大場建設株式会社
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- 設立
- 1947年
-
- 従業員数
- 70名
-
- 平均年齢
- -歳
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大場建設株式会社
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仕事
~シニアの方も大歓迎!/転勤無し/遠方出張無し~ ■職務内容: 木造建築工事現場をメインとした施工管理技術者としての業務全般を担当します。実行予算作成/業者発注/工程管理/品質管理と施工管理としての業務全般をお任せします。(戸建住宅の現場管理経験者歓迎。将来に渡って需要が見込める福祉系集合住宅の建設がメインですので、長きに渡って安心して就業できます) ■働く環境: <担当エリア>静岡県東部(現場条件に応じて直行直帰となる場合もあり) <対象物> 木造(在来工法)2階建て賃貸集合住宅または戸建賃貸住宅がメイン (受注金額ベース:5千万~2億円程度) ※その他、介護福祉施設、商業施設、公共施設などの建築物も扱っております。 <工期>5~7ヶ月(一部例外あり) <一人あたりの担当現場数>1現場(時として例外あり) ※一つの現場に、じっくり向き合うことができます! ※また、1案件1人体制を基本としているため、個人の裁量で、自由に進めることが可能です! <残業>平均30時間程度(現場の工程によって例外あり) ※付き合い残業はありません(やるべきことを終えれば早く帰ることができます) ※毎週水・土はノー残業デー(ワークライフバランスを考えている会社です) ■組織構成:配属先は、男性27名・女性5名の計32名で構成されており、うち3名はパートです 。幅広い年齢層社員が活躍しています! ■魅力/特徴: 【商品開発にも携わることが可能】 当社は、「真にお客様に喜ばれる」「本物のもの造り」にこだわりを持って、お客様への付加価値で勝負しております。商品開発も自社で行っているので、より良いものを作るために、施工管理職の視点から設計士に意見出しをすることもあります。お客様の笑顔を目指した商品開発に向け、アイデアを社員一人ひとりが主役となって考え、皆で創出する形を取り、全社員参加型の職場を目指しております! 【最先端技術の導入】 当社では常に一歩先を行く最先端技術を取り入れ、自社設計施工の民間建築物をメインとし、各施工に反映しています。海外技術も積極的に取り入れる姿勢でおり、これまでにもドイツやイギリスなどに研修視察しながら様々な新工法を学び、その技術をあらゆる建築施工に活かしております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:三島市大場241 勤務地最寄駅:駿豆線/大場駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:無
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):327,000円~418,000円固定残業手当/月:73,000円~115,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>400,000円~533,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容<総合建設事業>【建築】マンション、ホテル、社会福祉施設、商業施設などの新築・リノベーション工事。 【土木】道路・河川・上下水道・造成など。<住宅事業(ダイバホーム)>『皆が幸せになる家創り』をスローガンに、「デザイン(美しさ)」「健康(自然素材)」「省コスト」の全てを実現する“最高品質の家”を提供する住宅ブランドとして活動中。<ホテル事業>名古屋市中区錦にて「ホテルシルクトゥリー名古屋」というビジネスホテルの運営を行っております。
仕事
