バイホロン株式会社 の求人・中途採用情報

健康食品やサプリメントのOEM受託製造を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要：労務 2024年10月に定年により退職を予定している社員が1名います。こちらの担当者の代わりに労務を担当してくださる方を募集します。 <業務詳細> ・勤怠管理 ・給与計算 ・入退社手続き ・労災手続き ・安全衛生の管理 ・補助金申請に伴う手続き 等 ■組織構成： 労務は、現在、60代のメンバーが1名で担当しております。 ■働き方： ・時間外労働：月平均15時間 ・年間休日：114日 ・週休：土日祝休み ※年に6、7回ほど、土曜日出勤が発生します。 ■福利厚生： 託児施設やフィットネススペースがあり、従業員の多様な働き方の推進やウェルビーイング施策を進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞大沢野事業所住所：富山県富山市中大久保357-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

東八尾駅、笹津駅

＜予定年収＞325万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～273,300円＜月給＞200,000円～273,300円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：有（年2回／通年平均3.0か月（昨年度実績）） ■時間外手当：実労働との連動／月平均15時間■手当：特にありません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は、健康食品やサプリメントのOEM受託製造を行う会社です。■事業概要：・健康食品の製造・食品添加物の製造 等■拠点：・本社（工場）・大沢野事業所・大沢野工場■採用ページ：社員インタビュー等を掲載しておりますのでぜひご参照ください。https://recruit.biholon.co.jp/

健康食品やサプリメントのOEM受託製造を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要：採用人事 当社の採用体制を強化する目的で新たな担当者を採用します。 <業務詳細> ・求人の作成 ・選考対応 ・新卒採用における学校訪問 ・中途採用における説明会の実施　 ・採用手法および人材紹介会社の選定 ・入社者に向けた教育 ・採用および会社のブランディングを目的とした広告活動 等 ■入社後について： 入社後の1、2か月間は、まず製造部門に配属され、実務を通して当社の事業や仕事の流れを学んでいただきます。予めご了承ください。 ■組織構成： 採用人事は、現在、50代の総務課長1名が兼務の形で担当しております。 ■働き方： ・時間外労働：月平均15時間 ・年間休日：114日 ・週休：土日祝休み ※年に6、7回ほど、土曜日出勤が発生します。 ■福利厚生： 託児施設やフィットネススペースがあり、従業員の多様な働き方の推進やウェルビーイング施策を進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞大沢野事業所住所：富山県富山市中大久保357-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

東八尾駅、笹津駅

＜予定年収＞325万円～430万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～260,000円＜月給＞200,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：有（年2回／通年平均3.0か月（昨年度実績）） ■時間外手当：実労働との連動／月平均15時間■手当：特にありません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は、健康食品やサプリメントのOEM受託製造を行う会社です。■事業概要：・健康食品の製造・食品添加物の製造 等■拠点：・本社（工場）・大沢野事業所・大沢野工場■採用ページ：社員インタビュー等を掲載しておりますのでぜひご参照ください。https://recruit.biholon.co.jp/

健康食品やサプリメントのOEM受託製造を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要：設備保全 事業拡大に伴い、当社の設備保全の体制を強化する目的で新たな担当者を採用します。 <業務詳細> ・機械設備の保全・メンテナンス実務 ・新設備の導入検討 ・設備導入に伴う申請書類の作成 ・省エネ対策の検討・実行 等 ※新設備は毎年導入を行っております。 ※機械の一部分は24時間×365日稼働のものもありますが、おおよそは勤務時間内のみ稼働している機械です。 ※夜勤や突発的な呼び出しは、全くないわけではありませんが、発生することは稀です。 ※機械設備の保全・メンテナンスは会社が長期休暇の間に行うこともしばしばあるため、そのような場合、こちらのポジションはシフトによる勤務が発生することがございます。予めご了承ください。 ■組織構成： 設備保全は7名の社員が担当しております。こちらの組織は60代の社員が中心、かつ最年長の社員も60代です。最年少は30代の社員となっております。 ■働き方： ・時間外労働：月平均15時間 ・年間休日：114日 ・週休：土日祝休み ※年に6、7回ほど、土曜日出勤が発生します。 ■福利厚生： 託児施設やフィットネススペースがあり、従業員の多様な働き方の推進やウェルビーイング施策を進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞大沢野事業所住所：富山県富山市中大久保357-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

東八尾駅、笹津駅

＜予定年収＞435万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：266,600円～333,300円＜月給＞266,600円～333,300円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：有（年2回／通年平均3.0か月（昨年度実績）） ■時間外手当：実労働との連動／月平均20時間■手当：特にありません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は、健康食品やサプリメントのOEM受託製造を行う会社です。■事業概要：・健康食品の製造・食品添加物の製造 等■拠点：・本社（工場）・大沢野事業所・大沢野工場■採用ページ：社員インタビュー等を掲載しておりますのでぜひご参照ください。https://recruit.biholon.co.jp/

健康食品やサプリメントのOEM受託製造を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要：製剤設計 事業拡大に伴い、当社の製剤体制を強化する目的で新たな設計担当者を採用します。 <業務詳細> ・サプリメントの処方設計：顧客からのオーダーに基づき、原材料やその配分を決めます。 ・サプリメントの製法設計：処方設計とともに加工方法についても検討します。 ・試作品の製作および検査 ■組織構成： 製剤設計は7名の社員が担当しております。こちらの組織は20代の社員が中心で、最年長の社員は40代です。 ■働き方： ・時間外労働：月平均20時間 ・年間休日：114日 ・週休：土日祝休み ※年に6、7回ほど、土曜日出勤が発生します。 ■福利厚生： 託児施設やフィットネススペースがあり、従業員の多様な働き方の推進やウェルビーイング施策を進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞大沢野事業所住所：富山県富山市中大久保357-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

東八尾駅、笹津駅

＜予定年収＞325万円～505万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：有（年2回／通年平均3.0か月（昨年度実績）） ■時間外手当：実労働との連動／月平均20時間■手当：特にありません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は、健康食品やサプリメントのOEM受託製造を行う会社です。■事業概要：・健康食品の製造・食品添加物の製造 等■拠点：・本社（工場）・大沢野事業所・大沢野工場■採用ページ：社員インタビュー等を掲載しておりますのでぜひご参照ください。https://recruit.biholon.co.jp/