東洋電装株式会社 【技術職（機械・電気）】 の求人・中途採用情報

◆◇自動化技術の最前線で活躍／OJTでスキルを磨く／広島市で長期的に働ける環境◇◆ ■採用背景： 現在自動化の経験値を積み上げて事業の拡大を狙っている最中です。顧客の増加や1案件のボリュームが多きいものが増えているという中でエンジニアのリソースが不足しているため増員を行います。 ■業務内容： 電気回路の設計・製図やPLC、タッチパネルを用いたプログラム・グラフィック作成と現地デバック作業、ロボットプログラムの作成と現地デバック作業を行います。FA業界自動化に向けて、お客様が満足できる機械装置やロボットなどを作り上げることが主な業務です。 ■具体的には： ・電気回路の設計・製図 ・PLCやタッチパネルを用いたプログラム・グラフィック作成 ・ロボットプログラムの作成 ・現地デバック作業 ・組み立てチームとの連携 ・複数案件の進行と調整 ＼入社後の流れ／ まずは先輩社員に同行し、業務の進め方を学んでいただきます。 組み立ては別のチームが行いますが、最終調整、試運転等も発生するため現場作業が発生いたします。 工場が稼働していないタイミングで機械を導入するため、休日出勤が発生する可能性もあります。 必ず振替休日を取得しておりますのでご安心ください◎ また、メンバー全員が中途入社にて活躍をしておりますので、サポート体制もご安心ください◎ ■仕事の魅力： お客様の要望に応えて共に装置を作り上げることに達成感が味わえます。 新しいチャレンジに恵まれることも多く、自身の成長も期待できます。 営業販売に留まらず、新規商材の選定や企画にも携わることができ、知識と人脈を幅広く拡大することが可能です。 ■組織構成： 設計チーム6名（リーダー1名、メンバー5名） 全員が中途入社者で、OJTを通じてスキルを磨いています。 ■キャリアパス： 1年程度で独り立ちを目指し、将来的にはチームリーダーとして活躍いただきます。個人目標に対する評価や資格取得の状況を総合的に判断し、キャリアアップをサポートします。 ■この仕事で得られるもの お客様の要望に応えて共に装置を作り上げることに達成感が味わえます。 また、新しいチャレンジに恵まれることも多く、自身の成長も期待できます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞バロ電機工業株式会社住所：広島市安佐南区伴中央7丁目8-1 勤務地最寄駅：アストラムライン線／伴中央駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞325万円～490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルを考慮の上、決定いたします■昇給：年1回（6月）■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：制御盤製作及びシステム開発

◆◇介護施設のICT化をサポート／OJTでスキルを磨く／広島市で長期的に働ける環境◇◆ ■採用背景： ～介護業界のICT化に伴う事業拡大のため、エンジニアリソースを強化～ ■職務概要： 当社の介護医療システム事業では、介護施設にある様々な製品（介護者の様子を見守るセンサー、介護者が呼び出しをかけるナースコール、介護者の動きを把握できるシートセンサー、記録を残せる介護記録など）のネットワーク構築を行い、介護施設の人材不足を「見守りシステム」で解決する事業です。 ■業務詳細： ・IoTを活用した業務効率を目的とした調査、ＮＷ運用、システム構築、機器選定・サポート ・導入システムの仕様打合せ、現場設置のとりまとめ ・導入の決まった施設に伺い、Wi－Fiネットワーク構築、設置、施工、保守 ※工事施工は外注しております。 ＼入社後の流れ／ まずは先輩と一緒に行動しながら作業を覚えていただきます。作業自体に複雑性はなく、適性を見ながら徐々にお任せする業務を決定していきます。専門知識に関してはメーカーの勉強会もあります。Wi－Fi関連の知識、その他ネットワークエンジニアの知識も付けられる環境です。 ■やりがい： 開発は別部門が担当しておりますが、お客様の要望を直接くみ取ることができるのは当ポジションの重要なミッションです。 「センサーをここに置きたい」「こんなデータを取得したい」という意見を伺い、社内部署と連携を進めます。 ■仕事の魅力： 最新のテクノロジーに触れる機会が多く、知識とスキルを学ぶことができます。保守管理に留まらず、新規商材の選定や企画にも携わることができ、知識と人脈を幅広く拡大することが可能です。 介護業界のICT化に貢献できるやりがいのある仕事です。 ■組織構成： 介護医療システム事業部は東京に母体があり、エンジニア部門は広島にあります。 リーダー1名（50代男性）、カスタマーチーム2名（男女各1名、20代）、フィールドチーム2名（30代・20代男性）が在籍し、全員中途入社者で構成されています。 ■キャリアパス： OJTを通じてスキルを磨き、社内PJTに参加することでキャリアアップが可能です。将来的にはチームリーダーやスペシャリストとしてのキャリアパスが期待されます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県広島市安佐南区緑井4-22-25 勤務地最寄駅：可部線／緑井駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

緑井駅、七軒茶屋駅、大町駅(広島県)

＜予定年収＞300万円～360万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルを考慮の上、決定いたします■昇給：年1回（6月）■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：制御盤製作及びシステム開発

◇創業50年以上の制御盤・システム制作製造メーカー／「モノづくり」の技術を軸に事業拡大を続けるイノベーション企業◇同社の高速道路事業のフィールドエンジニア（電気設備の設置管理）としてご活躍いただきます！ ◆採用背景： 事業内のチーム化を進め専門職に分けていく考えの中でフィールドチームのチーム化を強化するための増員募集です！ ■業務内容： ・自社プロダクトの現地施工、現地試験調整 ・施工における各種図書、施工計画の作成 ・施工材料の手配、予実管理 ・工事（電気、電気通信） ・自社プロダクトのシステム構成などを理解頂き顧客への取り扱い説明なども行う 【プロダクト例】 高速道路関連のシステム開発、製品開発、ネットワークエンジニアリング、 盤製作、電気工事、通信工事等 ■業務補足： 施工に関する書類対応は別途担当者がいます。また、現場写真は社用携帯にて撮影。システムにて管理をしますので最大限現場監理における工数は削減されております。 ■キャリアアップイメージ： 中間等級から始まり、年間評価シートにて評価管理を行い、自社等級のレベルアップの中で課長クラス等級、事業グループ内のチームマネージマントを目指せる環境です。 ■長期的にキャリア形成が可能な就業環境～広島県庁働き方改革推進事業の県内の5社に選定～ 同社では出社、退社時間を自由に設定できる「社員変則勤務制度」、所属部署に応じ19時もしは20時までに原則退社とする「1920制度」、早朝出勤者に早出残業代として、50%増しの残業代を支給する「早朝勤務制度」など、働きやすい環境つくりに向けたユニークな取り組みを多数行っております。人事評価についても一年に一度、個人・チームの目標を定め、それをもとに半年に一度上長との面談を実施。中小企業にありがちな不透明な人事評価ではなく、非常にクリアな人事評価制度を行っております。その他キャリア形成の観点で、社外講習含めて研修費は全額会社が支給するなど、長期的にキャリア形成が可能な環境が整っております 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県広島市安佐南区緑井4-22-25 勤務地最寄駅：可部線／緑井駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

緑井駅、七軒茶屋駅、大町駅(広島県)

＜予定年収＞301万円～364万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～260,000円＜月給＞215,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は能力、経験により応相談■昇給：年1回（6月）■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：制御盤製作及びシステム開発