~学生時代にホテルスタッフのアルバイトご経験お持ちの方も歓迎!~ フロントスタッフのリーダー候補職採用/残業ほぼなし/休みたい時には休める・プライベートも充実させたい方◎/メリハリをつけて働ける/企画やプランニングなど幅広い業務に携われる/風通しの良い環境◎ ■ここがすごい!魅力ポイント ・独立系ホテルだからこその自由度 当社は独立系ホテルのため、「本部の承認が下りないからこの企画ができない、、」なんてことはありません。 社員1人1人がお客様が喜ぶおもてなし企画、アメニティー等のグッツの選定、周辺情報マップの作成など、ホテルの企画運営にダイレクトにかかわることができます。 自分のアイデア企画でお客様が喜ばれ、時に感謝の言葉を直接いただくこともできる...というのは非常にやりがいになります。 ・頑張ったら頑張った分だけ評価してもらえる環境 独立系ホテルにて運営判断の多くの部分は支配人を始め、幹部の方が担っております。 ゆえに業界特有の「上のポジションに上がっても権限を任されず、役職は名ばかり」ということはありません。 待遇についてもポジションに応じた相応の支給が受けられる体制・制度があり、モチベーションも上がります! 業績好調につき、今後は多店舗展開を計画している為、「上が詰まっていていつまでも上のポジションにあがれない」、「頑張って成長しても、見合った待遇がもらえない」なんてことはありません。 ■職務内容:当社が運営する「ホテルシルク・トゥリー名古屋」にて、フロントスタッフを支える幹部候補として業務をお任せいたします。 具体的には。。。 ・チェックイン/チェックアウト対応 ・電話/お客様対応 ・事務業務 ・誘客増加の為に期間限定プラン、レディースルームプラン、クオカード付きプランなど、様々な宿泊プランの立案もお手伝いいただきます。 ■キャリアパス事例 入社3か月:研修期間 1~2年目:ホテル実務(テックイン/チェックアウト対応、お客様対応など)、ウェブサイト運営、サービス向上プロジェクト、SNS運用 3~5年後(リーダー):上記業務に加えシフト管理、時間帯業務責任者、宿泊プラン作成、データ集計管理 6年目:アシスタントマネージャー 8年目:マネージャー 10年目:副支配人 15年目:支配人 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>ホテル シルク・トゥリー名古屋住所:愛知県名古屋市中区錦2-20-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
伏見駅(愛知県)、丸の内駅(愛知県)、栄駅(愛知県)
給与
<予定年収>350万円~520万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~302,000円その他固定手当/月:31,500円~48,000円<月給>231,500円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■夜勤手当あり(1勤務につき2,100円)■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)※過去実績…計3ヶ月分■モデル年収(30代)420万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容<総合建設事業>【建築】マンション、ホテル、社会福祉施設、商業施設などの新築・リノベーション工事。 【土木】道路・河川・上下水道・造成など。<住宅事業(ダイバホーム)>『皆が幸せになる家創り』をスローガンに、「デザイン(美しさ)」「健康(自然素材)」「省コスト」の全てを実現する“最高品質の家”を提供する住宅ブランドとして活動中。<ホテル事業>名古屋市中区錦にて「ホテルシルクトゥリー名古屋」というビジネスホテルの運営を行っております。
仕事
■職務内容: 『低価格×高性能×ハイデザイン』+『先進技術(ZEH=ネット・ゼロ・エネルギー)』を提唱する、ダイバホームでの戸建住宅設計・現場管理のお仕事です。 ■働き方: 自身の業務が終わればすぐ帰れます。付き合い残業はありません。 ■教育体制について: 先輩社員による親身なアドバイス・一緒に寄り添っての業務(OJT)でしっかりバックアップします。これまでのスキルを活かしながら、安心して当社の業務スタイルを習得いただけます。 試験勉強も並行して行っていただき、独り立ちを目指していただきます。資格取得サポート制度もあり、質問や相談もしやすい体制を整えています。未経験者の中途入社実績もあるので、ご安心ください!資格を取得いただければ、資格報酬金、資格手当を支給します。 ■当社のブランドについて: 当社のブランドコンセプトは三つ。低価格×高性能×ハイデザイン。環境にやさしいZEH、建物の外観だけでなく内部まで細かく設計、徹底的に意識したコスト管理で顧客に満足いただいています。口コミ等で人気を集め、建築依頼が増えています。今後の需要の高さにこたえていきたい為、増員となります。 ■当社の特徴: 当社の静岡支店にてブランド『ダイバホーム』の建築施工管理をお任せします。 