株式会社　共成レンテム の求人・中途採用情報

【建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／未経験歓迎・正社員登用前提での採用／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業】 ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： (1)機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 (2)返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） (3)工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) (4)工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業25h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・工場内の熱中症対策として、制服にアイテムを導入したり工場用の大型の扇風機を使用しております。冬期は、防寒着の支給・ジェットヒーターで暖を取っています。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道央エリア：恵庭、江別、札幌（手稲）、札幌東（厚別）、札幌南（清田）、当別 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞札幌営業所住所：北海道札幌市手稲区手稲本町3条4丁5-50 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞江別営業所住所：北海道江別市上江別西町59番地9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞恵庭営業所住所：北海道恵庭市戸磯539番3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

手稲駅、高砂駅(北海道)、サッポロビール庭園駅、稲穂駅、江別駅、恵庭駅、稲積公園駅、野幌駅、長都駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

【建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／未経験歓迎・正社員登用前提での採用／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業】 ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： (1)機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応(2)返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。）(3)工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません)(4)工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。 ■就業環境： (1)月平均残業25h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 (2)当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 (3)工場内の熱中症対策として、制服にアイテムを導入したり工場用の大型の扇風機を使用しております。冬期は、防寒着の支給・ジェットヒーターで暖を取っています。 (4)工具・制服等は全て会社から支給をしております。 (5)資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 道南エリア：ニセコ、伊達、浦河、岩内、京極、厚真、小樽、森、静内、登別、洞爺、苫小牧、白老、函館、富川、北桧山、余市。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞苫小牧営業所住所：北海道苫小牧市ウトナイ南5丁目2番40号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞函館営業所住所：北海道北斗市萩野35番地23 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞ニセコ営業所住所：北海道虹田郡ニセコ町字有島136番1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

沼ノ端駅、東久根別駅、久根別駅、桔梗駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

【建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／未経験歓迎・正社員登用前提での採用／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業】 ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： (1)機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応(2)返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。）(3)工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません)(4)工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業25h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・工場内の熱中症対策として、制服にアイテムを導入したり工場用の大型の扇風機を使用しております。冬期は、防寒着の支給・ジェットヒーターで暖を取っています。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道北エリア：旭川、芦別、岩見沢、栗山、士別、枝幸、上富良野、深川、滝川、稚内、美唄、富良野、幌延、名寄、夕張、留萌 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞稚内営業所住所：北海道稚内市朝日1丁目4番8号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞旭川営業所住所：北海道旭川市永山3条13丁目69番地2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞富良野営業所住所：北海道富良野市西扇山1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

南稚内駅、永山駅、富良野駅、稚内駅、南永山駅、布部駅、東旭川駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

【建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／未経験歓迎・正社員登用前提での採用／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業】 ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： (1)機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応(2)返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。）(3)工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません)(4)工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： (1)月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 (2)当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 (3)工場内の熱中症対策として、制服にアイテムを導入したり工場用の大型の扇風機を使用しております。冬期は、防寒着の支給・ジェットヒーターで暖を取っています。 (4)工具・制服等は全て会社から支給をしております。 (5)資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道央エリア：恵庭、江別、札幌（手稲）、札幌東（厚別）、札幌南（清田）、当別 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞網走営業所住所：北海道網走市つくしヶ丘営業所1丁目2番1号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞根室営業所住所：北海道根室市穂香1番地3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞釧路営業所住所：北海道釧路市星が浦大通り1丁目6番地22 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

鱒浦駅、根室駅、桂台駅、東根室駅、藻琴駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道南エリア：苫小牧、函館、ニセコ、伊達、浦河、岩内、京極、厚真、小樽、森、静内、登別、洞爺、白老、富川、北桧山、余市 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞ニセコ営業所住所：北海道虹田郡ニセコ町字有島136番1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。■レンタル取扱商品：レンタカー車両機械、掘削・林業・整地・運搬・道路、安全保安資材、仮設／仮設機材、杭打抜機、コンクリート機器、荷役揚重機械、高所作業車・作業台、ハウス・備品、発電機・溶接機・照明・電気設備、コンプレッサ・エア機械、水中ポンプ・水処理機械、通信／計測機器、汚染除去・環境関連、汎用機械、イベント、シーズン品、農業機械など■基本理念：役に立つ「物」を役に立つ「心」で届けることが、基本理念です。「Fair（正しく・公正に）」、「Flexible（柔軟に）」、「Forward（一歩前進して）」という3つのFを行動指針に、新時代のレンタルシステムを提案し続けています。■事業内容：建設用機械器具類の賃貸、販売、修理および輸出入、農業用機械器具類の賃貸、販売、修理および輸出入、日用品雑貨の賃貸、販売、修理および輸出入、自動車類の賃貸、販売、修理および輸出入、建設工事用資材の販売および輸出入、建設工事業および土木工事業、とび、土工工事業および舗装工事業、損害保険代理業務および生命保険の募集に関する業務、自動車賠償責任保険代理業、農作業の請負業、広告代理業、軽油などの石油製品供給業、催し物の企画、設営及び運営、不動産の売買、賃貸、賃貸仲介、斡旋及び管理、屋外広告物、展示、室内装飾等の設計管理施工、鉱物資源の探査、探鉱および試掘、採掘ならびに販売、岩石の採取、破砕及び販売、砂利の採取及び販売、介護用品・用具・材料の賃貸及び販売、通信機器類の賃貸、販売、修理および輸出入、古物売買業、医療機器類の賃貸および販売、倉庫業、陸運業および貨物運送取扱業、労働者派遣事業、農産物の生産、加工および販売、これらに付帯関連する一切の業務

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内79拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業55年以上の地元密着企業／研修制度◎／既存営業7割□■ ■業務内容： ・当社の営業担当として、建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）や機械・備品等を建設業を中心としたお客様へレンタル頂く為の提案営業を行います。定期的な訪問による関係性構築・マメな情報収集がとても大切になります。 ■業務詳細： ・お客様からの受注業務 ・見積書、打ち合わせ資料等の作成 ・定期的な顧客訪問 ・機械のトラブル対応　他 ■業務の特徴： ◇新規：既存＝3:7の割合（時期による） ◇1人1台営業車が貸与され、移動をします（直行直帰可） ◇車で1～1.5h圏内が営業エリアで基本的に宿泊を伴う出張はございません。 ◇地元優良企業を中心に1人当たり10～100社担当（エリアによって異なる。メインは10社前後） ◇ノルマはございませんが、チーム・個人に目標があり、達成率に応じて賞与に還元します。 ■入社後の流れ： まずは社屋併設の工場にて3か月程の研修を行います。その後は、営業やフロント担当のサポートを通して、商材知識や業務の流れを学びます。先輩や上司との同行をしながら少しずつお客様を引継ぎ、一人前の営業を目指します（半年～1年程度が目安）。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道北エリア：稚内、旭川、富良野、芦別、岩見沢、栗山、士別、枝幸、上富良野、深川、滝川、美唄、幌延、名寄、夕張、留萌

