株式会社佐渡島 の求人・中途採用情報

【ルート営業メイン／お客様と長いおつきあいをしたい方必見/大手メーカーとの取引多数／年休126日／残業月20時間程度／住宅補助制度が充実！】 <具体的に…> 国内の取引先企業へのルートセールス及び各種建材製品のPR、販売を行って頂きます。 ◎ 長期間担当を持っていただくので、お客様と良好な関係を構築しながら 提案をすることができます。 ■営業スタイル：ルート営業です。新規はありません。 ■取り扱い品について：建設・住宅・土木・エクステリア関連資材を取り扱っていただきます。 ※製品使用例…駅ホームの点字ブロック/物置/オフィスなどに設置されている収納庫/住宅の外壁や屋根材/道路の側溝など ■顧客：壁材・建材の問屋、大手メーカー ■顧客数：一人当たり20～30顧客を保有頂きます。 ■営業範囲：盛岡を中心に営業活動を行っていただきます。出張はほとんど発生いたしません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：5名で構成されております。（所長40代・50代1名・30代1名、20代１名、一職40代1名） ■教育制度：OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。 ■住宅補助制度 ・単身者の場合は借り上げ社宅に本人負担5000円（光熱費など込み）で住むことができます。 ■同社の魅力：長く安心して働ける環境が整っています！ <魅力1：安定性> ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています。 <魅力2：事業の幅広さ> 営業部が3つあり、様々な業界の顧客を持つことで、景気に左右されにくい体制を実現しています。 （1）建材・エクステリア （2）鋼板・加工品・非鉄金属 （3）クリンタイル（階段のすべり止め） とくにクリンタイルについては、シェア1位であり駅や道路などのインフラに用いられることから売り上げも安定しています。そして建材も、建物の施工や、リフォームなどはなくならないため継続的なニーズが見込めます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞盛岡営業所住所：岩手県盛岡市流通センター北1-2-16 勤務地最寄駅：JR線／岩手飯岡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

岩手飯岡駅、矢幅駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,120円～266,490円その他固定手当/月：22,500円固定残業手当/月：29,000円～30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞257,620円～318,990円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。30代／課長／年収750万円40代／部長／年収850万円50代／執行役員／年収1000万円■時間外労働：月20h程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【ルート営業メイン／お客様と長いおつきあいをしたい方必見/大手メーカーとの取引多数／年休126日／残業月20時間程度／住宅補助制度が充実！】 <具体的に…> 国内の取引先企業へのルートセールス及び各種建材製品のPR、販売を行って頂きます。 ◎ 長期間担当を持っていただくので、お客様と良好な関係を構築しながら 提案をすることができます。 ■営業スタイル：ルート営業です。新規はありません。 ■取り扱い品について：建設・住宅・土木・エクステリア関連資材を取り扱っていただきます。 ※製品使用例…駅ホームの点字ブロック/物置/オフィスなどに設置されている収納庫/住宅の外壁や屋根材/道路の側溝など ■顧客：壁材・建材の問屋、大手メーカー ■顧客数：一人当たり20～30顧客を保有頂きます。 ■営業範囲：札幌を中心に営業活動を行っていただきます。出張はほとんど発生いたしません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：5名で構成されております。（所長40代・50代1名・30代1名、20代１名、一職40代1名） ■教育制度：OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。 ■住宅補助制度 ・単身者の場合は借り上げ社宅に本人負担5000円（光熱費など込み）で住むことができます。 ■同社の魅力：長く安心して働ける環境が整っています！ <魅力1：安定性> ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています。 <魅力2：事業の幅広さ> 営業部が3つあり、様々な業界の顧客を持つことで、景気に左右されにくい体制を実現しています。 （1）建材・エクステリア （2）鋼板・加工品・非鉄金属 （3）クリンタイル（階段のすべり止め） とくにクリンタイルについては、シェア1位であり駅や道路などのインフラに用いられることから売り上げも安定しています。そして建材も、建物の施工や、リフォームなどはなくならないため継続的なニーズが見込めます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞札幌営業所住所：北海道札幌市白石区流通センター5-7-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

大谷地駅、南郷１８丁目駅、ひばりが丘駅(北海道)

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,120円～266,490円その他固定手当/月：22,500円固定残業手当/月：29,000円～30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞257,620円～318,990円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。30代／課長／年収750万円40代／部長／年収850万円50代／執行役員／年収1000万円■時間外労働：月平均20時間程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【ルート営業メイン／お客様と長いおつきあいをしたい方必見/大手メーカーとの取引多数／年休126日／残業月20時間程度／住宅補助制度が充実！】 <具体的に…> 国内の取引先企業へのルートセールス及び各種建材製品のPR、販売を行って頂きます。 ◎ 長期間担当を持っていただくので、お客様と良好な関係を構築しながら 提案をすることができます。 ■営業スタイル：ルート営業です。新規はありません。 ■取り扱い品について：建設・住宅・土木・エクステリア関連資材を取り扱っていただきます。 ※製品使用例…駅ホームの点字ブロック/物置/オフィスなどに設置されている収納庫/住宅の外壁や屋根材/道路の側溝など ■顧客：壁材・建材の問屋、大手メーカー ■顧客数：一人当たり20～30顧客を保有頂きます。 ■営業範囲：沖縄を中心に営業活動を行っていただきます。出張はほとんど発生いたしません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：5名で構成されております。（所長40代・50代1名・30代1名、20代１名、一職40代1名） ■教育制度：OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。 ■住宅補助制度 ・単身者の場合は借り上げ社宅に本人負担5000円（光熱費など込み）で住むことができます。 ■同社の魅力：長く安心して働ける環境が整っています！ <魅力1：安定性> ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています。 <魅力2：事業の幅広さ> 営業部が3つあり、様々な業界の顧客を持つことで、景気に左右されにくい体制を実現しています。 （1）建材・エクステリア （2）鋼板・加工品・非鉄金属 （3）クリンタイル（階段のすべり止め） とくにクリンタイルについては、シェア1位であり駅や道路などのインフラに用いられることから売り上げも安定しています。そして建材も、建物の施工や、リフォームなどはなくならないため継続的なニーズが見込めます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞沖縄出張所住所：沖縄県糸満市阿波根1378-2　マンション伊良波106 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

赤嶺駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,600円～389,650円その他固定手当/月：22,500円固定残業手当/月：10,000円～30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞266,100円～442,150円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。※管理職採用となった場合は残業手当は対象外30代／課長／年収750万円40代／部長／年収850万円50代／執行役員／年収1000万円■時間外労働：月20h程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【ルート営業メイン／お客様と長いおつきあいをしたい方必見/大手メーカーとの取引多数／年休123日／残業月20時間程度／住宅補助制度が充実！】 <具体的に…> 国内の取引先企業へのルートセールス及び各種建材製品のPR、販売を行って頂きます。 ◎ 長期間担当を持っていただくので、お客様と良好な関係を構築しながら 提案をすることができます。 ■営業スタイル：ルート営業です。新規はありません。 ■取り扱い品について：建設・住宅・土木・エクステリア関連資材を取り扱っていただきます。 ※製品使用例…駅ホームの点字ブロック/物置/オフィスなどに設置されている収納庫/住宅の外壁や屋根材/道路の側溝など ■顧客：壁材・建材の問屋、大手メーカー ■顧客数：一人当たり20～30顧客を保有頂きます。 ■営業範囲：高松を中心に営業活動を行っていただきます。出張はほとんど発生いたしません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：5名で構成されております。（所長40代・50代1名・30代1名、20代１名、一職40代1名） ■教育制度：OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。 ■住宅補助制度 ・単身者の場合は借り上げ社宅に本人負担5000円（光熱費など込み）で住むことができます。 ■同社の魅力：長く安心して働ける環境が整っています！ <魅力1：安定性> ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています。 <魅力2：事業の幅広さ> 営業部が3つあり、様々な業界の顧客を持つことで、景気に左右されにくい体制を実現しています。 （1）建材・エクステリア （2）鋼板・加工品・非鉄金属 （3）クリンタイル（階段のすべり止め） とくにクリンタイルについては、シェア1位であり駅や道路などのインフラに用いられることから売り上げも安定しています。そして建材も、建物の施工や、リフォームなどはなくならないため継続的なニーズが見込めます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞高松営業所住所：香川県高松市上之町1-10-21 勤務地最寄駅：琴電琴平線／三条駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

