進和建設株式会社 の求人・中途採用情報

建築における施工管理技術者として、公共事業の案件（市役所、消防署、学校など）をメインにご担当いただきます。 大型案件の場合は、年1～2案件で1件あたり1～3億程度のイメージです。 また、小規模改修工事もご担当いただくこともあります。 ――【具体的には】―― 新築、増築、改修工事現場における、 ■工事現場の施工管理 ■工事原価・予算・工程等の管理 ■現場に関わる業務全般 など。 ＼★Point!★／ 予算・納期は重要ですが、“つくり方”も同じくらい重要だと考えています。 現場の裁量で自由に提案し、業務を進めることができる環境です。 ――【入社後は】―― まずは、現場に先輩社員と一緒に出ていただきます。 「指示の出し方」「スケジュール管理」「技術業務」を学びながら、経験やスキルによっては早期に現場を一人でお任せします。 ＼★Point!★／ 1級施工管理技士に合格すると、所長クラスへの昇格もすぐそこ。 より自由度高く、ものづくりに取り組めます。 なお、図面作成は主にCADを用います。 ――【案件実績例】―― 公共事業案件を中心に、県内の社宅の建築や、小中高等学校の新築・耐震補強工事、橋梁工事など。 新築・改修・耐震など、幅広い施工実績があります。 （県内・市内での表彰実績も多数！詳細は当社HPをご覧ください） ――【キャリアについて】―― 一般～主任～所長～工事長～部長といったステップがあります。 とくに所長クラスで重要なのは原価管理です。

月給33万円～50万円（固定残業代含む） ※固定残業代は時間外労働の有無を問わず月30時間分（6万円～9万円）を現場手当として支給。 ※年収は実務経験年数、保有資格によって決定致します。 ※30時間を超過の場合は現場手当とは別に残業代が支給されます。（役職者を除く） ※役職者は別途役付手当を支給。

＜転勤なし／直行直帰・マイカー通勤OK＞ 現場は東京、千葉、埼玉が中心です。 なお、無理に本社へ通っていただく必要はありません。 下記いずれかのうち、ご自宅から通いやすい場所を拠点としていただいて大丈夫です。 ■本社 〒290-0059 千葉県市原市白金町四丁目57番地 ■事業本部 〒260-0028 千葉県千葉市中央区新町19番地13 進和ビル4階 ■東京支店 〒135-0034 東京都江東区永代二丁目7-8

【工期10～17カ月の大型公共案件】 建築における施工管理技術者として、公共事業の案件（市役所、消防署、学校など）をメインにご担当いただきます。 ※年1～2案件で1件あたり1～3億程度のプロジェクトです。 ――【具体的には】―― 新築、増築、改修工事現場における、 ■工事現場の施工管理、現場管理 ■発注・予算・スケジュール管理 ■作業管理等、現場に関わる業務全般 など。 ＼★Point!★／ 予算・納期は重要ですが、“つくり方”も同じくらい重要だと考えています。 現場の裁量で自由に提案し、業務を進めることができる環境です。 ――【入社後は】―― まずは、現場に先輩社員と一緒に出ていただきます。 「人の動かし方」「スケジュール管理」「技術業務」を学びながら、経験やスキルによっては早期に現場を一人でお任せします。 ＼★Point!★／ 1級施工管理技士に合格すると、所長クラスへの昇格もすぐそこ。 より自由度高く、ものづくりに取り組めます。 ――【案件実績例】―― 官公庁案件を中心に、県内の社宅の建築や、小中高等学校の新築・耐震補強工事、橋梁工事など。 新築・改修・耐震など、幅広い施工実績があります。 （県内・市内での表彰実績も多数！詳細は当社HPをご覧ください） ――【キャリアについて】―― 一般～主任～所長～工事長～部長といったステップがあります。 とくに所長クラスで重要なのは原価管理。 図面作成は主にCADを用い、役職が上がっても、新しいことを学ぶ姿勢は重要です。

月給33万円～50万円（固定残業代含む） ※固定残業代は時間外労働の有無を問わず月30時間分（6万円～9万円）を現場手当として支給。 ※年収は実務経験年数、保有資格によって決定致します。 ※30時間を超過の場合は現場手当とは別に残業代が支給されます。（役付者を除く） ※役付者は別途役付手当を支給。

