株式会社メック・デザイン・インターナショナル の求人・中途採用情報

～三菱地所の100%子会社／ホテルの内装設計／ワークライフバランス◎／リモート可／フレックス有／福利厚生充実／育休・産休取得実績有／有名ホテルや大手企業のオフィスにおけるインテリアデザインを手掛けるプロフェッショナル集団～ ■職務内容： ・主に有名ホテルのデザイン設計業務を担っている部署にて、内装デザイン設計の業務を社内デザイナーと一緒になって担当して頂きます。 ・ホテルはお客様が利用する共用部や客室といったFOHだけでなく、ホテルオペレーターが業務を行うBOHの内装も含めた全てを対応することもあります。 ▼具体的には… ・社内デザイナーと協力して業務を担当 ・クライアントのデザインニーズをヒアリング ・デザイン提案を行い、プロジェクトを進行 ■主なデザイン実績（https://www.mecdesign.co.jp/）： ホテル系実績：シェラトン鹿児島、東京ベイ舞浜ホテルファーストリゾート、オークウッドプレミア東京、横浜東急REIホテル、都ホテル博多、など ■働き方： ・評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっております。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。 ・土日祝休み（休日対応原則無し）、育休や産休の取得実績◎、フレックス有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。 ・リモート勤務も導入しており、サテライトオフィスや在宅勤務などを活用しながら、負担なく長期的に働ける環境が整っております。 ■組織構成： ・デザインソリューション１部は４０名程度のデザイン部門となっております。幅広い年齢層のデザイナーが活躍しており中途入社の方も多く活躍をしております。 ■企業の特徴（https://www.mecdesign.co.jp/）： 三菱地所の子会社として１９７２年に誕生し、日本におけるインテリアデザイン業界の先駆けとして多くの功績を残してきました。 特に有名ホテルや大手企業のオフィス、富裕層向けマンションなどのインテリアデザインを手掛け多数のデザイン賞を受賞してきました。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区勝どき1-13-1 イヌイビル・カチドキ7F勤務地最寄駅：都営大江戸線／勝どき駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

勝どき駅、築地駅、築地市場駅

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）20代後半：500万円　月給26万円30代前半：580万円　月給30万円30代後半：620万円　月給32万円（建築士等資格取得者は別途手当支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：インテリアの設計・監理、施工設備の設計・監理FF&E（家具、什器、備品）の設計・製作・販売サイン、アートなどのデザイン・製作住空間インテリア用品の販売モデルルームインテリア事業・モデルルームデザイン

～三菱地所の100%子会社／積算経験者歓迎／ワークライフバランス◎／残業20h程度／リモート可／フレックス有／福利厚生充実／育休・産休取得実績有／有名ホテルや大手企業のオフィスにおけるインテリアデザインを手掛けるプロフェッショナル集団～ ■職務内容： ・主に三菱地所Gの元請け案件を担っている同社における、見積もりや受発注業務を行って頂く内勤のお仕事となります。 ・同社における非住宅系案件の設計から請負までプロジェクトに関する、コストの算出や受発注業務をお任せ致します。 ・社内のデザイン・コンサルティング・プロダクション部門と連携し、設計から請負までプロジェクトに関する全てのコストの算出や受発注業務を行います。 ■働き方： ・評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっております。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。 ・残業20h程、土日祝休み（休日対応原則無し）、育休や産休の取得実績◎、フレックス有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。 ・リモート勤務も導入しており、サテライトオフィスや在宅勤務などを活用しながら、負担なく長期的に働ける環境が整っております。 ■見積調達ユニットの組織構成： 合計４名の組織となっております（正社員2名／派遣社員2名)。年齢層としては40代から50代のメンバーがメインで活躍しています。 会社全体としても、配属部門としても中途入社者が多い組織となっており、馴染みやすい雰囲気です。 ■求人の特徴： ・主に三菱地所Gの元請け案件を担っている同社における、見積りや受発注業務を行って頂くポジションで、内勤のお仕事となります。 ■企業の特徴： 三菱地所の子会社として１９７２年に誕生し、日本におけるインテリアデザイン業界の先駆けとして多くの功績を残してきました。 特に有名ホテルや大手企業のオフィス、富裕層向けマンションなどのインテリアデザインを手掛け多数のデザイン賞を受賞してきました。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区勝どき1-13-1 イヌイビル・カチドキ7F勤務地最寄駅：都営大江戸線／勝どき駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

