願・登録件数多数あり／システムLSIの設計・開発～生産までのトータル構築に強み～ ・海外投資家との英語対応及び英文情報開示(IR)の支援、ESG企画・推進をお願いします。 ■業務詳細： ・海外投資家、海外取引先等面談における通訳及び議事録の作成 ・開示資料の英語翻訳作成、確認 ・ESG（サステナビリティ）関連の取り組みの施策立案・実行・フォロー （統合報告書の企画および作成、自社サイトの制作（日本語／英語）） ・株主総会および社内重要会議における運営事務局 ※変更の範囲：なし ■お任せしたいミッション： ・海外投資家とのコミュニケーションに関する事項（通訳など） ・ESG関連取り組みによる企業価値向上 ■期待する成果： ・英語力/コミュニケーション能力を発揮して、対外的に的確に伝え、信頼を築くことで会社の透明性と信頼性を高めること。 ■働き方： ・年間休日：125日 ・完全週休二日制（土日祝） ・完全フレックス制 ・リモートワーク相談可 ・育児休業後の復職率：100％ ・男性育休取得率：100％（※対象：配偶者が出産した男性社員） ■今後の戦略及び現状： （1）今後の成長が見込める車載・産業機器、通信、インフラ分野へ経営資源を集中します。技術競争力としてアナログ回路の開発・設計力の強化及び国内・海外企業との戦略的協業に取り組み、付加価値の高いLSIソリューションをお客様にご提供いたします。 （2）ASIC事業は既存の主力分野であるアミューズメント向けやカメラ事務機器向け等の事業基盤をさらに強化拡大します。加えて、新規事業分野として高速通信分野の当社独自のコア技術を用い、FA 、ロボティクスなどの産業機器分野向けに、事業拡大を図ります。 （3）ASSP事業では、LSIのアナログ／デジタル技術を核とし、5G通信インフラ、車載、IoT分野の事業展開に取り組んでおります。 ■当社の魅力： 東証プライム上場企業でありながら、ベンチャー気質を持っている当社。大手のメーカーとは異なり、スピード感があり、一人一人に与えられる裁量が非常に大きいことが魅力です。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 新大阪阪急ビル勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／新大阪駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

新大阪駅、東淀川駅、東三国駅

＜予定年収＞550万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：458,000円～750,000円＜月給＞458,000円～750,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：1回／年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は独自のアナログ／デジタル技術をベースにし、機器開発の課題に対してLSI知識とアプリケーション知識を融合し、画期的な機能・性能を実現するだけでなく、消費電力、コスト、開発スピードなど、あらゆる条件をクリアしたチップソリューションを提供しています。

～プライム上場企業／日本初のファブレスLSIメーカー／年休125日／自己資本比率80％以上／特許出願・登録件数多数あり／システムLSIの設計・開発～生産までのトータル構築に強み～ 当社通信製品の拡販に向けた新規顧客との商談発掘、海外パートナー企業との連携等の業務をお任せいたします。 営業責任者の補佐役として、部門戦略に基づき業務いただきます。 ■職務内容： ・新規顧客に向けた営業戦略検討（マーケティング） ・案件の採用に向けた、顧客の課題収集と商談発掘 ・事業継続に必要な差異化要素の収集 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■期待する成果 ・事業計画達成に向けた、目標とする商談発掘／受注を達成する ・3年後までに、自身の後継者となる若手の育成めどをつける ■働き方： ・年間休日：125日 ・完全週休二日制（土日祝） ・完全フレックス制 ・育児休業後の復職率：100％ ・男性育休取得率：100％（※対象：配偶者が出産した男性社員） ■今後の戦略及び現状： （1）今後の成長が見込める車載・産業機器、通信、インフラ分野へ経営資源を集中します。技術競争力としてアナログ回路の開発・設計力の強化及び国内・海外企業との戦略的協業に取り組み、付加価値の高いLSIソリューションをお客様にご提供いたします。 （2）ASIC事業は既存の主力分野であるアミューズメント向けやカメラ事務機器向け等の事業基盤をさらに強化拡大します。加えて、新規事業分野として高速通信分野の当社独自のコア技術を用い、FA 、ロボティクスなどの産業機器分野向けに、事業拡大を図ります。 ■当社の魅力： 東証プライム上場企業でありながら、ベンチャー気質を持っている当社。大手のメーカーとは異なり、スピード感があり、一人一人に与えられる裁量が非常に大きいことが魅力です。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 新大阪阪急ビル勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／新大阪駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

