古谷建設株式会社 の求人・中途採用情報

【元請側でワークライフバランスを保った働き方◎/入社後5年で主任・係長クラスへのキャリアアップも可能！/優良工事などの表彰も多数！】 【業務内容】 千葉県内トップクラスのゼネコン(元請建設会社)である当社にて、現場監督をお任せいたします。 【具体的な業務】 ◇各種管理業務 原価管理や工程管理、職人の手配や現場の安全・品質管理など ◇現場監督業務 計画作成や積算業務の補助、見積書作成や工事写真の撮影など ◇顧客折衝業務 発注者側と現場スタッフとの間に入っての交渉対応、各種工事関連書類の作成 【働き方補足】 ◇直行直帰可能・転勤無し ◇1人1工事を担当 ※大きな工事の場合には3～4人で担当する場合もございます。 ※建築工事の案件例：大型商業施設や店舗、工場や公共施設など ※土木工事の案件例：橋や道路、上下水道や排水設備などのインフラ設備 【教育体制】 OJTとして、現場に同行しながら業務に慣れていただきます。 期間はなく、独り立ちするまで、先輩陣にてしっかりサポートいたします。 【キャリアパス例】 ◇1年目～8年目：若手社員 ◇5年目～16年目：中堅社員(主任・係長) ◇13年以上：リーダー社員(課長・次長・部長) 【当求人の魅力】 ◇残業時間20時間程度・年間休日123日 1日1時間程度の残業と年間123日の休みにより、仕事とプライベートを両立することができます。 ◇豊富な施工実績と受賞歴多数 当社は、千葉県内で多くの商業施設、介護施設、公共施設等の工事を手掛けており、「優良建設工事」「優良工事」「難工事功労」の表彰も数多くございます。 【当社について】 当社は、千葉県山武郡横芝光町にある県内に根付いた総合建設会社です。長年地域に密着し、設立から55年を迎える会社です。大型ショッピングモールや商業施設、工場や物流倉庫、公共施設を手掛ける「建築部門」、地域インフラ整備などの土木工事を手掛ける「土木部門」、商業施設用の土地探しや企画調査、テナントの獲得業務等を行う「開発部門」、営業活動を行う「営業部門」に分かれて質を第一として経営を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：千葉県山武郡横芝光町栗山3195-1 勤務地最寄駅：JR総武本線／JR横芝駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞千葉支店住所：千葉県千葉市中央区新田町1-1 IMI未来ビル8階勤務地最寄駅：各線／千葉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

横芝駅、千葉中央駅、飯倉駅、京成千葉駅、松尾駅(千葉県)、葭川公園駅

＜予定年収＞500万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～200,000円その他固定手当/月：60,000円～221,000円固定残業手当/月：60,438円～133,266円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞270,438円～554,266円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■固定残業制：予定年収には固定残業代が含まれます。■賞与制度あり（年2回）■賞与前年実績：83万円／年（工事関係者）■昇給実績：～10,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：当社は、主に民間企業の工事を７割、公共工事を３割の割合で行っています。建築部門の工事は、民間企業からの受注が主であり、土木部門の工事については官公庁からの受注が主となっています。創業より「品質を第一」として経営を行っており、リピートの受注率は９０％以上と、お客様に大変満足していただいています。工期に関しては、建築部門、土木部門ともに１年前後で、９割以上が千葉県内での工事です。中でも千葉県内の北東部・北西部が大半を占めており、常時２０件程度の工事現場が稼働しています。

