株式会社ワールドサプライ の求人・中途採用情報

SGホールディングスグループとして、大型商業施設向けに特化した配送サービスを提供している当社。 今回は商品の集荷・ルート配送を行うドライバーを募集します。 【具体的な仕事内容】 ―――――――――――― 商品の集荷から配送までをお任せします。 毎回同じルートを通って、同じお客様先に運ぶ「ルート配送」のため、一度道を覚えてしまえばあとはカンタン！ 百貨店への配送を行う4tトラック、路面店（ブランドショップなど）への配送を行う2tトラック、いずれかを専任で担当します。 ＜当社の働きやすさの理由は……＞ ■長距離配送・深夜配送は一切なし！ ■手積み・手降ろしの工程が少ない！（基本的に専用ラックにまとめて集荷・配送を行います） ■荷物の積み込みは仲間と協力し合って行える！ ■配送は一人で行うから、運転中はマイペースに過ごせる！ ＜焦らず安全運転できればOK！＞ 長期休暇シーズンなどはどうしても道路が渋滞してしまい、予定の配送時刻から遅れてしまうことも。 「このままだと間に合わない……」と気持ちも急いてしまいますが、そんな時も焦らないで大丈夫！事務所に一本電話で連絡した後は、じっくり安全運転で配送先まで向かってください。 ドライバーを決して急かさず、会社全体で安全運転をバックアップする職場風土です。 【入社後の流れ】 ―――――――――― まずは上司が助手席に座り、同乗研修を行います。拠点の近くを回る慣らし運転も行うので、ドライバー未経験の方もご安心ください。 入社1カ月ほどで実際の荷物の集荷・配達を始めていきます。担当コースは人によって異なりますが、平均して2～3カ月ほどで独り立ちが可能です！ 「トラックの運転は初めて」という方も、じっくり慣れていける環境ですよ。

月給21万円～35万円＋残業代全額支給 ※給与は経験・能力・前職給与を考慮の上、決定いたします ※ドライバー経験者の方は優遇いたします

【転勤なし／希望を考慮します】 ■第1ABC 東京都江東区有明1-2-22 ■大阪営業所 大阪府大阪市住之江区柴谷2-8-76　GLP大阪II 1階 ※車通勤OK ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

SGホールディングスグループとして、大型商業施設向けに特化した配送サービスを提供している当社。今回は大阪勤務の社員として、構内作業スタッフもしくはドライバーを、名古屋勤務の社員として構内作業スタッフを募集します。 【構内作業スタッフ】 商品の管理・検品・入出荷業務をお任せします。担当する顧客企業別のチーム制で、下記の業務を担当します。残業はほとんどありません。 ■メーカーから入荷した商品の検品・格納・保管（入荷担当） ■出荷に伴う伝票管理・ピッキング・梱包業務管理（出荷担当） ■担当顧客企業からの問い合わせ窓口業務 ■荷物の積み下ろし　など 【ドライバー】 商品の集荷から配送までをお任せします。毎回同じルートを通って、同じお客様先に運ぶ「ルート配送」です。長距離・深夜配送はなく、長く活躍できます。 ＜業務のポイント＞ 1）配送先は、主に百貨店や路面店（ブランドショップなど） 2）基本的に専用ラックにまとめて集荷・配送を行うので、手積み・手降ろしの工程が少なく、身体への負担も最小限です。 3）配送は一人で行いますが、荷物の積み込みは仲間と協力し合って行えます。 4）百貨店への配送を行う4tトラック、路面店への配送を行う2tトラック、いずれかを専任で担当します。 ★設立から72年の安定企業★ …………………………………… 物流業界最大級規模・SGホールディングスグループの一員として、納品代行・館内物流のサービスを提供。1951年の設立以来培ってきた歴史と信頼が強みです。現在の厳しい世情にも関わらず、順調に事業を拡大中。安定した環境でじっくりとキャリアを築けます。

■構内作業スタッフ：月給20万円～35万円 ■ドライバー：月給21万円～35万円 ※給与は経験・能力・前職給与を考慮の上、決定致します ※経験者は優遇致します ※残業代全額支給

【転勤はありません／希望を考慮】 ■大阪営業所 大阪府大阪市住之江区柴谷2-8-76　 GLP大阪II 1階 ※ドライバーのみ車通勤可 ■中部営業所（構内作業スタッフのみ） 愛知県名古屋市熱田区六野2-1-3 中京倉庫66号棟2階 ※車通勤可 ※受動喫煙対策／敷地内喫煙可能場所あり

SGホールディングスグループとして 大型商業施設向けに特化した 配送サービスを提供している当社。 主に百貨店のアパレル、コスメ 食品メーカーなどのサプライヤーに対し 「納品サービス」のご提案業務をお任せします。 他にも、倉庫内の管理業務を代行するサービスや 商業施設の一員として、館内の配送、清掃等を 対応するサービスなど、さまざまなものがあり “運ぶだけでなく、その先の価値あるサービス”を 提案するのがお仕事です！ ＝＝＝＝ 具体的な仕事内容は？ ＝＝＝＝ ■既存顧客のフォロー営業 ■新規開拓営業　 ■人材・計数管理などのマネジメント業務 ■新しいサービスの考案、アイデアの発信　など 営業方法は…？ 自身で新規開拓をしていくのはもちろんですが 既存のお客さまからのご紹介や 納品を行う現場等からの案件などさまざまで 飛び込みはほとんどありません。 物流という繋がりが人脈を広げていき やればやるほどお客さまと 繋がっていくお仕事です！ ＝＝＝＝ 入社後の流れは？ ＝＝＝＝ 入社後は、先輩とのOJTで 業務の理解を深めていただきます。 また、「営業強化研修」や 「コミュニケーション研修」など 人事が主体となって 営業担当や管理職を対象に 定期的に研修を受けられる環境です。 ＜形のなものを売る面白さ＞ サービスという仕組みを得るのが私たち。 形がないものを売る難しさはありますが 反対に面白さとやりがいを感じられます。 お客さまに適したサービスを考え 組み合わせや期間、価格など さまざまな角度から提案できるのが この仕事の醍醐味です！ 【設立から72年の安定性】 【チームで取り組み、「プロセス」を重視】 についてもぜひご覧ください！

月給35万5000円以上 ※給与は経験、能力、前職給与を考慮の上、決定いたします ※残業代別途全額支給

【本社勤務】 ■東京都江東区有明1-2-22 ・ゆりかもめ「有明テニスの森駅」から徒歩6分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙（屋外に喫煙スペースあり）

◆SGホールディングスグループとして、大型商業施設向けに特化した配送サービスを提供している当社。今回、3つの物流拠点でスタッフを募集します。構内作業スタッフは栃木営業所、ドライバーは札幌、仙台の各営業所に配属となります（希望を考慮／転勤なし）。 【構内作業スタッフ】（※栃木営業所） 商品の管理・検品・入出荷業務をお任せします。担当する顧客企業別のチーム制で、下記の業務を担当します。残業はほとんどありません。 ■メーカーから入荷した商品の検品・格納・保管（入荷担当） ■出荷に伴う伝票管理・ピッキング・梱包業務管理（出荷担当） ■担当顧客企業からの問い合わせ窓口業務 ■荷物の積み下ろし　など 【ドライバー（長距離・深夜配送なし）】（※札幌、仙台の各営業所） 商品の集荷から配送までをお任せします。毎回同じルートを通って、同じお客様先に運ぶ「ルート配送」です。 ＜業務のポイント＞ 1）配送先は、主に百貨店や路面店（ブランドショップ等）。 2）基本的に専用ラックにまとめて集荷・配送を行うので、手積み・手降ろしの工程が少なく、身体への負担も最小限です。 3）配送は一人で行いますが、荷物の積み込みは仲間と協力し合って行えます。 4）百貨店への配送を行う4tトラック、路面店への配送を行う2tトラック、いずれかを専任で担当します。 ●　設立から72年の安定企業　● ……………………………………… 物流業界最大級規模・SGホールディングスグループの一員として、納品代行・館内物流のサービスを提供。1951年の設立以来培ってきた歴史と信頼が強みです。現在の厳しい世情にも関わらず、順調に事業を拡大中。安定した環境でじっくりとキャリアを築けます。

●構内作業スタッフ：月給18万円～35万円 ●ドライバー：月給19万2000円～35万円 ※給与は経験・能力・前職給与を考慮の上、決定致します ※経験者は優遇致します ※残業代全額支給

【希望により決定／転勤なし】北海道札幌市、宮城県仙台市、栃木県鹿沼市のいずれか ●札幌営業所：北海道札幌市白石区中央1条3-1-16 ●仙台営業所：宮城県仙台市宮城野区大梶15-20 株式会社藤崎 大梶センター内 ●栃木営業所：栃木県鹿沼市流通センター29 ※構内作業スタッフは栃木営業所、ドライバーは札幌、仙台の各営業所配属となります ※自動車通勤可 ■受動喫煙対策／分煙：喫煙所あり　※栃木営業所は、敷地内全面禁煙

（1）一般社員 大型商業施設にて、館内配送・館内清掃・施設警備の実務を担当します。 当社が行う全てのサービスは「接客」と位置づけ、 スタイリッシュなユニフォームを採用。 明るくさわやかな笑顔、気持ちの良い接客マナーなど、 商業施設で働くのにふさわしい立ち居振る舞いを身につけて頂き 同社のサービスの“顔”として日々の業務にあたります。 【具体的な業務】 ◎館内配送 納品される商品の各テナントへの配送業務、搬入車両の案内等 ◎施設清掃 オープン前・営業時間内・閉店後の館内清掃業務全般 ◎施設警備 館内警備業務全般（受付・監視・巡回警備） ◆経験・希望により業務選択可能です。 （2）主任候補 各ショッピングセンターで現場の先頭に立って、 サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 【具体的な業務】 ◎配送・清掃・警備各部門スタッフの育成・指揮 ◎日常業務および管理 現場を離れて管理業務に徹するというよりは、 現場の先頭に立って、サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 （3）係長候補 ショッピングモールなど大型商業施設向けに提供する 館内物流業務の係長として参加し、 複数施設の管理業務を担っていただき、 FLS部の中核メンバーとして、サービスを創り上げていただきます。 【具体的な業務】 ◎各現場（アルバイト等）のシフト管理・教育など ◎施設業務計画の立案・現場管理 など ★現場スタッフから主任、係長、課長と 仕事の幅を広げる事ができ、将来役立つ知識とスキルが身に尽きます。 現場経験や資格を活かしてキャリアアップ・給与アップを 目指したい方を歓迎します。

