株式会社エヌケーエス
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- 設立
- 1974年
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- 従業員数
- 37名
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- 平均年齢
- 42.0歳
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株式会社エヌケーエス
株式会社エヌケーエスの過去求人情報一覧
仕事
~国内3分の1のシェアを獲得/水道関係インフラを支える製品に携われる/年間休日121日・残業30時間で働き方◎~ ~当社の技術部にて、電気設計業務をご担当頂きます/転勤もありませんので、腰を据えて働きたい方にはオススメの求人~ ■主な業務:下水道の流量を測定するための「流量計」と自動で採水する「自動採水器」などの電気設計をご担当頂きます。 <具体的には> ■自社製品のモデルチェンジに纏わる業務 ・仕様策定 ・外注仕様書の作製 ・外注の管理 ・評価試験 ・不具合対応:不良解析、対策立案実施、報告書作成 など ※設計業務自体は外注に任せております ■組織構成:20代~50代まで幅広い世代が活躍しております。中途入社の方も多く、馴染みやすい環境となります。 ■働き方 年間休日121日 残業30h程度 転勤無し 土日祝休み、急な呼び出しも無く、働き易い環境で定着率も非常に高い企業です。 ■教育・研修体制: 入社後は、先輩社員によるOJTを中心に、徐々に業務を覚えていただきます。 資格の補助やセミナー参加のアシストもあるため、技術者として幅広く経験・スキルを積んでいただくことが可能です。 ■当社について ・主力製品の一つである流量計は、建設省(当時)から製品の優秀さを証明する評価書を得ています。この評価書を持っているのは日本に3社のみ。また、流水量の測定機器は開発・販売に許可が必要なため新規参入がほぼありません。国内の3分の1のシェアを獲得しており、創立49年も誇り将来的に見ても安定性は抜群です。 ・当社は主に採水器と流量計を製造しております。採水器は下水処理場にて水質検査を行う際に、下水道から水を組む時に使われおります。流量計については、下水道に流れる水量を正確に測ることによって、下水道料金等の適正な価格を決めることや災害時に役立っております。お客様先が官公庁メインで、多くの大手企業と取引もあり、ライバル企業が少ないニッチ業界です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市淀川区新高1-8-17 勤務地最寄駅:阪急線/三国駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
三国駅(大阪府)、神崎川駅、十三駅
給与
<予定年収>550万円~850万円<賃金形態>月給制推定年収:550万円~800万円<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~350,000円その他固定手当/月:20,000円~50,000円固定残業手当/月:25,000円~60,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>345,000円~460,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご経験、ご年齢により異なります。■業績によって、決算賞与あり。■月給は基本給、その他定額手当(住宅、家族、資格等)を含む。通勤手当は別途支給。 予定年収は残業手当、年2回の賞与、決算賞与を含む。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要(会社沿革):昭和49年、大和施設株式会社の新部門として、排水流量計及び自動採水器の製作販売業務を開始。昭和56年、大和施設株式会社より分離独立し、株式会社エヌケーエスとなり、この部門の全業務を引き継ぐ。 発足以来、主として排水流量計は、1000台以上、自動採水器は、1800台以上納入しています。 排水流量計は過去の実績が認められ、63年度より正式に日本下水道事業団殿のご指名を受け、製作・納入・メンテナンス共充実したサービス体制となっています。
仕事