勝どき駅、築地駅、築地市場駅

＜予定年収＞400万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～400,000円＜月給＞220,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）■年収モデル：時間外手当含む20代後半：450万円　月給26万円30代前半：530万円　月給31万円30代後半：570万円　月給34万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：インテリアの設計・監理、施工設備の設計・監理FF&E（家具、什器、備品）の設計・製作・販売サイン、アートなどのデザイン・製作住空間インテリア用品の販売モデルルームインテリア事業・モデルルームデザイン

～三菱地所の100%子会社／オフィスの施工管理／ワークライフバランス◎／残業25h程度／リモート可／フレックス有／福利厚生充実／育休・産休取得実績有／有名ホテルや大手企業のオフィスにおけるインテリアデザインを手掛けるプロフェッショナル集団～ ■職務内容： ・主に三菱地所グループから、案件を受託し、施工管理を行って頂きます。案件としては、オフィスがメインとなっております。 ・オフィスの改装やホテルのリニュアル等、常時1~2案件程度を担当頂くようなイメージです。※現場作業は発生しません。 ■案件事例： EGG（新丸の内ビルディング9F 貸室増床プロジェクト）/丸の内永楽ビルディング 共用ラウンジ　xLINK丸の内/横浜スカイビル　等、大規模案件多数 ■求人の特徴： ・大規模案件に関わることが可能です。 ・三菱地所グループの案件も多いため、安定した労働環境と案件数を確保できており、長期的に就業することが可能です。 ■働き方： ・評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっております。年3回、成長・評価に関する面談を実施し、業務課題の共有や進捗状況を確認し、最後に振り返りを行います。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。 ・原則土日祝休みとなりますが、仮に土日に出勤頂いた場合には、振替休日を取得頂いております。 ・フレックス有、時短勤務可、リモート勤務も可能に加え直行直帰も可能、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。 ■組織構成： 施工管理担当は合計4名程度で構成されており、20代、40代、50代のメンバーが所属しております。 ■企業の特徴： 三菱地所の子会社として１９７２年に誕生し、日本におけるインテリアデザイン業界の先駆けとして多くの功績を残してきました。 特に有名ホテルや大手企業のオフィス、富裕層向けマンションなどのインテリアデザインを手掛け多数のデザイン賞を受賞してきました。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区勝どき1-13-1 イヌイビル・カチドキ7F勤務地最寄駅：都営大江戸線／勝どき駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

勝どき駅、築地駅、築地市場駅

＜予定年収＞450万円～670万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～400,000円＜月給＞220,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）■年収モデル：時間外手当含む20代後半：460万円　月給26万円30代前半：535万円　月給31万円30代後半：590万円　月給34万円（施工管理技士等資格取得者は別途手当支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：インテリアの設計・監理、施工設備の設計・監理FF&E（家具、什器、備品）の設計・製作・販売サイン、アートなどのデザイン・製作住空間インテリア用品の販売モデルルームインテリア事業・モデルルームデザイン

