北辰不動産株式会社
-
- 設立
- 1964年
-
- 従業員数
- 50名
-
- 平均年齢
- -歳
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北辰不動産株式会社
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この条件の求人数 12 件
仕事
~宅建資格活かしたい方歓迎!/未経験からでも大丈夫/年休120日・土日祝休み・残業0~20hで安定して働きやすい環境★~ \仕事内容/ 「マンションを売りたいオーナー様」と「マンションを買いたいお客様」をつなぐお仕事です!【変更の範囲:会社の定める業務】 \具体的なお仕事内容/ (1)物件の仕入れ…電話やDMの反響、訪問営業から物件を仕入れます。 (2)物件情報の広告…仕入れた物件を買ってくれる人を探すために広告を出します。 (3)購入希望者への提案/商談…物件に興味を持っていただいたお客様を対応します。(物件資料の送付、現地案内、購入のお申し込み) (4)決済/引き渡し準備…支払い計画の提案、住宅ローン手続きのサポートを行います。 \担当するエリア/ ・広域関東圏を中心にチーム単位で営業を行っていただきます!営業エリアによって月に複数回出張が発生いたします!※状況次第で月に半分程度、出張となる可能性もございます。 \未経験からでも活躍できる環境/ 当社は中途社員比率100%!営業経験がない方も直近で入社しております!入社後3か月間は座学を通して、業界知識や仕事について学んでいただきますので未経験でもご安心ください! \ワークライフバランスを整えながら働ける/ ★完全週休二日制(土日祝日休み)★年間休日120日★残業0~20h以内 当社はメリハリのある働き方を目指しており、働きやすい環境を整えております!会社として残業を推奨しておらず基本は定時退社。18時には大半の社員が退社しているような環境でです◎ \しっかり稼げるインセンティブ/ インセンティブは社歴、年齢に関係なく個人の業績に応じて支給します! 自身の頑張り次第では入社後数年で『年収1,000万超』も可能な環境です ★インセンティブ実績:4万円~532万円(2023年度実績) ★最大年3回の支給!(4月・7月・12月) ※4月は業績目標達成時のみ支給(直近11年間連続支給中) ★平均支給月数5.5カ月! \一緒に働くメンバー/ ・部長(男性)・一般社員(35才・男性)・営業事務(女性) ★中途社員100%かつ離職率が低いため、全社的に平均年齢が高い傾向です! ★入社後は先輩社員(35才・男性)と共に営業活動を進めていただきます! 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー21F勤務地最寄駅:東京メトロ南北線線/六本木一丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
六本木一丁目駅、六本木駅、神谷町駅
給与
<予定年収>400万円~950万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~250,000円固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間16時間37分/月~14時間37分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~280,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年収は経験・能力等に応じて上下する可能性がございます。■上記年収の他、インセンティブを支給します。 ※インセンティブ額:4万円~532万円(2023年度実績)■賞与:年3回(4月・7月・12月) ※平均支給月数5.5カ月 ※4月は業績目標達成時のみ支給(直近11年間連続支給中)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:商業事務所ビル・マンション賃貸、不動産売買・仲介
仕事
~宅建お持ちの方歓迎/中途比率100%/土日祝日休み/残業20H以下でワークライフバランス◎/賞与最大年3回・インセンティブ充実でメリハリつけた働き方を実現◎~ ■業務内容: マンションを対象とした不動産の売買仲介営業をご担当いただきます。 売り主の探索から引き渡しまで一連の業務をお任せいたします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 <具体的な業務内容> ・物件の売却情報の取得 ・物件オーナー様に対する営業業務(DMや電話、訪問など) ・オーナー様からの売却依頼 ・物件の広告業務 ・購入希望者へのご提案、現地のご案内 ・物件の成約 ・資金計画の提案、住宅ローン手続きのサポート ・引き渡し、アフターフォロー など ■営業エリア: ・広域関東圏を中心にチーム単位で営業を行っていただきます。 ※営業エリアによって月に複数回出張が発生いたします。 (出張は平日に2泊3日程度が平均です) ■働き方について: メリハリのある働き方を目指し、ワークライフバランスを整えることができる環境を実現しております。会社として残業を推奨しておらず基本は定時退社。18時には大半の社員が退社しているような環境です! ・完全週休2日制で土日祝日休! ・年間休日120日 ・残業0~20h以内 ■インセンティブ・賞与について: ≪インセンティブ≫ 社歴、年齢に関係なく個人の業績に応じて支給します。 ※インセンティブ実績:4万円~532万円(2023年度実績) ≪賞与≫ 最大年3回の支給がございます。 ※平均支給月数5.5カ月 ※4月は業績目標達成時のみ支給(直近11年間連続支給中) ■将来的なキャリアパス: 個人での営業ノルマはなく、チームで年間目標達成に向けて取り組んでいただきます。また本人の適性や希望次第で別部署への挑戦も可能な為、入社後、幅広いキャリアを形成することが可能です。 ■組織構成: ・3名:部長(男性)・一般社員(35才・男性)・営業事務(女性) ※入社後は先輩社員(35才・男性)と共に営業活動を進めていただきます。 ■採用背景: ・創業60周年を迎える当社にて更なる事業拡大を目指した営業力強化のための増員メンバーの募集となります。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー21F勤務地最寄駅:東京メトロ南北線線/六本木一丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
六本木一丁目駅、六本木駅、神谷町駅
給与
<予定年収>400万円~950万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~250,000円固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間16時間37分/月~14時間37分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~280,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年収は経験・能力等に応じて上下する可能性がございます。■上記年収の他、インセンティブを支給します。■賞与:年3回(4月・7月・12月) ※4月は業績目標達成時のみ支給(直近11年間連続支給中)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:商業事務所ビル・マンション賃貸、不動産売買・仲介
仕事