三条駅(香川県)、栗林公園駅、伏石駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,120円～266,490円その他固定手当/月：22,500円固定残業手当/月：29,000円～30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞257,620円～318,990円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。30代／課長／年収750万円40代／部長／年収850万円50代／執行役員／年収1000万円■時間外労働：月平均20時間程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【ルート営業メイン／お客様と長いおつきあいをしたい方必見/大手メーカーとの取引多数／年休123日／残業月20時間程度／住宅補助制度が充実！】 <具体的に…> 国内の取引先企業へのルートセールス及び各種建材製品のPR、販売を行って頂きます。 ◎ 長期間担当を持っていただくので、お客様と良好な関係を構築しながら 提案をすることができます。 ■営業スタイル：ルート営業です。新規はありません。 ■取り扱い品について：建設・住宅・土木・エクステリア関連資材を取り扱っていただきます。 ※製品使用例…駅ホームの点字ブロック/物置/オフィスなどに設置されている収納庫/住宅の外壁や屋根材/道路の側溝など ■顧客：壁材・建材の問屋、大手メーカー ■顧客数：一人当たり20～30顧客を保有頂きます。 ■営業範囲：仙台を中心に営業活動を行っていただきます。出張はほとんど発生いたしません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：5名で構成されております。（所長40代・50代1名・30代1名、20代１名、一職40代1名） ■教育制度：OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。 ■住宅補助制度 ・単身者の場合は借り上げ社宅に本人負担5000円（光熱費など込み）で住むことができます。 ■同社の魅力：長く安心して働ける環境が整っています！ <魅力1：安定性> ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています。 <魅力2：事業の幅広さ> 営業部が3つあり、様々な業界の顧客を持つことで、景気に左右されにくい体制を実現しています。 （1）建材・エクステリア （2）鋼板・加工品・非鉄金属 （3）クリンタイル（階段のすべり止め） とくにクリンタイルについては、シェア1位であり駅や道路などのインフラに用いられることから売り上げも安定しています。そして建材も、建物の施工や、リフォームなどはなくならないため継続的なニーズが見込めます。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞仙台営業所住所：宮城県仙台市太白区富沢4-4-2 勤務地最寄駅：地下鉄南北線／富沢駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

富沢駅、長町南駅、太子堂駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,120円～266,490円その他固定手当/月：23,000円固定残業手当/月：22,500円（固定残業時間20時間0分/月～20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞251,620円～311,990円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。30代／課長／年収750万円40代／部長／年収850万円50代／執行役員／年収1000万円■時間外労働：月平均20～30時間程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【ルート営業メイン／お客様と長いおつきあいをしたい方必見/大手メーカーとの取引多数／年休126日／残業月20時間程度／住宅補助制度が充実！】 <具体的に…> 国内の取引先企業へのルートセールス及び各種建材製品のPR、販売を行って頂きます。 ◎ 長期間担当を持っていただくので、お客様と良好な関係を構築しながら 提案をすることができます。 ■営業スタイル：ルート営業です。新規はありません。 ■取り扱い品について：建設・住宅・土木・エクステリア関連資材を取り扱っていただきます。 ※製品使用例…駅ホームの点字ブロック/物置/オフィスなどに設置されている収納庫/住宅の外壁や屋根材/道路の側溝など ■顧客：壁材・建材の問屋、大手メーカー ■顧客数：一人当たり20～30顧客を保有頂きます。 ■営業範囲：長野を中心に営業活動を行っていただきます。出張はほとんど発生いたしません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：5名で構成されております。（所長40代・50代1名・30代1名、20代１名、一職40代1名） ■教育制度：OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。 ■住宅補助制度 ・単身者の場合は借り上げ社宅に本人負担5000円（光熱費など込み）で住むことができます。 ■同社の魅力：長く安心して働ける環境が整っています！ <魅力1：安定性> ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています。 <魅力2：事業の幅広さ> 営業部が3つあり、様々な業界の顧客を持つことで、景気に左右されにくい体制を実現しています。 （1）建材・エクステリア （2）鋼板・加工品・非鉄金属 （3）クリンタイル（階段のすべり止め） とくにクリンタイルについては、シェア1位であり駅や道路などのインフラに用いられることから売り上げも安定しています。そして建材も、建物の施工や、リフォームなどはなくならないため継続的なニーズが見込めます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞長野営業所住所：長野県長野市大豆島3397-8 勤務地最寄駅：付属中学駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

附属中学前駅、柳原駅(長野県)、朝陽駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,120円～266,490円その他固定手当/月：22,500円固定残業手当/月：29,000円～30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞257,620円～318,990円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。30代／課長／年収750万円40代／部長／年収850万円50代／執行役員／年収1000万円■時間外労働：月20h程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【ルート営業メイン／お客様と長いおつきあいをしたい方必見/大手メーカーとの取引多数／年休126日／残業月20時間程度／住宅補助制度が充実！】 <具体的に…> 国内の取引先企業へのルートセールス及び各種建材製品のPR、販売を行って頂きます。 ◎ 長期間担当を持っていただくので、お客様と良好な関係を構築しながら 提案をすることができます。 ■営業スタイル：ルート営業です。新規はありません。 ■取り扱い品について：建設・住宅・土木・エクステリア関連資材を取り扱っていただきます。 ※製品使用例…駅ホームの点字ブロック/物置/オフィスなどに設置されている収納庫/住宅の外壁や屋根材/道路の側溝など ■顧客：壁材・建材の問屋、大手メーカー ■顧客数：一人当たり20～30顧客を保有頂きます。 ■営業範囲：広島を中心に営業活動を行っていただきます。出張はほとんど発生いたしません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：5名で構成されております。（所長40代・50代1名・30代1名、20代１名、一職40代1名） ■教育制度：OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。 ■住宅補助制度 ・単身者の場合は借り上げ社宅に本人負担5000円（光熱費など込み）で住むことができます。 ■同社の魅力：長く安心して働ける環境が整っています！ <魅力1：安定性> ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています。 <魅力2：事業の幅広さ> 営業部が3つあり、様々な業界の顧客を持つことで、景気に左右されにくい体制を実現しています。 （1）建材・エクステリア （2）鋼板・加工品・非鉄金属 （3）クリンタイル（階段のすべり止め） とくにクリンタイルについては、シェア1位であり駅や道路などのインフラに用いられることから売り上げも安定しています。そして建材も、建物の施工や、リフォームなどはなくならないため継続的なニーズが見込めます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞広島営業所住所：広島県広島市東区若草町9-7　 三共若草ビル4F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