新大阪駅、東淀川駅、東三国駅

＜予定年収＞550万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：458,000円～833,333円＜月給＞458,000円～833,333円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：1回／年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は独自のアナログ／デジタル技術をベースにし、機器開発の課題に対してLSI知識とアプリケーション知識を融合し、画期的な機能・性能を実現するだけでなく、消費電力、コスト、開発スピードなど、あらゆる条件をクリアしたチップソリューションを提供しています。

～プライム上場企業／日本初のファブレスLSIメーカー／年休125日／在宅勤務・リモートワーク可能／特許出願・登録件数多数あり／システムLSIの設計・開発～生産までのトータル構築に強み～ ■業務内容 ・OA、FA機器に搭載されるASIC、SOCのデジタル回路設計、検証をお任せします。 ・お客様との仕様整合、CPUやIP(DDR, PCIe,USB,SD,Ether)選定から始まり、社内のレイアウトチームにRTLリリースするまでの一連の作業を実施いただきます。 ■具体的な業務内容 以下のいずれかの職務を実施いただきます。 ※補助、メインはスキルに応じて相談して決めます。 ・CPU－バス設計 ・IP(PCIe,USB,SD,Ether)受入れとしての設計・検証 ・顧客の要望に応じた回路設計・検証 ・Chip全体の検証 ■お任せしたいミッション： ・プロジェクトリーダ（5～20人。協力会社を含む） ・担当モジュールの責任者（規模・難易度により1~5人など変わります） ・上流設計起因でのリメイクの撲滅 ・部員の上流設計スキルの底上げ ・上流設計の効率化と、工数低減 ■働き方： ・年間休日：125日 ・完全週休二日制（土日祝） ・完全フレックス制 ・リモートワーク相談可 ・育児休業後の復職率：100％ ・男性育休取得率：100％（※対象：配偶者が出産した男性社員） ■今後の戦略及び現状： （1）今後の成長が見込める車載・産業機器、通信、インフラ分野へ経営資源を集中します。技術競争力としてアナログ回路の開発・設計力の強化及び国内・海外企業との戦略的協業に取り組み、付加価値の高いLSIソリューションをお客様にご提供いたします。 （2）ASIC事業は既存の主力分野であるアミューズメント向けやカメラ事務機器向け等の事業基盤をさらに強化拡大します。加えて、新規事業分野として高速通信分野の当社独自のコア技術を用い、FA 、ロボティクスなどの産業機器分野向けに、事業拡大を図ります。 （3）ASSP事業では、LSIのアナログ／デジタル技術を核とし、5G通信インフラ、車載、IoT分野の事業展開に取り組んでおります。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 新大阪阪急ビル勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／新大阪駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

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＜予定年収＞550万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：458,333円～833,333円＜月給＞458,333円～833,333円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：1回／年※想定年齢より若手の方の採用については、掲載年収を下回る可能性があります。【モデル年収】30歳（一般職）600万円（基本給＋賞与＋残業20H／月込み）35歳（一般職）700万円（基本給＋賞与＋残業20H／月込み）40歳（課長）　900万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は独自のアナログ／デジタル技術をベースにし、機器開発の課題に対してLSI知識とアプリケーション知識を融合し、画期的な機能・性能を実現するだけでなく、消費電力、コスト、開発スピードなど、あらゆる条件をクリアしたチップソリューションを提供しています。