（1）一般社員：月給18万円以上＋賞与年2回＋各種手当 （2）主任候補：月給23万円以上＋賞与年2回＋評価給有 （3）係長候補：月給35万円以上＋賞与年2回＋評価給有

【各現場（ショッピングセンターなど）】 都内および関東圏、大阪府および関西圏、北海道、石川県、静岡県、愛知県、福岡県、にある大規模商業施設 ◎研修・勤務開始の場所は希望を考慮します。 ◎関東希望の方は有明本社での研修も有（東京都江東区） ※U・Iターン歓迎 ※地域限定での配属希望等の相談は応じます。 　面接時に希望をお伝えください。

（1）一般社員 大型商業施設にて、館内配送・館内清掃・施設警備の実務を担当します。 当社が行う全てのサービスは「接客」と位置づけ、 スタイリッシュなユニフォームを採用。 明るくさわやかな笑顔、気持ちの良い接客マナーなど、 商業施設で働くのにふさわしい立ち居振る舞いを身につけて頂き 同社のサービスの“顔”として日々の業務にあたります。 【具体的な業務】 ◎館内配送 納品される商品の各テナントへの配送業務、搬入車両の案内等 ◎施設清掃 オープン前・営業時間内・閉店後の館内清掃業務全般 ◎施設警備 館内警備業務全般（受付・監視・巡回警備） ◆経験・希望により業務選択可能です。 （2）主任候補 各ショッピングセンターで現場の先頭に立って、 サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 【具体的な業務】 ◎配送・清掃・警備各部門スタッフの育成・指揮 ◎日常業務および管理 現場を離れて管理業務に徹するというよりは、 現場の先頭に立って、サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 （3）係長候補 ショッピングモールなど大型商業施設向けに提供する 館内物流業務の係長として参加し、 複数施設の管理業務を担っていただき、 FLS部の中核メンバーとして、サービスを創り上げていただきます。 【具体的な業務】 ◎各現場（アルバイト等）のシフト管理・教育など ◎施設業務計画の立案・現場管理 など ★現場スタッフから主任、係長、課長と 仕事の幅を広げる事ができ、将来役立つ知識とスキルが身に尽きます。 現場経験や資格を活かしてキャリアアップ・給与アップを 目指したい方を歓迎します。

（1）一般社員：月給18万円以上＋賞与年2回＋各種手当 （2）主任候補：月給23万円以上＋賞与年2回＋評価給有 （3）係長候補：月給35万円以上＋賞与年2回＋評価給有

【各現場（ショッピングセンターなど）】 都内および関東圏、大阪府および関西圏、石川県、静岡県、愛知県、福岡県、にある大規模商業施設 ◎研修・勤務開始の場所は希望を考慮します。 ◎関東希望の方は有明本社での研修も有（東京都江東区） ※U・Iターン歓迎 ※地域限定での配属希望等の相談は応じます。 　面接時に希望をお伝えください。

メーカーから一括してお預かりしたアパレル・コスメなどの商品を、関西圏の大手百貨店や大型商業施設にお届けする、都市型物流を手がけている当社。商品の保管から出荷、さらに海外から輸入した商品の国内向け加工まで、多彩なサービスを一貫して提供できるのが強みです。 あなたにご担当いただきたいのは、淀川営業所の物流管理に関する業務全般です。 お客様は大手百貨店を中心とした、関西圏の大型商業施設。長期にわたる安定した取引があり、業績も堅調です。 【具体的には…】 物流管理スタッフの管理から物流センター内のマネジメントまで、広範囲にわたる業務があるので、物流業界以外を含むさまざまな経験・スキルを活かせるチャンスがあります。業務は基本的にセンター内で完結します。 ■顧客企業と自社スタッフ間の調整 ■入出荷作業などセンター内の運営・管理 ■センターの収支管理 ■新規顧客の物流立ち上げ ■顧客企業の物流サービスの改善策提案 ・作業効率、作業品質管理と向上、納期短縮、コスト削減など ★物流管理スタッフの管理業務からスタート 商品の入庫／出庫管理を担当する物流物流管理スタッフは、顧客企業別のチーム制で動いています。自社の社員で構成されたチームなので、長く活躍するベテランスタッフも多く、コミュニケーションもスムーズです。 ・スタッフ（パート、契約社員など）の育成や評価、資料作成 ・商品、梱包状態の品質管理、改善 スタッフの配置調整や数値管理などの管理業務からスタート。マネジャーをサポートしながら、各チームの作業効率化からセンター全体の業務改善へと、仕事の幅を広げていきます。 【業界未経験者のチャレンジも歓迎！】 未経験／経験の浅い方は物流管理スタッフとしてキャリアをスタートすることも可能です。センター内の業務を担当者として行いながら、仕事の流れを身につけていただきます。

月給35万5000円以上 ※給与は経験・能力・前職給与を考慮の上、決定致します。 ※経験者は優遇致します。

＼自動車通勤OK／ 【淀川営業所】 大阪府大阪市福島区大開4-1-186　SOSiLA大阪4F ［アクセス］ 阪神本線「野田駅」より徒歩6分 ※車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場・無料駐輪場あり）

（1）一般社員 大型商業施設にて、館内配送・館内清掃・施設警備の実務を担当します。 オシャレな商業施設で働くのにふさわしい立ち居振る舞いを身につけ、 同社のサービスの“顔”として日々の業務にあたります。 【具体的な業務】 ◎館内配送 納品される商品の各テナントへの配送業務、搬入車両の案内等 ◎施設清掃 オープン前・営業時間内・閉店後の館内清掃業務全般 ◎施設警備 館内警備業務全般（受付・監視・巡回警備） ◆経験・希望により業務選択可能です。 （2）主任候補 各ショッピングセンターで現場の先頭に立って、 サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 【具体的な業務】 ◎配送・清掃・警備各部門スタッフの育成・指揮 ◎日常業務および管理 現場を離れて管理業務に徹するというよりは、 現場の先頭に立って、サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 （3）係長候補 ショッピングモールなど大型商業施設向けに提供する 館内物流業務の係長として参加し、 複数施設の管理業務を担っていただき、 FLS部の中核メンバーとして、サービスを創り上げていただきます。 【具体的な業務】 ◎各現場（アルバイト等）のシフト管理・教育など ◎施設業務計画の立案・現場管理 など ★現場スタッフから主任、係長、課長と 仕事の幅を広げる事ができ、将来役立つ知識とスキルが身に尽きます。 現場経験や資格を活かしてキャリアアップ・給与アップを 目指したい方を歓迎します。

（1）一般社員：月給18万円以上＋賞与年2回＋各種手当 （2）主任候補：月給23万円以上＋賞与年2回＋評価給有 （3）係長候補：月給35万円以上＋賞与年2回＋評価給有

【各現場（ショッピングセンターなど）】 都内および関東圏、大阪府および関西圏、北海道、石川県、静岡県、愛知県、広島県、愛媛県、福岡県、にある大規模商業施設 ◎研修・勤務開始の場所は希望を考慮します。 ◎関東希望の方は有明本社での研修も有（東京都江東区） ※U・Iターン歓迎 ※地域限定での配属希望等の相談は応じます。 　面接時に希望をお伝えください。

「総合職」としての採用となります。 入社後、以下の部門のうち、いずれかをお任せします。 ◆館内清掃 オープン前・営業時間内・閉店後の館内清掃業務全般 ◆施設警備 館内警備業務全般（受付・監視・巡回警備） ◆設備管理※主任・係長採用 電気設備、空調設備、その他設備機器の 運転管理・監視・点検業務 （1）現場スタッフ 大型商業施設にて実務を担当します。 オシャレな商業施設で働くのにふさわしい立ち居振る舞いを身につけ、 同社のサービスの“顔”として日々の業務にあたります。 （2）主任候補 現場の先頭に立って、サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 【具体的な業務】 ◎各部門スタッフの育成・指揮 ◎日常業務および管理 現場を離れて管理業務に徹するというよりは、 現場の先頭に立って、サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 （3）係長候補 複数施設の管理業務を担っていただき、 FLS部の中核メンバーとして、サービスを創り上げていただきます。 【具体的な業務】 ◎各現場（アルバイト等）のシフト管理・教育など ◎施設業務計画の立案・現場管理 など ★現場スタッフから主任、係長、課長と 仕事の幅を広げる事ができ、将来役立つ知識とスキルが身に尽きます。 現場経験や資格を活かしてキャリアアップ・給与アップを 目指したい方を歓迎します。

（1）現場スタッフ：月給18万円以上＋賞与年2回＋各種手当 （2）主任：月給23万円以上＋賞与年2回＋評価給有 （3）係長：月給35万円以上＋賞与年2回＋評価給有

【各現場（ショッピングセンターなど）】 東京都、神奈川県、千葉県、大阪府、兵庫県にある大規模商業施設 ＜館内清掃＞ 有明ガーデン、たまプラーザテラス、港北TOKYU.S.C. モザイクモール港北、みなとみらいグランドセントラルタワー、 イオンモール座間 ＜施設警備＞ イオンモール神戸南、イオン藤井寺 ＜設備管理＞ 東京都、神奈川県、千葉県内の大規模商業施設 ◎研修・勤務開始の場所は希望を考慮します。 ◎関東希望の方は有明本社での研修も有（東京都江東区） ※U・Iターン歓迎 ※地域限定での配属希望等の相談は応じます。 　面接時に希望をお伝えください。