【直行直帰可・マイカー通勤可で柔軟な働き方！／残業月20時間程度・年休123日でワークライフバランスも◎】 ■業務概要： 千葉県内トップクラスのゼネコン(元請建設会社)として、県内の商業施設や介護施設、公共施設や土木工事を多数手がける当社にて、特に修繕工程強化のため、施工管理をご担当いただく方を募集しております。 ■業務詳細： ・施工管理計画作成、積算補助業務、見積書作成、原価管理 ・施工管理業務(職人の手配、工程管理、工事写真の撮影、現場の安全・品質管理) ・発注者側と現場スタッフとの間に入っての交渉対応、各種工事関連書類の作成 ■働き方補足： 工事の規模にもよりますが、基本的には案件の掛け持ちはなく、１人で１工事を担当して頂きます。大きな工事の場合には3～4人で担当する場合もございます。工事の関係で一部休日に出勤する場合もありますが、基本的に工事現場へ直行直帰となり、夜勤はほとんどございません。 ■未経験の方へ： 当社では現場に同行頂きながら、OJTを通じ丁寧に育成致します。慣れるまでの期間しっかりサポート致しますのでご安心下さい。 ・建築/土木関連学科卒の知識を活かしたい方 ・業界経験はないけれども改めて挑戦したい方 などご応募お待ちしております！ また、資格取得支援として会社負担で資格取得のためのスクールに通うといったご支援もございます。 ■キャリアパス例： ◇1年目～8年目：若手社員 ◇5年目～16年目：中堅社員(主任・係長) ◇13年以上：リーダー社員(課長・次長・部長) ■施工案件： ・建築部門：大型商業施設や店舗、工場、学校などの公共施設、介護施設 ・土木部門：橋や道路、上下水道や排水整備などの地域インフラ整備 ■魅力： ◇職場環境 今年度より体制が変わり、残業削減等に意欲的に取り組んでおります。その結果、月の残業は20時間程度となっております。 ◇残業時間20時間程度・年間休日123日 1日1時間程度の残業と年間123日の休みにより、仕事とプライベートを両立することができます。 ◇豊富な施工実績と受賞歴多数 当社は、千葉県内で多くの商業施設、介護施設、公共施設等の工事を手掛けており、「優良建設工事」「優良工事」「難工事功労」の表彰も数多くございます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞千葉支店住所：千葉県千葉市中央区新田町1-1 IMI未来ビル8階勤務地最寄駅：各線／千葉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

千葉中央駅、京成千葉駅、葭川公園駅

＜予定年収＞450万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：140,000円～200,000円その他固定手当/月：60,000円～221,000円固定残業手当/月：60,438円～133,266円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞260,438円～554,266円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■月給：290,000円～570,000円■固定残業制：予定年収には固定残業代が含まれます。■賞与制度あり（年2回）■賞与前年実績：83万円／年（工事関係者）■昇給実績：～10,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：当社は、主に民間企業の工事を７割、公共工事を３割の割合で行っています。建築部門の工事は、民間企業からの受注が主であり、土木部門の工事については官公庁からの受注が主となっています。創業より「品質を第一」として経営を行っており、リピートの受注率は９０％以上と、お客様に大変満足していただいています。工期に関しては、建築部門、土木部門ともに１年前後で、９割以上が千葉県内での工事です。中でも千葉県内の北東部・北西部が大半を占めており、常時２０件程度の工事現場が稼働しています。

【ノルマ無しでしっかりお客様に向き合う営業が可能！／残業20h程・年休123日でワークライフバランス◎／業界未経験者も歓迎！】 ■業務概要： 千葉県内トップクラスのゼネコン(元請建設会社)として、県内の商業施設や介護施設、公共施設や土木工事を多数手がける当社にて、営業職を担当頂く方を募集しております。 ■業務内容： 既存取引先へのルート営業を担当していただきます。民間企業向けと官公庁向けの営業をご担当いただきます。 ◇民間企業向け： 既存顧客向けの営業となります。担当顧客に定期的にコンタクトを取り、工事のニーズの有無を確認。各種工事の受注に向けた企画提案や見積書の作成を行います。 ◇官公庁向け： 定期的に訪問をし、公共工事の情報の有無を確認します。公共工事の入札情報を得られたら、入札に参加します。 ※工事受注後は、施工管理部門に引継ぎます。 ※工事開始後も定期的に現場の巡回を行います。 ※営業エリア：千葉県内 ※担当社数：5～10社 ノルマは設けていません。なので、無理なクロージングを行うこともありません。お客様の要望を聞き、打ち合わせをして、円滑に進めていくのがメインミッションです。調整力が活かせるお仕事です。 ■入社後の流れ： 営業部は6名の社員が在籍しています。入社後はまず、先輩社員の営業に同行し、アシスタント業務をやりながら、当社の営業の流れを覚えて頂きます。未経験の方もご安心下さい。 ■キャリアパス例： ◇1年目～8年目：若手社員 ◇5年目～16年目：中堅社員(主任・係長) ◇13年以上：リーダー社員(課長・次長・部長) ■魅力： ◇職場環境 今年度より体制が変わり、残業削減等に意欲的に取り組んでおります。その結果、月の残業は20時間程度となっております。 ◇残業時間20時間程度・年間休日123日 1日1時間程度の残業と年間123日の休みにより、仕事とプライベートを両立することができます。 ◇豊富な施工実績と受賞歴多数 当社は、千葉県内で多くの商業施設、介護施設、公共施設等の工事を手掛けており、「優良建設工事」「優良工事」「難工事功労」の表彰も数多くございます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：千葉県山武郡横芝光町栗山3195-1 勤務地最寄駅：JR総武本線／JR横芝駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞千葉支店住所：千葉県千葉市中央区新田町1-1 IMI未来ビル8階勤務地最寄駅：各線／千葉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