～オフィスの設計経験をお持ちの方歓迎！／三菱地所の100%子会社／有名ホテルや大手企業のオフィス、高級マンション等のインテリアを手掛けるプロフェッショナル企業／残業30h程度～ ■職務内容： オフィス構築に関するコンサルタントとしての業務をお任せ致します。 コンサルタントとして同社の営業担当に同行し、顧客に対してオフィスのレイアウトの提案を頂きます。 案件受注に向けた営業担当や設計担当、施工担当はまた別に担当がおり、 今回は実際に設計を行うまでの顧客へのオフィス構築コンサルティングを行って頂くポジションです。 三菱地所が保有するビルのオフィステナントの案件がおおよそ９割以上を占めており、その他、外部からの受注プロジェクトもあります。 今回のポジションの対象案件はオフィスとなります。 ■参考URL： https://www.mecdesign.co.jp/works/ ■組織構成： 配属先のソリューション営業部は営業ユニット、見積調達ユニット、FM・PMユニットで分かれております。 FM・PMユニットは人数は7名となっており、業務専任として採用をしたいと考えております。 また別部署に設計担当の部署（デザイン・ソリューション1部）もあり、そのメンバーとも連携を行うことが求められます。 ■働き方： ・評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっております。年3回、成長・評価に関する面談を実施します。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。 ・土日祝休み（休日対応原則無し）、育休や産休の取得実績◎、フレックス有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。 ・リモート勤務も導入しており、サテライトオフィスや在宅勤務などを活用しながら、負担なく長期的に働ける環境が整っております。 ■企業の特徴： 三菱地所の子会社として１９７２年に誕生し、日本におけるインテリアデザイン業界の先駆けとして多くの功績を残してきました。 特に有名ホテルや大手企業のオフィス、富裕層向けマンションなどのインテリアデザインを手掛け多数のデザイン賞を受賞してきました。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区勝どき1-13-1 イヌイビル・カチドキ7F勤務地最寄駅：都営大江戸線／勝どき駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

勝どき駅、築地駅、築地市場駅

＜予定年収＞450万円～690万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～400,000円＜月給＞220,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）20代後半：470万円　月給27万円30代前半：540万円　月給31万円30代後半：590万円　月給34万円40代前半：670万円　月給39万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：インテリアの設計・監理、施工設備の設計・監理FF&E（家具、什器、備品）の設計・製作・販売サイン、アートなどのデザイン・製作住空間インテリア用品の販売モデルルームインテリア事業・モデルルームデザイン

～三菱地所の100%子会社／有名ホテルや大手企業のオフィスにおけるインテリアデザインを手掛けるプロフェッショナル集団～ ■職務内容 社内SEの業務担当として、企画・計画・管理(プロジェクトマネジメント、ベンダーマネジメント) 社内ユーザーからのITに関する相談対応等をご担当頂きます。 インフラについては、三菱地所ITソリューションズ社が設計、構築、運用を行うことが一般的なため、 ユーザーとの橋渡しが主な業務となります。 アプリケーションについては、当社独自システムの企画、ユーザーやベンダーコントロールが主な業務範囲となります。 ■直近のミッション ・Windows11へのリプレイス ・ネットワーク環境の更改 ■組織構成 社員1名　業務委託1名　の計2名で業務を行っております。 ■キャリアパス ご入社後は、まず弊社のシステム環境やインフラ環境についての知識をつけていただき、ゆくゆくは当社の責任者としてご活躍いただく事を想定しております。 ■就業環境 ・土日祝休み（月に～１回休日出勤発生の可能性有）、育休や産休の取得実績◎、フレックス有、 ・フリーアドレス制の導入、時短勤務可(条件有)、業務効率化のための社内インフラも完備しております。 ・フレックスやリモートワーク制度に加え、男性も育児休暇を取得しており、それぞれのライフスタイルに合わせた働き方ができます。 ・残業は20時間程度（所定労働時間7時間30分）です。 ・緊急対応は年1回などでほとんど発生致しません。 ・評価制度は年功ではなく、等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっています。 ■企業の特徴 三菱地所の子会社として１９７２年に誕生し、日本におけるインテリアデザイン業界の先駆けとして多くの功績を残してきました。 特に有名ホテルや大手企業のオフィス、富裕層向けマンションなどのインテリアデザインを手掛け多数のデザイン賞を受賞してきました。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区勝どき1-13-1 イヌイビル・カチドキ7F勤務地最寄駅：都営大江戸線／勝どき駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