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞栗山営業所住所：北海道夕張郡栗山町字旭台1番105 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

栗山駅、由仁駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。■レンタル取扱商品：レンタカー車両機械、掘削・林業・整地・運搬・道路、安全保安資材、仮設／仮設機材、杭打抜機、コンクリート機器、荷役揚重機械、高所作業車・作業台、ハウス・備品、発電機・溶接機・照明・電気設備、コンプレッサ・エア機械、水中ポンプ・水処理機械、通信／計測機器、汚染除去・環境関連、汎用機械、イベント、シーズン品、農業機械など■基本理念：役に立つ「物」を役に立つ「心」で届けることが、基本理念です。「Fair（正しく・公正に）」、「Flexible（柔軟に）」、「Forward（一歩前進して）」という3つのFを行動指針に、新時代のレンタルシステムを提案し続けています。■事業内容：建設用機械器具類の賃貸、販売、修理および輸出入、農業用機械器具類の賃貸、販売、修理および輸出入、日用品雑貨の賃貸、販売、修理および輸出入、自動車類の賃貸、販売、修理および輸出入、建設工事用資材の販売および輸出入、建設工事業および土木工事業、とび、土工工事業および舗装工事業、損害保険代理業務および生命保険の募集に関する業務、自動車賠償責任保険代理業、農作業の請負業、広告代理業、軽油などの石油製品供給業、催し物の企画、設営及び運営、不動産の売買、賃貸、賃貸仲介、斡旋及び管理、屋外広告物、展示、室内装飾等の設計管理施工、鉱物資源の探査、探鉱および試掘、採掘ならびに販売、岩石の採取、破砕及び販売、砂利の採取及び販売、介護用品・用具・材料の賃貸及び販売、通信機器類の賃貸、販売、修理および輸出入、古物売買業、医療機器類の賃貸および販売、倉庫業、陸運業および貨物運送取扱業、労働者派遣事業、農産物の生産、加工および販売、これらに付帯関連する一切の業務

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道南エリア：苫小牧、函館、ニセコ、伊達、浦河、岩内、京極、厚真、小樽、森、静内、登別、洞爺、白老、富川、北桧山、余市 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞苫小牧営業所住所：北海道苫小牧市ウトナイ南5丁目2番40号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

沼ノ端駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。■レンタル取扱商品：レンタカー車両機械、掘削・林業・整地・運搬・道路、安全保安資材、仮設／仮設機材、杭打抜機、コンクリート機器、荷役揚重機械、高所作業車・作業台、ハウス・備品、発電機・溶接機・照明・電気設備、コンプレッサ・エア機械、水中ポンプ・水処理機械、通信／計測機器、汚染除去・環境関連、汎用機械、イベント、シーズン品、農業機械など■基本理念：役に立つ「物」を役に立つ「心」で届けることが、基本理念です。「Fair（正しく・公正に）」、「Flexible（柔軟に）」、「Forward（一歩前進して）」という3つのFを行動指針に、新時代のレンタルシステムを提案し続けています。■事業内容：建設用機械器具類の賃貸、販売、修理および輸出入、農業用機械器具類の賃貸、販売、修理および輸出入、日用品雑貨の賃貸、販売、修理および輸出入、自動車類の賃貸、販売、修理および輸出入、建設工事用資材の販売および輸出入、建設工事業および土木工事業、とび、土工工事業および舗装工事業、損害保険代理業務および生命保険の募集に関する業務、自動車賠償責任保険代理業、農作業の請負業、広告代理業、軽油などの石油製品供給業、催し物の企画、設営及び運営、不動産の売買、賃貸、賃貸仲介、斡旋及び管理、屋外広告物、展示、室内装飾等の設計管理施工、鉱物資源の探査、探鉱および試掘、採掘ならびに販売、岩石の採取、破砕及び販売、砂利の採取及び販売、介護用品・用具・材料の賃貸及び販売、通信機器類の賃貸、販売、修理および輸出入、古物売買業、医療機器類の賃貸および販売、倉庫業、陸運業および貨物運送取扱業、労働者派遣事業、農産物の生産、加工および販売、これらに付帯関連する一切の業務

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内79拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業55年以上の地元密着企業／研修制度◎／既存営業7割□■ ■業務内容： ・当社の営業担当として、建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）や機械・備品等を建設業を中心としたお客様へレンタル頂く為の提案営業を行います。定期的な訪問による関係性構築・マメな情報収集がとても大切になります。 ■業務詳細： ・お客様からの受注業務 ・見積書、打ち合わせ資料等の作成 ・定期的な顧客訪問 ・機械のトラブル対応　他 ■業務の特徴： ◇新規：既存＝3:7の割合（時期による） ◇1人1台営業車が貸与され、移動をします（直行直帰可） ◇車で1～1.5h圏内が営業エリアで基本的に宿泊を伴う出張はございません。 ◇地元優良企業を中心に1人当たり10～100社担当（エリアによって異なる。メインは10社前後） ◇ノルマはございませんが、チーム・個人に目標があり、達成率に応じて賞与に還元します。 ■入社後の流れ： まずは社屋併設の工場にて3か月程の研修を行います。その後は、営業やフロント担当のサポートを通して、商材知識や業務の流れを学びます。先輩や上司との同行をしながら少しずつお客様を引継ぎ、一人前の営業を目指します（半年～1年程度が目安）。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道東エリア：網走、釧路、根室、帯広、浦幌、興部、厚岸、広尾、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、紋別、雄武

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞中標津営業所住所：北海道標津郡中標津町東29条南1丁目4番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

