成光興産株式会社 の求人・中途採用情報

【未経験歓迎！／決算賞与あり※直近10年支給実績あり／手厚い研修／残業ほぼなしで働きやすさ◎／販売ノルマなし】 ■概要： 住友重機械工業PTC事業正規サービス店ですので、 住友製品を幅広く扱うことができます。 ■業務詳細： ・サービスエンジニアの補助（アシスタント） ・内勤での事務作業がメインとなります。 ・当社エンジニアと一緒に既存のお客様への訪問に行くこともありますが、 アシスタント業務のため、折衝することは少ないです。 ※時期に業務内容に変動あり 春夏で業務内容に一部変動の可能性あり ■組織構成： 現在は60代1名で担当しており、何でも聞きやすい環境です。 ■業務の特徴： ・残業：繁忙期でも残業はほぼありません。 ・決算賞与あり！メーカー認定の修理資格を取得したり、目立った業績を残した方には別途賞与支給のチャンスがあります。※直近10年支給実績あり ■入社後のフォロー体制： ・メーカーでの若手社員向けの研修へも参加可能。 ・担当が1名おりますので、手厚くフォローさせていただきます。 ■当社の特徴について： 住友重機械工業の正規サービス店として、日々様々な業界のお客様に修理サービスを提供しております。最近では水処理場など官公庁の案件も割合が増えてきており、業績堅調で安定した企業です。30代後半の若手社長が代表を務めており、若い方でもなじみやすい組織風土です。会社の付き合い等も多くはなく、プライベートと仕事をしっかりと分けた働き方が可能です。 変更の範囲：無

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：栃木県小山市大字粟宮1061-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

間々田駅、小山駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～400,000円＜月給＞200,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 変速機、減速機、モータの保守、点検修理サービス及び販売産業機械、付属品の修理及び販売当社は住友重機械工業PTC事業正規サービス店ですので、住友製品を幅広く扱うことができます。 ■ビジョン： 今後、若手社員の育成・増員をしながら受注増・会社規模の拡大を目指しています。■特徴（TOPICS）： 機械の動力を司る製品を担当しているため、関わる業界や案件の幅が広いことが特徴です。同様の修理を出来る他社も多くはなく、会社の安定性は抜群です。■組織風土： 30代後半の若手社長が代表を務めており、若い方でもなじみやすい組織風土です。決算賞与の支給等で社員への還元も行っているほか、少人数の会社ではありますが、会社の付き合い等も多くはなく、プライベートと仕事をしっかりと分けた働き方が可能です。

【未経験歓迎！／転勤なし／夜勤なし／ノルマなし／決算賞与あり※直近10年支給実績あり／手厚い研修／残業10Hで突発急ほぼ無しで働きやすさ◎】 ■業務内容について： ・減速機及びモータの修理及び組立業務 ・パーツ交換の提案 ・社用車を用いた国内出張など （出張について入社後1年間はございません） ※減速機とは 工場のコンベアや水処理施設等の大型機械を動かす各種の動力を調整するために用いられます。水処理場や工場など、社会に役立つ大型機械に用いられている機械ですのでやりがいのある仕事です。 ■業務の特徴： ・出張の頻度：日帰り2回/月、宿泊を伴う出張0.5回/月（4～8月は泊まりはほぼ無し、９～3月で月1回あるかどうかといった程度です。） ・夜間対応/緊急呼び出し：0回/月（有る場合も振替休日取得もしくは休日手当の支給にて対応） ・出張手当：宿泊出張の場合には手当を支給しており、対応することで給与が高くなる特徴がございます。※宿泊１日あたり１万1000円の支給 ・繁忙期：10月～2月　役所、官公庁関係メイン ・残業：繁忙期でも残業はほぼありません。残業実績は現場出向の早出、帰宅時の残業です。（車の移動時間のみ）社内での残業は年間通して数時間です。 ■入社後について まずは自社工場内で実際の減速機、モーターの仕組みを学びます。 座学での知識面はもちろん、分解・組立てを通して実際の技術を学べます。 慣れてきたら、先輩と同行し、顧客先でのメンテナンスも行います。 現地でのオーバーホールや、長期の滞在は高い技術力が必要ですので、3年間は一人で行うことはありません。 じっくりと時間をかけて技術を身に付けられる環境です。 ■組織体制について： 東京工場：30代1名　40代2名　50代2名 先輩社員から学び、中心メンバーとなっていただくことを期待しています。 ■当社の特徴について： 住友重機械工業の正規サービス店として、日々様々な業界のお客様に修理サービスを提供しております。最近では水処理場など官公庁の案件も割合が増えてきており、業績堅調で安定した企業です。30代後半の若手社長が代表を務めており、若い方でもなじみやすい組織風土です。会社の付き合い等も多くはなく、プライベートと仕事をしっかりと分けた働き方が可能です。

