三菱ケミカルエンジニアリング株式会社
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設立
- 1957年
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従業員数
- 1,151名
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平均年齢
- 46.4歳
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三菱ケミカルエンジニアリング株式会社
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仕事
~第二新卒歓迎/電気・計装の知識や現場経験を活かして、プラント全体を見られるエンジニアへ/FEED・設計・施工・試運転まで一気通貫で携われる/年休125日・残業月約20h・有給取得率70%/家賃補助・社宅など福利厚生充実~ 【業務内容】 クライアント企業のプラント・製造設備における電気設備、計装設備、計装制御システムの検討・設計・見積・施工管理・試運転をお任せします。入社後はご経験や知識に応じて、電気設備または計装・制御領域の一部業務からスタート。先輩社員のサポートを受けながら、仕様検討、設計、見積、施工管理、試運転へ段階的に担当範囲を広げられます。定修工事、現場監督、施工管理、メンテナンス、設備保全、生産技術などで培った現場理解を活かし、将来的にはFEED段階から関わり、プラント全体を見渡せる電気計装エンジニアを目指せます。 【具体的には】 ○製造業の生産設備に関する電気システムの検討・設計・見積・仕様書作成・施工管理・試運転 ⇒受電設備、発電設備、変電設備、配電設備、保護協調、 配線設計、モーター制御、ヒーター設備など ○建築電気設備に関する検討・設計・見積・仕様書作成・施工管理・試運転 ⇒受配電設備、非常用発電設備、照明設備、自動火災報知設備、消火設備、 ITV、セキュリティシステム、電話設備、放送設備、避雷設備など ○製造業の生産設備に関する計装、制御システムの検討・設計・見積・仕様書作成・ 施工管理・試運転 ⇒DCS、PLC、SIS、インターロック、シーケンス制御、フィールド計器・分析計、自動弁、調節計、運転支援システムなど 【プロジェクトの一例】 化学工場を中心に、石油化学製品、高機能樹脂、医薬品、化学繊維、炭素繊維など、幅広い製造設備の新設・改修・能力増強プロジェクトに携わります。 【働き方・魅力】 残業は月平均20時間程度、有給取得率70%、年間休日125日。家賃補助・社宅制度など福利厚生も整い、平均勤続年数は19.9年です。繁忙期や出張対応はありますが、閑散期もありメリハリをつけて働けます。フレックスやテレワークも活用できます。将来的にはエンジニアリングマネージャーとしての参画も可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>鹿島事業所住所:茨城県神栖市東和田17-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
笹川駅
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~500,000円<月給>250,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給(年1回)、賞与有(年1回)※賞与昨年度実績:約4ヶ月分(左記に加えて業績により、達成賞与の支給有り)▼モデル年収例 ※残業月25時間想定/諸手当除く・年収750万円/35歳・年収800万円/40歳・年収900万円/45歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:化学、合繊、食品、医薬品、情報電子、物流システム、環境、エネルギー等各種産業分野における各種エンジニアリング事業、設備管理事業およびメンテナンス事業■事業内容:三菱ケミカルエンジニアリングは、石油化学で培われた企画力、総合技術をベースに、化学、合成繊維、エネルギー、食品加工、樹脂加工、医薬品製造、流通システム、産業用制御システムなど各種産業分野に関するエンジニアリング業務について多くの経験と実績を持っております。また、設備管理事業部門を有しており、エンジニアリングからメンテナンスに至るまでのトータルサービス、総合的なプラント建設のソリューションを幅広く提供する総合エンジニアリング会社です。また、近年は自動化・ロボティクス関連技術の開発に注力しているほか、エミュレーション技術やインターネットを活用した24時間設備管理システムといった新規事業分野、海外事業にも積極的な展開を行っています。■企業理念/ビジョン「英知を集めて、新しい価値を創造し、広く社会に貢献する」ことを企業理念とし、「エンジニアリング ソリューション プロバイダー」として安全・安定・安価な運転の視野に立ったきめ細やかなソリューションの提供を追求し続けています。経営目標(経営数値目標、技術開発、安全・コンプライアンス)の達成と、行動指針としてのMECバリュー(4C=Create&Challenge、Check&Follow、Communication)を実践してくことで、「感動」を共有できる会社を創っています。
