株式会社マックスパート の求人・中途採用情報

～入社後はOJTを中心に同行や商品説明を通じて徐々にキャッチアップ/法人の研修サポートを通じて高い交渉力や折衝能力が身に付く/宿泊研修型ホテルは競合が少なく事業安定性◎/年休116日、残業月平均30時間程度、家族手当・住宅手当等福利厚生充実～ ■業務概要： 宿泊研修型ホテルLstay&grow晴海において、研修を行うお客様へのコーディネート（会議室・宿泊・食事の手配・打合せ・準備など）をお任せいたします。研修や会議等を行うお客様に対し、研修の目的にあったご提案（会場・レイアウト・スケジュールなど）を行い、研修が成功するようお客様とともに作り上げていただくお仕事です。 研修としては、新入社員研修や経営合宿、塾の勉強合宿等様々です。 ■業務詳細： 〇問い合わせ対応 研修を行いたいお客様からのお問合せに対して、どんなことがしたいか（研修目的・人数・期間など）をお伺いし、ご提案（見積り・レイアウト・提案書類） 〇研修実施においての打合せ： 研修の目的達成のために、企業の研修担当（人事部門であることが多い）と共に研修内容の打合せを行います。 〇社内各部門への共有： 研修を実施するにあたり、お客様からの要望や打合せ事項を、社内各部門へ共有します。 〇アフターフォロー ご利用いただいたお客様に対し、実施におけるよかった点や課題点をヒアリング。次回の予定や今後の動きに合わせて、情報提供、提案を行い、関係性を築いていく。 ■入社後の流れ： 入社後はOJTメインで同行や商品説明を通じて徐々に業務に慣れていただきます。独り立ち迄は3か月程度を想定しておりますが、独り立ち後も先輩がフォローしていきますので、安心して就業いただける環境です。 ■組織構成： 課長1名、リーダ1名、メンバー3名で構成されています。 ■働き方： 年休116日、残業は月平均30時間程度です。社宅や家族手当、住宅手当等福利厚生が充実しており、長期就業いただける環境です。 ■当社の強み： 都内に宿泊型研修施設が他になく、競合が少ないため継続的にリピートいただけています。またこれまでの多数の実績をもとに、様々な提案サポートができる点も評価いただいており、順調に事業が成長しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞★Lstay&grow晴海住所：東京都中央区晴海3-8ｰ1 勤務地最寄駅：都営大江戸線線／勝どき駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

勝どき駅、市場前駅、月島駅

＜予定年収＞420万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～その他固定手当/月：25,000円～固定残業手当/月：70,000円（固定残業時間44時間0分/月～41時間30分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞295,000円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収はスキルやご経験を鑑み決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：2024年12月より、大和ライフネクスト株式会社（大和ハウスグループ）の100％子会社。2000年6月創業。Lstay&grow晴海の運営や、ビジネスイベントのサポート（オンライン含む）を展開し、企業研修に特化したホテルなどのキーワードを明確にした運営を行なう事業会社です。カンファレンス型ホテルは利用者の約半分が企業などの宿泊研修で、研修特化型という独自の強みを発揮して事業展開。カンファレンスホテル事業で培ったノウハウを活かし、様々なニーズに応えることができるよう事業を拡大中。

＜未経験歓迎＞～マーケティング要素あり/入社後はOJTと座学でホテルの仕組みから学べます/将来的には年間の販売戦略立案・目標設定やルームコントロールもお任せいたします/ ■業務概要：※未経験の方も現場のOJTと座学でキャッチアップ可能です ホテルの客室の売上の最大化をミッションとして、マーケットリサーチからプラン作成、商品企画、提案営業、販売コントロール、予約受付等をお任せいたします。 ■業務詳細： (1)宿泊プランの企画業務 Web販促戦略（自社運営サイト・他社運営旅行サイト）を中心とし、個人顧客からの問い合わせ増加施策の企画。 (2)営業 旅行代理店や各種体育協会、学校などへ同ホテル利用を促進させるための営業。（例：バスツアー団体客、春高バレー団体客など） ※時期に合わせて利用可能性の高い顧客にむけてご案内をします。 (3)マーケットリサーチ・分析・販売コントロール (4)ホテル宿泊予約受付 旅行代理店・個人からの予約処理 ※フロントスタッフとの連携により業務を行います。 ■入社後の流れ： 入社後はOJTと座学を行いつつホテルの仕組みを学んでいただきます。まずはホテルの宿泊プランの作成からお任せし、徐々に既存の団体顧客の引継ぎを行っていきます。 ■組織構成： 営業本部で一体の部署となっており、課長3名、メンバー6名で構成されています。30代の専任の課長が1名おり、主にその方と業務を進めます。 ■業務の広がり・キャリアパス： 業務に慣れていただいた後は、将来的には、年間の売り上げの戦略立てについても挑戦いただきます。閑散期や繁忙期によってお部屋の値段を設定したり、より集客力を高めるための施策を実施することで売り上げ拡大に貢献できます。 また年次に関係なく挑戦を後押しする社風であり、経験や希望に応じてキャリアアップできる環境です。 ■業務のやりがい： 出張・家族旅行・カップル・スポーツ団体・外国人旅行客など、多岐に亘るマーケットに対して、最適な営業・販促手法・商品企画を熟考し、客室販売を行います。各マーケットに対していかに訴求していくか、マーケティングの要素も身に付けていくことができます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞★Lstay&grow晴海住所：東京都中央区晴海3-8ｰ1 勤務地最寄駅：都営大江戸線線／勝どき駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

