三菱電機冷熱プラント株式会社
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設立
- 1999年
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従業員数
- 240名
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平均年齢
- 45.0歳
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三菱電機冷熱プラント株式会社
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仕事
◆施工管理からのキャリアチェンジ歓迎/現場少なめの安全管理ポジション/三菱電機グループの手厚い福利厚生/生活インフラを守る仕事/グループ総合力で安定受注◎◆ \からだにムリなく、長く働きたい方向けの安全管理の仕事です/ ・工事現場の安全を守る仕事ですが、月1~2回のパトロール以外はほとんどオフィスでの内勤。現場でバリバリ働いてきた方が、少し落ち着いて働きたい時のキャリアチェンジにも向いています。 ・三菱電機グループならではの家族手当・住宅手当・寮・社宅・退職金など、生活面を支える制度があります。平均勤続年数は約15.5年で、長く働く人が多い職場です。 ・スーパーの冷凍ショーケース、アイスリンク、食品・半導体工場、ビル設備など、生活に欠かせない「冷やすしくみ」を広く支えています。社会の重要インフラを守るやりがいがあります。 ■業務概要 ・工事に関わる安全管理指導 ・安全パトロール(月1~2回/近畿~四国/日帰り中心) ・災害防止会議の実施 ・安全書類のチェック (1)労働災害発生時の対応 ・報告書作成 ・原因・対策資料確認 ・再発防止教育 ・行政対応 (2)工事関連 ・災害防止会議出席 ・安全打ち合わせ (3)安全パトロール ・現場安全確認 ・管理向上の指導 (4)安全推進協議会 ・月1回の目標確認 ・パトロール報告 ・ヒヤリハット共有 (5)書類チェック・教育 ・安全・日常管理書類の確認 ・新入・中途社員教育 (6)全社安全業務 ・本社ルール展開 ・月1回の定例会議 (7)環境業務 ・社内監査対応 ・安全管理計画 ・産廃契約・電子マニフェスト (8)安全用品管理 ・掲示物発注・管理 【組織について】 技術部:20名ほど 安全課:5名(60代1名、50代1名、40代1名) 事務:30代1名、20代1名 ※施工管理課・設計積算課・安全品質課のうち、安全品質課への配属です。 【出張】 ・近畿~四国への出張が月1~2回(ほぼ日帰り) ・東京本社の定例会議に参加する場合もあり ■企業魅力 三菱電機グループとして、住宅手当や家族手当、寮社宅、退職金制度など福利厚生が充実。食品・工場・ビル設備まで幅広い冷熱設備を扱い、安定した事業基盤があります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>大阪支社住所:大阪府吹田市江坂町1丁目23番26号 ニッセイ江坂セントラルビル7F勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/江坂駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
江坂駅、豊津駅(大阪府)、南吹田駅
給与
<予定年収>650万円~800万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):320,000円~380,000円固定残業手当/月:90,000円~115,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>410,000円~495,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記給与詳細は、経験・年齢・能力等を充分に考慮の上、当社規定により決定致します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月、12月)【年収例】年収700万円/40歳年収800万円/50歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)低温フードシステム事業…産地加工から小売にいたる「フードシステム」の設備構築をトータルにコーディネイトします。主軸をなす食品プラント事業では、その価値追求に不可欠なノウハウを提供しており、コールドチェーンはもとより、施設全体の設備設計も行っています。・食品プラント…「安全、安心」、「おいしさ」、「省エネ」等の今日の食品プラントに不可欠な価値の実現を、同社は顧客とともに追求します。品質管理の徹底や、HACCP構築に役立つ設備の「トータル・ソリューション」が同社の強みです。
仕事
~三菱電機グループ/管工事の施工管理(低温・空調設備)/残業削減プログラム実行中!/1案件に集中できる環境/年間休日125日/事業安定性◎~ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 食品工場・物流倉庫・スーパーマーケット等で、食品を安全な状態に保つ低温設備や、研究室・オフィス・医療施設などに用いられる設備の施工管理業務を行って頂きます。案件ほとんどは元請や1次請けです。 ・案件は1つあたり3か月から1年ほどで、年間で2~4件を行います →基本的に複数かけ持つことはないため1つの案件に集中できます ・営業メンバーが仕様検討を行うため、主に資材調達・職人の手配・顧客とのお打合せ・作業の段取りを担っていただきます。 ■働き方: 年間休日は例年125日程度ございます。(2024年度実績:128日) <残業時間削減の取り組み> ・一人ひとりの状況を把握するため、勤怠システムで残業時間の管理を行っております。残業が増えている方に関しては、アラートを出したり、管理側で原因を分析し、応援人員を送るなど対応を徹底しています。 ・1現場あたり複数名で対応することで1人当たりの負担を減らす工夫をしています <休日出勤について> ・休日出勤が発生した場合は現場の落ち着いたタイミングで代休を取得していただいております。 ・また、プロジェクトが終了し次の案件までの間に1週間程度の長期休暇を取得し、リフレッシュいただくよう努めております。 <出張について> ・出張エリア:近畿、中国、四国エリア(一部東海エリア) →現場管理中は担当現場付近に常駐いただきます。 日当:3,000円、宿泊費:全額同社負担、月に1度帰省費用の支給アリ ■組織構成:技術部には20~30名程度が所属しております。 ※若手やフランクな方も多く、相談しやすい環境です。 ■魅力ポイント: ◎三菱電機グループ…同社は三菱電機と三菱電機ビルソリューションズの出資子会社で財務基盤が安定しております。 ・三菱電機Gならではの、製品量の多さが強みで冷熱機器だけでなく照明などの他製品の導入も一度にできるため、コストと工数の削減が実現できます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>大阪支社住所:大阪府吹田市江坂町1-23-26 ニッセイ江坂セントラルビル7F勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/江坂駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