仕事
【サブコン・ゼネコン・設計事務所での空調・衛生設備経験を上流工程で活かす/年休125日/残業月約20h/平均勤続年数は19.9年/有給取得率70%(平均13.2日)/完全週休二日制/家賃補助、社宅等福利厚生◎】 【募集概要】 三菱ケミカルグループの中核企業として、医薬・化学・食品・樹脂・物流・研究施設など、幅広い分野の生産施設建設を手がけています。今後も工場・研究施設の新設、改修、設備更新ニーズが継続しており、空調換気設備・給排水衛生設備領域の体制強化を目的に、経験者を募集します。サブコンやゼネコン、設計事務所で培った設備設計経験を活かしながら、設計、設計監理、予算作成、協力会社の発注、工事管理まで、より上流の立場でプロジェクト全体に関わることができます。 【具体的には】 ○設計業務 ⇒箱物工場や研究施設の空調換気設備、給排水衛生設備の基本設計、実施設計業務 クリーンルームや製造室を主体とした工場や研究施設の設計となり、設計は協力設計事務所や社内設計にて業務を行い、設計を基にプロジェクト予算の作成業務や協力会社の発注業務も行います。 ○工事管理業務 ⇒設計監理を主体に建設現場での工事管理を行います。建設規模により、定期的なスポット管理や常駐での管理となります。主に品質管理・コスト管理・工程管理・安全管理を行います。 【プロジェクトの一例】 ・医薬分野:製剤(無菌製剤、経口固形製剤、高薬理活性剤等)、原薬、中間体等の工場建設 ・食品分野:食品原料、加工食品、調味料、プロセスセンター、農水産加工品等の工場建設 ・樹脂分野:半導体関連、樹脂成型、フィルム加工、印刷、包材等の工場建設 ・物流分野:ロジスティクスセンター、立体倉庫等の工場建設 ・その他:研究施設、事務所等の建物建設 【働き方】※携わるプロジェクトによって異なる為、一例となります。 出張の頻度:1~2日程度/週(毎週ではありません) 長期出張(工事管理):10ケ月~1年程度(建設規模によって、常駐管理が必要な場合) <仕事の魅力・やりがい> 多くの分野の工場建設の設計・工事管理の経験が出来、クリーンルームや恒温恒湿空調等の高度な設備技術の修得が可能です。プロジェクトチームでの業務遂行であり、完成時はチームの達成感を得ることが出来ます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区日本橋本石町1-2-2 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/三越前駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
三越前駅、日本橋駅(東京都)、新日本橋駅
給与
<予定年収>600万円~1,300万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):275,000円~647,000円<月給>275,000円~647,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給(年1回)、賞与有(年1回)※賞与昨年度実績:約4ヶ月分(左記に加えて業績により、達成賞与の支給有り)▼モデル年収例・700万円:30歳(勤続8年)・850万円:35歳(勤続13年)・950万円:40歳(勤続18年)・1,100万円:45歳(勤続23年)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:化学、合繊、食品、医薬品、情報電子、物流システム、環境、エネルギー等各種産業分野における各種エンジニアリング事業、設備管理事業およびメンテナンス事業■事業内容:三菱ケミカルエンジニアリングは、石油化学で培われた企画力、総合技術をベースに、化学、合成繊維、エネルギー、食品加工、樹脂加工、医薬品製造、流通システム、産業用制御システムなど各種産業分野に関するエンジニアリング業務について多くの経験と実績を持っております。また、設備管理事業部門を有しており、エンジニアリングからメンテナンスに至るまでのトータルサービス、総合的なプラント建設のソリューションを幅広く提供する総合エンジニアリング会社です。また、近年は自動化・ロボティクス関連技術の開発に注力しているほか、エミュレーション技術やインターネットを活用した24時間設備管理システムといった新規事業分野、海外事業にも積極的な展開を行っています。■企業理念/ビジョン「英知を集めて、新しい価値を創造し、広く社会に貢献する」ことを企業理念とし、「エンジニアリング ソリューション プロバイダー」として安全・安定・安価な運転の視野に立ったきめ細やかなソリューションの提供を追求し続けています。経営目標(経営数値目標、技術開発、安全・コンプライアンス)の達成と、行動指針としてのMECバリュー(4C=Create&Challenge、Check&Follow、Communication)を実践してくことで、「感動」を共有できる会社を創っています。
仕事
