株式会社AQ Group の求人・中途採用情報

～木造住宅のアキュラホーム／福利厚生充実／固定給割合高め／グッドデザイン賞多数～ 大阪支店にて、新築木造住宅（完全注文住宅）の設計業務を行っていただきます。 さらなるスキルアップ・キャリアアップを目指す経験者の方を歓迎いたします！ ■業務詳細： 営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。 設計職として、お客様と細かな部分を決めていき、確認申請や長期優良住宅などの申請を行います。 着工まで平均4か月です。 お客様と一緒になって考えて決めていきますので、お客様によっては打ち合わせ回数も増えますが、納得いくまで提案していきます。 半年で12～18邸程担当していきます。 ■1日の流れ（例） 10:00～：朝礼 10:30～：MTG（担当のお客様の進捗状況の報連相など）・メール確認等 12:00～：昼食 13:00～：お客様邸別毎の図面作成、及び建築事務所、申請機関への電話対応　 19:00～：帰社(繁忙期は21時頃迄残業する場合もあります。） ※土日はお客様との打ち合わせがあります。 ■組織構成：支店は総勢60名ほどで、うち10名が設計社員です。 男女比は半々ほど、中途入社も多く、年齢層は20代～50代と幅広い方が活躍しております。 ■キャリアエントリー制度： 自身のキャリアを上司と相談しながら、実現に向けてチャレンジする仕組みとしてキャリアエントリー制度を設けております。この制度は、各拠点、部門が人財を募集し、自薦・他薦によって異動をすることのできる制度です。この制度によって、営業から設計、設計から本社など、様々なキャリアへのチャレンジが実現しています。 ■はたらく環境： 週休2日制となっており、有給休暇とは別にリフレッシュ休暇もありますので、個人でお休みをコントロールいただきやすい環境です。 また、PCは定時後1時間でシャットダウン、毎週のノー残業デーなど、従業員が働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでおります。 ■充実な福利厚生： 入社１年経過後の正社員の子供1人出産につき30万円、2人目50万円などのお祝い金、 退職金制度・資格取得一時金制度など、会社の利益を従業員に還元する制度が整っております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪オフィス住所：大阪府吹田市江坂町2-1-43 Choei62 KYUHO江坂ビル504受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

江坂駅、豊津駅(大阪府)、関大前駅

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～241,000円その他固定手当/月：50,000円～75,000円＜月給＞300,000円～391,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年齢、経験、能力を考慮の上、話合いの上決定します■賃金改定年1回・賞与年2回■モデル年収：430万円（27歳　新卒5年目）、600万円（35歳　中途入社6年目　主任）※固定残業手当は月30時間　等級に応じて50,000円～75,000円支給※超過した時間外労働の残業手当は追加支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

～木造住宅のアキュラホーム／福利厚生充実／固定給割合高め／グッドデザイン賞多数～ 大阪支店にて、新築木造住宅（完全注文住宅）の施工管理業務を行っていただきます。 さらなるスキルアップ・キャリアアップを目指す経験者の方を歓迎いたします！ ■業務詳細： 主に設計担当の作成した確定図面をもとに、下記作業を行います。 ・施工計画（着手時は近隣挨拶から着工準備） ・協力業者調整業務（施工業者の手配など） ・5大管理業務（工程・施工・安全・品質・原価） ・各種書類作成業務 ・引渡し前作業調整業務 ・各種現場業務（検査、チェック、立会い、打合せ、作業） ※現場業務状況により、現場直行直帰にて対応あり。 ※現場状況及び作業状況によっては、時間効率の為、事務処理や現場段取りなどは事務所or在宅業務にて対応あり。 ■組織構成：支店は総勢60名ほどで、うち10名が施工管理社員です。中途入社も多く、年齢層は20代～50代と幅広い方が活躍しております。 ■キャリアエントリー制度： 自身のキャリアを上司と相談しながら、実現に向けてチャレンジする仕組みとしてキャリアエントリー制度を設けております。この制度は、各拠点、部門が人財を募集し、自薦・他薦によって異動をすることのできる制度です。この制度によって、営業から設計、設計から本社など、様々なキャリアへのチャレンジが実現しています。 ■はたらく環境： 週休2日制となっており、有給休暇とは別にリフレッシュ休暇もありますので、個人でお休みをコントロールいただきやすい環境です。 また、PCは定時後1時間でシャットダウン、毎週のノー残業デーなど、従業員が働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでおります。 ■充実な福利厚生： 入社後１年以上経過の正社員には子供1人出産につき30万円、2人目50万円などのお祝い金が支給されるほか、退職金制度・資格取得一時金制度など、会社の利益を従業員に還元する制度が整っております。

学歴不問

＜勤務地詳細＞アキュラホーム大阪支店住所：大阪府吹田市豊津町35番13号 MDX BIDG1階受動喫煙対策：屋内全面禁煙

江坂駅、服部天神駅、緑地公園駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～＜月給＞350,000円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年齢、経験、能力を考慮の上、話合いの上決定■固定給に加え、別途報奨金有り■その他固定手当…車両持込手当として支給■賞与：有（年2回）、昇給：有　(年1回）■月額には固定残業手当月３0時間分、50,000円～75,000円を含む。　超過した時間外労働の残業手当は追加支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム/無借金経営/福利厚生充実/固定給割合高め/グッドデザイン賞多数/3年連続ホワイト企業アワード受賞~ ■担当業務： 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計職となります。 半年で10邸～15邸程担当していきます。 ■担当業務詳細： 営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。 設計職として、お客様と細かな部分を決めていき、確認申請や長期優良住宅などの申請を行います。 着工まで平均3か月ですが、お客様と一緒になって考えて決めていきますので、お客様によっては打ち合わせ回数も増えますが、納得いくまで提案していきます。 ■一日の流れ： 10:00～　朝礼 10:30～　MTG　（担当のお客様の進捗状況の報連相など） 12:00～　昼食 13:00～　お客様邸別毎の図面作成、及び建築事務所、申請機関への電話対応　 19:00～　帰社(繁忙期は21時頃迄残業する場合もあります。） ※土日はお客様との打ち合わせや、式典（引渡し式、地鎮祭等）があります。 ■働き方に関して： ・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。 ・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。 ■育成体制： 基本的にはOJT方式で経験豊富な次長が直々に教育いただける環境です。ほか社員の打ち合わせに同席しながら業務を覚えていただきます。 ■所属部署： 設計担当３名（女性１名20代、男性２名20代)、インテリアコーディネーター２名。設計の補助１名が所属。来年の１月に中途で１名入社予定の部署です。 ■特徴： ・1人あたり半期で15棟扱えるようになることを目指します。 ・直行直帰するか否かは本人の裁量次第で、自由な働き方を実現することが可能です。 ・業界全体で激務という印象がありますが、同社は夏季休暇、冬季休暇加え休暇取得制度を採用し、実施初年度である2016年度は約7割の社員が取得済みです。 ・耐震等級最高ランク、5年連続グッドデザイン賞を受賞する等、高品質・適性価格の注文住宅を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞★群馬支店(24年更新)住所：群馬県前橋市表町2-10-19 グラン前橋803受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

前橋駅、中央前橋駅、城東駅

＜予定年収＞450万円～865万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：203,000円～500,000円固定残業手当/月：66,000円～82,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞269,000円～582,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験スキルに応じて決定します。■モデル年収：・600万円（35歳、中途入社6年目。主任）■昇給・賞与賞与：有（年2回）、自身の業績評価により変動します。昇給：有　(年1回）、昨年の評価により変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム/無借金経営/福利厚生充実/固定給割合高め/グッドデザイン賞多数/3年連続ホワイト企業アワード受賞~ ■担当業務： 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計職となります。 半年で10邸～15邸程担当していきます。 ■担当業務詳細： 営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。 設計職として、お客様と細かな部分を決めていき、確認申請や長期優良住宅などの申請を行います。 着工まで平均3か月ですが、お客様と一緒になって考えて決めていきますので、お客様によっては打ち合わせ回数も増えますが、納得いくまで提案していきます。 ■一日の流れ： 10:00～　朝礼 10:30～　MTG　（担当のお客様の進捗状況の報連相など） 12:00～　昼食 13:00～　お客様邸別毎の図面作成、及び建築事務所、申請機関への電話対応　 19:00～　帰社(繁忙期は21時頃迄残業する場合もあります。） ※土日はお客様との打ち合わせや、式典（引渡し式、地鎮祭等）があります。 ■働き方に関して： ・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。 ・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。 ■育成体制： 基本的にはOJT方式で上司や先輩社員の打ち合わせに同席しながら業務を覚えていただきます。 ■所属部署： 設計担当３名（１名が設計監理)、インテリアコーディネーター1名。設計の補助１名が所属。20代～60代まで幅広い年代の方がいます。 ■特徴： ・1人あたり半期で15棟扱えるようになることを目指します。 ・直行直帰するか否かは本人の裁量次第で、自由な働き方を実現することが可能です。 ・業界全体で激務という印象がありますが、同社は夏季休暇、冬季休暇加え休暇取得制度を採用し、実施初年度である2016年度は約7割の社員が取得済みです。 ・耐震等級最高ランク、5年連続グッドデザイン賞を受賞する等、高品質・適性価格の注文住宅を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞★埼玉北支店　熊谷展示場(24年更新)住所：埼玉県熊谷市石原369-1 熊谷ハウジングステージ内受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

石原駅(埼玉県)、ひろせ野鳥の森駅、上熊谷駅

＜予定年収＞450万円～865万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：203,000円～500,000円固定残業手当/月：66,000円～82,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞269,000円～582,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験スキルに応じて決定します。■モデル年収：・600万円（35歳、中途入社6年目。主任）■昇給・賞与賞与：有（年2回）、自身の業績評価により変動します。昇給：有　(年1回）、昨年の評価により変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

【14期連続無借金経営の安定企業／社員想いの制度・福利厚生充実／当面転勤なし／固定給の割合高め】 ■職務内容：福山支店管轄の各営業所（岡山県内3拠点）にて、注文住宅の提案営業を行っていただきます。 ■営業スタイル：完全反響営業となります。モデルハウスや現地見学会等の来場者や、折込広告等から反響のあった顧客が対象となります。飛び込みや電話営業は実施しておりません。 ■仕事の流れ： (1)展示場に来場された顧客に住宅に関する相談を受け、同社の高品質な注文住宅を案内：顧客の要望に耳を傾け（家族構成・生活習慣・趣味・収入・新生活の夢等）、顧客が建てたい家のイメージを明確化します。 (2)イメージ図面を営業がパソコンで作成：誰にでも使える簡単なソフトの為、使用経験のない方でも問題ありません。 (3)顧客との具体的な空間のイメージを煮詰め、設計部門と共に本格的な設計図面を起こす。 (4)顧客と完成の喜びを分かち合う。 ■組織構成：各営業所6～7名の営業担当が所属しています。 ■社員想いの制度を取り揃えております： ・しあわせ一時金制度…しあわせな住まいづくりのお手伝いをする社員もしあわせであってほしいという想いから、お子様の出産時に最大100万円の祝い金を支給します。 ・9日間連続休暇の取得を推進…全社員の7割以上が取得しております。 ・キャリアチャレンジ制度…営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によって行われており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 ■特徴：日本の住宅価格は、欧米より30～40％も高いというのが定説になっています。そこには旧来の住宅業界の高コスト体質があります。アキュラホームの家づくりは、釘1本、ビスひとつまでコストを細部にわたって検討し、現場の作業効率を徹底的に見直すことで適正価格を実現。さらに、下請けや孫請けを排除して中間マージンをカット。部材の大量一括購入をはじめ、物流面では配送センターを設置して合理化を図るなど、トータルなコストダウンにより、適正価格を追求した革新的な家づくりを実践しています。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞岡山県内いずれかの展示場住所：北長瀬展示場、藤田展示場、RSK展示場、倉敷展示場、倉敷モデルハウス 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞330万円～610万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：140,000円～305,000円固定残業手当/月：50,000円～75,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞190,000円～380,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年齢、経験、能力を考慮の上、話合いの上決定します※別途報奨金有り■賃金改定年1回・賞与年2回■モデル年収：630万円／30歳　入社4年目　営業（月給30.2万+賞与120万＋報奨金）年8棟800万円／36歳　入社7年目　営業主任（月給35.4万+賞与160万＋報奨金）年10棟記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