江坂駅、豊津駅(大阪府)、南吹田駅
給与
<予定年収>450万円~750万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~450,000円<月給>260,000円~450,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記給与詳細は、経験・年齢・能力等を充分に考慮の上、当社規定により決定致します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月、12月)【年収例】年収650万円/35歳年収900万円/45歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)低温フードシステム事業…産地加工から小売にいたる「フードシステム」の設備構築をトータルにコーディネイトします。主軸をなす食品プラント事業では、その価値追求に不可欠なノウハウを提供しており、コールドチェーンはもとより、施設全体の設備設計も行っています。・食品プラント…「安全、安心」、「おいしさ」、「省エネ」等の今日の食品プラントに不可欠な価値の実現を、同社は顧客とともに追求します。品質管理の徹底や、HACCP構築に役立つ設備の「トータル・ソリューション」が同社の強みです。
仕事
~三菱電機グループ/低温・空調設備の施工管理/残業削減プログラム実行中!/1案件に集中できる!/年間休日125日/事業安定性◎~ ■業務内容: 食品工場・物流倉庫・スーパーマーケット等で、食品を安全な状態に保つ低温設備や、研究室・オフィス・医療施設などに用いられる設備の施工管理業務を行って頂きます。 ★活用事例:物流倉庫の冷凍庫・食品工場のクーラー・クリーンルームなど \案件ほとんどは元請や1次請けです。/ ・案件は1つあたり3か月から1年ほどで、年間で2~4件を行います →基本的に複数かけ持つことはないため1つの案件に集中できます ・営業メンバーが仕様検討を行うため、主に資材調達・職人の手配・顧客とのお打合せ・作業の段取りを担っていただきます。施工管理補助の経験があれば挑戦できるポジションです。 ■働き方: 年間休日は例年125日程度ございます。(2024年度実績:128日) <残業時間削減の取り組み> ・勤怠システムで残業時間の管理を行っております。残業が増えている方に関しては、アラートを出したり、管理側で原因を分析し、応援人員を送るなど対応を徹底しています。 ・1現場あたり複数名で対応することで1人当たりの負担を減らす工夫をしています <休日出勤:プロジェクト後、1週間の休暇を取得可能!> ・休日出勤が発生した場合は現場の落ち着いたタイミングで代休を取得していただいております。 ・また、プロジェクトが終了し次の案件までの間に1週間程度の長期休暇を取得し、リフレッシュいただくよう努めております。 <出張:金銭的な負担をしっかりサポート> ・出張エリア:近畿、中国、四国エリア(一部東海エリア) →現場管理中は担当現場付近に常駐いただきます。 食事手当:一日3,000円 現場宿舎:賃貸を一部屋会社負担にてご準備いただけます。 (月に1度帰省旅費負担あり) ■組織構成:技術部には20~30名程度が所属しております。 ※若手やフランクな方も多く、相談しやすい環境です。 ■教育体制:現場で経験を積みながら、各設備の仕組みを学ぶ講座に参加し、商材への知見を深めていただきます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>大阪支社住所:大阪府吹田市江坂町1-23-26 ニッセイ江坂セントラルビル7F勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/江坂駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
江坂駅、豊津駅(大阪府)、南吹田駅
給与
<予定年収>450万円~750万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~400,000円<月給>260,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記給与詳細は、経験・年齢・能力等を充分に考慮の上、当社規定により決定致します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月、12月)【年収例】年収650万円/35歳年収900万円/45歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)低温フードシステム事業…産地加工から小売にいたる「フードシステム」の設備構築をトータルにコーディネイトします。主軸をなす食品プラント事業では、その価値追求に不可欠なノウハウを提供しており、コールドチェーンはもとより、施設全体の設備設計も行っています。・食品プラント…「安全、安心」、「おいしさ」、「省エネ」等の今日の食品プラントに不可欠な価値の実現を、同社は顧客とともに追求します。品質管理の徹底や、HACCP構築に役立つ設備の「トータル・ソリューション」が同社の強みです。
仕事