勝どき駅、築地駅、築地市場駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～400,000円＜月給＞230,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収・20代後半 450万・30代前半 520万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：インテリアの設計・監理、施工設備の設計・監理FF&E（家具、什器、備品）の設計・製作・販売サイン、アートなどのデザイン・製作住空間インテリア用品の販売モデルルームインテリア事業・モデルルームデザイン

～三菱地所の100%子会社／オフィスの内装設計／ワークライフバランス◎／残業40h程度／リモート可／フレックス有／福利厚生充実／育休・産休取得実績有／有名ホテルや大手企業のオフィスにおけるインテリアデザインを手掛けるプロフェッショナル集団～ ■職務内容： ・大企業オフィスのデザイン設計業務を担っているデザイン部にて、内装デザイン設計の業務を社内デザイナーと一緒になって担当して頂きます。クライアントに対してデザインニーズを把握し提案を行い業務を進めて行きます。 ・オフィスは50坪～3000坪も含めた全てを対応することもあります。 ・プロジェクトのリーダーとして、インテリアデザイン、進捗管理、収支管理、プロジェクトの全体を統括するポジションです。 ■主なデザイン実績（https://www.mecdesign.co.jp/）： オフィス系実績：EGG（新丸の内ビルディング9F 貸室増床プロジェクト）、丸の内永楽ビルディング 共用ラウンジ、xLINK丸の内、東京センチュリー株式会社　常盤橋タワーオフィス、など ■働き方： ・評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっております。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。 ・土日祝休み（休日対応原則無し）、育休や産休の取得実績◎、フレックス有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。 ・リモート勤務も導入しており、サテライトオフィスや在宅勤務などを活用しながら、負担なく長期的に働ける環境が整っております。 ■組織構成： ・デザインソリューション１部は４０名程度の部署となっております。幅広い年齢層のデザイナーが活躍しており中途入社の方も多く活躍をしております。 ■企業の特徴（https://www.mecdesign.co.jp/）： 三菱地所の子会社として１９７２年に誕生し、日本におけるインテリアデザイン業界の先駆けとして多くの功績を残してきました。 特に有名ホテルや大手企業のオフィス、富裕層向けマンションなどのインテリアデザインを手掛け多数のデザイン賞を受賞してきました。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区勝どき1-13-1 イヌイビル・カチドキ7F勤務地最寄駅：都営大江戸線／勝どき駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

勝どき駅、築地駅、築地市場駅

＜予定年収＞550万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～400,000円＜月給＞220,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）30代前半：580万円　月給30万円30代後半：620万円　月給32万円（建築士等資格取得者は別途手当支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：インテリアの設計・監理、施工設備の設計・監理FF&E（家具、什器、備品）の設計・製作・販売サイン、アートなどのデザイン・製作住空間インテリア用品の販売モデルルームインテリア事業・モデルルームデザイン

