株式会社サンプラネット の求人・中途採用情報

【年間休日125日／フレックス制／資格支援制度あり】 ■業務概要 損害保険の各種事務領域において、以下の業務をおまかせします。 ・保険加入および加入後のご契約の維持・管理・内容変更・支払等に関する事務処理手続き ・各種手続きに伴う顧客との電話・メールによる対応 ・申請書の作成、管理 ・精算業務（保険料のとりまとめして保険会社へお支払い） ■組織構成 同部署は１０名で構成されております。 ■就業環境 ・在宅勤務：月に５～６回 ・残業時間：10時間程度 フルフレックス制のため非常に働きやすい環境です。 ■会社・求人の魅力 ・当社は2002年にエーザイを支える5つの会社が合併して誕生しました。前身である５つの会社は、60年近くも前からエーザイと共に企業活動を行ってまいりました。前身5社の想いを受け継ぎ、医療・健康・環境分野における多様なサービスの提供が当社の中核事業となっています。 ・多様なサービスを遂行できる柔軟な適応力が強みです。この強みを生かし、お客さまの要望にお応えするだけに留まらず、より高い満足感を得ていただくため、社員一人ひとりが日々「技術力＝技」を研磨していく会社です。 ・ノー残業デーやフレックスタイム制度によってメリハリをつけた仕事を行うことで、「プライベートも楽しむ」ことが出来る社員が多くいます。また入社3年内の定着率は90％以上と離職率は低く、育児休業取得率については75％（女性100％、男性33％）と、働きやすい環境や制度が整っておりますので安心して長く働くことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区大塚3-5-10 住友成泉小石川ビル8F勤務地最寄駅：丸の内線／茗荷谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

茗荷谷駅、護国寺駅、新大塚駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,000円～300,000円＜月給＞214,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回、（賞与平均6か月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要＜製薬会社・医療関係者・生活者様を総合的に支援＞・探索研究支援・開発研究支援・品質管理・製造工程の支援・研究所・工場の維持管理：設備管理　施設管理　機器校正・資材・機器・物品の調達・MR支援・製品プロモーション支援・学会・研究会運営・働く方のライフサポート：社宅・不動産　保険　出張・旅行・健康関連商品販売

【年間休日125日／フレックス制／残業15～20時間程度／資格支援制度あり】 ■業務概要 エーザイの川島事業所にて医薬部外品ではない、調剤薬や処方薬のもとになる原料や梱包用の資材、出来上がった粉から錠剤になったものなどの受け入れや保管・出荷業務などをお任せします。 ☆まずお任せすること…製品の輸送業務（パレタイズ作業）やドラム空け替え作業などを覚えていただき、受け入れ作業を覚えていただきます。 ☆将来的に期待していること…リーダーとして生産管理部門をけん引できる人材として成長していただくことを期待しています。 ■1日の流れ（出荷グループの一例です。） 出社→出庫準備手伝い→、受け入れ→昼→受け入れ→清掃・点検（朝一の場合もあり）→記録の整理→片付け→退勤 ■組織構成 ・事業所によって異なりますが、分析事業部には５～6チーム 程度があり、1チームに約10～15名が在籍しています。男女比は3：7で女性が多く、20代～60歳まで幅広い年代が在籍しているため、入社後は丁寧にフォローできる体制が整っています。 ■会社・求人の魅力 ・当社は2002年にエーザイを支える5つの会社が合併して誕生しました。前身である５つの会社は、60年近くも前からエーザイと共に企業活動を行ってまいりました。前身5社の想いを受け継ぎ、医療・健康・環境分野における多様なサービスの提供が当社の中核事業となっています。 ・多様なサービスを遂行できる柔軟な適応力が強みです。この強みを生かし、お客さまの要望にお応えするだけに留まらず、より高い満足感を得ていただくため、社員一人ひとりが日々「技術力＝技」を研磨していく会社です。 ・ノー残業デーやフレックスタイム制度によってメリハリをつけた仕事を行うことで、「プライベートも楽しむ」ことが出来る社員が多くいます。また入社3年内の定着率は90％以上と離職率は低く、育児休業取得率については75％（女性100％、男性33％）と、働きやすい環境や制度が整っておりますので安心して長く働くことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞川島事業所住所：岐阜県各務原市川島竹早町1 エーザイ株式会社川島工園内勤務地最寄駅：JR東海道本線　線／尾張一宮駅駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