【施工管理知見を活かしさらに上流へ!/お客様との橋渡しの重要な役割◎/既存顧客への営業メイン】 ◆魅力 ◎冷熱業界で確立したブランド:例えば冷凍ショーケースなどはグループで同社のみの機能を持つ等、唯一無二の立ち位置で社会インフラの一角を支える。 ◎三菱電機Gの福利厚生:社宅・住宅手当(条件あり)・家族手当・各種研修制度等を有しており、直近10年の定着率90%を実現。 ◎設備のプロフェッショナルへ:お客様の課題に即したご提案~設置までを担うため、設備分野のプロフェッショナルのキャリアを築くことが可能。 ■職務内容 三菱電機直系のエンジニアリング会社として、空調設備や低温設備の提案・設計・施工を行う同社にて、空調設備に係る技術営業をお任せします。 具体的には ・お客様先(例:親会社である三菱電機の各製作所、等)に対し、空調設備に係る更新や新規導入を提案 ・担当案件の進捗状況の確認・報告と共に、新しいニーズがないかを確認いただくイメージです。 ・案件受注後、ご自身で現場の安全・品質・工程管理などの施工管理を一貫してお任せする現場もございます。 <詳細> ・担当エリア:近畿メイン(兵庫、和歌山、京都など工場拠点ごとに担当が分かれるイメージです) ・営業スタイル:ほとんどが既存顧客、新規案件も一部あり ・現場に出る頻度:外回り…2割、施工管理…4割、内勤…4割 ・ノルマ:部・課で目標計画値達成を目指すスタイルのため、個人に対するノルマなし ・1案件の期間:改修の場合は数か月程度の期間が多いですが、新工場の立ち上げの際などは1年以上の期間に及ぶこともございます ※お打合せの際は、必要に応じて、技術部門(設計・施工・安全)の担当者も同席いたします ■働き方 ・年間休日は例年125日程度ございます。 ・お客様先の工場休みのタイミングで工事を実施するなど、休日出勤が発生する可能性があります。(ゴールデンウイークやお盆、年末年始など) <残業時間削減の取り組み> ・勤怠システムで残業時間の管理を行い、一人ひとりの状況を常に把握。全社で負荷状況の把握・低減のための会議を月2回実施し、状況を見て応援を行うなどの体制を整えています。 ■組織構成 5名(50代1名、40代1名、30代1名、20代2名)が所属しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>大阪支社住所:大阪府吹田市江坂町1丁目23番26号 ニッセイ江坂セントラルビル7F勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/江坂駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
江坂駅、豊津駅(大阪府)、南吹田駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~350,000円<月給>260,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記給与詳細は、経験・年齢・能力等を充分に考慮の上、当社規定により決定致します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月、12月)【年収例】年収550万円/30歳年収750万円/40歳年収900万円/50歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)低温フードシステム事業…産地加工から小売にいたる「フードシステム」の設備構築をトータルにコーディネイトします。主軸をなす食品プラント事業では、その価値追求に不可欠なノウハウを提供しており、コールドチェーンはもとより、施設全体の設備設計も行っています。・食品プラント…「安全、安心」、「おいしさ」、「省エネ」等の今日の食品プラントに不可欠な価値の実現を、同社は顧客とともに追求します。品質管理の徹底や、HACCP構築に役立つ設備の「トータル・ソリューション」が同社の強みです。・低温流通…産地と加工地をつなぐ、加工地と売場をつなぐ等の冷蔵倉庫や物流センターもまた、フードシステムの中で大きな役割を果たしています。求められるものはスピードや鮮度、または保管時の品質の維持等、同社は常に、最適なソリューションを追求しています。・食品店舗…現代の食品店舗は、産地と食卓を結ぶフードシステムの中で大きな役割を果たしています。そこに求められるものは、信頼性と機能性、そしてフレキシビリティです。同社は確かな製品力と柔軟な設計力で、イマジネーション豊かな店づくりをサポートします。(2)空調・産業冷熱事業…必要とされる清浄度に合わせて設計する病院や半導体工場のクリーンルーム、快適さとともに省エネ性も重視されるビル空調、熱処理が信頼性に直結するインフラストラクチャーの設備冷却、さらには、レジャー・競技施設等の様々な分野で、同社はエンジニアリング技術と工事力を発揮しています。■事業の特徴:(1)調査・診断…顧客事業のバックグラウンドと法規・制度踏まえた新プラント構築の提案、設計内容に則った最適な設備とシステムの選択やエネルギー診断を行っています。(2)企画設計…メーカー直系ならではの実効力ある各種「制御管理システム」の提案と導入、CO2排出量削減の要請に応える省エネ型設備やエコ・コンシャスな冷媒の冷凍機を使うプランニング、三菱電機グループ内外の多彩なネットワークを駆使して様々な部門メーカー品を豊富に用意しています。(3)施工…優れた技能や豊富な経験をもつ技術者による正確なアッセンブリと施工、資材調達や廃材処理等付の付随する工程・状況への適切な対応、現プラントを稼働させながらの環境整備を可能にするリニューアル対応を行っています。(4)保守
出典:doda求人情報
仕事
現場の安全・品質・工程管理をお任せします。少数精鋭の組織内で定期的な情報共有を行うので、疑問点もすぐ解消できます。 ■業務範囲 元請け案件が多いため、施主と直接やりとりする機会が多いのが特徴です。施工管理もフロントとして顧客と向き合い、信頼獲得に貢献します。 ■施主・協力会社 長くお付き合いのある顧客の元請け案件、三菱電機グループから受注した案件が多いため、現場でのコミュニケーションや進行は非常にスムーズです。協力会社も業務内容をよく理解しており、顧客や現場の施設にも精通。連携を取りやすく、円滑に工事を進められます。 ■規模・工期 ほとんどが大規模プロジェクトであり、1億円を超える案件も珍しくありません!工期は3カ月~10カ月、場合によっては1年以上となることもありますが、休暇取得を積極的に推進しているため、1週間以上の長期休暇も取得可能です。 ※出勤・退勤の連絡はすべてスマートフォンを使用して申告が可能。そのほかにも業務内の工数を削減する取り組みを実施しています。
給与
月給30万円~40万円 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により決定します ※時間外手当・休日労働手当は上記に含まず、別途支給いたします 【採用初年度給与例】※下記モデル年収は出張手当が入っておりません。別途追加されます。 ■35歳モデル年収:年収 620 万円 内訳:月給35万円+賞与年2回 ※時間外手当(残業30時間/月)を含む ■45歳モデル年収:年収800万円 内訳:月給45万円 +賞与年2回 ※時間外手当(残業30時間/月)を含む