定時の1時間後にPC終了◎有給とは別にリフレッシュ休暇6日間♪充実の福利厚生で育休復帰率100%！固定給高め＋インセン充実♪ ＼業務内容／ 住宅展示場に来られた方や、HPから資料請求された方に、家づくりのお手伝いを行います。 CMで圧倒的な知名度がある為、飛び込み・テレアポなどの新規開拓はありません。 ライフイベントに寄り添う、人生経験そのものを活かせる仕事です。 ＼モデル年収／ 年収905万円、29歳、月給30万円、インセン545万円（年7棟契約） 年収1,562万円、38歳、月給30万円、インセン1,202万円（年12棟契約） 1棟あたりの報奨金だけでなく、半期の報奨金も支給される為、高年収が叶いやすい環境です。 ＼研修制度／ 本社研修・支店研修や、ロールプレイ・座学などサポート体制が充実！ 資格試験の勉強の為に業務を調整するなど、スキルUPを応援してくれる環境です。 劇団員、携帯販売など未経験から活躍中！ ＼働き方／ 年休121日・リフレッシュ休暇6連休とお休みが充実しています。 朝はゆったり10時出社！残業は極力しない社風で、定時の1時間後にはパソコンが強制終了となります。 転勤もなく、腰を据えて働ける環境です。 ＼福利厚生／ 産休育休取得率100%！ 出産祝い金（1人目30万円、2人目50万円、3人目以降100万円）が支給され、お子様が小学校就学まで時短勤務が可能です。 ガソリンカード貸与や、車持込手当2.5万円、退職金が充実！ ＼キャリアデザイン申告制度／ ご自身の思い浮かべるキャリアを歩んでほしいという思いから、キャリアチャレンジ制度を設けております。 営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によって行われ、多くの方々が新たなキャリアを切り開いています。 ＼アキュラホームについて／ 国の基準をはるかに上回る最高ランクの注文住宅です。中心価格帯は大手の約半額から3分の2と安く、マスコミや行政に注目されると共に、なにより顧客からの紹介の多い人気商品です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞姫路展示場 住所：兵庫県姫路市城東町五軒屋40-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

京口駅、東姫路駅、山陽姫路駅

＜予定年収＞408万円～712万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,000円～410,000円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：55,000円～75,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞255,000円～510,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記ご年収は30時間分の固定残業代、その他各種手当を含んだ金額になります。■モデル年収年収905万円、29歳、月給30万円、インセン545万円（年7棟契約）年収1,562万円、38歳、月給30万円、インセン1,202万円（年12棟契約）賞与：年2回昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

定時の1時間後にPC終了◎有給とは別にリフレッシュ休暇6日間♪充実の福利厚生で育休復帰率100%！固定給高め＋インセン充実♪ ＼業務内容／ 住宅展示場に来られた方や、HPから資料請求された方に、家づくりのお手伝いを行います。 CMで圧倒的な知名度がある為、飛び込み・テレアポなどの新規開拓はありません。 ライフイベントに寄り添う、人生経験そのものを活かせる仕事です。 ＼モデル年収／ 年収905万円、29歳、月給30万円、インセン545万円（年7棟契約） 年収1562万円、38歳、月給30万円、インセン1202万円（年12棟契約） １棟あたりのインセンと、半年ごとのインセンがあります。 ＼研修制度／ 本社研修・支店研修や、ロールプレイ・座学などサポート体制が充実！ 資格試験の勉強の為に業務を調整するなど、スキルUPを応援してくれる環境です。 劇団員、携帯販売など未経験から活躍中！ ＼働き方／ 年休115日＋リフレッシュ休暇6連休で、実質休日121日♪ 朝はゆったり10時出社！残業は極力しない社風で、定時の1時間後にはパソコンが強制終了となります。 転勤もなく、腰を据えて働ける環境です。 ＼福利厚生／ 産休育休取得率100%！ 出産祝い金（1人目30万円、2人目50万円、3人目以降100万円）が支給され、お子様が小学校就学まで時短勤務が可能です。 ガソリンカード貸与や、車持込手当2.5万円、退職金が充実！ ＼キャリアデザイン申告制度／ ご自身の思い浮かべるキャリアを歩んでほしいという思いから、キャリアチャレンジ制度を設けております。 営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によって行われ、多くの方々が新たなキャリアを切り開いています。 ＼アキュラホームについて／ 国の基準をはるかに上回る最高ランクの注文住宅です。中心価格帯は大手の約半額から3分の2と安く、マスコミや行政に注目されると共に、なにより顧客からの紹介の多い人気商品です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞京都伏見展示場住所：京都府京都市伏見区桃山町因幡20 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

六地蔵駅(京阪線)、六地蔵駅(京都市営)、六地蔵駅(奈良線)

＜予定年収＞408万円～712万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,000円～410,000円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：55,000円～75,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞255,000円～510,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記ご年収は30時間分の固定残業代、その他各種手当を含んだ金額になります。■モデル年収年収905万円、29歳、月給30万円、インセン545万円（年7棟契約）年収1,562万円、38歳、月給30万円、インセン1,202万円（年12棟契約）賞与：年2回昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

定時の1時間後にPC終了◎有給とは別にリフレッシュ休暇6日間♪充実の福利厚生で育休復帰率100%！固定給高め＋インセン充実♪ ＼業務内容／ 住宅展示場に来られた方や、HPから資料請求された方に、家づくりのお手伝いを行います。 CMで圧倒的な知名度がある為、飛び込み・テレアポなどの新規開拓はありません。 ライフイベントに寄り添う、人生経験そのものを活かせる仕事です。 ＼モデル年収／ 年収905万円、29歳、月給30万円、インセン545万円（年7棟契約） 年収1562万円、38歳、月給30万円、インセン1202万円（年12棟契約） １棟あたりのインセンと、半年ごとのインセンがあります。 ＼研修制度／ 本社研修・支店研修や、ロールプレイ・座学などサポート体制が充実！ 資格試験の勉強の為に業務を調整するなど、スキルUPを応援してくれる環境です。 劇団員、携帯販売など未経験から活躍中！ ＼働き方／ 年休115日＋リフレッシュ休暇6連休で、実質休日121日♪ 朝はゆったり10時出社！残業は極力しない社風で、定時の1時間後にはパソコンが強制終了となります。 転勤もなく、腰を据えて働ける環境です。 ＼福利厚生／ 産休育休取得率100%！ 出産祝い金（1人目30万円、2人目50万円、3人目以降100万円）が支給され、お子様が小学校就学まで時短勤務が可能です。 ガソリンカード貸与や、車持込手当2.5万円、退職金が充実！ ＼キャリアデザイン申告制度／ ご自身の思い浮かべるキャリアを歩んでほしいという思いから、キャリアチャレンジ制度を設けております。 営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によって行われ、多くの方々が新たなキャリアを切り開いています。 ＼アキュラホームについて／ 国の基準をはるかに上回る最高ランクの注文住宅です。中心価格帯は大手の約半額から3分の2と安く、マスコミや行政に注目されると共に、なにより顧客からの紹介の多い人気商品です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞奈良展示場住所：奈良県奈良市柏木町548-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

西ノ京駅、新大宮駅、尼ケ辻駅

＜予定年収＞408万円～712万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,000円～410,000円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：55,000円～75,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞255,000円～510,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記ご年収は30時間分の固定残業代、その他各種手当を含んだ金額になります。■モデル年収年収905万円、29歳、月給30万円、インセン545万円（年7棟契約）年収1,562万円、38歳、月給30万円、インセン1,202万円（年12棟契約）賞与：年2回昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

定時の1時間後にPC終了◎有給とは別にリフレッシュ休暇6日間♪充実の福利厚生で育休復帰率100%！固定給高め＋インセン充実♪ ＼業務内容／ 住宅展示場に来られた方や、HPから資料請求された方に、家づくりのお手伝いを行います。 CMで圧倒的な知名度がある為、飛び込み・テレアポなどの新規開拓はありません。 ライフイベントに寄り添う、人生経験そのものを活かせる仕事です。 ＼モデル年収／ 年収905万円、29歳、月給30万円、インセン545万円（年7棟契約） 年収1,562万円、38歳、月給30万円、インセン1,202万円（年12棟契約） 1棟あたりの報奨金だけでなく、半期の報奨金も支給される為、高年収が叶いやすい環境です。 ＼研修制度／ 本社研修・支店研修や、ロールプレイ・座学などサポート体制が充実！ 資格試験の勉強の為に業務を調整するなど、スキルUPを応援してくれる環境です。 劇団員、携帯販売など未経験から活躍中！ ＼働き方／ 年休121日・リフレッシュ休暇6連休とお休みが充実しています。 朝はゆったり10時出社！残業は極力しない社風で、定時の1時間後にはパソコンが強制終了となります。 転勤もなく、腰を据えて働ける環境です。 ＼福利厚生／ 産休育休取得率100%！ 出産祝い金（1人目30万円、2人目50万円、3人目以降100万円）が支給され、お子様が小学校就学まで時短勤務が可能です。 ガソリンカード貸与や、車持込手当2.5万円、退職金が充実！ ＼キャリアデザイン申告制度／ ご自身の思い浮かべるキャリアを歩んでほしいという思いから、キャリアチャレンジ制度を設けております。 営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によって行われ、多くの方々が新たなキャリアを切り開いています。 ＼アキュラホームについて／ 国の基準をはるかに上回る最高ランクの注文住宅です。中心価格帯は大手の約半額から3分の2と安く、マスコミや行政に注目されると共に、なにより顧客からの紹介の多い人気商品です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞加古川展示場住所：兵庫県加古川市尾上町今福49-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

尾上の松駅、浜の宮駅、加古川駅

＜予定年収＞408万円～712万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,000円～410,000円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：55,000円～75,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞255,000円～510,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記ご年収は30時間分の固定残業代、その他各種手当を含んだ金額になります。■モデル年収年収905万円、29歳、月給30万円、インセン545万円（年7棟契約）年収1,562万円、38歳、月給30万円、インセン1,202万円（年12棟契約）賞与：年2回昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

定時の1時間後にPC終了◎有給とは別にリフレッシュ休暇6日間♪充実の福利厚生で育休復帰率100%！固定給高め＋インセン充実♪ ＼業務内容／ 住宅展示場に来られた方や、HPから資料請求された方に、家づくりのお手伝いを行います。 CMで圧倒的な知名度がある為、飛び込み・テレアポなどの新規開拓はありません。 ライフイベントに寄り添う、人生経験そのものを活かせる仕事です。 ＼モデル年収／ 年収905万円、29歳、月給30万円、インセン545万円（年7棟契約） 年収1562万円、38歳、月給30万円、インセン1202万円（年12棟契約） １棟あたりのインセンと、半年ごとのインセンがあります。 ＼研修制度／ 本社研修・支店研修や、ロールプレイ・座学などサポート体制が充実！ 資格試験の勉強の為に業務を調整するなど、スキルUPを応援してくれる環境です。 劇団員、携帯販売など未経験から活躍中！ ＼働き方／ 年休115日＋リフレッシュ休暇6連休で、実質休日121日♪ 朝はゆったり10時出社！残業は極力しない社風で、定時の1時間後にはパソコンが強制終了となります。 転勤もなく、腰を据えて働ける環境です。 ＼福利厚生／ 産休育休取得率100%！ 出産祝い金（1人目30万円、2人目50万円、3人目以降100万円）が支給され、お子様が小学校就学まで時短勤務が可能です。 ガソリンカード貸与や、車持込手当2.5万円、退職金が充実！ ＼キャリアデザイン申告制度／ ご自身の思い浮かべるキャリアを歩んでほしいという思いから、キャリアチャレンジ制度を設けております。 営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によって行われ、多くの方々が新たなキャリアを切り開いています。 ＼アキュラホームについて／ 国の基準をはるかに上回る最高ランクの注文住宅です。中心価格帯は大手の約半額から3分の2と安く、マスコミや行政に注目されると共に、なにより顧客からの紹介の多い人気商品です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞和泉展示場住所：大阪府和泉市唐国町３丁目１８－５０ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

和泉中央駅、久米田駅、光明池駅

＜予定年収＞408万円～712万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,000円～410,000円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：55,000円～75,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞255,000円～510,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記ご年収は30時間分の固定残業代、その他各種手当を含んだ金額になります。■モデル年収年収905万円、29歳、月給30万円、インセン545万円（年7棟契約）年収1,562万円、38歳、月給30万円、インセン1,202万円（年12棟契約）賞与：年2回昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