市民公園前駅、新那加駅、各務原市役所前駅

＜予定年収＞400万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,000円～350,000円＜月給＞214,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回、（賞与平均6か月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要＜製薬会社・医療関係者・生活者様を総合的に支援＞・探索研究支援・開発研究支援・品質管理・製造工程の支援・研究所・工場の維持管理：設備管理　施設管理　機器校正・資材・機器・物品の調達・MR支援・製品プロモーション支援・学会・研究会運営・働く方のライフサポート：社宅・不動産　保険　出張・旅行・健康関連商品販売

【エーザイグループの一員としてhhcを共通理念とし、患者様に1日でも早くお薬をお届けする使命の一端を担う／確かな技術力で創薬研究活動を支援し、エーザイと一体となって創薬におけるイノベーションに貢献】 ■業務内容： 基盤技術や先端技術を駆使してエーザイの医薬品開発をサポートする当社にて実験による探索研究支援を担当頂きます。 ・薬物動態または薬理実験における実験（in vitro実験）に従事 ・LC-MS/MS等の高感度測定機器を用いた機器分析 ・新規の技術導入，評価系の改善，実験自動化への取り組み 【変更の範囲：無】 ■業務の魅力： ・エーザイ筑波研究所内での駐在型研究開発支援職として，エーザイと一体となって創薬に貢献 ・エーザイ社員とのディスカッションや協働を通し，医薬品開発への貢献を実感 ・新たな技術の導入，評価系の改善などを通し，自身の成長を実感。より専門性を高めたい方を歓迎 ・適性と挑戦意欲に応じて活躍の場を広げることが可能 ・実験技術者として専門性を磨き，将来的には技術エキスパートまたはジェネラルマネジメントにも挑戦可能 ■組織構成： 各グループ10～20名程度（ユニット全体で40名程度） ■同社の魅力： ・当社は2002年にエーザイを支える5つの会社が合併して誕生しました。前身である５つの会社は、60年近くも前からエーザイと共に企業活動を行ってまいりました。前身5社の想いを受け継ぎ、医療・健康・環境分野における多様なサービスの提供が当社の中核事業となっています。 ・多様なサービスを遂行できる柔軟な適応力が強みです。この強みを生かし、お客さまの要望にお応えするだけに留まらず、より高い満足感を得ていただくため、社員一人ひとりが日々「技術力＝技」を研磨していく会社です。 ・ノー残業デーやフレックスタイム制度によってメリハリをつけた仕事を行うことで、「プライベートも楽しむ」ことが出来る社員が多くいます。また入社3年内の定着率は90％以上と離職率は低く、育児休業取得率については75％（女性100％、男性33％）と、働きやすい環境や制度が整っておりますので安心して長く働くことが可能です。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞筑波研究所住所：茨城県つくば市東光台5-1-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

研究学園駅、万博記念公園駅(茨城県)、つくば駅

＜予定年収＞450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～450,000円＜月給＞270,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（平均6ヵ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要＜製薬会社・医療関係者・生活者様を総合的に支援＞・探索研究支援・開発研究支援・品質管理・製造工程の支援・研究所・工場の維持管理：設備管理　施設管理　機器校正・資材・機器・物品の調達・MR支援・製品プロモーション支援・学会・研究会運営・働く方のライフサポート：社宅・不動産　保険　出張・旅行・健康関連商品販売