~創業60年の安定企業◎/落ち着いた環境で経理キャリアを積みたい方◎/年休120日・土日祝休み・残業ほぼなしで働きやすさ◎/賞与3回(平均5.5カ月分)を支給!/働きやすさを大切にしつつ、キャリア・年収アップを実現したい方歓迎です~ \業務内容/ オフィスビルやマンションの賃貸・開発を行う当社の経理総務部メンバーを募集します!事業拡大に伴い、将来的には経理部のマネージャー(部長)として、スタッフのマネジメントや会社の更なる事業拡大に共に挑戦していただくことを期待しております! <お任せする業務> ・日次、月次、年次決算業務 ・小口現金管理/支払業務全般 ・切手、収入印紙などの管理 など \ワークライフバランスが整う落ち着いた就業環境/ ★年間休日120日/土日祝日休み★ ★決算期以外は残業ほぼなし!忙しい決算期でも残業は~30H程度★ ★転勤なし/中途メンバー多数!定着率90%超え★ \長期的に安定した年収UPを実現/ 当社は年2回の固定賞与に加えて、業績に応じた決算賞与を支給!直近11年間は年3回の賞与支給実績有り!《平均支給5.5か月分/年間》 【モデル年収】 ▼メンバー(入社時):400~450万 ▼課長(入社5~6年目):600万~700万 ▼部長(入社10年目):~1100万程度 \中途メンバー多数!一緒に働くメンバーについて/ 経理総務部:6名(部長・課長・主任・メンバー・アシスタント2名) 当社は黒字経営を継続しており、今後は事業拡大に向けた新規管理部門の創設なども検討中です!40代後半の社員が多数のため、将来は経理部のマネージャー(部長)として。スタッフのマネジメントや会社の更なる事業拡大に共に挑戦していただくことを期待しております! \創業60周年の総合不動産会社◎/ 当社は不動産事業を中心に幅広い事業展開を行っている老舗不動産企業です◎不動産に関する長年培ってきた経験や独自のノウハウから黒字経営を継続している安定企業です! 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー21F勤務地最寄駅:東京メトロ南北線線/六本木一丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
六本木一丁目駅、六本木駅、神谷町駅
給与
<予定年収>400万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~270,000円固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間16時間37分/月~13時間34分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~300,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年収は経験・能力等に応じて上下する可能性がございます。■賞与:年3回(4月・7月・12月) ※平均支給月数5.5カ月 ※4月は業績目標達成時のみ支給(直近11年間連続支給中)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:商業事務所ビル・マンション賃貸、不動産売買・仲介
仕事
~施工管理経験者歓迎!/50代以上のシニア世代活躍中◎/年間休日120日・土日祝休み/現場の長期滞在なし/残業・休日出勤・出張無しの無理なく働ける環境◎~ ■業務内容: 当社が展開する都市型一棟RCマンション「COCOCUBE(ココキューブ)」などにおける建設工事プロジェクトの管理監督業務をご担当いただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: 一般的な施工管理のような長時間の現場滞在はなく、各建設現場を巡回し、現場工事業者や関係者の指揮・監督やスケジュール、技術的な品質確認をお任せいたします。 <担当エリア>都内全域 <担当案件数>10件程度 ■働き方: ・年間休日120日(土日祝休み) ・残業無し ・休日出勤なし ・夜勤なし ・出張なし ★長期的なキャリアプランの実現★ 当社は定年60歳ですが、ご要望に応じて嘱託社員として65歳まで勤務することが可能です。また基本は週5日の勤務を想定しておりますが、ご本人の希望に応じて勤務日数の相談も可能な為、ご自身のライフスタイルに合わせて柔軟なキャリアプランを実現することが可能です。 ■当社の事業「COCOCUBE(ココキューブ)」について COmpact(コンパクト)/COmfort(コンフォート)・COncrete(コンクリート)をブランドコンセプトに、壁式RC(鉄筋コンクリート)造の都市型賃貸マンションとして東京23区を中心に90棟以上を竣工。建築用地の仕入れから設計・工事監理、竣工後の賃貸付けや建物の維持管理、長期修繕計画の立案までグループ内で行える総合力を生かし、ワンストップの事業展開を行っております。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー21F勤務地最寄駅:東京メトロ南北線線/六本木一丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
六本木一丁目駅、六本木駅、神谷町駅
給与
<予定年収>300万円~400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~300,000円固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間16時間37分/月~12時間12分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~330,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年収は経験・能力等に応じて上下する可能性がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:商業事務所ビル・マンション賃貸、不動産売買・仲介
仕事
~安定して年収1000万を目指せる!経理のプロフェッショナルとしてキャリア・年収UPを実現したい方!会計事務所出身も歓迎◎/年間賞与最大3回・平均支給5.5カ月◎/年休120日・土日祝休・残業ほぼなしで働きやすさもバツグン◎~ \業務内容/ 創業60年★COCOCUBEシリーズなどを展開する当社にて、経理総務部メンバー(経理部長候補)を募集します! 【変更の範囲:会社の定める業務】 <お任せする業務> ・日次、月次、年次決算業務 ・小口現金管理/支払業務全般 ・手形、切手、収入印紙などの管理 ・総務・人事(労務・給与) など \将来は管理職としてマネジメントに挑戦/ 当社は黒字経営を継続しており、今後も事業拡大に向けた新規管理部門の創設なども検討中です!将来は経理部のマネージャー(部長)として。スタッフのマネジメントや会社の更なる事業拡大に共に挑戦していただくことを期待しております! \将来年収1000万以上!キャリアと連動した給与体系/ <年収イメージ> ▼一般社員(入社時):想定年収400~450万 ▼主任(入社2~3年目):想定年収450~500万 ▼係長(入社5年目):想定年収550万~ ▼課長(入社6年目):想定年収700万~ ▼次長(入社9年目):想定年収800万~ ▼部長(入社10年目):想定年収900万~1100万 \全役職者が中途入社社員!キャリアアップのハンデなし/ 経理総務部:6名(部長・課長・主任・一般社員2名) 40代後半(5名)と30代前半(1名)の方が在籍しております! 中途入社社員が大半の組織です! \定着率90%超◎モチベーションに繋がる充実した賞与!/ 当社は年2回の賞与に加えて、業績に応じた決算賞与を支給しております! 年間の平均支給月数は5.5カ月!直近11年間は継続して年3回の賞与を支給しております!基本給が上がれば賞与額のベースも上がる為、キャリアアップに向けたモチベーションも維持しやすい環境です◎ \ワークライフバランスを整えながら働ける/ 年間休日120日・土日祝日休み・決算期以外は残業ほぼなしと働きやすい環境です!※2月の決算期でも残業は30H程度です◎ 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー21F勤務地最寄駅:東京メトロ南北線線/六本木一丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