勤務地
【希望勤務地を考慮】 全国の各拠点(東京支社、大阪支社、九州支社、中四国支店のいずれか) ※U・Iターン歓迎 ★現場近くの仮住まい・交通費・手当も充実 工期の長い案件が多いため、通勤の利便性を重視し、現場近辺に仮住まいとなる部屋を借りることができます。 地方勤務の場合はもちろん、【電車通勤の範囲内であっても】状況に応じて利用可能です。 休みの日に現場(仮住まい)から自宅に帰る場合は、交通費を支給。遠方の現場は日当がつくなど、大型案件でも安心して働けるようサポートを整えています。
仕事
現場の安全・品質・工程管理をお任せします。少数精鋭の組織内で定期的な情報共有を行うので、疑問点もすぐ解消できます。 ■業務範囲 元請け案件が多いため、施主と直接やりとりする機会が多いのが特徴です。施工管理もフロントとして顧客と向き合い、信頼獲得に貢献します。 ※名古屋支店勤務の場合は、営業から施工管理まで対応可能な総合エンジニアとしてご活躍いただく予定です。営業業務の内容はルートセールスがメインで、既存のお客さまに対し、食品工場や物流倉庫などの冷凍冷蔵設備・空調設備のご提案を行います。 ※名古屋支店は未経験歓迎の募集です。未経験入社の場合、東京にて1~2年間研修を行います(社宅あり/自己負担額2万円程度)。会社のルールに関する座学研修、設備や業界知識習得のための外部研修、OJTを行います。 ■施主・協力会社 三菱電機グループから受注した案件、もしくは長くお付き合いのある顧客の元請け案件が多いため、現場でのコミュニケーションや進行は非常にスムーズです。協力会社も業務内容をよく理解しており、顧客や現場の施設にも精通。連携を取りやすく、円滑に工事を進められます。 ■規模・工期 ほとんどが大規模プロジェクトであり、1億円を超える案件も珍しくありません!工期は3カ月~10カ月、場合によっては1年以上となることもありますが、休暇取得を積極的に推進しているため、1週間以上の長期休暇も取得可能です。 ※出勤・退勤の連絡はすべてスマートフォンを使用して申告が可能。そのほかにも業務内の工数を削減する取り組みを実施しています。
給与
【経験者】月給30万円~40万円 【未経験者】月給20万円~ ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により決定します ※時間外手当・休日労働手当は上記に含まず、別途支給いたします 【採用初年度給与例】 ■35歳モデル年収:年収680万円 内訳:月給41万7,000円+賞与年2回 ※配偶者有・子供1人の場合 ※時間外手当(月の残業時間40時間を想定)を含む ■40歳モデル年収:年収770万円 内訳:月給46万7,000円+賞与年2回 ※配偶者有・子供2人の場合 ※時間外手当(月の残業時間40時間を想定)を含む
勤務地
【希望勤務地を考慮】 全国の各拠点(東京支社、大阪支社、九州支社、中四国支店、名古屋支店のいずれか) ※U・Iターン歓迎 ★現場近くの仮住まい・交通費・手当も充実 工期の長い案件が多いため、通勤の利便性を重視し、現場近辺に仮住まいとなる部屋を借りることができます。 地方勤務の場合はもちろん、【電車通勤の範囲内であっても】状況に応じて利用可能です。 休みの日に現場(仮住まい)から自宅に帰る場合は、交通費を支給。遠方の現場は日当がつくなど、大型案件でも安心して働けるようサポートを整えています。
仕事
現場の安全・品質・工程管理をお任せします。少数精鋭の組織内で定期的な情報共有を行うので、疑問点もすぐ解消できます。 ■業務範囲 元請け案件が多いため、施主と直接やりとりする機会が多いのが特徴です。施工管理もフロントとして顧客と向き合い、信頼獲得に貢献します。 ■施主・協力会社 三菱電機グループから受注した案件、もしくは長くお付き合いのある顧客の元請け案件が多いため、現場でのコミュニケーションや進行は非常にスムーズです。協力会社も業務内容をよく理解しており、顧客や現場の施設にも精通。連携を取りやすく、円滑に工事を進められます。 ■規模・工期 ほとんどが大規模プロジェクトであり、1億円を超える案件も珍しくありません!工期は3カ月~10カ月、場合によっては1年以上となることもありますが、休暇取得を積極的に推進しているため、1週間以上の長期休暇も取得可能です。 【主な施工実績】 ◆国内最大級の卸売市場 ◆三菱電機グループの工場 ◆大手食品メーカーの工場 ◆大手飲食店の工場 ◆スケート場 ◆大手百貨店 など ※出勤・退勤の連絡はすべてスマートフォンを使用して申告が可能。そのほかにも業務内の工数を削減する取り組みを実施しています。
給与
【経験者】月給30万円~40万円 【未経験者】月給20万円~ ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により決定します ※時間外手当・休日労働手当は上記に含まず、別途支給いたします 【採用初年度給与例】 ■35歳モデル年収:年収678万5,581円 内訳:月給41万7,157円(地域手当+家族手当 計3万9,700円を含む)+賞与年2回 ※配偶者有・子供1人・東京勤務の場合 ※月の残業時間40時間(平日分)を想定した残業手当130万1,481円(年間)を含む ■40歳モデル年収:年収769万2,251円 内訳:月給46万7,021円(地域手当+家族手当 計4万3,400円を含む)+賞与年2回 ※配偶者有・子供2人・東京勤務の場合 ※月の残業時間40時間(平日分)を想定した残業手当145万7,051円(年間)を含む
勤務地
【希望勤務地を考慮】 全国の各拠点(東京支社、大阪支社、九州支社、中四国支店、東北支店、名古屋支店のいずれか) ※U・Iターン歓迎 ★現場近くの仮住まい・交通費・手当も充実 工期の長い案件が多いため、通勤の利便性を重視し、現場近辺に仮住まいとなる部屋を借りることができます。 地方勤務の場合はもちろん、【電車通勤の範囲内であっても】状況に応じて利用可能です。 休みの日に現場(仮住まい)から自宅に帰る場合は、交通費を支給。遠方の現場は日当がつくなど、大型案件でも安心して働けるようサポートを整えています。
仕事