広島駅、猿猴橋町駅

＜予定年収＞420万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,120円～266,490円その他固定手当/月：22,500円固定残業手当/月：29,000円～30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞257,620円～318,990円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。30代／課長／年収750万円40代／部長／年収850万円50代／執行役員／年収1000万円■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【ルート営業メイン／大手メーカーとの取引多数／年休126日／残業月20時間程度／有給取得全社平均10日程度／出張ほぼ無し】 ■業務内容 ・同社にて建設・住宅・土木・エクステリア関連資材の営業をご担当頂きます。国内の取引先企業へのルートセールス及び付随業務、鉄鋼2次製品・非鉄金属・各種建材製品のPR、販売を行って頂きます。 単に商品を供給するだけではなく、お客様のニーズに合った商品を提案出来る自前の加工機能・メーカー機能を有している上に、情報提供を行える土台があります。自らの考えを形に出来る、やりがいのある仕事です。 ■営業スタイル： ルート営業がメインです。 顧客は壁材・建材の問屋などで、一人当たり20～30顧客を保有頂きます。広島を中心に営業活動を行っていただきます。出張はほとんど発生いたしません。 ※製品使用例…駅ホームの点字ブロック/物置/オフィスなどに設置されている収納庫/住宅の外壁や屋根材/道路の側溝など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 5名で構成されております（所長40代・50代1名・30代1名、20代１名、一職40代1名） ■働き方／福利厚生： 年間休日126日、月平均残業20時間程度と非常に働きやすい環境です。また、有給休暇は入社時点で3日間付与され、有給取得は全社平均で10日程度と、休暇も取りやすい環境です。借り上げ社宅制度や引っ越し補助が支給されるなど、社員を大事にした環境が整備されております ■教育制度とキャリアパス： OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。本職種は未経験でも挑戦していただけますが、後々は管理職としてリーダーシップを発揮していただけるチャンスもあります。ご経験を問わず、挑戦してみたいという意欲のある方を募集しています ■同社の魅力ポイント： 顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています 【変更の範囲：会社の定める業務】 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞広島営業所住所：広島県広島市東区若草町9-7 三共若草ビル4階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

広島駅、猿猴橋町駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,120円～266,490円その他固定手当/月：22,500円固定残業手当/月：29,000円～30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞257,620円～318,990円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。30代／課長／年収750万円40代／部長／年収850万円50代／執行役員／年収1000万円■時間外労働：月平均20時間程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【大手メーカーとの取引多数／年休125日／有給取得全社平均10日程度】 ■当社について 100 年を超える歴史と豊富な商品群・多彩な加工機能を持つ専門商社です。 主力製品である鉄はもちろんのこと、非鉄金属(銅・真鍮・アルミ・ステンレス・鉛)など、 あらゆる金属素材や加工品を扱い、国内外ネットワークを活かして供給しています。 ■主な業務内容 営業部門等から注文があったものに対して仕入れ、発注、納品を行い、スムーズにお客様へご提供できるよう進めていただく業務となります。 物流全体の指揮をとり、発注～配送まで効率を考えながらマネジメントしていただきます。 【具体的な業務内容】 ◆受発注拠点確立の為のスキーム作り/運用改善 ◆配車業務、出荷拠点毎の在庫管理業務 ◆自社倉庫の在庫管理、荷受、出荷業務、物流現場の管理業務 ◆納品先、営業担当者との納期、納品形態の調整業務 →担当エリア6拠点：長野営業所、北関東営業所、新潟営業所、仙台営業所、盛岡営業所、札幌営業所 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ミッション 現状、各営業所にて行っている受発注業務を受注センターに集約し、会社全体の業務効率化を図っていただきたく存じます。 受発注拠点として確立するためのスキーム作りから着手いただき、運用を通して改善を行いながら定着まで行っていただきます。 ■組織構成 ＜東日本受注センター＞ 男性：社員3名（60代1名　50代　30代） 女性：社員3名/派遣3名（30～50代） ■働き方／福利厚生 年間休日125日、月平均残業20時間程度と非常に働きやすい環境です。また、有給休暇は入社時点で3日間付与され、有給取得は全社平均で10日程度と、休暇も取りやすい環境です。借り上げ社宅制度などもあり、U・Iターンの方には引っ越し補助が支給されるなど、社員を大事にした環境が整備されております。 ■同社の魅力ポイント 顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞東日本センター住所：千葉県浦安市鉄鋼通り3-1-1 勤務地最寄駅：京葉線線／舞浜駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

リゾートゲートウェイ・ステーション駅、東京ディズニーシー・ステーション駅、舞浜駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,000円～281,000円その他固定手当/月：130,550円＜月給＞315,550円～411,550円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

～面接1回／資格を活かせる／実務経験少なく手もOK！経験年数不問／ゆくゆくは、現場責任者を目指すこともできる／創業140年メーカー機能を持つ素材専門商社～ 大手鉄鋼メーカーにて天井クレーンの騎乗操作をお任せします。 ・工場内のコイル移動および整理 ・トレーラー等への積込み補助 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 工場で生産された鋼板を天井クレーンで次工程へ移動・整理・トレーラー等への積込み業務です。 （1）生産コイルの場内移動、場内コイル置場の整理 （2）管理 （3）出荷補助 ※業務で扱う鉄鋼製品は、様々な家電・機器・住宅建材・倉庫・物置などに使われます。 ■魅力： ＜資格を活かせます＞ クレーン免許保有者は資格手当があります。 安全性には徹底した配慮を行っており、仕事も日勤のみです。 ゆくゆくは現場責任者を目指せます。 ＜経験浅い方も歓迎／正社員雇用＞ 入社後は、ベテラン社員が一緒に騎乗し指導しますので、現場での経験が少ない方でも安心して仕事を覚えることができます。 ■会社情報： 創業140年超の佐渡島では主力製品である鉄はもちろんのこと、非鉄金属(銅・真鍮・アルミ・ステンレス・鉛)など、あらゆる金属素材や加工品を扱い、国内外ネットワークを活かして供給しています。 皆さんの身近にある金属製品も佐渡島が関わっているかもしれません。 そんな企業で貴方も是非私たちの仲間として、佐渡島で新たにスタートしてみませんか。 少しでも興味を持っていただけましたら、是非ご応募ください。 社員一同、心よりお待ちしております。 ■働き方／福利厚生： 有給休暇は入社時点で3日間付与され、有給取得は全社平均で10日程度と、休暇も取りやすい環境です。 借り上げ社宅制度や引っ越し補助が支給されるなど、社員を大事にした環境が整備されております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞株式会社淀川製鋼所 市川工場内住所：千葉県市川市高谷新町5 株式会社淀川製鋼所市川工場内勤務地最寄駅：京葉線／二俣新町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

二俣新町駅、原木中山駅、西船橋駅

＜予定年収＞360万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※資格手当別途支給※経験･能力を考慮し､給与は決定します｡■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

～面接1回／資格を活かせる／ゆくゆくは、現場責任者を目指すこともできる／創業140年メーカー機能を持つ素材専門商社～ 大手鉄鋼メーカーでの生産補助業務としてフォークリフト操作業務（屋外）をお任せします。 ・グレーチング（鋼製溝蓋）の入出庫及び在庫管理業務 ・管理業務に附随する事務作業 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： （1）グレーチング（鋼製溝蓋）の入出庫、作業所内置場の整理 （2）管理 （3）管理事務作業 ※グレーチング（鋼製溝蓋）とは、側溝の蓋で誰しも目にしたことのある 格子状の鉄蓋です。 雨水を集水する目的で設置されています。 ■魅力： ＜資格を活かせます＞ クレーン免許保有者は資格手当があります。 安全性には徹底した配慮を行っており、仕事も日勤のみです。 ゆくゆくは現場責任者を目指せます。 ＜経験浅い方も歓迎／正社員雇用＞ 入社後は、ベテラン社員が一緒に騎乗し指導しますので、現場での経験が少ない方でも安心して仕事を覚えることができます。 ■会社情報： 創業140年超の佐渡島では主力製品である鉄はもちろんのこと、非鉄金属(銅・真鍮・アルミ・ステンレス・鉛)など、あらゆる金属素材や加工品を扱い、国内外ネットワークを活かして供給しています。 皆さんの身近にある金属製品も佐渡島が関わっているかもしれません。 そんな企業で貴方も是非私たちの仲間として、佐渡島で新たにスタートしてみませんか。 少しでも興味を持っていただけましたら、是非ご応募ください。 社員一同、心よりお待ちしております。 ■働き方／福利厚生： 有給休暇は入社時点で3日間付与され、有給取得は全社平均で10日程度と、休暇も取りやすい環境です。 借り上げ社宅制度や引っ越し補助が支給されるなど、社員を大事にした環境が整備されております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞株式会社淀川製鋼所 市川工場内住所：千葉県市川市高谷新町5 株式会社淀川製鋼所市川工場内勤務地最寄駅：京葉線／二俣新町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