1）物流管理責任者 成田センターが管轄する千葉県内の各拠点の運営・管理業務全般に携わります。 ※実際に庫内作業を行うのは、協力会社のスタッフです。 ※成田センター内でのオフィス内業務が中心ですが、千葉県内の拠点（印西・習志野・船橋・柏）や顧客企業に出向くこともあります。 【具体的には】 ■顧客企業向けの庫内作業に対する問い合わせ窓口業務全般 ■成田センターの収支管理 ■顧客企業と協力会社間の調整 ■協力会社のマネジメント ■顧客企業の物流サービス作業効率、作業品質管理と向上、納期短縮、コスト削減などの改善業務 ■新規顧客企業の物流業務立ち上げ ■新規顧客の引越し計画策定と提案および実行　など 2）物流管理スタッフ アパレル、コスメなどの商品の管理・検品・入出荷業務をお任せします。 担当する顧客企業別のチーム制で、下記の業務を担当します。 ■メーカーから入荷した商品の検品・格納・保管（入荷担当） ■出荷に伴う伝票管理・ピッキング・梱包業務管理（出荷担当） ■担当顧客企業からの問い合わせ窓口業務 3）ルート配送（長距離・深夜配送なし） アパレル・雑貨などの商品の集荷から配送までをお任せします。 毎回同じルートを通って、同じお客様先に運ぶ「ルート配送」です。 配送先は、主に百貨店や路面店（ブランドショップ等）。 基本的に専用ラックにまとめて集荷・配送を行うので、手積み・手降ろしの工程が少ないのが特長です。 配送は一人で行いますが、荷物の積み込みは仲間と協力し合って行えます。 百貨店への配送を行う4tトラック、路面店への配送を行う2tトラック、いずれかを専任で担当します。

1）月給35万5000円以上 2）月給18万円以上 3）月給19万2000円以上 ※給与は経験・能力・前職給与を考慮の上、決定致します。 ※経験者は優遇致します。

【希望により決定／転勤なし】1）成田センター　２）東京本社　３）大阪営業所 ■成田センター　※車通勤ＯＫ（無料駐車場あり） 【車でのアクセス】 東関東自動車道「富里」インターより20分 県道62号線沿い 【電車でのアクセス】 JR「成田駅」より千葉交通バスで40分 ■東京本社 【アクセス】 ・ゆりかもめ「有明テニスの森駅」より徒歩5分 ・ゆりかもめ「国際展示場駅」より徒歩10分 ※東京メトロ「東陽町駅」・「木場駅」・「豊洲駅」から無料送迎バスあり（各駅より10～15分） ■大阪営業所　※車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場・無料駐輪場あり） 【アクセス】 ・大阪メトロ四つ橋線「北加賀谷駅」より徒歩10分 ・大阪メトロ四つ橋線・南港ポートタウン線「住之江公園駅」より徒歩10分

「総合職」としての採用となります。 入社後、以下の部門のうち、いずれかをお任せします。 ◆館内配送 納品される商品の各テナントへの配送業務、搬入車両の案内等 ◆館内清掃 オープン前・営業時間内・閉店後の館内清掃業務全般 ◆施設警備 館内警備業務全般（受付・監視・巡回警備） ◆設備管理※リーダー・マネジャー採用 電気設備、空調設備、その他設備機器の 運転管理・監視・点検業務 （1）現場スタッフ 大型商業施設にて実務を担当します。 オシャレな商業施設で働くのにふさわしい立ち居振る舞いを身につけ、 同社のサービスの“顔”として日々の業務にあたります。 （2）リーダー候補 現場の先頭に立って、サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 【具体的な業務】 ◎各部門スタッフの育成・指揮 ◎日常業務および管理 現場を離れて管理業務に徹するというよりは、 現場の先頭に立って、サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 （3）サブマネジャー候補 複数施設の管理業務を担っていただき、 FLS部の中核メンバーとして、サービスを創り上げていただきます。 【具体的な業務】 ◎各現場（アルバイト等）のシフト管理・教育など ◎施設業務計画の立案・現場管理 など ★現場スタッフからリーダー、サブマネジャー、マネジャーと 仕事の幅を広げる事ができ、将来役立つ知識とスキルが身に尽きます。 現場経験や資格を活かしてキャリアアップ・給与アップを 目指したい方を歓迎します。

（1）現場スタッフ：月給18万円以上＋賞与年2回＋各種手当 （2）リーダー：月給23万円以上＋賞与年2回＋評価給有 （3）サブマネジャー：月給35万円以上＋賞与年2回＋評価給有

【各現場（ショッピングセンターなど）】 都内および関東圏、大阪府および関西圏、北海道、石川県、静岡県、愛知県、広島県、愛媛県、福岡県、にある大規模商業施設 ◎研修・勤務開始の場所は希望を考慮します。 ◎関東希望の方は有明本社での研修も有（東京都江東区） ※U・Iターン歓迎 ※地域限定での配属希望等の相談は応じます。 　面接時に希望をお伝えください。

百貨店への配送を行う4tトラック、路面店への配送を行う2tトラック、いずれかを専任で担当し、荷物の集荷から配送までお任せします。 ＜具体的には＞ ▼点呼・朝礼 ⇒その日のスケジュールを確認します。 ▼荷物の積み込み ⇒荷物は専用のラックでまとめて集荷・配達。そのため手積み・手降ろしの作業が減り、効率的に進めることができます。 ▼配送 ⇒百貨店は一日1～2件、路面店は一日10～15件ほどの配送になります。 ▼集荷作業 ⇒14時くらいに配送が終了し、その後は集荷作業を行います。 ☆センター内には百貨店の担当者もおり、配送する商品は事前にまとめられているため、自分で商品を探す手間はほとんどありません。 ☆勤務時間は責任者がしっかりと管理。残業が一人に偏らないように常に調整を行っています。 ＜入社後は＞ 先輩のトラックに同乗しながらOJTで業務を覚えていきます。研修後も、運転中以外は常に仲間と協力しながら行う業務ですので、先輩や仲間がしっかりとサポートします。

月給19万2000円以上＋各種手当 ※給与は経験・能力・前職給与を考慮の上、決定致します。 ※経験者は優遇致します。

東京本社・大阪営業所いずれかへの配属となります。 ※配属先は希望により決定。転勤はありません。 ※配送先は近隣エリア。長距離配送はありません。 ■東京本社 東京都江東区有明1-2-22 ⇒ゆりかもめ「有明テニスの森駅」より徒歩5分 ⇒ゆりかもめ「国際展示場駅」より徒歩10分 ※東京メトロ「東陽町駅」・「木場駅」・「豊洲駅」から無料送迎バスあり（各駅より10～15分） ■大阪営業所 大阪府大阪市住之江区柴谷2-8-76 GLP大阪II　1階 ⇒大阪メトロ四つ橋線「北加賀谷駅」より徒歩10分 ⇒大阪メトロ四つ橋線・南港ポートタウン線「住之江公園駅」より徒歩10分 ※バイク・自転車・車通勤OK

（1）現場スタッフ 大型商業施設にて、館内配送・館内清掃・施設警備の実務を担当します。 オシャレな商業施設で働くのにふさわしい立ち居振る舞いを身につけ、 同社のサービスの“顔”として日々の業務にあたります。 【具体的な業務】 ◎館内配送 納品される商品の各テナントへの配送業務、搬入車両の案内等 ◎施設清掃 オープン前・営業時間内・閉店後の館内清掃業務全般 ◎施設警備 館内警備業務全般（受付・監視・巡回警備） ◆経験・希望により業務選択可能です。 （2）リーダー候補 各ショッピングセンターで現場の先頭に立って、 サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 【具体的な業務】 ◎配送・清掃・警備各部門スタッフの育成・指揮 ◎日常業務および管理 現場を離れて管理業務に徹するというよりは、 現場の先頭に立って、サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 （3）サブマネジャー候補 ショッピングモールなど大型商業施設向けに提供する 館内物流業務のサブマネジャーとして参加し、 複数施設の管理業務を担っていただき、 FLS部の中核メンバーとして、サービスを創り上げていただきます。 【具体的な業務】 ◎各現場（アルバイト等）のシフト管理・教育など ◎施設業務計画の立案・現場管理 など ★現場スタッフからリーダー、サブマネジャー、マネジャーと 仕事の幅を広げる事ができ、将来役立つ知識とスキルが身に尽きます。 現場経験や資格を活かしてキャリアアップ・給与アップを 目指したい方を歓迎します。

（1）現場スタッフ：月給18万円以上＋賞与年2回＋各種手当 （2）リーダー：月給23万円以上＋賞与年2回＋評価給有 （3）サブマネジャー：月給35万円以上＋賞与年2回＋評価給有

【各現場（ショッピングセンターなど）】 都内および関東圏、大阪府および関西圏、北海道、石川県、静岡県、愛知県、広島県、福岡県、にある大規模商業施設 ◎研修・勤務開始の場所は希望を考慮します。 ◎関東希望の方は有明本社での研修も有（東京都江東区） ※U・Iターン歓迎 ※地域限定での配属希望等の相談は応じます。 　面接時に希望をお伝えください。

（1）現場スタッフ 大型商業施設にて、施設警備の実務を担当します。 オシャレな商業施設で働くのにふさわしい立ち居振る舞いを身につけ、 同社のサービスの“顔”として日々の業務にあたります。 【具体的な業務】 ◎施設内の清掃業務または警備業務　など （2）リーダー候補 各ショッピングセンターで現場の先頭に立って、 サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 【具体的な業務】 ◎清掃または警備部門スタッフの育成・指揮 ◎日常業務および管理 現場を離れて管理業務に徹するというよりは、 現場の先頭に立って、サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 ★将来的には、現場スタッフからリーダー、サブマネジャー、 マネジャーとなる人材を育成したいと考えています。 現場経験や資格を活かしてキャリアアップ・給与アップを 目指したい方を歓迎します。 ★サブマネジャー・マネジャーとキャリアアップすれば 清掃：清掃計画全体の立案・現場管理、清掃の見積り業務とご提案など 警備：警察関係との折衝業務、官公庁への書類提出、見積・提案など 仕事の幅を広げる事ができ、将来役立つ知識とスキルが身に尽きます。

（1）現場スタッフ：月給18万円以上＋賞与年2回＋各種手当 （2）リーダー候補：月給23万円以上＋賞与年2回＋評価給有

【各現場（ショッピングセンターなど）】 神奈川県、都内および関東圏、兵庫県、大阪府にある大規模商業施設 ◎研修・勤務開始の場所は希望を考慮します。 ◎関東希望の方は有明本社での研修も有（東京都江東区） ※U・Iターン歓迎 ※将来的に全国主要都市にある商業施設に転勤の場合もあります

（1）清掃スタッフ 大型商業施設にて、清掃の実務を担当します。オシャレな商業施設で働くのにふさわしい立ち居振る舞いを身につけ、同社のサービスの“顔”として日々の業務にあたります。 【具体的な業務】 ◎施設内の清掃業務 ◎警備部門と連携した館内の美化　など （2）リーダー候補 各ショッピングセンターで現場の先頭に立って、 サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 【具体的な業務】 ◎館内清掃部門スタッフの育成・指揮 ◎日常清掃業務および管理 ★将来的には、清掃スタッフからリーダー、サブマネジャー、マネジャーとなる人材を育成したいと考えています。現場経験や資格を活かしてキャリアアップ・給与アップを目指したい方を歓迎します。