磯分内駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。■レンタル取扱商品：レンタカー車両機械、掘削・林業・整地・運搬・道路、安全保安資材、仮設／仮設機材、杭打抜機、コンクリート機器、荷役揚重機械、高所作業車・作業台、ハウス・備品、発電機・溶接機・照明・電気設備、コンプレッサ・エア機械、水中ポンプ・水処理機械、通信／計測機器、汚染除去・環境関連、汎用機械、イベント、シーズン品、農業機械など■基本理念：役に立つ「物」を役に立つ「心」で届けることが、基本理念です。「Fair（正しく・公正に）」、「Flexible（柔軟に）」、「Forward（一歩前進して）」という3つのFを行動指針に、新時代のレンタルシステムを提案し続けています。■事業内容：建設用機械器具類の賃貸、販売、修理および輸出入、農業用機械器具類の賃貸、販売、修理および輸出入、日用品雑貨の賃貸、販売、修理および輸出入、自動車類の賃貸、販売、修理および輸出入、建設工事用資材の販売および輸出入、建設工事業および土木工事業、とび、土工工事業および舗装工事業、損害保険代理業務および生命保険の募集に関する業務、自動車賠償責任保険代理業、農作業の請負業、広告代理業、軽油などの石油製品供給業、催し物の企画、設営及び運営、不動産の売買、賃貸、賃貸仲介、斡旋及び管理、屋外広告物、展示、室内装飾等の設計管理施工、鉱物資源の探査、探鉱および試掘、採掘ならびに販売、岩石の採取、破砕及び販売、砂利の採取及び販売、介護用品・用具・材料の賃貸及び販売、通信機器類の賃貸、販売、修理および輸出入、古物売買業、医療機器類の賃貸および販売、倉庫業、陸運業および貨物運送取扱業、労働者派遣事業、農産物の生産、加工および販売、これらに付帯関連する一切の業務

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道北エリア：稚内、旭川、富良野、芦別、岩見沢、栗山、士別、枝幸、上富良野、深川、滝川、美唄、幌延、名寄、夕張、留萌 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞名寄営業所住所：北海道名寄市字徳田249番3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

名寄高校駅、名寄駅、風連駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。■レンタル取扱商品：レンタカー車両機械、掘削・林業・整地・運搬・道路、安全保安資材、仮設／仮設機材、杭打抜機、コンクリート機器、荷役揚重機械、高所作業車・作業台、ハウス・備品、発電機・溶接機・照明・電気設備、コンプレッサ・エア機械、水中ポンプ・水処理機械、通信／計測機器、汚染除去・環境関連、汎用機械、イベント、シーズン品、農業機械など■基本理念：役に立つ「物」を役に立つ「心」で届けることが、基本理念です。「Fair（正しく・公正に）」、「Flexible（柔軟に）」、「Forward（一歩前進して）」という3つのFを行動指針に、新時代のレンタルシステムを提案し続けています。■事業内容：建設用機械器具類の賃貸、販売、修理および輸出入、農業用機械器具類の賃貸、販売、修理および輸出入、日用品雑貨の賃貸、販売、修理および輸出入、自動車類の賃貸、販売、修理および輸出入、建設工事用資材の販売および輸出入、建設工事業および土木工事業、とび、土工工事業および舗装工事業、損害保険代理業務および生命保険の募集に関する業務、自動車賠償責任保険代理業、農作業の請負業、広告代理業、軽油などの石油製品供給業、催し物の企画、設営及び運営、不動産の売買、賃貸、賃貸仲介、斡旋及び管理、屋外広告物、展示、室内装飾等の設計管理施工、鉱物資源の探査、探鉱および試掘、採掘ならびに販売、岩石の採取、破砕及び販売、砂利の採取及び販売、介護用品・用具・材料の賃貸及び販売、通信機器類の賃貸、販売、修理および輸出入、古物売買業、医療機器類の賃貸および販売、倉庫業、陸運業および貨物運送取扱業、労働者派遣事業、農産物の生産、加工および販売、これらに付帯関連する一切の業務

～アクティオグループ／道内73拠点を展開する北海道を代表する建機レンタル事業者／創業55年以上の老舗～ 農作業で使用される機械および備品類を、農家を中心としたお客様へレンタルしていただくための営業を行っていただきます。 ・お客様からの受注業務 ・見積書作成 ・当社保有機械の提案営業 ・コントラクタ（農作業請負）の営業 ※その他、工事現場を訪問して営業を行うこともあります。 ■就業環境： ・拠点によるものの、営業2～10名、工務3～20名程の規模となります。 ・残業は月平均15時間程度です。繁忙期である5月後半から秋にかけてやや業務量が増すものの、閑散期はその分落ち着いて働けます。 ・資格取得にも力を入れており、勉強会を実施するなど日々スキルの向上を図っています。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞農機事業所住所：北海道中川郡幕別町字明野658番地1 農機事業所勤務地最寄駅：根室本線／幕別駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

幕別駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内79拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業55年以上の地元密着企業／研修制度◎／既存営業7割□■ ■業務内容： ・当社の営業担当として、建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）や機械・備品等を建設業を中心としたお客様へレンタル頂く為の提案営業を行います。定期的な訪問による関係性構築・マメな情報収集がとても大切になります。 ■業務詳細： ・お客様からの受注業務 ・見積書、打ち合わせ資料等の作成 ・定期的な顧客訪問 ・機械のトラブル対応　他 ■業務の特徴： ◇新規：既存＝3:7の割合（時期による） ◇1人1台営業車が貸与され、移動をします（直行直帰可） ◇車で1～1.5h圏内が営業エリアで基本的に宿泊を伴う出張はございません。 ◇地元優良企業を中心に1人当たり10～100社担当（エリアによって異なる。メインは10社前後） ◇ノルマはございませんが、チーム・個人に目標があり、達成率に応じて賞与に還元します。 ■入社後の流れ： まずは社屋併設の工場にて3か月程の研修を行います。その後は、営業やフロント担当のサポートを通して、商材知識や業務の流れを学びます。先輩や上司との同行をしながら少しずつお客様を引継ぎ、一人前の営業を目指します（半年～1年程度が目安）。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道南エリア：苫小牧、函館、ニセコ、伊達、浦河、岩内、京極、厚真、小樽、森、静内、登別、洞爺、白老、富川、北桧山、余市

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞静内営業所住所：北海道日高郡新ひだか町静内木場町2丁目4番33 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

