株式会社アステクノス
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設立
- 2002年
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従業員数
- 190名
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平均年齢
- 33.0歳
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株式会社アステクノス
株式会社アステクノスの過去求人情報一覧
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該当求人数 6件
この条件の求人数 6 件
仕事
~NITTOKU株式会社(東証スタンダード上場)のグループ会社~ ■職務内容: 取引先工場に対する自動化/省力化設備のルート営業を担当していただきます。 取引先工場を廻り、設備製造やライン製作などの設備投資案件がないか、提案型営業スタイルで日々、顧客と打合せを重ね、要望を形にしていきます。 自動化/省力化設備の販売や顧客の要望を取りまとめ、機械設計者への伝達、生産設備用部品の販売などに携わります。 同社の製品は食品、自動車など実に様々な業界で使用されるFA製品(画像処理装置、ロボット、搬送機などの専用機)をお客様毎にオーダーメイドをしています。 ■企業の特徴、魅力: ・同社は従業員が40歳前後と比較的若く元気で明るい会社です。 ・2024年4月にNITTOKU株式会社のグループ会社となりました。業績も成長中であり、自動車業界から食品、医薬品、化粧品業界などあらゆる業界の装置を手掛けています。そのため不況に左右されにくく、安定した経営を行っています。 ■教育制度: 同社では社員の能力、スキルを高めるために様々な研修や勉強会を行っています。新人から管理職まで研修を受ける機会はたくさんあります。全体でまとまって行うものから、個人単位のものまで「企業人として」「組織人として」といった人間としての成長を促すものから、メーカー主催や先輩社員主催の勉強会的なものまで、必要と考えられるものはどんどん行います。また「自創経営」を導入しています。「自ら計画を立て、チェックし、改善し、その目標達成に責任を持つ」を基に「人材教育」をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:静岡県静岡市駿河区中野新田371-1 勤務地最寄駅:JR東海道本線、東海道山陽新幹線/静岡駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
静岡駅、安倍川駅、新静岡駅
給与
<予定年収>380万円~600万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):228,600円~366,400円その他固定手当/月:19,000円~34,000円<月給>247,600円~400,400円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※その他固定手当:老後手当■昇給:平均約4.5%(前年度実績)■賞与:年2回、計4.1ヶ月分(前年度実績)■その他手当:住宅手当、家族手当、夜勤手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】生産設備の設計、製作を行う会社です。お客様は自動車、医療、食品、化粧品など様々なジャンルの大手メーカー様です。お客様の多くで人材不足を背景に設備の維持・改善活動がままならない状況にあり、お客様のお悩みを解決したいと考え、2023年に労働者派遣事業の許可を取得し、経験者がお客様と共に課題の改善・解決に取り組む事業を開始しました。当社への信頼を背景に、日々刻々とお客様より多くの引き合いをいただいており拡大事業として取り組んでおります。対応いただく技術者の方々には、高い要求に応えることでご自身のやりがいとキャリアアップにつながる事業です。【社風・風土】社名は「Active+Support+Technology」を語源とし、優れた技術力を通じて世界のモノづくりに貢献していく意志を込めています。同時に「明日の」+「テクノロジー」という意味を持ち、未来に向かっていく姿勢を表現しています。そんな社名への想いは風土にも表れており、経験豊富なベテラン社員とアイデア豊富な若い人材が一緒になって新技術へ挑戦!常に一歩進んだ生産設備の開発を目指しています。部門間コミュニケーションも活発で、会社全体として革新的なアイデア、ノウハウ、確かな技術力を共有し合い成長を続けています。
仕事
