株式会社コガネイ 【技術職（機械・電気）】 の求人・中途採用情報

【年収650万円～◆土日祝休み◆平均勤続年数20.4年◆半導体市場向け製品で世界トップレベルの技術力】 ◎平均勤続年数20.4年/土日祝休み/年間休日129日/フレックスタイム制有 ◎受注生産割合50%超・創業60年以上の安定基盤の下、業界の最先端で日々開発力を磨く確かな技術力と信頼性を持つブランド ■組織構成 グループリーダー2名を中心に計14名の組織です。バルブと機器で製品カテゴリーごとに担当分けをしています（バルブ6名、機器6名） ■業務内容 入社後は生産管理として下記業務をお任せします。 <ミッション> 生産管理として「納期」を重視した生産性向上を最大のミッションとしています。自社製の基幹システムを使用した一元管理をし、業務効率化および作業の「見える化」を行っています。 <詳細> ・生産計画の策定：受注データや需要予測に基づき、いつ、何を、どれだけ作るか計画する。 ・在庫管理：必要な材料の手配し、在庫過剰や欠品を防ぎます。 ・進捗管理：営業部門と製造部門の間に入り、計画通りに進んでいるか確認し、適宜調整を行います。 ・品質/原価管理：品質部門と連携し製品の品質基準を監視し、生産コストの最適化を行う。 ※購買機能とは分業体制のため、 本ポジションでは生産スケジュールや需給予測のコントロールなど、生産管理としてのミッション・業務に集中することが可能です。 <魅力点・やりがい> 当社の製品は約100万通りのバリエーションがあり、そのうち約1/3が特注品です。 そのため、定型的な業務ではなく、受注ごとに最適な生産計画を検討・実行していく必要があります。 都度受注への柔軟な対応が求められる現場で、司令塔として円滑な生産体制を構築できるやりがいがございます。 <入社後> 組立現場研修による製品知識習得、OJT教育による生産管理業務及び基幹システム操作方法の習得を行っていただきます。 ご経験に応じて、上記業務を徐々にお任せしていきます。 ＜今後の展望＞ 製造現場においては自動化を推進しており、 今後は「人の判断が価値となる領域（設計・計画）」へ人的リソースをシフトしていく予定がございます。 その中で生産管理は、より重要な役割を担っていくポジションと位置づけられています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞長野営業所住所：長野県駒ヶ根市飯坂2-6-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

駒ケ根駅、大田切駅、小町屋駅

＜予定年収＞650万円～870万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～390,000円＜月給＞310,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績…4.5ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要【空気圧機器の老舗メーカー】・FA（工場の自動化省力化）に必要不可欠な「空気圧機器」を製造販売するメーカー企業です。人の代わり工場で働く装置やロボット。そこにコガネイの技術が貢献しています。創立90年超という歴史の中で積み重ねた技術・ノウハウがあり、業界シェアは国内第3位（2024年）です。特に小型軽量化の高い技術力が業界内で評価されていてます。■経営戦略・労働人口減少に伴う労働力不足への対応の必要性と、技術革新による制御機器やロボットの精度向上により、FA市場は今後も成長が見込まれます。そのなかで製品単体からユニット・装置・ラインなどへ事業領域を拡げています。・これまで築き上げてきた自動化の技術は、FA以外にも応用できます。工場の自動化に限らず、例えば農業領域や医療領域、サービス業領域など『世の中のすべての自動化ニーズにこたえるコンサルティングメーカー』を目指しています。■事業内容：空気圧機器、フッ素樹脂製機器、静電気応用機器、電動機器、流体制御機器、集中給油装置、環境機器、医療機器、医療器具および付属品の製作加工、販売