～プライム上場企業／日本初のファブレスLSIメーカー／自己資本比率80％以上／特許出願・登録件数多数あり／システムLSIの設計・開発～生産までのトータル構築に強み～ ・新規事業である通信事業において、事業本部長の直属として、個別プロジェクトや事業全体のマネージメントを補佐して頂きます。 ・将来的には、事業本部の事業運営幹部として活躍いただくことを期待するポジションです。 ■業務目標： ・事業計画達成に向けて、課題を抽出し、対策を検討し、推進する。 ■職務内容・役割： ・事業進捗管理指標の設定及び指標に基づいた事業リスクの分析 ・製品マーケティングの実行とレポート作成(市場調査、市場環境変化） ・プロジェクト推進（販売、コスト、および開発・営業・プロモーションKPIの管理） ・海外パートナーとの交渉とコミュニケーション、契約管理 ■取り組むプロジェクト ※IOTビジネスである下記のプロダクトを国内外に普及させていく （1）Wi-Fi HaLow （2）有線通信のプロダクト ■働き方： ・年間休日：125日 ・完全週休2日制（土日祝） ・完全フレックス制 ・男性育休取得率：100％（※対象：配偶者が出産した男性社員） ・リモートワーク可（週1~2回在宅） ・国内／海外出張あり（手当支給あり） └海外（頻度：3月1回ほど、期間：1週間以内） └国内（頻度：月1回前後、期間：2～3日以内） ■今後の戦略及び現状： （1）今後の成長が見込める車載・産業機器、通信、インフラ分野へ経営資源を集中します。技術競争力としてアナログ回路の開発・設計力の強化及び国内・海外企業との戦略的協業に取り組み、付加価値の高いLSIソリューションをお客様にご提供いたします。 （2）新規事業分野として高速通信分野の当社独自のコア技術を用い、FA 、ロボティクスなどの産業機器分野向けに、事業拡大を図ります。 （3）ASSP事業では、LSIのアナログ／デジタル技術を核とし、5G通信インフラ、車載、IoT分野の事業展開に取り組んでおります。 ■当社の魅力： ・東証プライム上場企業でありながら、ベンチャー気質を持っている当社。大手のメーカーとは異なり、スピード感があり、一人一人に与えられる裁量が非常に大きいことが魅力です。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 新大阪阪急ビル勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／新大阪駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

新大阪駅、東淀川駅、東三国駅

＜予定年収＞800万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～＜月給＞400,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：1回／年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は独自のアナログ／デジタル技術をベースにし、機器開発の課題に対してLSI知識とアプリケーション知識を融合し、画期的な機能・性能を実現するだけでなく、消費電力、コスト、開発スピードなど、あらゆる条件をクリアしたチップソリューションを提供しています。

～プライム上場企業／日本初のファブレスLSIメーカー／年休125日／特許出願・登録件数多数あり／システムLSIの設計・開発～生産までのトータル構築に強み／事業拡大中～ 社内システムの開発・運用者のグループリーダとして、システム化を推進を担って頂きます。 ■具体的な職務内容： ・情報化戦略に沿い、個々の開発プロジェクトを立ち上げ、コントロールする。 ・運用の効率化を進め、システム運行のQCDを設定・実現する。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■お任せするミッション： ・情報化戦略に沿い、グループをリードする目標・計画を立案する。 ・社内システムの開発を担い、グループメンバを指導・監督し育成する。 ■期待する成果： ・システム運用開発担当者としてグループを指揮し、情報化戦略に沿って情報化を推進する。 ・業務生産性の高いシステム環境を提供し、当社発展に寄与する。 ■働き方： ・年間休日：125日 ・完全週休二日制（土日祝） ・完全フレックス制 ・育児休業後の復職率：100％ ・男性育休取得率：100％（※対象：配偶者が出産した男性社員） ■今後の戦略及び現状： （1）今後の成長が見込める車載・産業機器、通信、インフラ分野へ経営資源を集中します。技術競争力としてアナログ回路の開発・設計力の強化及び国内・海外企業との戦略的協業に取り組み、付加価値の高いLSIソリューションをお客様にご提供いたします。 （2）ASIC事業は既存の主力分野であるアミューズメント向けやカメラ事務機器向け等の事業基盤をさらに強化拡大します。加えて、新規事業分野として高速通信分野の当社独自のコア技術を用い、FA 、ロボティクスなどの産業機器分野向けに、事業拡大を図ります。 （3）ASSP事業では、LSIのアナログ／デジタル技術を核とし、5G通信インフラ、車載、IoT分野の事業展開に取り組んでおります。 ■当社の魅力： 東証プライム上場企業でありながら、ベンチャー気質を持っている当社。大手のメーカーとは異なり、スピード感があり、一人一人に与えられる裁量が非常に大きいことが魅力です。「良く考えて、とにかくやってみろ」という風土であり、建設的に取り組んだ失敗に対しては責められることはありません。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 新大阪阪急ビル勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／新大阪駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