～木造住宅のアキュラホーム／福利厚生充実／固定給割合高め／グッドデザイン賞多数～ 大阪支店管轄の営業所にて、注文住宅の提案営業を行っていただきます。受注拡大による増員募集です。 完全反響営業で、飛び込み営業は実施しておりません！ モデルハウスや現地見学会等の来客者対応や、折込広告等から反響のあった顧客が対象となります。 ■仕事の流れ：月3組～5組のお客様と打ち合わせを行います。 （1）展示場に来場されたお客様の対応、ヒアリング （2）プランニング（イメージ図面を営業がパソコンで作成します。） （3）受注、見積もり（プランをもとに見積もりを作成。「適正価格」が同社の強みです） （4）設計、工事（設計担当・工事担当は別で在籍しております） （4）引き渡し ■組織構成：奈良営業は5名の営業担当が所属しています。中途入社も多く、年齢層は20代～40代の男女が幅広く活躍しております。 ■キャリアエントリー制度： 自身のキャリアを上司と相談しながら、実現に向けてチャレンジする仕組みとしてキャリアエントリー制度を設けております。この制度は、各拠点、部門が人財を募集し、自薦・他薦によって異動をすることのできる制度です。この制度によって、営業から設計、設計から本社など、様々なキャリアへのチャレンジが実現しています。 ■はたらく環境： 週休2日制となっており、有給休暇とは別にリフレッシュ休暇もありますので、個人でお休みをコントロールいただきやすい環境です。 また、PCは定時後1時間でシャットダウン、毎週のノー残業デーなど、従業員が働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでおります。 ■充実な福利厚生： 子供1人出産につき30万円、2人目50万円などのお祝い金、退職金制度・資格取得一時金制度など、会社の利益を従業員に還元する制度が整っております。 ■モデル年収：※1棟 2,000 万円で計算 ※営業職(28 歳）正社員 月例給与 27 万円（車手当込）の場合 ・半期3 棟契約（年 6 棟） 年収： 5,061,000 円（賞与 B) ・半期5 棟契約（年 10 棟） 年収： 6,381,000 円（賞与 A) ・半期7 棟契約（年 14 棟） 年収： 8,361,000 円（賞与 S) 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪支店住所：大阪府大阪市淀川区宮原5丁目7番43号 新大阪小岸ビル 勤務地最寄駅：御堂筋線／東三国駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞460万円～800万円＜賃金形態＞月給制※30時間分の残業代含みます。（超過分は支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：203,500円～338,800円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：66,000円～82,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞294,500円～446,300円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年齢、経験、能力を考慮の上、話合いの上決定します※別途報奨金有り■賃金改定年1回・賞与年2回■上記月給には、車両持ち込み手当、評価給が含まれております。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

～木造住宅のアキュラホーム／福利厚生充実／固定給割合高め／グッドデザイン賞多数～ 兵庫支店管轄の営業所にて、注文住宅の提案営業を行っていただきます。受注拡大による増員募集です。 完全反響営業で、飛び込み営業は実施しておりません！ モデルハウスや現地見学会等の来客者対応や、折込広告等から反響のあった顧客が対象となります。 ■仕事の流れ：月3組～5組のお客様と打ち合わせを行います。 （1）展示場に来場されたお客様の対応、ヒアリング （2）プランニング（イメージ図面を営業がパソコンで作成します。） （3）受注、見積もり（プランをもとに見積もりを作成。「適正価格」が同社の強みです） （4）設計、工事（設計担当・工事担当は別で在籍しております） （4）引き渡し ■組織構成：奈良営業は5名の営業担当が所属しています。中途入社も多く、年齢層は20代～40代の男女が幅広く活躍しております。 ■キャリアエントリー制度： 自身のキャリアを上司と相談しながら、実現に向けてチャレンジする仕組みとしてキャリアエントリー制度を設けております。この制度は、各拠点、部門が人財を募集し、自薦・他薦によって異動をすることのできる制度です。この制度によって、営業から設計、設計から本社など、様々なキャリアへのチャレンジが実現しています。 ■はたらく環境： 週休2日制となっており、有給休暇とは別にリフレッシュ休暇もありますので、個人でお休みをコントロールいただきやすい環境です。 また、PCは定時後1時間でシャットダウン、毎週のノー残業デーなど、従業員が働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでおります。 ■充実な福利厚生： 子供1人出産につき30万円、2人目50万円などのお祝い金、退職金制度・資格取得一時金制度など、会社の利益を従業員に還元する制度が整っております。 ■モデル年収：※1棟 2,000 万円で計算 ※営業職(28 歳）正社員 月例給与 27 万円（車手当込）の場合 ・半期3 棟契約（年 6 棟） 年収： 5,061,000 円（賞与 B) ・半期5 棟契約（年 10 棟） 年収： 6,381,000 円（賞与 A) ・半期7 棟契約（年 14 棟） 年収： 8,361,000 円（賞与 S) 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞兵庫支店住所：兵庫県明石市大久保町茜1丁目11-14 勤務地最寄駅：JR線／大久保駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

大久保駅(兵庫県)、江井ケ島駅、中八木駅

＜予定年収＞460万円～800万円＜賃金形態＞月給制※30時間分の残業代含みます。（超過分は支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：203,500円～338,800円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：66,000円～82,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞294,500円～446,300円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年齢、経験、能力を考慮の上、話合いの上決定します※別途報奨金有り■賃金改定年1回・賞与年2回■上記月給には、車両持ち込み手当、評価給が含まれております。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム/積極採用/福利厚生充実/グッドデザイン賞多数/3年連続ホワイト企業アワード受賞~ ■担当業務： 本社管理本部内の部署にて法務コンプライアンス業務をお任せ致します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務詳細： （1）契約法務、リーガルチェック等の契約審査および各種契約雛形のドラフト作成 （建築不動産契約全般の契約審査から定型契約書、示談合意書のドラフト作成まで） （2）知的財産戦略および知財管理業務（特許権、意匠権、商標権の出願支援および申請登録管理） （3）関連適用法規の改正対応、コンプライアンス社内規則等の整備、関連マニュアルの改訂支援業務 （4）係争管理および弁護士等の連絡調整業務 ■働き方： 社員の皆様のほとんどが19時台には帰宅しております。PCは21時に強制シャットダウンされる仕組みであり、木曜日はノー残業デイとなっている等、働きやすい環境が整っております。 ■働き方に関して： ・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。 ・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。 ■キャリアデザイン申告制度： なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 ■魅力： ・福利厚生が充実しています。(例）子供1人出産につき30万円、2人目50万円、3人目以降100万円など社員思いのユニークな制度があります。） 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県さいたま市西区三橋5-976-1 勤務地最寄駅：各線／大宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西大宮駅、鉄道博物館駅、大宮駅(埼玉県)

＜予定年収＞500万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～480,000円＜月給＞320,000円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。■賞与：有（年2回6月、12月）■昇給：有（年1回）※昨年の評価により変動します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム/積極採用/福利厚生充実/グッドデザイン賞多数/3年連続ホワイト企業アワード受賞~ ■担当業務： 全国の建築物件（専用住宅・共同住宅・非住宅用途の建築物）の品質を数値化してよりお客様に喜んででいただくために改善していくこと、現場の社員、業者、検査員への品質指導、または現場に行って品質の確認をすることがメインの業務になります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方に関して： ・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。 ・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。 ■キャリアデザイン申告制度： なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 ■魅力： ・福利厚生が充実しています。(例）子供1人出産につき30万円、2人目50万円、3人目以降100万円など社員思いのユニークな制度があります。） 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：埼玉県さいたま市西区三橋5-976-1 勤務地最寄駅：各線／大宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞★全国転勤（24度最新）住所：東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、群馬県、茨城県、栃木県、大阪府、兵庫県、愛知県、静岡県、広島県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西大宮駅、鉄道博物館駅、大宮駅(埼玉県)

＜予定年収＞460万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～410,000円＜月給＞270,000円～410,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム/積極採用/福利厚生充実/固定給割合高め/グッドデザイン賞多数/3年連続ホワイト企業アワード受賞~ ■担当業務： 当社の共同住宅（木造アパート・マンション）を中心とした建築物の意匠設計業務をお任せ致します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務詳細： 木造アパート・マンション設計図面の作成（プラン・実施）をお任せ致します。 ※ご経験に応じ、プラン二ング・実施設計のいずれかもしくは両方をご担当いただきます。 具体的には、下記業務をお任せする予定です。 （1）プレゼンテーション資料・図面の作成、積算及び実施設計 （2）業者折衝 （3）営業同行による受注支援 （4）営業部門や工事部門との会議、お客様打ち合わせなど ■働き方に関して： ・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。 ・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。 ■特徴： ・直行直帰するか否かは本人の裁量次第で、自由な働き方を実現することが可能です。 ・業界全体で激務という印象がありますが、同社は夏季休暇、冬季休暇加え休暇取得制度を採用し、実施初年度である2016年度は約7割の社員が取得済みです。 ・耐震等級最高ランク、5年連続グッドデザイン賞を受賞する等、高品質・適性価格の注文住宅を提供しています。 ■キャリアデザイン申告制度： なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県さいたま市西区三橋5-976-1 勤務地最寄駅：各線／大宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西大宮駅、鉄道博物館駅、大宮駅(埼玉県)

＜予定年収＞589万円～1,033万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：291,700円～537,500円固定残業手当/月：90,000円～120,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞381,700円～657,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。■昇給・賞与賞与：有（年2回）、自身の業績評価により変動します。昇給：有　(年1回）、昨年の評価により変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム/福利厚生充実/固定給割合高め/グッドデザイン賞多数/3年連続ホワイト企業アワード受賞/転勤なし~ ■担当業務： 外部の住宅検索サイト（SUUMO等）や自社のHPから問い合わせがあったお客様に対して、資料の郵送や、直接お会いするためのアポイントを取得する電話かけやメール案内、イベントのご案内などを主におまかせします！ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務詳細： アポイント取得後は住宅営業職に引継ぎを行いますので、直接お客様とお会いして、営業することはございません。 お客様と当社の住宅営業職をつなぎ合わせることが業務ミッションとなります。 1日20件～30件程お電話やメールなどのご対応をしていただきます ■募集背景： 木造注文住宅を提供しており、コロナ禍でも右肩上がりで業績好調と、新たな営業形態を運用することになり新規立ち上げポジションでの募集となります。 関東圏を中心に全国に15拠点100を超える営業所を構える当社ですが、戸建てを検討しているお客様に豊かな暮らしを提供する想いで創業45年を迎えます。 様々なメディアにも取り上げられ業界でも注目を浴びております。 ■働き方に関して： ・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。 ・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。 ■キャリアデザイン申告制度： なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 ■魅力： ・中途入社の方はほとんど不動産業界業界未経験・営業職未経験者ですが、入社後活躍されている方がほとんどです。 ・福利厚生が充実しています。(例）子供1人出産につき30万円、2人目50万円、3人目以降100万円など社員思いのユニークな制度があります。） 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞★東京中央支店(24年更新)住所：東京都杉並区高井戸西2丁目12番8号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

富士見ケ丘駅、高井戸駅、久我山駅

＜予定年収＞400万円～520万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：208,000円～252,500円固定残業手当/月：50,000円～82,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞258,000円～335,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞詳細は年齢・経験・能力を総合的に判断し、話し合いの上決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム/積極採用/福利厚生充実/固定給割合高め/グッドデザイン賞多数/3年連続ホワイト企業アワード受賞~ ■業務内容： 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計職となります。 半年で10邸～15邸程担当していきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務詳細： 営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。 設計職として、お客様と細かな部分を決めていき、確認申請や長期優良住宅などの申請を行います。 着工まで平均3か月ですが、お客様と一緒になって考えて決めていきますので、お客様によっては打ち合わせ回数も増えますが、納得いくまで提案していきます。 ■一日の流れ： 10:00～　朝礼 10:30～　MTG　（担当のお客様の進捗状況の報連相など） 12:00～　昼食 13:00～　お客様邸別毎の図面作成、及び建築事務所、申請機関への電話対応　 19:00～　帰社(繁忙期は21時頃迄残業する場合もあります。） ※土日はお客様との打ち合わせや、式典（引渡し式、地鎮祭等）があります。 ■働き方に関して： ・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。 ・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。 ■特徴： ・1人あたり半期で15棟扱えるようになることを目指します。 ・直行直帰するか否かは本人の裁量次第で、自由な働き方を実現することが可能です。 ・業界全体で激務という印象がありますが、同社は夏季休暇、冬季休暇加え休暇取得制度を採用し、実施初年度である2016年度は約7割の社員が取得済みです。 ・耐震等級最高ランク、5年連続グッドデザイン賞を受賞する等、高品質・適性価格の注文住宅を提供しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞★AQレジデンス 青山オフィス(24年更新)住所：東京都港区赤坂7丁目1－15 アトム青山タワー受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