二俣新町駅、原木中山駅、西船橋駅

＜予定年収＞360万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※資格手当別途支給※経験･能力を考慮し､給与は決定します｡■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【ルート営業メイン／お客様と長いおつきあいをしたい方必見/大手メーカーとの取引多数／年休126日／残業月20時間程度／住宅補助制度が充実！】 <具体的に…> 取引先企業へのルートセールス及び各種建材製品のPR、販売を行って頂きます。 ◎ 長期間担当を持っていただくので、お客様と良好な関係を構築しながら 提案をすることができます。 ■営業スタイル：ルート営業です。新規はありません。 ■取り扱い品について：建設・住宅・土木・エクステリア関連資材を取り扱っていただきます。建物を建てる際に不可欠な製品です。 ※製品使用例…住宅の外壁や屋根材など ■顧客：壁材・建材の問屋、大手メーカー ■顧客数：一人当たり20～30顧客を保有頂きます。 ■営業範囲：北海道を中心に営業活動を行っていただきます。出張はほとんど発生いたしません。 ■組織構成：5名で構成されております。（30代×4名、20代1名）所長は30代後半で30代のメンバーが中心と比較的若い事業所ですので、近しい年代の営業マンと切磋琢磨できる環境です。 ■教育制度：OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。 ■住宅補助制度 ・単身者の場合は借り上げ社宅に本人負担5000円（光熱費など込み）で住むことができます。 ■同社の魅力：長く安心して働ける環境が整っています！ <魅力1：安定性> ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています。 <魅力2：事業の幅広さ> 営業部が3つあり、様々な業界の顧客を持つことで、景気に左右されにくい体制を実現しています。 （1）建材・エクステリア （2）鋼板・加工品・非鉄金属 （3）クリンタイル（階段のすべり止め） とくにクリンタイルについては、シェア1位であり駅や道路などのインフラに用いられることから売り上げも安定しています。そして建材も、建物の施工や、リフォームなどはなくならないため継続的なニーズが見込めます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞札幌営業所住所：北海道札幌市白石区流通センター5-7-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

大谷地駅、南郷１８丁目駅、ひばりが丘駅(北海道)

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,120円～266,490円その他固定手当/月：22,500円固定残業手当/月：29,000円～30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞257,620円～318,990円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。30代／課長／年収750万円40代／部長／年収850万円50代／執行役員／年収1000万円■時間外労働：月平均20時間程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【ルート営業メイン／お客様と長いおつきあいをしたい方必見/大手メーカーとの取引多数／年休126日／残業月20時間程度／住宅補助制度が充実！】 <具体的に…> 取引先企業へのルートセールス及び各種建材製品のPR、販売を行って頂きます。 ◎ 長期間担当を持っていただくので、お客様と良好な関係を構築しながら 提案をすることができます。 ■営業スタイル：ルート営業です。新規はありません。 ■取り扱い品について：建設・住宅・土木・エクステリア関連資材を取り扱っていただきます。建物を建てる際に不可欠な製品です。 ※製品使用例…住宅の外壁や屋根材など ■顧客：壁材・建材の問屋、大手メーカー ■顧客数：一人当たり20～30顧客を保有頂きます。 ■営業範囲：盛岡を中心に営業活動を行っていただきます。出張はほとんど発生いたしません。 ■組織構成：3名で構成されております。（50代×2名、30代1名）30代のメンバーは中途入社です。また、50代の所長も大変気さくで相談などにも乗っていただける環境です。 ■教育制度：OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。 ■住宅補助制度 ・単身者の場合は借り上げ社宅に本人負担5000円（光熱費など込み）で住むことができます。 ■同社の魅力：長く安心して働ける環境が整っています！ <魅力1：安定性> ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています。 <魅力2：事業の幅広さ> 営業部が3つあり、様々な業界の顧客を持つことで、景気に左右されにくい体制を実現しています。 （1）建材・エクステリア （2）鋼板・加工品・非鉄金属 （3）クリンタイル（階段のすべり止め） とくにクリンタイルについては、シェア1位であり駅や道路などのインフラに用いられることから売り上げも安定しています。そして建材も、建物の施工や、リフォームなどはなくならないため継続的なニーズが見込めます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞盛岡営業所住所：岩手県盛岡市流通センター北1-2-16 勤務地最寄駅：JR線／岩手飯岡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

岩手飯岡駅、矢幅駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,120円～266,490円その他固定手当/月：22,500円固定残業手当/月：29,000円～30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞257,620円～318,990円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。30代／課長／年収750万円40代／部長／年収850万円50代／執行役員／年収1000万円■時間外労働：月20h程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【ルート営業メイン／お客様と長いおつきあいをしたい方必見/大手メーカーとの取引多数／年休126日／残業月20時間程度／住宅補助制度が充実！】 <具体的に…> 取引先企業へのルートセールス及び各種建材製品のPR、販売を行って頂きます。 ◎ 長期間担当を持っていただくので、お客様と良好な関係を構築しながら 提案をすることができます。 ■営業スタイル：ルート営業です。新規はありません。 ■取り扱い品について：建設・住宅・土木・エクステリア関連資材を取り扱っていただきます。建物を建てる際に不可欠な製品です。 ※製品使用例…住宅の外壁や屋根材など ■顧客：壁材・建材の問屋、大手メーカー ■顧客数：一人当たり20～30顧客を保有頂きます。 ■営業範囲：仙台を中心に営業活動を行っていただきます。出張はほとんど発生いたしません。 ■組織構成：4名で構成されております。（所長40代・60代2名・20代１名）20代のメンバーは中途入社で、ホテルマンからキャリアチェンジしております。 ■教育制度：OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。 ■住宅補助制度 ・単身者の場合は借り上げ社宅に本人負担5000円（光熱費など込み）で住むことができます。 ■同社の魅力：長く安心して働ける環境が整っています！ <魅力1：安定性> ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています。 <魅力2：事業の幅広さ> 営業部が3つあり、様々な業界の顧客を持つことで、景気に左右されにくい体制を実現しています。 （1）建材・エクステリア （2）鋼板・加工品・非鉄金属 （3）クリンタイル（階段のすべり止め） とくにクリンタイルについては、シェア1位であり駅や道路などのインフラに用いられることから売り上げも安定しています。そして建材も、建物の施工や、リフォームなどはなくならないため継続的なニーズが見込めます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞仙台営業所住所：宮城県仙台市太白区富沢4-4-2 勤務地最寄駅：地下鉄南北線／富沢駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

富沢駅、長町南駅、太子堂駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,120円～266,490円その他固定手当/月：23,000円固定残業手当/月：29,000円～30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞258,120円～319,490円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。30代／課長／年収750万円40代／部長／年収850万円50代／執行役員／年収1000万円■時間外労働：月平均20時間程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【ルート営業メイン／お客様と長いおつきあいをしたい方必見/大手メーカーとの取引多数／年休126日／残業月20時間程度／住宅補助制度が充実！】 <具体的に…> 取引先企業へのルートセールス及び各種建材製品のPR、販売を行って頂きます。 ◎ 長期間担当を持っていただくので、お客様と良好な関係を構築しながら 提案をすることができます。 ■営業スタイル：ルート営業です。新規はありません。 ■取り扱い品について：建設・住宅・土木・エクステリア関連資材を取り扱っていただきます。建物を建てる際に不可欠な製品です。 ※製品使用例…住宅の外壁や屋根材など ■顧客：壁材・建材の問屋、大手メーカー ■顧客数：一人当たり20～30顧客を保有頂きます。 ■営業範囲：盛岡を中心に営業活動を行っていただきます。出張はほとんど発生いたしません。 ■組織構成：3名で構成されております。（50代×2名、30代1名）30代のメンバーは中途入社です。また、50代の所長も大変気さくで相談などにも乗っていただける環境です。 ■教育制度：OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。 ■住宅補助制度 ・単身者の場合は借り上げ社宅に本人負担5000円（光熱費など込み）で住むことができます。 ■同社の魅力：長く安心して働ける環境が整っています！ <魅力1：安定性> ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています。 <魅力2：事業の幅広さ> 営業部が3つあり、様々な業界の顧客を持つことで、景気に左右されにくい体制を実現しています。 （1）建材・エクステリア （2）鋼板・加工品・非鉄金属 （3）クリンタイル（階段のすべり止め） とくにクリンタイルについては、シェア1位であり駅や道路などのインフラに用いられることから売り上げも安定しています。そして建材も、建物の施工や、リフォームなどはなくならないため継続的なニーズが見込めます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞盛岡営業所住所：岩手県盛岡市流通センター北1-2-16 勤務地最寄駅：JR線／岩手飯岡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