新大阪駅、東淀川駅、東三国駅

＜予定年収＞550万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：458,000円～660,000円＜月給＞458,000円～660,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：1回／年【モデル年収】30歳（一般職）600万円（基本給＋賞与＋残業20H／月込み）35歳（一般職）700万円（基本給＋賞与＋残業20H／月込み）40歳（課長）　900万円45歳（部長）　1100万円45歳（専門職）1000万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は独自のアナログ／デジタル技術をベースにし、機器開発の課題に対してLSI知識とアプリケーション知識を融合し、画期的な機能・性能を実現するだけでなく、消費電力、コスト、開発スピードなど、あらゆる条件をクリアしたチップソリューションを提供しています。

～プライム上場企業／日本初のファブレスLSIメーカー／年休125日／特許出願・登録件数多数あり／システムLSIの設計・開発～生産までのトータル構築に強み／事業拡大中～ パッケージ設計およびパッケージ開発業務をお任せします。 ■具体的な職務内容： ・最先端プロセスにおける組立検討 ・チップレイアウトと組立性を考慮した最適なボンディングパッドと端子の配置設計 ・BGA基板配線設計業務 ・パッケージ設計関連業務 └ボンディング図作成、マーキング検討、パッケージ外形図作成、トレイ図面作成） ・パッケージ開発関連業務 └熱解析、応力解析、Risk Assessment、試作評価など組立委託先と連携してパッケージ構造や組立条件を決める一連の業務） ・海外組立委託先とのコミュニケーション（当社ファブレスにつき） ・試作日程調整 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■お任せするミッション： パッケージに関するQCDの責任を負う。 ・開発計画書に準拠したパッケージ品質確保　(Q) ・開発計画書に準拠したコストのパッケージ設計　(C) ・開発計画書に準拠したパッケージ設計/開発スケジュール遵守　(D) ■期待する成果： ・顧客が要求するパッケージ品質の達成　(Q) ・コストダウンの提案や受注検討への貢献　(C) ・ミスによるパッケージ設計のやり直しや追加開発費用削減　(C) ・製品スケジュールに合ったパッケージ設計　(D) ■働き方： ・年間休日：125日 ・完全週休二日制（土日祝） ・完全フレックス制 ・育児休業後の復職率：100％ ・男性育休取得率：100％（※対象：配偶者が出産した男性社員） ■今後の戦略及び現状： （1）今後の成長が見込める車載・産業機器、通信、インフラ分野へ経営資源を集中します。技術競争力としてアナログ回路の開発・設計力の強化及び国内・海外企業との戦略的協業に取り組み、付加価値の高いLSIソリューションをお客様にご提供いたします。 （2）ASIC事業は既存の主力分野であるアミューズメント向けやカメラ事務機器向け等の事業基盤をさらに強化拡大します。加えて、新規事業分野として高速通信分野の当社独自のコア技術を用い、FA 、ロボティクスなどの産業機器分野向けに、事業拡大を図ります。

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京事業所住所：東京都千代田区1番町17番地6　 一番町MSビル3階勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線線／半蔵門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

半蔵門駅、麹町駅、市ケ谷駅

＜予定年収＞550万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：458,000円～830,000円＜月給＞458,000円～830,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：1回／年【モデル年収】30歳（一般職）600万円（基本給＋賞与＋残業20H／月込み）35歳（一般職）700万円（基本給＋賞与＋残業20H／月込み）40歳（課長）　900万円45歳（部長）　1100万円45歳（専門職）1000万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は独自のアナログ／デジタル技術をベースにし、機器開発の課題に対してLSI知識とアプリケーション知識を融合し、画期的な機能・性能を実現するだけでなく、消費電力、コスト、開発スピードなど、あらゆる条件をクリアしたチップソリューションを提供しています。