～オフィスの設計経験をお持ちの方歓迎！／三菱地所の100%子会社／有名ホテルや大手企業のオフィス、高級マンション等のインテリアを手掛けるプロフェッショナル企業／残業30h程度～ ■職務内容： 家具や什器、照明器具・カーテン・カーペット等備品に関してのトータルコーディネートを行っている部署でのポジションとなります。 ▼具体的には… ・顧客（テナントや施設の事業主）への要望のヒアリング ・要望を基にデザインスケッチ ・意匠設計 ・CGパースによる確認 ・製作図の作成・チェック、 ・製作管理 ・設置・納品 ・メンテナンス ※実際の設計や製作、設置や納品、メンテナンス等に関しては協力会社に一部アウトソースをしている為、最終的な納入までのディレクション的な立ち回りをお任せします。 ※三菱地所Gの引き合いの案件がメインとなります。 ■参考URL： https://www.mecdesign.co.jp/works/ ■組織構成： 今回配属のFF&Eユニットはユニット長（40代）、メンバー40代2名、30代3名、20代1名となっております。 業界未経験の方も中途で入社をし、活躍をしている環境です。 ■働き方： 評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっております。年3回、成長・評価に関する面談を実施し、業務課題の共有や進捗状況を確認し、最後に振り返りを行います。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。 ・土日祝休み（休日対応原則無し）、育休や産休の取得実績◎、フレックス有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。 ・リモート勤務も導入しており、サテライトオフィスや在宅勤務などを活用しながら、負担なく長期的に働ける環境が整っております。 ■企業の特徴： 三菱地所の子会社として１９７２年に誕生し、日本におけるインテリアデザイン業界の先駆けとして多くの功績を残してきました。 特に有名ホテルや大手企業のオフィス、富裕層向けマンションなどのインテリアデザインを手掛け多数のデザイン賞を受賞してきました。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区勝どき1-13-1 イヌイビル・カチドキ7F勤務地最寄駅：都営大江戸線／勝どき駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

勝どき駅、築地駅、築地市場駅

＜予定年収＞440万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～400,000円＜月給＞220,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）20代後半：470万円30代前半：540万円30代後半：590万円40代前半：610万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：インテリアの設計・監理、施工設備の設計・監理FF&E（家具、什器、備品）の設計・製作・販売サイン、アートなどのデザイン・製作住空間インテリア用品の販売モデルルームインテリア事業・モデルルームデザイン

～三菱地所の100%子会社／有名ホテルや大手企業のオフィス、高級マンション等のインテリアを手掛けるプロフェッショナル企業／残業20h程度～ ■職務内容： 同社の営業担当として、顧客の課題の解決に向けて、社内の技術系スタッフとも連携を行いながら情報の収集と提供を行い、外資系企業、ホテルなどを含んだ企業の営業窓口としてデザイン、設計、工事などの受注を目指すポジションです。 案件種類は三菱地所グループの引き合いのものが多く、営業スタイルとしてメイン反響営業や過去に受注実績のあった顧客への深耕営業となります。 ▼業務の流れ （1）お客様先へ訪問・ヒアリング （2）ヒアリング内容を基に社内の設計・施工管理部門と調整し想定スケジュールと対応する見積を提案 （3）契約手続き （4）案件受注後、現場訪問・プロジェクト収支の推移を担当者と確認 （5）竣工祝いの手配や竣工検査に同席 （6）ご請求入金確認 ※施工管理に従事することはございません。 ■組織構成： ソリューション営業部はFM・PMユニット、見積調達ユニット、営業ユニットに分かれております。 営業担当は9名（うち1名は事務担当）です。営業ユニットは20代4名、30代1名、40代2名、50代2名の組織です。 9名のうち8名が中途入社者となっており、メーカー出身の方や不動産業界出身の方、インテリア業界出身の方など幅広いバックグラウンドの方が活躍しております。 ■働き方： ・評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっています。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。 ・土日祝休み（休日対応原則無し）、育休や産休の取得実績◎、フレックス有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。 ・リモート勤務も導入しており、負担なく長期的に働ける環境が整っております。 ■企業の特徴： 三菱地所の子会社として１９７２年に誕生し、日本におけるインテリアデザイン業界の先駆けとして多くの功績を残してきました。 特に有名ホテルや大手企業のオフィス、富裕層向けマンションなどのインテリアデザインを手掛け多数のデザイン賞を受賞してきました。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区勝どき1-13-1 イヌイビル・カチドキ7F勤務地最寄駅：都営大江戸線／勝どき駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

勝どき駅、築地駅、築地市場駅

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～400,000円＜月給＞220,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）■年収モデル：20代後半：470万　月給27万30代前半：540万　月給31万30代後半：590万　月給34万40代後半：670万　月給39万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：インテリアの設計・監理、施工設備の設計・監理FF&E（家具、什器、備品）の設計・製作・販売サイン、アートなどのデザイン・製作住空間インテリア用品の販売モデルルームインテリア事業・モデルルームデザイン

