北野建設株式会社
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- 設立
- 1946年
-
- 従業員数
- 720名
-
- 平均年齢
- 39.3歳
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北野建設株式会社
北野建設株式会社の過去求人情報一覧
仕事
【創業75周年の東証スタンダード上場ゼネコン/東京国際空港国際線地区旅客ターミナル、長野オリンピックスタジアム、善光寺本堂(保存修理)/無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営】 ■業務概要 共同住宅から文化施設、物流施設、社寺建築に至るまで幅広い案件の建築積算業務をお任せ致します。躯体積算、内装積算いずれか、またはとりまとめの経験を活かしていただけます。※外注積算も併用いただきます。 【工期】約1年~1年半 【建築規模】10億~20億円 <担当エリア> 長野県を中心にご担当頂きます。 ■働き方 「建設人材獲得」、「過重労働削減」、「事業規模拡大」を目指して本気で働き方を変えていきます。過重労働時間45時間以内で入社いただきます。また、首都圏勤務者募集につき転勤はほぼありません。 成果主義的な人事制度を導入により、年功序列は廃止しており、定年や役職定年時の一律での給与ダウンはございません。 ■本ポジションのやりがい <扱う案件> 本ポジションで扱う案件は、これまでのご経験を考慮して決定されるので、ご自身の中に蓄積された知識・ノウハウをフル活用していただけます。案件規模も10億円前後のものが多いので、着実にキャリアを積んでいただけます。 <評価制度> 同社は年齢や業績だけではなく、チームへの貢献度や施工中工事のフォロー、後輩の育成など、社内での「役割」を評価する制度があります。なので、建築施工管理の業務のみならず、ご自身で活躍の場を広げることが可能となっています。 ■当社の特徴 ~東証一部上場~ (1)《堅実経営》無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営を行っております。 (2)《地域密着型戦略》同業界は、繋がりや信頼関係が最重要。同社は首都圏と長野県にエリアを絞った、狭く深く付き合い、高付加価値を生み出し、顧客との信頼関係の構築に力を入れています。 (3))《人材重視》人材が唯一の経営資源ととらえ、人材への投資を積極的に行うことで他社との競争力を高めています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:長野県長野市県町524 勤務地最寄駅:JR線/長野駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
権堂駅、市役所前駅(長野県)、善光寺下駅
給与
<予定年収>450万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):315,000円~425,000円その他固定手当/月:35,000円~75,000円<月給>350,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給:年1回(4月)・賞与:年2回・年収モデル:管理職:750万円~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)国内外の建設工事の企画・設計・施工管理・コンサルティング(2)地域開発、都市開発、リゾート開発事業(3)再生可能エネルギー事業(4)国内外ホテル、劇場、 スポーツ施設などの経営
仕事
【創業75周年の東証スタンダード上場ゼネコン/東京国際空港国際線地区旅客ターミナル、長野オリンピックスタジアム、善光寺本堂(保存修理)の施工実績有!】 ■業務概要 2021年に75周年を迎えた同社において、建築工事における設備施工管理を担当していただきます。規模としては数億円~数10億円と幅広く担当いただきます。機械設備から電気工事まで設備工事全般を担当していただきます。未経験分野があっても習得する意欲があれば応募は受け付けております。 <担当物件> ご担当いただく案件は、学校や老人ホーム、商業施設、病院、オフィスビル、ホテルなど様々ございます。携わっていただく案件は、これまでのご経験を考慮して決定します。 <担当エリア> 一都三県を中心にご担当頂きます。(都内割合8割程度) ■働き方 「建設人材獲得」、「過重労働削減」、「事業規模拡大」を目指して本気で働き方を変えていきます。過重労働時間45時間以内で入社いただきます。また、首都圏勤務者募集につき転勤はほぼありません。 成果主義的な人事制度を導入により、年功序列は廃止しており、定年や役職定年時の一律での給与ダウンはございません。 ■本ポジションのやりがい <扱う案件> 本ポジションで扱う案件は、これまでのご経験を考慮して決定されるので、ご自身の中に蓄積された知識・ノウハウをフル活用していただけます。案件規模も10~20億円前後のものが多いので、着実にキャリアを積んでいただけます。 <評価制度> 同社は年齢や業績だけではなく、チームへの貢献度や施工中工事のフォロー、後輩の育成など、社内での「役割」を評価する制度があります。なので、建築施工管理の業務のみならず、ご自身で活躍の場を広げることが可能となっています。 ■当社の特徴 ~東証一部上場~ (1)《堅実経営》無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営を行っております。 (2)《地域密着型戦略》同業界は、繋がりや信頼関係が最重要。同社は首都圏と長野県にエリアを絞った、狭く深く付き合い、高付加価値を生み出し、顧客との信頼関係の構築に力を入れています。 (3))《人材重視》人材が唯一の経営資源ととらえ、人材への投資を積極的に行うことで他社との競争力を高めています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>丸の内分室住所:東京都千代田区丸の内2-2-3 丸の内仲通りビル5階勤務地最寄駅:JR線/東京駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