（1）清掃スタッフ：月給18万円以上＋賞与年2回＋各種手当 （2）リーダー候補：月給23万円以上＋賞与年2回＋評価給有

【各現場（ショッピングセンターなど）】 神奈川県、東京都内および関東圏にある大規模商業施設 ◎研修・勤務開始の場所は希望を考慮します。 ◎有明本社での研修も有（東京都江東区） ※U・Iターン歓迎 ※将来的に全国主要都市にある商業施設に転勤の場合もあります

（1）現場スタッフ 大型商業施設にて、施設警備の実務を担当します。 オシャレな商業施設で働くのにふさわしい立ち居振る舞いを身につけ、 同社のサービスの“顔”として日々の業務にあたります。 【具体的な業務】 ◎施設内の警備業務 ◎清掃部門と連携した館内の美化　など （2）リーダー候補 各ショッピングセンターで現場の先頭に立って、 サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 【具体的な業務】 ◎警備部門スタッフの育成・指揮 ◎日常警備業務および管理 ★将来的には、警備スタッフからリーダー、サブマネジャー、マネジャーとなる人材を育成したいと考えています。現場経験や資格を活かしてキャリアアップ・給与アップを目指したい方を歓迎します。 ★サブマネジャー・マネジャーとキャリアアップすれば 警察関係との折衝業務、官公庁への書類提出、見積・提案など マネジメント業務を学ぶことができます。

（1）警備スタッフ：月給18万円以上＋賞与年2回＋各種手当 （2）リーダー候補：月給23万円以上＋賞与年2回＋評価給有

【各現場（ショッピングセンターなど）】 神奈川県、兵庫県、大阪府にある大規模商業施設 ■イオンモール座間 神奈川県座間市広野台2-10-4 アクセス：相武台前駅,小田急相模原駅,中央林間駅～徒歩15～20分 ※車・バイク通勤相談OK！ ■イオンモール神戸南 兵庫県神戸市兵庫区中之島2-1-1 アクセス：中央市場前駅～徒歩1分,兵庫駅徒歩10分,神戸駅徒歩15分 ◎研修・勤務開始の場所は希望を考慮します。 ◎有明本社での研修も有（東京都江東区） ※U・Iターン歓迎 ※将来的に全国主要都市にある商業施設に転勤の場合もあります

（1）清掃スタッフ 大型商業施設にて、清掃の実務を担当します。オシャレな商業施設で働くのにふさわしい立ち居振る舞いを身につけ、同社のサービスの“顔”として日々の業務にあたります。 【具体的な業務】 ◎施設内の清掃業務 ◎警備部門と連携した館内の美化　など （2）リーダー候補 各ショッピングセンターで現場の先頭に立って、 サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 【具体的な業務】 ◎館内清掃部門スタッフの育成・指揮 ◎日常清掃業務および管理 ★将来的には、清掃スタッフからリーダー、サブマネジャー、マネジャーとなる人材を育成したいと考えています。現場経験や資格を活かしてキャリアアップ・給与アップを目指したい方を歓迎します。

（1）清掃スタッフ：月給18万円以上＋賞与年2回＋各種手当 （2）リーダー候補：月給23万円以上＋賞与年2回＋評価給有

【各現場（ショッピングセンターなど）】 神奈川県、東京都内および関東圏にある大規模商業施設 ◎研修・勤務開始の場所は希望を考慮します。 ◎有明本社での研修も有（東京都江東区） ※U・Iターン歓迎 ※将来的に全国主要都市にある商業施設に転勤の場合もあります

◎『施設管理の新しいカタチ』を作る新規事業のスターティングメンバー ―――――――――――――――――――――――――――――――――― ◆例えば大規模なショッピングセンターには多数の店舗が入居しており 毎日大量の商品が納品・返品されています。 そのモノの流れを一括で請け負い、効率的かつ確実に商品を届けるのが館内物流サービスであり、 当社はこの分野を得意にしてきました。 ◆一方、建物全体の安全や衛生を担う警備や防災センター業務、清掃などを施設管理業務と呼びます。 当社は商業施設における館内物流と施設管理を一手で引き受ける 新しい施設管理のカタチをつくろうとしています。 ◆今回は、その中の「清掃部門」にサブマネジャーとして参加していただき、 中核メンバーとして、この新しいサービスをつくり上げていく方の募集となります。 当社にとって清掃分野への進出は初めてなので、 最初から大きな裁量で、存分にご活躍できるポジション（サブマネジャー）を用意しました。 【具体的な業務】 ◎清掃スタッフ（アルバイト等）のシフト管理・教育など ◎清掃部門社員の育成 ◎清掃計画全体の立案・現場管理 ◎定期清掃・特別清掃業務（洗浄機による作業など） ◎日常清掃業務の手伝い・管理 ◎清掃の見積り業務とご提案 ◎各テナント様などへの営業活動 ◎ワールドサプライ流の清掃業務のカタチを確立していく業務 など

月給32万円以上＋賞与年2回＋各種手当 ※上記金額には役職手当一律7万円を含みます。

【各現場（ショッピングセンターなど）】 神奈川県、千葉県、東京都、埼玉県 【本社（第1 ABCセンター）】 東京都江東区有明1-2-22 ※U・Iターン歓迎

◎『施設管理の新しいカタチ』を作る新規事業のスターティングメンバー ―――――――――――――――――――――――――――――――――― ◆例えば大規模なショッピングセンターには多数の店舗が入居しており 毎日大量の商品が納品・返品されています。 そのモノの流れを一括で請け負い、効率的かつ確実に商品を届けるのが館内物流サービスであり、 当社はこの分野を得意にしてきました。 ◆一方、建物全体の安全や衛生を担う警備や防災センター業務、清掃などを施設管理業務と呼びます。 当社は商業施設における館内物流と施設管理を一手で引き受ける 新しい施設管理のカタチをつくろうとしています。 ◆今回は、その中の「清掃部門」にサブマネジャーとして参加していただき、 中核メンバーとして、この新しいサービスをつくり上げていく方の募集となります。 当社にとって清掃分野への進出は初めてなので、 最初から大きな裁量で、存分にご活躍できるポジション（サブマネジャー）を用意しました。 【具体的な業務】 ◎清掃スタッフ（アルバイト等）のシフト管理・教育など ◎清掃部門社員の育成 ◎清掃計画全体の立案・現場管理 ◎定期清掃・特別清掃業務（洗浄機による作業など） ◎日常清掃業務の手伝い・管理 ◎清掃の見積り業務とご提案 ◎各テナント様などへの営業活動 ◎ワールドサプライ流の清掃業務のカタチを確立していく業務 など

月給32万円以上＋賞与年2回＋各種手当 ※上記金額には役職手当一律7万円を含みます。

【各現場（ショッピングセンターなど）】 神奈川県、千葉県、東京都、埼玉県 【本社（第1 ABCセンター）】 東京都江東区有明1-2-22 ※U・Iターン歓迎

◎『施設管理の新しいカタチ』を作る新規事業のスターティングメンバー ―――――――――――――――――――――――――――――――――― ◆例えば大規模なショッピングセンターには多数の店舗が入居しており 毎日大量の商品が納品・返品されています。 そのモノの流れを一括で請け負い、効率的かつ確実に商品を届けるのが館内物流サービスであり、 当社はこの分野を得意にしてきました。 ◆一方、建物全体の安全や衛生を担う警備や防災センター業務、清掃などを施設管理業務と呼びます。 当社は商業施設における館内物流と施設管理を一手で引き受ける 新しい施設管理のカタチをつくろうとしています。 ◆今回は、その中の「清掃部門」にサブマネジャーとして参加していただき、 中核メンバーとして、この新しいサービスをつくり上げていく方の募集となります。 当社にとって清掃分野への進出は初めてなので、 最初から大きな裁量で、存分にご活躍できるポジション（サブマネジャー）を用意しました。 【具体的な業務】 ◎清掃スタッフ（アルバイト等）のシフト管理・教育など ◎清掃部門社員の育成 ◎清掃計画全体の立案・現場管理 ◎定期清掃・特別清掃業務（洗浄機による作業など） ◎日常清掃業務の手伝い・管理 ◎清掃の見積り業務とご提案 ◎各テナント様などへの営業活動 ◎ワールドサプライ流の清掃業務のカタチを確立していく業務 など

月給32万円以上＋賞与年2回＋各種手当 ※上記金額には役職手当一律7万円を含みます。

【各現場（ショッピングセンターなど）】 神奈川県、千葉県、東京都、埼玉県 【本社（第1 ABCセンター）】 東京都江東区有明1-2-22 ※U・Iターン歓迎

SGホールディングスグループの物流ネットワークを活かし、当社へご依頼いただいた納品代行などのサービスを、成田センターが管理する10拠点において行います。 物流管理スタッフはまさに司令塔のような役割。10拠点の配送・管理の状況を把握し、適切に連携。協力会社の管理を行いながら、その都度改善をしていく作業指示が主な業務です。 【具体的には…】 ■お客様のオーダーによる協力会社への業務指示 ■協力会社の進捗を確認・管理 ■お客様に向けた日次売上の報告、請求書発行 ■協力会社との契約締結事務業務（新規、改変時のまき直しなど） ■協力会社へのトラブル対応時の指導 ■業務設計・改善業務 　など 【現在の50アカウントをさらに拡大】 現在、10拠点の協力会社にて対応する企業様はおよそ30社。複数のブランドを持つお客様などと合わせて50アカウントの対応を行っています。さらに多くのご依頼を頂戴しており、増員によって事業を拡大したいと考えています。 【拠点を訪れて、より詳細に状況確認】 基本は成田センターにて電話やメールなどで管理、指示を行います。月に1回ほど協力会社に訪れて、棚卸しや配送の状況など確認。対面で状況を確認することによって信頼関係を構築していきますので、訪問頻度を高めていきたいと考えています。 【頼りにされる存在として】 商品の管理・配送を行う協力会社の業務がより効率的になるように、またミスやトラブルが起こらないように業務の改善を提案します。当社の在庫管理システム「STAR WMS」を利用する場合もありますが、協力会社によってはExcelなどを用いた管理も行います。この際、より効率的に利用するための関数、フィルターなどの使い方を説明することも。お客様はもちろんのこと、協力会社の頼れる存在として活躍いただきます。