～三菱地所の100%子会社／有名ホテルや大手企業のオフィス、高級マンション等のインテリアを手掛けるプロフェッショナル企業／残業25h程度～ ■職務内容： 内装デザインに関する案件のプロジェクトマネージャーとしての業務（スケジュール管理、コスト管理、品質管理）をお任せ致します。 案件を受注してくる担当や、設計、施工の担当者は社内の別担当となり、今回採用をさせて頂く方には、プロジェクト関係者を取りまとめるPMとしての役割を担って頂く形となります。 三菱地所グループの案件がおおよそ９割以上を占めており、その他、外部からの受注プロジェクトもあります。 ■参考URL： https://www.mecdesign.co.jp/works/ ■組織構成： ソリューション営業部はFM・PMユニット（FMコンサル業務と受注後の案件のプロジェクトマネジメントを担当）と見積調達ユニット（協力業者から見積り徴収、当社見積り作成、外注発注業務等）と営業ユニットで分かれております。 そのうち今回のFM・PMユニットは6名の組織となっております。 事業会社の総務部門出身の方や、設計事務所、工務店出身の方やPM会社出身の方等、多様なバックグラウンドを持った社員が活躍しています。 ■働き方： ・評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっております。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。 ・土日祝休み（休日対応原則無し）、育休や産休の取得実績◎、フレックス有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。 ・リモート勤務も導入しており、サテライトオフィスや在宅勤務などを活用しながら、負担なく長期的に働ける環境が整っております。 ■企業の特徴： 三菱地所の子会社として１９７２年に誕生し、日本におけるインテリアデザイン業界の先駆けとして多くの功績を残してきました。 特に有名ホテルや大手企業のオフィス、富裕層向けマンションなどのインテリアデザインを手掛け多数のデザイン賞を受賞してきました。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区勝どき1-13-1 イヌイビル・カチドキ7F勤務地最寄駅：都営大江戸線／勝どき駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

勝どき駅、築地駅、築地市場駅

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～400,000円＜月給＞220,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）20代後半：470万　月給26万30代前半：540万　月給31万30代後半：590万　月給34万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：インテリアの設計・監理、施工設備の設計・監理FF&E（家具、什器、備品）の設計・製作・販売サイン、アートなどのデザイン・製作住空間インテリア用品の販売モデルルームインテリア事業・モデルルームデザイン

～三菱地所G／第二新卒歓迎！／高級マンション、有名ホテルや大手企業のオフィスのインテリアを手掛けるプロフェッショナル企業～ ■職務概要： 同社の業務統括部にて、広報活動を強化していくため、人員の補強を計画しています。ホームページ管理やSNS運用等をお任せしながら、その他人事・総務業務等にも携わって頂く予定です。幅広いバックオフィス業務に携わることが出来ます。 ・HPの制作 ・プレスリリース作成、配信 ・自社HPの運営、SNS管理 ・取材対応、社外からの問い合わせ対応 ・その他、自社ブランディングに関する企画や運営等 ※経験・スキルに合わせて入社後お任せする業務をご相談致します。 ▼その他お任せする業務 ・人事採用　・総務業務　・社内研修　・行政手続き　・社内行事 ・労務業務　・人事制度関連の業務　など ■組織構成： 業務統括部は、経理ユニット、人事・法コンユニット、総務・システムユニットで構成しております。これから強化していく広報は4名体制を予定、業務統括部所属の2名・他部署1名の体制に1名増員を計画しています。 ■求人の特徴： ・同ポジションは、広報業務から、人事採用教育、人事制度、労務、総務、法務など、幅広い経験を積む事の出来る求人です。 ・部署がら突発的な業務も発生しますが、部内で協力しながら、担っています。 ■働き方： ・リモート勤務や業務効率化の為の社内ICT活用、業務分担の最適化を行う事によって働き易い環境が実現、残業時間は30時間程度です。 ・育休や産休の取得実績◎、フレックス有、育児介護時短勤務可、各種制度や福利厚生も充実しており充実した就業環境です。 ■企業の特徴： 三菱地所の子会社として１９７２年に誕生し、日本におけるインテリアデザイン業界の先駆けとして多くの功績を残してきました。 特に有名ホテルや大手企業のオフィス、富裕層向けマンションなどのインテリアデザインを手掛け多数のデザイン賞を受賞してきました。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区勝どき1-13-1 イヌイビル・カチドキ7F勤務地最寄駅：都営大江戸線／勝どき駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