~社会のインフラを支える流量計の保守メンテナンス・施工管理業務/年間休日121日・残業20時間で働き方◎~ ■業務概要:インフラ設備(下水道・下水処理場)のセンサおよびモニター装置の工事管理・点検業務をご担当頂きます。 <具体的には> 施設の新設、設備の更新等における流量計・自動採水器・電気制御盤の設置工事を行います。工事計画書作成、自治体の関係部署への申請、下請け会社等との連絡を行った後、着工して竣工後は報告書作成なども行います。 ■入社後まずお任せすること: 最初は先輩社員のアシスタントとして、工事計画書点検計画書の作成に携わり、業務の流れを把握していただきます。 その後設備のメンテナンス・点検を行い、同時に現場にも同行し、安全性の確保、製品知識等をOJTで習得していただきます。 ■組織構成:配属先組織は7名で構成されています。50代~20代まで幅広い世代が活躍しております。中途入社の方も多く、馴染みやすい環境となります。 ■同社の強み:主力製品の一つである流量計は、建設省(当時)から製品の優秀さを証明する評価書を得ています。この評価書を持っているのは日本に3社のみ。また、流水量の測定機器は開発・販売に許可が必要なため新規参入がほぼありません。国内の3分の1のシェアを獲得しており、将来的に見ても安定性は抜群です。 ■働き方 年間休日121日 残業20h程度 転勤無し 土日祝休み、急な呼び出しも無く、働き易い環境で定着率も非常に高い企業です。 ※出張について:月に1回~2回、2泊~3泊程度の宿泊を伴う出張がございます。※出張頻度・期間は担当顧客により異なります。 ■今後のキャリアに関して 3年程度、育成・業務を通しじっくり経験を身に着けてから 危険物取扱者、電気工事士、電気工事施工管理技士、電気主任技術者等の資格取得を目指して頂く事も可能です。 (講習費用・受験費用は全額会社負担)
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市淀川区新高1-8-17 勤務地最寄駅:阪急線/三国駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
三国駅(大阪府)、神崎川駅、十三駅
給与
<予定年収>450万円~650万円<賃金形態>月給制特になし<賃金内訳>月額(基本給):190,000円~250,000円その他固定手当/月:60,000円~70,000円固定残業手当/月:22,000円~28,000円(固定残業時間10時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>272,000円~348,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■経験・スキルを考慮したうえ決定いたします。【一律手当に含まれるもの】・技術手当基本給の5%・住宅手当/2万円~3万円■賞与年2回上記に加え、決算賞与支給※年間賞与支給平均基本給7カ月分※入社1年目は4~5カ月分程度■昇給年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要(会社沿革):昭和49年、大和施設株式会社の新部門として、排水流量計及び自動採水器の製作販売業務を開始。昭和56年、大和施設株式会社より分離独立し、株式会社エヌケーエスとなり、この部門の全業務を引き継ぐ。 発足以来、主として排水流量計は、1000台以上、自動採水器は、1800台以上納入しています。 排水流量計は過去の実績が認められ、63年度より正式に日本下水道事業団殿のご指名を受け、製作・納入・メンテナンス共充実したサービス体制となっています。
仕事
★社会のインフラを支える流量計の保守・施工管理業務!/家族との時間を大切にしたい、腰を据えて長く働きたい、という方にはオススメの求人★ ■業務概要:下水量を測るための「流量計」をはじめとした、インフラ設備(下水道・下水処理場)向けの同社製品(センサ・モニター装置など)の工事管理・保守点検業務をご担当頂きます。 <具体的には> 施設の新設、設備の更新等における流量計・自動採水器・電気制御盤の設置工事を行います。工事計画書作成、自治体の関係部署への申請、下請け会社等との連絡を行った後、着工して竣工後は報告書作成なども行います。 ■入社後まずお任せすること: 最初は先輩社員のアシスタントとして、工事計画書点検計画書の作成に携わり、業務の流れを把握していただきます。その後設備のメンテナンス・点検を行い、同時に現場にも同行し、安全性の確保、製品知識等をOJTで習得していただきます。 ■働き方:施設の新設や大規模工事の際は一次請けとして、部分工事の際は元請けとして従事するため、非常に働きやすい環境となっています。工期も2日~3日程度、土日祝休みで急な呼び出しも無く、定着率も非常に高い企業です。 ※出張について:月に1回~2回、2泊~3泊程度の宿泊を伴う出張がございます。 ※出張頻度・期間は担当顧客により異なります。 ■組織構成:配属先組織は7名で構成されています。50代~20代まで幅広い世代が活躍しております。中途入社の方も多く、馴染みやすい環境となります。 ■同社の強み:主力製品の一つである流量計は、建設省(当時)から製品の優秀さを証明する評価書を得ています。この評価書を持っているのは日本に3社のみ。また、流水量の測定機器は開発・販売に許可が必要なため新規参入がほぼありません。国内の3分の1のシェアを獲得しており、将来的に見ても安定性は抜群です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市淀川区新高1-8-17 勤務地最寄駅:阪急線/三国駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