岩手飯岡駅、矢幅駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,120円～266,490円その他固定手当/月：22,500円固定残業手当/月：29,000円～30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞257,620円～318,990円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。30代／課長／年収750万円40代／部長／年収850万円50代／執行役員／年収1000万円■時間外労働：月20h程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【沖縄営業所の所長を目指すポジション／お客様と長いおつきあいをしたい方必見/大手メーカーとの取引多数／年休126日／残業月20時間程度／住宅補助制度が充実！】 <具体的に…> 取引先企業へのルートセールス及び各種建材製品のPR、販売を行って頂きます。ゆくゆくは沖縄営業所の所長について頂きたいと考えています。 ◎ 長期間担当を持っていただくので、お客様と良好な関係を構築しながら 提案をすることができます。 ■営業スタイル：ルート営業です。新規はありません。 ■取り扱い品について：建設・住宅・土木・エクステリア関連資材を取り扱っていただきます。建物を建てる際に不可欠な製品です。 ※製品使用例…住宅の外壁や屋根材など ■顧客：壁材・建材の問屋、大手メーカー ■顧客数：一人当たり20～30顧客を保有頂きます。 ■営業範囲：沖縄県内で営業活動を行っていただきます。出張はほとんど発生いたしません。 ■組織構成：所長（70代）と社員（30代）の2名体制です。 ゆくゆくは所長ポジションに着任いただく予定です。 ■教育制度：OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。 ■住宅補助制度 ・単身者の場合は借り上げ社宅に本人負担5000円（光熱費など込み）で住むことができます。 ■同社の魅力：長く安心して働ける環境が整っています！ <魅力1：安定性> ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています。 <魅力2：事業の幅広さ> 営業部が3つあり、様々な業界の顧客を持つことで、景気に左右されにくい体制を実現しています。 （1）建材・エクステリア （2）鋼板・加工品・非鉄金属 （3）クリンタイル（階段のすべり止め） とくにクリンタイルについては、シェア1位であり駅や道路などのインフラに用いられることから売り上げも安定しています。そして建材も、建物の施工や、リフォームなどはなくならないため継続的なニーズが見込めます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞沖縄出張所住所：沖縄県糸満市阿波根1378-2　マンション伊良波106 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

赤嶺駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,600円～389,650円その他固定手当/月：22,500円固定残業手当/月：10,000円～30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞266,100円～442,150円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。※管理職採用となった場合は残業手当は対象外30代／課長／年収750万円40代／部長／年収850万円50代／執行役員／年収1000万円■時間外労働：月20h程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【顧客深耕が好きな方必見／大手メーカーにじっくり提案／年休126日／残業月20時間程度／キャリアアップ可能／出張ほぼ無し】 ■業務内容：＜介在価値の大きい既存営業です！＞ 様々な鋼板を扱う当社にて、営業を担っていただきます。鋼板は、家電や外装建材をはじめ身の回りの様々な製品に利用されているものです。 ・営業スタイル：ルート営業がメインです。業務に慣れてきたら新規開拓営業にもチャレンジいただきます。 ・ 顧客：大手メーカーの購買調達部 ・担当者数：一人当たり顧客程10社ほど →ミッションはお客様との関係構築です。製品の提案から納入まで1年ほどかかることも多いため、顧客の悩みや課題に寄り添いながら、提案ができる介在価値の大きなポジションです。 ・出張頻度：宿泊を伴う出張は月に1回です。基本的には日帰りで顧客先に向かっていただきます。 ※製品使用例…DVD/ブルーレイ、オーディオ、冷蔵庫、洗濯機、住宅ドア、室外機、金属屋根、建物外装材など。 ■組織構成 ・営業メンバーは、6名で構成されております。（部長1名・課長40代・30代主任1名、20代2名、営業事務２名） ■教育制度とキャリアパス ・OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。 ■評価制度とキャリアパス ・ご経験や実力に応じ、等級制度で明確な基準をもとにキャリアアップできます。 ・同ポジションではチームで目標を追っていただくため、チームにいかに貢献できるかが重要なポイントになります。 ・36歳で課長に就任する方もおり、頑張りが反映される環境です。 ■働き方／福利厚生 ・年間休日126日、月平均残業20時間程度と非常に働きやすい環境です。また、有給休暇は入社時点で3日間付与され、有給取得は全社平均で10日程度と、休暇も取りやすい環境です。 ・借り上げ社宅制度などもあり、U・Iターンの方には引っ越し補助が支給されるなど、社員を大事にした環境が整備されております 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市中央区島之内1-16-19 勤務地最寄駅：地下鉄線／長堀橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

長堀橋駅、松屋町駅、心斎橋駅

＜予定年収＞450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：243,650円～329,650円その他固定手当/月：22,500円固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞296,150円～382,150円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。■時間外労働：月平均20時間程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【大手メーカーとの取引多数／年休126日／残業月20時間程度／有給取得全社平均10日程度／出張ほぼ無し】 ■業務内容： 様々な鋼板を扱う当社にて、営業を担っていただきます。鋼板は、家電や外装建材をはじめ様々な製品に利用されている製品です。 ・営業スタイル：ルート営業がメインです。業務に慣れてきたら新規営業にもチャレンジいただきます。 ・ 顧客：大手メーカーの購買調達部 ・担当者数：一人当たり顧客程5~10社ほど →ミッションはお客様との関係構築です。 ・出張頻度：宿泊を伴う出張は月に1回です。基本的には日帰りで顧客先に向かっていただきます。 ※製品使用例…DVD/ブルーレイ、オーディオ、冷蔵庫、洗濯機、住宅ドア、金属屋根、建物外装材など。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成 営業メンバーは、5名で構成されております。（部長1名・課長40代・30代1名、20代2名、一職40代1名） ■教育制度とキャリアパス ・OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。 ■働き方／福利厚生 ・年間休日126日、月平均残業20時間程度と非常に働きやすい環境です。また、有給休暇は入社時点で3日間付与され、有給取得は全社平均で10日程度と、休暇も取りやすい環境です。 ・借り上げ社宅制度などもあり、U・Iターンの方には引っ越し補助が支給されるなど、社員を大事にした環境が整備されております ■同社の魅力ポイント ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京支社住所：東京都中央区新富1-3-7 ヨドコウビル受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

宝町駅(東京都)、新富町駅(東京都)、八丁堀駅(東京都)