【転勤なし／直行直帰・マイカー通勤OK】 ■千葉県内の現場 ※市原から車で1時間程度の範囲内です

【担当するのは工期が10～17カ月の大型案件】 建築における施工管理技術者として、公共系の案件（市役所、消防署、学校など）をメインにご担当いただきます。 ※年1～2案件で予算1～3億程度のプロジェクトです。 ――【具体的には】―― 新築、増築、改修工事現場での… ■工事現場の施工管理、現場管理 ■発注・予算・スケジュール管理 ■作業管理等、現場に関わる業務全般など 経験に関係なく、入社直後は会社について理解していただくための研修を受講。その後、OJTを中心に現場に先輩社員と一緒に出ていただきます。「人の動かし方」「スケジュール管理」「技術業務」を学んでいただき、経験やスキルによっては早期に現場を一人でお任せします。 ――【案件実績例】―― 公共建築事業／教育施設／住宅・マンション 事務所・テナントビル／医療・福祉施設 生産・物流施設／商業施設／土木工事 など 県内での社宅の建築や、小中高等学校の新築・補強工事、橋の工事など当社は幅広い建築物に対しての施工実績があります。また、国土交通省や大手民間企業から発注されるなど、大型の工事がほとんどです。 ――【キャリアについて】―― 実績、経験、適正等により、一般～主任～所長～課長～部長といったキャリアステージもあります。とくに所長クラスで重要なのは原価管理。図面も手書きだけでなくCADを用いるなど、役職が上になっても、新しいことを学ぶ姿勢は重要です。 ※所長以上は一級施工管理技士の資格保有が必須となります。

【月給】33万円～50万円(固定残業代含む) 【基本給】27万円～41万円 ※固定残業手当は月30時間分を6万円～9万円を支給。 ※年収は実務年数経験、資格によって決定致します。 ※30時間を超過の場合は別途残業代が支給されます。 ＜年収例＞ 730万円（45歳／残業月40時間）

★転勤なし／プロジェクト中は直行直帰OK ★現場は市原から1時間程度の範囲 ★マイカー通勤OK 【本社】千葉県市原市白金町4-57 【最寄駅】五井駅／八幡宿駅

建築における施工管理技術者として、公共事業の案件（市役所、消防署、学校など）をメインにご担当いただきます。 大型案件の場合は、年1～2案件で1件あたり1～3億程度のイメージです。 また、小規模改修工事もご担当いただくこともあります。 ――【具体的には】―― 新築、増築、改修工事現場における… ■工事現場の施工管理 ■工事原価・予算・工程等の管理 ■現場に関わる業務全般　など ＼★Point!★／ 予算・納期は重要ですが、“つくり方”も同じくらい重要だと考えています。 現場の裁量で自由に提案し、業務を進めることができる環境です。 ――【入社後は】―― まずは、現場に先輩社員と一緒に出ていただきます。 「指示の出し方」「スケジュール管理」「技術業務」を学びながら、経験やスキルによっては早期に現場を一人でお任せします。 ＼★Point!★／ 1級施工管理技士に合格すると、所長クラスへの昇格もすぐそこ。 より自由度高く、ものづくりに取り組めます。 なお、図面作成は主にCADを用います。 ――【案件実績例】―― 公共事業案件を中心に、県内の社宅の建築や、小中高等学校の新築・耐震補強工事、橋梁工事など。 新築・改修・耐震など、幅広い施工実績があります。 （県内・市内での表彰実績も多数！詳細は当社HPをご覧ください） ――【キャリアについて】―― 一般→主任→所長→工事長→部長といったステップがあります。 とくに所長クラスで重要なのは原価管理です。

月給30万円～55万円（固定残業代含む）＋賞与年2回＋各種手当 ※固定残業代は時間外労働の有無を問わず月30時間分（6万円～9万円）を現場手当として支給、30時間を超過の場合は現場手当とは別に残業代が支給されます。（役職者を除く） ※年収は実務経験年数、保有資格によって決定致します。 ※役職者は別途役付手当を支給。

＜転勤なし／直行直帰・マイカー通勤OK＞ 【本社】〒290-0059 千葉県市原市白金町4-57 【事業本部】〒260-0028 千葉県千葉市中央区新町19-13 進和ビル4階 【東京支店】〒135-0034 東京都江東区永代二丁目7-8 ★現場は東京、千葉、埼玉が中心です。 なお、無理に本社へ通っていただく必要はありません。 上記いずれかのうち、ご自宅から通いやすい場所を拠点としていただいて大丈夫です。