六本木一丁目駅、六本木駅、神谷町駅
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~270,000円固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間16時間37分/月~13時間34分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~300,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年収は経験・能力等に応じて上下する可能性がございます。■賞与:年3回(4月・7月・12月) ※平均支給月数5.5カ月 ※4月は業績目標達成時のみ支給(直近11年間連続支給中)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:商業事務所ビル・マンション賃貸、不動産売買・仲介
仕事
~シニア世代活躍!/勤務日数の相談OK・残業なし・出張なし・土日祝休み・年休120日で無理なく働ける環境◎60代以上の方もぜひご応募ください◎~ ■業務内容: 当社が展開するRCマンション「COCOCUBE(ココキューブ)」の建築工事現場を巡回し、現場の工事業者や関係者の指揮・監督、スケジュール、技術的な品質確認を行っていただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】 <業務の特徴> ★業務は現場巡回のみ!一般的な施工管理のような長期滞在はありません ★巡回するエリアは都内のみ!出張はありません! ★担当工事案件は10件程度!自身で予定の調整がしやすい環境です! ■働き方: ・年間休日120日/土日祝休み ・残業無し/休日出勤なし ・出張なし/夜勤なし ・状況に応じて勤務日数の相談OK(週3日勤務など) <安定したセカンドキャリアの実現> 当社の定年は60歳ですが、ご要望に応じて嘱託社員として65歳まで勤務することが可能です。また基本は週5日の勤務を想定しておりますが、ご本人の希望に応じて勤務日数の相談も可能な為、ご自身のライフスタイルに合わせて柔軟な就業が可能です。 ■当社の事業「COCOCUBE(ココキューブ)」について COmpact(コンパクト)/COmfort(コンフォート)・COncrete(コンクリート)をブランドコンセプトに、壁式RC(鉄筋コンクリート)造の都市型賃貸マンションとして東京23区を中心に90棟以上を竣工。建築用地の仕入れから設計・工事監理、竣工後の賃貸付けや建物の維持管理、長期修繕計画の立案までグループ内で行える総合力を生かし、ワンストップの事業展開を行っております。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー21F勤務地最寄駅:東京メトロ南北線線/六本木一丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
六本木一丁目駅、六本木駅、神谷町駅
給与
<予定年収>300万円~400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~300,000円固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間16時間37分/月~12時間12分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~330,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年収は経験・能力等に応じて上下する可能性がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:商業事務所ビル・マンション賃貸、不動産売買・仲介
仕事
~落ち着いた環境で経理キャリアを積みたい方◎/年休120日・土日祝休み・残業ほぼなしで働きやすさ◎/賞与3回(平均5.5カ月分)を支給!/働きやすさを大切にしつつ、キャリア・年収アップを実現したい方歓迎です~ \業務内容/ 創業60年★COCOCUBEシリーズなどを展開する当社にて、経理総務部メンバーを募集します!まずは伝票の仕分け業務や日次業務から経験を積んでいただき、将来的には経理部のマネージャー(部長)として、スタッフのマネジメントや会社の更なる事業拡大に共に挑戦していただくことを期待しております!【変更の範囲:会社の定める業務】 <お任せする業務> ・日次、月次、年次決算業務 ・小口現金管理/支払業務全般 ・手形、切手、収入印紙などの管理 ・総務・人事(労務・給与) など \ワークライフバランスが整う落ち着いた就業環境/ ★年間休日120日/土日祝日休み★ ★決算期以外は残業ほぼなし!忙しい決算期でも残業は~30H程度★ \定着率90%超◎年収UPも叶う充実した賞与!/ 当社は年2回の賞与に加えて、業績に応じた決算賞与を支給しております! 年間の平均支給月数は5.5カ月!直近11年間は継続して年3回の賞与を支給しております!基本給が上がれば賞与額のベースも上がる為、キャリアアップに向けたモチベーションも維持しやすい環境です◎ \将来は経理マネージャーとして安定したキャリアUPを実現/ 当社は黒字経営を継続しており、今後は事業拡大に向けた新規管理部門の創設なども検討中です!将来は経理部のマネージャー(部長)として。スタッフのマネジメントや会社の更なる事業拡大に共に挑戦していただくことを期待しております! <キャリア例> スタッフ→主任→係長→課長→次長→部長 ※入社後3年目で主任へのキャリアアップを予定 ※主任:基本給+月3万円(年間:50万円~年収アップが可能です!) \一緒に働くメンバー/ 経理総務部:6名(部長・課長・主任・一般社員2名) 30代~40代後半の方が在籍しております! 中途入社メンバーが大半!日々助け合いながら、和気あいあいと仕事をしています◎ 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー21F勤務地最寄駅:東京メトロ南北線線/六本木一丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
六本木一丁目駅、六本木駅、神谷町駅
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~270,000円固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間16時間37分/月~13時間34分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~300,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年収は経験・能力等に応じて上下する可能性がございます。■賞与:年3回(4月・7月・12月) ※平均支給月数5.5カ月 ※4月は業績目標達成時のみ支給(直近11年間連続支給中)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:商業事務所ビル・マンション賃貸、不動産売買・仲介