青山一丁目駅、赤坂駅(東京都)、赤坂見附駅

＜予定年収＞900万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：562,500円～750,000円＜月給＞562,500円～750,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。■昇給・賞与賞与：有（年2回）、自身の業績評価により変動します。昇給：有　(年1回）、昨年の評価により変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム/積極採用/福利厚生充実/固定給割合高め/グッドデザイン賞多数/3年連続ホワイト企業アワード受賞~ ■担当業務： 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計職となります。 半年で10邸～15邸程担当していきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務詳細： 営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。 設計職として、お客様と細かな部分を決めていき、確認申請や長期優良住宅などの申請を行います。 着工まで平均3か月ですが、お客様と一緒になって考えて決めていきますので、お客様によっては打ち合わせ回数も増えますが、納得いくまで提案していきます。 ■一日の流れ： 10:00～　朝礼 10:30～　MTG　（担当のお客様の進捗状況の報連相など） 12:00～　昼食 13:00～　お客様邸別毎の図面作成、及び建築事務所、申請機関への電話対応　 19:00～　帰社(繁忙期は21時頃迄残業する場合もあります。） ※土日はお客様との打ち合わせや、式典（引渡し式、地鎮祭等）があります。 ■働き方に関して： ・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。 ・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。 ■特徴： ・直行直帰するか否かは本人の裁量次第で、自由な働き方を実現することが可能です。 ・業界全体で激務という印象がありますが、同社は夏季休暇、冬季休暇加え休暇取得制度を採用し、実施初年度である2016年度は約7割の社員が取得済みです。 ・耐震等級最高ランク、5年連続グッドデザイン賞を受賞する等、高品質・適性価格の注文住宅を提供しています。 ■キャリアデザイン申告制度： なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞★埼玉西支店(24年更新)住所：埼玉県さいたま市中央区円阿弥5-8-40 ImasSaitama Central 4F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

北与野駅、大宮駅(埼玉県)、与野本町駅

＜予定年収＞430万円～672万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：154,000円～337,500円固定残業手当/月：55,000円～82,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞209,000円～420,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。■モデル年収：・430万円（27歳、新卒5年目）・600万円（35歳、中途入社6年目。主任）■昇給・賞与賞与：有（年2回）、自身の業績評価により変動します。昇給：有　(年1回）、昨年の評価により変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム/積極採用/福利厚生充実/固定給割合高め/グッドデザイン賞多数/3年連続ホワイト企業アワード受賞~ ■担当業務： 木造完全注文住宅を手掛ける住宅会社のリフォームの提案営業をお任せいたします。 ※集客は当社の展示場、DM、HP、オーナー様などからの反響営業がメインです。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務詳細： 具体的には下記のような業務をお任せ致します。 当社で建築したお客様を中心に、近い将来では他社で建築したお客様に対して、リフォームのご提案をします。 探客から提案、契約、工事手配、アフターフォローまでをご自身で一貫して対応していただきます。 また、注文住宅事業においては毎年1500棟以上のお引き渡しがありますので毎年オーナー様は増えています。 空家再生・耐震補強・間取り変更・マンションスケルトン・大規模修繕等、リフォーム分野は多種多様ですので、今までのスキルを十分活かせます。 ■キャリアデザイン申告制度： なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 ■働き方に関して： ・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。 ・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。 ■特徴： ・業界全体で激務という印象がありますが、同社は夏季休暇、冬季休暇加え休暇取得制度を採用し、実施初年度である2016年度は約7割の社員が取得済みです。 ・耐震等級最高ランク、5年連続グッドデザイン賞を受賞する等、高品質・適性価格の注文住宅を提供しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞★全国転勤（24度最新）住所：東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、群馬県、茨城県、栃木県、大阪府、兵庫県、愛知県、静岡県、広島県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：203,500円～500,000円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：66,000円～82,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞294,500円～607,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム／積極採用／福利厚生充実／固定給割合高め／グッドデザイン賞多数／3年連続ホワイト企業アワード受賞~ ■担当業務： 当社の注文住宅のコーディネート業務をお任せ致します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務詳細： 具体的には下記のような業務をお任せ致します。 （1）外装・内装・照明・カーテン・家具などのトータル提案 （2）お客様への見積作成・仕様書作成・スケジュール管理　など 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社のインテリアコーディネーター職となります。 営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。 設計担当と協力して、お客様と細かな部分を決めていき、建物全体のトータルコーディネートを行います。 契約から着工までは平均3か月となり、半年で20～25邸ほどご担当いただきます。 ■商品： 高品質な注文住宅になります。中心価格帯は、1500～2000万円（大手の約半額から3分の2）。マスコミや行政にも注目されると共に、なにより顧客からの紹介の多さが価格だけでない品質の高さを物語っています ■キャリアデザイン申告制度： なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 ■働き方に関して： ・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。 ・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞★群馬支店(24年更新)住所：群馬県前橋市表町2-10-19 グラン前橋803受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

前橋駅、中央前橋駅、城東駅

＜予定年収＞380万円～600万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～383,000円固定残業手当/月：66,000円～82,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞301,000円～465,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。■賞与：有（年2回6月、12月）■昇給：有（年1回）※昨年の評価により変動します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム/積極採用/福利厚生充実/固定給割合高め/グッドデザイン賞多数/3年連続ホワイト企業アワード受賞~ ■担当業務： 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の施工管理職（新築）をお任せ致します。 注文住宅の施工管理となりますので1邸1邸建物が違い、自身のスキルアップにもつながります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務詳細： 設計担当より、確定図面が出来ましたら、業者手配や、工程確認を行い、期日までにお客様の住まいを完工していただきます。 また、完工までの手配だけでなく、品質検査なども実施や、お客様と直接原現場でお打合せをするのも仕事になります。 ■一日の流れ： 10:00～　朝礼・現場直行 10:30～　現場立ち合い（午前に1件、2件） 12:00～　昼食 13:00～　現場立ち合い（午後に1件、2件） 16:00～　事務所帰宅（業者手配や資材発注関連の事務処理を行います。） 19:00～　帰社(明日以降の準備） ※水・日休みとなりますが、日曜日にお客様との祭典がありますのでその際は振り替え休日を取得頂きます。 ■働き方に関して： ・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。 ・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。 ■特徴： ・工期は通常75～90日程度になります。 ・直行直帰するか否かは本人の裁量次第で、自由な働き方を実現することが可能です。 ・施工管理に関しては社用車、ガソリン代、携帯貸与です。 ・業界全体で激務という印象がありますが、同社は夏季休暇、冬季休暇加え休暇取得制度を採用し、実施初年度である2016年度は約7割の社員が取得済みです。 ・耐震等級最高ランク、5年連続グッドデザイン賞を受賞する等、高品質・適性価格の注文住宅を提供しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞★AQレジデンス 青山オフィス(24年更新)住所：東京都港区赤坂7丁目1－15 アトム青山タワー受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

青山一丁目駅、赤坂駅(東京都)、赤坂見附駅

＜予定年収＞480万円～865万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～500,000円固定残業手当/月：65,000円～82,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～582,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞詳細は年齢・経験・能力を総合的に判断し、話し合いの上決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回■別途、実績に応じた報奨金あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム/積極採用/福利厚生充実/固定給割合高め/グッドデザイン賞多数/3年連続ホワイト企業アワード受賞~ ■担当業務： 当社の注文住宅のコーディネート業務をお任せ致します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務詳細： 具体的には下記のような業務をお任せ致します。 （1）外装・内装・照明・カーテン・家具などのトータル提案 （2）お客様への見積作成・仕様書作成・スケジュール管理　など 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社のインテリアコーディネーター職となります。 営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。 設計担当と協力して、お客様と細かな部分を決めていき、建物全体のトータルコーディネートを行います。 契約から着工までは平均3か月となり、半年で20～25邸ほどご担当いただきます。 ■商品： 高品質な注文住宅になります。中心価格帯は、1500～2000万円（大手の約半額から3分の2）。マスコミや行政にも注目されると共に、なにより顧客からの紹介の多さが価格だけでない品質の高さを物語っています ■キャリアデザイン申告制度： なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 ■働き方に関して： ・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。 ・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞★埼玉中央支店(24年更新)住所：埼玉県さいたま市中央区円阿弥5-8-40 ImasSaitama Central 4F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

北与野駅、大宮駅(埼玉県)、与野本町駅

＜予定年収＞380万円～600万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～383,000円固定残業手当/月：66,000円～82,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞301,000円～465,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。■賞与：有（年2回6月、12月）■昇給：有（年1回）※昨年の評価により変動します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム/福利厚生充実/残業20h程度/グッドデザイン賞多数/3年連続ホワイト企業アワード受賞/新規出店増/転勤なし/木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社にて内部監査業務をお任せ致します~ ■担当業務： 木造注文住宅を建設する住宅メーカーである当社にて、内部監査業務をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務詳細： ・内部監査（業務監査実施、監査調書及び報告書作成、改善提案、報告、フォローアップ） ・取締役会等への報告 ・コンプライアンス・リスク管理部門や内部統制部門等とのコミュニケーション ・監査役や監査法人との連携 ■ミッション： 現在、同社が大きく成長を続ける中において、社内規程の策定、働き方改革、社員の働く環境を向上させる重要なミッションを担って頂きます。限られた業務のみではなく、自身の裁量で組織の活性化、同社の更なる成長に貢献が出来る為、大きなやりがいを感じる事が可能です。 ■働き方に関して： ・月平均残業時間は20時間程度となっております。社員の皆様のほとんどが19時台には帰宅しております。PCは21時に強制シャットダウンされる仕組みであり、木曜日はノー残業デイとなっている等、働きやすい環境が整っております。 ・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。 ・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。 ■キャリアデザイン申告制度： なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 ■魅力： ・福利厚生が充実しています。(例）子供1人出産につき30万円、2人目50万円、3人目以降100万円など社員思いのユニークな制度があります。） 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県さいたま市西区三橋5-976-1 勤務地最寄駅：各線／大宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西大宮駅、鉄道博物館駅、大宮駅(埼玉県)

＜予定年収＞540万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：340,000円～500,000円＜月給＞340,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・現年収を考慮の上、決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム/福利厚生充実/残業20h程度/グッドデザイン賞多数/3年連続ホワイト企業アワード受賞/新規出店増/転勤なし~ ■担当業務： アキュラグループや会員工務店の成功してきた実践ノウハウを武器に全国の工務店に向けて新たに会員募集を進めてまいります。様々な媒体やセミナー開催にむけて、新規工務店を誘致し入会につなげていきます。 (入会につながるセミナーやツールは準備します) 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務詳細： 入会後は様々な勉強会やノウハウ提供を活用して、成功事例の共有や課題解決サポートを実施し、地域工務店の成長にがりますので、住宅事業の経験が無くても大丈夫です。また、経営者との対応がメインとなるため、経営力向上につながり、自身の成長にもつながります。 ■働き方に関して： ・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。 ・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。 ■キャリアデザイン申告制度： なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 ■魅力： ・中途入社の方はほとんど不動産業界業界未経験・営業職未経験者ですが、入社後活躍されている方がほとんどです。 ・福利厚生が充実しています。(例）子供1人出産につき30万円、2人目50万円、3人目以降100万円など社員思いのユニークな制度があります。） 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県さいたま市西区三橋5-976-1 勤務地最寄駅：各線／大宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西大宮駅、鉄道博物館駅、大宮駅(埼玉県)

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～365,000円固定残業手当/月：60,000円～82,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞240,000円～447,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。※超過分は別途支給■賞与：有（年2回）、自身の業績評価により変動します。■昇給：有　(年1回）、昨年の評価により変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム/福利厚生充実/固定給割合高め/グッドデザイン賞多数/3年連続ホワイト企業アワード受賞~ ■担当業務： 木造注文住宅を建設する住宅メーカーである当社にて、積算業務をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務詳細： 具体的には下記業務をお任せ致します。 （1）当社が新事業として推進する中規模木造の営業提案見積り、実行予算見積り （2）資産活用事業に対しての店舗・共同住宅等の営業提案見積り、実行予算見積り （3）現状では下請け業者からの見積り査定を行いつつ、将来的には自社での見積もり作成を行う為のチーム編成を目指しております。 （4）基本的には実行予算組みが主な業務ですが、物件に応じて営業提案見積りに変換いただきます。 ※上記に付随する業務はあります（マニュアル、フロー等の関連資料作成、管理帳票作成等） ■取り扱う建造物： ・中規模木造(主に4階建)、混構造(RC・S造＋木造)、共同住宅　 ※ツーバイフォーは現在のところ取り扱っておりません ■働き方に関して： ・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。 ・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。 ■キャリアデザイン申告制度： なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 ■魅力： ・中途入社の方はほとんど不動産業界業界未経験・営業職未経験者ですが、入社後活躍されている方がほとんどです。 ・福利厚生が充実しています。(例）子供1人出産につき30万円、2人目50万円、3人目以降100万円など社員思いのユニークな制度があります。） ■当社の特徴： 参考URL　https://saiyo.aqura.co.jp/about/about.html 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県さいたま市西区三橋5-976-1 勤務地最寄駅：各線／大宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西大宮駅、鉄道博物館駅、大宮駅(埼玉県)