【当社のブランドについて】 当社のブランドコンセプトは三つ。低価格×高性能×ハイデザイン。環境にやさしいZEH、建物の外観だけでなく内部まで細かく設計、徹底的に意識したコスト管理で顧客に満足いただいています。口コミ等で人気を集め、建築依頼が増えています。今後の需要の高さにこたえていきたい為、増員となります。 icon 必要な能力・ 経験 ★下記条件に一つでも当てはまる方、積極的にご応募ください★ 施工管理のご経験・建築業界での業務経験のある方 『当社について』 自身の業務が終わればすぐ帰る。付き合い残業はありません。お客様へのより良い提案の為に、残業することはあります。 【教育体制について】先輩社員による親身なアドバイス・一緒に寄り添っての業務(OJT)でしっかりバックアップします。これまでのスキルを活かしながら、安心して当社の業務スタイルを習得いただけます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>住宅事業部(静岡支店)住所:静岡県静岡市葵区竜南2丁目2-24 勤務地最寄駅:東海道本線/静岡駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
長沼駅(静岡県)、古庄駅、東静岡駅
給与
<予定年収>400万円~740万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):205,500円~287,700円固定残業手当/月:44,500円~62,300円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~350,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※賞与実績:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容<総合建設事業>【建築】マンション、ホテル、社会福祉施設、商業施設などの新築・リノベーション工事。 【土木】道路・河川・上下水道・造成など。<住宅事業(ダイバホーム)>『皆が幸せになる家創り』をスローガンに、「デザイン(美しさ)」「健康(自然素材)」「省コスト」の全てを実現する“最高品質の家”を提供する住宅ブランドとして活動中。<ホテル事業>名古屋市中区錦にて「ホテルシルクトゥリー名古屋」というビジネスホテルの運営を行っております。
仕事
■募集背景: 本事業は、需要の非常に高い市場であるため、お客様からの問合せが多く届いております。会社として体制を強化するため、増員募集をしています。 ■業務内容:【変更の範囲:なし】 土地オーナー様に対し、土地活用としての事業用建物の建設・運営を提案します。特に当社では近年「障がい者グループホーム」の提案を推進しております。「障がい者グループホーム」は現在、市場において建物供給が間に合っていない状況であり、土地活用としては有効性高く、かつ他社との競合性の低い提案商材となっております。 ■業務詳細: 大きく2つの業務があります。 (1)土地オーナー様に対し、土地活用として「障がい者グループホーム」の建設・運営を提案。 (2)「障がい者グループホーム」等の運営事業者を発掘し、グループホーム事業をスタートできるようにアシスト。 ■特徴・魅力: ・安定したビジネス 「障がい者グループホーム」は、市場において建物供給が間に合っていない、且つ新規参入が難しいため、需要が絶えず、安定感抜群です。 ■業務詳細 ・個人ノルマなし。 チームで目標を追っていくため、営業独特のギスギスした雰囲気はありません。切磋琢磨しあえる環境があります。 ・新規飛び込みなし。 土地オーナー様へのアプローチも不動産や金融機関からのご紹介になるため、新規での飛び込みは基本的にございません。 ・担当エリア:静岡県東部(三島、沼津、富士)が中心です。一部、静岡中部、神奈川西部、山梨などを回る場合もありますが、日帰り可能な範囲での出張となります。 お客様先へは車(社用車)を使って訪問します。状況に応じて、直行直帰も相談可能。 ■組織構成: 3名が在籍。知識・経験が豊富なリーダーがマンツーマンで指導できるため、どのように営業活動を進めるべきか等のアドバイスも細かくして頂けます。 ■教育体制: 入社後はOJTにて、先輩社員から教育を受け、一緒に仕事をすることで業務を覚えていっていただきます。直近でも、人材派遣会社や素材メーカーの営業、福祉設備の販売職だった方などが中途入社され、異業種からでもこれまで培ったコミュニケーション能力を活かして活躍しています。教育体制完備なので、本事業への挑戦に不安な方もご安心ください! ■評価体制: 成果や資格取得は、賞与・昇給に反映されます。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:静岡県三島市大場241 勤務地最寄駅:各線/大場駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