仕事
~宅建資格活かしたい方歓迎!/未経験からでも大丈夫/年休120日・土日祝休み・残業0~20hで安定して働きやすい環境★~ \仕事内容/ 「マンションを売りたいオーナー様」と「マンションを買いたいお客様」をつなぐお仕事です!【変更の範囲:会社の定める業務】 \具体的なお仕事内容/ (1)物件の仕入れ…電話やDMの反響、訪問営業から物件を仕入れます。 (2)物件情報の広告…仕入れた物件を買ってくれる人を探すために広告を出します。 (3)購入希望者への提案/商談…物件に興味を持っていただいたお客様を対応します。(物件資料の送付、現地案内、購入のお申し込み) (4)決済/引き渡し準備…支払い計画の提案、住宅ローン手続きのサポートを行います。 \担当するエリア/ ・広域関東圏を中心にチーム単位で営業を行っていただきます!営業エリアによって月に複数回出張が発生いたします!※状況次第で月に半分程度、出張となる可能性もございます。 \未経験からでも活躍できる環境/ 当社は中途社員比率100%!前職で不動産業界の経験がない方も直近で入社しておりますので、未経験でも安心してください!先輩社員が一から丁寧にサポートします! \ワークライフバランスを整えながら働ける/ ★完全週休二日制(土日祝日休み)★年間休日120日★残業0~20h以内 当社はメリハリのある働き方を目指しており、働きやすい環境を整えております!会社として残業を推奨しておらず基本は定時退社。18時には大半の社員が退社しているような環境でです◎ \しっかり稼げるインセンティブ/ インセンティブは社歴、年齢に関係なく個人の業績に応じて支給します! 自身の頑張り次第では入社後数年で『年収1,000万超』も可能な環境です ★インセンティブ実績:4万円~532万円(2023年度実績) ★最大年3回の支給!(4月・7月・12月) ※4月は業績目標達成時のみ支給(直近11年間連続支給中) ★平均支給月数5.5カ月! \一緒に働くメンバー/ ・3名(部長(男性)・一般社員(35才・男性)・営業事務(女性) ★中途社員100%かつ離職率が低いため、全社的に平均年齢が高い傾向です! ★入社後は先輩社員(35才・男性)と共に営業活動を進めていただきます! 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー21F勤務地最寄駅:東京メトロ南北線線/六本木一丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
六本木一丁目駅、六本木駅、神谷町駅
給与
<予定年収>400万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~250,000円固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間16時間37分/月~14時間37分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~280,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年収は経験・能力等に応じて上下する可能性がございます。■上記年収の他、インセンティブを支給します。 ※インセンティブ額:4万円~532万円(2023年度実績)■賞与:年3回(4月・7月・12月) ※平均支給月数5.5カ月 ※4月は業績目標達成時のみ支給(直近11年間連続支給中)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:商業事務所ビル・マンション賃貸、不動産売買・仲介
仕事
■業務内容: マンションを対象とした不動産の売買仲介営業をご担当いただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的な業務内容: 売り主の探索から引き渡しまで一連の業務をお任せいたします。 具体的な業務の流れは以下となります。 ・物件の売却情報の取得 ・物件オーナー様に対する営業業務(DMや電話、訪問など) ・オーナー様からの売却依頼 ・物件の広告業務 ・購入希望者へのご提案、現地のご案内 ・物件の成約 ・資金計画の提案、住宅ローン手続きのサポート ・引き渡し、アフターフォロー など ■営業エリア: ・広域関東圏を中心にチーム単位で営業を行っていただきます。 ※営業エリアによって月に複数回出張が発生いたします。 (状況次第で月に半分程度、出張となる可能性もございます) ■インセンティブ・賞与について: ・インセンティブは社歴、年齢に関係なく個人の業績に応じて支給します。※自身の頑張り次第では入社後数年で年収1,000万越えも可能な環境です。 ※インセンティブ実績:4万円~532万円(2023年度実績) ・賞与は最大年3回の支給がございます。 ※平均支給月数5.5カ月 ※4月は業績目標達成時のみ支給(直近11年間連続支給中) ■キャリアパス: ・年齢・社歴に関係なく、個人の頑張り次第で年収UPキャリアアップが可能な制度がございます。また本人の適性や希望次第で不動産開発やバリューアップ事業など別部署への挑戦も可能な為、入社後幅広いキャリアを形成することが可能です。入社後2年目で主任、その後4年目で部長まで昇進したケースも有ります <キャリアイメージ> 一般社員→主任→係長→課長→次長→部長 ■働き方について: ・完全週休二日制(土日祝日休み) ・年間休日120日 ・残業0~20h以内 メリハリのある働き方を目指し、ワークライフバランスを整えることができる環境を実現しております。 ■組織構成: ・3名(部長(男性)・一般社員(35才・男性)・営業事務(女性) ※入社後は先輩社員(35才・男性)と共に営業活動を進めていただきます。 ■採用背景: ・創業60周年を迎える当社にて更なる事業拡大を目指した営業力強化のための増員メンバーの募集となります。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー21F勤務地最寄駅:東京メトロ南北線線/六本木一丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
六本木一丁目駅、六本木駅、神谷町駅
給与
<予定年収>400万円~950万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~250,000円固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間16時間37分/月~14時間37分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~280,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年収は経験・能力等に応じて上下する可能性がございます。■上記年収の他、インセンティブを支給します。■賞与:年3回(4月・7月・12月) ※4月は業績目標達成時のみ支給(直近11年間連続支給中)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:商業事務所ビル・マンション賃貸、不動産売買・仲介
仕事