～設立90年の老舗メーカー／年休129日とワークライフバランスを保ちながら長期就業できる／小金井市で働きたい方へ～ ■業務内容 当社の『定量吐出ポンプ』に関する開発、設計、評価業務を行います。 ・定量吐出ポンプの主な用途 各種薬液の定量吐出ディスペンス ・定量吐出ポンプの主な市場 半導体・液晶の製造装置、二次電池注液装置 ■具体的な業務 新製品および特殊仕様のポンプ開発・設計、吐出量評価試験、流量特性測定、耐久試験等 設計はCAD（2D、3D）を用いた設計、図面製作を行います。 各種評価試験等実施後は報告書の作成をいたします。 ※場合により客先への報告等の打合せ対応を行います。 　 ■ミッション 耐薬品性に優れ、清浄度が高く、優れた吐出精度のポンプ開発。 また、既存の概念にとらわれず、柔軟な発想を持って製品開発することを期待します。 ■入社後の業務イメージ まずは、既存の業務内容について、グループメンバーの指導の下に学んでいただきます。 その後、実際の開発・設計に携わって実績をつんでいただきます。 将来的には、新製品の提案から開発設計・評価まで幅広く活躍していただきたいと考えております。 ※将来のリーダー候補というところも期待しております ■組織構成 グループリーダー(50代)、60代1名、50代3名、30代1名、20代2名 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都小金井市緑町3-11-28 勤務地最寄駅：JR中央本線／武蔵小金井駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東小金井駅、武蔵小金井駅、花小金井駅

＜予定年収＞500万円～780万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：265,000円～390,000円＜月給＞265,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績…4.5ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要【空気圧機器の老舗メーカー】・FA（工場の自動化省力化）に必要不可欠な「空気圧機器」を製造販売するメーカー企業です。人の代わり工場で働く装置やロボット。そこにコガネイの技術が貢献しています。創立90年超という歴史の中で積み重ねた技術・ノウハウがあり、業界シェアは国内第3位（2024年）です。特に小型軽量化の高い技術力が業界内で評価されていてます。■経営戦略・労働人口減少に伴う労働力不足への対応の必要性と、技術革新による制御機器やロボットの精度向上により、FA市場は今後も成長が見込まれます。そのなかで製品単体からユニット・装置・ラインなどへ事業領域を拡げています。・これまで築き上げてきた自動化の技術は、FA以外にも応用できます。工場の自動化に限らず、例えば農業領域や医療領域、サービス業領域など『世の中のすべての自動化ニーズにこたえるコンサルティングメーカー』を目指しています。■事業内容：空気圧機器、フッ素樹脂製機器、静電気応用機器、電動機器、流体制御機器、集中給油装置、環境機器、医療機器、医療器具および付属品の製作加工、販売

【月残業平均10Ｈ/平均勤続年数20.4年/年休129日/フレックスタイム制有/設立90年老舗メーカー】 ■ミッション 当社製品開発において清浄度に関する分析業務は今後内製化を目指しており将来的には現存の分析業務の運用だけでなく、より良い分析業務の運用方法の確立、必要設備の導入検討等、当社の分析技術向上に貢献いただくことを期待しています。 ■業務詳細 半導体製造装置向けの当社製品（主に薬液用バルブ）について、清浄度に関する分析評価、測定業務実施 （1）バルブに通液した液体（超純水、塩酸等）の各種分析業務 半導体製造装置に組み込まれるバルブに超純水や塩酸等が通液することによって、液体の成分が変化しないか分析評価をします。例）パーティクル測定、イオン成分分析、溶出金属分析　等※使用機器：液中パーティクルカウンタ、イオンクロマトグラフィ、ICP-MS（誘導結合プラズマ質量分析）　等 （2）内製化部品の評価業務 引張試験、耐環境評価等による、各種新製品、カスタマイズ品等の製品評価業務を行います。各種分析、評価試験実施後は報告書の作成をいたします。 ※場合により客先への報告等の打合せ対応を行います。例）表面観察、漏れ試験、耐圧試験、流量特性測定等※使用機器：SEM（走査電子顕微鏡）、白色干渉顕微鏡、光学顕微鏡等 <将来的に> 製品開発部門に所属となりますので将来的には分析業務の他、半導体製造装置向けの製品開発における設計業務にも携わっていただく可能性がございます。★開発工程の上流～分析業務まで関わることが出来ます。 ■入社後の流れ 現在分析業務に携わっているメンバーの指導の下、分析機器の取扱い方法や分析方法を習得していただきます。その後、メンバーと共に実際の製品評価を行いながら業務に慣れていただきます。※40代グループリーダー、50代1名、40代1名、30代3名、20代2名 ■魅力 空気圧機器は、半導体、自動車などあらゆるモノづくりの現場で使用されています。「掴む」「押し出す」「回す」といった動きを組み合わせ、製造工程を自動化し労働力不足の解消にも貢献しています。当社は「製品の小型化」を得意とし標準製品のみでなく、お客様の使用用途に合わせたオーダーメイド設計など、対応の広さが強みです。その他、モジュール化製品や自動化装置のオーダーメイドも取組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都小金井市緑町3-11-28 勤務地最寄駅：JR中央本線／武蔵小金井駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東小金井駅、武蔵小金井駅、花小金井駅

