三菱電機プラントエンジニアリング株式会社 【企画・管理】 の求人・中途採用情報

～三菱電機100％出資会社／SDGs・再生可能エネルギーや産業に不可欠なインフラを支える／景気に左右されにくい安定経営基盤～ ＼＼3つの本求人の魅力／／ （1）事業拡大により調達のバリエーションも増えてきており、多種多様な業務に携われる。また、業務改善やDX化等の流れもあり、自らが将来の調達スキームの構築にも携われる。 （2）社会インフラ関連の調達業務に携わることで、設備や装置の完成に自らが関わったことに対する充実感を得られる。売上高に占める調達額の割合は高く、調達額の最適化実現により会社経営へ貢献できる。 （3）オフィスでのデスクワークが中心（リモートワーク）、残業時間は月20時間前後。 ■業務内容： ・発注・契約担当として、各ビジネスユニットからの購入依頼に対して、QCDを勘案しつつ最適調達を実践する。 ■働き方： ・月数回程度の出張業務が発生する可能性がございます。 ■当社について： ◎「三菱電機」のパートナーとして社会のインフラを支える電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。地域電力会社からJRや大手私鉄、港湾、道路や各地の上下水道施設まで、三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しております。 ・当社は発電設備や交通インフラ設備のメンテナンスやエンジニアリングサービスを行っている為、不景気でも安定した経営基盤がございます。 ■充実した福利厚生： 三菱電機（株）100％出資の子会社であり、親会社同等の福利厚生を利用可能です。住宅補助や扶養手当もございます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞神戸分室住所：兵庫県神戸市中央区東川崎町1-7-4 ハーバーランドダイヤニッセイビル14階勤務地最寄駅：JR東海追本線／神戸駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

ハーバーランド駅、神戸駅(兵庫県)、西元町駅

＜予定年収＞450万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～400,000円＜月給＞260,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで想定年収です。経験・スキルに応じて決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回（6月・12月）※実績あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社は『技術、サービス、創造力の向上を図り、活力とゆとりのある社会の実現に貢献する』という三菱電機グループ企業理念のもと、地域に密着したフィールド・エンジニアリング会社として設立されました。電力・製造業・交通・公共・ビル等分野での、重電各種プラントに関するエンジニアリング･コンサルティングから建設工事、総合調整、遠隔監視・運転管理、保守・保全、マニュファクチャリングまでの事業を日本国内で展開しております。■サービスネットワーク：地域に密着したきめ細かなサービスを提供する全国ネットワークを構築しています。「東日本本部」「中部本部」「西日本本部」「九州本部」「エンジニアリング本部」「サービスセンター」「技術研修所」■主要事業：(1)エンジニアリング・コンサルティング（技術コンサルティング、システムエンジニアリング、ソフトウェア設計製作、設備診断・装置開発）(2)保守・保全（予防保全、点検、改造・改修、修理部品交換、24時間オンコール）(3)建設工事（据付・配線・配管）(4)総合調整・コミッショニング（試運転・調整）(5)遠隔監視、運転・運用管理（遠隔監視、設備運転、運要管理）(6)マニュファクチャリング（機器・装置の設計製造）及びリペアリング（機器・装置の修理・オーバーホール）■事業内容：◇事業用電力分野：発電設備/変電・配電設備/発・変電所監視・制御・保護システム/電力系統制御システム/海外 発・変電設備◇製造業分野：受変電・自家用発電設備/動力設備/生産管理システム/電気炉・誘導加熱設備/プロセス制御システム/海外プラント◇交通分野：車両用電機品/受変電設備/電力管理システム/運行管理システム/試験検査システム◇公共分野：上下水道設備/地域開発(道路・空港)/防災システム/オゾン応用設備◇ビル分野：ビル管理システム/大型映像システム/受変電・自家発電設備/UPSシステム