■業務内容: マンションを対象とした不動産の売買仲介営業をご担当いただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的な業務内容: 売り主の探索から引き渡しまで一連の業務をお任せいたします。 具体的な業務の流れは以下となります。 ・物件の売却情報の取得 ・物件オーナー様に対する営業業務(DMや電話、訪問など) ・オーナー様からの売却依頼 ・物件の広告業務 ・購入希望者へのご提案、現地のご案内 ・物件の成約 ・資金計画の提案、住宅ローン手続きのサポート ・引き渡し、アフターフォロー など ■営業エリア: ・広域関東圏を中心にチーム単位で営業を行っていただきます。 ※営業エリアによって月に複数回出張が発生いたします。 (状況次第で月に半分程度、出張となる可能性もございます) ■働き方について: ・完全週休二日制(土日祝日休み) ・年間休日120日 ・残業0~20h以内 メリハリのある働き方を目指し、ワークライフバランスを整えることができる環境を実現しております。会社として残業を推奨しておらず基本は定時退社。18時には大半の社員が退社しているような環境でです。 ■組織構成: ・3名(部長(男性)・一般社員(35才・男性)・営業事務(女性) ・全社の平均年齢40.8才。(男性42.2才/女性:38.3才) ※中途社員100%かつ離職率が低いため、平均年齢が高い傾向です。 ※入社後は先輩社員(35才・男性)と共に営業活動を進めていただきます。 ■将来的なキャリアパス: ・個人での営業ノルマはなく、チームで年間目標達成に向けて取り組んでいただきます。個人の頑張り次第が正当に評価され、給与やキャリアアップに反映されます。また本人の適性や希望次第で別部署への挑戦も可能な為、入社後、幅広いキャリアを形成することが可能です。 <キャリアイメージ> 一般社員→主任→係長→課長→次長→部長 ■採用背景: ・創業60周年を迎える当社にて更なる事業拡大を目指した営業力強化のための増員メンバーの募集となります。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー21F勤務地最寄駅:東京メトロ南北線線/六本木一丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
六本木一丁目駅、六本木駅、神谷町駅
給与
<予定年収>400万円~950万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~250,000円固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間16時間37分/月~14時間37分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~280,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年収は経験・能力等に応じて上下する可能性がございます。■上記年収の他、インセンティブを支給します。 ※インセンティブ額:4万円~532万円(2023年度実績)■賞与:年3回(4月・7月・12月) ※平均支給月数5.5カ月 ※4月は業績目標達成時のみ支給(直近11年間連続支給中)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:商業事務所ビル・マンション賃貸、不動産売買・仲介
仕事
~経理でキャリアアップしたい方◎/年休120日・土日祝休み・残業ほぼなしで働きやすさ◎/賞与3回・平均5.5カ月分を支給★働きやすさと大切にしつつ、キャリアアップを実現したい方歓迎です~ \業務内容/ 創業60年★COCOCUBEシリーズなどを展開する当社にて、経理総務部メンバーを募集します!【変更の範囲:会社の定める業務】 <お任せする業務> ・日次、月次、年次決算業務 ・小口現金管理/支払業務全般 ・手形、切手、収入印紙などの管理 ・総務・人事(労務・給与) など \将来は管理職としてマネジメントに挑戦/ 当社は黒字経営を継続しており、今後も事業拡大に向けた新規管理部門の創設なども検討中です!将来は経理部のマネージャー(部長)として。スタッフのマネジメントや会社の更なる事業拡大に共に挑戦していただくことを期待しております! <キャリア例> スタッフ→主任→係長→課長→次長→部長 ※入社後3年目で主任へのキャリアアップを予定 ※主任:基本給+月3万円(年間:50万円~年収アップが可能です!) \定着率90%超◎モチベーションに繋がる充実した賞与!/ 当社は年2回の賞与に加えて、業績に応じた決算賞与を支給しております! 年間の平均支給月数は5.5カ月!直近11年間は継続して年3回の賞与を支給しております!基本給が上がれば賞与額のベースも上がる為、キャリアアップに向けたモチベーションも維持しやすい環境です◎ \ワークライフバランスを整えながら働ける/ 年間休日120日・土日祝日休み・決算期以外は残業ほぼなしと働きやすい環境です!※2月の決算期でも残業は30H程度です◎ \一緒に働くメンバー/ 経理総務部:6名(部長・課長・主任・一般社員2名) 30代~40代後半の方が在籍しております! 中途入社メンバーが大半!日々助け合いながら、和気あいあいと仕事をしています◎ \創業60周年の総合不動産会社◎/ 当社は不動産事業を中心に幅広い事業展開を行っている老舗不動産企業です◎不動産に関する長年培ってきた経験や独自のノウハウから黒字経営を継続している安定企業です! 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー21F勤務地最寄駅:東京メトロ南北線線/六本木一丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
六本木一丁目駅、六本木駅、神谷町駅
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~270,000円固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間16時間37分/月~13時間34分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~300,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年収は経験・能力等に応じて上下する可能性がございます。■賞与:年3回(4月・7月・12月) ※平均支給月数5.5カ月 ※4月は業績目標達成時のみ支給(直近11年間連続支給中)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:商業事務所ビル・マンション賃貸、不動産売買・仲介
仕事
~経験や資格を生かして事業会社の管理職に挑戦してみたい方へ★土日祝休で決算期以外は残業なし!六本木直結の綺麗なタワービルです~ \業務内容/ 創業60年★COCOCUBEシリーズなどを展開する当社にて、経理総務部メンバーを募集します! ・日次、月次、年次決算業務 ・小口現金管理/支払業務全般 ・手形、切手、収入印紙などの管理 ・総務・人事(労務・給与) など ※将来的にはメンバーのマネジメントにも挑戦可◎ 【変更の範囲:会社の定める業務】 \キャリアパス/ お持ちのスキルに合わせ、業務に慣れた後は課長部長へ昇進することが可能です。 \当社の魅力/ ・創業60年!黒字経営のため、安定しています ・幹部候補の募集です。経理部のみならず、多様なキャリア形成が可能 \ワークライフバランスを整えながら働ける/ ・決算期以外は残業ほぼなしと働きやすい環境です。2月の決算期でも残業は30H程度です。 ・不動産会社ですが、土日休みのため休日も充実 ・住宅手当・家族手当など福利厚生も充実しています。 \一緒に働くメンバー/ 3,40代の6名が在籍しています。 中途採用比率100%、日々助け合いながら、和気あいあいと仕事をしています。 変更の範囲:本文参照