＜予定年収＞500万円～780万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：265,000円～390,000円＜月給＞265,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績…4.5ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要【空気圧機器の老舗メーカー】・FA（工場の自動化省力化）に必要不可欠な「空気圧機器」を製造販売するメーカー企業です。人の代わり工場で働く装置やロボット。そこにコガネイの技術が貢献しています。創立90年超という歴史の中で積み重ねた技術・ノウハウがあり、業界シェアは国内第3位（2024年）です。特に小型軽量化の高い技術力が業界内で評価されていてます。■経営戦略・労働人口減少に伴う労働力不足への対応の必要性と、技術革新による制御機器やロボットの精度向上により、FA市場は今後も成長が見込まれます。そのなかで製品単体からユニット・装置・ラインなどへ事業領域を拡げています。・これまで築き上げてきた自動化の技術は、FA以外にも応用できます。工場の自動化に限らず、例えば農業領域や医療領域、サービス業領域など『世の中のすべての自動化ニーズにこたえるコンサルティングメーカー』を目指しています。■事業内容：空気圧機器、フッ素樹脂製機器、静電気応用機器、電動機器、流体制御機器、集中給油装置、環境機器、医療機器、医療器具および付属品の製作加工、販売

【評価・実装や補助経験から回路設計者へ◆国内トップクラス空気圧機器メーカー◆平均勤続20.4年】 ■魅力 空気圧機器は、半導体や自動車など幅広い製造現場で活用され、自動化・省人化に貢献しています。当社は「小型化技術」と「オーダーメイド設計」を強みに、標準製品に加え顧客ニーズに応じた開発にも対応。近年は産業用ロボットやIoT分野にも展開しており、将来的には自動化コンサルティング企業としての成長を目指しています。 ■業務内容 製品開発のプロジェクトメンバーとして、制御コントローラ等の回路設計業務を担当いただきます。 （1）製品企画・仕様検討 （2）電子回路設計・基板レイアウト設計 （3）試作機の評価・検証（電気特性・動作確認） （4）営業や顧客との仕様調整 ※機械設計と並行して開発を進めるため、メカ・制御双方の知識が身につきます。 ■配属先 電装開発部 エレキグループ（8名） ■教育体制・入社後の流れ 入社後はOJTを通じて業務を習得。開発案件に参画し、評価・一部修正などからスタートします。メイン担当の先輩が伴走し、複数メンバーによるレビュー体制も整備。段階的に設計へ関与し、1年～1年半で独り立ちを想定しています。 ■キャリアパス 独り立ち後は製品単位の上流工程から販売後のフォローまで携わることが可能です。評価制度により社内選考を合格後、社内資格を取得できます。一定の社内資格を取得後に会社からの推薦により管理職へキャリアアップとなります。 ■働き方・環境 年休129日、土日祝休に加えフレックスタイム制度も導入しており、安定した働き方が可能です。平均残業時間は月20時間程で、繁忙期でも30～40時間程度とメリハリをつけて働ける環境です。平均勤続年数20.4年と定着率も高く、長期的に技術力を磨きたい方に適しています。 ■このポジションの魅力 評価・検査業務にとどまらず、設計業務へステップアップできる点が最大の特徴です。「設計に挑戦したいが機会がない」という方にとって、実務を通じてスキルを習得しながらキャリアアップが可能な環境です。製品全体に関われるため、自身が設計したものが実際の製造現場で動くやりがいも実感できます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都小金井市緑町3-11-28 勤務地最寄駅：JR中央本線／武蔵小金井駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東小金井駅、武蔵小金井駅、花小金井駅

