スバル用品株式会社
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設立
- 1987年
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従業員数
- 98名
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平均年齢
- -歳
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スバル用品株式会社
スバル用品株式会社の過去求人情報一覧
仕事
~開発メインでキャリアアップ可能/23年度賞与実績5.6ヶ月/「埼玉県多様な働き方実践企業」のプラチナ企業に認定~ ■業務内容: 社内システムエンジニア(SE)として、システム開発・システム運用、PCセットアップ及びPCユーザーサポートを担当して頂きます。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ・大規模システム開発:社内ユーザーへのヒアリングから業務分析を経て、構想全体を纏めた後システム定義を行い、外部ベンダーへの伝達及びシステム開発進捗管理を行います。 ・小規模開発及び分析ツール開発:当社採用のパッケージ及び開発ツールを使用し、SEとしてシステム設計及びシステム開発を行います。 ・PCサポート:社内ユーザー(大宮事務所及び太田事務所(群馬県))のPC操作のユーザーサポートを行います。 ※入社後は開発メインに進めていきます。 ■配属組織: 経営企画部システムグループに配属予定です。3名の社員が在籍しております。 ■同社の魅力: 【ワークライフバランス◎】「埼玉県 多様な働き方実践企業」のプラチナ企業に認定されました。※https://tayou.pref.saitama.lg.jp/sd/O-001282 仕事と家庭の両立を支援するため、テレワークや短時間勤務など、多様な働き方を実践している企業等を県が認定するものです。 【安定基盤】1987年にスバル100%出資の会社として設立された同社は、本社依頼を受け開発を行う受託業務事業と、当社が独自で開発・販売を行う独自業務事業の二つの事業に分かれています。 受託業務は本社から依頼を受け開発を行うため、安定した収益を上げており、経営基盤が安定しています。 【成長性】独自業務事業は同社が独自でスバルの純正用品開発し、最寄りのスバルディーラー・特約店各社を通じて販売を行っていきます。 この独自業務事業は利益率が高く、注力していきたい段階にあり、今後も業務を拡大していくことで、成長性を兼ね備えた事業を展開できます。 現在売上は、好調を維持しており、品質にこだわった製品を開発・販売を行うことで、スバルブランドのイメージ向上にも貢献しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:埼玉県さいたま市宮原町1-854-1大宮スバルビル内 勤務地最寄駅:宇都宮線/土呂駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
給与
<予定年収>420万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):228,000円~301,100円<月給>228,000円~301,100円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※月給は固定手当を含めた表記です。※残業手当は残業時間に応じて別途支給します。※想定年収は残業手当10h/月を含んだ金額です。■賞与:年2回(23年度実績5.6ヶ月)■手当:育児支援手当など賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: スバル本社から依頼され請け負う受託業務と当社独自で業務を行う独自業務の2つの事業があります。◆受託業務 ・スバル純正用品事業 スバル部品用品事業の用品企画への協力及び開発・購買・販売・物流業務・ STI用品事業 STI用品(パーツ)の物流業務◆独自業務 ・スバル用品株式会社純正用品事業 スバル用品株式会社純正用品(スバル用品オリジナルパーツ)の企画及び開発・購買・販売・物流業務 特約店の販売促進及び集客活動を支援する用品の企画及び購買・販売・物流業務
仕事
~スバル本体とほぼ同水準の福利厚生制度/2023年度賞与実績5.6ヶ月/「埼玉県多様な働き方実践企業」のプラチナ企業に認定~ ■業務概要: 当社の経理・法務業務全般をご担当いただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: 【1】経理・会計・税務関係実務 ・月次決算業務、四半期毎の決算業務、SUBARUとの連結決算手続き、各種税務申告及び納付、固定資産管理、会計監査対応・現金精算処理 、型費の月次管理 ・小口現金取扱補佐・型費の月次管理 ・伝票の起票、入力・科目別残高表作成 、車両管理、外国送金手続き 【2】企業法務関係(下請法遵守等) 【3】部内各種業務の支援 ■働き方 スバル本体とほぼ同水準の福利厚生制度もあり、ワークライフバランスも整えられる環境です。(残業時間はおおよそ10H/月となります。) ■同社の魅力: 【ワークライフバランス◎】「埼玉県 多様な働き方実践企業」のプラチナ企業に認定されました。※https://tayou.pref.saitama.lg.jp/sd/O-001282 仕事と家庭の両立を支援するため、テレワークや短時間勤務など、多様な働き方を実践している企業等を県が認定するものです。 【安定基盤】1987年にスバル100%出資の会社として設立された同社は、本社依頼を受け開発を行う受託業務事業と、当社が独自で開発・販売を行う独自業務事業の二つの事業に分かれています。受託業務は本社から依頼を受け開発を行うため、安定した収益を上げており、経営基盤が安定しています。 【成長性】独自業務事業は同社が独自でスバルの純正用品開発し、最寄りのスバルディーラー・特約店各社を通じて販売を行っていきます。 この独自業務事業は利益率が高く、注力していきたい段階にあり、今後も業務を拡大していくことで、成長性を兼ね備えた事業を展開できます。 現在売上は、好調を維持しており、品質にこだわった製品を開発・販売を行うことで、スバルブランドのイメージ向上にも貢献しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:埼玉県さいたま市宮原町1-854-1大宮スバルビル内 勤務地最寄駅:宇都宮線/土呂駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
給与
<予定年収>420万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):228,000円~301,100円<月給>228,000円~301,100円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※残業手当は残業時間に応じて別途支給します。■賞与:年2回(23年度実績5.6ヶ月)■手当:育児支援手当など賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:スバルグループ会社として、スバル車の純正用品(アクセサリー)の開発・商品化を担当する専門の会社です。スバルで開発・商品化される新型車と共にアクセサリーを一体で企画・開発、販売、更に、アフターパーツまでをお届けしています。スバル純正用品、スバル用品オリジナル、加えて集客活動を支援する用品等をスバルディーラー、特約店を通じて販売しています。
出典:doda求人情報
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