日建コンサルタント株式会社
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- 設立
- 1972年
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- 従業員数
- 13名
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- 平均年齢
- 54.0歳
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日建コンサルタント株式会社
日建コンサルタント株式会社の過去求人情報一覧
仕事
<公共事業メインで安定性◎/年休124日/残業月平均30時間程度/転勤無し/創業50年以上の建設コンサルタント会社> ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 設計部門において、河川や道路等の調査設計業務の業務処理全般に従事して頂きます。 ■業務内容詳細 北海道から発注される河川に関する調査設計業務、市町村から発注される道路に関する調査設計業務等を担当して頂きます。 主な内容は、調査設計業務の主担当者として業務に従事し、現地調査、工法比較検討、協議資料作成、成果品作成等を行って頂きます。 仕事のほとんどはオフィスワークです。 担当していただく業務は経験を考慮し決定します。 最初は先輩社員と共に業務を行い仕事を覚えて頂き、将来的には管理技術者として業務管理全般まで担当できるよう成長して頂きます。 ■組織構成 設計調査員は6名(30代~60代)で構成されています。 男性5名女性1名の組織です。 ■当社の特徴 当社は、昭和42年に札幌市で創業以来、50余年に亘り北海道の土木分野における公共事業の一端のお手伝いをさせて頂いて参りました。昨今、公共事業を取り巻く状況は、新規インフラ整備主体から既存インフラの長寿命化を見据えた維持補修、さらには頻発する自然災害への対応など、その重要性が益々大きくなっており、それに伴い建設コンサルタントに求められる役割や仕事の内容も変化してきています。 当社はこれらのニーズに応えるべく、技術の研鑽や新たな知見、資機材の導入はもとより、社員一人一人がワークライフバランスを保ちながら個々の能力を発揮できるよう、「社員が安心できる生活、力を発揮できる環境づくり」に努めているところです。 これからも、インフラ整備のお手伝いを通して微力ではありますが、道民の皆様の安全安心を支える一助となり得る企業であり続けたいと考えております。 ■当社の強み 官庁を主体に安定した営業基盤を持っており、売上利益とも毎期安定しています。河川、河川構造物の設計に強みをもっており、それらの受注実績を道内全ての総合振興局・振興局建設管理部において有しています。また、都市計画コンサルタントとして、全道の市町村に顧客基盤を築いています。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:北海道札幌市北区北二十八条西15-2-15 勤務地最寄駅:JR線/新川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
北34条駅、新川駅(北海道)、北24条駅
給与
<予定年収>360万円~540万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):160,000円~230,000円その他固定手当/月:55,000円~105,000円固定残業手当/月:85,000円~115,000円(固定残業時間42時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>300,000円~450,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■その他定額手当:住宅手当、調整手当、資格手当、管理職手当資格手当:技術士 80,000円/月、RCCM 35,000円/月、1級土木施工管理技士 35,000円/月■昇給 年1回(4月)■賞与:年2回計4.50ヶ月分(過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容・河川設計部門:河道設計、護岸設計、樋門補修設計、排水工設計、魚道設計、施工管理・道路設計部門:道路設計、構造物設計、橋梁補修設計・調査部門:樋門樋管目視健全度調査、測量調査
仕事
<CAD経験者歓迎!/残業月平均10時間/公共事業メインで安定性◎/年休124日/転勤無し/創業50年以上の建設コンサルタント会社> ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 土木設計業務の補助作業(CAD操作等)に従事して頂きます。 仕事はオフィスワークです。担当していただく業務は経験を考慮し決定いたします。 ■組織構成 設計調査員は6名(30代~60代)で構成されています。 男性5名女性1名の組織です。 ■当社の特徴 当社は、昭和42年に札幌市で創業以来、50余年に亘り北海道の土木分野における公共事業の一端のお手伝いをさせて頂いて参りました。昨今、公共事業を取り巻く状況は、新規インフラ整備主体から既存インフラの長寿命化を見据えた維持補修、さらには頻発する自然災害への対応など、その重要性が益々大きくなっており、それに伴い建設コンサルタントに求められる役割や仕事の内容も変化してきています。 当社はこれらのニーズに応えるべく、技術の研鑽や新たな知見、資機材の導入はもとより、社員一人一人がワークライフバランスを保ちながら個々の能力を発揮できるよう、「社員が安心できる生活、力を発揮できる環境づくり」に努めているところです。 