★低温フードシステムや空調設備だけではなく、照明など他製品も含めてのALL三菱電機の案件依頼が増加中。お客さまのコスト削減・管理効率化をはかりながら、自身の視野と知識を大きく広げることができます! ◎三菱電機グループや長年の信頼関係がある顧客の元請案件が多く、現場の進行はスムーズ。 ◎ほとんどが大規模案件で、中には1億円を超える案件も。 ◎工期は3~10カ月が平均で、場合により1年以上となることも。案件が完了したタイミングでの長期休暇取得を推進。 【半年~1年間は教育期間】 教育期間中は先輩とペアとなり現場へ。「体系的な知識を身につけたい」「現場で経験を重ねながら資格もとりたい」といった方の成長をしっかり支えます。 【一日のスケジュール例】 7:30:出社(朝礼前の段取り) 8:00:朝礼(作業内容確認、危険予知活動の実施) 9:00:現場巡回(作業エリアの安全確認、資材搬入等) 11:30:昼礼(当日・翌日の作業内容の調整) 16:00:現場巡回(工事進捗確認、整理整頓確認) 18:00:翌日作業準備(書類準備、作業段取り) ※一人立ちした後は、基本的に1現場を一人で担当。離れていてもメンバー同士の情報交換は密なので、不明な点もすぐに解消できます。 【担当する案件】 ◆国内最大級の卸売市場 ◆三菱電機グループの工場 ◆大手食品メーカーの工場 ◆大手飲食店の工場 ◆スケート場 ◆大手百貨店 など
給与
月給20万~40万円 ※上記は最低保証額です。 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します。 ※時間外手当・休日労働手当は上記に含まず、別途支給いたします。 ========================== <<出張に関する手当が充実>> ・移動日当 【平日】所定就業時間外の乗車船時間が2時間以上の場合、1,500円を支給。 【休日】乗車船時間が2時間以上:1,500円/乗車船時間が4時間以上:2,000円 ※同一の出張において往路・復路共に該当する場合は、往復合計3,000円~4,000円を支給。 ・宿泊滞在費(宿泊費とは別に下記金額を支給) 宿泊先が食事なし:1泊 3,000円 宿泊先が1食付 :1泊 2,000円 ========================== << 採用給与例 >> 年収651万4474円/35歳ベース(配偶者有・子供1人・東京勤務の場合) →月の残業時間28時間として想定した場合の年間83万5272円を含む。 →月給38万4706円(地域手当+家族手当=3万9700円含む)+賞与(年2回)
勤務地
【希望勤務地を考慮】【U・Iターン歓迎】東京支社・大阪支社・中四国支店・広島事業所・九州支社のいずれかのオフィス 東京支社/東京都品川区南大井3丁目14番9号 大阪支社/大阪府吹田市江坂町1丁目23番26号(ニッセイ江坂セントラルビル) 中四国支店/香川県高松市木太町7区3043-28 広島事業所/広島県広島市西区南観音8丁目7番14号 九州支社/福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目18番30号(八重洲博多ビル) <<現場近くの仮住まい、交通費、手当について>> 工期の長い案件が多いため、通勤の利便性を重視し、現場近辺に仮住まいとなる部屋を借りることができます。地方勤務の場合はもちろん、電車通勤の範囲内であっても状況に応じて利用可能です。休みの日に現場から自宅に帰る場合は、交通費を支給。遠方の現場は日当がつくなど、安心して働ける環境です。
仕事
基本的に1現場につき一人で現場を担当し、現場に関するさまざまな業務をお任せすることになります。少数精鋭の組織であり、施工管理部のメンバー内で定期的に情報共有を行っているので、疑問点もすぐ解消できる環境です。 ■業務範囲 基本的には一般的な設備施工管理の業務と変わりありませんが、元請案件が多く、施主と直接やりとりする機会が多いのが当社の特徴です。施工管理もフロントとして顧客と向き合い、信頼獲得に貢献します。 ■施主・協力会社 三菱電機グループからの受注した案件、もしくは長くお付き合いのある顧客の元請け案件が多いため、現場でのコミュニケーションや進行は非常にスムーズです。協力会社も業務内容をよく理解しており、顧客や現場の施設にも精通。連携を取りやすく、円滑に工事を進められます。 ■規模・工期 ほとんどが大規模プロジェクトであり、1億円を超える案件も珍しくありません!工期は3カ月~10カ月、場合によっては1年以上となることもありますが、休暇取得を積極的に推進しており、1週間以上の長期休暇も取得可能です。 ―――――――― 主な施工実績 ―――――――― ◆国内最大級の卸売市場 ◆三菱電機グループの工場 ◆大手食品メーカーの工場 ◆大手飲食店の工場 ◆スケート場 ◆大手百貨店 など ※出勤・退勤の連絡はすべてスマートフォンを使用して申告が可能。そのほかにも業務内の工数を削減する取り組みを実施しています。
給与
月給20万~40万円 ※上記は最低保証額です。 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します。 ※時間外手当・休日労働手当は上記に含まず、別途支給いたします << 採用給与例 >> 年収651万4474円/35歳ベース(配偶者有・子供1人・東京勤務の場合) →月の残業時間28時間として想定した場合の年間83万5272円を含む。 →月給38万4706円(地域手当+家族手当=3万9700円含む)+賞与(年2回)
勤務地
【希望勤務地を考慮】【U・Iターン歓迎】東京支社・大阪支社・九州支社のいずれかのオフィス 東京支社/東京都品川区南大井3丁目14番9号 大阪支社/大阪府吹田市江坂町1丁目23番26号(ニッセイ江坂セントラルビル) 九州支社/福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目18番30号(八重洲博多ビル)
仕事
■1. 設備設計 低温または空調設備の設計をお任せします。企画段階から実施設計まで幅広い業務を、裁量をもって進めてください。 【主な業務内容】 ●企画 ー与条件の確認・調査 ー与条件の整理と計画方針の設定 など ●基本計画 ー設計条件の整理 ー施主または依頼主(ゼネコン)との打ち合わせ ースケジュール調整 など ●基本設計 ー条件の詳細確認 ー建築プランとの調整 ー設備システム検討 など ●実施設計 ー詳細計算 ー機器、材料選定 ーコスト調整 など ●その他 ー現場立ち合い など **** ■2. 設備施工管理 基本的に1現場につき担当は一人。現場に関するさまざまな業務を一任します。培ったノウハウを生かし、裁量をもって進めてください。三菱電機グループからの受注、元請け案件が多いため、現場でのコミュニケーションや進行もスムーズです。 【業務範囲】 基本的には一般的な設備施工管理の業務と変わりありませんが、元請案件が多いという特徴があります。そのため、施工管理もフロントとして顧客と接する機会が多いです。施主は三菱電機グループあるいは長くお付き合いのある顧客が大半。コミュニケーションはとりやすいです。 【工期】 3カ月~10カ月、場合によっては1年以上となることもあります。 【規模】 ほとんどが大規模プロジェクトであり、1億円を超える案件もめずらしくありません。そのような案件のご経験がある方は活躍しやすいです。 【協力会社】 協力会社は業務内容をよく理解しており、顧客や現場の施設にも精通。連携を取りやすく、円滑に工事を進めることができます。 <案件例> ◆三菱電機の工場 ◆大手食品メーカーの工場 ◆大手飲食店の工場 ◆スケート場 ◆大手百貨店 など