勝どき駅、築地駅、築地市場駅

＜予定年収＞400万円～540万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）■年収モデル（時間外手当含む）20代後半：440万　月給：24万30代前半：530万　月給：30万30代後半：570万　月給：32万40代前半：670万　月給：38万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：インテリアの設計・監理、施工設備の設計・監理FF&E（家具、什器、備品）の設計・製作・販売サイン、アートなどのデザイン・製作住空間インテリア用品の販売モデルルームインテリア事業・モデルルームデザイン

～三菱地所G／インテリアを通じ、理想の住空間作りを叶える／週2在宅可・原則土日祝休／高級マンション、有名ホテルや大手企業のオフィスのインテリアを手掛ける企業～ ■職務内容：三菱地所グループが開発を行う、新築分譲マンションを契約頂いた居住者の方向けの、インテリア用品の販売企画から当日の販売の運営を行って頂くポジションです。 実際にエンドユーザーに販売を行うのは協力会社がメインとなり、今回のポジションはその方々のマネジメントを行って頂くイメージです。 ▼具体的には… （1）オプション販売会及び関連する催しの企画・運営（商品構成や会場、顧客カタログ） （2）売上・コスト・スケジュール管理 （3）関連会社（マンション事業主、販売、ゼネコン、下請協力会社）との折衝・調整 （4）顧客対応 （5）納品管理（ゼネコンとの折衝、工程管理、検品管理） ■当ポジションの魅力： ・プロジェクトごとに設定した予算に対し、チームワークを発揮して、チーム目標を追っていただきます。 ・評価制度は年功ではなく、等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっています。 ・原則土日祝休み、在宅週2回可能、フレックス有、時短勤務も相談可能です。土日で販売会が実施される為、月に２日程度、土日出勤が発生する場合がございます。 ■組織構成： 住空間デザイン部は25名程度、配属部門は9名程度(女性5名・男性4名）の組織で、20代～40代の方まで幅広く活躍をしております。 前職はインテリア業界の経験者以外にも、事務の経験者やブライダル業界で活躍をされていた方など、異業界の方も前線で活躍をしております。 ■キャリアパス： ・まずは三菱地所グループの新築分譲マンションご購入顧客を対象にインテリア販売を行って頂き、習熟してから物件の担当をお任せします。 ・将来的には管理職を目指していただきたいです。 ■企業の特徴： 三菱地所の子会社として１９７２年に誕生し、日本におけるインテリアデザイン業界の先駆けとして多くの功績を残してきました。 特に有名ホテルや大手企業のオフィス、富裕層向けマンションなどのインテリアデザインを手掛け多数のデザイン賞を受賞してきました。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区勝どき1-13-1 イヌイビル・カチドキ7F勤務地最寄駅：都営大江戸線／勝どき駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

勝どき駅、築地駅、築地市場駅

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）■年収モデル：時間外手当含む30代前半　500万円　月給28万30代後半　580万円　月給32万40代前半　650万円　月給36万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：インテリアの設計・監理、施工設備の設計・監理FF&E（家具、什器、備品）の設計・製作・販売サイン、アートなどのデザイン・製作住空間インテリア用品の販売モデルルームインテリア事業・モデルルームデザイン