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仕事
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【主な業務内容】
[人材教育・育成][組織の仕組みづくり]の二つを軸に、企業課題の解決や経営サポートを行います。
■人材教育・育成
・研修の実施
・教育コンテンツやマニュアルの作成 など
■組織の仕組みづくり
・組織開発や制度構築
・事業戦略策定支援
・商品開発コンサル など
■付随する業務
・リサーチによる実態把握
・レポーティング など
【仕事の流れ】
▼セミナーの企画・開催
旬のトピックや最新のマーケティング情報などを解説する公募型の公開セミナーを企画・開催。
▼課題のヒアリング
セミナーに参加いただいたお客さまを中心にヒアリングを実施し、抱えている課題を明確化。
▼支援企画のご提案
課題解決のために当社が提供できるサービスを組み合わせ、お客さまに最適な支援計画をご提案。
▼検証・フォロー
サービス提供後も、データ収集や分析によって効果を検証し、追加の施策や改善案を検討。
【教育体制】
入社後2カ月は、同行研修を実施し、営業活動への同行やセミナー参加を通じて業務の流れを学びます。
その後は、セミナーの企画・運営を学び、入社半年までに1本~2本のセミナー主催を目指しましょう。
入社後1年は育成期間としていますので、じっくりスキルや知識を身につけてください!
【POINT】
◎設立62年の実績と信頼
設立以来積み上げてきたマーケティング分野における高い認知度と、多くの企業との信頼関係が当社の強み。
お客さまのご紹介から新規獲得につながるケースも多く、無理な新規開拓を行う必要がありません。
◎成果やスキルに応じた報酬をご用意
基本給や賞与、手当に加えて、セミナーや研修の講師を請け負うようになれば、別途研修対応手当を支給。
スキルが身につくほどに収入アップが期待でき、中には代表より稼いでいる社員も!
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給与
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月給27万2500円以上 +各種手当+賞与(年2回)
※これまでのご経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します
\成果やスキルアップが報酬として還元される!/
成果や身についたスキルをしっかりと評価し、基本給や賞与、各種手当として収入に還元する体制です。
コンサルティングや研修の講師を務めた際には、基本給や賞与とは別に「研修対応手当」を支給します!
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勤務地
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【転勤なし】
■本社/東京都港区芝大門1-2-8 COSMIC BLDG 2F
都営地下鉄浅草線・大江戸線「大門」駅より徒歩3分
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