三国駅(大阪府)、神崎川駅、十三駅
給与
<予定年収>550万円~850万円<賃金形態>月給制特になし<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~350,000円その他固定手当/月:20,000円~50,000円固定残業手当/月:22,000円~35,000円(固定残業時間10時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>342,000円~435,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■経験・スキルを考慮したうえ決定いたします。■賞与年2回上記に加え、決算賞与支給※年間賞与支給平均基本給7カ月分※入社1年目は4~5カ月分程度■昇給年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要(会社沿革):昭和49年、大和施設株式会社の新部門として、排水流量計及び自動採水器の製作販売業務を開始。昭和56年、大和施設株式会社より分離独立し、株式会社エヌケーエスとなり、この部門の全業務を引き継ぐ。 発足以来、主として排水流量計は、1000台以上、自動採水器は、1800台以上納入しています。 排水流量計は過去の実績が認められ、63年度より正式に日本下水道事業団殿のご指名を受け、製作・納入・メンテナンス共充実したサービス体制となっています。
出典:doda求人情報
仕事
【★製品について】 下水道の水量を測定する流量計や採水器が主な製品です。 流量計は、下水道に流れる水量を正確に測ることができ、下水道料金等の適正な価格を決めることなどに役立ちます。自動採水器は、排水の水質を調べるために用いられ、環境保全に役立ちます。 お客様は官公庁がほとんどです。 【★仕事の流れ】 ▼官公庁へ訪問・状況ヒアリング ▼提案資料作成 ▼現地調査 ▼見積書作成 ▼入札 ▼受注 ▼完成(納品) 設置場所の調査や仮設装置の設置で現場に行くこともあります。 【★製品の強み】 ◎ライバル企業が少ないニッチな業界であり、シェア3割を獲得しています。 ◎主力製品の一つである流量計は、平成元年8月に当時の建設省から製品の優秀さを証明する評価書をいただいています。現在この評価書を持っているのは日本に3社のみのため、半独占状態です。 ◎流水量の測定機器は開発・販売に許可が必要なため新規参入がほぼありません。 ◎機器設置後も定期的なメンテナンスなどがあるため、安定して継続的に利益を上げることができます。 【★ある1日の流れ】 ▼9~12時:客先に直行・営業(既存顧客への提案/新規開拓) ▼12~13時:昼休憩 ▼13~16時:営業(既存顧客への提案/新規開拓) ▼16~17時:帰社 ▼17~18時:翌日準備・営業日報・他雑務等 ▼18時:帰宅 【★入社後の流れ】 専門性が高い営業職であるため、一人前になるまでに3~5年はかかって大丈夫です! ▼まずは製品や取引先、競合他社の詳細などについて、2~3日の勉強会を行います。 ▼約3カ月間は現場で技術部門の動きや製品が設置されるまでの流れを学びます。最初の1年間は上司・先輩の営業活動に同行し、取引先との交渉に立ち会ったり、書類作成の指導等を受けながら業務を覚えます。 ▼1年後を目安に、担当のお客様を持っていただきます。 ▼ゆくゆくは設置場所に合わせて既存製品のカスタマイズ提案などをしていただきます。 ※希望しない職種変更なし
給与
月給25万円~33万円 ※これまでの経験やスキルを考慮のうえ、決定いたします。 ※上記には一律手当を含みます(営業手当・交通手当・住居手当)。 上記にプラスして、通勤手当、家族手当(該当者)が支給されます。住居手当は2万円が一律支給され、賃貸・持ち家の場合はさらに1万円追加されます。 ※上記には固定残業代10時間分(2万2000円~2万8000円)を含みます。超過分は別途支給いたします。 \\賞与で頑張りを還元します!!// 利益は社員に還元しようという考えで、売り上げ成績によって決算賞与の支給もあります。 賞与は年間平均で7ヵ月程度(150万円~200万円程度)の支給実績があり、社員たちも「頑張ったら報われる」と納得感を持って働いています。
勤務地
【転勤なし】◎U・Iターン歓迎◎ 今回は、東京支社と大阪本部での募集です! <東京支店>東京都大田区西糀谷1-25-5 <アクセス>京浜急行電鉄空港線「糀谷駅」より徒歩9分 <本社>大阪府大阪市淀川区新高1-8-17 <アクセス>阪急線「三国駅」より徒歩10分 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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