~NITTOKU株式会社(東証スタンダード上場)のグループ会社/国内トップクラス190名の技術者集団/大手医療メーカーでの常駐(転勤ほぼなし)~ ~FA専用機 制作実績 2.5万件以上!/技術者派遣事業とメーカー事業を両立し、業績安定~ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社のお客様である大手医療メーカー様にて、自動化生産設備の設備保全をご担当いただきます。 ・対象製品は、血液バッグや小型注射器。 ・生産ラインは延100メートル超、工程も100を超え、製品の成型から液体注入、加工、梱包までの一連の工程を自動化しています。 ・事後保全だけでなく始め、予防・予知保全へ移行していっていただく予定であり、改善提案と対応を行って いただくことで、生産効率化に貢献していただきます。 ・電気・機械保全の2名1チームとしつつ、お一人でご対応いただける方は大歓迎です。 ■キャリアアップ: ご自身のスキルや特性にあわせて、業務をお任せしていきます。技術のスペシャリストまたは保全のプロフェッショナルとして、または、現場チームのリーダーや統括責任者といったプレイングマネージャーとしてご活躍頂きます。 ■事業の特徴、魅力: ・FA事業の技術力への信頼を元に、新たに立ち上げた事業であり、一人一人の成果・評価が事業拡大に直結する、やりがいのある事業です。 ・チームでの業務対応を行うため、相談しながら業務を進められるため安心感があります。 ・5年10年といった長期対応を予定しており、安心かつ腰を据えて、生活とキャリアアップの両立を図って頂けます。 ・2024年4月より上場企業のNITTOKU社のグループ会社となったことで経営基盤がより安定しております。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>大手医療機器メーカー(富士宮市)お客様先住所:静岡県富士宮市 勤務地最寄駅:JR身延線/富士宮駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>420万円~620万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):212,400円~366,000円その他固定手当/月:16,000円~34,000円<月給>228,400円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回※4か月程度■モデル年収:30代:500万円~、40代:600万円 ※スキル・経験に応じて支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】生産設備の設計、製作を行う会社です。お客様は自動車、医療、食品、化粧品など様々なジャンルの大手メーカー様です。お客様の多くで人材不足を背景に設備の維持・改善活動がままならない状況にあり、お客様のお悩みを解決したいと考え、2023年に労働者派遣事業の許可を取得し、経験者がお客様と共に課題の改善・解決に取り組む事業を開始しました。当社への信頼を背景に、日々刻々とお客様より多くの引き合いをいただいており拡大事業として取り組んでおります。対応いただく技術者の方々には、高い要求に応えることでご自身のやりがいとキャリアアップにつながる事業です。【社風・風土】社名は「Active+Support+Technology」を語源とし、優れた技術力を通じて世界のモノづくりに貢献していく意志を込めています。同時に「明日の」+「テクノロジー」という意味を持ち、未来に向かっていく姿勢を表現しています。そんな社名への想いは風土にも表れており、経験豊富なベテラン社員とアイデア豊富な若い人材が一緒になって新技術へ挑戦!常に一歩進んだ生産設備の開発を目指しています。部門間コミュニケーションも活発で、会社全体として革新的なアイデア、ノウハウ、確かな技術力を共有し合い成長を続けています。
仕事
国内トップ級のラインビルダー!幅広い業界製品があり、安定経営◎NITTOKU株式会社(東証スタンダード上場)のグループ◆自動車・食品・医薬品・化粧品など様々な業界向け生産設備専用機の機械設計◆家族&住宅&資格手当有 \自動車・食品・医薬品・化粧品など様々な業界とお取引で安定経営/ \国内トップ級のラインビルダー!影響力をもつ仕事/ \家族&住宅&資格手当有、社内教育制度も充実/ ■職務内容: 生産設備などの専用機の設計を行います。 3DCAD(立体図面)を使用し、顧客の求める自動化設備及び装置の組図、部品図等の設計業務に携わります。 ■組織構成:設計60~70名(うち機械:20~30名、電気:30~40名) ■企業の特徴、魅力: ・同社は従業員が40歳前後と比較的若く元気で明るい会社です。 ・色々な技術者が共存していますが、社内の雰囲気も良く、製作していく過程で他部署間で気軽に意見交換ができ、社員全員でより良いものを製作していく楽しさがあります。 ・2024年4月にNITTOKU株式会社のグループ会社となりました。業績も成長中であり、自動車業界から食品、医薬品、化粧品業界などあらゆる業界の装置を手掛けています。そのため不況に左右されにくく、安定した経営を行っています。 ■教育制度:同社では社員の能力、スキルを高めるために様々な研修や勉強会を行っています。新人から管理職まで研修を受ける機会はたくさんあります。全体でまとまって行うものから、個人単位のものまで「企業人として」「組織人として」といった人間としての成長を促すものから、メーカー主催や先輩社員主催の勉強会的なものまで、必要と考えられるものはどんどん行います。また「自創経営」を導入しています。「自ら計画を立て、チェックし、改善し、その目標達成に責任を持つ」を基に「人材教育」をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:静岡県静岡市駿河区中野新田371-1 勤務地最寄駅:JR東海道本線、東海道山陽新幹線/静岡駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
静岡駅、安倍川駅、新静岡駅
給与
<予定年収>400万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):231,000円~450,000円その他固定手当/月:19,000円~43,000円<月給>250,000円~493,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※その他固定手当:老後手当(入社1年後以降に支給)■昇給:平均約4.5%(前年度実績)■賞与:年2回、計4.1ヶ月分(前年度実績)■その他手当:住宅手当、家族手当、夜勤手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】生産設備の設計、製作を行う会社です。お客様は自動車、医療、食品、化粧品など様々なジャンルの大手メーカー様です。お客様の多くで人材不足を背景に設備の維持・改善活動がままならない状況にあり、お客様のお悩みを解決したいと考え、2023年に労働者派遣事業の許可を取得し、経験者がお客様と共に課題の改善・解決に取り組む事業を開始しました。当社への信頼を背景に、日々刻々とお客様より多くの引き合いをいただいており拡大事業として取り組んでおります。対応いただく技術者の方々には、高い要求に応えることでご自身のやりがいとキャリアアップにつながる事業です。【社風・風土】社名は「Active+Support+Technology」を語源とし、優れた技術力を通じて世界のモノづくりに貢献していく意志を込めています。同時に「明日の」+「テクノロジー」という意味を持ち、未来に向かっていく姿勢を表現しています。そんな社名への想いは風土にも表れており、経験豊富なベテラン社員とアイデア豊富な若い人材が一緒になって新技術へ挑戦!常に一歩進んだ生産設備の開発を目指しています。部門間コミュニケーションも活発で、会社全体として革新的なアイデア、ノウハウ、確かな技術力を共有し合い成長を続けています。
仕事
~NITTOKU株式会社(東証スタンダード上場)のグループ会社~ ■職務内容: シーケンサソフト設計や制御盤等のハード設計、機械設備の立上(ソフトのデバック)等を行います。制御盤設計や、シーケンスソフト等の回路設計をし、ロボットのティーチングに至るまで、専用機や自動機を制御する設計に携わります。 同社の製品は食品、自動車など実に様々な業界で使用されるFA製品(画像処理装置、ロボット、搬送機などの専用機)を顧客毎にオーダーメイドをしています。 ■企業の特徴、魅力: ・同社は従業員が40歳前後と比較的若く元気で明るい会社です。 ・色々な技術者が共存していますが、社内の雰囲気も良く、製作していく過程で他部署間で気軽に意見交換ができ、社員全員でより良いものを製作していく楽しさがあります。 ・2024年4月にNITTOKU株式会社のグループ会社となりました。業績も成長中であり、自動車業界から食品、医薬品、化粧品業界などあらゆる業界の装置を手掛けています。そのため不況に左右されにくく、安定した経営を行っています。 ■教育制度:同社では社員の能力、スキルを高めるために様々な研修や勉強会を行っています。新人から管理職まで研修を受ける機会はたくさんあります。全体でまとまって行うものから、個人単位のものまで「企業人として」「組織人として」といった人間としての成長を促すものから、メーカー主催や先輩社員主催の勉強会的なものまで、必要と考えられるものはどんどん行います。また「自創経営」を導入しています。「自ら計画を立て、チェックし、改善し、その目標達成に責任を持つ」を基に「人材教育」をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:静岡県静岡市駿河区中野新田371-1 勤務地最寄駅:JR東海道本線、東海道山陽新幹線/静岡駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
静岡駅、安倍川駅、新静岡駅
給与