＜予定年収＞450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,120円～266,490円その他固定手当/月：22,500円固定残業手当/月：29,000円～30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞257,620円～318,990円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。■時間外労働：月平均20時間程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【大手メーカーとの取引多数／年休126日／残業月20時間程度／有給取得全社平均10日程度／事業安定性◎／出張ほぼ無し】 ■業務内容： 様々な素材を扱う当社にて、営業を担っていただきます。 商材は、下記2点から適性を鑑みて決定します。 （1）家電や外装建材をはじめ様々な製品に利用されている鋼板 （2）加工品(切断・プレス・曲げ・切削・塗装・ダイキャスト・焼結・鍛造など、要望に応じ加工します） ・営業スタイル：ルート営業・新規営業双方を行う可能性があります。 ・ 顧客：大手メーカーの購買調達部や設計部 ・担当者数：一人当たり顧客程5~10社ほど →鋼板チームの場合、ミッションはお客様との関係構築、加工チームの場合は顧客基盤の拡大です。 ・出張頻度：宿泊を伴う出張は月に1回です。基本的には日帰りで顧客先に向かっていただきます。 ※製品使用例…DVD/ブルーレイ、オーディオ、冷蔵庫、洗濯機、住宅ドア、金属屋根、建物外装材など。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成 ・鋼板チーム：5名で構成されております。（部長1名・課長40代・30代1名、20代2名、事務40代1名） ・加工チーム：3名で構成されております。（課長40代・30代1名、20代1名、事務1名） ■教育制度とキャリアパス ・OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。 ■働き方／福利厚生 ・年間休日126日、月平均残業20時間程度と非常に働きやすい環境です。また、有給休暇は入社時点で3日間付与され、有給取得は全社平均で10日程度と、休暇も取りやすい環境です。 ・借り上げ社宅制度などもあり、U・Iターンの方には引っ越し補助が支給されるなど、社員を大事にした環境が整備されております ■同社の魅力ポイント ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京支社住所：東京都中央区新富1-3-7 ヨドコウビル受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

宝町駅(東京都)、新富町駅(東京都)、八丁堀駅(東京都)

＜予定年収＞450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,120円～266,490円その他固定手当/月：22,500円固定残業手当/月：29,000円～30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞257,620円～318,990円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。■時間外労働：月平均20時間程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【簿記2級からご応募〇／月次決算経験者歓迎／第2新卒歓迎／年休126日】 ■担当業務： 本社経理部門にて経理業務をご担当いただきます。 ＜初めにお願いする業務＞ ・月次決算 ＜ゆくゆくお願いする業務＞ ・四半期決算や年次決算、連結決算などレベルの高い業務にもチャレンジいただけます。 ■組織構成 ・経理部には4名のメンバーがいます。（部長、課長、20代1名、事務員１名） ■教育体制 ・ご入社後は月次決算を行っている20代の社員のもとで、OJTで業務を学んでいただきます。はじめは補助として徐々にスキルを身に着けていただけるので、ご安心ください。 ■働き方／福利厚生 ・年間休日126日と非常に働きやすい環境です。また、有給休暇は入社時点で3日間付与され、有給取得は全社平均で10日程度と、休暇も取りやすい環境です。 ・借り上げ社宅制度などもあり、U・Iターンの方には引っ越し補助が支給されるなど、社員を大事にした環境が整備されております。 ・決算間近の繁忙期は月60時間ほどの残業が発生することもございますが、閑散期は残業0時間で帰ることが可能です。 ■同社の魅力ポイント ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材）や自動車部品・家電製品として使用されています。また、長い歴史を持ち、無借金経営にて安定した基盤を築いています。 ■特徴・魅力：商社とメーカー機能を併せ持つ同社は、お客様のニーズに応える柔軟な対応を心がけています。現在、メーカー機能は拡充しており、1993年（平成5年）に稼動を始めた茨城県のつくば工場は、広大な敷地に建つ、業界屈指の大型加工工場です。海外では2014年（平成26年）、日系精密機器メーカー向けにタイ国アマタシティ工業団地にプレス工場を設立しました。 そして、さらに新しいビジネスを生む為に、シンガポールの会社に出資と、将来に向けて布石を打っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市中央区島之内1-16-19 勤務地最寄駅：地下鉄線／長堀橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

長堀橋駅、松屋町駅、心斎橋駅

＜予定年収＞330万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～190,000円＜月給＞170,000円～190,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■時間外労働：閑散期0時間／繁忙期60時間■賞与：年2回■昇給あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

■業務内容： 本社（大阪市中央区）課長として、設計事務所等に対する鋼板建材（屋根在、壁材）の設計折込営業をお任せします。加えて、内部業務として、第Ⅰ営業本部（全国の鉄鋼二次問屋へ鋼板建材等を販売）の計数とりまとめ等もお願いします。 上流工程への売り込み営業で、設計事務所に当社の商品を盛り込んでいただくように営業しに行っていただくイメージです。 ※面談時に詳細をお伝え致します。 ■教育制度とキャリアパス OJTにてスキルアップしていただきます。まずは上長に同行して顧客理解や営業スキルを習得します。徐々に戦略を一緒に練り、アプローチをする顧客を選定、3か月後には1人前として、顧客拡大に向けて営業活動を実施していただきます。 ■働き方／福利厚生 ・年間休日120日、月平均残業20時間程度と非常に働きやすい環境です。また、有給休暇は入社時点で3日間付与され、有給取得は全社平均で10日程度と、休暇も取りやすい環境です。 ・借り上げ社宅制度などもあり、U・Iターンの方には引っ越し補助が支給されるなど、社員を大事にした環境が整備されております ■当社の魅力ポイント ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市中央区島之内1-16-19 勤務地最寄駅：地下鉄線／長堀橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

長堀橋駅、松屋町駅、心斎橋駅

＜予定年収＞550万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～440,000円その他固定手当/月：22,500円＜月給＞402,500円～492,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。■時間外労働：月平均20時間程度■昇給：年1回■賞与：年2回／過去年実績：夏2.20ヶ月、冬2.10ヶ月・30代／課長／年収750万円・40代／部長／年収850万円・50第／執行役員／年収1000万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【大手メーカーとの取引多数／管理職候補／年休126日／残業月20h程度／有給取得全社平均10日程度／出張ほぼ無し】 ■業務内容： 同社にて建設・住宅・土木・エクステリア関連資材の営業をご担当頂きます。国内の取引先企業への新規開拓及びルートセールス、鉄鋼2次製品・非鉄金属・各種建材製品のPR、販売を行って頂きます。 単に商品を供給するだけではなく、お客様のニーズに合った商品を提案出来る自前の加工機能・メーカー機能を有している上に、情報提供を行える土台があります。自らの考えを形に出来る、やりがいのある仕事です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■営業スタイル： はじめは沖縄市場での新規開拓営業が中心となります。顧客は壁材・建材の問屋などで、一人当たり20～30顧客を保有頂きます。出張はほとんど発生いたしません。建設・住宅・土木・エクステリア関連資材を取り扱っていただきます。 ※製品使用例…駅ホームの点字ブロック/物置/オフィスなどに設置されている収納庫/住宅の外壁や屋根材/道路の側溝など ■組織構成： 組織構成：2名で構成されています （男性2名、60代の所長と30歳の所員） ■求めるミッション 現所長の後任者として従事いただきます。まずは仕事を覚えていくところからスタートですが、沖縄の所長を目指していただける方を募集いたします。 現状は沖縄出張所ですが事業拡大に伴い、沖縄支社を立ち上げる段階にきておりますので、変革期として貴重な経験ができるかと存じます ■働き方／福利厚生： 年間休日126日（昨年実績）、残業月20h程度と非常に働きやすい環境です。また、有給休暇は入社時点で3日間付与され、有給取得は全社平均で10日程度と、休暇も取りやすい環境です。借り上げ社宅制度や引っ越し補助が支給されるなど、社員を大事にした環境が整備されております ■教育制度とキャリアパス： OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。本職種は未経験でも挑戦していただけますが、後々は管理職としてリーダーシップを発揮していただけるチャンスもあります。ご経験を問わず、挑戦してみたいという意欲のある方を募集しています 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞沖縄出張所住所：沖縄県糸満市阿波根1378-2　マンション伊良波106 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