二重橋前駅、東京駅、有楽町駅
給与
<予定年収>550万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):315,000円~425,000円<月給>315,000円~425,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給:年1回(4月)・賞与:年2回・年収モデル:管理職:650万円~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)国内外の建設工事の企画・設計・施工管理・コンサルティング(2)地域開発、都市開発、リゾート開発事業(3)再生可能エネルギー事業(4)国内外ホテル、劇場、 スポーツ施設などの経営
仕事
【創業75周年の東証スタンダード上場ゼネコン/東京国際空港国際線地区旅客ターミナル、長野オリンピックスタジアム、善光寺本堂(保存修理)/無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営】 ■業務概要 2021年に創業75周年を迎え、神社からビルまで手掛ける同社において、建築工事における建築施工管理を担当していただきます。規模としては数億円~数10億円と幅広く担当いただきます。 <担当物件> ご担当いただく案件は、学校や老人ホーム、商業施設、病院、オフィスビル、ホテルなど様々ございます。携わっていただく案件は、これまでのご経験を考慮して決定しますので、ご安心ください。 <担当エリア> 一都三県を中心にご担当頂きます。(都内割合8割程度) ■働き方 「建設人材獲得」、「過重労働削減」、「事業規模拡大」を目指して本気で働き方を変えていきます。過重労働時間45時間以内で入社いただきます。また、首都圏勤務者募集につき転勤はほぼありません。 成果主義的な人事制度を導入により、年功序列は廃止しており、定年や役職定年時の一律での給与ダウンはございません。 ■本ポジションのやりがい <扱う案件> 本ポジションで扱う案件は、これまでのご経験を考慮して決定されるので、ご自身の中に蓄積された知識・ノウハウをフル活用していただけます。案件規模も10億円前後のものが多いので、着実にキャリアを積んでいただけます。 <評価制度> 同社は年齢や業績だけではなく、チームへの貢献度や施工中工事のフォロー、後輩の育成など、社内での「役割」を評価する制度があります。なので、建築施工管理の業務のみならず、ご自身で活躍の場を広げることが可能となっています。 ■当社の特徴 ~東証一部上場~ (1)《堅実経営》無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営を行っております。 (2)《地域密着型戦略》同業界は、繋がりや信頼関係が最重要。同社は首都圏と長野県にエリアを絞った、狭く深く付き合い、高付加価値を生み出し、顧客との信頼関係の構築に力を入れています。 (3))《人材重視》人材が唯一の経営資源ととらえ、人材への投資を積極的に行うことで他社との競争力を高めています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>丸の内分室住所:東京都千代田区丸の内2-2-3 丸の内仲通りビル5階勤務地最寄駅:JR線/東京駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>丸の内分室住所:東京都千代田区丸の内2-2-3 丸の内仲通りビル5階勤務地最寄駅:JR線/東京駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
二重橋前駅、東京駅、有楽町駅
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):315,000円~425,000円その他固定手当/月:35,000円~75,000円<月給>350,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給:年1回(4月)・賞与:年2回・年収モデル:管理職:850万円~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)国内外の建設工事の企画・設計・施工管理・コンサルティング(2)地域開発、都市開発、リゾート開発事業(3)再生可能エネルギー事業(4)国内外ホテル、劇場、 スポーツ施設などの経営
仕事