＜予定年収＞540万円～720万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：450,000円～600,000円＜月給＞450,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。■賞与：有（年2回6月、12月）■昇給：有（年1回）※昨年の評価により変動します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム/福利厚生充実/固定給割合高め/グッドデザイン賞多数/3年連続ホワイト企業アワード受賞/新規出店増/信頼の高品質で2022人気住宅ランキングNo.1/当面転勤無し~ ■業務詳細： 当社の分譲事業部にて、戸建分譲と土地売買事業を主にお任せ致します。 展開しているエリアの不動産業者から土地情報を仕入れ、当社にて戸建分譲を計画し、自社販売と委託販売をお任せ致します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■将来的には： まずは当社の風土や業務を覚えて頂くうえで自ら業務を遂行していただきますが、ゆくゆくは管理職としてマネジメント業務を担っていただく予定です。 ■アキュラホームとは： 同社は大工出身の宮沢が19歳で創業し、今では全国100を超えるモデルハウスを展開している木造注文住宅の会社です。高品質・適正価格の木造注文住宅で30年以上にわたり増収増益を続けてきました。 新型コロナウイルス感染拡大の影響で社会が変化する中でも、WEB集客強化による豊富な反響とオンライン商談、イベント開催により、時代に合った商品力で計画を上回る成長を実現してきました。さらなる成長、会社拡大に向けて、営業経験者を中心とした採用強化を行っています。 ■働き方に関して： ・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。 ・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。 ■キャリアデザイン申告制度： なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 ■魅力： ・中途入社の方はほとんど不動産業界業界未経験・営業職未経験者ですが、入社後活躍されている方がほとんどです。 ・福利厚生が充実しています。(例）子供1人出産につき30万円、2人目50万円、3人目以降100万円など社員思いのユニークな制度があります。） 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県さいたま市西区三橋5-976-1 勤務地最寄駅：各線／大宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西大宮駅、鉄道博物館駅、大宮駅(埼玉県)

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年齢、経験、能力を考慮の上、話合いの上決定■固定給に加え、別途報奨金有り■その他固定手当…車両持込手当として支給■賞与：有（年2回）、昇給：有　(年1回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム/積極採用/福利厚生充実/転勤なし/固定給割合高め/グッドデザイン賞多数/3年連続ホワイト企業アワード受賞~ ■担当業務： 当社にて、お客様の土地探しから提案まで一貫してサポートする不動産仲介業務をお任せ致します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務詳細： 【土地契約前】 （1）お客様からの土地に対する要望のヒアリング、提案、ローン相談 （2）提案する土地に関する各種調査（敷地調査・役所調査など） （3）土地の買付申込の取得（売主との折衝、契約手続き準備） 【土地契約後】 （1）社内の住宅営業担当者へのお客様の引継ぎ、打合せ、現地確認 （2）各種手続き（決済日調整、ローン、登記手続きなど） ※当社では、これまで提携不動産パートナーと一緒に土地探しを行ってきましたが、今期より不動産仲介に特化した新規事業を立ち上げました。お客様に対し、土地探しから提案まで一貫してサポートするため、関東で新メンバーを募集します。 ■働き方に関して： ・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。 ・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。 ■キャリアデザイン申告制度： なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 ■魅力： ・中途入社の方はほとんど不動産業界業界未経験・営業職未経験者ですが、入社後活躍されている方がほとんどです。 ・福利厚生が充実しています。(例）子供1人出産につき30万円、2人目50万円、3人目以降100万円など社員思いのユニークな制度があります。） 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞★本社（2024年5月以降）住所：埼玉県さいたま市西区三橋五丁目976番地1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞★横浜支店(24年更新)住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-13-6 第一KSビル7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞★東京中央支店(24年更新)住所：東京都杉並区高井戸西2丁目12番8号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西大宮駅、新横浜駅、富士見ケ丘駅、鉄道博物館駅、北新横浜駅、高井戸駅、大宮駅(埼玉県)、小机駅、久我山駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～376,000円＜月給＞250,000円～376,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※みなし残業30時間分の残業代60,000～75,000円を含む（30時間超過分は別途支給）※業務使用する車両を持込んでいただきます（車両持込手当25,000円）＜報奨金　支給例＞＊上記年収に報奨金は含んでおりません月2棟紹介（獲得手数料2400万円の場合）：1,680,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム/積極採用/福利厚生充実/固定給割合高め/グッドデザイン賞多数/3年連続ホワイト企業アワード受賞~ ■担当業務： 新築注文住宅の建築に関わる資材の購買管理（交渉・買付）のマネージャー候補として業務をお任せ致します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務詳細： ・取引先の選定、見積もり依頼、価格・納期の比較検討 ・発注、納期管理、入荷・検収・検査 ・出荷、支払いなど ■働き方に関して： ・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。 ・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。 ■キャリアデザイン申告制度： なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 ■魅力： ・中途入社の方はほとんど不動産業界業界未経験・営業職未経験者ですが、入社後活躍されている方がほとんどです。 ・福利厚生が充実しています。(例）子供1人出産につき30万円、2人目50万円、3人目以降100万円など社員思いのユニークな制度があります。） ■同社について： アキュラホームは1974年に創業し、現在全国に100以上のモデルハウスを展開する木造注文住宅の会社です。中期5ヵ年計画にて、売上1000億円の実現に向けて、さらなる成長を目指しています。アキュラホームの家づくりは高品質で適正価格で、性能も、デザインも、価格も、建てた後もお客様の理想を超えられる住まいを目指しています。その実現に向け、様々な住宅建材・資材・設備機器の企画から価格交渉、仕入れといった購買業務全般を任せられる方を募集します。 最先端の商品を取り入れるために、新たな仕入れ先を国内外から探すなど幅広く購買に携わることが可能です。 お客様が住まいに求める「理想」を超えるために、責任ある立場でご活躍いただきます。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県さいたま市西区三橋5-976-1 勤務地最寄駅：各線／大宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西大宮駅、鉄道博物館駅、大宮駅(埼玉県)

＜予定年収＞600万円～850万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～420,000円固定残業手当/月：90,000円～120,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞390,000円～540,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。■賞与：有（年2回6月、12月）■昇給：有（年1回）※昨年の評価により変動します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム/積極採用/福利厚生充実/固定給割合高め/グッドデザイン賞多数/3年連続ホワイト企業アワード受賞~ ■担当業務： 当社が受注する設計の技術者として、設計業務をお任せ致します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務詳細： 設計の企画から申請・着工までの法的チェック・図面管理を行っていただきます。 ※図面の作図というよりかは外部設計を使い、業務を推進させる役目となります。 木造マンション、木造アパート等の非住宅用途の建築物に特化した設計者として活躍していただきます。 ■働き方に関して： ・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。 ・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。 ■特徴： ・直行直帰するか否かは本人の裁量次第で、自由な働き方を実現することが可能です。 ・業界全体で激務という印象がありますが、同社は夏季休暇、冬季休暇加え休暇取得制度を採用し、実施初年度である2016年度は約7割の社員が取得済みです。 ・耐震等級最高ランク、5年連続グッドデザイン賞を受賞する等、高品質・適性価格の注文住宅を提供しています。 ■キャリアデザイン申告制度： なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県さいたま市西区三橋5-976-1 勤務地最寄駅：各線／大宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西大宮駅、鉄道博物館駅、大宮駅(埼玉県)

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～830,000円＜月給＞500,000円～830,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。■昇給・賞与賞与：有（年2回）、自身の業績評価により変動します。昇給：有　(年1回）、昨年の評価により変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

◆木造住宅で完全自由設計・高品質・適正価格を実現するアキュラホーム／事業拡大に伴い完全未経験の方も積極採用中！（育成体制完備） ◆福利厚生充実／固定給割合高め＋インセンティブ支給で充実した給与体系／ホワイト企業アワード・グッドデザイン賞など多数の受賞実績 ＼お任せする業務／ 全国にある住宅展示場への来場や、HPからの資料請求等をいただいたお客様へのヒアリング・ご提案を行い、家づくりのお手伝いを行います。 ＼業務の詳細／ （1）住宅間取りのご提案 （2）土地探し （3）資金計画 （4）税金などのご相談など住まいづくりにおけるお客様の悩み、相談をトータルで解決し、家づくりを行います。 ※飛び込み、電話営業は実施していません。モデルハウスや現地見学会等の来場者や、折込広告等から反響のあった顧客が対象となります。 ★圧倒的な知名度と技術力があり、安心して接客・提案を行える環境です！これまでの経験は問いません。入社後は丁寧にサポートします！ ＼アキュラホームの家について／ ◎住まいの品質・性能・デザインのクオリティを追及。耐震等級最高ランク、グッドデザイン賞を多数受賞する等、高性能で適性価格の注文住宅を提供しています。 ◎当社の木造住宅は、「剛木造」という強い耐力性の資材を使用しており、強い構造ゆえに他社がマネできない間取りのご提案も可能としています。 ◎中心価格帯は、2500万円～3000万円（大手の約3分の2）。マスコミや行政にも注目されると共に、なにより顧客からの紹介の多さが価格だけでない品質の高さを物語っています ※是非一度アキュラホームの家づくりをご覧ください。https://saiyo.aqura.co.jp/about/about.html ＼就業環境について／ ・20時にPCが自動でシャットダウンする仕組みとなっています。残業時間も月平均30ｈ程と比較的落ち着いた働き方が可能です。 ・休日は水曜日が固定、もう1日は火曜日に取得することが多いです。有給休暇は最低5日取得。その他リフレッシュ休暇として、9日連続休暇の取得も全社で推奨しています。 ・ここ数年で男性の育休取得も増えており、取得についてはご安心下さい。女性の育休からの復帰率は高く、時短勤務も小学校に上がるまで可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞静岡支店（静岡県内の各展示場）住所：静岡県 浜松展示場／浜北展示場／静岡展示場／藤枝展示場 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞528万円～1,188万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～420,000円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：66,000円～82,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞341,000円～527,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収に加え、インセンティブの支給がございます。※30時間分の固定残業代、その他各種手当を含んだ金額になります。■賞与：年2回■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