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京工場住所：東京都西多摩郡瑞穂町箱根ヶ崎2098 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

箱根ケ崎駅、東福生駅、羽村駅

＜予定年収＞350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～450,000円＜月給＞200,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 変速機、減速機、モータの保守、点検修理サービス及び販売産業機械、付属品の修理及び販売当社は住友重機械工業PTC事業正規サービス店ですので、住友製品を幅広く扱うことができます。

【未経験歓迎！／決算賞与あり※直近10年支給実績あり／手厚い研修／残業10Hで突発急ほぼ無しで働きやすさ◎／販売ノルマなし】 ■業務内容について： ・減速機及びモータの修理及び組立業務 ・パーツ交換の提案 ・社用車を用いた国内出張など（出張について入社後1年間は無し） ※減速機とは 工場のコンベアや水処理施設等の大型機械を動かす各種の動力を調整するために用いられます。水処理場や工場など、社会に役立つ大型機械に用いられている機械ですのでやりがいのある仕事です。 ■業務の特徴： ・出張の頻度：日帰り2回/月、宿泊を伴う出張0.5回/月（4～8月は泊まりはほぼ無し、９～3月で月1回あるかどうかといった程度です。） ・夜間対応/緊急呼び出し：0回/月（有る場合も振替休日取得もしくは休日手当の支給にて対応） ・出張手当：宿泊出張の場合には手当を支給しており、対応することで給与が高くなる特徴がございます。※宿泊１日あたり１万1000円の支給 ・繁忙期：10月～2月　役所、官公庁関係メイン ・残業：繁忙期でも残業はほぼありません。残業実績は現場出向の早出、帰宅時の残業です。（車の移動時間のみ）社内での残業は年間通して数時間です。 ・決算賞与あり！メーカー認定の修理資格を取得したり、目立った業績を残した方には別途賞与支給のチャンスがあります。※直近10年支給実績あり ■入社後について まずは自社工場内で実際の減速機、モーターの仕組みを学びます。座学での知識面はもちろん、分解・組立てを通して実際の技術を学べます。慣れてきたら、先輩と同行し、顧客先でのメンテナンスも行います。現地でのオーバーホールや、長期の滞在は高い技術力が必要ですので、3年間は一人で行うことはありません。じっくりと時間をかけて技術を身に付けられる環境です。 ■組織体制： 30代5名　40代2名　50代2名 ■当社の特徴について： 住友重機械工業の正規サービス店として、日々様々な業界のお客様に修理サービスを提供しております。最近では水処理場など官公庁の案件も割合が増えてきており、業績堅調で安定した企業です。30代後半の若手社長が代表を務めており、若い方でもなじみやすい組織風土です。会社の付き合い等も多くはなく、プライベートと仕事をしっかりと分けた働き方が可能です。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：栃木県小山市大字粟宮1061-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

間々田駅、小山駅

＜予定年収＞350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～450,000円＜月給＞200,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 変速機、減速機、モータの保守、点検修理サービス及び販売産業機械、付属品の修理及び販売当社は住友重機械工業PTC事業正規サービス店ですので、住友製品を幅広く扱うことができます。 ■ビジョン： 今後、若手社員の育成・増員をしながら受注増・会社規模の拡大を目指しています。■特徴（TOPICS）： 機械の動力を司る製品を担当しているため、関わる業界や案件の幅が広いことが特徴です。同様の修理を出来る他社も多くはなく、会社の安定性は抜群です。■組織風土： 30代後半の若手社長が代表を務めており、若い方でもなじみやすい組織風土です。決算賞与の支給等で社員への還元も行っているほか、少人数の会社ではありますが、会社の付き合い等も多くはなく、プライベートと仕事をしっかりと分けた働き方が可能です。