株式会社 エー・アンド・デイ
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設立
- 1977年
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従業員数
- 780名
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平均年齢
- 42.1歳
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株式会社 エー・アンド・デイ
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該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
~同社製品の電子天秤は世界でも3本の指に位置付けられています/英語活用/平均勤続年数14.5年/月平均残業15H程度・毎週水曜、金曜はノー残業デーで就業環境◎ ■業務内容: 当社で開発販売している製品の海外販売に関するオペレーション業務をお任せいたします。 ・現地法人、代理店からの受注処理、納期対応 ・基幹システムを介した輸出書類作成 ・フォワーダー・乙仲との通関、Booking対応 ・海外出荷業務全般の統括・改善業務 ■組織構成: 部長以下、課長職1名、課員7名が在籍しております。 ■取り扱い製品: 当社で開発販売している計量機器、動車関連試験機、医療機器(血圧計/体重計)などになります。アメリカ、イギリス、オーストラリア、上海、韓国など、世界12か国に現地法人があるほか、各国に販売代理店がございます。 ■研修体制について 入社後の全体研修の後、現場配属となります。基本は先輩社員とのOJT研修がメインで貿易事務などの簡単な事務作業から徐々に担当地域と製品を持って上記の業務を担当して頂きます。将来的には海外営業職での活躍なども期待しております。 ■就業環境: 同社の就業環境はとてもよくワークライフバランスが保てる環境です。年間休日127日・月平均残業15H程度です。毎週水曜日、金曜日はノー残業デーとなっており、メリハリのある環境で就業して頂くことができます。また住居手当や家族手当等各種手当も充実しています。 ■当社の特徴: 電子天秤のシェアは国内トップ、家庭用血圧計の生産台数は国内2位、世界市場でも売上高トップクラスの優良企業です。それぞれの分野において市場占有率の高い製品を有しており、国内にとどまらずグローバルな視点で事業展開をしています。※身近な製品ですと健康診断に使用される計測機器に同社の製品が用いられているケースがございます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都豊島区東池袋3-23-14 勤務地最寄駅:JR線/池袋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):232,000円~400,000円<月給>232,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験・年齢・能力を考慮し、同社規定により決定します。■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月)※過去実績6.2ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
2022年3月までは当社が東証プライム市場に上場しておりましたが、経営戦略の一環でA&Dホロンホールディングスを設立し、当社はその子会社となりました。現在はA&Dホロンホールディングスが東証プライム市場に上場をしております。■企業概要:電子計測器、産業用重量計、電子てんびん、医療用電子機器、試験機 その他 電子応用機器の研究開発、製造、販売■詳細・取扱商品:(1)電子計測機器:DSP搭載計測・制御システム,音・振動解析装置,A/D・D/A変換器,高電圧電子銃(半導体製造用),材料試験機,粘弾性試験機,衝撃試験機、摩擦磨耗試験機,粘度計,水分計,超音波探傷器,超音波厚さ計(2)電子計量機器:分析用電子天秤,汎用電子天秤,計量システム(3)医療・健康機器:病院向/血圧監視装置,24時間携帯型連続 血圧心拍数計および解析装置,体脂肪計家庭向/電子血圧計,デジタル精密体重計,超音波ネブライザー※同社の研究開発費は、例年売上高の10%以上となっており、モノ作り、研究開発にかける非常に熱い思いがあります。海外マーケットへも積極的に進出しており、売り上げの半分程度は海外向けで、海外にも多数工場を保有しています。国内外関連会社の従業員は連結では2,697名になります。■特徴・魅力:・電子天秤は国内トップシェア(市場占有率:40%以上)※世界でも3本の指に位置付けられるメーカー・計測・制御・シミュレーションシステムでは、PC上のモデルを使った効率的な自動車開発が可能であり、自動車メーカーの開発現場 に採用が広がっております。・家庭用血圧計の生産台数世界2位■近年の注目製品:現在自動車業界では、EV(Electric Vehicle)/HEV(Hybrid Electric Vehicle)の開発に力を入れてきており、開発ツールはより高度化・高速化が求められている状況です。同社はこれらEV/HEV車開発ツール開発推進に取り組み、更なる発展を狙っています。