＜予定年収＞500万円～780万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：265,000円～390,000円＜月給＞265,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要【空気圧機器の老舗メーカー】・FA（工場の自動化省力化）に必要不可欠な「空気圧機器」を製造販売するメーカー企業です。人の代わり工場で働く装置やロボット。そこにコガネイの技術が貢献しています。創立90年超という歴史の中で積み重ねた技術・ノウハウがあり、業界シェアは国内第3位（2024年）です。特に小型軽量化の高い技術力が業界内で評価されていてます。■経営戦略・労働人口減少に伴う労働力不足への対応の必要性と、技術革新による制御機器やロボットの精度向上により、FA市場は今後も成長が見込まれます。そのなかで製品単体からユニット・装置・ラインなどへ事業領域を拡げています。・これまで築き上げてきた自動化の技術は、FA以外にも応用できます。工場の自動化に限らず、例えば農業領域や医療領域、サービス業領域など『世の中のすべての自動化ニーズにこたえるコンサルティングメーカー』を目指しています。■事業内容：空気圧機器、フッ素樹脂製機器、静電気応用機器、電動機器、流体制御機器、集中給油装置、環境機器、医療機器、医療器具および付属品の製作加工、販売

【第二新卒OK◆モノづくりの司令塔・生産管理◆営業や製造からのキャリアチェンジも応募可能◆平均勤続年数20.4年◆半導体市場向け製品で世界トップレベルの技術力】 ◎平均勤続年数20.4年/土日祝休み/年間休日129日/フレックスタイム制有 ◎受注生産割合50%超・創業60年以上の安定基盤の下、業界の最先端で日々開発力を磨く確かな技術力と信頼性を持つブランド ■業務内容 入社後は生産管理として下記業務をお任せします。 <詳細> ・生産計画の策定：受注データや需要予測に基づき、いつ、何を、どれだけ作るか計画する。 ・在庫管理：必要な材料の手配し、在庫過剰や欠品を防ぎます。 ・進捗管理：営業部門と製造部門の間に入り、計画通りに進んでいるか確認し、適宜調整を行います。 ・品質/原価管理：品質部門と連携し製品の品質基準を監視し、生産コストの最適化を行う。 ★都度受注への柔軟な対応が求められる現場で、司令塔として円滑な生産体制を構築します。 <ミッション> 生産管理として「納期」を重視した生産性向上を最大のミッションとしています。自社製の基幹システムを使用した一元管理をし、業務効率化および作業の「見える化」を行っています。 <入社後> 組立現場研修による製品知識習得、OJT教育による生産管理業務及び基幹システム操作方法の習得を行っていただきます。 約半年間は、サブ担当として教育を積み重ねながら、一担当者を目指します。※ご経験に応じて期間は前後します。 ■組織構成 グループリーダー2名を中心に計14名の組織です。バルブと機器で製品カテゴリーごとに担当分けをしています（バルブ6名、機器6名）。 ■魅力 ・自動化を支える空気圧機器 産業用ロボットをはじめ、あらゆる産業の自動化・省力化を支える空気圧機器を開発しています。カスタマイズ/オーダーメイドの製品開発力および対応柔軟性を武器に多品種少量生産において、国内でも確かなブランド力を築いています。＊製品は約100万通りのバリエーションがあり、そのうち約1/3が特注品 ・人材育成について 「どこの企業に移ったとしても通用する人材、企業人として社会の求める本質的な力を持った人材の創出」を目指し、OJT教育、資格試験受験の為の通信教育など、各段階に応じてフォローをしています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞長野営業所住所：長野県駒ヶ根市飯坂2-6-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