<予定年収>400万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):231,000円~450,000円その他固定手当/月:19,000円~43,000円<月給>250,000円~493,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※その他固定手当:老後手当(入社1年後以降に支給)■昇給:平均約4.5%(前年度実績)■賞与:年2回、計4.1ヶ月分(前年度実績)■その他手当:住宅手当、家族手当、夜勤手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】生産設備の設計、製作を行う会社です。お客様は自動車、医療、食品、化粧品など様々なジャンルの大手メーカー様です。お客様の多くで人材不足を背景に設備の維持・改善活動がままならない状況にあり、お客様のお悩みを解決したいと考え、2023年に労働者派遣事業の許可を取得し、経験者がお客様と共に課題の改善・解決に取り組む事業を開始しました。当社への信頼を背景に、日々刻々とお客様より多くの引き合いをいただいており拡大事業として取り組んでおります。対応いただく技術者の方々には、高い要求に応えることでご自身のやりがいとキャリアアップにつながる事業です。【社風・風土】社名は「Active+Support+Technology」を語源とし、優れた技術力を通じて世界のモノづくりに貢献していく意志を込めています。同時に「明日の」+「テクノロジー」という意味を持ち、未来に向かっていく姿勢を表現しています。そんな社名への想いは風土にも表れており、経験豊富なベテラン社員とアイデア豊富な若い人材が一緒になって新技術へ挑戦!常に一歩進んだ生産設備の開発を目指しています。部門間コミュニケーションも活発で、会社全体として革新的なアイデア、ノウハウ、確かな技術力を共有し合い成長を続けています。
仕事
■業務内容: 当社にて以下の業務をお任せします。 ・社内システムの構築(VB.net、C#) ・セキュリティ強化の推進/提案/導入/運用 ・情報資産管理 ・PCセットアップ ・ベンダとのコミュニケーション、ベンダコントロール ・社内ヘルプデスク対応 ■当社アステクノスについて: 私たちは、1993年の創立以来、私たちが提供する専用機で日本の根幹とも言える「モノづくり」を支えていくという高い志を持ち、日々、専用機の設計・開発に励んできました。 私たちが目指すゴールは、専用機の開発を通じて、工場の自動化による生産効率の改善など、お客様が抱える経営課題を解決し、最終的にお客様の業績や利益を向上させること。そして、それを実現するために、優れた技術力とサポート力を備えた社員と先進の設備によるワンストップ体制を確立し、高い信頼をいただいています。 変更の範囲:無
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:静岡県静岡市駿河区中野新田371-1 勤務地最寄駅:JR東海道本線、東海道山陽新幹線/静岡駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
静岡駅、安倍川駅、新静岡駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):231,300円~266,460円その他固定手当/月:19,000円~22,000円<月給>250,300円~288,460円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:1月あたり~13,500円(前年度実績)■賞与:年2回、計4.00ヶ月分(前年度実績)■その他固定手当:老後手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】生産設備の設計、製作を行う会社です。お客様は自動車、医療、食品、化粧品など様々なジャンルの大手メーカー様です。お客様の多くで人材不足を背景に設備の維持・改善活動がままならない状況にあり、お客様のお悩みを解決したいと考え、2023年に労働者派遣事業の許可を取得し、経験者がお客様と共に課題の改善・解決に取り組む事業を開始しました。当社への信頼を背景に、日々刻々とお客様より多くの引き合いをいただいており拡大事業として取り組んでおります。対応いただく技術者の方々には、高い要求に応えることでご自身のやりがいとキャリアアップにつながる事業です。【社風・風土】社名は「Active+Support+Technology」を語源とし、優れた技術力を通じて世界のモノづくりに貢献していく意志を込めています。同時に「明日の」+「テクノロジー」という意味を持ち、未来に向かっていく姿勢を表現しています。そんな社名への想いは風土にも表れており、経験豊富なベテラン社員とアイデア豊富な若い人材が一緒になって新技術へ挑戦!常に一歩進んだ生産設備の開発を目指しています。部門間コミュニケーションも活発で、会社全体として革新的なアイデア、ノウハウ、確かな技術力を共有し合い成長を続けています。