【創業75周年の東証スタンダード上場ゼネコン/東京国際空港国際線地区旅客ターミナル、長野オリンピックスタジアム、善光寺本堂(保存修理)の施工実績有!】 ■業務概要 2021年に75周年を迎えた同社において、建築工事における設備施工管理を担当していただきます。規模としては数億円~数10億円と幅広く担当いただきます。機械設備から電気工事まで設備工事全般を担当していただきます。未経験分野があっても習得する意欲があれば応募は受け付けております。 <担当物件> ご担当いただく案件は、学校や老人ホーム、商業施設、病院、オフィスビル、ホテルなど様々ございます。携わっていただく案件は、これまでのご経験を考慮して決定します。 <担当エリア> 長野県を中心にご担当頂きます。 ■働き方 100名採用PJ実施中。「建設人材獲得」、「過重労働削減」、「事業規模拡大」を目指して本気で働き方を変えていきます。過重労働時間45時間以内で入社いただきます。また、首都圏勤務者募集につき転勤はほぼありません。 成果主義的な人事制度を導入により、年功序列は廃止しており、定年や役職定年時の一律での給与ダウンはございません。 ■本ポジションのやりがい <扱う案件> 本ポジションで扱う案件は、これまでのご経験を考慮して決定されるので、ご自身の中に蓄積された知識・ノウハウをフル活用していただけます。案件規模も10億円前後のものが多いので、着実にキャリアを積んでいただけます。 <評価制度> 同社は年齢や業績だけではなく、チームへの貢献度や施工中工事のフォロー、後輩の育成など、社内での「役割」を評価する制度があります。なので、建築施工管理の業務のみならず、ご自身で活躍の場を広げることが可能となっています。 ■当社の特徴 ~東証一部上場~ (1)《堅実経営》無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営を行っております。 (2)《地域密着型戦略》同業界は、繋がりや信頼関係が最重要。同社は首都圏と長野県にエリアを絞った、狭く深く付き合い、高付加価値を生み出し、顧客との信頼関係の構築に力を入れています。 (3))《人材重視》人材が唯一の経営資源ととらえ、人材への投資を積極的に行うことで他社との競争力を高めています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>長野県/松本支店住所:長野県松本市大手3-4-5 北野・松本ビル勤務地最寄駅:JR中央線/松本駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
松本駅、北松本駅、西松本駅
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):315,000円~425,000円<月給>315,000円~425,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給:年1回(4月)・賞与:年2回・年収モデル:管理職:650万円~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)国内外の建設工事の企画・設計・施工管理・コンサルティング(2)地域開発、都市開発、リゾート開発事業(3)再生可能エネルギー事業(4)国内外ホテル、劇場、 スポーツ施設などの経営
仕事
【創業75周年の東証スタンダード上場ゼネコン/学校や老人ホーム、商業施設、病院、オフィスビル、ホテルなど様々な案件を担当可能/無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営】 ■業務内容: 営業担当として建築工事の受注活動を行います。一品生産の建設業では営業担当は売るものがなく、また金額が大きいため、顧客に深く入り込み、信頼関係を築くことが求められます。既存顧客への深耕営業が半数以上です。新規営業も基本的には銀行や設計事務所からの紹介という間接的な営業がメインです。 ■担当物件: 担当していただく案件としては、オフィスビル、工場、学校、ホテル、病院、マンション、社寺など工種に偏りがなく様々な建築に携わることが可能です。物件規模としては3億円~20億円となります。 ■組織構成 配属予定の松本支店では、全体で10名程度おり、担当エリアは、松本方面・諏訪飯田方面に分かれていますが、全員で1つのチームとして情報共有等行っています。入社後は、まずは松本エリア中心に活動頂きます。 ■魅力・特徴 (1)《堅実経営》無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営を行っております。 (2)《地域密着型戦略》同業界は、繋がりや信頼関係が最重要。同社は首都圏と長野県にエリアを絞った、狭く深く付き合い、高付加価値を生み出し、顧客との信頼関係の構築に力を入れています。 (3))《人材重視》人材が唯一の経営資源ととらえ、人材への投資を積極的に行うことで他社との競争力を高めています。 CFT構造建築システム、耐震診断・改修システム、土壌汚染浄化システムなどに加え、複数の特許技術も保有しております。 ビルから神社までと称されるように幅広い施工実績があり、国内だけでなく海外での実績も多数あります。代表的な施工実績として、東京国際空港国際線地区旅客ターミナル、長野オリンピックスタジアム、東京大学総合研究棟、ソロモン国会議事堂、善光寺本堂(保存修理)など多様な実績があります。 ■評価制度 年功序列を廃止し、その方の《役割》を評価する制度があります。具体的には、個人成績だけではなく、チームへの貢献度、施工中工事のフォロー、後輩育成など総合的に評価する仕組みです。若手にもチャンスがあり、定年等で一律給与ダウンもありません。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>丸の内分室住所:東京都千代田区丸の内2-2-3 丸の内仲通りビル5階勤務地最寄駅:JR線/東京駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