◆木造住宅で完全自由設計・高品質・適正価格を実現するアキュラホーム／事業拡大に伴い完全未経験の方も積極採用中！（育成体制完備） ◆福利厚生充実／固定給割合高め＋インセンティブ支給で充実した給与体系／ホワイト企業アワード・グッドデザイン賞など多数の受賞実績 ＼お任せする業務／ 全国にある住宅展示場への来場や、HPからの資料請求等をいただいたお客様へのヒアリング・ご提案を行い、家づくりのお手伝いを行います。 ＼業務の詳細／ （1）住宅間取りのご提案 （2）土地探し （3）資金計画 （4）税金などのご相談など住まいづくりにおけるお客様の悩み、相談をトータルで解決し、家づくりを行います。 ※飛び込み、電話営業は実施していません。モデルハウスや現地見学会等の来場者や、折込広告等から反響のあった顧客が対象となります。 ★圧倒的な知名度と技術力があり、安心して接客・提案を行える環境です！これまでの経験は問いません。入社後は丁寧にサポートします！ ＼アキュラホームの家について／ ◎住まいの品質・性能・デザインのクオリティを追及。耐震等級最高ランク、グッドデザイン賞を多数受賞する等、高性能で適性価格の注文住宅を提供しています。 ◎当社の木造住宅は、「剛木造」という強い耐力性の資材を使用しており、強い構造ゆえに他社がマネできない間取りのご提案も可能としています。 ◎中心価格帯は、2500万円～3000万円（大手の約3分の2）。マスコミや行政にも注目されると共に、なにより顧客からの紹介の多さが価格だけでない品質の高さを物語っています ※是非一度アキュラホームの家づくりをご覧ください。https://saiyo.aqura.co.jp/about/about.html ＼就業環境について／ ・20時にPCが自動でシャットダウンする仕組みとなっています。残業時間も月平均30ｈ程と比較的落ち着いた働き方が可能です。 ・休日は水曜日が固定、もう1日は火曜日に取得することが多いです。有給休暇は最低5日取得。その他リフレッシュ休暇として、9日連続休暇の取得も全社で推奨しています。 ・ここ数年で男性の育休取得も増えており、取得についてはご安心下さい。女性の育休からの復帰率は高く、時短勤務も小学校に上がるまで可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞東海支店（名古屋・尾張地方の各展示場）住所：愛知県 蟹江展示場／鳴海展示場／日進梅森展示場／大府展示場／一宮展示場 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞528万円～1,188万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～420,000円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：66,000円～82,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞341,000円～527,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収に加え、インセンティブの支給がございます。※30時間分の固定残業代、その他各種手当を含んだ金額になります。■賞与：年2回■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム/積極採用/福利厚生充実/グッドデザイン賞多数/3年連続ホワイト企業アワード受賞~ ■業務内容： 当社展示場にて中規模建築をご希望されているお客様の接客・提案業務をお任せ致します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務詳細： 間取り・資金計画の提案を主に行います。 また、首都圏の展示場や不動産業者、その他の媒体から中規模建築をご希望されているお客様に当社の４・５階建ての建物の提案を致します。 設計等は、専属の設計事務所にお願いするため営業担当が作成することは、ございません。 まずは当社の風土や業務を覚えて頂くうえで自ら業務を遂行していただきますが、ゆくゆくは管理職としてマネジメント業務を担っていただく予定です。 ■商品： 高品質な注文住宅になります。中心価格帯は、1500～2000万円（大手の約半額から3分の2）。マスコミや行政にも注目されると共に、なにより顧客からの紹介の多さが価格だけでない品質の高さを物語っています ■働き方に関して： ・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。 ・エリア限定社員採用や時短勤務制度等、個々人に合わせた働き方を提供することが可能です。 ■キャリアデザイン申告制度： なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 ■魅力： ・中途入社の方はほとんど不動産業界業界未経験・営業職未経験者ですが、入社後活躍されている方がほとんどです。 ・福利厚生が充実しています。(例）子供1人出産につき30万円、2人目50万円、3人目以降100万円など社員思いのユニークな制度があります。） 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞★横浜支店　川崎展示場(24年更新)住所：神奈川県川崎市川崎区日進町22‐7 川崎住宅公園内受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞★横浜支店　港北展示場(24年更新)住所：神奈川県横浜市都筑区川向町989 ハウジングメッセ港北インター住宅公園内受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞★横浜支店　港南台展示場(24年更新)住所：神奈川県横浜市港南区港南台3丁目16-3 tvkハウジングプラザ港南台受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

八丁畷駅、小机駅、港南台駅、川崎新町駅、仲町台駅、洋光台駅、川崎駅、北新横浜駅、本郷台駅

＜予定年収＞528万円～1,188万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：184,000円～337,500円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：66,000円～82,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞275,000円～445,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。■賞与：有（年2回6月、12月）■昇給：有（年1回）※昨年の評価により変動します■別途不動産報奨金制度有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

《「キリンと住める家」のCMでお馴染みのアキュラホーム｜無借金経営・業績好調の成長企業◎／115日休（水日）＋リフレッシュ休暇あり》 住まいに関する事業を展開し、木造住宅で非常に高い技術力を持つアキュラホームにて、 『分譲住宅用の土地の仕入れ営業』をお任せします。 ＼当社の働きがい／ 当社は過去4年最高売上更新中の伸びしろの大きい会社です。 名古屋店（分譲事業部）は新規立ち上げから2年半の拡大中の拠点で、今後も土地の買付けを 増やしていく計画ですので、景気や会社業績に左右されない安定した経営環境の中でご活躍いただけます！ ▼具体的な業務 (1)入社後はお客様となる街の不動産会社への挨拶回りからスタートします。 いきなりの飛込み営業は極力せず、電話でアポイントが取れた先に役職者と訪問し、ご挨拶や当社の説明、情報収集等を行っていきます。 (2)お客様から頂いた土地情報に対して、収支作成や現地調査、役所への確認、区画割り等を経て、買付けを行っていきます。 ※宅地造成までを担当し、設計・工務に引き継ぎます。 ＼ココがPoint／ （1）最終的な分譲住宅販売も土地を売ってくれたお客様（不動産会社）に委託します。 お客様からしても当社と付き合うことで売上が立ち、メリットが大きいため、当社としては営業活動がしやすい環境です。 （2）営業員にとっては住宅販売時の契約書作成がなく、また、直接家をご購入されるお客様とのやり取りもほぼないので、水日休み＋残業30h以内の働きやすい環境です。 （3）給与は固定給＋報奨金となり安定しています。利益額に応じた報奨金も大きく、また、成果の出ている方は順調にキャリアアップも目指せる環境です。 ■組織構成 名古屋店は営業6名(平均50歳前後)が在籍しています。うち2名が西三河エリア、4名が名古屋エリアを担当しています。 ■当社について AQ Group（旧：アキュラホーム）は大工出身の代表が19歳で創業し、今では全国125を超える拠点を展開している木造住宅の会社です。 高品質・適正価格の木造注文住宅で30年以上にわたり増収増益を続けている成長企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞分譲事業部 名古屋店（愛知エリア）住所：愛知県名古屋市名東区上社3-102 東名ビルディング101号受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

本郷駅(愛知県)、上社駅、藤が丘駅(愛知県)

＜予定年収＞450万円～750万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円固定残業手当/月：50,000円～75,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～475,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※想定年収は目安です。経験・スキルに応じて決定します。※社内規定に則した車両の持込必須（車両手当支給）■昇給・賞与賞与：有（年2回）、自身の業績評価により変動します。昇給：有　(年1回）、昨年の評価により変動します。★別途、報奨金制度有（＋ ～200万円～ ）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

◆木造住宅で完全自由設計・高品質・適正価格を実現するアキュラホーム／事業拡大に伴い完全未経験の方も積極採用中！（育成体制完備） ◆福利厚生充実／固定給割合高め＋インセンティブ支給で充実した給与体系／ホワイト企業アワード・グッドデザイン賞など多数の受賞実績 ＼お任せする業務／ 全国にある住宅展示場への来場や、HPからの資料請求等をいただいたお客様へのヒアリング・ご提案を行い、家づくりのお手伝いを行います。 ＼業務の詳細／ （1）住宅間取りのご提案 （2）土地探し （3）資金計画 （4）税金などのご相談など住まいづくりにおけるお客様の悩み、相談をトータルで解決し、家づくりを行います。 ※飛び込み、電話営業は実施していません。モデルハウスや現地見学会等の来場者や、折込広告等から反響のあった顧客が対象となります。 ★圧倒的な知名度と技術力があり、安心して接客・提案を行える環境です！これまでの経験は問いません。入社後は丁寧にサポートします！ ＼アキュラホームの家について／ ◎住まいの品質・性能・デザインのクオリティを追及。耐震等級最高ランク、グッドデザイン賞を多数受賞する等、高性能で適性価格の注文住宅を提供しています。 ◎当社の木造住宅は、「剛木造」という強い耐力性の資材を使用しており、強い構造ゆえに他社がマネできない間取りのご提案も可能としています。 ◎中心価格帯は、2500万円～3000万円（大手の約3分の2）。マスコミや行政にも注目されると共に、なにより顧客からの紹介の多さが価格だけでない品質の高さを物語っています ※是非一度アキュラホームの家づくりをご覧ください。https://saiyo.aqura.co.jp/about/about.html ＼就業環境について／ ・20時にPCが自動でシャットダウンする仕組みとなっています。残業時間も月平均30ｈ程と比較的落ち着いた働き方が可能です。 ・休日は水曜日が固定、もう1日は火曜日に取得することが多いです。有給休暇は最低5日取得。その他リフレッシュ休暇として、9日連続休暇の取得も全社で推奨しています。 ・ここ数年で男性の育休取得も増えており、取得についてはご安心下さい。女性の育休からの復帰率は高く、時短勤務も小学校に上がるまで可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞東海支店（三重県内の各展示場）住所：三重県 津展示場／鈴鹿展示場 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞528万円～1,188万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～420,000円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：66,000円～82,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞341,000円～527,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収に加え、インセンティブの支給がございます。※30時間分の固定残業代、その他各種手当を含んだ金額になります。■賞与：年2回■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

《業界未経験歓迎！「キリンと住める家」のCMでお馴染みのアキュラホーム｜無借金経営・業績好調の成長企業◎／115日休（水日）＋リフレッシュ休暇あり》 住まいに関する事業を展開し、木造住宅で非常に高い技術力を持つAQ Group（アキュラホーム）にて、 『分譲住宅用の土地の仕入れ営業』をお任せします。 ＼当社の働きがい／ 当社は過去4年最高売上更新中の伸びしろの大きい会社です。 名古屋店（分譲事業部）は新規立ち上げから2年半の拡大中の拠点で、今後も土地の買付けを 増やしていく計画ですので、景気や会社業績に左右されない安定した経営環境の中でご活躍いただけます！ 今回は増員募集となりますため、業界経験がない方の応募も歓迎しています！ これまで未経験で入社した方は、支店長のサポートの元で順調に複数件の契約に至っておりますので、 お客様と楽しく話し、信頼関係を築いていくことさえできれば必ず活躍できる環境です。 また、仕事を通じて形成できる不動産会社との人脈は、このビジネスにおいて非常に価値があり、 生涯にわたって活躍できる可能性もある魅力的な仕事です。 ▼具体的な業務： (1)入社後はお客様となる街の不動産会社への挨拶回りからスタートします。 いきなりの飛込み営業は極力せず、電話でアポイントが取れた先に役職者と訪問し、ご挨拶や当社の説明、情報収集等を行っていきます。 (2)お客様から頂いた土地情報に対して、現地調査や見積りをし、買付けを行っていきます。ご契約成立後は家が建つ前の宅地造成までを担当します。 ＼ココがPoint／ （1）最終的な分譲住宅販売も土地を売ってくれたお客様（不動産会社）に委託します。お客様からしても当社と付き合うことで売上が立ち、メリットが大きいため、当社としては営業活動がしやすい環境です。 （2）営業員にとっては住宅販売時の契約書作成がなく、また、直接家をご購入されるお客様とのやり取りもほぼないので、水日休み＋残業30h以内の働きやすい環境です。 （3）給与は固定給＋報奨金となり安定しています。利益額に応じた報奨金も大きく、また、成果の出ている方は順調にキャリアアップも目指せる環境です。 ※当社は大工出身の代表が19歳で創業し、今では全国125を超える拠点を構える木造住宅の会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞分譲事業部 名古屋店（愛知エリア）住所：愛知県名古屋市名東区上社3-102 東名ビルディング101号受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

本郷駅(愛知県)、上社駅、藤が丘駅(愛知県)

＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～230,000円固定残業手当/月：45,000円～50,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～280,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※想定年収は目安です。経験・スキルに応じて決定します。※社内規定に則した車両の持込必須（車両手当支給）■昇給・賞与賞与：有（年2回）、自身の業績評価により変動します。昇給：有　(年1回）、昨年の評価により変動します。★別途、報奨金制度有（＋ ～200万円～ ）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