勝どき駅、市場前駅、月島駅

＜予定年収＞420万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～その他固定手当/月：25,000円～固定残業手当/月：70,000円～（固定残業時間41時間30分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞295,000円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：2024年12月より、大和ライフネクスト株式会社（大和ハウスグループ）の100％子会社。2000年6月創業。Lstay&grow晴海の運営や、ビジネスイベントのサポート（オンライン含む）を展開し、企業研修に特化したホテルなどのキーワードを明確にした運営を行なう事業会社です。カンファレンス型ホテルは利用者の約半分が企業などの宿泊研修で、研修特化型という独自の強みを発揮して事業展開。カンファレンスホテル事業で培ったノウハウを活かし、様々なニーズに応えることができるよう事業を拡大中。

＜営業経験歓迎＞～未経験から自社マーケティングに挑戦可能/入社後はOJTを通じて市場やお客様の声などのリサーチからスタート/将来的には戦略立案にも挑戦可能/家族手当・住宅手当等福利厚生充実～ ■業務概要： 当社は研修特化型ホテル、オンライン配信・イベントサポート事業を中心に事業展開しております。事業の販売強化のため、マーケティングや販促・新商品企画に関して幅広く携わっていただきます。 ■業務詳細： ・市場やお客様の声などのリサーチ業務 ・広く商品を認知してもらうためのマーケティング戦略の立案 ・戦略に即した、広告戦略、販促戦略の実行 ・WEBサイトの改修によるユーザー体験の向上 ・広報・広告を用いた認知活動 ・お客様の声をカタチにする商品企画　等 ■メインミッション： 当社サービスの認知向上がメインミッションとなります。問い合わせ数の増加のため、Webサイトの改修や、メールマガジン、広報活動、販促用のサイトの立ち上げ、広告等幅広く携わっていただきます。販促企画に重きを置いており、月の予算や裁量も大きいため、裁量を持って挑戦いただける環境です。 ■入社後の流れ： 入社後はマネージャー、リーダーからのOJTにて業務を覚えていただきます。まずはリサーチ業務メインですが、企画や案出しは入社後よりどんどんお願いします。独り立ち迄は3か月程度を想定しています。独り立ち後も基本的にはチームで業務を進めていきますので、安心して就業いただける環境です。 ■組織構成： マネージャー1名、社員1名、派遣社員1～2名、アルバイト2名で構成されています。 ■働く環境： 年休116日、残業は月平均30時間程度です。社宅や家族手当、住宅手当等福利厚生が充実しており、長期就業いただける環境です。 ■業務の広がり・キャリアパス： 全体の戦略立案等の業務に関してはマネージャーが担当しておりますが、問い合わせの傾向からアプローチ先の選定、問い合わせ数増加のための戦略立案、実行等にも挑戦いただく想定です。 ■当社について： 当社は研修特化型ホテル、オンライン配信事業を中心に事業展開しております。研修特化型ホテルは、都内に宿泊型研修施設が他になく、競合が少ないため継続的にリピートいただいており、順調に事業が成長しています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜勤務地詳細＞★Lstay&grow晴海住所：東京都中央区晴海3-8ｰ1 勤務地最寄駅：都営大江戸線線／勝どき駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

勝どき駅、市場前駅、月島駅

＜予定年収＞420万円～480万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～その他固定手当/月：25,000円～固定残業手当/月：70,000円（固定残業時間44時間0分/月～41時間30分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：2024年12月より、大和ライフネクスト株式会社（大和ハウスグループ）の100％子会社。2000年6月創業。Lstay&grow晴海の運営や、ビジネスイベントのサポート（オンライン含む）を展開し、企業研修に特化したホテルなどのキーワードを明確にした運営を行なう事業会社です。カンファレンス型ホテルは利用者の約半分が企業などの宿泊研修で、研修特化型という独自の強みを発揮して事業展開。カンファレンスホテル事業で培ったノウハウを活かし、様々なニーズに応えることができるよう事業を拡大中。