二重橋前駅、東京駅、有楽町駅
給与
<予定年収>550万円~850万円<賃金形態>月給制上記はあくまでモデル年収となり選考を通して変動する可能性がございます。<賃金内訳>月額(基本給):315,000円~425,000円その他固定手当/月:35,000円~75,000円<月給>350,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給:年1回(4月)・賞与:年2回(4.0ヶ月/年間)■残業手当:1時間以降1分単位で支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)国内外の建設工事の企画・設計・施工管理・コンサルティング(2)地域開発、都市開発、リゾート開発事業(3)再生可能エネルギー事業(4)国内外ホテル、劇場、 スポーツ施設などの経営
仕事
【創業75周年の東証スタンダード上場ゼネコン/東京国際空港国際線地区旅客ターミナル、長野オリンピックスタジアム、善光寺本堂(保存修理)/無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営】 ■業務概要 共同住宅から文化施設、物流施設、社寺建築に至るまで幅広い案件の建築設計およびCM業務をお任せ致します。外注設計も併用しながら企画設計、実施設計、設計監理に携わっていただきます。 【建築規模】10億~20億円 【案件例】事務所ビル、工場、学校、病院、共同住宅、社寺など多種多様な工種に携わることができます。 ■働き方 「建設人材獲得」、「過重労働削減」、「事業規模拡大」を目指して本気で働き方を変えていきます。過重労働時間45時間以内で入社いただきます。また、首都圏勤務者募集につき転勤はほぼありません。 成果主義的な人事制度を導入により、年功序列は廃止しており、定年や役職定年時の一律での給与ダウンはございません。 ■本ポジションのやりがい <扱う案件> 本ポジションで扱う案件は、これまでのご経験を考慮して決定されるので、ご自身の中に蓄積された知識・ノウハウをフル活用していただけます。案件規模も10億円前後のものが多いので、着実にキャリアを積んでいただけます。 <評価制度> 同社は年齢や業績だけではなく、チームへの貢献度や施工中工事のフォロー、後輩の育成など、社内での「役割」を評価する制度があります。なので、建築施工管理の業務のみならず、ご自身で活躍の場を広げることが可能となっています。 ■当社の特徴 ~東証一部上場~ (1)《堅実経営》無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営を行っております。 (2)《地域密着型戦略》同業界は、繋がりや信頼関係が最重要。同社は首都圏と長野県にエリアを絞った、狭く深く付き合い、高付加価値を生み出し、顧客との信頼関係の構築に力を入れています。 (3))《人材重視》人材が唯一の経営資源ととらえ、人材への投資を積極的に行うことで他社との競争力を高めています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>丸の内分室住所:東京都千代田区丸の内2-2-3 丸の内仲通りビル5階勤務地最寄駅:JR線/東京駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
二重橋前駅、東京駅、有楽町駅
給与
<予定年収>500万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):315,000円~425,000円その他固定手当/月:35,000円~75,000円<月給>350,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給:年1回(4月)・賞与:年2回・年収モデル:管理職:750万円~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)国内外の建設工事の企画・設計・施工管理・コンサルティング(2)地域開発、都市開発、リゾート開発事業(3)再生可能エネルギー事業(4)国内外ホテル、劇場、 スポーツ施設などの経営
仕事
【創業75周年の東証スタンダード上場ゼネコン/東京国際空港国際線地区旅客ターミナル、長野オリンピックスタジアム、善光寺本堂(保存修理)/無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営】 ■業務概要 共同住宅から文化施設、物流施設、社寺建築に至るまで幅広い案件の建築設計およびCM業務をお任せ致します。外注設計も併用しながら企画設計、実施設計、設計監理に携わっていただきます。 【建築規模】10億~20億円 【案件例】事務所ビル、工場、学校、病院、共同住宅、社寺など多種多様な工種に携わることができます。 <担当エリア> 長野県を中心にご担当頂きます。 ■働き方 「建設人材獲得」、「過重労働削減」、「事業規模拡大」を目指して本気で働き方を変えていきます。過重労働時間45時間以内で入社いただきます。また、首都圏勤務者募集につき転勤はほぼありません。 成果主義的な人事制度を導入により、年功序列は廃止しており、定年や役職定年時の一律での給与ダウンはございません。 ■本ポジションのやりがい <扱う案件> 本ポジションで扱う案件は、これまでのご経験を考慮して決定されるので、ご自身の中に蓄積された知識・ノウハウをフル活用していただけます。案件規模も10億円前後のものが多いので、着実にキャリアを積んでいただけます。 <評価制度> 同社は年齢や業績だけではなく、チームへの貢献度や施工中工事のフォロー、後輩の育成など、社内での「役割」を評価する制度があります。なので、建築施工管理の業務のみならず、ご自身で活躍の場を広げることが可能となっています。 ■当社の特徴 ~東証一部上場~ (1)《堅実経営》無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営を行っております。 (2)《地域密着型戦略》同業界は、繋がりや信頼関係が最重要。同社は首都圏と長野県にエリアを絞った、狭く深く付き合い、高付加価値を生み出し、顧客との信頼関係の構築に力を入れています。 (3))《人材重視》人材が唯一の経営資源ととらえ、人材への投資を積極的に行うことで他社との競争力を高めています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:長野県長野市県町524 勤務地最寄駅:JR線/長野駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
権堂駅、市役所前駅(長野県)、善光寺下駅
給与
<予定年収>500万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):315,000円~425,000円その他固定手当/月:35,000円~75,000円<月給>350,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給:年1回(4月)・賞与:年2回・年収モデル:管理職:750万円~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)国内外の建設工事の企画・設計・施工管理・コンサルティング(2)地域開発、都市開発、リゾート開発事業(3)再生可能エネルギー事業(4)国内外ホテル、劇場、 スポーツ施設などの経営
仕事
【創業75周年の東証スタンダード上場ゼネコン/東京国際空港国際線地区旅客ターミナル、長野オリンピックスタジアム、善光寺本堂(保存修理)の施工実績有!】 ■業務概要 2021年に創業75周年を迎え、橋梁からスキージャンプ台まで手掛ける同社において、土木施工管理を担当していただきます。規模としては10億円前後の物件を担当いただきます。 <担当物件> ご担当いただく案件は、橋梁、道路、河川など様々ございます。携わっていただく案件は、これまでのご経験を考慮して決定しますので、ご安心ください。 <担当エリア> 一都三県を中心にご担当頂きます。(都内割合8割程度) ■働き方 「建設人材獲得」、「過重労働削減」、「事業規模拡大」を目指して本気で働き方を変えていきます。過重労働時間45時間以内で入社いただきます。また、首都圏勤務者募集につき転勤はほぼありません。 成果主義的な人事制度を導入により、年功序列は廃止しており、定年や役職定年時の一律での給与ダウンはございません。 ■本ポジションのやりがい <扱う案件> 本ポジションで扱う案件は、これまでのご経験を考慮して決定されるので、ご自身の中に蓄積された知識・ノウハウをフル活用していただけます。案件規模も10~20億円前後のものが多いので、着実にキャリアを積んでいただけます。 <評価制度> 同社は年齢や業績だけではなく、チームへの貢献度や施工中工事のフォロー、後輩の育成など、社内での「役割」を評価する制度があります。なので、建築施工管理の業務のみならず、ご自身で活躍の場を広げることが可能となっています。 ■当社の特徴 ~東証一部上場~ (1)《堅実経営》無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営を行っております。 (2)《地域密着型戦略》同業界は、繋がりや信頼関係が最重要。同社は首都圏と長野県にエリアを絞った、狭く深く付き合い、高付加価値を生み出し、顧客との信頼関係の構築に力を入れています。 (3))《人材重視》人材が唯一の経営資源ととらえ、人材への投資を積極的に行うことで他社との競争力を高めています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東京都/東京本社住所:東京都中央区銀座1-9-2 勤務地最寄駅:地下鉄有楽町線/銀座一丁目(7番)駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
銀座一丁目駅、宝町駅(東京都)、京橋駅(東京都)
給与
<予定年収>550万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):315,000円~425,000円その他固定手当/月:35,000円~75,000円<月給>350,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給:年1回(4月)・賞与:年2回・年収モデル:管理職:750万円~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)国内外の建設工事の企画・設計・施工管理・コンサルティング(2)地域開発、都市開発、リゾート開発事業(3)再生可能エネルギー事業(4)国内外ホテル、劇場、 スポーツ施設などの経営
仕事