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学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー21F勤務地最寄駅:東京メトロ南北線線/六本木一丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
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六本木一丁目駅、六本木駅、神谷町駅
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~270,000円固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間16時間37分/月~13時間34分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~300,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年収は経験・能力等に応じて上下する可能性がございます。■賞与:年3回(4月・7月・12月) ※平均支給月数5.5カ月 ※4月は業績目標達成時のみ支給(直近11年間連続支給中)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:商業事務所ビル・マンション賃貸、不動産売買・仲介
出典:doda求人情報
仕事
5年、10年、30年といった中長期的な視点で物件の価値を向上させ、運用してください。 具体的には、先を見据えた運用方法の策定 テナント契約・工事計画の取り決め 管理会社との打ち合わせによる管理実務の指示、対応を進めていただきます。 所有している不動産は、銀座、赤坂、恵比寿、渋谷などを中心に札幌、博多など主要都市に所有しています。 ※実務経験がない方も大歓迎! 現在、46棟の物件を保有しています。いずれはその複数棟を担当していただく予定ですが、まずは先輩のサポートから始めていただきます。先輩から知識やノウハウを学んでいってください。
給与
月給:250,000円~300,000円(固定残業手当込) <固定残業手当> ※固定残業手当は月14時間30分(月給25万円の場合)~月12時間(月給30万円の場合)該当分、一律30,000円支給。 超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 ※2020年の場合
勤務地
<勤務地詳細> 本社:東京都港区西麻布3-2-1 ※六本木駅徒歩3分の好立地です。 ※転勤はございません。 ※近々六本木の再開発の関係でオフィスを移転する可能性がございます。
仕事
5年、10年、30年といった中長期的な視点で物件の価値を向上させ、運用してください。 具体的には、先を見据えた運用方法の策定 テナント契約・工事計画の取り決め 管理会社との打ち合わせによる管理実務の指示、対応を進めていただきます。 所有している不動産は、銀座、赤坂、恵比寿、渋谷などを中心に札幌、博多など主要都市に所有しています。 ※実務経験がない方も大歓迎! 現在、42棟の物件を保有しています。いずれはその複数棟を担当していただく予定ですが、まずは先輩のサポートから始めていただきます。先輩から知識やノウハウを学んでいってください。
給与
月給:250,000円~300,000円(固定残業手当込) <固定残業手当> ※固定残業手当は月16時間25分(月給25万円の場合)~月13時間20分(月給30万円の場合)該当分、一律30,000円支給。 超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 ※2019年の場合
勤務地
<勤務地詳細> 本社:東京都港区西麻布3-2-1 ※六本木駅徒歩3分の好立地です。 ※転勤はございません。 ※近々六本木の再開発の関係でオフィスを移転する可能性がございます。
仕事
「この立地と規模なら、どんな事業ができるだろう」 アイデア次第で、街並みや人の流れが変わる不動産開発・建物再生プロジェクト。そのベースとなる用地仕入れ営業は、新たな価値をプラスして不動産を再生させるきっかけを生み出せる、やりがいのある仕事です。 ご希望や経験・適性などに応じ、「用地仕入れ営業」または「売買仲介営業」のいずれかをご担当いただきます。 <用地仕入れ営業> ・不動産仲介会社や金融機関などにアプローチを行い、不動産情報を入手 ・エリアや物件特性に合った事業計画を立案(店舗、事務所、ホテル、マンションなど) ・グループ会社の設計部にボリュームプランを依頼 ・マーケット調査、役所調査、現地調査のうえ、事業収支を作成 ・不動産購入の売買条件協議 ほか <売買仲介営業> ・物件の売却情報の取得 ・物件オーナー様に対する営業業務(DMや電話、訪問など) ・オーナー様からの売却依頼 ・物件の広告業務 ・購入希望者へのご提案、現地のご案内 ・物件の成約 ・資金計画の提案、住宅ローン手続きのサポート ・引き渡し、アフターフォロー
給与
月給23万円~35万円(営業手当込) ※営業手当は固定残業手当として月18時間17分(月給23万円の場合)~月11時間25分(月給35万円の場合)該当分、一律3万円を支給。超過した時間外労働分の残業手当は追加で支給。 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします。
勤務地
【本社/転居を伴う転勤なし/キレイなオフィス】 東京都港区六本木3丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー21階 【交通/アクセス】 ●東京メトロ南北線 六本木一丁目駅(西改札)より直結 ●東京メトロ日比谷線 神谷町駅(4b出口)より徒歩7分 ●東京メトロ銀座線・南北線 溜池山王駅(13番出口)より徒歩7分 ●東京メトロ日比谷線・都営大江戸線 六本木駅(5番出口)より徒歩9分 受動喫煙対策:屋内喫煙室あり
仕事
中国語圏の投資家の方からいただくお電話やメールなどの問い合わせに対しての対応、不動産物件の提案、物件へのご案内などをお任せいたします。 【お客さまは…】 台湾・香港などの中国語圏の富裕層の方々が中心。投資、居住、セカンドハウス、留学の住居用など多様なニーズがあります。お客さまとの会話を通じて要望をきめ細かくヒアリングし、ニーズに合う物件をご紹介、成約へとつなげていきます。 【主な仕事内容】 ■お電話やメールなどの問合せに対しての中国語での対応 ■ご要望を伺い、ニーズに合わせた物件や不動産の提案 ■見学を希望されるお客さまの物件へのご案内 など ※契約書類の作成や成約までの商談など、営業スキルが必要な部分は経験豊富な社員がサポート! お客さまと他の営業社員の間に入って意思疎通を円滑にする通訳的なお仕事から始めていただきます。 <100%反響営業> サイトを通じてお客さまから問い合わせをいただく仕組みが確立されているので、こちらから営業をかける必要がありません。お問合せいただいたお客さまへの対応に100%集中し、お客さまが抱える課題の解決に向けての提案を行うことが可能です。 <営業未経験の方も安心> 営業や顧客対応の経験が浅い方は、お客さまとの商談や物件へのご案内の際に必ず営業社員が同行してサポートします。同じチーム内でも営業未経験で入社した社員が多いので、わからない事や不安な点は遠慮なく聞いていただける環境です! <スキルに合わせて働ける> WebやSNSでの集客などにも注力しており、そういった分野のお手伝いもしていただく可能性も!まだまだ発展途上の組織なので、それぞれのスキルや得意に合わせて仕事の幅を広げていただければと考えています。
給与