給与
(1)設計 :月給26万円~40万円 ※時間外、休日労働手当は上記に含まず別途支給 (2)施工管理 :月給32万円~50万円(工事手当含む) ※工事手当については、施工管理職従事者に対し、時間外労働の有無に関わらず28時間分を4万7,000~9万円支給します。 28時間を超える時間外、休日労働手当は追加で支給します。 ※経験、能力、年齢を考慮の上、優遇します。 【年収例】 年収550万円/32歳/入社10年目/主任 年収800万円/42歳/入社20年目/課長代理
勤務地
■設計:本社 ■施工管理:東京支社、大阪支社 【住所】 本社・東京支社/東京都品川区南大井3丁目14番9号 大阪支社/大阪府吹田市江坂町1丁目23番26号(ニッセイ江坂セントラルビル) ※U・Iターン歓迎
仕事
■1. 設備設計 低温または空調設備の設計をお任せします。 企画段階から実施設計まで幅広い業務を、 裁量をもって進めてください。 【主な業務内容】 ●企画 ・与条件の確認・調査 ・与条件の整理と計画方針の設定 など ●基本計画 ・設計条件の整理 ・施主または依頼主(ゼネコン)との打ち合わせ ・スケジュール調整 など ●基本設計 ・条件の詳細確認 ・建築プランとの調整 ・設備システム検討 など ●実施設計 ・詳細計算 ・機器、材料選定 ・コスト調整 など ●その他 ・現場立ち合い など **** ■2. 設備施工管理 基本的に1現場につき担当は一人。 現場に関するさまざまな業務を一任します。 培ったノウハウを生かし、裁量をもって進めてください。 三菱電機グループからの受注、元請け案件が多いため、 現場でのコミュニケーションや進行もスムーズです。 【業務範囲】 基本的には一般的な設備施工管理の業務と変わりありませんが、 以下の点において特徴があります。 ●施主と直接やりとりする機会が多い。 元請案件が多いのが当社の特色。 そのため、施工管理もフロントとして顧客と接する機会が多いです。 施主は三菱電機グループあるいは長くお付き合いのある顧客が大半。 コミュニケーションはとりやすいです。 【工期】 3カ月~10カ月、場合によっては1年以上となることもあります。 【規模】 ほとんどが大規模プロジェクトであり、 1億円を超える案件もめずらしくありません。 そのような案件のご経験がある方は活躍しやすいです。 【協力会社】 協力会社は業務内容をよく理解しており、顧客や現場の施設にも精通。 連携を取りやすく、円滑に工事を進めることができます。 <案件例> ◆三菱電機の工場 ◆大手食品メーカーの工場 ◆大手飲食店の工場 ◆スケート場 ◆大手百貨店 など
給与
■設計 :月給26万円以上 ■施工管理:月給32万円以上(工事手当含む) ※工事手当については、施工管理職従事者に対し、 時間外労働の有無に関わらず28時間分を6万円以上支給 ※28時間を超える時間外労働は追加で支給 ※休日労働手当は上記に含まず、別途支給する ※上記は最低保証額です。 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
■設計:本社 ■施工管理:東京支社、大阪支社、九州支社 【住所】 本社・東京支社/東京都品川区南大井3丁目14番9号 大阪支社/大阪府吹田市江坂町1丁目23番26号(ニッセイ江坂セントラルビル) 九州支社/福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目18番30号(八重洲博多ビル) ※U・Iターン歓迎 【本社・東京支社へのアクセス】 本社・東京支社/JR「大森駅」 北口(南大井方面)より 徒歩10分 京浜急行「大森海岸駅」より 徒歩5分
仕事
低温または空調設備の施工管理を手がけていただきます。 当社の施工管理は、基本的に一現場につき、担当は一人。 現場に関するさまざまな業務を一任します。 しかしその分、スキル・経験が存分に発揮できる環境です。 お持ちのアイデアやノウハウを活かし、自分のペースで業務を進めていただけます。 <プロジェクトについて> 食品の工場・物流・店舗における低温設備などの「フードシステム」や、 研究室・オフィス・医療施設における空調をはじめとする 「住環境・産業システム」などを手がけていただきます。 各エリアのプロジェクトを担当し、期間は3カ月~10カ月、 場合によっては1年以上となることもあります。 また案件のほとんどが大規模プロジェクトで、1億円を超えるプロジェクトも多数。 クライアントは三菱電機グループをはじめとした、大手メーカーがメインとなります。 <プロジェクト例> ◆三菱電機の工場 ◆大手食品メーカーの工場 ◆大手飲食店の工場 ◆スケート場 ◆大手百貨店 など また案件と案件の間には、休みを取得することも可能。 1週間沖縄旅行へ行くなど、この期間に旅行に出かける社員も多数います。
給与
月給32万円以上(工事手当を含む) ※工事手当については、施工管理職従事者に対し、 時間外労働の有無に関わらず28時間分を、6万円以上支給 ※28時間を超える時間外労働は追加で支給 ※休日労働手当は上記に含まず、別途支給する ※上記は最低保証額です。 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
東京・大阪・福岡・香川・宮城の各拠点
仕事
低温または空調設備の施工管理を手がけていただきます。 当社の施工管理は、基本的に一現場につき、担当は一人。 現場に関するさまざまな業務を一任します。 しかしその分、スキル・経験が存分に発揮できる環境です。 お持ちのアイデアやノウハウを活かし、自分のペースで業務を進めていただけます。 <プロジェクトについて> 食品の工場・物流・店舗における低温設備などの「フードシステム」や、 研究室・オフィス・医療施設における空調をはじめとする 「住環境・産業システム」などを手がけていただきます。 各エリアのプロジェクトを担当し、期間は3カ月~10カ月、 場合によっては1年以上となることもあります。 また案件のほとんどが大規模プロジェクトで、1億円を超えるプロジェクトも多数。 クライアントは三菱電機グループをはじめとした、大手メーカーがメインとなります。 <プロジェクト例> ◆三菱電機の工場 ◆大手食品メーカーの工場 ◆大手飲食店の工場 ◆スケート場 ◆大手百貨店 など また案件と案件の間には、休みを取得することも可能。 1週間沖縄旅行へ行くなど、この期間に旅行に出かける社員も多数います。