【創業75周年の東証スタンダード上場ゼネコン/東京国際空港国際線地区旅客ターミナル、長野オリンピックスタジアム、善光寺本堂(保存修理)/無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営】 ■業務概要 2021年に創業75周年を迎え、神社からビルまで手掛ける同社において、建築工事における建築施工管理を担当していただきます。規模としては数億円~数10~20億円と幅広く担当いただきます。 <担当物件> ご担当いただく案件は、学校や老人ホーム、商業施設、病院、オフィスビル、ホテルなど様々ございます。携わっていただく案件は、これまでのご経験を考慮して決定しますので、ご安心ください。 <担当エリア> 大阪府を中心にご担当頂きます。 ■働き方 「建設人材獲得」、「過重労働削減」、「事業規模拡大」を目指して本気で働き方を変えていきます。過重労働時間45時間以内で入社いただきます。また、首都圏勤務者募集につき転勤はほぼありません。 成果主義的な人事制度を導入により、年功序列は廃止しており、定年や役職定年時の一律での給与ダウンはございません。 ■本ポジションのやりがい <扱う案件> 本ポジションで扱う案件は、これまでのご経験を考慮して決定されるので、ご自身の中に蓄積された知識・ノウハウをフル活用していただけます。案件規模も10億円前後のものが多いので、着実にキャリアを積んでいただけます。 <評価制度> 同社は年齢や業績だけではなく、チームへの貢献度や施工中工事のフォロー、後輩の育成など、社内での「役割」を評価する制度があります。なので、建築施工管理の業務のみならず、ご自身で活躍の場を広げることが可能となっています。 ■当社の特徴 ~東証一部上場~ (1)《堅実経営》無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営を行っております。 (2)《地域密着型戦略》同業界は、繋がりや信頼関係が最重要。同社は首都圏と長野県にエリアを絞った、狭く深く付き合い、高付加価値を生み出し、顧客との信頼関係の構築に力を入れています。 (3))《人材重視》人材が唯一の経営資源ととらえ、人材への投資を積極的に行うことで他社との競争力を高めています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>大阪府/大阪支店住所:大阪府北区堂島1丁目2番5号 堂北ダイビル7階勤務地最寄駅:大江橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):315,000円~425,000円その他固定手当/月:35,000円~75,000円<月給>350,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給:年1回(4月)・賞与:年2回・年収モデル:管理職:750万円~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)国内外の建設工事の企画・設計・施工管理・コンサルティング(2)地域開発、都市開発、リゾート開発事業(3)再生可能エネルギー事業(4)国内外ホテル、劇場、 スポーツ施設などの経営
仕事
【創業75周年の東証スタンダード上場ゼネコン/東京国際空港国際線地区旅客ターミナル、長野オリンピックスタジアム、善光寺本堂(保存修理)/無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営】 ■業務概要 2021年に創業75周年を迎え、神社からビルまで手掛ける同社において、建築工事における建築施工管理を担当していただきます。規模としては数億円~数10億円と幅広く担当いただきます。 <担当物件> ご担当いただく案件は、学校や老人ホーム、商業施設、病院、オフィスビル、ホテルなど様々ございます。携わっていただく案件は、これまでのご経験を考慮して決定しますので、ご安心ください。 <担当エリア> 長野県を中心にご担当頂きます。 ■働き方 「建設人材獲得」、「過重労働削減」、「事業規模拡大」を目指して本気で働き方を変えていきます。過重労働時間45時間以内で入社いただきます。また、首都圏勤務者募集につき転勤はほぼありません。 成果主義的な人事制度を導入により、年功序列は廃止しており、定年や役職定年時の一律での給与ダウンはございません。 ■本ポジションのやりがい <扱う案件> 本ポジションで扱う案件は、これまでのご経験を考慮して決定されるので、ご自身の中に蓄積された知識・ノウハウをフル活用していただけます。案件規模も10億円前後のものが多いので、着実にキャリアを積んでいただけます。 <評価制度> 同社は年齢や業績だけではなく、チームへの貢献度や施工中工事のフォロー、後輩の育成など、社内での「役割」を評価する制度があります。なので、建築施工管理の業務のみならず、ご自身で活躍の場を広げることが可能となっています。 ■当社の特徴 ~東証一部上場~ (1)《堅実経営》無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営を行っております。 (2)《地域密着型戦略》同業界は、繋がりや信頼関係が最重要。同社は首都圏と長野県にエリアを絞った、狭く深く付き合い、高付加価値を生み出し、顧客との信頼関係の構築に力を入れています。 (3))《人材重視》人材が唯一の経営資源ととらえ、人材への投資を積極的に行うことで他社との競争力を高めています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>長野県/松本支店住所:長野県松本市大手3-4-5 北野・松本ビル勤務地最寄駅:JR中央線/松本駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