～企業研修やセミナーに特化した「L stay＆grow晴海」のフロント職/営業や経営企画部門へのキャリアパス・キャリアアップ制度あり～ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 ホテルの顔として、チェックイン・チェックアウトなどのカウンター業務、研修のサポートを行っていただきます。「お客様にどうしたら喜んでいただけるか」を話し合いながらチームで進める仕事です。 ■業務の魅力： (1)フロント業務のほかに、宿泊プラン企画、リピート率向上キャンペーン企画、メルマガ配信などの販売戦略にも積極的にご提案いただけます。幅広い知識、経験を積む事が可能です。（同社のフロントはホテルの稼働率や単価などを常に把握しており、経営視点を持った方々が働いています。） (2)同社は通常のホテルとは違いゼネラリスト型の人材育成を方針としています。ずっとフロントをやるということだけでなく、営業や経営企画部門などへのキャリアパスもあります。（キャリアパスの実績多数あり） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■研修： 入社後はご本人の職歴、経験により、独自の導入プログラムを個別に組んでいただけます。その後は、適宜、階層別、職務別に研修を行っていきます ■当社について： 当社は研修特化型ホテルとオンライン配信、イベントサポート事業を中心に事業展開をしております。研修特化型ホテルは、人材難で各社様研修に対する熱が高く、対面での研修も大変増えてきている状況であり、また、宿泊のみの需要も多くあり、売上拡大傾向にあります。 ■シフト例 (1)早番：9：00～18：00（うち休憩1時間） (2)遅番：12：00～21：00（うち休憩1時間） (3)夜勤：16：30～翌10：30（2日勤務扱い　うち休憩3時間） 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞★Lstay&grow晴海住所：東京都中央区晴海3-8ｰ1 勤務地最寄駅：都営大江戸線線／勝どき駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

勝どき駅、市場前駅、月島駅

＜予定年収＞390万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～230,000円その他固定手当/月：10,000円～28,000円＜月給＞215,000円～258,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収はスキルやご経験を鑑み決定いたします。＜ナイト手当＞日をまたぐ勤務を行った場合は、3000円/１ナイト賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：2024年12月より、大和ライフネクスト株式会社（大和ハウスグループ）の100％子会社。2000年6月創業。Lstay&grow晴海の運営や、ビジネスイベントのサポート（オンライン含む）を展開し、企業研修に特化したホテルなどのキーワードを明確にした運営を行なう事業会社です。カンファレンス型ホテルは利用者の約半分が企業などの宿泊研修で、研修特化型という独自の強みを発揮して事業展開。カンファレンスホテル事業で培ったノウハウを活かし、様々なニーズに応えることができるよう事業を拡大中。

～日次業務からお任せし徐々に月次・年次と業務範囲を広げて頂きます／教育充実で徐々にキャッチアップ可能／完全週休二日（土日祝）／家族手当・住宅手当・社員寮等福利厚生充実／将来的に財務にも挑戦可能～ ■採用背景： 当社は研修特化型ホテル、オンライン配信事業を中心に事業展開しております。企業研修や会議、ウェビナー・会社説明会、講演会、懇親会など、少人数の社内イベントから外部向けの大型イベントまであらゆるビジネスイベントに対応しています。リピート率も高く順調に事業が成長しているため、組織体制強化のため経理担当を増員いたします。 ■業務内容： ホテルの経理業務（伝票起票、月次/年次決算等）をメインに、総務業務（備品・消耗品の発注・管理等）も担当いただきます。 (1)経理業務※経理メインで担当いただきます。 請求書発行、小口現金管理、給与、月次決算業務等。 現金出納、仕訳・伝票処理、買掛金・未払金等・支払管理、月次を中心にスキルによって年次決算業務財務諸表作成、消費税申告書作成等もお任せいたします。 (2)総務業務 消耗品、備品発注等、社内の庶務的業務。　 ■組織構成： 部長1名（女性）、課長1名（女性）、派遣スタッフ２名が在籍しています。部長が管理部門全体のマネジメントを担っており、課長・派遣スタッフが経理全般を担当しています。 ■入社後の流れ： 入社後は月次業務からお任せいたします。課長のフォローを受けながら徐々にキャッチアップいただき、ゆくゆくは年次決算や管理会計にも業務範囲を広げていただく想定です。 ■働く環境： 家族手当・住宅手当・社員寮等福利厚生充実が充実しており、働きやすい環境が整っています。中途入社者かつ業界未経験から入社した社員も多く、安心して働ける教育体制が充実しています。 ■キャリアパス： 将来的にスキルや希望によっては、全社経理や、経営に近い財務のポジションにも挑戦することが可能です。また将来的にはリーダー以上の役職へのキャリアパスもあり、キャリアアップいただける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区晴海3-8-1 勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線／勝どき駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