給与
月給32万円以上(工事手当を含む) ※工事手当については、施工管理職従事者に対し、 時間外労働の有無に関わらず28時間分を、6万円以上支給 ※28時間を超える時間外労働は追加で支給 ※休日労働手当は上記に含まず、別途支給する ※上記は最低保証額です。 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
東京・大阪・福岡・香川・宮城の各拠点
仕事
給与計算業務をメインに、その他人事業務全般をお任せします。 あなたの経験を活かせる業務から、徐々にお任せしていきますのでご安心ください。 ━━━━━━━━━━ 【具体的な業務内容】 ━━━━━━━━━━ <メイン業務:給与計算・労務管理> ■勤怠データの確認・集計(出勤状況、休暇、残業など) ■給与・賞与の計算およびチェック ■社会保険の手続き、住民税・所得税などの控除処理 ■給与明細の発行 ■年末調整に関する手続き ■人事データの管理、関連書類の作成 <その他業務> ■入社・退職に伴う手続き ■新卒採用 ■新卒・中途研修の企画、運営 など 【当社について】 当社は「冷熱」に関わる設備を提案・設計・構築・維持することで、さまざまな生産活動や社会生活を支え続けている三菱電機グループのエンジニアリング会社。クライアントは主に、三菱電機・三菱電機グループ各社や大手食品メーカー、大手メーカー等で、年間200億円以上の売上を誇る安定した経営基盤があります。
給与
月給26万円~30万円 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により決定します。 ※時間外手当・休日労働手当は上記に含まず、別途支給いたします。
勤務地
本社:東京都品川区南大井3丁目14番9号 <アクセス> ・京浜急行線「大森海岸駅」より徒歩5分 ・JR京浜東北線「大森」駅より徒歩10分 ※当面転勤なし ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙/指定箇所に喫煙所設置(電子タバコのみ可)
仕事
まずは簡単な業務からスタート。 徐々に仕事の幅を広げ、最終的には経理業務全般をお任せいたします。 ━━━━━━━━ 業務内容詳細 ━━━━━━━━ ■支払業務 ■月次決算業務 ■旅費精算業務 など、まずは初歩的なところから携わっていただきます。 ゆくゆくはその他の経理業務全般を担当いただきます。 ※ご経験によっては最初から決算業務などに携わっていただく可能性もあり。 あなたのレベルに合わせて、徐々にお仕事をお任せする予定です。 【当社について】 当社は「冷熱」に関わる設備を提案・設計・構築・維持することで、さまざまな生産活動や社会生活を支え続けている三菱電機グループのエンジニアリング会社です。 クライアントは主に三菱電機・三菱電機グループ各社や大手食品メーカー、大手メーカー等で、年間200億円以上の売上を誇る安定した経営基盤があります。
給与
月給24万円~30万円 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により決定します。 ※時間外手当・休日労働手当は上記に含まず、別途支給いたします。
勤務地
本社/東京都品川区南大井3丁目14番9号 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙/指定箇所に喫煙所設置(電子タバコのみ可)
仕事
低温または空調設備の施工管理を手がけていただきます。 当社の施工管理は、基本的に一現場につき、担当は一人。 現場に関するさまざまな業務を一任します。 しかしその分、スキル・経験が存分に発揮できる環境です。 お持ちのアイデアやノウハウを活かし、自分のペースで業務を進めていただけます。 <プロジェクトについて> 食品の工場・物流・店舗における低温設備などの「フードシステム」や、 研究室・オフィス・医療施設における空調をはじめとする 「住環境・産業システム」などを手がけていただきます。 各エリアのプロジェクトを担当し、期間は3カ月~10カ月、 場合によっては1年以上となることもあります。 また案件のほとんどが大規模プロジェクトで、1億円を超えるプロジェクトも多数。 クライアントは三菱電機グループをはじめとした、大手メーカーがメインとなります。 <プロジェクト例> ◆三菱電機の工場 ◆大手食品メーカーの工場 ◆大手飲食店の工場 ◆スケート場 ◆大手百貨店 など また案件と案件の間には、休みを取得することも可能。 1週間沖縄旅行へ行くなど、この期間に旅行に出かける社員も多数います。
給与
月給24万円~40万円 ※経験・年齢・能力などを考慮して決定します
勤務地
東京 ※現場へは基本直行直帰になります。 ■東京支社/東京都品川区南大井3丁目14番9号 【アクセス】 東京支社/JR「大森駅」 北口(南大井方面)より 徒歩10分、京浜急行「大森海岸駅」より 徒歩5分
仕事
新卒採用・研修業務をメインに、その他人事全般の業務も幅広くお任せします。 入社後すぐにすべての業務を担当いただくわけではなく、レベルに合わせて徐々にお任せできればと思っていますのでご安心ください。 【 具体的な業務内容 】 <メイン業務> ■新卒採用 企画から運営まで幅広く担当いただきます。 毎年、理系学生をメインに6~10名ほどの採用を行っています。 新卒採用ナビサイトの選定から内定者フォローに至るまで、あなた自身のアイデアを反映しながら進めてください。 もちろん、すべてを任せ切りにすることはありません。周囲の上司・先輩が必ずフォローします。 ■社員研修の企画・運営 現在「社員教育に力を入れていく」という方針で研修制度を整備しています。 新卒採用業務を通して気が付いた「教育が必要な部分」や、あなた自身がわからないことについてなど、社員を育成するうえで必要と感じたポイントがあれば積極的に企画に活かしてください。 ■関連制度の企画・運営 人事処遇制度や退職金制度など、社員のやる気と成果を引き出しつつ、働きやすい環境を備える取り組みを一緒にしましょう。 <その他業務> ◆給与計算 ◆入社・退職手続 ◆中途採用 ◆人事データの取りまとめ・資料作成 など