係長　月給35万5000円～ 主任　月給23万円～28万円＋残業手当 担当者　月給18万円～22万円＋残業手当 ※給与はこれまでの経験・能力・前職給与を考慮の上、決定致します。 ※経験者は優遇致します。

＼自動車通勤OK！マイカー通勤が便利です！／ 【成田センター】 千葉県成田市南三里塚77　プロロジスパーク成田1　A棟2階 芝山鉄道「芝山千代田駅」より4km ◆車やバイクの通勤が便利です（無料駐車場・無料駐輪場あり）

（1）サブマネジャー ショッピングモールなど大型商業施設向けに提供する 館内物流業務のサブマネジャーとして参加し、 複数施設の管理業務を担っていただき、 FLS部の中核メンバーとして、サービスを創り上げていただきます。 【具体的な業務】 ◎館内配送スタッフ（アルバイト等）のシフト管理・教育など ◎配送計画全体の立案・現場管理 ◎その他、ワールドサプライ流の清掃業務のカタチを確立していく業務 など （２）リーダー候補 各ショッピングセンターで現場の先頭に立って、 サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 【具体的な業務】 ◎館内物流部門スタッフの育成・指揮 ◎日常配送業務の手伝い・管理 （３）現場スタッフ 館内物流の実務を担当していただくスタッフも募集しています。 「館内配送」は地味な制服で黙々と作業を行う、といった イメージがあるかもしれませんが、当社ではそのイメージを覆すサービス提供を行います。 館内配送も「接客」の一部と位置づけ、スタイリッシュなユニフォームを採用。 　　★下記画像をご覧ください！ 明るくさわやかな笑顔、気持ちの良い接客マナーなど、 オシャレな商業施設で働くのにふさわしい、立ち居振る舞いを身につけていただきます。 ゆくゆくはマネージャーとして成長したいという方を歓迎しております。

◆サブマネジャー：月給35万円以上＋賞与年2回＋評価給有 ◆リーダー：月給23万円以上＋賞与年2回＋評価給有 ◆現場スタッフ：月給18万円以上＋賞与年2回＋評価給有

【各現場（駅ビル・ショッピングセンターなど）】 東京都、神奈川県、千葉県、大阪府、兵庫県、愛知県、三重県 ※研修・勤務開始の場所は希望考慮致します。 ※U・Iターン歓迎 ※将来的に全国主要都市にある商業施設に転勤の場合もあります

（1）サブマネジャー ショッピングモールなど大型商業施設向けに提供する 「警備」もしくは「清掃」サービスの開始に伴い、 サブマネジャーとして参加し、中核メンバーとして、 この新しいサービスを創り上げていただきます。 現場を離れて管理業務に徹するというよりは、 現場の先頭に立って、サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 【具体的な業務】 ◆警備部門マネジャー ……………………………………………………………… ◎官公庁への提出書類 ◎警察関係との折衝業務 ◎警備スタッフ（アルバイト等）の採用・シフト管理・教育 ◎警備部門社員の育成 ◎警備の見積り業務とご提案 ◎各テナント様などへの営業活動 ◎その他、ワールドサプライ流の警備業務のカタチを確立していく業務 など ◆清掃部門マネジャー ……………………………………………………………… ◎清掃スタッフ（アルバイト等）のシフト管理・教育など ◎清掃部門社員の育成 ◎清掃計画全体の立案・現場管理 ◎定期清掃・特別清掃業務（洗浄機による作業など） ◎日常清掃業務の手伝い・管理 ◎清掃の見積り業務とご提案 ◎各テナント様などへの営業活動 ◎その他、ワールドサプライ流の清掃業務のカタチを確立していく業務 など （２）現場スタッフ 「警備」または「清掃」の実務を担当していただくスタッフも募集しています。 「警備」や「清掃」は、年配のスタッフが多く、地味な制服で黙々と作業を行う、といった イメージがあるかもしれませんが、当社ではそのイメージを覆すサービス提供を行います。 警備や清掃も「接客」の一部と位置づけ、スタイリッシュなユニフォームを採用。 　　★下記画像をご覧ください！ 明るくさわやかな笑顔、気持ちの良い接客マナーなど、 オシャレな商業施設で働くのにふさわしい、立ち居振る舞いを身につけていただきます。 ゆくゆくはマネージャーとして成長したいという方を歓迎しております。

◆サブマネジャー：月給32万円以上＋賞与年2回＋各種手当 　　※上記月給額には、役職手当一律7万円／月が含まれています ◆現場スタッフ：月給18万円以上＋賞与年2回＋各種手当

【各現場（ショッピングセンターなど）】 神奈川県、兵庫県（神戸市）、 他都内及び関東圏・大阪府及び関西圏にある大規模商業施設 研修・勤務開始の場所は希望考慮致します。 ※U・Iターン歓迎 ※将来的に全国主要都市にある商業施設に転勤の場合もあります

お客様の要望に応じた倉庫管理システム（WMS）の開発・改善の マネジメント業務をお任せします。 お客様の要望を汲みとり、システム開発会社に明確に伝える 橋渡しの役割がメイン業務です。 コミュニケーションスキルを活かし、調整・交渉力が磨けます。 【主な業務の流れ】 お客様と打ち合わせを重ね、新規・改善・機能追加など要望をヒアリング。 その内容を要件定義書にまとめ、システム開発会社に発注します。 ※システム開発会社は長年取引している心強い存在です。 　↓ システムが出来上がったらテストを実施。テストは3～4段階にわたり行います。 システム上の問題や現場での使い方など問題点を洗い出し改善を重ねた後、総合テストを行います。 また、現場への操作方法の説明や、 システム稼動後の改善・メンテナンスも一貫して担当します。 簡単な保守には自分たちで対応する場合もあります。 ※1案件は3カ月～半年程度。 　既存案件の場合、並行して2～3案件を手がけます。 　新規案件の場合は1案件に専念することがほとんどです。 ―――――――――――――――――― ■グループ内でキャリアアップも可能 ―――――――――――――――――― キャリアアップは当社の中だけには限りません。 ロジスティクス、システム、不動産など多彩な企業で構成するSGホールディングスグループ。 経験を積み評価を得ることができれば、グループ内のほかの会社で活躍することも可能です。

月給23万4000円以上＋賞与年2回＋各種手当　 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記金額には、みなし残業手当42時間分として5万4000円以上が含まれます。 超過分は別途残業手当を支給します。

本社／東京都江東区有明1-2-22　 ※転勤はありません。 【アクセス】 ◆新交通ゆりかもめ「有明テニスの森駅」より徒歩5分 ◆同「国際展示場駅」より徒歩10分 ※東京メトロ「東陽町駅」「木場駅」「豊洲駅」から無料送迎バスあり（各駅から10～15分）

◎『施設管理の新しいカタチ』を作る新規事業のスターティングメンバー ―――――――――――――――――――――――――――――――――― ◆例えば大規模なショッピングセンターには多数の店舗が入居しており 毎日大量の商品が納品・返品されています。 そのモノの流れを一括で請け負い、効率的かつ確実に商品を届けるのが館内物流サービスであり、 当社はこの分野を得意にしてきました。 ◆一方、建物全体の安全や衛生を担う警備や防災センター業務、清掃などを施設管理業務と呼びます。 当社は商業施設における館内物流と施設管理を一手で引き受ける 新しい施設管理のカタチをつくろうとしています。 ◆今回は、その中の「清掃部門」にサブマネジャーとして参加していただき、 中核メンバーとして、この新しいサービスをつくり上げていく方の募集となります。 当社にとって清掃分野への進出は初めてなので、 最初から大きな裁量で、存分にご活躍できるポジション（サブマネジャー）を用意しました。 【具体的な業務】 ◎清掃スタッフ（アルバイト等）のシフト管理・教育など ◎清掃部門社員の育成 ◎清掃計画全体の立案・現場管理 ◎定期清掃・特別清掃業務（洗浄機による作業など） ◎日常清掃業務の手伝い・管理 ◎清掃の見積り業務とご提案 ◎各テナント様などへの営業活動 ◎ワールドサプライ流の清掃業務のカタチを確立していく業務 など

月給32万円以上＋賞与年2回＋各種手当 ※上記金額には役職手当一律7万円を含みます。

【各現場（ショッピングセンターなど）】 神奈川県、千葉県、東京都、埼玉県 【本社（第1 ABCセンター）】 東京都江東区有明1-2-22 ※U・Iターン歓迎

◆ロジスティクス事業部（本社・第1ABCセンター／青海センター／川崎センター） ………………………………… 当社とご契約のある百貨店・小売店からお預かりしている、アパレル、コスメを中心とした商品について、 担当する顧客企業別のチーム制で、下記の業務を担当します。 ■メーカーから入荷した商品の検品・格納・保管（入荷担当） ■出荷に伴う伝票管理・ピッキング・梱包業務管理（出荷担当） ■担当する顧客企業からの問い合わせ窓口業務 ◆納品サービス部（中部営業所） ………………………………… 顧客企業から商品が入荷したら、 検品からピッキング、梱包、出荷まで、一連の作業を担当します。 合わせて、電話・メール等での顧客企業からの問い合わせも担います。 ◆「管理職」に挑戦　　※ロジスティクス事業部のみ ………………………………… 入社後はまず、先輩社員について上記業務を経験します。 仕事の流れを覚えて、独力で業務を行えるようになったら、 リーダー職を経て、管理職へ！ 以下のような業務も、徐々にお任せしていきます。 ■物流スタッフ（パート・アルバイト、契約／派遣社員など）の育成・評価 ■物流スタッフの研修の企画・研修資料の作成等 ■商品、梱包状態の品質管理・改善 ■作業効率／作業品質の管理と向上、納期短縮、コスト削減などの改善業務 ■センター全体の運営・管理 ■新規顧客立ち上げ ■新規顧客の引越し計画策定・提案・実行　　　など

月給18万円以上 ★管理職からスタートする場合：月給32万円以上

【希望により決定】本社（東京都）・青海センター（東京都）・川崎センター（神奈川県）・中部営業所（愛知県）のいずれか ＜勤務地住所＞ ■本社・第1ABCセンター：東京都江東区有明1-2-22 ■青海センター：東京都江東区青海3-2-17 ■川崎センター：神奈川県川崎市川崎区東扇島23-10 ■中部営業所：愛知県名古屋市熱田区六野2-1-3 ※U・Iターン歓迎 ※中部営業所のみ、バイク・自転車通勤OK