◆木造住宅で完全自由設計・高品質・適正価格を実現するアキュラホーム／事業拡大に伴い完全未経験の方も積極採用中！（育成体制完備） ◆福利厚生充実／固定給割合高め＋インセンティブ支給で充実した給与体系／ホワイト企業アワード・グッドデザイン賞など多数の受賞実績 ＼お任せする業務／ 全国にある住宅展示場への来場や、HPからの資料請求等をいただいたお客様へのヒアリング・ご提案を行い、家づくりのお手伝いを行います。 ＼業務の詳細／ （1）住宅間取りのご提案 （2）土地探し （3）資金計画 （4）税金などのご相談など住まいづくりにおけるお客様の悩み、相談をトータルで解決し、家づくりを行います。 ※飛び込み、電話営業は実施していません。モデルハウスや現地見学会等の来場者や、折込広告等から反響のあった顧客が対象となります。 ★圧倒的な知名度と技術力があり、安心して接客・提案を行える環境です！これまでの経験は問いません。入社後は丁寧にサポートします！ ＼アキュラホームの家について／ ◎住まいの品質・性能・デザインのクオリティを追及。耐震等級最高ランク、グッドデザイン賞を多数受賞する等、高性能で適性価格の注文住宅を提供しています。 ◎当社の木造住宅は、「剛木造」という強い耐力性の資材を使用しており、強い構造ゆえに他社がマネできない間取りのご提案も可能としています。 ◎中心価格帯は、2500万円～3000万円（大手の約3分の2）。マスコミや行政にも注目されると共に、なにより顧客からの紹介の多さが価格だけでない品質の高さを物語っています ※是非一度アキュラホームの家づくりをご覧ください。https://saiyo.aqura.co.jp/about/about.html ＼就業環境について／ ・20時にPCが自動でシャットダウンする仕組みとなっています。残業時間も月平均30ｈ程と比較的落ち着いた働き方が可能です。 ・休日は水曜日が固定、もう1日は火曜日に取得することが多いです。有給休暇は最低5日取得。その他リフレッシュ休暇として、9日連続休暇の取得も全社で推奨しています。 ・ここ数年で男性の育休取得も増えており、取得についてはご安心下さい。女性の育休からの復帰率は高く、時短勤務も小学校に上がるまで可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞東海支店（岐阜県内の各展示場）住所：岐阜県岐阜県庁前展示場／各務原展示場／土岐展示場 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞528万円～1,188万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～420,000円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：66,000円～82,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞341,000円～527,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収に加え、インセンティブの支給がございます。※30時間分の固定残業代、その他各種手当を含んだ金額になります。■賞与：年2回■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

◆木造住宅で完全自由設計・高品質・適正価格を実現するアキュラホーム／事業拡大に伴い完全未経験の方も積極採用中！（育成体制完備） ◆福利厚生充実／固定給割合高め＋インセンティブ支給で充実した給与体系／ホワイト企業アワード・グッドデザイン賞など多数の受賞実績 ＼お任せする業務／ 全国にある住宅展示場への来場や、HPからの資料請求等をいただいたお客様へのヒアリング・ご提案を行い、家づくりのお手伝いを行います。 ＼業務の詳細／ （1）住宅間取りのご提案 （2）土地探し （3）資金計画 （4）税金などのご相談など住まいづくりにおけるお客様の悩み、相談をトータルで解決し、家づくりを行います。 ※飛び込み、電話営業は実施していません。モデルハウスや現地見学会等の来場者や、折込広告等から反響のあった顧客が対象となります。 ★圧倒的な知名度と技術力があり、安心して接客・提案を行える環境です！これまでの経験は問いません。入社後は丁寧にサポートします！ ＼アキュラホームの家について／ ◎住まいの品質・性能・デザインのクオリティを追及。耐震等級最高ランク、グッドデザイン賞を多数受賞する等、高性能で適性価格の注文住宅を提供しています。 ◎当社の木造住宅は、「剛木造」という強い耐力性の資材を使用しており、強い構造ゆえに他社がマネできない間取りのご提案も可能としています。 ◎中心価格帯は、2500万円～3000万円（大手の約3分の2）。マスコミや行政にも注目されると共に、なにより顧客からの紹介の多さが価格だけでない品質の高さを物語っています ※是非一度アキュラホームの家づくりをご覧ください。https://saiyo.aqura.co.jp/about/about.html ＼就業環境について／ ・20時にPCが自動でシャットダウンする仕組みとなっています。残業時間も月平均30ｈ程と比較的落ち着いた働き方が可能です。 ・休日は水曜日が固定、もう1日は火曜日に取得することが多いです。有給休暇は最低5日取得。その他リフレッシュ休暇として、9日連続休暇の取得も全社で推奨しています。 ・ここ数年で男性の育休取得も増えており、取得についてはご安心下さい。女性の育休からの復帰率は高く、時短勤務も小学校に上がるまで可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞東海支店（三河地方の各展示場）住所：愛知県 岡崎南展示場／刈谷展示場／豊田展示場／豊橋展示場 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞528万円～1,188万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～420,000円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：66,000円～82,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞341,000円～527,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収に加え、インセンティブの支給がございます。※30時間分の固定残業代、その他各種手当を含んだ金額になります。■賞与：年2回■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

～木造住宅のアキュラホーム／福利厚生充実／木造住宅のアキュラホーム／固定給割合高め／グッドデザイン賞多数／3年連続ホワイト企業アワード受賞～ ■概要 下記のマネジメント責任者 （1）販売戦略室 ・受注にかかる企画、ツール、マニュアル、システム、研修の推進 （2）プロモーション推進室 ・企業ブランディング ・集客にかかる企画、ツール、マニュアル、システム、研修、広告の推進 ・広報 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアデザイン申告制度： なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、当社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 ■魅力： ・中途入社の方はほとんど不動産業界業界未経験・営業職未経験者ですが、入社後活躍されている方がほとんどです。 ・福利厚生が充実しています。(例）子供1人出産につき30万円、2人目50万円、3人目以降100万円など社員思いのユニークな制度があります。） 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県さいたま市西区三橋5-976-1 勤務地最寄駅：各線／大宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西大宮駅、鉄道博物館駅、大宮駅(埼玉県)

＜予定年収＞800万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～620,000円＜月給＞500,000円～620,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。■昇給・賞与■賞与：有（年2回）、自身の業績評価により変動します。■昇給：有　(年1回）、昨年の評価により変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

～木造住宅のアキュラホーム／福利厚生充実／木造住宅のアキュラホーム／固定給割合高め／グッドデザイン賞多数／3年連続ホワイト企業アワード受賞～ ■概要： 事業責任者として全国11拠点の統括をしていただきます。 木造完全注文住宅を手掛ける住宅会社の「リフォーム担当」を募集します。 集客は当社の展示場、DM、HP、オーナー様などからの反響営業がメインです。 当社で建築したお客様を中心に、近い将来では他社で建築したお客様に対して、 リフォームのご提案をします。 探客から提案、契約、工事手配、アフターフォローまでをご自身で一貫して 対応していただきます。 また、注文住宅事業においては毎年2,000棟以上のお引き渡しがありますので、 毎年オーナー様が増えています。 空家再生・耐震補強・間取り変更・マンションスケルトン・大規模修繕等々、リフォーム分野は多種多様ですので、今までのスキルを十分活かせます。 特に女性目線での提案が喜ばれ、女性社員も活躍中です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアデザイン申告制度： なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、当社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 ■魅力： ・福利厚生が充実しています。(例）子供1人出産につき30万円、2人目50万円、3人目以降100万円など社員思いのユニークな制度があります。） 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県さいたま市西区三橋5-976-1 勤務地最寄駅：各線／大宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西大宮駅、鉄道博物館駅、大宮駅(埼玉県)

＜予定年収＞800万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,624,000円～8,000,000円＜月額＞552,000円～666,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。■賞与：有（年2回）、自身の業績評価により変動します。■昇給：有　(年1回）、昨年の評価により変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

～木造住宅のアキュラホーム／福利厚生充実／木造住宅のアキュラホーム／固定給割合高め／グッドデザイン賞多数／3年連続ホワイト企業アワード受賞～ ■概要： 下記エリア及び支店の経営責任者としてのマネジメント業務をお任せします。 ・関東エリア：埼玉支店、埼玉北支店、群馬支店、栃木支店、茨城支店 　（埼玉県、群馬県、栃木県、茨城県） ・首都圏エリア：東京支店、横浜支店、湘南支店、千葉支店 　（東京都、神奈川県、千葉県） ・西日本エリア：東海支店、静岡支店、大阪支店、兵庫支店、中国支店 　（愛知県、静岡県、岐阜県、三重県、大阪府、京都府、奈良県、兵庫県、岡山県、広島県） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアデザイン申告制度： なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、当社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 ■魅力： ・中途入社の方はほとんど不動産業界業界未経験・営業職未経験者ですが、入社後活躍されている方がほとんどです。 ・福利厚生が充実しています。(例）子供1人出産につき30万円、2人目50万円、3人目以降100万円など社員思いのユニークな制度があります。） 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県さいたま市西区三橋5-976-1 勤務地最寄駅：各線／大宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西大宮駅、鉄道博物館駅、大宮駅(埼玉県)

＜予定年収＞800万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～620,000円＜月給＞500,000円～620,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。■賞与：年2回、自身の業績評価により変動します。■昇給：年1回、昨年の評価により変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

～木造住宅のアキュラホーム／積極採用／福利厚生充実／固定給割合高め／グッドデザイン賞多数／3年連続ホワイト企業アワード受賞～ ■業務内容： 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の特建設計管理職となります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■特徴： ・業界全体で激務という印象がありますが、当社は夏季休暇、冬季休暇加え休暇取得制度を採用し、実施初年度である2016年度は約7割の社員が取得済みです。 ・耐震等級最高ランク、5年連続グッドデザイン賞を受賞する等、高品質・適性価格の注文住宅を提供しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県さいたま市西区三橋5-976-1 勤務地最寄駅：各線／大宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西大宮駅、鉄道博物館駅、大宮駅(埼玉県)

＜予定年収＞1,000万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：600,000円～900,000円＜月給＞600,000円～900,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。■昇給・賞与賞与：有（年2回）、自身の業績評価により変動します。昇給：有　(年1回）、昨年の評価により変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

～木造住宅のアキュラホーム／積極採用／福利厚生充実／固定給割合高め／グッドデザイン賞多数／3年連続ホワイト企業アワード受賞～ ■業務内容： 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の設計部門統括責任者（部長候補）となります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■完全自由設計の注文住宅を提供 お客さまのご要望をマイホームに具体的に落とし込んでいく際、法規・構造を踏まえたプロとして、意見を設計図にまとめて具体化し、お客さまにご提案するのが主なお仕事です。お客さまからのご要望を踏まえた自由設計により、夢をより現実的な「カタチ」にして、お客さまにご提案していくお仕事になります。設計士にとっては、設計に集中できる環境があることも魅力です。 ■当社の設計職の業務内容について： （1）完全注文住宅の設計 仕入れた土地にあわせた企画、プランニング、デザインをはじめ、法令チェック・実施設計を行います。 （2）着工前業務 ・確定図面作成＆お客さま提案 ・設備仕様決め ・構造計算依頼 ・申請図面作成 ・役所調査 ・変更費用作成など （2）着工後業務 ・担当業者との連絡 ・施工管理への引継ぎ ・現場確認など ■特徴： ・業界全体で激務という印象がありますが、当社は夏季休暇、冬季休暇加え休暇取得制度を採用し、実施初年度である2016年度は約7割の社員が取得済みです。 ・耐震等級最高ランク、5年連続グッドデザイン賞を受賞する等、高品質・適性価格の注文住宅を提供しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県さいたま市西区三橋5-976-1 勤務地最寄駅：各線／大宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西大宮駅、鉄道博物館駅、大宮駅(埼玉県)

＜予定年収＞900万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：750,000円～1,250,000円＜月給＞750,000円～1,250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。■昇給・賞与賞与：有（年2回）、自身の業績評価により変動します。昇給：有　(年1回）、昨年の評価により変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

～木造住宅のアキュラホーム／積極採用／福利厚生充実／固定給割合高め／グッドデザイン賞多数／3年連続ホワイト企業アワード受賞～ ■業務内容： 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の設計センター責任者となります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■完全自由設計の注文住宅を提供 お客さまのご要望をマイホームに具体的に落とし込んでいく際、法規・構造を踏まえたプロとして、意見を設計図にまとめて具体化し、お客さまにご提案するのが主なお仕事です。お客さまからのご要望を踏まえた自由設計により、夢をより現実的な「カタチ」にして、お客さまにご提案していくお仕事になります。設計士にとっては、設計に集中できる環境があることも魅力です。 ■当社の設計職の業務内容について： （1）完全注文住宅の設計 仕入れた土地にあわせた企画、プランニング、デザインをはじめ、法令チェック・実施設計を行います。 （2）着工前業務 ・確定図面作成＆お客さま提案 ・設備仕様決め ・構造計算依頼 ・申請図面作成 ・役所調査 ・変更費用作成など （2）着工後業務 ・担当業者との連絡 ・施工管理への引継ぎ ・現場確認など ■特徴： ・業界全体で激務という印象がありますが、当社は夏季休暇、冬季休暇加え休暇取得制度を採用し、実施初年度である2016年度は約7割の社員が取得済みです。 ・耐震等級最高ランク、5年連続グッドデザイン賞を受賞する等、高品質・適性価格の注文住宅を提供しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県さいたま市西区三橋5-976-1 勤務地最寄駅：各線／大宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西大宮駅、鉄道博物館駅、大宮駅(埼玉県)