大場駅、伊豆仁田駅、三島二日町駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):218,000円~300,000円固定残業手当/月:49,000円~67,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>267,000円~367,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容<総合建設事業>【建築】マンション、ホテル、社会福祉施設、商業施設などの新築・リノベーション工事。 【土木】道路・河川・上下水道・造成など。<住宅事業(ダイバホーム)>『皆が幸せになる家創り』をスローガンに、「デザイン(美しさ)」「健康(自然素材)」「省コスト」の全てを実現する“最高品質の家”を提供する住宅ブランドとして活動中。<ホテル事業>名古屋市中区錦にて「ホテルシルクトゥリー名古屋」というビジネスホテルの運営を行っております。
仕事
【変更の範囲:なし】 ~ 経験不問/地域貢献のためのインフラ建設に興味がある方歓迎~ ■職務内容: 道路や河川護岸、下水道などの土木工事現場の、施工管理業務を担当します。施工管理職とは、取引先や実際に工事を行う職人さん等、工事を行うにあたり関わる人々と、コミュニケーションを取りながら管理をする業務です。各工程の工事が計画通りに進んでいるか、納期に間に合うか、人員の配置・人数は適正か、資材の調達は計画通りか、及び現場作業員が安全に工事を進められているか等を管理します。 現場の代表として"予算、納期、現場の安全状態、現場作業員のマインド"など、現場の全てを管理していく事が出来るので、調整力やマネジメント力が身に付きます! ■働き方詳細: <担当エリア>静岡県東部(現場条件に応じて直行直帰となる場合もあり) <出張>通勤可能な範囲でのみ。泊りを伴う出張はなし <工期>3~8ヶ月(一部例外あり) <一人あたりの担当現場数>1現場(時として例外あり) <残業について>平均30時間程度(現場の工程によって例外あり) ※やるべきことを終えれば早く帰ることができる社風 ※毎週水・土はノー残業デー ■教育体制:未経験でご入社いただいた方にはOJTにて、先輩社員の補助をしながら業務に慣れていただきます。試験勉強も並行して行っていただき、独り立ちを目指していただきます。資格取得サポート制度もあり、質問や相談もしやすい体制を整えています。未経験者の中途入社実績もあるので、ご安心ください! ■組織構成:配属先は、男性27名・女性5名の計32名で、幅広い年齢層社員が活躍しています。 ■同社の特徴: (1)経営理念の中に「本物のもの造りの実践」を掲げ、高品位な施工で地域のインフラ整備に日々努めております。 (2)三島市、静岡県では優良工事表彰を受賞するなど、行政より高い評価を頂いております。近年では国交省の数々の入札工事にも参加。官公庁からの信頼も厚く、常時、工事案件を抱えている状況です。 (3)近年、弊社土木部門は新たに「環境土木事業部」という新技術を用いた先進的なチャレンジをする事業部にリニューアルしました。 既存の土木事業に加え、ドイツの最先端技術(ウォータージェット工法)などを用いた未来を支える環境土木にもチャレンジしています。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:静岡県三島市大場241 勤務地最寄駅:各線/大場駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
大場駅、伊豆仁田駅、三島二日町駅
給与
<予定年収>375万円~600万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):205,000円~410,000円<月給>250,000円~500,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容<総合建設事業>【建築】マンション、ホテル、社会福祉施設、商業施設などの新築・リノベーション工事。 【土木】道路・河川・上下水道・造成など。<住宅事業(ダイバホーム)>『皆が幸せになる家創り』をスローガンに、「デザイン(美しさ)」「健康(自然素材)」「省コスト」の全てを実現する“最高品質の家”を提供する住宅ブランドとして活動中。<ホテル事業>名古屋市中区錦にて「ホテルシルクトゥリー名古屋」というビジネスホテルの運営を行っております。