鵡川駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内79拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業55年以上の地元密着企業／研修制度◎／既存営業7割□■ ■業務内容： ・当社の営業担当として、建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）や機械・備品等を建設業を中心としたお客様へレンタル頂く為の提案営業を行います。定期的な訪問による関係性構築・マメな情報収集がとても大切になります。 ■業務詳細： ・お客様からの受注業務 ・見積書、打ち合わせ資料等の作成 ・定期的な顧客訪問 ・機械のトラブル対応　他 ■業務の特徴： ◇新規：既存＝3:7の割合（時期による） ◇1人1台営業車が貸与され、移動をします（直行直帰可） ◇車で1～1.5h圏内が営業エリアで基本的に宿泊を伴う出張はございません。 ◇地元優良企業を中心に1人当たり10～100社担当（エリアによって異なる。メインは10社前後） ◇ノルマはございませんが、チーム・個人に目標があり、達成率に応じて賞与に還元します。 ■入社後の流れ： まずは社屋併設の工場にて3か月程の研修を行います。その後は、営業やフロント担当のサポートを通して、商材知識や業務の流れを学びます。先輩や上司との同行をしながら少しずつお客様を引継ぎ、一人前の営業を目指します（半年～1年程度が目安）。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道南エリア：苫小牧、函館、ニセコ、伊達、浦河、岩内、京極、厚真、小樽、森、静内、登別、洞爺、白老、富川、北桧山、余市

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞苫小牧営業所住所：北海道苫小牧市ウトナイ南5丁目2番40号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

沼ノ端駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内79拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業55年以上の地元密着企業／研修制度◎／既存営業7割□■ ■業務内容： ・当社の営業担当として、建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）や機械・備品等を建設業を中心としたお客様へレンタル頂く為の提案営業を行います。定期的な訪問による関係性構築・マメな情報収集がとても大切になります。 ■業務詳細： ・お客様からの受注業務 ・見積書、打ち合わせ資料等の作成 ・定期的な顧客訪問 ・機械のトラブル対応　他 ■業務の特徴： ◇新規：既存＝3:7の割合（時期による） ◇1人1台営業車が貸与され、移動をします（直行直帰可） ◇車で1～1.5h圏内が営業エリアで基本的に宿泊を伴う出張はございません。 ◇地元優良企業を中心に1人当たり10～100社担当（エリアによって異なる。メインは10社前後） ◇ノルマはございませんが、チーム・個人に目標があり、達成率に応じて賞与に還元します。 ■入社後の流れ： まずは社屋併設の工場にて3か月程の研修を行います。その後は、営業やフロント担当のサポートを通して、商材知識や業務の流れを学びます。先輩や上司との同行をしながら少しずつお客様を引継ぎ、一人前の営業を目指します（半年～1年程度が目安）。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道南エリア：苫小牧、函館、ニセコ、伊達、浦河、岩内、京極、厚真、小樽、森、静内、登別、洞爺、白老、富川、北桧山、余市

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞ニセコ営業所住所：北海道虹田郡ニセコ町字有島136番1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道南エリア：苫小牧、函館、ニセコ、伊達、浦河、岩内、京極、厚真、小樽、森、静内、登別、洞爺、白老、富川、北桧山、余市 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞静内営業所住所：北海道日高郡新ひだか町静内木場町2丁目4番33 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

鵡川駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ・道東エリア：網走、釧路、根室、帯広、浦幌、興部、厚岸、広尾、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、紋別、雄武 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞中標津営業所住所：北海道標津郡中標津町東29条南1丁目4番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

磯分内駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道北エリア：稚内、旭川、富良野、芦別、岩見沢、栗山、士別、枝幸、上富良野、深川、滝川、美唄、幌延、名寄、夕張、留萌 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞旭川営業所住所：北海道旭川市永山3条13丁目69番地2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

永山駅、南永山駅、東旭川駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内79拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業55年以上の地元密着企業／研修制度◎／既存営業7割□■ ■業務内容： ・当社の営業担当として、建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）や機械・備品等を建設業を中心としたお客様へレンタル頂く為の提案営業を行います。定期的な訪問による関係性構築・マメな情報収集がとても大切になります。 ■業務詳細： ・お客様からの受注業務 ・見積書、打ち合わせ資料等の作成 ・定期的な顧客訪問 ・機械のトラブル対応　他 ■業務の特徴： ◇新規：既存＝3:7の割合（時期による） ◇1人1台営業車が貸与され、移動をします（直行直帰可） ◇車で1～1.5h圏内が営業エリアで基本的に宿泊を伴う出張はございません。 ◇地元優良企業を中心に1人当たり10～100社担当（エリアによって異なる。メインは10社前後） ◇ノルマはございませんが、チーム・個人に目標があり、達成率に応じて賞与に還元します。 ■入社後の流れ： まずは社屋併設の工場にて3か月程の研修を行います。その後は、営業やフロント担当のサポートを通して、商材知識や業務の流れを学びます。先輩や上司との同行をしながら少しずつお客様を引継ぎ、一人前の営業を目指します（半年～1年程度が目安）。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道東エリア：網走、釧路、根室、帯広、浦幌、興部、厚岸、広尾、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、紋別、雄武

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞北見営業所住所：北海道北見市東相内町687番地5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

東相内駅、相内駅、西北見駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道央エリア：恵庭、江別、札幌（手稲）、札幌東（厚別）、札幌南（清田）、当別 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞恵庭営業所住所：北海道恵庭市戸磯539番3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

サッポロビール庭園駅、恵庭駅、長都駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道北エリア：稚内、旭川、富良野、芦別、岩見沢、栗山、士別、枝幸、上富良野、深川、滝川、美唄、幌延、名寄、夕張、留萌 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞稚内営業所住所：北海道稚内市朝日1丁目4番8号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

南稚内駅、稚内駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内79拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業55年以上の地元密着企業／研修制度◎／既存営業7割□■ ■業務内容： ・当社の営業担当として、建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）や機械・備品等を建設業を中心としたお客様へレンタル頂く為の提案営業を行います。定期的な訪問による関係性構築・マメな情報収集がとても大切になります。 ■業務詳細： ・お客様からの受注業務 ・見積書、打ち合わせ資料等の作成 ・定期的な顧客訪問 ・機械のトラブル対応　他 ■業務の特徴： ◇新規：既存＝3:7の割合（時期による） ◇1人1台営業車が貸与され、移動をします（直行直帰可） ◇車で1～1.5h圏内が営業エリアで基本的に宿泊を伴う出張はございません。 ◇地元優良企業を中心に1人当たり10～100社担当（エリアによって異なる。メインは10社前後） ◇ノルマはございませんが、チーム・個人に目標があり、達成率に応じて賞与に還元します。 ■入社後の流れ： まずは社屋併設の工場にて3か月程の研修を行います。その後は、営業やフロント担当のサポートを通して、商材知識や業務の流れを学びます。先輩や上司との同行をしながら少しずつお客様を引継ぎ、一人前の営業を目指します（半年～1年程度が目安）。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道北エリア：稚内、旭川、富良野、芦別、岩見沢、栗山、士別、枝幸、上富良野、深川、滝川、美唄、幌延、名寄、夕張、留萌