（1）サブマネジャー ショッピングモールなど大型商業施設向けに提供する 「警備」もしくは「清掃」サービスの開始に伴い、 サブマネジャーとして参加し、中核メンバーとして、 この新しいサービスを創り上げていただきます。 現場を離れて管理業務に徹するというよりは、 現場の先頭に立って、新サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 【具体的な業務】 ◆警備部門マネジャー ……………………………………………………………… ◎官公庁への提出書類 ◎警察関係との折衝業務 ◎警備スタッフ（アルバイト等）の採用・シフト管理・教育 ◎警備部門社員の育成 ◎警備の見積り業務とご提案 ◎各テナント様などへの営業活動 ◎その他、ワールドサプライ流の警備業務のカタチを確立していく業務 など ◆清掃部門マネジャー ……………………………………………………………… ◎清掃スタッフ（アルバイト等）のシフト管理・教育など ◎清掃部門社員の育成 ◎清掃計画全体の立案・現場管理 ◎定期清掃・特別清掃業務（洗浄機による作業など） ◎日常清掃業務の手伝い・管理 ◎清掃の見積り業務とご提案 ◎各テナント様などへの営業活動 ◎その他、ワールドサプライ流の清掃業務のカタチを確立していく業務 など （２）現場スタッフ 「警備」または「清掃」の実務を担当していただくスタッフも募集しています。 「警備」や「清掃」は、年配のスタッフが多く、地味な制服で黙々と作業を行う、といった イメージがあるかもしれませんが、当社ではそのイメージを覆すサービス提供を行います。 警備や清掃も「接客」の一部と位置づけ、スタイリッシュなユニフォームを採用。 　　★下記画像をご覧ください！ 明るくさわやかな笑顔、気持ちの良い接客マナーなど、 オシャレな商業施設で働くのにふさわしい、立ち居振る舞いを身につけていただきます。

◆サブマネジャー：月給32万円以上＋賞与年2回＋各種手当 　　※上記月給額には、役職手当一律7万円／月が含まれています ◆現場スタッフ：月給18万円以上＋賞与年2回＋各種手当

【各現場（ショッピングセンターなど）】 神奈川県、兵庫県（神戸市） ※U・Iターン歓迎 ※サブマネジャーは、将来的に全国に転勤があります ※現場スタッフは、転居を伴う転勤はありません

◇おもに百貨店のサプライヤー（アパレル、コスメ、食品メーカーなど）のお客様に対し、 「納品サービス」のご提案業務をお任せします。 物流業界の経験・知識を活かせるポジションです。 【具体的には】 ■既存顧客のフォロー営業 ■新規開拓営業　 ■人材・計数管理などのマネジメント業務 ………………………………………………………………… ◇◆◇　チームで取り組み、「プロセス」重視　◇◆◇ ………………………………………………………………… 「納品サービス」とは、おもに百貨店などの小売業の指定配送業者が メーカーより直接商品を集荷し、納品までの運搬業務をトータルに代行するサービスです。 個人目標はありますが、営業が「チーム」で取り組むスタイルです。 性急に結果を求めるよりも、「プロセス」を重視します。 メンバー全員で力を合わせて一緒に成長を目指せる環境です。 ……………………………………………………………… ◇◆◇　物流業界の経験・知識を活かせます　◇◆◇ ……………………………………………………………… 必ずしも営業経験は問いませんが、物流に関する理解が必要とされるポジションです。 したがって物流業界での就業経験、サービスの知識などを活かせます。 営業はもちろん、管理、事務などでご活躍の経験のある方を歓迎いたします。

月給33万円以上 ※営業手当一律1万円を含みます

【第1ABCセンター（本社）】 東京都江東区有明1-2-22 ※転勤はありません

◇おもにショッピングモールといった大型商業施設向けに 「館内警備」のサービス提供開始に伴う業務全般をお任せします。 警備の事業登録の関係上、対象は「警備員指導教育責任者」の有資格者のみとなります。 本社のFLS部に配属となります。 【具体的には】 ■官公庁への提出書類作成 ■警察関係との折衝業務 ■管理業務 ■警備スタッフの採用業務　など …………………………………………………………… ◇◆◇　新規事業の立ち上げメンバーです　◇◆◇ …………………………………………………………… 「ファシリティ・ロジスティクス・サポート（FLS）」とは、 大型商業施設の「物流」に関する課題のソリューションを提案するビジネスです。 施設内の情報管理から、セキュリティ管理、配送管理、納品車両管理、 施設保護といった一連のサービスを「パッケージ」でご提供しています。 今回、施設内の警備業務も一括してサービス提供できる体制の構築を目指しています。 当社にとって警備分野への進出は初めてなので、入社後はご経験・資格を活かし、 最初から大きな裁量で、存分にご活躍できるポジション。 将来は、部門の中核を担えるチャンスもあります。

月給32万円以上 ※役職手当一律7万円を含みます

【第1ABCセンター（本社）】 東京都江東区有明1-2-22

◇おもにショッピングモールといった大型商業施設向けに 「館内警備」のサービス提供開始に伴う業務全般をお任せします。 警備の事業登録の関係上、対象は「警備員指導教育責任者」の有資格者のみとなります。 本社のFLS部に配属となります。 【具体的には】 ■官公庁への提出書類作成 ■警察関係との折衝業務 ■管理業務 ■警備スタッフの採用業務　など …………………………………………………………… ◇◆◇　新規事業の立ち上げメンバーです　◇◆◇ …………………………………………………………… 「ファシリティ・ロジスティクス・サポート（FLS）」とは、 大型商業施設の「物流」に関する課題のソリューションを提案するビジネスです。 施設内の情報管理から、セキュリティ管理、配送管理、納品車両管理、 施設保護といった一連のサービスを「パッケージ」でご提供しています。 今回、施設内の警備業務も一括してサービス提供できる体制の構築を目指しています。 当社にとって警備分野への進出は初めてなので、入社後はご経験・資格を活かし、 最初から大きな裁量で、存分にご活躍できるポジション。 将来は、部門の中核を担えるチャンスもあります。

月給32万円以上 ※役職手当一律7万円を含みます

【第1ABCセンター（本社）】 東京都江東区有明1-2-22

◇おもにショッピングモールといった大型商業施設向けに 「館内警備」のサービス提供開始に伴う業務全般をお任せします。 警備の事業登録の関係上、対象は「警備員指導教育責任者」の有資格者のみとなります。 本社のFLS部に配属となります。 【具体的には】 ■官公庁への提出書類作成 ■警察関係との折衝業務 ■管理業務 ■警備スタッフの採用業務　など …………………………………………………………… ◇◆◇　新規事業の立ち上げメンバーです　◇◆◇ …………………………………………………………… 「ファシリティ・ロジスティクス・サポート（FLS）」とは、 大型商業施設の「物流」に関する課題のソリューションを提案するビジネスです。 施設内の情報管理から、セキュリティ管理、配送管理、納品車両管理、 施設保護といった一連のサービスを「パッケージ」でご提供しています。 今回、施設内の警備業務も一括してサービス提供できる体制の構築を目指しています。 当社にとって警備分野への進出は初めてなので、入社後はご経験・資格を活かし、 最初から大きな裁量で、存分にご活躍できるポジション。 将来は、部門の中核を担えるチャンスもあります。

月給32万円以上 ※役職手当一律7万円を含みます

【第1ABCセンター（本社）】 東京都江東区有明1-2-22

【具体的には…】 ▼外部との打ち合わせ お客様と打ち合わせを重ね、新規・改善・機能追加など要望をヒアリング。 その内容を要件定義書にまとめ、システム開発会社に発注します。 ※システム開発会社は長年取引している心強い存在です。 ▼運用テスト テストは3～4段階にわたり行います。 システム上の問題や現場での使い方など 問題点を洗い出し改善を重ねた後、総合テストを行います。 ▼現場社員への説明・保守 実際に利用する現場社員への操作方法の説明や、 システム稼動後の改善・メンテナンスも一貫して担当します。 簡単な保守には自分たちで対応する場合もあります。 現場社員からも感謝の声をもらえ、やりがいにも繋がります。 ※1案件は3カ月～半年程度。 　既存案件の場合、並行して2～3案件を手がけます。 　新規案件の場合は1案件に専念することがほとんどです。 ―――――――――――――――――― ■グループ内でキャリアアップも可能 ―――――――――――――――――― キャリアアップは当社の中だけには限りません。 ロジスティクス、システム、不動産など多彩な企業で構成するSGホールディングスグループ。 経験を積み評価を得ることができれば、グループ内のほかの会社で活躍することも可能です。

（1）一般社員：月給18万円以上＋賞与年2回＋各種手当＋評価給有 （2）主任：月給23万円以上＋賞与年2回＋各種手当＋評価給有 ※経験・能力考慮の上、面談にて優遇致します。

■リモート勤務可 ■本社・第1ABCセンター：東京都江東区有明1-2-22 ＜アクセス＞ 有明テニスの森駅～徒歩5分、国際展示場駅～徒歩10分 豊洲・東陽町・木場駅から無料送迎バス有（10～15分） ※U・Iターン歓迎 ※転勤はありません

当社とご契約のある百貨店・小売店からお預かりしている、アパレル、コスメを中心とした商品について、担当する顧客企業別のチーム制で、下記の業務を担当します。 ■メーカーから入荷した商品の検品・格納・保管（入荷担当） ■出荷に伴う伝票管理・ピッキング・梱包業務管理（出荷担当） ■担当する顧客企業からの問い合わせ窓口業務 ◆あなたの創意工夫が＜生産性向上＞に直結！ ……………………………………………………… この仕事の魅力のひとつは、 自分のアイデアや工夫が「生産性UP！」に直結していること。 「作業の段取りに無駄がないか？」 「人員の配置はこれで適切？」 「この通路を空けておくほうが、動線がスムーズでは？」 小さな気づきでもかまいません。 日々の業務を行う中で、常に「どこか改善できる点はないか？」と、1人ひとりが意識する。それを積み重ねていけば、生産性は向上し続けていくのです！ ◆「管理職」に挑戦も可能 ………………………………… 入社後はまず、先輩社員について上記業務を経験します。仕事の流れを覚えて、独力で業務を行えるようになったら、主任職を経て、管理職へ！以下のような業務も、徐々にお任せしていきます。 ■物流スタッフ（パート・アルバイト、契約／派遣社員など）の育成・評価 ■物流スタッフの研修の企画・研修資料の作成等 ■商品、梱包状態の品質管理・改善 ■作業効率／作業品質の管理と向上、納期短縮、コスト削減などの改善業務 ■センター全体の運営・管理 ■新規顧客立ち上げ ■新規顧客の引越し計画策定・提案・実行　　　など