勝どき駅、市場前駅、月島駅

＜予定年収＞450万円～520万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～250,000円その他固定手当/月：10,000円＜月給＞225,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績:約4ヶ月分■想定年収には、月給＋残業代(月30時間想定)＋賞与(実績)を含んでいます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：2024年12月より、大和ライフネクスト株式会社（大和ハウスグループ）の100％子会社。2000年6月創業。Lstay&grow晴海の運営や、ビジネスイベントのサポート（オンライン含む）を展開し、企業研修に特化したホテルなどのキーワードを明確にした運営を行なう事業会社です。カンファレンス型ホテルは利用者の約半分が企業などの宿泊研修で、研修特化型という独自の強みを発揮して事業展開。カンファレンスホテル事業で培ったノウハウを活かし、様々なニーズに応えることができるよう事業を拡大中。

～新卒採用専任担当として入社後は同社の事業内容や新卒マーケット理解からスタート／採用戦略立案。制度設計等スキルアップ可能／年休116日・福利厚生も充実しており長期就業可能～ ■業務内容： 新卒採用（メインは大卒。高卒・専門卒も一部あり）を中心にお任せいたします。新卒は年間数名程度採用予定であり、調理等の専門職の採用も並行して行っているため、中途採用や研修など徐々に業務を広げていただきます。 ■入社後の流れ： 入社後は、各部門の仕事内容、働く人、それぞれのやりがいを理解、実感して頂き、採用マーケットを知ることからスタートいただきます。現中途採用担当のフォローとして、徐々にアシスタント的な業務から、広告媒体の展開、採用管理、面接、フォローなど、幅を広げていただきます。 ご自身のスキルや希望に従ってどんどん業務の幅を広げていただく想定のため、将来的には採用ブランディングや制度設計にも挑戦可能です。 ■働く環境： 年休116日、残業は月平均30時間程度です。社宅や家族手当、住宅手当等福利厚生が充実しており、長期就業いただける環境です。 ■業務の広がり・キャリアパス： 現在採用の専任担当がいないため、入社後業務に慣れていただいた後は、専任担当として採用戦略の立案や体制の構築等にも挑戦いただける環境です。当社は風土としても、年次に関係なく自分から手を上げて挑戦することを後押ししており、経験や希望によって幅広い業務に挑戦いただけます。 ■当社について： 当社は研修特化型ホテル、オンライン配信・イベントサポート事業を中心に事業展開しております。企業研修や会議、ウェビナー・会社説明会、講演会、懇親会など、少人数の社内イベントから外部向けの大型イベントまであらゆるビジネスイベントに対応しています。 顧客の要望をくみ取り細かな段取りから担当できることが弊社の強みであり、官公庁や大手企業様を含め様々な業界の法人様にご利用頂いており、多くの企業にリピートいただいています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞★Lstay&grow晴海住所：東京都中央区晴海3-8ｰ1 勤務地最寄駅：都営大江戸線線／勝どき駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

勝どき駅、市場前駅、月島駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～235,000円その他固定手当/月：10,000円～20,000円＜月給＞215,000円～255,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞予定年収には、基本給＋手当＋残業代（約30時間）＋賞与を含みます。※年収はスキルやご経験を鑑み決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：2024年12月より、大和ライフネクスト株式会社（大和ハウスグループ）の100％子会社。2000年6月創業。Lstay&grow晴海の運営や、ビジネスイベントのサポート（オンライン含む）を展開し、企業研修に特化したホテルなどのキーワードを明確にした運営を行なう事業会社です。カンファレンス型ホテルは利用者の約半分が企業などの宿泊研修で、研修特化型という独自の強みを発揮して事業展開。カンファレンスホテル事業で培ったノウハウを活かし、様々なニーズに応えることができるよう事業を拡大中。

～研修特化型ホテルはリピート率も高く事業も順調に成長中／年休116日、残業月平均25時間程度、家族手当・住宅手当等福利厚生充実／～ ■採用背景： 当社は研修特化型ホテル、オンライン配信事業を中心に事業展開しております。今回募集を行う研修特化型ホテルLstay&grow晴海は、企業の新入社員研修や経営合宿、塾の勉強合宿等様々な用途で利用されており、都内に宿泊型研修施設が他にないため、競合が少なく継続的にリピートいただいております。事業拡大に伴い、レストランスタッフを増員いたします。 ■業務内容： チームでお客様満足につなげる仕事です。CS向上のための企画立案や、顧客情報を基にした体制構築など、ゆくゆくはホテルオペレーション全体にかかわっていただくことを期待しています。 [業務詳細] ・レストラン業務 ・宴会サービス ・研修準備・サポート　お客様のご案内 ・会議室設営 ・オンライン配信サポート(技術が身についたら) [業務の特徴] ・レストラン業務：宿泊のお客様の朝食、研修利用のお客様の昼食・夕食を召し上がっていただきます。基本すべて予約制となりますので、事前にしっかりと準備をしてお客様をお迎えすることが重要です ・宴会サービス業務：研修の後には、コミュニケーションを深めるための懇親会を行うお客様が多くいらっしゃいます。懇親会は研修成功のための貴重な1ピースですので目的や意図を理解してサポートをお願いします。 ■入社後の流れ： 入社後はOJTメインで徐々に業務に慣れていただきます。当社では他職種も含め未経験から入社し活躍している方が多数在籍しているため、未経験からでも安心してキャッチアップいただける環境が整っています。 ■組織構成： 部署全体では社員8名、アルバイト20名程度が在籍しており、そのうちレストラン専門では社員1名、技能実習生2名、アルバイト8名程度が在籍しています。 ■働く環境： 年休116日、残業は月平均25時間程度です。社宅や家族手当、住宅手当等福利厚生が充実しており、長期就業いただける環境です。 ■キャリアパス： 中途入社者の割合も多く、27歳で入社され2年目でマネージャーに抜擢されるなど、スピード感を持って日々やりがいを感じることができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞★Lstay&grow晴海住所：東京都中央区晴海3-8ｰ1 勤務地最寄駅：都営大江戸線線／勝どき駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

