山梨積水株式会社 の求人・中途採用情報

■仕事内容（ミッション） 工場内のユーティリティ（水・空気・電気）および生産設備の安定稼働を支える保全業務を担当いただきます。 単なる点検・修理に留まらず、設備トラブルの要因分析や改善提案など、主体的に生産性を高めるための技術的アプローチが求められるポジションです。 ＜主な業務内容＞ ・工場ユーティリティ（水、空気、電気）の設備保全 ・点検および修理計画の立案 ・原料工場PLCの簡易なプログラム変更 ・射出成型機の保全業務 ・メーカーとの打ち合わせ・調整（修理依頼、改善相談等） ・工場全体の（水、空気）関連設備の更新計画および実行 ・設備トラブル対応、改良・改善業務の推進 ※夜間トラブル対応・設備工事立ち合いにより夜間・休日出勤が発生する場合あり（代休は必ず取得） ■組織構成（配属部署） 合計：5名 └ 課長（40代） └ 社員：50代×3名 └ 社員：30代×2名 ◎残業は比較的少なめ（月平均15時間程度） ※夜間対応や工事期間中の立ち合いを含む ■募集背景 電気系資格を有する社員の退職に伴う欠員補充です。 資格保有者・設備保全の実務経験者の採用を想定しています。 マニュアル通り作業するだけではなく、自らの知識と技術を活かし、設備改善・改良を積極的に提案・実行いただける方を歓迎します。 ■就業環境・働き方 年間休日：約120日 有給休暇：付与分の約50％を消化（取得しやすい職場環境を推進） 夜間・休日出勤時は必ず代休取得 残業月15時間前後とワークライフバランス良好 ■このポジションの魅力 ・工場全体のインフラに関わるため、幅広い設備知識が身につく ・PLCからユーティリティまで多岐にわたる保全技術を習得可能 ・改善提案を歓迎する文化で、技術者としての裁量が大きい ・ベテラン社員も多く、技術を学びながら成長できる環境 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：山梨県甲府市上条新居町300 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

国母駅、甲斐住吉駅、常永駅

＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～320,000円＜月給＞200,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（6月・12月）※前年度実績：年合計4.2か月分※ご経験やスキルにより最終決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： プラスチック板・棒・管・継手・異形押出製品製造業プラスチック製品製造業（上下排水用硬質塩化ビニル管継手製品では全国トップシェア）■企業理念：お客様に満足していただける良い製品をつくる社業を通じて広く社会に貢献する私たちは会社とともに成長して幸せになる■経営理念：【私たちのミッション】・私たちは、「信頼される射出技術を基軸とした創造事業」を通じ、モノ創りを支え、人々の豊かな生活と社会の発展（街創り）に貢献します。・積水化学グループの射出継手マザー工場の役割を果たします。【私たちのビジョン】・私たちは、人創りを基点に”信頼される射出技術”を磨き上げ、人間力・想像力・技術力で信頼される山梨企業を目指します。■当社の特徴：積水化学グループの継手製造のメイン工場です。中小企業ならではのアットホームさと、チャレンジ精神を大切しており、現場の雰囲気は和やかで、とても働きやすい環境です。国際基準規格ISO9001シリーズ／IOS14001シリーズ取得

【積水化学グループ／年間休日120日程度／有給取得率約50％／安定需要の塩ビ管メーカー】 ■募集背景 積水化学グループ内で継手製造を担う同社では、工場内の生産性向上・業務改善に向けたシステム面の強化が急務となっています。システム担当として、工場現場と連携しながら改善提案・導入支援を推進いただける方を増員募集いたします。メーカー工場などで、業務改善やシステム導入支援のご経験をお持ちの方にご活躍いただけるポジションです。 ■業務概要 同社の社内SEとして、工場を含む社内システムの保守・改善・導入支援をお任せします。 デスクワークのみで完結するポジションではなく、現場に足を運び、生産部門と連携しながら課題解決を推進していただく役割です。 ■具体的な業務内容 ≪入社初期（0～6ヶ月）≫ PCキッティング 情報処理機器の設置・管理（PC／通信機器 等） システム導入支援 社内業務フロー・情報伝達の理解、資料作成 社内OA機器やネットワーク関連の一次対応 工場内生産管理システムの保守管理 ≪経験後（0.5～1年以降、状況を見て）≫ 工場現場と連携した業務改善の企画・推進 軽微なツール作成（バッチ・マクロ等） アプリ導入支援（MotionBoard／i-Rep など） ※現場課題のヒアリング～改善提案～実装支援まで、システム面から工場の生産性向上を推進いただきます。 ※システムトラブル発生時は、突発的な残業・休日出社が必要な場合があります。（代休取得可能） ■組織構成 システム担当は計3名の少数精鋭チーム。 課長（システムに精通） 30代社員1名 派遣社員1名 風通しがよく、現場とも距離が近い環境です。 ■求める人物像 ・メーカー工場等での業務改善やシステム導入支援の経験をお持ちの方 ・現場へ積極的に足を運び、コミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ・フットワークが軽く、改善思考をお持ちの方 ■働き方 年間休日：約120日 有給休暇取得率：約50％（年次付与分の半分は全社員が利用） 長期休暇中にシステム導入がある場合は、時期をずらして長期休暇を取得いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：山梨県甲府市上条新居町300 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

国母駅、甲斐住吉駅、常永駅

＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～320,000円＜月給＞200,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（6月・12月）※前年度実績：年合計4.2か月分※ご経験やスキルにより最終決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： プラスチック板・棒・管・継手・異形押出製品製造業プラスチック製品製造業（上下排水用硬質塩化ビニル管継手製品では全国トップシェア）■企業理念：お客様に満足していただける良い製品をつくる社業を通じて広く社会に貢献する私たちは会社とともに成長して幸せになる■経営理念：【私たちのミッション】・私たちは、「信頼される射出技術を基軸とした創造事業」を通じ、モノ創りを支え、人々の豊かな生活と社会の発展（街創り）に貢献します。・積水化学グループの射出継手マザー工場の役割を果たします。【私たちのビジョン】・私たちは、人創りを基点に”信頼される射出技術”を磨き上げ、人間力・想像力・技術力で信頼される山梨企業を目指します。■当社の特徴：積水化学グループの継手製造のメイン工場です。中小企業ならではのアットホームさと、チャレンジ精神を大切しており、現場の雰囲気は和やかで、とても働きやすい環境です。国際基準規格ISO9001シリーズ／IOS14001シリーズ取得