赤嶺駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,600円～389,650円その他固定手当/月：22,500円固定残業手当/月：10,000円～30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞266,100円～442,150円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。※管理職採用となった場合は残業手当は対象外30代／課長／年収750万円40代／部長／年収850万円50代／執行役員／年収1000万円■時間外労働：月20h程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【大手メーカーとの取引多数／年休126日／残業月20時間程度／有給取得全社平均10日程度／出張ほぼ無し】 ■業務内容： 鉄鋼、非鉄、両種を扱う鉄鋼商社の当社にて、営業を担っていただきます。 今回は新規事業となる非鉄部門のメンバーの募集です。 ・営業スタイル：ルート営業がメインです。業務に慣れてきたら新規営業にもチャレンジいただきます。 ・ 顧客：大手メーカーの購買調達部 ・担当者数：一人当たり顧客10社ほど ・担当エリア：北関東エリア、東北、静岡がメインです ・出張頻度：宿泊を伴う出張は月に1回です。基本的には日帰りで顧客先に向かっていただきますが、事業拡大の為遠方への出張の可能性もございます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成 営業メンバーは、5名で構成されております。（部長1名・課長40代・30代1名、20代2名、一職40代1名） ■教育制度とキャリアパス ・OJTにてスキルアップしていただきます。まずは上長に同行して顧客理解や営業スキルを習得します。徐々に戦略を一緒に練り、アプローチをする顧客を選定、3か月後には1人前として、顧客拡大に向けて営業活動を実施していただきます。 ■働き方／福利厚生 ・年間休日126日、月平均残業20時間程度と非常に働きやすい環境です。また、有給休暇は入社時点で3日間付与され、有給取得は全社平均で10日程度と、休暇も取りやすい環境です。 ・借り上げ社宅制度などもあり、U・Iターンの方には引っ越し補助が支給されるなど、社員を大事にした環境が整備されております ■同社の魅力ポイント ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京支社住所：東京都中央区新富1-3-7 ヨドコウビル受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

宝町駅(東京都)、新富町駅(東京都)、八丁堀駅(東京都)

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,260円～266,490円その他固定手当/月：22,500円固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞285,760円～318,990円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。■時間外労働：月平均20時間程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【大手メーカーとの取引多数／年休126日／残業月20時間程度／有給取得全社平均10日程度／事業安定性◎／出張ほぼ無し／独身寮40歳までアリ】 ■業務内容： 様々な鋼板を扱う当社にて、営業を担っていただきます。鋼板は、家電や外装建材をはじめ様々な製品に利用されている製品です。 ・営業スタイル：ルート営業がメインです。業務に慣れてきたら新規開拓営業にもチャレンジいただきます。 ・ 顧客：大手メーカーの購買調達部 ・担当者数：一人当たり顧客程10社ほど →ミッションはお客様との関係構築です。 ・出張頻度：宿泊を伴う出張は月に1回です。基本的には日帰りで顧客先に向かっていただきます。 ※製品使用例…DVD/ブルーレイ、オーディオ、冷蔵庫、洗濯機、住宅ドア、室外機、金属屋根、建物外装材など。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成 ・営業メンバーは、6名で構成されております。（部長1名・課長40代・30代主任1名、20代2名、営業事務２名） ■教育制度とキャリアパス ・OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。 ■働き方／福利厚生 ・年間休日126日、月平均残業20時間程度と非常に働きやすい環境です。また、有給休暇は入社時点で3日間付与され、有給取得は全社平均で10日程度と、休暇も取りやすい環境です。 ・借り上げ社宅制度などもあり、U・Iターンの方には引っ越し補助が支給されるなど、社員を大事にした環境が整備されております ■同社の魅力ポイント ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市中央区島之内1-16-19 勤務地最寄駅：地下鉄線／長堀橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

長堀橋駅、松屋町駅、心斎橋駅

＜予定年収＞450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：243,650円～329,650円その他固定手当/月：22,500円固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞296,150円～382,150円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。■時間外労働：月平均20時間程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【ルート営業メイン／お客様と長いおつきあいをしたい方必見/大手メーカーとの取引多数／年休126日／残業月20時間程度／住宅補助制度が充実！】 <具体的に…> 国内の取引先企業へのルートセールス及び各種建材製品のPR、販売を行って頂きます。 ◎ 長期間担当を持っていただくので、お客様と良好な関係を構築しながら 提案をすることができます。 ■営業スタイル：ルート営業です。新規はありません。 ■取り扱い品について：建設・住宅・土木・エクステリア関連資材を取り扱っていただきます。 ※製品使用例…駅ホームの点字ブロック/物置/オフィスなどに設置されている収納庫/住宅の外壁や屋根材/道路の側溝など ■顧客：壁材・建材の問屋、大手メーカー ■顧客数：一人当たり20～30顧客を保有頂きます。 ■営業範囲：仙台を中心に営業活動を行っていただきます。出張はほとんど発生いたしません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：5名で構成されております。（所長40代・50代1名・30代1名、20代１名、一職40代1名） ■教育制度：OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。 ■住宅補助制度 ・単身者の場合は借り上げ社宅に本人負担5000円（光熱費など込み）で住むことができます。 ■同社の魅力：長く安心して働ける環境が整っています！ <魅力1：安定性> ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています。 <魅力2：事業の幅広さ> 営業部が3つあり、様々な業界の顧客を持つことで、景気に左右されにくい体制を実現しています。 （1）建材・エクステリア （2）鋼板・加工品・非鉄金属 （3）クリンタイル（階段のすべり止め） とくにクリンタイルについては、シェア1位であり駅や道路などのインフラに用いられることから売り上げも安定しています。そして建材も、建物の施工や、リフォームなどはなくならないため継続的なニーズが見込めます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞仙台営業所住所：宮城県仙台市太白区富沢4-4-2 勤務地最寄駅：地下鉄南北線／富沢駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

富沢駅、長町南駅、太子堂駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,120円～266,490円その他固定手当/月：23,000円固定残業手当/月：22,500円（固定残業時間20時間0分/月～20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞251,620円～311,990円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。30代／課長／年収750万円40代／部長／年収850万円50代／執行役員／年収1000万円■時間外労働：月平均20時間程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【ルート営業メイン／お客様と長いおつきあいをしたい方必見/大手メーカーとの取引多数／年休126日／残業月20時間程度／住宅補助制度が充実！】 <具体的に…> 国内の取引先企業へのルートセールス及び各種建材製品のPR、販売を行って頂きます。 ◎ 長期間担当を持っていただくので、お客様と良好な関係を構築しながら 提案をすることができます。 ■営業スタイル：ルート営業です。新規はありません。 ■取り扱い品について：建設・住宅・土木・エクステリア関連資材を取り扱っていただきます。 ※製品使用例…駅ホームの点字ブロック/物置/オフィスなどに設置されている収納庫/住宅の外壁や屋根材/道路の側溝など ■顧客：壁材・建材の問屋、大手メーカー ■顧客数：一人当たり20～30顧客を保有頂きます。 ■営業範囲：高松を中心に営業活動を行っていただきます。出張はほとんど発生いたしません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：5名で構成されております。（所長40代・50代1名・30代1名、20代１名、一職40代1名） ■教育制度：OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。 ■住宅補助制度 ・単身者の場合は借り上げ社宅に本人負担5000円（光熱費など込み）で住むことができます。 ■同社の魅力：長く安心して働ける環境が整っています！ <魅力1：安定性> ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています。 <魅力2：事業の幅広さ> 営業部が3つあり、様々な業界の顧客を持つことで、景気に左右されにくい体制を実現しています。 （1）建材・エクステリア （2）鋼板・加工品・非鉄金属 （3）クリンタイル（階段のすべり止め） とくにクリンタイルについては、シェア1位であり駅や道路などのインフラに用いられることから売り上げも安定しています。そして建材も、建物の施工や、リフォームなどはなくならないため継続的なニーズが見込めます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞高松営業所住所：香川県高松市上之町1-10-21 勤務地最寄駅：琴電琴平線／三条駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