勝どき駅、市場前駅、月島駅

＜予定年収＞360万円～440万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,000円～210,000円その他固定手当/月：10,000円＜月給＞195,000円～220,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績:約4ヶ月分(業績による)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：2024年12月より、大和ライフネクスト株式会社（大和ハウスグループ）の100％子会社。2000年6月創業。Lstay&grow晴海の運営や、ビジネスイベントのサポート（オンライン含む）を展開し、企業研修に特化したホテルなどのキーワードを明確にした運営を行なう事業会社です。カンファレンス型ホテルは利用者の約半分が企業などの宿泊研修で、研修特化型という独自の強みを発揮して事業展開。カンファレンスホテル事業で培ったノウハウを活かし、様々なニーズに応えることができるよう事業を拡大中。

＜未経験・第二新卒歓迎＞～企業の人事・教育担当へ、研修の目的に合った提案・サポートをお任せ/営業未経験からでも高い交渉力や折衝能力が身に付く/入社後はOJTを中心に同行や商品説明を通じて徐々にキャッチアップ/宿泊研修型ホテルは競合が少なく事業安定性◎～ ■業務概要： 宿泊研修型ホテルLstay&grow晴海において、研修を行うお客様へのコーディネート（会議室・宿泊・食事の手配・打合せ・準備など）をお任せいたします。研修や会議等を行うお客様に対し、研修の目的にあったご提案（会場・レイアウト・スケジュールなど）を行い、研修が成功するようお客様とともに作り上げていただくお仕事です。研修としては、新入社員研修や経営会議、方針発表会、塾の勉強合宿等様々です。 ■業務詳細： 〇問い合わせ対応 研修等を行いたいお客様からのお問合せに対して、どんなことがしたいか（研修目的・人数・期間など）をお伺いし、ご提案（見積り・レイアウト・提案書類） 〇研修実施においての打合せ： 研修の目的達成のために、企業の研修担当（人事部門であることが多い）と共に研修内容の打合せ・提案を行います。 〇社内各部門への共有： 研修を実施するにあたり、お客様からの要望や打合せ事項を、社内各部門へ共有します。 〇アフターフォロー ご利用いただいたお客様に対し、実施におけるよかった点や課題点をヒアリング。次回の予定や今後の動きに合わせて、情報提供、提案を行い、関係性を築いていく。 ■入社後の流れ： 入社後はOJTメインで同行や商品説明を通じて徐々に業務に慣れていただきます。独り立ち迄は3か月程度を想定しておりますが、独り立ち後も先輩がフォローしていきますので、安心して就業いただける環境です。 ■組織構成： 課長1名、リーダ1名、メンバー3名で構成されています。 ■働き方： 年休116日、残業は月平均30時間程度です。社宅や家族手当、住宅手当等福利厚生が充実しており、長期就業いただける環境です。 ■当社の強み： 都内に同じようなビジネスモデルの宿泊型研修施設が少なく、継続的にご利用いただくリピーターが多くいらっしゃいます。 これまでの多数の実績をもとに、様々な提案サポートができる点も評価いただいており、順調に事業が成長しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞★Lstay&grow晴海住所：東京都中央区晴海3-8ｰ1 勤務地最寄駅：都営大江戸線線／勝どき駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

勝どき駅、市場前駅、月島駅

＜予定年収＞420万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～その他固定手当/月：25,000円～固定残業手当/月：70,000円（固定残業時間44時間0分/月～41時間30分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞295,000円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収はスキルやご経験を鑑み決定いたします。基本給＋各種手当＋賞与（約3.5ヶ月分　＊業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：2024年12月より、大和ライフネクスト株式会社（大和ハウスグループ）の100％子会社。2000年6月創業。Lstay&grow晴海の運営や、ビジネスイベントのサポート（オンライン含む）を展開し、企業研修に特化したホテルなどのキーワードを明確にした運営を行なう事業会社です。カンファレンス型ホテルは利用者の約半分が企業などの宿泊研修で、研修特化型という独自の強みを発揮して事業展開。カンファレンスホテル事業で培ったノウハウを活かし、様々なニーズに応えることができるよう事業を拡大中。