松本駅、北松本駅、西松本駅
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):315,000円~425,000円その他固定手当/月:35,000円~75,000円<月給>350,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給:年1回(4月)・賞与:年2回・年収モデル:管理職:750万円~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)国内外の建設工事の企画・設計・施工管理・コンサルティング(2)地域開発、都市開発、リゾート開発事業(3)再生可能エネルギー事業(4)国内外ホテル、劇場、 スポーツ施設などの経営
仕事
【創業75周年の東証スタンダード上場ゼネコン/年間休日126日/海外部門の建築施工管理/世界約40ヵ国における施工実績】 ■業務概要: 長野と東京に2拠点に本社を持ち、「建築は造形なり」の理念のもと、高品質・高付加価値で芸術性の高い建造物と、より豊かな生活空間の創造に挑戦し続ける東証スタンダード上場の総合建設会社である同社にて、海外部門の建築施工管理をお任せ致します。 同社は「積極且つ堅実」を創業以来の経営理念として、健全な財務体制であり、海外工事にも早くから着手しています。現在まで世界約40ヵ国における施工実績を持ち、特色ある発展を遂げる中堅ゼネコンとして認知されています。 ■業務詳細: 海外建設現場での建築施工管理業務になります。 現場の品質や安全・工程など建設現場の6管理を行って頂きます。 【案件例】 ・ソロモン国会議事堂、・南太平洋大学海洋研究施設、・サナ小中学校、・マダガスカル共和国公共自動車整備工場 等 海外駐在は1現場あたり2~3年、但し原則6ヶ月毎の一時帰国有(COVID-19の影響による渡航制限により帰国時期の調整有)、稼働現場がない時は国内で海外案件の受注業務(関さん・調査等)を行っております。 ■勤務候補地: ソロモン、サモア、フィジー等 ■当社の特徴 ~東証一部上場~ (1)《堅実経営》無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営を行っております。 (2)《地域密着型戦略》同業界は、繋がりや信頼関係が最重要。同社は首都圏と長野県にエリアを絞った、狭く深く付き合い、高付加価値を生み出し、顧客との信頼関係の構築に力を入れています。 (3)《人材重視》人材が唯一の経営資源ととらえ、人材への投資を積極的に行うことで他社との競争力を高めています。 ■当海外ポジションの魅力: 海外のプロジェクトは金額や規模が大きなものが多いため、国内業務よりもレベルの高い業務を経験することが可能です。国内業務とは異なり、必要な職人の人数や資機材の種類などの細かな部分まで考えて指示をする必要があります。文化や言葉の違いはありますが、その分作業が完了した際の達成感やその国の発展やインフラ整備への貢献は国内では味わえないものがあります。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東京都/東京本社住所:東京都中央区銀座1-9-2 勤務地最寄駅:地下鉄有楽町線/銀座一丁目(7番)駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
銀座一丁目駅、宝町駅(東京都)、京橋駅(東京都)
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):400,000円~500,000円<月給>400,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給:年1回(4月)・賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)国内外の建設工事の企画・設計・施工管理・コンサルティング(2)地域開発、都市開発、リゾート開発事業(3)再生可能エネルギー事業(4)国内外ホテル、劇場、 スポーツ施設などの経営
仕事
【創業75周年の東証スタンダード上場ゼネコン/東京国際空港国際線地区旅客ターミナル、長野オリンピックスタジアム、善光寺本堂(保存修理)の施工実績有!】 ■業務概要 2021年に創業75周年を迎え、橋梁からスキージャンプ台まで手掛ける同社において、土木施工管理を担当していただきます。規模としては10億円前後の物件を担当いただきます。 <担当物件> ご担当いただく案件は、橋梁、道路、河川など様々ございます。携わっていただく案件は、これまでのご経験を考慮して決定しますので、ご安心ください。 <担当エリア> 長野県を中心にご担当頂きます。 ■働き方 100名採用PJ実施中。「建設人材獲得」、「過重労働削減」、「事業規模拡大」を目指して本気で働き方を変えていきます。過重労働時間45時間以内で入社いただきます。また、首都圏勤務者募集につき転勤はほぼありません。 成果主義的な人事制度を導入により、年功序列は廃止しており、定年や役職定年時の一律での給与ダウンはございません。 ■本ポジションのやりがい <扱う案件> 本ポジションで扱う案件は、これまでのご経験を考慮して決定されるので、ご自身の中に蓄積された知識・ノウハウをフル活用していただけます。