仕事
~シニアの方も大歓迎!/静岡県東部で70年以上の歴史をもつ/転勤無し/遠方出張無し~ ■職務内容 土木工事現場の施工管理業務全般(実行予算作成・業者発注・現場施工管理)を担当します。当社の土木部門は、国土交通省が推進する「下水道長寿命化計画」に貢献する技術を保有しているとして市から表彰を受ける等、確かな技術力を誇っています。官公庁工事を安定して受注できているため、経営は安定しています。 ・総合建築工事の請負で、土木現場での施工及び安全面の管理 ・下請け業者の社員と共に安全に関するチェック・伝達・打ち合わせ ■働き方詳細 <担当エリア> 静岡県東部(現場条件に応じて直行直帰となる場合もあり) <出張> 通勤可能な範囲でのみの施工案件となるため、基本、泊りを伴う出張なし <対象物> 県や市が発注する道路・橋梁・河川護岸・上下水道・公園などの公共工事 (受注金額ベース:3千万~2億円程度) <工期> 3~8ヶ月(一部例外あり) <一人あたりの担当現場数> 1現場(時として例外あり) ※一つの現場に、じっくり向き合うことができます! ※また、1案件1人体制を基本としているため、個人の裁量で、自由に進めることが可能です! <残業について> 平均30時間程度(現場の工程によって例外あり) ※付き合い残業はありません(やるべきことを終えれば早く帰ることができます) ※毎週水・土はノー残業デー(ワークライフバランスを考えている会社です) ■組織構成 同社全体63名。配属先は、男性27名・女性5名の計32名で構成(うち3名はパート)。幅広い年齢層社員が活躍しています。 ■同社の特徴 ・経営理念の中に「本物のもの造りの実践」を掲げ、高品位な施工で地域のインフラ整備に日々努めております。 ・三島市、静岡県では度々、優良工事表彰を受賞し、行政より良い評価を頂いております。近年では国交省の入札工事にも参加。官公庁からの信頼も厚く、常時、工事案件を抱えている状況です。 ・近年、弊社土木部門は新たに「環境土木事業部」という新技術を用いた先進的なチャレンジをする事業部にリニューアルしました。既存の土木事業に加え、ドイツの最先端技術(ウォータージェット工法)などを用いた未来を支える環境土木にもチャレンジしています。
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:静岡県三島市大場241 勤務地最寄駅:各線/大場駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大場駅、伊豆仁田駅、三島二日町駅
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):246,500円~410,500円固定残業手当/月:45,000円~90,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>291,500円~500,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容<総合建設事業>【建築】マンション、ホテル、社会福祉施設、商業施設などの新築・リノベーション工事。 【土木】道路・河川・上下水道・造成など。<住宅事業(ダイバホーム)>『皆が幸せになる家創り』をスローガンに、「デザイン(美しさ)」「健康(自然素材)」「省コスト」の全てを実現する“最高品質の家”を提供する住宅ブランドとして活動中。<ホテル事業>名古屋市中区錦にて「ホテルシルクトゥリー名古屋」というビジネスホテルの運営を行っております。
仕事