駒ケ根駅、大田切駅、小町屋駅

＜予定年収＞550万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～310,000円＜月給＞250,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要【空気圧機器の老舗メーカー】・FA（工場の自動化省力化）に必要不可欠な「空気圧機器」を製造販売するメーカー企業です。人の代わり工場で働く装置やロボット。そこにコガネイの技術が貢献しています。創立90年超という歴史の中で積み重ねた技術・ノウハウがあり、業界シェアは国内第3位（2024年）です。特に小型軽量化の高い技術力が業界内で評価されていてます。■経営戦略・労働人口減少に伴う労働力不足への対応の必要性と、技術革新による制御機器やロボットの精度向上により、FA市場は今後も成長が見込まれます。そのなかで製品単体からユニット・装置・ラインなどへ事業領域を拡げています。・これまで築き上げてきた自動化の技術は、FA以外にも応用できます。工場の自動化に限らず、例えば農業領域や医療領域、サービス業領域など『世の中のすべての自動化ニーズにこたえるコンサルティングメーカー』を目指しています。■事業内容：空気圧機器、フッ素樹脂製機器、静電気応用機器、電動機器、流体制御機器、集中給油装置、環境機器、医療機器、医療器具および付属品の製作加工、販売

～設立90年の老舗メーカー、ワークライフバランスを保ちながら長期就業できる環境です～ ■業務内容： ハードウェア開発担当として、空気圧製品や電動アクチュエータ製品の電子回路設計・基板レイアウト設計をお任せします。 ■業務詳細： ・ファクトリーオートメーションにおけるIoT対応製品の開発になり、 配属先部門は新製品の開発がメイン業務となります。 （受注品、量産品それぞれ担当） ・ソフトウェアエンジニアと協働しながら仕様決定し、 制御コントローラ等の電子回路設計・基板レイアウト設計をご担当いただきます。 ■配属先情報： 電装開発部　エレキグループ 配属先社員数：8名（リーダーは40代半ばの男性） ■空気圧： 油圧は大きな力を発揮できますが、敏速な動きが不得意です 実際に使われる場面を見る機会は少ないですが、殆どの産業の生産・物流ラインで空気圧機器が利用されてます。 ■当社について： 当社は、FA（工場の自動化省力化）に必要不可欠な「空気圧機器」を製造販売するメーカー企業です。人の代わり工場で働く装置やロボット。そこにコガネイの技術が貢献しています。創立90年という歴史の中で積み重ねた技術・ノウハウがあり、業界シェアは国内第3位（2023年）です。特に小型軽量化の高い技術力が業界内で評価されていて、近年では、世界最小クラスのバルブの製品化に成功しました。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都小金井市緑町3-11-28 勤務地最寄駅：JR中央本線／武蔵小金井駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：【変更の範囲：企業の定める範囲】

東小金井駅、武蔵小金井駅、花小金井駅

＜予定年収＞500万円～780万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：265,000円～390,000円＜月給＞265,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要【空気圧機器の老舗メーカー】・FA（工場の自動化省力化）に必要不可欠な「空気圧機器」を製造販売するメーカー企業です。人の代わり工場で働く装置やロボット。そこにコガネイの技術が貢献しています。創立90年超という歴史の中で積み重ねた技術・ノウハウがあり、業界シェアは国内第3位（2024年）です。特に小型軽量化の高い技術力が業界内で評価されていてます。■経営戦略・労働人口減少に伴う労働力不足への対応の必要性と、技術革新による制御機器やロボットの精度向上により、FA市場は今後も成長が見込まれます。そのなかで製品単体からユニット・装置・ラインなどへ事業領域を拡げています。・これまで築き上げてきた自動化の技術は、FA以外にも応用できます。工場の自動化に限らず、例えば農業領域や医療領域、サービス業領域など『世の中のすべての自動化ニーズにこたえるコンサルティングメーカー』を目指しています。■事業内容：空気圧機器、フッ素樹脂製機器、静電気応用機器、電動機器、流体制御機器、集中給油装置、環境機器、医療機器、医療器具および付属品の製作加工、販売