【三菱ケミカルHDグループの中核企業/年休125日/残業月約20h/平均勤続年数は19.9年/有給取得率70%(平均13.2日)/完全週休二日制/家賃補助、社宅等福利厚生◎】 【業務内容】 クライアント企業の物流センターの建設を統括するプロジェクトマネジャー又はプロジェクトを実行する担当エンジニアのポジションです。コンサルティング~設計~建設~メンテナンスまで幅広く携わることが出来ます。 【具体的には】 ○当社では建設プロジェクトの上流から関わるため、計画を始めとして、基本設計・実施設計・官庁申請・施工・試運転など全てに携わります。 【プロジェクトの一例】 ・パソコン、スマートフォン周辺機器メーカー物流センター:入荷~保管~ピッキング~仕分け~出荷までの運用設計、マテハン、システム設計、据付工事、試運転、稼働立ち合いの建設、機械設置工事 ・生協関係の物流センター:冷凍・冷蔵・ドライの建屋建設・改修、設備、マテハン工事 ・金属加工、工作機械などの卸商社の物流センター:マテハン、システム(WCS)の設計、据付工事など 【働き方】※携わるプロジェクトによって異なる為、一例となります。 出張の頻度:計40回程度/年(毎週1回~月に2回程度) 出張の期間:計6ヶ月程/年(1案件あたり3か月程度から。大型案件は1年程度) <仕事の魅力・やりがい> ・お客様から頼られるポジションで、顧客ニーズに応じたトータルソリューションを提供できる立場で働く事が可能です。 ・新規提案(運用、マテハン、システム)を積極的に実施できるため、エンジニアとしての技術力向上が見込めます。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区日本橋本石町1-2-2 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/三越前駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
三越前駅、日本橋駅(東京都)、新日本橋駅
給与
<予定年収>600万円~1,300万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):275,000円~647,000円<月給>275,000円~647,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給(年1回)、賞与有(年1回)※賞与昨年度実績:約4ヶ月分(左記に加えて業績により、達成賞与の支給有り)▼モデル年収例 ※残業月25時間想定・年収750万円/35歳・年収800万円/40歳・年収900万円/45歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:化学、合繊、食品、医薬品、情報電子、物流システム、環境、エネルギー等各種産業分野における各種エンジニアリング事業、設備管理事業およびメンテナンス事業■事業内容:三菱ケミカルエンジニアリングは、石油化学で培われた企画力、総合技術をベースに、化学、合成繊維、エネルギー、食品加工、樹脂加工、医薬品製造、流通システム、産業用制御システムなど各種産業分野に関するエンジニアリング業務について多くの経験と実績を持っております。また、設備管理事業部門を有しており、エンジニアリングからメンテナンスに至るまでのトータルサービス、総合的なプラント建設のソリューションを幅広く提供する総合エンジニアリング会社です。また、近年は自動化・ロボティクス関連技術の開発に注力しているほか、エミュレーション技術やインターネットを活用した24時間設備管理システムといった新規事業分野、海外事業にも積極的な展開を行っています。■企業理念/ビジョン「英知を集めて、新しい価値を創造し、広く社会に貢献する」ことを企業理念とし、「エンジニアリング ソリューション プロバイダー」として安全・安定・安価な運転の視野に立ったきめ細やかなソリューションの提供を追求し続けています。経営目標(経営数値目標、技術開発、安全・コンプライアンス)の達成と、行動指針としてのMECバリュー(4C=Create&Challenge、Check&Follow、Communication)を実践してくことで、「感動」を共有できる会社を創っています。
出典:doda求人情報
仕事
■プラント・工場の建築物の保守・メンテナンス業務 化学系プラントを中心とした建築物・土建構造物・構内軌道(プラント製造物の輸送基地までの運搬軌道)の 維持管理をお任せします。 メンテナンスには設備が壊れてから修繕するものと、事前に修繕して不具合を防ぐものがあります。 事前修繕の場合、予算策定や工事規模など保全計画の立案などにも関わります。 施設が問題なく稼働するように管理する「プラントの主治医」です。 ■新規建築物の設計・工事管理業務 プラントなど新規の建築物を建てたり設備を機能アップする際の設計・工事管理をお任せします。 建設プロジェクトの上流から関わるため、 計画設計から始め、基本設計、実施設計、官庁申請、施工など全ての工程に携わります。 ========== 入社後は・・・? ========== 先輩社員について、OJTで業務の進め方を学びます。 担当する設備は全て同じものではないので、 基本のルールを習得した上で数多くの現場を経験し、 応用力を身に着けることが必要になります。
給与
月給27万円~48万円 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
勤務地
坂出事業所/香川県坂出市番の州町1 ※U・Iターン歓迎
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