~第二新卒歓迎大歓迎!/転勤無し/遠方出張無し~ ■職務内容: 建築工事現場の施工管理技術者としての業務全般を担当します。戸建住宅から中層ビルまで、様々な建築施工現場での監督業務。具体的には実行予算作成/業者発注/工程管理/品質管理と施工管理としての業務全般をお任せします。【変更の範囲:会社が定める業務】 ■働く環境: 担当エリア/静岡県東部(現場条件に応じて直行直帰となる場合もあり) 対象物/木造(在来工法)2階建て賃貸集合住宅または戸建賃貸住宅がメイン (受注金額ベース:5千万~2億円程度) ※その他、介護福祉施設、商業施設、公共施設などの建築物も扱っております。 工期/5~7ヶ月(一部例外あり) 一人あたりの担当現場数/1現場(時として例外あり) ※一つの現場に、じっくり向き合うことができます! ※また、1案件1人体制を基本としているため、個人の裁量で、自由に進めることが可能です! 残業/平均30時間程度(現場の工程によって例外あり) ※付き合い残業はありません(やるべきことを終えれば早く帰ることができます) ※毎週水・土はノー残業デー(ワークライフバランスを考えている会社です) ■組織構成:配属先は、男性27名・女性5名の計32名で構成されており、うち3名はパートです 。幅広い年齢層社員が活躍しています! ■魅力/特徴: 商品開発にも携わることが可能 当社は、「真にお客様に喜ばれる」「本物のもの造り」にこだわりを持って、お客様への付加価値で勝負しております。商品開発も自社で行っているので、より良いものを作るために、施工管理職の視点から設計士に意見出しをすることもあります。お客様の笑顔を目指した商品開発に向け、アイデアを社員一人ひとりが主役となって考え、皆で創出する形を取り、全社員参加型の職場を目指しております! 最先端技術の導入 当社では常に一歩先を行く最先端技術を取り入れ、自社設計施工の民間建築物をメインとし、各施工に反映しています。海外技術も積極的に取り入れる姿勢でおり、これまでにもドイツやイギリスなどに研修視察しながら様々な新工法を学び、その技術をあらゆる建築施工に活かしております。 また、既に「ルネス工法」「独自の外断熱工法」「経済設計(工法)」など、積極的に新技術(新工法)を取り入れ実績をあげております。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:静岡県三島市大場241 勤務地最寄駅:各線/大場駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大場駅、伊豆仁田駅、三島二日町駅
給与
<予定年収>350万円~450万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):223,500円~265,000円固定残業手当/月:33,500円~40,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>257,000円~305,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容<総合建設事業>【建築】マンション、ホテル、社会福祉施設、商業施設などの新築・リノベーション工事。 【土木】道路・河川・上下水道・造成など。<住宅事業(ダイバホーム)>『皆が幸せになる家創り』をスローガンに、「デザイン(美しさ)」「健康(自然素材)」「省コスト」の全てを実現する“最高品質の家”を提供する住宅ブランドとして活動中。<ホテル事業>名古屋市中区錦にて「ホテルシルクトゥリー名古屋」というビジネスホテルの運営を行っております。
出典:doda求人情報
仕事
【神奈川エリアでの事業拡大につき、<神奈川エリア専任の施工管理>として活躍していただける方を募集!】 当社が受注したプロジェクトの施工管理全般(工程管理、原価管理、安全管理、品質管理、協力業者との折衝など)を担当いただきます。 中心となる建物は賃貸マンション(4~5階建て/RC造)や商業施設です。 * * * * * ■工期:平均半年~1年 ■予算:平均2億円前後 ■担当エリア:神奈川エリア ■働き方:案件の掛け持ちなし/直行直帰OK * * * * * 案件は1件ずつお任せします。そのため、現場の掛け持ちはありません。 現場事務所に常駐していただき、直行直帰で出勤していただきます。 定期報告のため、月に2~3回程度三島本社への出社が発生します。 【施工実績(神奈川エリア)】 ◎賃貸マンション/海老名、相模原 ◎商業施設/横浜、湘南、茅ケ崎 ◎社宅・寮/湯河原 ほか 2018年3月に相模原市に神奈川支店を開設してから、すでに10件近くの新築案件の施工を手掛けています。 今後さらに事業を拡大するため、藤沢市(「藤沢駅」駅前)に新拠点をオープンします。
給与
■月給:30万円~45万円 ※スキル・経験・年齢などを考慮して決定します。
勤務地
■神奈川県藤沢市にOPENする新拠点(2021年2月予定)※JR「藤沢駅」駅前 ◎転居を伴う転勤なし ◎U・Iターン歓迎 ◎クルマ通勤可能!駐車場完備
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