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞名寄営業所住所：北海道名寄市字徳田249番3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

名寄高校駅、名寄駅、風連駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ・道東エリア：網走、釧路、根室、帯広、浦幌、興部、厚岸、広尾、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、紋別、雄武 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞釧路営業所住所：北海道釧路市星が浦大通り1丁目6番地22 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内79拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業55年以上の地元密着企業／研修制度◎／既存営業7割□■ ■業務内容： ・当社の営業担当として、建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）や機械・備品等を建設業を中心としたお客様へレンタル頂く為の提案営業を行います。定期的な訪問による関係性構築・マメな情報収集がとても大切になります。 ■業務詳細： ・お客様からの受注業務 ・見積書、打ち合わせ資料等の作成 ・定期的な顧客訪問 ・機械のトラブル対応　他 ■業務の特徴： ◇新規：既存＝3:7の割合（時期による） ◇1人1台営業車が貸与され、移動をします（直行直帰可） ◇車で1～1.5h圏内が営業エリアで基本的に宿泊を伴う出張はございません。 ◇地元優良企業を中心に1人当たり10～100社担当（エリアによって異なる。メインは10社前後） ◇ノルマはございませんが、チーム・個人に目標があり、達成率に応じて賞与に還元します。 ■入社後の流れ： まずは社屋併設の工場にて3か月程の研修を行います。その後は、営業やフロント担当のサポートを通して、商材知識や業務の流れを学びます。先輩や上司との同行をしながら少しずつお客様を引継ぎ、一人前の営業を目指します（半年～1年程度が目安）。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道東エリア：網走、釧路、根室、帯広、浦幌、興部、厚岸、広尾、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、紋別、雄武

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞紋別営業所住所：北海道紋別市渚滑町字川向22番地2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

遠軽駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内79拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業55年以上の地元密着企業／研修制度◎／既存営業7割□■ ■業務内容： ・当社の営業担当として、建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）や機械・備品等を建設業を中心としたお客様へレンタル頂く為の提案営業を行います。定期的な訪問による関係性構築・マメな情報収集がとても大切になります。 ■業務詳細： ・お客様からの受注業務 ・見積書、打ち合わせ資料等の作成 ・定期的な顧客訪問 ・機械のトラブル対応　他 ■業務の特徴： ◇新規：既存＝3:7の割合（時期による） ◇1人1台営業車が貸与され、移動をします（直行直帰可） ◇車で1～1.5h圏内が営業エリアで基本的に宿泊を伴う出張はございません。 ◇地元優良企業を中心に1人当たり10～100社担当（エリアによって異なる。メインは10社前後） ◇ノルマはございませんが、チーム・個人に目標があり、達成率に応じて賞与に還元します。 ■入社後の流れ： まずは社屋併設の工場にて3か月程の研修を行います。その後は、営業やフロント担当のサポートを通して、商材知識や業務の流れを学びます。先輩や上司との同行をしながら少しずつお客様を引継ぎ、一人前の営業を目指します（半年～1年程度が目安）。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道東エリア：網走、釧路、根室、帯広、浦幌、興部、厚岸、広尾、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、紋別、雄武

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞釧路営業所住所：北海道釧路市星が浦大通り1丁目6番地22 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ・道東エリア：網走、釧路、根室、帯広、浦幌、興部、厚岸、広尾、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、紋別、雄武 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞紋別営業所住所：北海道紋別市渚滑町字川向22番地2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

遠軽駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内79拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ・道東エリア：網走、釧路、根室、帯広、浦幌、興部、厚岸、広尾、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、紋別、雄武 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞帯広営業所住所：北海道帯広市西18条北1丁目14番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

柏林台駅、西帯広駅、帯広駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内79拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業55年以上の地元密着企業／研修制度◎／既存営業7割□■ ■業務内容： ・当社の営業担当として、建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）や機械・備品等を建設業を中心としたお客様へレンタル頂く為の提案営業を行います。定期的な訪問による関係性構築・マメな情報収集がとても大切になります。 ■業務詳細： ・お客様からの受注業務 ・見積書、打ち合わせ資料等の作成 ・定期的な顧客訪問 ・機械のトラブル対応　他 ■業務の特徴： ◇新規：既存＝3:7の割合（時期による） ◇1人1台営業車が貸与され、移動をします（直行直帰可） ◇車で1～1.5h圏内が営業エリアで基本的に宿泊を伴う出張はございません。 ◇地元優良企業を中心に1人当たり10～100社担当（エリアによって異なる。メインは10社前後） ◇ノルマはございませんが、チーム・個人に目標があり、達成率に応じて賞与に還元します。 ■入社後の流れ： まずは社屋併設の工場にて3か月程の研修を行います。その後は、営業やフロント担当のサポートを通して、商材知識や業務の流れを学びます。先輩や上司との同行をしながら少しずつお客様を引継ぎ、一人前の営業を目指します（半年～1年程度が目安）。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道東エリア：網走、釧路、根室、帯広、浦幌、興部、厚岸、広尾、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、紋別、雄武

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞帯広営業所住所：北海道帯広市西18条北1丁目14番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

柏林台駅、西帯広駅、帯広駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内80以上の拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎／既存営業7割□■ ■業務内容： ・当社の営業担当として、建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）や機械・備品等を建設業を中心としたお客様へレンタル頂く為の提案営業を行います。定期的な訪問による関係性構築・マメな情報収集がとても大切になります。 ■業務詳細： ・お客様からの受注業務 ・見積書、打ち合わせ資料等の作成 ・定期的な顧客訪問 ・機械のトラブル対応　他 ■業務の特徴： ◇新規：既存＝3:7の割合（時期による） ◇1人1台営業車が貸与され、移動をします（直行直帰可） ◇車で1～1.5h圏内が営業エリアで基本的に宿泊を伴う出張はございません。 ◇地元優良企業を中心に1人当たり10～100社担当（エリアによって異なる。メインは10社前後） ◇ノルマはございませんが、チーム・個人に目標があり、達成率に応じて賞与に還元します。 ■入社後の流れ： まずは社屋併設の工場にて3か月程の研修を行います。その後は、営業やフロント担当のサポートを通して、商材知識や業務の流れを学びます。先輩や上司との同行をしながら少しずつお客様を引継ぎ、一人前の営業を目指します（半年～1年程度が目安）。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道北エリア：稚内、旭川、富良野、芦別、岩見沢、栗山、士別、枝幸、上富良野、深川、滝川、美唄、幌延、名寄、夕張、留萌 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞稚内営業所住所：北海道稚内市朝日1丁目4番8号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