給与
月給21万円~30万円 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により決定します。 ※時間外手当・休日労働手当は上記に含まず、別途支給いたします。
勤務地
東京都品川区南大井3丁目14番9号
仕事
空調・冷凍・冷蔵設備など<冷熱>に関わるあらゆる設備を提案・導入します。 三菱電機グループから受注した案件、もしくは長くお付き合いのあるお客さまから直接依頼を受けた案件が多くなっています。 ◎たとえばどんな設備? ――――V―――――― ・オフィス・商業施設・空港などの空調設備 ・食品工場・卸売市場などの冷凍冷蔵設備 ・あらゆる気象条件を再現できる環境試験室 ・アイススケートリンク など ◎規模・工期は? ――――V―――― 数十万円から一億円を超えるものまで多種多様な案件があり、工期は3~10カ月程度です。 ◎仕事の流れは? ――――V―――― ・既存のお取引先にヒアリング ▼ ・施設の新設、設備の改修など、 ニーズに応じて導入する設備を提案 ▼ ・コストや工期を交渉、契約成立 ▼ ・協力業者に依頼 ▼ ・工事の進捗・品質を管理 ▼ ・無事導入! ◎1~2年、東京で基礎研修 ――――V―――――――― 未経験の方も安心して長く活躍いただけるよう、時間をかけて基礎研修を行います(大森駅近くに借上社宅あり/家賃の自己負担額2万円程度)。 座学研修で会社のルールを学んだあとは、設備や業界知識習得のための外部研修、OJTを行います。 三菱電機冷熱プラントならではの、ダイナミックで多彩な設備導入に携わることができます。 ◎社内外の頼れる先輩 ――――V――――― 研修期間中は東京支社の先輩が、名古屋支店に戻ってからは30代の先輩が、仕事を一から教えてくれます。 心強いのは外部にも頼れる先輩がたくさんいること。工事を請け負ってくれている協力会社は長年のパートナーであるため、お客さまや現場の施設にも精通しています。現場でわからないことがあれば、遠慮なく聞いてください。
給与
月給20万円~40万円 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により決定します ※時間外手当・休日労働手当は上記に含まず、別途支給いたします ★スキルアップ支援の制度も充実 資格取得支援に力を入れているため、入社後に資格を取得した中途入社者も多数活躍しています。 管工事施工管理技士をはじめ、講習会費用や受験費用は全額会社が負担。合格者には、資格によっては最大で30万円の祝い金を支給します。 【参考】1級管工事施工管理技士に合格の場合:15万円
勤務地
■名古屋支店(JR「大曽根駅」徒歩7分、名鉄瀬戸線「森下駅」徒歩2分) ※U・Iターン歓迎 ※入社1~2年目は研修として東京支社に配属となります(JR「大森駅」 北口徒歩10分/社宅あり・家賃の自己負担額2万円程度) ★現場近くの仮住まい・交通費・手当も充実 工事の管理を行う際は、通勤の利便性を重視し、現場近辺に仮住まいとなる部屋を借りることができます。 【電車通勤の範囲内であっても】状況に応じて利用可能です。 休みの日に現場(仮住まい)から自宅に帰る場合は、交通費を支給。遠方の現場は日当がつくなど、大型案件でも安心して働けるようサポートを整えています。
仕事
低温または空調設備の施工管理を手がけていただきます。 当社の施工管理は、基本的に一現場につき、担当は一人。 現場に関するさまざまな業務を一任します。 しかしその分、スキル・経験が存分に発揮できる環境です。 お持ちのアイデアやノウハウを活かし、自分のペースで業務を進めていただけます。 <プロジェクトについて> 食品の工場・物流・店舗における低温設備などの「フードシステム」や、 研究室・オフィス・医療施設における空調をはじめとする 「住環境・産業システム」などを手がけていただきます。 各エリアのプロジェクトを担当し、期間は3カ月~10カ月、 場合によっては1年以上となることもあります。 また案件のほとんどが大規模プロジェクトで、1億円を超えるプロジェクトも多数。 クライアントは三菱電機グループをはじめとした、大手メーカーがメインとなります。 <プロジェクト例> ◆三菱電機の工場 ◆大手食品メーカーの工場 ◆大手飲食店の工場 ◆スケート場 ◆大手百貨店 など また案件と案件の間には、休みを取得することも可能。 1週間沖縄旅行へ行くなど、この期間に旅行に出かける社員も多数います。
給与
月給28万円以上(一律手当含む) ※上記は最低保証額です。 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
東京 ※現場へは基本直行直帰になります。 ■東京支社/東京都品川区南大井3丁目14番9号 【アクセス】 東京支社/JR「大森駅」 北口(南大井方面)より 徒歩10分、京浜急行「大森海岸駅」より 徒歩5分
仕事
低温または空調設備の施工管理を手がけていただきます。 当社の施工管理は、基本的に一現場につき、担当は一人。 現場に関するさまざまな業務を一任します。 しかしその分、スキル・経験が存分に発揮できる環境です。 お持ちのアイデアやノウハウを活かし、自分のペースで業務を進めていただけます。 <プロジェクトについて> 食品の工場・物流・店舗における低温設備などの「フードシステム」や、 研究室・オフィス・医療施設における空調をはじめとする 「住環境・産業システム」などを手がけていただきます。 各エリアのプロジェクトを担当し、期間は3カ月~10カ月、 場合によっては1年以上となることもあります。 また案件のほとんどが大規模プロジェクトで、1億円を超えるプロジェクトも多数。 クライアントは三菱電機グループをはじめとした、大手メーカーがメインとなります。 <プロジェクト例> ◆三菱電機の工場 ◆大手食品メーカーの工場 ◆大手飲食店の工場 ◆スケート場 ◆大手百貨店 など また案件と案件の間には、休みを取得することも可能。 1週間沖縄旅行へ行くなど、この期間に旅行に出かける社員も多数います。
給与
月給28万円以上(一律手当含む) ※上記は最低保証額です。 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
東京 ※現場へは基本直行直帰になります。 ■東京支社/東京都品川区南大井3丁目14番9号 【アクセス】 東京支社/JR「大森駅」 北口(南大井方面)より 徒歩10分、京浜急行「大森海岸駅」より 徒歩5分
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