仕事
■業務内容 自動車、医療、食品、化粧品などさまざまなジャンルの大手メーカー向けに生産設備の設計、製作を行っている当社にて、新卒採用業務をメインに総務人事領域の幅広い業務をお任せします。 今後、これまで以上に採用業務に注力していきたいと考えており、主体的・自発的にチャレンジいただける方を求めています。新卒採用に関連するご自身のご経験・ノウハウを存分に発揮いただけることを期待しています。 <主にご担当いただく業務> ◇新卒採用業務(高校卒・大学卒の学生を年間5~6名ほど採用) ・学校訪問 ・会社説明会の企画・準備・運営 ・求人媒体の管理 ・スカウト、DM配信 ・面接の日程調整 <その他の業務> ◇中途採用業務のフォロー ◇社員教育・研修やeラーニングなど体系づくり ◇総務業務 ・資産管理業務(社内で必要な備品購買・管理など) ・規定管理業務(社用車管理・契約、社員の転居手続きなど) ・ファシリティ管理業務 ■組織構成 配属先となる管理部総務課には、課長以下2名のメンバー(いずれも女性/勤怠・労務管理や給与計算を担当)が在籍しています。 ときには雑談も交えつつ、積極的なコミュニケーションで連携をはかりながら業務にあたっています。分からないことはすぐに周囲に聞くことができる環境です。 ■将来的なキャリアパス 総務人事領域において幅広いご経験を積んでいただいた後、将来的には管理職として中長期的にご活躍・部門を牽引くださることを期待しています。 ■当社アステクノスについて 私たちは、1993年の創立以来、私たちが提供する専用機で日本の根幹とも言える「モノづくり」を支えていくという高い志を持ち、日々、専用機の設計・開発に励んできました。 私たちが目指すゴールは、専用機の開発を通じて、工場の自動化による生産効率の改善など、お客様が抱える経営課題を解決し、最終的にお客様の業績や利益を向上させること。そして、それを実現するために、優れた技術力とサポート力を備えた社員と先進の設備によるワンストップ体制を確立し、高い信頼をいただいています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:静岡県静岡市駿河区中野新田371-1 勤務地最寄駅:JR東海道本線、東海道山陽新幹線/静岡駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
静岡駅、安倍川駅、新静岡駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):231,300円~366,000円その他固定手当/月:19,000円~34,000円<月給>250,300円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※その他固定手当:老後手当■昇給:1月あたり0円~9,000円(前年度実績)■賞与:年2回、計4.00ヶ月分(前年度実績)■その他手当:業績連動手当、夜勤手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業内容】生産設備の設計、製作を行う会社です。お客様は自動車、医療、食品、化粧品など様々なジャンルの大手メーカー様です。お客様の多くで人材不足を背景に設備の維持・改善活動がままならない状況にあり、お客様のお悩みを解決したいと考え、2023年に労働者派遣事業の許可を取得し、経験者がお客様と共に課題の改善・解決に取り組む事業を開始しました。当社への信頼を背景に、日々刻々とお客様より多くの引き合いをいただいており拡大事業として取り組んでおります。対応いただく技術者の方々には、高い要求に応えることでご自身のやりがいとキャリアアップにつながる事業です。
出典:doda求人情報
仕事
お客さま先(大手医療機器メーカー)にて、製薬用水・調製・充填・滅菌・アイソレータ設備など生産ラインや設備の保全業務をご担当いただきます。 <具体的には> ■各設備の日常点検・定期点検 ■不具合への修理対応 ■設備の統括管理業務、運転管理 ■改善案の提出、検討 など ◎業務は2~4名のチームに分かれて行っています ―――――――― ここがポイント! ―――――――― ■“攻めと守り”の設備保全 昨年からスタートした保全技術者派遣事業。単に「保全」を行うのではなく、より稼動の上がる設備保全や、より改善の進む設備保全に携われます。要望やチームで抽出した課題をタスク化し、週に1回進捗確認の機会を設定。お客さまと同じ目線で設備改善に向けた提案を行うことで、設備を守り、品質の維持と生産の安定に貢献しています。 ■技術人としてキャリアを築く お客さま先だけでなく自社工場での業務や研修を通じて、機械・電気・製造に関わる多岐に渡るスキルを習得可能。アステクノス自社工場で設備製造業務に携われる機会や、新たなお客さま先での就業機会もあり、スペシャリストとして活躍できる環境を整えています。 ――――――――――― 技術が認められる評価制度 ――――――――――― 技術者の努力はなかなか見えにくいもの。 しかし当社では、定期的な面談を通じて努力や成長を評価し昇格や賞与に反映しています。評価面談では、実現したいゴールを上長とすり合わせ、定期的にゴール達成に向けた進捗を確認。今後必要な取り組みを明確化することで、理想のキャリアを歩めるようサポートしています。 <目指せるキャリア例> リーダーや主任などのマネジメント職を始め、「現場で技術を追求したい」という想いに応えるために、技師というスペシャリスト職位も用意。技術者の技術がしっかり認められる環境を整えています。