＜予定年収＞800万円～900万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～562,500円＜月給＞500,000円～562,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。■昇給・賞与賞与：有（年2回）、自身の業績評価により変動します。昇給：有　(年1回）、昨年の評価により変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

～木造住宅のアキュラホーム／積極採用／福利厚生充実／固定給割合高め／グッドデザイン賞多数／3年連続ホワイト企業アワード受賞～ ■業務内容： 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計担当者となります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■役割： ・企画設計担当 …社内設計基準を順守した受注後方支援 …契約後のプラン確定（プラン確定までが責任範囲） ・管理設計担当 …プラン確定から着工までの設計業務（顧客との詳細打合せ、許認可、追加契約締結、施工図発行等） ■働き方に関して： ・多様な働き方を受け入れたいという会社の想いから、当社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。 ■特徴： ・業界全体で激務という印象がありますが、当社は夏季休暇、冬季休暇加え休暇取得制度を採用し、実施初年度である2016年度は約7割の社員が取得済みです。 ・耐震等級最高ランク、5年連続グッドデザイン賞を受賞する等、高品質・適性価格の注文住宅を提供しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞★全国転勤（24度最新）住所：東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、群馬県、茨城県、栃木県、大阪府、兵庫県、愛知県、静岡県、広島県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～400,000円＜月給＞280,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。※個々のスキルにより処遇を決定します。■昇給・賞与賞与：有（年2回）、自身の業績評価により変動します。昇給：有　(年1回）、昨年の評価により変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

～木造住宅のアキュラホーム／積極採用／福利厚生充実／固定給割合高め／グッドデザイン賞多数／3年連続ホワイト企業アワード受賞～ ■業務内容： 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の設計部門統括責任者となります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■完全自由設計の注文住宅を提供 お客さまのご要望をマイホームに具体的に落とし込んでいく際、法規・構造を踏まえたプロとして、意見を設計図にまとめて具体化し、お客さまにご提案するのが主なお仕事です。お客さまからのご要望を踏まえた自由設計により、夢をより現実的な「カタチ」にして、お客さまにご提案していくお仕事になります。設計士にとっては、設計に集中できる環境があることも魅力です。 ■当社の設計職の業務内容について： （1）完全注文住宅の設計 仕入れた土地にあわせた企画、プランニング、デザインをはじめ、法令チェック・実施設計を行います。 （2）着工前業務 ・確定図面作成＆お客さま提案 ・設備仕様決め ・構造計算依頼 ・申請図面作成 ・役所調査 ・変更費用作成など （2）着工後業務 ・担当業者との連絡 ・施工管理への引継ぎ ・現場確認など ■特徴： ・業界全体で激務という印象がありますが、当社は夏季休暇、冬季休暇加え休暇取得制度を採用し、実施初年度である2016年度は約7割の社員が取得済みです。 ・耐震等級最高ランク、5年連続グッドデザイン賞を受賞する等、高品質・適性価格の注文住宅を提供しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県さいたま市西区三橋5-976-1 勤務地最寄駅：各線／大宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西大宮駅、鉄道博物館駅、大宮駅(埼玉県)

＜予定年収＞1,200万円～2,000万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：750,000円～1,250,000円＜月給＞750,000円～1,250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。■昇給・賞与賞与：有（年2回）、自身の業績評価により変動します。昇給：有　(年1回）、昨年の評価により変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

～木造住宅のアキュラホーム／積極採用／福利厚生充実／固定給割合高め／グッドデザイン賞多数／3年連続ホワイト企業アワード受賞～ ■業務内容： 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計管理職となります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■機能・役割： ・企画設計：受注の前段階から契約後プラン確定までの組織管理 ・管理設計：プラン確定から着工までの組織管理 ■完全自由設計の注文住宅を提供： お客さまのご要望をマイホームに具体的に落とし込んでいく際、法規・構造を踏まえたプロとして、意見を設計図にまとめて具体化し、お客さまにご提案するのが主なお仕事です。お客さまからのご要望を踏まえた自由設計により、夢をより現実的な「カタチ」にして、お客さまにご提案していくお仕事になります。設計士にとっては、設計に集中できる環境があることも魅力です。 ■当社の設計職の業務内容について： （1）完全注文住宅の設計 仕入れた土地にあわせた企画、プランニング、デザインをはじめ、法令チェック・実施設計を行います。 （2）着工前業務 ・確定図面作成＆お客さま提案 ・設備仕様決め ・構造計算依頼 ・申請図面作成 ・役所調査 ・変更費用作成など （2）着工後業務 ・担当業者との連絡 ・施工管理への引継ぎ ・現場確認など ■特徴： ・業界全体で激務という印象がありますが、当社は夏季休暇、冬季休暇加え休暇取得制度を採用し、実施初年度である2016年度は約7割の社員が取得済みです。 ・耐震等級最高ランク、5年連続グッドデザイン賞を受賞する等、高品質・適性価格の注文住宅を提供しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞★全国転勤（24度最新）住所：東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、群馬県、茨城県、栃木県、大阪府、兵庫県、愛知県、静岡県、広島県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞800万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～750,000円＜月給＞500,000円～750,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。■昇給・賞与賞与：有（年2回）、自身の業績評価により変動します。昇給：有　(年1回）、昨年の評価により変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム／未経験の方積極採用／育成体制完備／同期入社多数／福利厚生充実／固定給割合高め／3年連続ホワイト企業アワード受賞~ ★圧倒的な知名度があり、探客ストレスがなく営業しやすい環境です！ ＼お任せする業務／ 全国にある住宅展示場やHPからの資料請求等からお客様と折衝し、家づくりのお手伝いを行います。 ＼モデル年収／ 年収905万円、29歳、月給30万円、インセン545万円（年7棟契約） 年収1,562万円、38歳、月給30万円、インセン1,202万円（年12棟契約） ★年間8棟の成約をし、年収1000万円以上を実現するために全力でサポートします。 ＼業務の詳細／ （1）住宅間取りのご提案 （2）土地探し （3）資金計画 （4）税金などのご相談など住まいづくりにおけるお客様の悩み、相談をトータルで解決し、家づくりを行います。 ※飛び込み、電話営業は実施していません。モデルハウスや現地見学会等の来場者や、折込広告等から反響のあった顧客が対象となります。 ＼キャリアデザイン申告制度／ なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 ＼アキュラホームの家について／ 高品質な注文住宅になります。中心価格帯は、1500～2000万円（大手の約半額から3分の2）。マスコミや行政にも注目されると共に、なにより顧客からの紹介の多さが価格だけでない品質の高さを物語っています ＼1日の流れについて／ 10:00～　朝礼 10:30～　MTG（担当のお客様の進捗状況の報連相など） 12:00～　昼食 13:00～　現地調査（お客様宅・役所など、建築するうえで必要な情報を確認します） 16:00～　資料作成（敷地調査報告書・間取り図作成など） 19:00～　帰社（明日以降の準備） ※土日はお客様との商談や新規接客・既存のお客様への電話掛けなど行います 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪支店住所：大阪府大阪市淀川区宮原5丁目7番43号 新大阪小岸ビル 勤務地最寄駅：御堂筋線／東三国駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東三国駅、新大阪駅、東淀川駅

＜予定年収＞528万円～1,188万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,000円～410,000円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：55,000円～75,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞255,000円～510,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記ご年収は30時間分の固定残業代、その他各種手当を含んだ金額になります。■モデル年収年収905万円、29歳、月給30万円、インセン545万円（年7棟契約）年収1,562万円、38歳、月給30万円、インセン1,202万円（年12棟契約）賞与：年2回昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

~木造住宅のアキュラホーム／未経験の方積極採用／育成体制完備／同期入社多数／福利厚生充実／固定給割合高め／3年連続ホワイト企業アワード受賞~ ★圧倒的な知名度があり、探客ストレスがなく営業しやすい環境です！ ＼お任せする業務／ 全国にある住宅展示場やHPからの資料請求等からお客様と折衝し、家づくりのお手伝いを行います。 ＼モデル年収／ 年収905万円、29歳、月給30万円、インセン545万円（年7棟契約） 年収1,562万円、38歳、月給30万円、インセン1,202万円（年12棟契約） ★年間8棟の成約をし、年収1000万円以上を実現するために全力でサポートします。 ＼業務の詳細／ （1）住宅間取りのご提案 （2）土地探し （3）資金計画 （4）税金などのご相談など住まいづくりにおけるお客様の悩み、相談をトータルで解決し、家づくりを行います。 ※飛び込み、電話営業は実施していません。モデルハウスや現地見学会等の来場者や、折込広告等から反響のあった顧客が対象となります。 ＼キャリアデザイン申告制度／ なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 ＼アキュラホームの家について／ 高品質な注文住宅になります。中心価格帯は、1500～2000万円（大手の約半額から3分の2）。マスコミや行政にも注目されると共に、なにより顧客からの紹介の多さが価格だけでない品質の高さを物語っています ＼1日の流れについて／ 10:00～　朝礼 10:30～　MTG（担当のお客様の進捗状況の報連相など） 12:00～　昼食 13:00～　現地調査（お客様宅・役所など、建築するうえで必要な情報を確認します） 16:00～　資料作成（敷地調査報告書・間取り図作成など） 19:00～　帰社（明日以降の準備） ※土日はお客様との商談や新規接客・既存のお客様への電話掛けなど行います 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞兵庫支店住所：兵庫県明石市大久保町茜1丁目11-14 勤務地最寄駅：JR線／大久保駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

大久保駅(兵庫県)、江井ケ島駅、中八木駅

＜予定年収＞528万円～1,188万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,000円～410,000円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：55,000円～75,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞255,000円～510,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記ご年収は30時間分の固定残業代、その他各種手当を含んだ金額になります。■モデル年収年収905万円、29歳、月給30万円、インセン545万円（年7棟契約）年収1,562万円、38歳、月給30万円、インセン1,202万円（年12棟契約）賞与：年2回昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。

定時の1時間後にPC終了◎有給とは別にリフレッシュ休暇6日間♪充実の福利厚生で育休復帰率100%！固定給高め＋インセン充実♪ ＼業務内容／ 住宅展示場に来られた方や、HPから資料請求された方に、家づくりのお手伝いを行います。 CMで圧倒的な知名度がある為、飛び込み・テレアポなどの新規開拓はありません。 ライフイベントに寄り添う、人生経験そのものを活かせる仕事です。 ＼モデル年収／ 年収905万円、29歳、月給30万円、インセン545万円（年7棟契約） 年収1,562万円、38歳、月給30万円、インセン1,202万円（年12棟契約） 1棟あたりの報奨金だけでなく、半期の報奨金も支給される為、高年収が叶いやすい環境です。 ＼研修制度／ 本社研修・支店研修や、ロールプレイ・座学などサポート体制が充実！ 資格試験の勉強の為に業務を調整するなど、スキルUPを応援してくれる環境です。 劇団員、携帯販売など未経験から活躍中！ ＼働き方／ 年休121日・リフレッシュ休暇6連休とお休みが充実しています。 朝はゆったり10時出社！残業は極力しない社風で、定時の1時間後にはパソコンが強制終了となります。 転勤もなく、腰を据えて働ける環境です。 ＼福利厚生／ 産休育休取得率100%！ 出産祝い金（1人目30万円、2人目50万円、3人目以降100万円）が支給され、お子様が小学校就学まで時短勤務が可能です。 ガソリンカード貸与や、車持込手当2.5万円、退職金が充実！ ＼キャリアデザイン申告制度／ ご自身の思い浮かべるキャリアを歩んでほしいという思いから、キャリアチャレンジ制度を設けております。 営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によって行われ、多くの方々が新たなキャリアを切り開いています。 ＼アキュラホームについて／ 国の基準をはるかに上回る最高ランクの注文住宅です。中心価格帯は大手の約半額から3分の2と安く、マスコミや行政に注目されると共に、なにより顧客からの紹介の多い人気商品です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞★湘南支店管轄展示場（24年更新）住所：神奈川県藤沢市鵠沼橘1丁目2-4-303 湘南支店管轄展示場受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞408万円～712万円＜賃金形態＞月給制固定月給＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,000円～410,000円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：50,000円～75,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～510,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記ご年収は30時間分の固定残業代、その他各種手当を含んだ金額になります。■モデル年収年収905万円、29歳、月給30万円、インセン545万円（年7棟契約）年収1,562万円、38歳、月給30万円、インセン1,202万円（年12棟契約）賞与：年2回昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」として品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。