案件規模も10億円前後のものが多いので、着実にキャリアを積んでいただけます。 <評価制度> 同社は年齢や業績だけではなく、チームへの貢献度や施工中工事のフォロー、後輩の育成など、社内での「役割」を評価する制度があります。なので、建築施工管理の業務のみならず、ご自身で活躍の場を広げることが可能となっています。 ■当社の特徴 ~東証一部上場~ (1)《堅実経営》無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営を行っております。 (2)《地域密着型戦略》同業界は、繋がりや信頼関係が最重要。同社は首都圏と長野県にエリアを絞った、狭く深く付き合い、高付加価値を生み出し、顧客との信頼関係の構築に力を入れています。 (3))《人材重視》人材が唯一の経営資源ととらえ、人材への投資を積極的に行うことで他社との競争力を高めています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>長野県/松本支店住所:長野県松本市大手3-4-5 北野・松本ビル勤務地最寄駅:JR中央線/松本駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
松本駅、北松本駅、西松本駅
給与
<予定年収>550万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):315,000円~425,000円その他固定手当/月:35,000円~75,000円<月給>350,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給:年1回(4月)・賞与:年2回・年収モデル:管理職:750万円~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)国内外の建設工事の企画・設計・施工管理・コンサルティング(2)地域開発、都市開発、リゾート開発事業(3)再生可能エネルギー事業(4)国内外ホテル、劇場、 スポーツ施設などの経営
仕事
【創業75周年の東証スタンダード上場ゼネコン/東京国際空港国際線地区旅客ターミナル、長野オリンピックスタジアム、善光寺本堂(保存修理)/無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営】 ■業務概要 共同住宅から文化施設、物流施設、社寺建築に至るまで幅広い案件の建築積算業務をお任せ致します。躯体積算、内装積算いずれか、またはとりまとめの経験を活かしていただけます。※外注積算も併用いただきます。 【工期】約1年~1年半 【建築規模】10億~20億円 ■働き方 「建設人材獲得」、「過重労働削減」、「事業規模拡大」を目指して本気で働き方を変えていきます。過重労働時間45時間以内で入社いただきます。また、首都圏勤務者募集につき転勤はほぼありません。 成果主義的な人事制度を導入により、年功序列は廃止しており、定年や役職定年時の一律での給与ダウンはございません。 ■本ポジションのやりがい <扱う案件> 本ポジションで扱う案件は、これまでのご経験を考慮して決定されるので、ご自身の中に蓄積された知識・ノウハウをフル活用していただけます。案件規模も10億円前後のものが多いので、着実にキャリアを積んでいただけます。 <評価制度> 同社は年齢や業績だけではなく、チームへの貢献度や施工中工事のフォロー、後輩の育成など、社内での「役割」を評価する制度があります。なので、建築施工管理の業務のみならず、ご自身で活躍の場を広げることが可能となっています。 ■当社の特徴 ~東証一部上場~ (1)《堅実経営》無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営を行っております。 (2)《地域密着型戦略》同業界は、繋がりや信頼関係が最重要。同社は首都圏と長野県にエリアを絞った、狭く深く付き合い、高付加価値を生み出し、顧客との信頼関係の構築に力を入れています。 (3))《人材重視》人材が唯一の経営資源ととらえ、人材への投資を積極的に行うことで他社との競争力を高めています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>丸の内分室住所:東京都千代田区丸の内2-2-3 丸の内仲通りビル5階勤務地最寄駅:JR線/東京駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
二重橋前駅、東京駅、有楽町駅
給与
<予定年収>450万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):315,000円~425,000円その他固定手当/月:35,000円~75,000円<月給>350,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給:年1回(4月)・賞与:年2回・年収モデル:管理職:750万円~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:(1)国内外の建設工事の企画・設計・施工管理・コンサルティング(2)地域開発、都市開発、リゾート開発事業(3)再生可能エネルギー事業(4)国内外ホテル、劇場、 スポーツ施設などの経営
出典:doda求人情報
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