横芝駅、千葉中央駅、飯倉駅、京成千葉駅、松尾駅(千葉県)、葭川公園駅

＜予定年収＞350万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：140,000円～200,000円その他固定手当/月：60,000円～221,000円固定残業手当/月：65,646円～138,180円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞265,646円～559,180円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞*現年収を考慮します■固定残業制：予定年収には固定残業代が含まれます。■賞与制度あり（年2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：当社は、主に民間企業の工事を７割、公共工事を３割の割合で行っています。建築部門の工事は、民間企業からの受注が主であり、土木部門の工事については官公庁からの受注が主となっています。創業より「品質を第一」として経営を行っており、リピートの受注率は９０％以上と、お客様に大変満足していただいています。工期に関しては、建築部門、土木部門ともに１年前後で、９割以上が千葉県内での工事です。中でも千葉県内の北東部・北西部が大半を占めており、常時２０件程度の工事現場が稼働しています。

【直行直帰可・マイカー通勤可で働き方◎／業界未経験・職種未経験の方も歓迎！／残業月20h程度・年休123日でワークライフバランス◎】 ■業務概要： 千葉県内トップクラスのゼネコン(元請建設会社)として、県内の商業施設や介護施設、公共施設や土木工事を多数手がける当社にて、特に修繕工程強化のため、施工管理をご担当いただく方を募集しております。 ■業務詳細： ・施工管理計画作成、積算補助業務、見積書作成、原価管理 ・施工管理業務(職人の手配、工程管理、工事写真の撮影、現場の安全・品質管理) ・発注者側と現場スタッフとの間に入っての交渉対応、各種工事関連書類の作成 ■働き方補足： 工事の規模にもよりますが、基本的には案件の掛け持ちはなく、１人で１工事を担当して頂きます。大きな工事の場合には3～4人で担当する場合もございます。工事の関係で一部休日に出勤する場合もありますが、基本的に工事現場へ直行直帰となり、夜勤はほとんどございません。 ■未経験の方へ： 当社では現場に同行頂きながら、OJTを通じ丁寧に育成致します。慣れるまでの期間しっかりサポート致しますのでご安心下さい。 ・建築/土木関連学科卒の知識を活かしたい方 ・業界経験はないけれども改めて挑戦したい方 などご応募お待ちしております！ また、資格取得支援として、会社負担で資格取得のためのスクールに通うといったご支援もございます。 ■キャリアパス例： ◇1年目～8年目：若手社員 ◇5年目～16年目：中堅社員(主任・係長) ◇13年以上：リーダー社員(課長・次長・部長) ■施工案件： ・建築部門：大型商業施設や店舗、工場や公共施設、介護施設 ・土木部門：橋や道路、上下水道や排水整備などの地域インフラ整備 ■魅力： ◇職場環境 今年度より体制が変わり、残業削減等に意欲的に取り組んでおります。その結果、月の残業は20時間程度となっております。 ◇残業時間20時間程度・年間休日123日 1日1時間程度の残業と年間123日の休みにより、仕事とプライベートの両立が可能です。 ◇豊富な施工実績と受賞歴多数 当社は、千葉県内で多くの商業施設、介護施設、公共施設等の工事を手掛けており、「優良建設工事」「優良工事」「難工事功労」の表彰も数多くございます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県山武郡横芝光町栗山3195-1 勤務地最寄駅：JR総武本線／JR横芝駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

横芝駅、飯倉駅、松尾駅(千葉県)

＜予定年収＞450万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：140,000円～200,000円その他固定手当/月：60,000円～221,000円固定残業手当/月：60,438円～133,266円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞260,438円～554,266円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■月給：290,000円～500,000円■固定残業制：予定年収には固定残業代が含まれます。■賞与制度あり（年2回）■賞与前年実績：83万円／年（工事関係者）■昇給実績：～10,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：当社は、主に民間企業の工事を７割、公共工事を３割の割合で行っています。建築部門の工事は、民間企業からの受注が主であり、土木部門の工事については官公庁からの受注が主となっています。創業より「品質を第一」として経営を行っており、リピートの受注率は９０％以上と、お客様に大変満足していただいています。工期に関しては、建築部門、土木部門ともに１年前後で、９割以上が千葉県内での工事です。中でも千葉県内の北東部・北西部が大半を占めており、常時２０件程度の工事現場が稼働しています。