株式会社池田建築設計事務所 の求人・中途採用情報

～多種多様なプロジェクト/プランニングから完成まで案件に携われる/経営基盤安定/働き方改革で19時には退社～ ■業務内容：公共施設から商業施設、福祉施設、教育施設等、幅広い建築物の企画・設計・監理をお任せします。 ■業務の特徴： 全社員で３０名程度の規模のため、1つのプロジェクトに対して、一部を設計するのではなく、自らがメインチーフとなって全体を設計することができ、また、幅広い物件の設計を行うため同年代と比べ、成長スピードが早い事が同社の社員の特徴です。※会社全体で年間60件程度 ■作品について： 藤枝駅前一丁目8街区市街地再開発事業、新東名静岡SA、などの故郷施設、商業施設、他にも医療、福祉施設など多数手がけております。 ■同社について： 静岡県をはじめ東京、神奈川などの民間、倉庫、官公庁の建物を手掛ける静岡県内で最も大きくシェアを占める設計事務所です。近年では、児童・福祉系のニーズが固まっており、同社も時代に沿って、幅広く提供を行っております。医療、商業系、いろいろな設計ができる点は設計者のスキルアップに繋がります。医療業界の場合、現場の方とも打ち合わせるため、業界ならではの設計（スタッフの管理・配置、運営方法など）を意識する必要があり、１つの業界で成功した事例を他業界へ提案することもできることは、設計者のやりがいでもあります。児童施設の設計についても子供育て方について、「木を植えたい」といった事象に対して、「危ない」、「危なくない」と意見が両極端にでる業界でもあり、顧客と深い会話を行いながら設計を行います。また、東京と場所が近いこともあり、東京のスーパーゼネコンから設計業務を依頼されることも多く、工場施設の設計の場合、働き方改革やIoT、AI需要などに触れることもあり、その設計の経験を元に、地元に貢献すると顧客から「なぜそんなに詳しいのか」というほど深く最先端の情報に触れることができます。その他、地元のご出身の方も多く、ご自身が卒業された学校の建て替え工事などを行うこともやりがいを感じるポイントです。 ■補足： 医療・福祉売上げの30％程度/工場施設・事務所で25％程度。その他教育、研究施設（学校、空調回収）倉庫・物流医療、スポーツ施設（体育館）、商業、庁舎、文化施設などの設計案件があります。

学歴不問

＜勤務地詳細＞三島事務所住所：静岡県三島市寿町9-28 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

三島駅、三島広小路駅、下土狩駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～その他固定手当/月：100,000円～＜月給＞400,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は能力・経験、人格等に応じて決定します。20代は年齢給、30代は能力級（実績)を元に年収を決めております。■昇給：年1回（6月）■賞与：年2回（7月12月）【昨年実績】5ヶ月※内１回業績賞与■モデル年収：500万円　30歳　　　　　　　650万円　40歳前半記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■事業内容：（1）建築に関する企画・設計・監理（2）耐震診断・補強計画■事業の特徴：静岡県中東部地区の案件が多く、静岡県では最大手の建築設計事務所です。主要受注先は官公庁、各種病院、介護施設、保育園施設等多岐に渡ります。常に新しい技術を追究し、よりフレキシブルで質の高い設計を目標としており、今後も価値観・生活・文化・福祉・環境・教育等の幅広いニーズに応えるべく取組んでいきます。

～多種多様なプロジェクト/プランニングから完成まで案件に携われる/経営基盤安定/働き方改革で19時には退社～ ■業務内容：公共施設から商業施設、福祉施設、教育施設等、幅広い建築物の企画・設計・監理をお任せします。 ■業務の特徴： 全社員で３０名程度の規模のため、1つのプロジェクトに対して、一部を設計するのではなく、自らがメインチーフとなって全体を設計することができ、また、幅広い物件の設計を行うため同年代と比べ、成長スピードが早い事が同社の社員の特徴です。※会社全体で年間60件程度 ■作品について： 藤枝駅前一丁目8街区市街地再開発事業、新東名静岡SA、などの故郷施設、商業施設、他にも医療、福祉施設など多数手がけております。 ■同社について： 静岡県をはじめ東京、神奈川などの民間、倉庫、官公庁の建物を手掛ける静岡県内で最も大きくシェアを占める設計事務所です。近年では、児童・福祉系のニーズが固まっており、同社も時代に沿って、幅広く提供を行っております。医療、商業系、いろいろな設計ができる点は設計者のスキルアップに繋がります。医療業界の場合、現場の方とも打ち合わせるため、業界ならではの設計（スタッフの管理・配置、運営方法など）を意識する必要があり、１つの業界で成功した事例を他業界へ提案することもできることは、設計者のやりがいでもあります。児童施設の設計についても子供育て方について、「木を植えたい」といった事象に対して、「危ない」、「危なくない」と意見が両極端にでる業界でもあり、顧客と深い会話を行いながら設計を行います。また、東京と場所が近いこともあり、東京のスーパーゼネコンから設計業務を依頼されることも多く、工場施設の設計の場合、働き方改革やIoT、AI需要などに触れることもあり、その設計の経験を元に、地元に貢献すると顧客から「なぜそんなに詳しいのか」というほど深く最先端の情報に触れることができます。その他、地元のご出身の方も多く、ご自身が卒業された学校の建て替え工事などを行うこともやりがいを感じるポイントです。 ■補足： 医療・福祉売上げの30％程度/工場施設・事務所で25％程度。その他教育、研究施設（学校、空調回収）倉庫・物流医療、スポーツ施設（体育館）、商業、庁舎、文化施設などの設計案件があります。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県静岡市葵区呉服町1-30 札の辻クロス708受動喫煙対策：屋内全面禁煙

新静岡駅、静岡駅、日吉町駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～その他固定手当/月：100,000円～＜月給＞400,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は能力・経験、人格等に応じて決定します。20代は年齢給、30代は能力級（実績)を元に年収を決めております。■昇給：年1回（6月）■賞与：年2回（7月12月）【昨年実績】5ヶ月※内１回業績賞与■モデル年収：500万円　30歳　　　　　　　650万円　40歳前半記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■事業内容：（1）建築に関する企画・設計・監理（2）耐震診断・補強計画■事業の特徴：静岡県中東部地区の案件が多く、静岡県では最大手の建築設計事務所です。主要受注先は官公庁、各種病院、介護施設、保育園施設等多岐に渡ります。常に新しい技術を追究し、よりフレキシブルで質の高い設計を目標としており、今後も価値観・生活・文化・福祉・環境・教育等の幅広いニーズに応えるべく取組んでいきます。