月給25万円~35万円(営業手当込) ※営業手当は固定残業手当として月14時間30分(月給25万円の場合)~月10時間20分(月給35万円の場合)該当分、一律月3万円を支給。 超過した時間外労働分の残業手当は追加で支給。 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします。
勤務地
【転勤なし/「六本木一丁目駅」直結】 ■本社/東京都港区六本木3丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー21階 <アクセス> 東京メトロ南北線「六本木一丁目駅(西改札)」 より直結 東京メトロ日比谷線「神谷町駅(4b出口)」 より徒歩7分 東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王駅(13番出口)」 より徒歩7分 東京メトロ日比谷線・都営大江戸線「六本木駅(5番出口)」 より徒歩9分 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
仕事
「この立地と規模なら、どんな事業ができるだろう」 アイデア次第で、街並みや人の流れが変わる不動産開発・建物再生プロジェクト。そのベースとなる用地仕入れ営業は、新たな価値をプラスして不動産を再生させるきっかけを生み出せる、やりがいのある仕事です。 ■主な仕事内容 ・不動産仲介会社や金融機関などにアプローチを行い、不動産情報を入手 ・エリアや物件特性に合った事業計画を立案(店舗、事務所、ホテル、マンションなど) ・グループ会社の設計部にボリュームプランを依頼 ・マーケット調査、役所調査、現地調査のうえ、事業収支を作成 ・不動産購入の売買条件協議 ほか ■入社後の流れ 開発事業本部に配属し、まずは2カ月~3カ月かけて不動産に関する基礎を学んでいただきます。 その後、OJTの中で先輩社員に同行し、賃貸マンション事業「COCOCUBE」の一連の業務を学んでいただきながら、まずは用地仕入れ営業を一通りできるようになっていただきます。ゆくゆくは1プロジェクトの担当として、用地仕入れから企画・開発、販売・運営まで一連の業務をご担当いただきたいと考えています。
給与
月給23万円~35万円(営業手当込) ※営業手当は固定残業手当として月16時間分(月給23万円の場合)~月10時間20分(月給35万円の場合)該当分、一律3万円を支給。超過した時間外労働分の残業手当は追加で支給。 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします。
勤務地
【本社/転居を伴う転勤なし/キレイなオフィス】 東京都港区六本木3丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー21階 【交通/アクセス】 ●東京メトロ南北線 六本木一丁目駅(西改札)より直結 ●東京メトロ日比谷線 神谷町駅(4b出口)より徒歩7分 ●東京メトロ銀座線・南北線 溜池山王駅(13番出口)より徒歩7分 ●東京メトロ日比谷線・都営大江戸線 六本木駅(5番出口)より徒歩9分 受動喫煙対策:屋内喫煙室あり
仕事
「この立地と規模なら、どんな事業ができるだろう」 アイデア次第で、街並みや人の流れが変わる不動産開発・建物再生プロジェクト。そのベースとなる用地仕入れ営業は、新たな価値をプラスして不動産を再生させるきっかけを生み出せる、やりがいのある仕事です。 ■主な仕事内容 ・不動産仲介会社や金融機関などにアプローチを行い、不動産情報を入手 ・エリアや物件特性に合った事業計画を立案(店舗、事務所、ホテル、マンションなど) ・グループ会社の設計部にボリュームプランを依頼 ・マーケット調査、役所調査、現地調査のうえ、事業収支を作成 ・不動産購入の売買条件協議 ほか ■入社後の流れ 開発事業本部に配属し、まずは「用地仕入れ営業」を一通りできるようになっていただきます。 その後、OJTの中で、賃貸マンション事業「COCOCUBE」またはホテル事業「COCOSHUKU」の企画・開発・販売・運営など徐々に仕事の幅を広げてステップアップをし、ゆくゆくは1プロジェクトの担当として、用地仕入れから企画・開発、販売・運営まで一連の業務をご担当いただきたいと考えています。
給与
月給23万円~35万円(営業手当込) ※営業手当は固定残業手当として月16時間分(月給23万円の場合)~月10時間20分(月給35万円の場合)該当分、一律3万円を支給。超過した時間外労働分の残業手当は追加で支給。 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします。
勤務地
【本社/転居を伴う転勤なし/キレイなオフィス】 東京都港区六本木3丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー21階 【交通/アクセス】 ●東京メトロ南北線 六本木一丁目駅(西改札)より直結 ●東京メトロ日比谷線 神谷町駅(4b出口)より徒歩7分 ●東京メトロ銀座線・南北線 溜池山王駅(13番出口)より徒歩7分 ●東京メトロ日比谷線・都営大江戸線 六本木駅(5番出口)より徒歩9分
仕事
「この立地と規模なら、どんな事業ができるだろう」 アイデア次第で、街並みや人の流れが変わる不動産開発・建物再生プロジェクト。そのベースとなる用地仕入れ営業は、新たな価値をプラスして不動産を再生させるきっかけを生み出せる、やりがいのある仕事です。 ■主な仕事内容 ・不動産仲介会社や金融機関などにアプローチを行い、不動産情報を入手 ・エリアや物件特性に合った事業計画を立案(店舗、事務所、ホテル、住居など) ・グループ会社の設計部にボリュームプランを依頼 ・マーケット調査、役所調査、現地調査のうえ、事業収支を作成 ・不動産購入の売買条件協議 ほか ■入社後の流れ 開発事業部またはプロジェクト事業部に配属し、まずは「用地仕入れ営業」を一通りできるようになっていただきます。 その後、各部署でのOJTの中で、賃貸マンション事業「COCOCUBE」またはホテル事業「COCOSHUKU」の企画・開発・販売・運営など徐々に仕事の幅を広げてステップアップをし、ゆくゆくは1プロジェクトの担当として、用地仕入れから企画・開発、販売・運営まで一連の業務をご担当いただきたいと考えています。用地仕入れを基に、着実なスキルアップが可能です。
給与
月給250,000円~350,000円(営業手当込) ※営業手当は固定残業手当として月14時間30分(月給25万円の場合)~月10時間20分(月給35万円の場合)該当分、一律30,000円を支給。超過した時間外労働分の残業手当は追加で支給。 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします。
勤務地
【本社/転居を伴う転勤なし/キレイなオフィス】 東京都港区六本木3丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー21階 【交通/アクセス】 ●東京メトロ南北線 六本木一丁目駅(西改札)より直結 ●東京メトロ日比谷線 神谷町駅(4b出口)より徒歩7分 ●東京メトロ銀座線・南北線 溜池山王駅(13番出口)より徒歩7分 ●東京メトロ日比谷線・都営大江戸線 六本木駅(5番出口)より徒歩9分 【リモート対応について】 コロナ当初はリモートワークを行っておりましたが、関係各所とのコミュニケーションが難しいという現場スタッフの声を受け、現在は基本的に出社となっております。ただし、コロナ感染時や濃厚接触の際は、可能な範囲でリモートワークも活用しております。
仕事