給与
■月給22万8000円~40万円+各種手当+賞与年2回 ※上記月給には一律手当(月1万6000円~3万4000円)を含みます。 ※ご経験やスキルに応じ優遇いたします。 ■保全・メンテナンス経験5年以上の方 月給26万4000円~40万円+各種手当+賞与年2回 ※上記月給には一律手当(月1万6000円~3万4000円)を含みます。 ※ご経験やスキルに応じ優遇いたします。
勤務地
【UIターン歓迎/転勤なし】山梨県甲府工場 ◎マイカー通勤可 ◎社宅・住宅手当充実 \U・Iターンの方も大歓迎です!/ 社宅借上制度を始めとするU・Iターン支援制度を用意!社内には山梨出身者を始め、単身赴任してきている社員なども活躍しています。 勤務地:山梨県中巨摩郡昭和町のお客さま先 ~中巨摩郡昭和町について~ 自然と都会のバランスが良く、生活に困らない環境。自然を活かしたアクティビティも多いので、「休日は趣味のキャンプを楽しんでいます!」という社員もいますよ! ※受動喫煙対策制度あり
仕事
<具体的には> 制御盤設計やシーケンスソフトなどのラダー回路設計、ロボットのティーチング、 専用機や自動機の制御盤設計などに携わっていただきます。 取引先で営業担当がヒアリングを行い、機械設計が仕様を決めた後、 制御盤のシーケンサーやブレーカーなどの部材の選定を行い、ハード図を作成。 ラダーやブログラムの作成、デバッグ調整などを行います。 <専用の営業社員がいるから、設計に専念できる!> 当社では、お客様への提案や見積もり作成などを行う営業社員が数多く在籍しているため、 設計が営業を兼務するようなことがなく、電気設計の業務に専念できます。 <社員200名超の人員がいて働きやすい職場!> 少人数の専用機メーカーでは、代わりが利く社員が他におらず、残業や休日出勤などが増えてしまいがち。 ただ、200名の社員を抱えるアステックなら、周りの社員と業務を分担したり、 拠点間で人員を融通したりできるため、無理なく働けるのが魅力です。 今後も残業を極力減らしていこうというのがアステックの方針です。
給与
月給20万円~45万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。
勤務地
【本社・厚木インター工場・九州工場・甲府昭和インター工場・岡崎工場】 ・本社/静岡県静岡市駿河区登呂6-3-3 ・厚木インター工場/神奈川県厚木市戸田258-2 ・九州工場/佐賀県神埼市神埼町田道ヶ里1998 ・甲府昭和インター工場/山梨県中巨摩郡昭和町清水新居947-1 ・岡崎工場/愛知県岡崎市大和町字川原27 ◎車通勤OK ◎U・Iターン歓迎
仕事
<具体的には> 制御盤設計やシーケンスソフトなどのラダー回路設計、ロボットのティーチング、 専用機や自動機の制御盤設計などに携わっていただきます。 取引先で営業担当がヒアリングを行い、機械設計が仕様を決めた後、 制御盤のシーケンサーやブレーカーなどの部材の選定を行い、ハード図を作成。 ラダーやブログラムの作成、デバッグ調整などを行います。 <専用の営業社員がいるから、設計に専念できる!> 当社では、お客様への提案や見積もり作成などを行う営業社員が数多く在籍しているため、 設計が営業を兼務するようなことがなく、電気設計の業務に専念できます。 <社員200名超の人員がいて働きやすい職場!> 少人数の専用機メーカーでは、代わりが利く社員が他におらず、残業や休日出勤などが増えてしまいがち。 ただ、200名の社員を抱えるアステックなら、周りの社員と業務を分担したり、 拠点間で人員を融通したりできるため、無理なく働けるのが魅力です。 今後も残業を極力減らしていこうというのがアステックの方針です。
給与
月給20万円~45万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。
勤務地
【本社・厚木インター工場・九州工場・甲府昭和インター工場・岡崎工場】 ・本社/静岡県静岡市駿河区登呂6-3-3 ・厚木インター工場/神奈川県厚木市戸田258-2 ・九州工場/佐賀県神埼市神埼町田道ヶ里1998 ・甲府昭和インター工場/山梨県中巨摩郡昭和町清水新居947-1 ・岡崎工場/愛知県岡崎市大和町字川原27 ◎車通勤OK ◎U・Iターン歓迎
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