（1）一般社員： 月給18万円以上＋賞与年2回＋各種手当＋評価給有 （2）主任： 月給23万円以上＋賞与年2回＋各種手当＋評価給有 ※経験・前職給与を考慮の上、決定致します。 ※経験者は優遇致します。

東京本社／転勤なし 【アクセス】 ・ゆりかもめ「有明テニスの森駅」より徒歩5分 ・ゆりかもめ「国際展示場駅」より徒歩10分 ※東京メトロ「東陽町駅」・「木場駅」・「豊洲駅」から無料送迎バスあり（各駅より10～15分）

◆ドライバー(2ｔ・4ｔ（第1ABCセンター・大阪営業所） 拠点で荷物を積込み勤務地近郊の百貨店様への配達、 百貨店様から荷物を集荷し拠点までの配送をお任せ致します。 毎日の配送ルートは決まっており、1日7～8件の百貨店を訪問。 配送とはいえ常に動き回っているわけではなく、 お客様のご指定時間に合わせながら動いていきます。 専用ラックにまとめて集荷・配達を行いますので 全て手積み・手降ろしではありません。 体力に自信のない方、性別問わず活躍できる環境です。 運転業務がメインになります。 入社後はまず、先輩社員について上記業務を経験します。 仕事の流れを覚えて、独力で業務を行えるようになったら、 リーダー職を経て、管理職へ！

月給18万円以上 ◆各種手当は別途支給 ◆経験やスキル、前職の給与等を考慮の上、面談にて優遇します。

第1ABCセンター・大阪営業所 ※希望により決定いたします。 ※配送先は都内及び近郊になります。 ※長距離配送、転勤はありません。 ＜勤務地住所＞ ■本社・第1ABCセンター：東京都江東区有明1-2-22 ■大阪営業所：大阪府大阪市住之江区柴谷2-8-76　GLP大阪II　1階 ※U・Iターン歓迎

定期便、チャーター便の配車業務。 点呼業務、運行管理台帳チェックと整理、安全指導などお任せします。 荷物を素早く正確に、しかも効率的に運ぶために ムダの少ない段取りなど、 細かな配慮が必要です。 ※国家資格が必要な業務のため、運行管理業務は経験者を優遇します。 入社後はまず、先輩社員について上記業務を経験します。 仕事の流れを覚えて、独力で業務を行えるようになったら、 リーダー職を経て、管理職へ！

月給21万2000円以上＋手当 ※経験・能力考慮の上、面談にて優遇します 　リーダー職採用：月給27万1000円以上＋手当

有明本社(第1ABCセンター) ＜勤務地住所＞ ■本社・第1ABCセンター：東京都江東区有明1-2-22 ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎

──────────── ◎お任せする仕事 ──────────── 拠点で荷物を積込み都内及び近郊の百貨店様への配達、 百貨店様から荷物を集荷し拠点までの配送をお任せ致します。 毎日の配送ルートは決まっており、1日7～8件の百貨店を訪問。 配送とはいえ常に動き回っているわけではなく、 お客様のご指定時間に合わせながら動いていきます。 専用ラックにまとめて集荷・配達を行いますので 全て手積み・手降ろしではありません。 体力に自信のない方、性別問わず活躍できる環境です。 運転業務がメインになります。 ─────────────────────────────────── ◎未経験者もしっかり育てる体制が整っています。 ─────────────────────────────────── 入社後、研修で同乗研修で運転技術から納品場所、ルート、 一般的なマナーなど、基礎からしっかり身につけることができます。 独り立ちまでは早くても2週間程度を考えていますが、一人ひとりの習熟度に合わせて きめ細やかに指導していくため、自らのペースで成長していくことが可能です。 配属後も先輩社員のサポートを受けながら、成長していけます。 一人で配送する事になっても分からない事は、 近くのエリアの同僚に聞きながら、業務を進める事ができます。 ───────────────────── ◎車両希望も考慮致します。 ───────────────────── トラックを運転した事がない方には、大きなトラックに不安を感じることがあると思います。 4t車は大きくてちょっと…という方は2t車専属で業務を行う事も可能です。

月給18万円以上 ◎各種手当は別途支給 ◎経験やスキル、前職の給与等を考慮の上、面談にて優遇します。 ◎アルバイト勤務の場合は時給1200円～(研修1～3カ月/時給1000円)

【第1ABCセンター(本社)】 東京都江東区有明1-2-22 配送先は都内及び近郊になります。 ※長距離配送、転勤はありません。

──────────── ◎お任せする仕事 ──────────── 拠点で荷物を積込み都内及び近郊の百貨店様への配達、 百貨店様から荷物を集荷し拠点までの配送をお任せ致します。 毎日の配送ルートは決まっており、1日7～8件の百貨店を訪問。 配送とはいえ常に動き回っているわけではなく、 お客様のご指定時間に合わせながら動いていきます。 専用ラックにまとめて集荷・配達を行いますので 全て手積み・手降ろしではありません。 体力に自信のない方、性別問わず活躍できる環境です。 運転業務がメインになります。 ─────────────────────────────────── ◎未経験者もしっかり育てる体制が整っています。 ─────────────────────────────────── 入社後、研修で同乗研修で運転技術から納品場所、ルート、 一般的なマナーなど、基礎からしっかり身につけることができます。 独り立ちまでは早くても2週間程度を考えていますが、一人ひとりの習熟度に合わせて きめ細やかに指導していくため、自らのペースで成長していくことが可能です。 配属後も先輩社員のサポートを受けながら、成長していけます。 一人で配送する事になっても分からない事は、 近くのエリアの同僚に聞きながら、業務を進める事ができます。 ───────────────────── ◎車両希望も考慮致します。 ───────────────────── トラックを運転した事がない方には、大きなトラックに不安を感じることがあると思います。 4t車は大きくてちょっと…という方は2t車専属で業務を行う事も可能です。

月給18万円以上 ◎各種手当は別途支給 ◎経験やスキル、前職の給与等を考慮の上、面談にて優遇します。 ◎アルバイト勤務の場合は時給1200円～(研修時給1000円)

【第1ABCセンター(本社)】 東京都江東区有明1-2-22 配送先は都内及び近郊になります。 ※長距離配送、転勤はありません。

──────────── ◎お任せする仕事 ──────────── 拠点で荷物を積込み都内及び近郊の百貨店様への配達、 百貨店様から荷物を集荷し拠点までの配送をお任せ致します。 毎日の配送ルートは決まっており、1日7～8件の百貨店を訪問。 配送とはいえ常に動き回っているわけではなく、 お客様のご指定時間に合わせながら動いていきます。 専用ラックにまとめて集荷・配達を行いますので 全て手積み・手降ろしではありません。 体力に自信のない方、性別問わず活躍できる環境です。 運転業務がメインになります。 ─────────────────────────────────── ◎未経験者もしっかり育てる体制が整っています。 ─────────────────────────────────── 入社後、研修で同乗研修で運転技術から納品場所、ルート、 一般的なマナーなど、基礎からしっかり身につけることができます。 独り立ちまでは早くても2週間程度を考えていますが、一人ひとりの習熟度に合わせて きめ細やかに指導していくため、自らのペースで成長していくことが可能です。 配属後も先輩社員のサポートを受けながら、成長していけます。 一人で配送する事になっても分からない事は、 近くのエリアの同僚に聞きながら、業務を進める事ができます。 ───────────────────── ◎車両希望も考慮致します。 ───────────────────── トラックを運転した事がない方には、大きなトラックに不安を感じることがあると思います。 4t車は大きくてちょっと…という方は2t車専属で業務を行う事も可能です。

月給18万円以上 ◎各種手当は別途支給 ◎経験やスキル、前職の給与等を考慮の上、面談にて優遇します。 ◎アルバイト勤務の場合は時給1200円～(研修時給1000円)

【第1ABCセンター(本社)】 東京都江東区有明1-2-22 配送先は都内及び近郊になります。 ※長距離配送、転勤はありません。

──────────── ◎お任せする仕事 ──────────── 拠点で荷物を積込み都内及び近郊の百貨店様への配達、 百貨店様から荷物を集荷し拠点までの配送をお任せ致します。 毎日の配送ルートは決まっており、1日7～8件の百貨店を訪問。 配送とはいえ常に動き回っているわけではなく、 お客様のご指定時間に合わせながら動いていきます。 専用ラックにまとめて集荷・配達を行いますので 全て手積み・手降ろしではありません。 体力に自信のない方、性別問わず活躍できる環境です。 運転業務がメインになります。 ─────────────────────────────────── ◎未経験者もしっかり育てる体制が整っています。 ─────────────────────────────────── 入社後、研修で同乗研修で運転技術から納品場所、ルート、 一般的なマナーなど、基礎からしっかり身につけることができます。 独り立ちまでは早くても2週間程度を考えていますが、一人ひとりの習熟度に合わせて きめ細やかに指導していくため、自らのペースで成長していくことが可能です。 配属後も先輩社員のサポートを受けながら、成長していけます。 一人で配送する事になっても分からない事は、 近くのエリアの同僚に聞きながら、業務を進める事ができます。 ───────────────────── ◎車両希望も考慮致します。 ───────────────────── トラックを運転した事がない方には、大きなトラックに不安を感じることがあると思います。 4t車は大きくてちょっと…という方は2t車専属で業務を行う事も可能です。

月給18万円以上 ◎各種手当は別途支給 ◎経験やスキル、前職の給与等を考慮の上、面談にて優遇します。 ◎アルバイト勤務の場合は時給1200円～(研修時給1000円)