そして、高品質な成果の生産により発注者に評価を頂きながら、社員に仕事と社会貢献への自負を高めてもらい次なる機会の糧としてもらう。当社はこれらのサイクルを継続的に回せる環境を保持し続けることで社会に奉仕していこうと考えています。 これからも、インフラ整備のお手伝いを通して微力ではありますが、道民の皆様の安全安心を支える一助となり得る企業であり続けたいと考えております。 ■当社の強み 官庁を主体に安定した営業基盤を持っており、売上利益とも毎期安定しています。河川、河川構造物の設計に強みをもっており、それらの受注実績を道内全ての総合振興局・振興局建設管理部において有しています。また、都市計画コンサルタントとして、全道の市町村に顧客基盤を築いています。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:北海道札幌市北区北二十八条西15-2-15 勤務地最寄駅:JR線/新川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
北34条駅、新川駅(北海道)、北24条駅
給与
<予定年収>216万円~324万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):150,000円~180,000円その他固定手当/月:30,000円~90,000円<月給>180,000円~270,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回計4.50ヶ月分(過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容・河川設計部門:河道設計、護岸設計、樋門補修設計、排水工設計、魚道設計、施工管理・道路設計部門:道路設計、構造物設計、橋梁補修設計・調査部門:樋門樋管目視健全度調査、測量調査
仕事
<公共事業メインで安定性◎/年休124日/残業月平均30時間程度/転勤無し/創業50年以上の建設コンサルタント会社> ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 設計部門において、河川や道路等の調査設計業務の業務処理全般に従事して頂きます。 ■業務内容詳細 北海道から発注される河川に関する調査設計業務、市町村から発注される道路に関する調査設計業務等を担当して頂きます。 主な内容は、調査設計業務の主担当者として業務に従事し、現地調査、工法比較検討、協議資料作成、成果品作成等を行って頂きます。 仕事のほとんどはオフィスワークです。 担当していただく業務は経験を考慮し決定します。 最初は先輩社員と共に業務を行い仕事を覚えて頂き、将来的には管理技術者として業務管理全般まで担当できるよう成長して頂きます。 ■組織構成 設計調査員は6名(30代~60代)で構成されています。 男性5名女性1名の組織です。 ■当社の特徴 当社は、昭和42年に札幌市で創業以来、50余年に亘り北海道の土木分野における公共事業の一端のお手伝いをさせて頂いて参りました。昨今、公共事業を取り巻く状況は、新規インフラ整備主体から既存インフラの長寿命化を見据えた維持補修、さらには頻発する自然災害への対応など、その重要性が益々大きくなっており、それに伴い建設コンサルタントに求められる役割や仕事の内容も変化してきています。 当社はこれらのニーズに応えるべく、技術の研鑽や新たな知見、資機材の導入はもとより、社員一人一人がワークライフバランスを保ちながら個々の能力を発揮できるよう、「社員が安心できる生活、力を発揮できる環境づくり」に努めているところです。 これからも、インフラ整備のお手伝いを通して微力ではありますが、道民の皆様の安全安心を支える一助となり得る企業であり続けたいと考えております。 ■当社の強み 官庁を主体に安定した営業基盤を持っており、売上利益とも毎期安定しています。河川、河川構造物の設計に強みをもっており、それらの受注実績を道内全ての総合振興局・振興局建設管理部において有しています。また、都市計画コンサルタントとして、全道の市町村に顧客基盤を築いています。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:北海道札幌市北区北二十八条西15-2-15 勤務地最寄駅:JR線/新川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
北34条駅、新川駅(北海道)、北24条駅
給与
<予定年収>276万円~372万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):150,000円~180,000円その他固定手当/月:80,000円~130,000円<月給>230,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回計4.50ヶ月分(過去実績) ■資格手当:技術士80,000円/月、RCCM35,000円/月、1級土木施工管理技士35,000円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容・河川設計部門:河道設計、護岸設計、樋門補修設計、排水工設計、魚道設計、施工管理・道路設計部門:道路設計、構造物設計、橋梁補修設計・調査部門:樋門樋管目視健全度調査、測量調査
出典:doda求人情報
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