丸紅食料株式会社
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設立
- 1974年
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従業員数
- 183名
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平均年齢
- 41.6歳
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丸紅食料株式会社
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この条件の求人数 2 件
仕事
~丸紅100%出資/フレックス制/土日祝休み/年休120日/グループの食品戦略を担う1974創業の老舗企業~ ■採用背景 2023年に親会社の丸紅株式会社の主力事業を同社が請け負うことになり、業務拡大に伴う開発営業社員の増員となります。 ■業務概要: 募集部署名:飲料部飲料三課 顧客:ファミレスや居酒屋の運営会社、カフェ運営会社、量販店等 顧客のニーズをくみ取り、当社の取り扱い原材料を用いた商品開発を行い、その商品の販売まで行います。 また、それに伴う商品管理および損益管理も担っていただきます。 ■具体的な業務: ・輸入果汁の輸入から販売 ・業務用・家庭用市場へ向けた当社取扱い原料(コーヒー、お茶、果汁)を用いた 商品開発及び営業 ・上記2点に付随する仕入先選定、販売商品管理、損益管理 ■1カ月の出張回数: 国内出張2回/月程度(出張エリアは不定。顧客もしくは製造委託先に日帰りを想定(スケジュールによっては1泊2日程度も有り得る) ■組織構成 ■募集部署人員数 部長、課長、課長代理1名、総合職5名、一般職2名 ■企業について: ◎丸紅グループの食品専門商社である当社。単に食のトレーダーに留まらず、飲料事業の主力商品であるコーヒー、お茶の分野においては、傘下に製造工場を置くことでメーカー機能を有し、飲料市場での優位性を獲得しています。 ◎今後の事業戦略のキーワードとして「食と健康」を掲げ、健康志向を見据えた、付加価値の高い商材の開発・供給にも一層力を入れて取り組んでいく方針となっております。また、高まりつつある健康志向などを見据えた、付加価値の高いPB商品の開発・供給にも一層力を入れて取り組む所存です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区東新橋2-3-17 モメント汐留 13階勤務地最寄駅:大江戸線/汐留駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
汐留駅、新橋駅、御成門駅
給与
<予定年収>765万円~836万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):430,000円~470,000円<月給>430,000円~470,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※給与詳細は年齢、業歴などを考慮の上決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【当社紹介】■食料専門商社として、飲料・農産・食品原料を3つの柱とし、50年以上にわたって多様化する時代のニーズに対応した商品を供給しています。取り扱うコーヒー、お茶、青果、コメ、小麦粉、油脂、砂糖などは、飲料メーカー、食品メーカー、量販店、外食店などに納入され、自分が携わっている商品を店頭で目にすることも多々あります。社名が表に出ることはあまりありませんが、日本の食生活や食文化に貢献していることを実感できます。■飲料事業は、コーヒー・お茶・果汁などの飲料原料を主力としており、コーヒー・お茶については国内に自社加工工場を保有したメーカーであることが特徴です。丸紅グループの調達網の活用、ならびに自社で保有する加工工場(コロラド・静茶園)を活用し、飲料原料の供給をしております。また、より加工度を高めた商品開発や新素材の探索も行い、飲料全般の新たな可能性を模索しています。食品農産事業は、冷凍食品・加工食品・チルド食品など多様化する消費者のニーズに合った商品の調達・提供を行っています。その中でも、労働人口の減少、高齢化の進行、共働き世帯の増加など、社会の動向の変化によって「簡便食」に対するニーズが高まっており、ミールキット、冷凍弁当、乳幼児食、病院食、介護食、非常食、完全調理済食品などの商品開発も行っております。食品原料事業は、穀物の取扱量が総合商社トップである丸紅株式会社の強みや丸紅グループの総合力を背景として、川上から川下まで強固なバリューチェーンが構築出来ています。その強みを活かして日本の食生活に欠かすことができない小麦粉・砂糖・油脂などの食品原料を全世界から調達し、パン・麺・菓子などの加工食品メーカーへ安定供給しております。また、総合商社ならではグローバルネットワークを活かし世界中から新たな食品原料を開発、提案しています。