研修をご利用いただく機会（ご実施）を通して、お客様満足・課題解決にこだわり、お客様と深く、長い関係性を築いてください。 担当頂くお客様は、リピーター（約7割）と、営業の方が新規で受注したお客様がメイン。 実施までの打合せ（提案・準備・手配・伴走）→実施後のフォロー→新しい問い合わせのサイクルを通して、長期にわたってお客様と関係性を築いていきます。 ■業務概要： 宿泊研修型ホテルLstay&grow晴海において、研修を行うお客様へのコーディネート（会議室・宿泊・食事の手配・打合せ・準備など）をお任せいたします。研修や会議等を行うお客様に対し、研修の目的にあったご提案（会場・レイアウト・スケジュールなど）を行い、研修が成功するようお客様とともに作り上げていただくお仕事です。研修としては、新入社員研修や経営会議、方針発表会、塾の勉強合宿等様々です。 ■業務詳細： 〇問い合わせ対応 研修等を行いたいお客様からのお問合せに対して、どんなことがしたいか（研修目的・人数・期間など）をお伺いし、ご提案（見積り・レイアウト・提案書類） 〇研修実施においての打合せ： 研修の目的達成のために、企業の研修担当（人事部門であることが多い）と共に研修内容の打合せ・提案を行います。 〇社内各部門への共有： 研修を実施するにあたり、お客様からの要望や打合せ事項を、社内各部門へ共有します。 〇アフターフォロー ご利用いただいたお客様に対し、実施におけるよかった点や課題点をヒアリング。次回の予定や今後の動きに合わせて、情報提供、提案を行い、関係性を築いていく。 ■入社後の流れ： 入社後はOJTメインで同行や商品説明を通じて徐々に業務に慣れていただきます。独り立ち迄は3か月程度を想定しておりますが、独り立ち後も先輩がフォローしていきますので、安心して就業いただける環境です。 ■組織構成： 課長1名、リーダ1名、メンバー3名で構成されています。 ■当社の強み： 都内に同じようなビジネスモデルの宿泊型研修施設が少なく、様々な提案サポートができる点を評価いただき、継続的にご利用いただくリピーターが多く、順調に事業が成長しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞★Lstay&grow晴海住所：東京都中央区晴海3-8ｰ1 勤務地最寄駅：都営大江戸線線／勝どき駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

勝どき駅、市場前駅、月島駅

＜予定年収＞440万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～228,000円その他固定手当/月：25,000円～35,000円固定残業手当/月：70,000円（固定残業時間40時間0分/月～38時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～333,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収はスキルやご経験を鑑み決定いたします。基本給＋各種手当＋賞与（約4ヶ月分　＊業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：2024年12月より、大和ライフネクスト株式会社（大和ハウスグループ）の100％子会社。2000年6月創業。Lstay&grow晴海の運営や、ビジネスイベントのサポート（オンライン含む）を展開し、企業研修に特化したホテルなどのキーワードを明確にした運営を行なう事業会社です。カンファレンス型ホテルは利用者の約半分が企業などの宿泊研修で、研修特化型という独自の強みを発揮して事業展開。カンファレンスホテル事業で培ったノウハウを活かし、様々なニーズに応えることができるよう事業を拡大中。

～企業研修やセミナーに特化した「L stay＆grow晴海」のフロント職/営業や経営企画部門へのキャリアパス・キャリアアップ制度あり～ ■業務概要： ホテルの顔として、チェックイン・チェックアウトなどのカウンター業務、研修のサポートを行っていただきます。「お客様にどうしたら喜んでいただけるか」を話し合いながらチームで進める仕事です。 ■業務の魅力： (1)フロント業務のほかに、宿泊プラン企画、リピート率向上キャンペーン企画、メルマガ配信などの販売戦略にも積極的にご提案いただけます。幅広い知識、経験を積む事が可能です。（同社のフロントはホテルの稼働率や単価などを常に把握しており、経営視点を持った方々が働いています。） (2)同社は通常のホテルとは違いゼネラリスト型の人材育成を方針としています。ずっとフロントをやるということだけでなく、営業や経営企画部門などへのキャリアパスもあります。（キャリアパスの実績多数あり） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■研修： 入社後はご本人の職歴、経験により、独自の導入プログラムを個別に組んでいただけます。その後は、適宜、階層別、職務別に研修を行っていきます ■当社について： ホテル業界はコロナにより大きな打撃を受けた中で、当社は研修特化型ホテルとオンライン配信、イベントサポート事業を中心に事業展開をしております。研修特化型ホテルは、人材難で各社様研修に対する熱が高く、対面での研修も大変増えてきている状況であり、また、宿泊のみの需要も多くあり、売上拡大傾向にあります。 ■シフト例 (1)早番：9：00～18：00（うち休憩1時間） (2)遅番：12：00～21：00（うち休憩1時間） (3)夜勤：16：30～翌10：30（2日勤務扱い　うち休憩3時間） 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞★Lstay&grow晴海住所：東京都中央区晴海3-8ｰ1 勤務地最寄駅：都営大江戸線線／勝どき駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