【第1ABCセンター(本社)】 東京都江東区有明1-2-22 配送先は都内及び近郊になります。 ※長距離配送、転勤はありません。

契約している百貨店・小売店からお預かりしているアパレル・コスメ商品の保管・流通加工・出荷作業を一貫して行う ロジスティクス事業部にて、経験・能力に応じた業務をお任せします。 【主な業務】 ・メーカーから入荷した商品の検品、格納(入荷担当) ・出荷に伴う伝票管理、ピッキング、梱包業務管理(出荷担当) ・物流スタッフ(パート、契約社員など)の育成や評価、資料作成等 ・商品、梱包状態の品質管理、改善 ・担当顧客様向けの庫内作業に対する問い合わせ窓口業務全般 ・担当顧客の物流サービス作業効率、作業品質管理と向上、納期短縮、コスト削減などの改善業務 ・新規顧客立ち上げや既存顧客の入出荷作業などのセンター運営・管理 ・新規顧客の引越し計画策定と提案および実行 最初は現場作業・アルバイト管理から行い、慣れてきたらクライアント担当として顧客管理や業務改善など幅広く活躍して下さい。 より効率的に業務が進められるよう現場スタッフの配置を考えたり、業務改善のアイデアを出したりと、 面白さを多く感じられる立場で仕事をする事ができます。 [作業リーダー]→[サブマネージャー]→[マネージャー]と 各ポジションごとに業務のすみわけがしっかりと出来ておりますので、 倉庫内商品管理業務だけでは終わらない明確なキャリアビジョンが描け、自身のスキルアップに繋がります。

【年俸制】300万円～600万円 ※経験やスキル、前職の給与等を考慮します。

【柏センター】 所在地：千葉県柏市松ヶ崎新田13-1 最寄駅：北柏駅～徒歩6分 【成田センター】 所在地：千葉県成田市南三里塚77 プロロジスパーク成田1 B棟1階 最寄駅：柴山千代田駅～徒歩20分 【第1ABCセンター(本社)】 所在地：東京都江東区有明1-2-22 最寄駅：有明テニスの森駅～徒歩5分、国際展示場駅～徒歩10分 ※東陽町駅・木場駅・豊洲駅から無料送迎バス有(各駅10～15分) 【川崎センター】 所在地：神奈川県川崎市川崎区東扇島23-10 最寄駅：川崎駅～バス25分

契約している百貨店・小売店からお預かりしているアパレル・コスメ商品の保管・流通加工・出荷作業を一貫して行う ロジスティクス事業部にて、経験・能力に応じた業務をお任せします。 【主な業務】 ・メーカーから入荷した商品の検品、格納(入荷担当) ・出荷に伴う伝票管理、ピッキング、梱包業務管理(出荷担当) ・物流スタッフ(パート、契約社員など)の育成や評価、資料作成等 ・商品、梱包状態の品質管理、改善 ・担当顧客様向けの庫内作業に対する問い合わせ窓口業務全般 ・担当顧客の物流サービス作業効率、作業品質管理と向上、納期短縮、コスト削減などの改善業務 ・新規顧客立ち上げや既存顧客の入出荷作業などのセンター運営・管理 ・新規顧客の引越し計画策定と提案および実行 最初は現場作業・アルバイト管理から行い、慣れてきたらクライアント担当として顧客管理や業務改善など幅広く活躍して下さい。 より効率的に業務が進められるよう現場スタッフの配置を考えたり、業務改善のアイデアを出したりと、 面白さを多く感じられる立場で仕事をする事ができます。 [作業リーダー]→[サブマネージャー]→[マネージャー]と 各ポジションごとに業務のすみわけがしっかりと出来ておりますので、 倉庫内商品管理業務だけでは終わらない明確なキャリアビジョンが描け、自身のスキルアップに繋がります。

【年俸制】300万円～600万円 ※経験やスキル、前職の給与等を考慮します。

【柏センター】 所在地：千葉県柏市松ヶ崎新田13-1 最寄駅：北柏駅～徒歩6分 【成田センター】 所在地：千葉県成田市南三里塚77 プロロジスパーク成田1 B棟1階 最寄駅：柴山千代田駅～徒歩20分 【第1ABCセンター(本社)】 所在地：東京都江東区有明1-2-22 最寄駅：有明テニスの森駅～徒歩5分、国際展示場駅～徒歩10分 ※東陽町駅・木場駅・豊洲駅から無料送迎バス有(各駅10～15分) 【川崎センター】 所在地：神奈川県川崎市川崎区東扇島23-10 最寄駅：川崎駅～バス25分

契約している百貨店・小売店からお預かりしているアパレル・コスメ商品の保管・流通加工・出荷作業を一貫して行う ロジスティクス事業部にて、経験・能力に応じた業務をお任せします。 【主な業務】 ・メーカーから入荷した商品の検品、格納(入荷担当) ・出荷に伴う伝票管理、ピッキング、梱包業務管理(出荷担当) ・物流スタッフ(パート、契約社員など)の育成や評価、物流研修の企画、資料作成等 ・商品、梱包状態の品質管理、改善 ・担当顧客様向けの庫内作業に対する問い合わせ窓口業務全般 ・担当顧客の物流サービス作業効率、作業品質管理と向上、納期短縮、コスト削減などの改善業務 ・新規顧客立ち上げや既存顧客の入出荷作業などのセンター運営・管理 ・新規顧客の引越し計画策定と提案および実行 最初は現場作業・アルバイト管理から行い、慣れてきたらクライアント担当として顧客管理や業務改善など幅広く活躍して下さい。 より効率的に業務が進められるよう現場スタッフの配置を考えたり、業務改善のアイデアを出したりと、 面白さを多く感じられる立場で仕事をする事ができます。 [作業実務者]→[作業リーダー]→[サブマネージャー]→[マネージャー]と 各ポジションごとに業務のすみわけがしっかりと出来ておりますので、 倉庫内商品管理業務だけでは終わらない明確なキャリアビジョンが描け、自身のスキルアップに繋がります。

【年俸制】300万円～500万円 ※経験やスキル、前職の給与等を考慮します。

【柏センター】 千葉県柏市松ヶ崎新田13-1 【成田センター】 千葉県成田市南三里塚77 プロロジスパーク成田1 B棟1階 ※上記2勤務地は特に急募しております。 【第1ABCセンター(本社)】 東京都江東区有明1-2-22 【川崎センター】 神奈川県川崎市川崎区東扇島23-10

＜具体的には＞ ■労務管理業務 ・入退社手続き、社会保険他各種申請、定期健康診断の補助業務 など ■採用業務 ・来社した面接者のアテンド ・新卒採用、中途採用、アルバイト・パート採用・障がい者採用の 　求職者との面接調整サポート ・会社説明会対応 ・書類管理、システム、エクセル等への入力業務　など ■給与計算業務 ・勤怠、交通費チェック ・エクセルを使ったデータ入力、算定 ・システム内のエラー値調整　など 集計業務はVLOOKUP関数やピボットテーブルでクロス集計など 主にExcelを使用した業務が中心となります。 まずは自分の得意分野を活かして業務を進めてください。 会社概要をお伝えする座学研修から始まりますが、 基本的にはOJT研修で業務を進めていきます。 わからない事があっても周りのスタッフがしっかりフォローするので安心です！ 入社後の職種変更はありません。

（1）一般社員：月給18万4000円以上＋賞与年2回＋各種手当 （2）主任：月給23万円以上＋賞与年2回＋評価給有

■本社・第1ABCセンター：東京都江東区有明1-2-22 ＜アクセス＞ 有明テニスの森駅～徒歩5分、国際展示場駅～徒歩10分 豊洲・東陽町・木場駅から無料送迎バス有（10～15分） ※U・Iターン歓迎 ※転勤はありません

◆具体的には… ・納品所に到着した商品の仕分け ・各テナントへの配送業務 ・搬入車両の案内等 など、施設内の商品管理業務全般をお任せ致します。 （1）現場スタッフ 大型商業施設にて実務を担当します。 オシャレな商業施設で働くのにふさわしい立ち居振る舞いを身につけ、 同社のサービスの“顔”として日々の業務にあたります。 （2）主任候補 現場の先頭に立って、サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 【具体的な業務】 ◎各部門スタッフの育成・指揮 ◎日常業務および管理 現場を離れて管理業務に徹するというよりは、 現場の先頭に立って、サービス確立に向けて指揮をとる リーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 ★現場スタッフから主任、係長、課長と 仕事の幅を広げる事ができ、 将来役立つ知識とスキルが身に尽きます。 現場経験や資格を活かして キャリアアップ・給与アップを目指したい方を歓迎します。

（1）一般社員：月給18万円以上＋賞与年2回＋各種手当 （2）主任：月給23万円以上＋賞与年2回＋評価給有

【各現場（ショッピングセンターなど）】 福岡市内、都内および関東圏、大阪府および関西圏、北海道、石川県、静岡県、愛知県、広島県、愛媛県、福岡県、にある大規模商業施設 福岡市及び近郊で始まる新しい勤務地は 2022年3月頃迄を予定しており、 期間中は首都圏の商業施設での勤務となります。 ※期間中の滞在費、交通費などは全額会社負担致します。 ◎研修・勤務開始の場所は希望を考慮します。 ◎関東希望の方は有明本社での研修も有（東京都江東区） ※U・Iターン歓迎 ※地域限定での配属希望等の相談は応じます。 　面接時に希望をお伝えください。

＜具体的には＞ ■労務管理業務 ・入退社手続き、報告書作成、社会保険他各種申請 など ■採用業務 ・来社した面接者のアテンド ・新卒採用、中途採用、アルバイト・パート採用・障がい者採用の 　求職者との面接調整サポート ・会社説明会対応 ・書類管理、システム、エクセル等への入力業務　など ■給与計算業務 ・勤怠、交通費チェック ・エクセルを使ったデータ入力、算定 ・システム内のエラー値調整　など 集計業務はVLOOKUP関数やピボットテーブルでクロス集計など 主にExcelを使用した業務が中心となります。 まずは自分の得意分野を活かして業務を進めてください。 会社概要をお伝えする座学研修から始まりますが、 基本的にはOJT研修で業務を進めていきます。 わからない事があっても周りのスタッフがしっかりフォローするので安心です！ 入社後の職種変更はありません。

（1）一般社員：月給18万4000円以上＋賞与年2回＋各種手当 （2）主任：月給23万円以上＋賞与年2回＋評価給有

■本社・第1ABCセンター：東京都江東区有明1-2-22 ＜アクセス＞ 有明テニスの森駅～徒歩5分、国際展示場駅～徒歩10分 豊洲・東陽町・木場駅から無料送迎バス有（10～15分） ※U・Iターン歓迎 ※転勤はありません