三条駅(香川県)、栗林公園駅、伏石駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,120円～266,490円その他固定手当/月：22,500円固定残業手当/月：29,000円～30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞257,620円～318,990円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。30代／課長／年収750万円40代／部長／年収850万円50代／執行役員／年収1000万円■時間外労働：月平均20時間程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【ルート営業メイン／お客様と長いおつきあいをしたい方必見/大手メーカーとの取引多数／年休126日／残業月20時間程度／住宅補助制度が充実！】 <具体的に…> 国内の取引先企業へのルートセールス及び各種建材製品のPR、販売を行って頂きます。 ◎ 長期間担当を持っていただくので、お客様と良好な関係を構築しながら 提案をすることができます。 ■営業スタイル：ルート営業です。新規はありません。 ■取り扱い品について：建設・住宅・土木・エクステリア関連資材を取り扱っていただきます。 ※製品使用例…駅ホームの点字ブロック/物置/オフィスなどに設置されている収納庫/住宅の外壁や屋根材/道路の側溝など ■顧客：壁材・建材の問屋、大手メーカー ■顧客数：一人当たり20～30顧客を保有頂きます。 ■営業範囲：札幌を中心に営業活動を行っていただきます。出張はほとんど発生いたしません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：5名で構成されております。（所長40代・50代1名・30代1名、20代１名、一職40代1名） ■教育制度：OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。 ■住宅補助制度 ・単身者の場合は借り上げ社宅に本人負担5000円（光熱費など込み）で住むことができます。 ■同社の魅力：長く安心して働ける環境が整っています！ <魅力1：安定性> ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています。 <魅力2：事業の幅広さ> 営業部が3つあり、様々な業界の顧客を持つことで、景気に左右されにくい体制を実現しています。 （1）建材・エクステリア （2）鋼板・加工品・非鉄金属 （3）クリンタイル（階段のすべり止め） とくにクリンタイルについては、シェア1位であり駅や道路などのインフラに用いられることから売り上げも安定しています。そして建材も、建物の施工や、リフォームなどはなくならないため継続的なニーズが見込めます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞札幌営業所住所：北海道札幌市白石区流通センター5-7-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

大谷地駅、南郷１８丁目駅、ひばりが丘駅(北海道)

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,120円～266,490円その他固定手当/月：22,500円固定残業手当/月：29,000円～30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞257,620円～318,990円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。30代／課長／年収750万円40代／部長／年収850万円50代／執行役員／年収1000万円■時間外労働：月平均20時間程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【ルート営業メイン／お客様と長いおつきあいをしたい方必見/大手メーカーとの取引多数／年休126日／残業月20時間程度／住宅補助制度が充実！】 <具体的に…> 国内の取引先企業へのルートセールス及び各種建材製品のPR、販売を行って頂きます。 ◎ 長期間担当を持っていただくので、お客様と良好な関係を構築しながら 提案をすることができます。 ■営業スタイル：ルート営業です。新規はありません。 ■取り扱い品について：建設・住宅・土木・エクステリア関連資材を取り扱っていただきます。 ※製品使用例…駅ホームの点字ブロック/物置/オフィスなどに設置されている収納庫/住宅の外壁や屋根材/道路の側溝など ■顧客：壁材・建材の問屋、大手メーカー ■顧客数：一人当たり20～30顧客を保有頂きます。 ■営業範囲：盛岡を中心に営業活動を行っていただきます。出張はほとんど発生いたしません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：5名で構成されております。（所長40代・50代1名・30代1名、20代１名、一職40代1名） ■教育制度：OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。 ■住宅補助制度 ・単身者の場合は借り上げ社宅に本人負担5000円（光熱費など込み）で住むことができます。 ■同社の魅力：長く安心して働ける環境が整っています！ <魅力1：安定性> ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています。 <魅力2：事業の幅広さ> 営業部が3つあり、様々な業界の顧客を持つことで、景気に左右されにくい体制を実現しています。 （1）建材・エクステリア （2）鋼板・加工品・非鉄金属 （3）クリンタイル（階段のすべり止め） とくにクリンタイルについては、シェア1位であり駅や道路などのインフラに用いられることから売り上げも安定しています。そして建材も、建物の施工や、リフォームなどはなくならないため継続的なニーズが見込めます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞盛岡営業所住所：岩手県盛岡市流通センター北1-2-16 勤務地最寄駅：JR線／岩手飯岡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

岩手飯岡駅、矢幅駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,120円～266,490円その他固定手当/月：22,500円固定残業手当/月：29,000円～30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞257,620円～318,990円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。30代／課長／年収750万円40代／部長／年収850万円50代／執行役員／年収1000万円■時間外労働：月20h程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。

【ルート営業メイン／お客様と長いおつきあいをしたい方必見/大手メーカーとの取引多数／年休126日／残業月20時間程度／住宅補助制度が充実！】 <具体的に…> 国内の取引先企業へのルートセールス及び各種建材製品のPR、販売を行って頂きます。 ◎ 長期間担当を持っていただくので、お客様と良好な関係を構築しながら 提案をすることができます。 ■営業スタイル：ルート営業です。新規はありません。 ■取り扱い品について：建設・住宅・土木・エクステリア関連資材を取り扱っていただきます。 ※製品使用例…駅ホームの点字ブロック/物置/オフィスなどに設置されている収納庫/住宅の外壁や屋根材/道路の側溝など ■顧客：壁材・建材の問屋、大手メーカー ■顧客数：一人当たり20～30顧客を保有頂きます。 ■営業範囲：長野を中心に営業活動を行っていただきます。出張はほとんど発生いたしません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：5名で構成されております。（所長40代・50代1名・30代1名、20代１名、一職40代1名） ■教育制度：OJTにてスキルアップしていただきます。入社後は製品について学んでいただく工場見学の機会なども設けております。また階級別研修や資格取得補助など、社員の教育に力を入れております。 ■住宅補助制度 ・単身者の場合は借り上げ社宅に本人負担5000円（光熱費など込み）で住むことができます。 ■同社の魅力：長く安心して働ける環境が整っています！ <魅力1：安定性> ・顧客は大手メーカー（シマノ・ＳＯＮＹ・リコー・コクヨ・ダイキン・ローム等）との取引が多数。同社の製品は住宅・非住宅（駅舎・工場等の屋根壁材や自動車部品・家電製品として使用されています。また、無借金経営にて安定した基盤を築いています。 <魅力2：事業の幅広さ> 営業部が3つあり、様々な業界の顧客を持つことで、景気に左右されにくい体制を実現しています。 （1）建材・エクステリア （2）鋼板・加工品・非鉄金属 （3）クリンタイル（階段のすべり止め） とくにクリンタイルについては、シェア1位であり駅や道路などのインフラに用いられることから売り上げも安定しています。そして建材も、建物の施工や、リフォームなどはなくならないため継続的なニーズが見込めます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞長野営業所住所：長野県長野市大豆島3397-8 勤務地最寄駅：付属中学駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

附属中学前駅、柳原駅(長野県)、朝陽駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,120円～266,490円その他固定手当/月：22,500円固定残業手当/月：29,000円～30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞257,620円～318,990円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収(想定20時間の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。30代／課長／年収750万円40代／部長／年収850万円50代／執行役員／年収1000万円■時間外労働：月20h程度■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：同社は1876年（明治9年）に大阪で創業しました。1971年（昭和46年）に現在の株式会社佐渡島に社名を変更しさらに2007年に「佐渡島金属株式会社」と統合し、鉄鋼、非鉄、両業種を扱う国内では類をみないハイブリッド企業として大きくパワーアップしました。創業以来1世紀を超える歴史の中で鉄鋼及び非鉄の専門商社としての地盤を固めると同時に、多様化するニーズに応えて鉄鋼二次・三次製品、非鉄金属、樹脂、窯業等さまざまな建築資材・製品を取扱い、常に新しいマーケットを開発し、今日に甘んじないという革新への姿勢は、専門分野で奥深い事業基盤を確立しています。