勝どき駅、市場前駅、月島駅

＜予定年収＞400万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～230,000円その他固定手当/月：10,000円～28,000円＜月給＞215,000円～258,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収はスキルやご経験を鑑み決定いたします。＜ナイト手当＞日をまたぐ勤務を行った場合は、3000円/１ナイト賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：2024年12月より、大和ライフネクスト株式会社（大和ハウスグループ）の100％子会社。2000年6月創業。Lstay&grow晴海の運営や、ビジネスイベントのサポート（オンライン含む）を展開し、企業研修に特化したホテルなどのキーワードを明確にした運営を行なう事業会社です。カンファレンス型ホテルは利用者の約半分が企業などの宿泊研修で、研修特化型という独自の強みを発揮して事業展開。カンファレンスホテル事業で培ったノウハウを活かし、様々なニーズに応えることができるよう事業を拡大中。

＜無形法人営業に挑戦＞ 大手企業の人事・教育担当者向けに、ホテルを活用した研修やオンライン配信におけるソリューション提案営業を行います。入社後は商品知識を得た上で、OJTを通じての問い合わせ対応や同行からスタートします。モノ売りではなく無形商材の提案営業のため、高い交渉力や折衝能力が身に付きます。宿泊研修型ホテルはリピート率がとても高く、多くのお客様から支持を頂いています。 ■業務概要： 研修や会議、セミナーなど、ビジネスイベントにおける企業課題を、当社のサービスである研修特化型ホテル・オンライン配信サポートサービスを通して、課題解決のご提案をします。 ■業務詳細： 企業人事担当者や経営企画・営業企画の方を中心に、研修・イベント時の目的に合わせた研修環境の提案、料理内容や演出・企画等、お客様と一緒にプランニングを行うことで、顧客の課題解決を実現します。 https://www.maxpart.co.jp/recruit/interview/index.html#member1 ＜研修＞ ・新入社員研修、階層別研修 等 ＜オンラインセミナー＞ ・企業の商品発表会 ・株主総会／決算説明会 ・医療の症例発表会等 ■入社後の流れ： 入社後はOJTメインで同行や商品説明を通じて徐々に業務に慣れていただきます。独り立ち迄は3か月程度を想定しておりますが、独り立ち後も先輩がフォローしていきますので、安心して就業いただける環境です。 ■組織構成： 営業スタッフの所属する部署は社員約10名程です。中途社員も多くご活躍いただいています。 ■働き方： 年休116日、残業は月平均30時間程度です。社宅や家族手当、住宅手当等福利厚生が充実しており、長期就業いただける環境です。 ■業務のやりがい： 営業先は企業の人事・教育担当、経営層の方になります。モノ売りではなく無形商材の提案営業のため、自身での創意工夫が非常に重要となり、営業として高い交渉力や折衝能力が身に付きます。 ■当社の強み： 都内に同じビジネスモデルの宿泊型研修施設が少ないため、お問い合わせも多く、継続的なリピーターも多くいらっしゃいます。またこれまでの多数の実績をもとに、様々な提案サポートができる点も評価いただいており、順調に事業が成長しています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜勤務地詳細＞★Lstay&grow晴海住所：東京都中央区晴海3-8ｰ1 勤務地最寄駅：都営大江戸線線／勝どき駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

勝どき駅、市場前駅、月島駅

＜予定年収＞440万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～248,000円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：70,000円（固定残業時間40時間0分/月～38時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～343,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収はスキルやご経験を鑑み決定いたします。※その他固定手当：営業手当（15,000）および食事手当（10,000）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：2024年12月より、大和ライフネクスト株式会社（大和ハウスグループ）の100％子会社。2000年6月創業。Lstay&grow晴海の運営や、ビジネスイベントのサポート（オンライン含む）を展開し、企業研修に特化したホテルなどのキーワードを明確にした運営を行なう事業会社です。カンファレンス型ホテルは利用者の約半分が企業などの宿泊研修で、研修特化型という独自の強みを発揮して事業展開。カンファレンスホテル事業で培ったノウハウを活かし、様々なニーズに応えることができるよう事業を拡大中。