南稚内駅、稚内駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ・道東エリア：網走、釧路、根室、帯広、浦幌、興部、厚岸、広尾、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、紋別、雄武 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞雄武営業所住所：北海道紋別郡雄武町字雄武65番1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

日進駅(北海道)

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ・道東エリア：網走、釧路、根室、帯広、浦幌、興部、厚岸、広尾、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、紋別、雄武 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞深川営業所住所：北海道深川市3条27番地39 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

深川駅、北一已駅、納内駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ・道東エリア：網走、釧路、根室、帯広、浦幌、興部、厚岸、広尾、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、紋別、雄武 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞洞爺営業所住所：北海道虻田郡洞爺湖町入江106番4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

有珠駅、洞爺駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ・道東エリア：網走、釧路、根室、帯広、浦幌、興部、厚岸、広尾、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、紋別、雄武 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞美唄営業所住所：北海道美唄市字美唄1147番地22 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

茶志内駅、美唄駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ・道東エリア：網走、釧路、根室、帯広、浦幌、興部、厚岸、広尾、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、紋別、雄武 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞京極営業所住所：北海道虻田郡京極町字三崎127番21 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

倶知安駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ・道東エリア：網走、釧路、根室、帯広、浦幌、興部、厚岸、広尾、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、紋別、雄武 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞江別営業所住所：北海道江別市上江別西町59番地9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

高砂駅(北海道)、江別駅、野幌駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ・道東エリア：網走、釧路、根室、帯広、浦幌、興部、厚岸、広尾、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、紋別、雄武 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞登別営業所住所：北海道登別市大和町1丁目17番11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

幌別駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ・道東エリア：網走、釧路、根室、帯広、浦幌、興部、厚岸、広尾、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、紋別、雄武 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞北広島機械センター住所：北海道北広島市共栄3番地11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

北広島駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ・道東エリア：網走、釧路、根室、帯広、浦幌、興部、厚岸、広尾、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、紋別、雄武 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞アグリ事業部　農機事業所住所：北海道中川郡幕別町明野658番地1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

幕別駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ・道東エリア：網走、釧路、根室、帯広、浦幌、興部、厚岸、広尾、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、紋別、雄武 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞当別営業所住所：北海道石狩郡当別町対雁27番地23 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

当別駅、北海道医療大学駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

■□建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／創業60年以上の地元密着企業／研修制度◎□■ ■業務内容： 建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： ・機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応 ・返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。） ・工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません) ・工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： ・月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 ・当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 ・工具・制服等は全て会社から支給をしております。 ・資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ・道東エリア：網走、釧路、根室、帯広、浦幌、興部、厚岸、広尾、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、紋別、雄武 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞上湧別営業所住所：北海道紋別郡湧別町開盛54番地2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

遠軽駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

【建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／1963年創業／創業60年以上の地元密着企業】 ■業務内容： ・建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： (1)機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応(2)返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。）(3)工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません)(4)工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： (1)月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 (2)当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 (3)工場内の熱中症対策として、制服にアイテムを導入したり工場用の大型の扇風機を使用しております。冬期は、防寒着の支給・ジェットヒーターで暖を取っています。 (4)工具・制服等は全て会社から支給をしております。 (5)資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・幌延営業所では、工務は3名で構成されております（平均年齢39歳）。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞幌延営業所住所：北海道天塩郡幌延町字幌延221番地1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

幌延駅、下沼駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

【建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内72拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／1963年創業／創業55年以上の地元密着企業】 ■業務内容： ・当社の営業担当として、建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）や機械・備品等を建設業を中心としたお客様へレンタル頂く為の提案営業を行います。定期的な訪問による関係性構築・マメな情報収集がとても大切になります。 ■業務詳細： (1)お客様からの受注業務(2)見積書・打ち合わせ資料等の作成(3)定期的な顧客訪問(4)機械のトラブル対応　他。 ■業務の特徴： (1)新規：既存＝3:7の割合（時期による）(2)1人1台営業車が貸与され、移動をします（直行直帰可）(3)車で1～1.5h圏内が営業エリアで基本的に宿泊を伴う出張はございません(4)地元優良企業を中心に1人当たり10～100社担当（エリアによって異なる。メインは10社前後）(5)ノルマはございませんが、チーム・個人に目標があり、達成率に応じて賞与に還元致します。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道北エリア：旭川、芦別、岩見沢、栗山、士別、枝幸、上富良野、深川、滝川、稚内、美唄、富良野、幌延、名寄、夕張、留萌 ■入社後の流れ： ・まずは社屋併設の工場にて3か月程の研修を行います。その後は、営業やフロント担当のサポートを通して、商材知識や業務の流れを学びます。先輩や上司との同行をしながら少しずつお客様を引継ぎ、一人前の営業を目指します（半年～1年程度が目安）。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞稚内営業所住所：北海道稚内市朝日1丁目4番8号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞旭川営業所住所：北海道旭川市永山3条13丁目69番地2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞富良野営業所住所：北海道富良野市西扇山1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

南稚内駅、永山駅、富良野駅、稚内駅、南永山駅、布部駅、東旭川駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

【建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／1963年創業／創業60年以上の地元密着企業】 ■業務内容： ・建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： (1)機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応(2)返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。）(3)工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません)(4)工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： (1)月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 (2)当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 (3)工場内の熱中症対策として、制服にアイテムを導入したり工場用の大型の扇風機を使用しております。冬期は、防寒着の支給・ジェットヒーターで暖を取っています。 (4)工具・制服等は全て会社から支給をしております。 (5)資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・士別営業所では、工務は6名で構成されております（平均年齢40歳） 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞士別営業所住所：北海道士別市大通北8丁目147番地3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

士別駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

【建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／1963年創業／創業60年以上の地元密着企業】 ■業務内容： ・建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： (1)機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応(2)返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。）(3)工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません)(4)工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： (1)月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 (2)当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 (3)工場内の熱中症対策として、制服にアイテムを導入したり工場用の大型の扇風機を使用しております。冬期は、防寒着の支給・ジェットヒーターで暖を取っています。 (4)工具・制服等は全て会社から支給をしております。 (5)資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・伊達営業所では、工務は6名で構成されております（平均年齢34歳）。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞伊達営業所住所：北海道伊達市松ヶ枝町67番6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