仕事
【同社製品の電子天秤は世界でも3本の指に位置付けられています/平均勤続年数14.5年/年休125日/毎週水曜日、金曜日はノー残業デー/車通勤可能/独身寮あり/産休育休の取得率:女性100%、男性50%以上】 ■職務概要: 当社の法務職として、下記業務をお任せいたします。 <具体的な業務内容> ・契約書審査 ・各部門との調整、顧問弁護士との調整 ・会社法組織業務(株主総会運営、リスク管理体制の構築等)に係る支援 ・訴訟、仲裁、その他係争の処理および対応の支援など ■研修について 入社後は契約書審査などの業務からキャッチアップをしていただきます。徐々に対応できる業務を増やしていき、将来的には法務課のリーダーを担っていただけることを期待しています。 ■就業環境: 同社の就業環境はとてもよくワークライフバランスが保てる環境です。年間休日125日、毎週水曜日、金曜日はノー残業デーとなっており、メリハリのある環境で就業して頂くことができます。福利厚生も充実しており、住居手当や家族手当等各種手当の他、産休育休の取得率は女性は100%、男性も50%を超えております。また復帰率も100%です。(2023年度実績) ■当社の特徴: 電子天秤のシェアは国内トップ、家庭用血圧計の生産台数は国内2位、世界市場でも売上高トップクラスの優良企業です。それぞれの分野において市場占有率の高い製品を有しており、国内にとどまらずグローバルな視点で事業展開をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>開発・技術センター住所:埼玉県北本市朝日1-243 勤務地最寄駅:JR高崎線/北本駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
北本駅、鴻巣駅、桶川駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~320,000円<月給>250,000円~320,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6・12月)年収モデル 740万円/37歳 入社15年(月給38万円+住宅手当+時間外手当+賞与)630万円/32歳 入社10年(月給32万円+住宅手当+時間外手当+賞与)520万円/27歳 入社5年(月給27万円+住宅手当+時間外手当+賞与)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
2022年3月までは当社が東証プライム市場に上場しておりましたが、経営戦略の一環でA&Dホロンホールディングスを設立し、当社はその子会社となりました。現在はA&Dホロンホールディングスが東証プライム市場に上場をしております。■企業概要:電子計測器、産業用重量計、電子てんびん、医療用電子機器、試験機 その他 電子応用機器の研究開発、製造、販売■詳細・取扱商品:(1)電子計測機器:DSP搭載計測・制御システム,音・振動解析装置,A/D・D/A変換器,高電圧電子銃(半導体製造用),材料試験機,粘弾性試験機,衝撃試験機、摩擦磨耗試験機,粘度計,水分計,超音波探傷器,超音波厚さ計(2)電子計量機器:分析用電子天秤,汎用電子天秤,計量システム(3)医療・健康機器:病院向/血圧監視装置,24時間携帯型連続 血圧心拍数計および解析装置,体脂肪計家庭向/電子血圧計,デジタル精密体重計,超音波ネブライザー※同社の研究開発費は、例年売上高の10%以上となっており、モノ作り、研究開発にかける非常に熱い思いがあります。海外マーケットへも積極的に進出しており、売り上げの半分程度は海外向けで、海外にも多数工場を保有しています。国内外関連会社の従業員は連結では2,697名になります。■特徴・魅力:・電子天秤は国内トップシェア(市場占有率:40%以上)※世界でも3本の指に位置付けられるメーカー・計測・制御・シミュレーションシステムでは、PC上のモデルを使った効率的な自動車開発が可能であり、自動車メーカーの開発現場 に採用が広がっております。・家庭用血圧計の生産台数世界2位■近年の注目製品:現在自動車業界では、EV(Electric Vehicle)/HEV(Hybrid Electric Vehicle)の開発に力を入れてきており、開発ツールはより高度化・高速化が求められている状況です。同社はこれらEV/HEV車開発ツール開発推進に取り組み、更なる発展を狙っています。
出典:doda求人情報
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