株式会社エイケー
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設立
- 1999年
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従業員数
- 50名
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平均年齢
- 32.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社エイケー
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募集している求人
該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
【完全個室・ハイエンドサウナブランドの事業推進/年休144日/富裕層向け空間づくりを手掛ける成長企業】 ■ポジション概要 全国的に利用者が増え続けているラグジュアリーサウナ「KUDOCHI」 ブランドのさらなる拡大に向け、複数店舗を横断して運営・組織づくりをリードするマネージャー候補の募集です。 全国展開、そして海外進出も視野に入れる成長フェーズにおいて、事業全体の推進力となるポジションです。 ■主なミッション サウナ事業の中核として、店舗網の拡大とブランド価値向上を担っていただきます。 <業務内容> 新規店舗立ち上げに向けた企画・収支設計・プロジェクト管理 サウナ品質基準の策定・改善施策の立案 マーケット動向の分析、ターゲット戦略の構築 既存店舗の数値管理(利用データ分析/改善提案) 店舗オペレーション体制の構築・標準化 アルバイト・スタッフ採用計画、教育プラン策定 設備点検・修繕管理、取引業者との折衝 ※プレイング要素を持ちながら、複数店舗のマネジメント領域をお任せします。 ■募集背景 事業拡大中で来年は11店舗オープン予定です。 急拡大する事業基盤を支えるため、運営・マーケ・採用・労務面の整備が不可欠に。ブランド全体を運営視点で底上げするマネージャー候補の増員を決定しました。 ■企業について <特徴> 著名人の別荘、ラグジュアリーサウナ、ナイトクラブ、会員制バーなど、富裕層向け空間を多数手掛けるプロ集団。 東京オフィスでは5~10億規模の大型案件を扱うことも多く、高度なデザイン性・技術力にふれる環境です。 <事業の強み> ・紹介・リピート依頼が中心の信頼度の高いビジネスモデル ・商業施設や高級住宅など“人目に触れる案件”も多く、実績からの新規依頼が継続 ・サウナのような高難易度案件にも対応できる技術基盤 <働き方> 年間休日144日 適切な労働環境と裁量ある働き方が可能です。 <実績> 累計10,000件以上の施工実績 アパホテルグループ本社/銀座そら/KUDOCHI sauna など 1999年創業。自社職人を抱える施工会社としてスタートし、現在はデザインまで一気通貫で手掛ける体制へ。「世界一のデザイン・設計施工会社」を目指し、さらなる事業成長を推進しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区銀座8-8-5 陽栄銀座ビル7F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
新橋駅、銀座駅、東銀座駅
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):6,000,000円~8,000,000円<月額>500,000円~666,666円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(6月)※2年目以降※残業手当:残業時間に応じて別途支給(1分単位)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 店舗内装デザイン・工事、住宅リフォーム、マンションリノベーション、新築工事■トップメッセージ: お客様が店舗に思い描く“物語”をデザインし、消費者との価値ある“繋がり”を作ること。エイケーで働く人たちが思い描く“物語”をデザインし、それぞれの挑戦を支えること。新しく掲げたコーポレートメッセージ“GOOD STORY WITH YOU.”には、そんな“2つの想い”を込めています。私たちは施工の会社として、1999年に創業しました。現在も自社内に職人を抱え、“現場”というアイデンティティを大切にしながら、デザイン領域まで事業を拡張してきました。私たちが目指す“世界一のデザイン・設計施工会社”という志の実現のために、今後もさまざまなフィールドへ挑戦しながら、さらなる成長を目指していきます。■企業理念:「GOOD STORY WITH YOU」 私たちが向き合うのは、1つ1つの、1人1人の物語。そのあらすじには、何1つ同じものは存在しません。そして、その物語には、時代をこえても、国境をこえても、誰もが大切にしたいと思う、普遍的な価値を持つものだと信じています。空間を提供する人の、空間を愉しむ人の、物語を設計すること。エンドロールのない物語の続きに寄り沿うパートナーであること。私たちは、1つ1つの、1人1人の、最高にHAPPYな物語をデザインします。■組織風土: 私たちは世界No.1のデザイン会社を目指しています。だからこそ、そこで働くスタッフには世界No.1の給与で報いたいと考えています。まずは5年後に国内No.1の給与水準まで引き上げることを掲げ、毎年段階的に昇給を行っていきます。全スタッフの物心両面の幸福を追求することは創業当初からの理念であり、スタッフ一人一人が活き活きと働くことができてこそ、真の喜びに溢れた“GOOD STORY”は生まれます。自身と誇りを持って、一緒に世界No.1のデザイン会社を作っていきましょう。