伊達紋別駅、北舟岡駅、長和駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

【建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内72拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／1963年創業／創業55年以上の地元密着企業】 ■業務内容： ・当社の営業担当として、建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）や機械・備品等を建設業を中心としたお客様へレンタル頂く為の提案営業を行います。定期的な訪問による関係性構築・マメな情報収集がとても大切になります。 ■業務詳細： (1)お客様からの受注業務(2)見積書・打ち合わせ資料等の作成(3)定期的な顧客訪問(4)機械のトラブル対応　他。 ■業務の特徴： (1)新規：既存＝3:7の割合（時期による）(2)1人1台営業車が貸与され、移動をします（直行直帰可）(3)車で1～1.5h圏内が営業エリアで基本的に宿泊を伴う出張はございません(4)地元優良企業を中心に1人当たり10～100社担当（エリアによって異なる。メインは10社前後）(5)ノルマはございませんが、チーム・個人に目標があり、達成率に応じて賞与に還元致します。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道南エリア：ニセコ、伊達、浦河、岩内、京極、厚真、小樽、森、静内、登別、洞爺、苫小牧、白老、函館、富川、北桧山、余市。 ■入社後の流れ： ・まずは社屋併設の工場にて3か月程の研修を行います。その後は、営業やフロント担当のサポートを通して、商材知識や業務の流れを学びます。先輩や上司との同行をしながら少しずつお客様を引継ぎ、一人前の営業を目指します（半年～1年程度が目安）。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞ニセコ営業所住所：北海道虹田郡ニセコ町字有島136番1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞苫小牧営業所住所：北海道苫小牧市ウトナイ南5丁目2番40号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞函館営業所住所：北海道北斗市萩野35番地23 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

沼ノ端駅、東久根別駅、久根別駅、桔梗駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

【建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／1963年創業／創業60年以上の地元密着企業】 ■業務内容： ・建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： (1)機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応(2)返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。）(3)工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません)(4)工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： (1)月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 (2)当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 (3)工場内の熱中症対策として、制服にアイテムを導入したり工場用の大型の扇風機を使用しております。冬期は、防寒着の支給・ジェットヒーターで暖を取っています。 (4)工具・制服等は全て会社から支給をしております。 (5)資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・美幌営業所では、工務は7名で構成されております（平均年齢37歳）。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞美幌営業所住所：北海道網走郡美幌町字美禽296番3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

美幌駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

【建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内88拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／1963年創業／創業60年以上の地元密着企業】 ■業務内容： ・建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）やトラック及び備品等を万全な状態でお客様へ提供するための、メンテナンス・整備を担当します。 ■業務詳細： (1)機械の貸し出し、受入れ、それに伴うお客様対応(2)返却された機械の点検、メンテナンス、洗車等（返却された機械の状態により修理を行うこともあります。）(3)工事現場への出張修理※貸し出した機械が客先現場で壊れた場合、工務担当が現場に行き、状態確認・修理を行います※遠方や宿泊を伴うものはございません)(4)工場内の雑務、清掃等 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTを通して業務を学んで頂きます。チームで協力をしながら、来客対応・点検・メンテナンス・出庫業務を分担して行います。一人で修理ができるようなスキルの習得を目指して頂きます。 ■就業環境： (1)月平均残業15h程度：5月後半～秋にかけてが繁忙期です。その分閑散期は落ち着いて業務に取り組めます。また毎日の残業時間を集計し、全所属長に開示をしており、残業が多い社員がいる場合、人事から所属長へ注意喚起・指導をする仕組みの為、会社全体として残業削減に取り組んでいます。 (2)当番対応：第1､3､5土曜は通常営業となり、当番で数名体制で対応をしています。出勤した分は平日に振替休日を取得頂きます。月1回程度で入社後しばらくはございません（経験による）。 (3)工場内の熱中症対策として、制服にアイテムを導入したり工場用の大型の扇風機を使用しております。冬期は、防寒着の支給・ジェットヒーターで暖を取っています。 (4)工具・制服等は全て会社から支給をしております。 (5)資格取得制度：業務に必要な資格に関しては全額会社負担。講習に行く日も出勤扱いにする等サポートが手厚く、上位資格取得時には、報奨金も支給しております。 ■組織構成： ・富良野営業所では、工務は3名で構成されております（平均年齢34歳）。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞富良野営業所住所：北海道富良野市西扇山1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

富良野駅、布部駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制60歳以上の方は時給制（月額176,000円程度）となります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均3.8ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。【モデル年収】年収320万円/25歳年収370万円/30歳年収420万円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

【建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内72拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／1963年創業／創業55年以上の地元密着企業】 ■業務内容： ・当社の営業担当として、建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）や機械・備品等を建設業を中心としたお客様へレンタル頂く為の提案営業を行います。定期的な訪問による関係性構築・マメな情報収集がとても大切になります。 ■業務詳細： (1)お客様からの受注業務(2)見積書・打ち合わせ資料等の作成(3)定期的な顧客訪問(4)機械のトラブル対応　他。 ■業務の特徴： (1)新規：既存＝3:7の割合（時期による）(2)1人1台営業車が貸与され、移動をします（直行直帰可）(3)車で1～1.5h圏内が営業エリアで基本的に宿泊を伴う出張はございません(4)地元優良企業を中心に1人当たり10～100社担当（エリアによって異なる。メインは10社前後）(5)ノルマはございませんが、チーム・個人に目標があり、達成率に応じて賞与に還元致します。 ■組織構成： ・士別営業所では、営業は6名で構成されております（平均年齢40 歳） ■入社後の流れ： ・まずは社屋併設の工場にて3か月程の研修を行います。その後は、営業やフロント担当のサポートを通して、商材知識や業務の流れを学びます。先輩や上司との同行をしながら少しずつお客様を引継ぎ、一人前の営業を目指します（半年～1年程度が目安）。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞士別営業所住所：北海道士別市大通北8丁目147番地3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

士別駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

【建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内72拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／1963年創業／創業55年以上の地元密着企業】 ■業務内容： ・当社の営業担当として、建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）や機械・備品等を建設業を中心としたお客様へレンタル頂く為の提案営業を行います。定期的な訪問による関係性構築・マメな情報収集がとても大切になります。 ■業務詳細： (1)お客様からの受注業務(2)見積書・打ち合わせ資料等の作成(3)定期的な顧客訪問(4)機械のトラブル対応　他。 ■業務の特徴： (1)新規：既存＝3:7の割合（時期による）(2)1人1台営業車が貸与され、移動をします（直行直帰可）(3)車で1～1.5h圏内が営業エリアで基本的に宿泊を伴う出張はございません(4)地元優良企業を中心に1人当たり10～100社担当（エリアによって異なる。メインは10社前後）(5)ノルマはございませんが、チーム・個人に目標があり、達成率に応じて賞与に還元致します。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております・ ※道東エリア：帯広、浦幌、興部、釧路、厚岸、広尾、根室、斜里、上士幌、上湧別、新得、足寄、大樹、中標津、弟子屈、白糠、美幌、標茶、別海、北見、本別、幕別、網走、紋別、雄武 ■入社後の流れ： ・まずは社屋併設の工場にて3か月程の研修を行います。その後は、営業やフロント担当のサポートを通して、商材知識や業務の流れを学びます。先輩や上司との同行をしながら少しずつお客様を引継ぎ、一人前の営業を目指します（半年～1年程度が目安）。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞網走営業所住所：北海道網走市つくしヶ丘営業所1丁目2番1号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞根室営業所住所：北海道根室市穂香1番地3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞釧路営業所住所：北海道釧路市星が浦大通り1丁目6番地22 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