～三菱電機G／年休126日／残業時間月20h程度／プライム上場「三菱電機」グループ会社（エンジニアリング・保守部門）～ ■担当業務： 全社共通の資材システムにおける機能改善の企画および運用を担当いただきます。 （1）資材システムの改善企画立案、及び情報システム部門・ベンダーとの開発調整、動作試験 （2）資材システムに関連する運用管理（全社からの操作説明及び問合せ窓口、不具合窓口） （3）資材システムに関連するマスター整備 将来的には、資材調達も経験し、資材業務全般のスペシャリストとしての活躍を期待しています。 ※将来的には、自ら企画・改善した仕組みを活用し、実際の資材調達業務にも従事することが可能です。 ■教育体制： ・資材関連基礎研修（基礎・法規・外注管理他）は親会社研修プログラムに参加することができます。（現社員参加率80％） ・必要に応じ資材調達業務のOJTも可能です。 ■働き方について： ・残業時間：月平均10～20ｈ程度 ・出張：月1回程度発生可能生あり ※各本部との調整において、名古屋・大阪・神戸・福岡等へ出張が発生すす可能性があります。 ・入社後業務に慣れていただき次第、リモートワークも可能となります・ ■ポジションの魅力 資材調達の全社統括部門で業務に従事することで、自ら企画したﾙｰﾙや仕組みが全社に展開されるため、大きな達成感を得られます。 また、各本部の若手社員とともに業務改善について議論できるため、将来に向けた人脈形成にもつながり、やりがいがあるポジションです。 ■魅力点： 三菱電機プラントエンジニアリング株式会社様が展開している事業・商材は社会生活に必要不可欠なものであり、いつの時代でも必要とされる仕事であると共に市場において安定した経営基盤を持っております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー8F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

田町駅(東京都)、三田駅(東京都)、泉岳寺駅

＜予定年収＞450万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～350,000円＜月給＞230,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで想定年収です。経験・スキルに応じて前後する可能性ございます。※上記年収は諸手当込みとなっております。■昇給：年1回■賞与：年2回(6月、12月)　■住宅補助あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社は『技術、サービス、創造力の向上を図り、活力とゆとりのある社会の実現に貢献する』という三菱電機グループ企業理念のもと、地域に密着したフィールド・エンジニアリング会社として設立されました。電力・製造業・交通・公共・ビル等分野での、重電各種プラントに関するエンジニアリング･コンサルティングから建設工事、総合調整、遠隔監視・運転管理、保守・保全、マニュファクチャリングまでの事業を日本国内で展開しております。■サービスネットワーク：地域に密着したきめ細かなサービスを提供する全国ネットワークを構築しています。「東日本本部」「中部本部」「西日本本部」「九州本部」「エンジニアリング本部」「サービスセンター」「技術研修所」■主要事業：(1)エンジニアリング・コンサルティング（技術コンサルティング、システムエンジニアリング、ソフトウェア設計製作、設備診断・装置開発）(2)保守・保全（予防保全、点検、改造・改修、修理部品交換、24時間オンコール）(3)建設工事（据付・配線・配管）(4)総合調整・コミッショニング（試運転・調整）(5)遠隔監視、運転・運用管理（遠隔監視、設備運転、運要管理）(6)マニュファクチャリング（機器・装置の設計製造）及びリペアリング（機器・装置の修理・オーバーホール）■事業内容：◇事業用電力分野：発電設備/変電・配電設備/発・変電所監視・制御・保護システム/電力系統制御システム/海外 発・変電設備◇製造業分野：受変電・自家用発電設備/動力設備/生産管理システム/電気炉・誘導加熱設備/プロセス制御システム/海外プラント◇交通分野：車両用電機品/受変電設備/電力管理システム/運行管理システム/試験検査システム◇公共分野：上下水道設備/地域開発(道路・空港)/防災システム/オゾン応用設備◇ビル分野：ビル管理システム/大型映像システム/受変電・自家発電設備/UPSシステム