〇新卒採用（メインは大卒。高卒・専門卒も一部あり）を中心にお任せしたいと思います。 入社後は、まず当社ミッションのもと、各部門の仕事内容、働く人、それぞれのやりがいを理解、実感して頂き、採用マーケットを知ることからスタート！ 徐々にアシスタント的な業務から、広告媒体の展開、採用管理、面接、フォローなど、幅を広げていただきます。 やりたいことに応じて、どんどんおまかせしたいと思っているので、将来的には採用のブランディング、制度設計も挑戦可能です。 新卒は年間数名程度採用予定であり、調理等の専門職の採用も並行して行っているため、中途採用や研修など徐々に業務を広げていただきます。 ■働く環境： 年休116日、残業は月平均30時間程度です。社宅や家族手当、住宅手当等福利厚生が充実しており、長期就業いただける環境です。 ■業務の広がり・キャリアパス： 現在採用の専任担当がいないため、入社後業務に慣れていただいた後は、専任担当として採用戦略の立案や体制の構築等にも挑戦いただける環境です。当社は風土としても、年次に関係なく自分から手を上げて挑戦することを後押ししており、経験や希望によって幅広い業務に挑戦いただけます。 ■当社について： 当社は研修特化型ホテル、オンライン配信・イベントサポート事業を中心に事業展開しております。企業研修や会議、ウェビナー・会社説明会、講演会、懇親会など、少人数の社内イベントから外部向けの大型イベントまであらゆるビジネスイベントに対応しています。 顧客の要望をくみ取り細かな段取りから担当できることが弊社の強みであり、官公庁や大手企業様を含め様々な業界の法人様にご利用頂いており、多くの企業にリピートいただいています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞★Lstay&grow晴海住所：東京都中央区晴海3-8ｰ1 勤務地最寄駅：都営大江戸線線／勝どき駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

勝どき駅、市場前駅、月島駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～235,000円その他固定手当/月：10,000円～20,000円＜月給＞215,000円～255,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞予定年収には、基本給＋手当＋残業代（約30時間）＋賞与を含みます。※年収はスキルやご経験を鑑み決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：2024年12月より、大和ライフネクスト株式会社（大和ハウスグループ）の100％子会社。2000年6月創業。Lstay&grow晴海の運営や、ビジネスイベントのサポート（オンライン含む）を展開し、企業研修に特化したホテルなどのキーワードを明確にした運営を行なう事業会社です。カンファレンス型ホテルは利用者の約半分が企業などの宿泊研修で、研修特化型という独自の強みを発揮して事業展開。カンファレンスホテル事業で培ったノウハウを活かし、様々なニーズに応えることができるよう事業を拡大中。

＜未経験・第二新卒歓迎＞～企業研修やセミナーに特化した「L stay＆grow晴海」のフロント職/営業や経営企画部門へのキャリアパス・キャリアアップ制度あり～ ■業務概要： ホテルの顔として、チェックイン・チェックアウトなどのカウンター業務、研修のサポートを行っていただきます。「お客様にどうしたら喜んでいただけるか」を話し合いながらチームで進める仕事です。 ■業務の魅力： (1)フロント業務のほかに、宿泊プラン企画、リピート率向上キャンペーン企画、メルマガ配信などの販売戦略にも積極的にご提案いただけます。幅広い知識、経験を積む事が可能です。（同社のフロントはホテルの稼働率や単価などを常に把握しており、経営視点を持った方々が働いています。） (2)同社は通常のホテルとは違いゼネラリスト型の人材育成を方針としています。ずっとフロントをやるということだけでなく、営業や経営企画部門などへのキャリアパスもあります。（キャリアパスの実績多数あり） ■研修： 入社後はご本人の職歴、経験により、独自の導入プログラムを個別に組んでいただけます。その後は、適宜、階層別、職務別に研修を行っていきます ■当社について： ホテル業界はコロナにより大きな打撃を受けた中で、当社は研修特化型ホテルとオンライン配信、イベントサポート事業を中心に事業展開をしております。研修特化型ホテルは、人材難で各社様研修に対する熱が高く、対面での研修も大変増えてきている状況であり、また、宿泊のみの需要も多くあり、売上拡大傾向にあります。 ■シフト例 (1)早番：9：00～18：00（うち休憩1時間） (2)遅番：12：00～21：00（うち休憩1時間） (3)夜勤：16：30～翌10：30（2日勤務扱い　うち休憩3時間） 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞★Lstay&grow晴海住所：東京都中央区晴海3-8ｰ1 勤務地最寄駅：都営大江戸線線／勝どき駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

勝どき駅、市場前駅、月島駅

＜予定年収＞350万円～440万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～220,000円その他固定手当/月：10,000円～20,000円＜月給＞190,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収はスキルやご経験を鑑み決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：2024年12月より、大和ライフネクスト株式会社（大和ハウスグループ）の100％子会社。2000年6月創業。Lstay&grow晴海の運営や、ビジネスイベントのサポート（オンライン含む）を展開し、企業研修に特化したホテルなどのキーワードを明確にした運営を行なう事業会社です。カンファレンス型ホテルは利用者の約半分が企業などの宿泊研修で、研修特化型という独自の強みを発揮して事業展開。カンファレンスホテル事業で培ったノウハウを活かし、様々なニーズに応えることができるよう事業を拡大中。