鱒浦駅、根室駅、桂台駅、東根室駅、藻琴駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

【建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内72拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／1963年創業／創業55年以上の地元密着企業】 ■業務内容： ・当社の営業担当として、建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）や機械・備品等を建設業を中心としたお客様へレンタル頂く為の提案営業を行います。定期的な訪問による関係性構築・マメな情報収集がとても大切になります。 ■業務詳細： (1)お客様からの受注業務(2)見積書・打ち合わせ資料等の作成(3)定期的な顧客訪問(4)機械のトラブル対応　他。 ■業務の特徴： (1)新規：既存＝3:7の割合（時期による）(2)1人1台営業車が貸与され、移動をします（直行直帰可）(3)車で1～1.5h圏内が営業エリアで基本的に宿泊を伴う出張はございません(4)地元優良企業を中心に1人当たり10～100社担当（エリアによって異なる。メインは10社前後）(5)ノルマはございませんが、チーム・個人に目標があり、達成率に応じて賞与に還元致します。 ■組織構成： ・各拠点、営業2～10名、工務3～20名程度で構成されており、10～50名規模の少数精鋭でチームワークをとても大切にしております。 ※道央エリア：恵庭、江別、札幌（手稲）、札幌東（厚別）、札幌南（清田）、当別 ■入社後の流れ： ・まずは社屋併設の工場にて3か月程の研修を行います。その後は、営業やフロント担当のサポートを通して、商材知識や業務の流れを学びます。先輩や上司との同行をしながら少しずつお客様を引継ぎ、一人前の営業を目指します（半年～1年程度が目安）。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞札幌営業所住所：北海道札幌市手稲区手稲本町3条4丁5-50 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞江別営業所住所：北海道江別市上江別西町59番地9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞恵庭営業所住所：北海道恵庭市戸磯539番3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

手稲駅、高砂駅(北海道)、サッポロビール庭園駅、稲穂駅、江別駅、恵庭駅、稲積公園駅、野幌駅、長都駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

【建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内72拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／1963年創業／創業55年以上の地元密着企業】 ■業務内容： ・当社の営業担当として、建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）や機械・備品等を建設業を中心としたお客様へレンタル頂く為の提案営業を行います。定期的な訪問による関係性構築・マメな情報収集がとても大切になります。 ■業務詳細： (1)お客様からの受注業務(2)見積書・打ち合わせ資料とうの作成(3)定期的な顧客訪問(4)機械のトラブル対応　他。 ■業務の特徴： (1)新規：既存＝3:7の割合（時期による）(2)1人1台営業車が貸与され、移動をします（直行直帰可）(3)車で1～1.5h圏内が営業エリアで基本的に宿泊を伴う出張はございません(4)地元優良企業を中心に1人当たり10～100社担当（エリアによって異なる。メインは10社前後）(5)ノルマはございませんが、チーム・個人に目標があり、達成率に応じて賞与に還元致します。 ■組織構成： ・斜里営業所では、営業は6名で構成されております（平均年齢40歳）。 ■入社後の流れ： ・まずは社屋併設の工場にて3か月程の研修を行います。その後は、営業やフロント担当のサポートを通して、商材知識や業務の流れを学びます。先輩や上司との同行をしながら少しずつお客様を引継ぎ、一人前の営業を目指します（半年～1年程度が目安）。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞斜里営業所住所：北海道斜里郡斜里町豊倉41番地7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

知床斜里駅、中斜里駅、南斜里駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。

【建設機械レンタルのリーディングカンパニー『アクティオ』グループ／道内72拠点を展開／北海道を代表する建機レンタル企業／1963年創業／創業55年以上の地元密着企業】 ■業務内容： ・当社の営業担当として、建設現場等で使用される重機（ショベルカー・ダンプ等）や機械・備品等を建設業を中心としたお客様へレンタル頂く為の提案営業を行います。定期的な訪問による関係性構築・マメな情報収集がとても大切になります。 ■業務詳細： (1)お客様からの受注業務(2)見積書・打ち合わせ資料等の作成(3)定期的な顧客訪問(4)機械のトラブル対応　他。 ■業務の特徴： (1)新規：既存＝3:7の割合（時期による）(2)1人1台営業車が貸与され、移動をします（直行直帰可）(3)車で1～1.5h圏内が営業エリアで基本的に宿泊を伴う出張はございません(4)地元優良企業を中心に1人当たり10～100社担当（エリアによって異なる。メインは10社前後）(5)ノルマはございませんが、チーム・個人に目標があり、達成率に応じて賞与に還元致します。 ■組織構成： ・富良野営業所では、営業は3名で構成されております（平均年齢34歳）。 ■入社後の流れ： ・まずは社屋併設の工場にて3か月程の研修を行います。その後は、営業やフロント担当のサポートを通して、商材知識や業務の流れを学びます。先輩や上司との同行をしながら少しずつお客様を引継ぎ、一人前の営業を目指します（半年～1年程度が目安）。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞富良野営業所住所：北海道富良野市西扇山1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

富良野駅、布部駅

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（前年度全社平均4ヶ月分／年）※賞与は各個人・組織の業績によっても変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業の特徴：同社は、総合「元気レンタル」会社です。大きく分けて「6つの元気」を提供しています。快適で安全な建設現場の為の「建設機械と周辺設備レンタル」、農業経営を支援する「農業機械レンタル」、豊かなまちづくり、文化づくりを創造する「イベントサービス事業」、大地と共に生きる「ゼオライト事業」、スピードと情報先取りの「携帯電話事業」、ユーザーの声を反映し、豊富なノウハウと万全のサービス体制でより良いパートナーシップと「ハード＆ハート」でひとと地域に「元気レンタル」を提供しています。