仕事
【サウナ好き必見!年休144日・土日祝休み/高級感ある内装デザインが持ち味の優良企業/富裕層向けサウナを展開/完全個室のラグジュアリーサウナ】 ■業務内容: 全国に展開するラグジュアリープライベートサウナ「KUDOCHI」は現在も多くの利用者を抱え、拡大中です。今回は拡大中のサウナ事業をより推進していくメンバーの募集です。 全国展開を目指し、ゆくゆくは世界展開も目指す中で、一緒に成長していく仲間を募集しております。 <業務詳細> 新店舗の企画立案 サウナの品質維持・向上の施策立案 市場のマーケティング 既存店舗のデータ集計・店舗運営のサポート アルバイトスタッフの採用 店舗運営における修繕、業者手配等 ■採用背景 現在KUDOCHIサウナは7店舗あり、来年新しく11店舗オープンとなる予定で拡大路線の真っただ中です。 オープンにあたってのマーケティング、人材採用周り、本部の総務労務的な事務的な業務を含めて、規模拡大に合わせて採用を行うことになりました。 ■同社について <案件内容> 芸能人の別荘や高級サウナ、ナイトクラブや会員制バーなどの富裕層向け案件が多く、東京オフィスでは5億~10億などの高単価案件も多く受注。富裕層向け案件は技術力やデザイン力が高く求められるため、スキルUPが可能です。 <安定性> 紹介やリピートだけでなく、著名人の住宅や商業施設など、作った場所が人目に触れる機会が多数あるため、実際にデザインした空間を見た方からの依頼も多いです。また、サウナなど高難易度の案件においても、スキルと実績を持つ当社だからこそ依頼をいただけております。 <働き方> 年休144日(土日祝休み) <年収> 段階的に昇給を行っています。 例:3年目…720万円~/5年目…1000万円~ 内装デザイン実績<https://www.ak-co.jp/> 累計10,000件以上の実績 アパホテルグループ本社/銀座そら/KUDOCHI sauna 施工の会社として、1999年に創業。現在も自社内に職人を抱え、“現場”というアイデンティティを大切にしながら、デザイン領域まで事業を拡張。私たちが目指す“世界一のデザイン・設計施工会社”という志の実現のために、さらなる成長を目指していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区銀座8-8-5 陽栄銀座ビル7F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
新橋駅、銀座駅、東銀座駅
給与
<予定年収>480万円~600万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,800,000円~6,000,000円<月額>400,000円~500,000円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(6月)※2年目以降※残業手当:残業時間に応じて別途支給(1分単位)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 店舗内装デザイン・工事、住宅リフォーム、マンションリノベーション、新築工事■トップメッセージ: お客様が店舗に思い描く“物語”をデザインし、消費者との価値ある“繋がり”を作ること。エイケーで働く人たちが思い描く“物語”をデザインし、それぞれの挑戦を支えること。新しく掲げたコーポレートメッセージ“GOOD STORY WITH YOU.”には、そんな“2つの想い”を込めています。私たちは施工の会社として、1999年に創業しました。現在も自社内に職人を抱え、“現場”というアイデンティティを大切にしながら、デザイン領域まで事業を拡張してきました。私たちが目指す“世界一のデザイン・設計施工会社”という志の実現のために、今後もさまざまなフィールドへ挑戦しながら、さらなる成長を目指していきます。■企業理念:「GOOD STORY WITH YOU」 私たちが向き合うのは、1つ1つの、1人1人の物語。そのあらすじには、何1つ同じものは存在しません。そして、その物語には、時代をこえても、国境をこえても、誰もが大切にしたいと思う、普遍的な価値を持つものだと信じています。空間を提供する人の、空間を愉しむ人の、物語を設計すること。エンドロールのない物語の続きに寄り沿うパートナーであること。私たちは、1つ1つの、1人1人の、最高にHAPPYな物語をデザインします。■組織風土: 私たちは世界No.1のデザイン会社を目指しています。だからこそ、そこで働くスタッフには世界No.1の給与で報いたいと考えています。まずは5年後に国内No.1の給与水準まで引き上げることを掲げ、毎年段階的に昇給を行っていきます。全スタッフの物心両面の幸福を追求することは創業当初からの理念であり、スタッフ一人一人が活き活きと働くことができてこそ、真の喜びに溢れた“GOOD STORY”は生まれます。自身と誇りを持って、一緒に世界No.1のデザイン会社を作っていきましょう。
出典:doda求人情報
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