仕事
~丸紅100%出資/フレックス制/土日祝休み/年休120日/残業35時間以内/・グループの食品戦略を担う1974創業の老舗企業~ ■採用背景 2023年に親会社の丸紅株式会社の主力事業を同社が請け負うことになり、業務拡大に伴う開発営業社員の増員となります。 ■業務概要: 募集部署名:飲料部飲料三課 顧客:ファミレスや居酒屋の運営会社、カフェ運営会社、量販店等 顧客のニーズをくみ取り、当社の取り扱い原材料を用いた商品開発を行い、その商品の販売まで行います。 また、それに伴う商品管理および損益管理も担っていただきます。 ■1カ月の出張回数: 国内出張2回/月程度(出張エリアは不定。顧客もしくは製造委託先に日帰りを想定(スケジュールによっては1泊2日程度も有り得る) ■企業について: ◎丸紅グループの食品専門商社である当社。単に食のトレーダーに留まらず、飲料事業の主力商品であるコーヒー、お茶の分野においては、傘下に製造工場を置くことでメーカー機能を有し、飲料市場での優位性を獲得しています。 ◎今後の事業戦略のキーワードとして「食と健康」を掲げ、健康志向を見据えた、付加価値の高い商材の開発・供給にも一層力を入れて取り組んでいく方針となっております。また、高まりつつある健康志向などを見据えた、付加価値の高いPB商品の開発・供給にも一層力を入れて取り組む所存です。 ◎「創造・挑戦・共生」を掲げる当社は、多様化する食生活のなかで常にお客様のニーズに応えていくことが使命だと考えます。社員一人ひとりが自主性を持ち、固定観念に囚われることなく新たな価値を提供し続けることで、社会に貢献してまいります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区東新橋2-3-17 モメント汐留 13階勤務地最寄駅:大江戸線/汐留駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
汐留駅、新橋駅、御成門駅
給与
<予定年収>489万円~836万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):275,000円~470,000円<月給>275,000円~470,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢、業歴などを考慮の上決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【当社紹介】■食料専門商社として、飲料・農産・食品原料を3つの柱とし、50年以上にわたって多様化する時代のニーズに対応した商品を供給しています。取り扱うコーヒー、お茶、青果、コメ、小麦粉、油脂、砂糖などは、飲料メーカー、食品メーカー、量販店、外食店などに納入され、自分が携わっている商品を店頭で目にすることも多々あります。社名が表に出ることはあまりありませんが、日本の食生活や食文化に貢献していることを実感できます。■飲料事業は、コーヒー・お茶・果汁などの飲料原料を主力としており、コーヒー・お茶については国内に自社加工工場を保有したメーカーであることが特徴です。丸紅グループの調達網の活用、ならびに自社で保有する加工工場(コロラド・静茶園)を活用し、飲料原料の供給をしております。また、より加工度を高めた商品開発や新素材の探索も行い、飲料全般の新たな可能性を模索しています。食品農産事業は、冷凍食品・加工食品・チルド食品など多様化する消費者のニーズに合った商品の調達・提供を行っています。その中でも、労働人口の減少、高齢化の進行、共働き世帯の増加など、社会の動向の変化によって「簡便食」に対するニーズが高まっており、ミールキット、冷凍弁当、乳幼児食、病院食、介護食、非常食、完全調理済食品などの商品開発も行っております。食品原料事業は、穀物の取扱量が総合商社トップである丸紅株式会社の強みや丸紅グループの総合力を背景として、川上から川下まで強固なバリューチェーンが構築出来ています。その強みを活かして日本の食生活に欠かすことができない小麦粉・砂糖・油脂などの食品原料を全世界から調達し、パン・麺・菓子などの加工食品メーカーへ安定供給しております。また、総合商社ならではグローバルネットワークを活かし世界中から新たな食品原料を開発、提案しています。
出典:doda求人情報
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