中古ビルをコンバージョン(用途変更)し運営する再生事業にてホテル運営の他、幅広い業務をお任せします。用地からの開発ではなく、既存の建物を改修して新しい業態として運営していきます。 <中古ビル再生事業とは> 既存物件の価値を最大限に高める手法と事業計画を、あらゆる視点から立案・実行します。現在集中して取り組んでいる案件は、都内にある空の事務所ビルを取得、大規模工事を実施し、当社が運営する宿泊施設「COCOSHUKU」へのリノベーション事業です。 <主な業務内容> ■不動産の情報収集から事業計画の立案、物件取得後の工事実施 ①不動産仲介会社や金融機関などにアプローチし不動産情報を入手 ②事業計画を立案し、店舗・事務所・ホテル・住居など、どのような業態に再生するかを決定、精査の上、不動産を取得 ※市場調査やマーケティング活動を行い、エリアや物件特性に合った事業計画を立案します。 ③不動産取得後は施工・設計・デザインを担当する各会社と協力し、工事の工程管理や必要な許認可の取得を行います。 ※建築基準法など業務に必要な関連法規は入社後に丁寧にお伝えします。 ■開業した物件の集客施策や実績管理 開業後は、「集客施策の立案・実行」や「売上実績の管理」などを行います。施設のオペレーションや顧客対応はグループ会社に委託しておりますので、売上向上の企画立案に集中して取り組める環境です。併せて既存のホテルの施策・管理にも携わっていただきます。 <充実したサポート体制◎> 未経験の業務は上司が丁寧にサポートしますので、ご安心下さい。
給与
月給:250,000円~350,000円(営業手当込) ※経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします。 ※営業手当は固定残業手当として月14時間30分(月給25万円の場合)~月10時間20分(月給35万円の場合)該当分、一律30,000円を支給。超過した時間外労働分の残業手当は追加で支給。
勤務地
本社:東京都港区西麻布3-2-1 ★六本木駅徒歩3分の好立地です ★転居を伴う転勤はありません ★地区再開発によるビル建替のため、本年末に近隣地へ一時移転を予定しています
仕事
5年、10年、30年といった中長期的な視点で不動産の価値を向上させ、運用してください。 具体的には、将来を見据えた運用方法の策定 テナント契約・工事計画の取り決め 管理会社との打ち合わせによる管理実務の指示、対応を進めていただきます。 また、建物の大規模リニューアルや築年数が経過した建物の建替えの推進など他ではなかなか経験できない業務にも携わっていただきます。 所有している不動産は、銀座、都心(恵比寿、渋谷、池袋など)や札幌・博多といった主要都市が中心です。 ※実務経験がない方も大歓迎! 現在、約40棟の物件を管理しています。いずれはその複数棟を担当していただく予定ですが、まずは先輩のサポートから始めていただきます。先輩から知識やノウハウを学んでいってください。
給与
月給:250,000円~300,000円(固定残業手当込) <固定残業手当> ※固定残業手当は月14時間30分(月給25万円の場合)~月12時間(月給30万円の場合)該当分、一律30,000円支給。 超過した時間外労働の残業手当は追加支給。
勤務地
<勤務地詳細> 本社:東京都港区西麻布3-2-1 ※六本木駅徒歩3分の好立地です。 ※転勤はございません。
仕事
自社およびグループ会社が販売する一棟収益マンションは2~3億円前後が中心ですが、会員数の増加に伴い、当社の販売物件以外へのお問い合わせが増えています。あなたにはこの新しいニーズに合わせた販売・仲介営業(対象は個人投資家、資産家、地主など)を中心に行っていただきます。 ■反響営業が中心 自社で運営している会員制不動産ポータルサイト「COCO ASSET」で問い合わせいただいたお客さまを対象に、自社およびグループ会社の開発した収益マンション「COCO CUBE」「COCO FLAT」シリーズを中心に販売を行っていただきます。また、販売・仲介業務にとどまらず会員の方が資産運用で抱えるさまざまな課題(保有不動産の運用方法や収益改善・建物の修繕計画など)の解決に向けた提案を行うことで、会員との信頼関係を構築し、新たなビジネスチャンスを創出します。 ■新たな物件情報の収集 会員数の増加に伴い、当社の販売物件にとどまらず多様なニーズを持ったお客さまがいらっしゃいます。場合によっては紹介物件を新たに開拓するため、不動産業者を訪問しリレーションを深めることも必要になります。これまでの営業経験で培った知識、人脈を有効活用いただけます。 ■金融機関の開拓 融資を必要とする会員に対し、各金融機関の個人向け融資をスムーズにご紹介できるよう、金融機関の開拓もお任せします。 ※入社後は既に繋がりのある会員や新規のお問い合わせを中心に担当。既に数百人の会員を抱えていますので、提案力次第ですぐにでも結果を出すことができます。 ※契約業務にあたっては事業本部長が重要事項説明をカバーするため、まだ宅建士の資格を持っていない方、これから取得を目指している方も安心してスタートできます。 ※本事業部では、法人顧客向けの売買仲介も行っているため、今後のキャリアプラン次第で携わることも可能です。
給与
月給:25万円~30万円(固定残業代込) <固定残業手当> 月給により固定残業時間が定まっており、固定残業代は一律3万円になります。 ※月給25万円の場合、固定残業手当月14時間30分3万円を支給。 ※月給30万円の場合、固定残業手当月12時間分3万円を支給。 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 ※2020年の場合
勤務地
本社:東京都港区西麻布3-2-1 ※六本木駅徒歩3分の好立地です。 ※転勤はございません。
仕事
設立55周年を迎えた歴史ある不動産会社の販売・仲介部門として、自社およびグループ会社が開発した2億円~3億円の一棟収益マンションの販売・仲介営業(対象は個人投資家、資産家、地主など)を中心に行っていただきます。また、他社物件の取り扱いも可能です。 【反響営業が中心です】 ・インターネットでお問い合わせいただいたお客さまへの反響営業が中心です。自社で運営している会員制不動産ポータルサイト「COCO ASSET」で問い合わせいただいたお客さまを対象に、自社およびグループ会社の開発した収益マンション「COCO CUBE」「COCO FLAT」シリーズを中心とした物件の販売を行っていただきます。また、販売、仲介業務にとどまらず会員の方が資産運用で抱えるさまざまな課題(保有不動産の運用方法や収益改善・建物の修繕計画など)の解決に向けた提案営業を行っていただくことで、会員との信頼関係を構築し、新たなビジネスチャンスを創出します。 ※入社後は既に繋がりのある会員や新規でお問合わせをいただいた方を中心に担当していただきます。既に数百人の会員を抱えておりますので、提案力次第ですぐにでも結果を出すことができるポジションです。 ・契約業務にあたっては事業本部長が重要事項説明をカバーするため、まだ宅建士の資格を持っていない方、これから取得を目指している方も安心してスタートできます。 ・本事業部では、法人顧客向けの売買仲介も行っているため、今後のキャリアプラン次第で携わることも可能です。
給与
月給:250,000円~300,000円(固定残業代込) <固定残業手当> ※固定残業手当は月16時間25分(月給25万円の場合)~月13時間20分(月給30万円の場合)該当分、一律30,000円支給。 超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 ※2019年の場合
勤務地
本社:東京都港区西麻布3-2-1 ※六本木駅徒歩3分の好立地です。 ※転勤はございません。
仕事
経理職として、主に下記の業務を行っていただきます。 ・仕訳処理、入出金管理 ・月次・年次決算締補助 ・来客・電話対応 ※入社時に簿記2級未取得の方は、入社後に資格を取得いただくよう奨励しています。 ※経験に合わせて、あなたのできる仕事からお任せしていくのでご安心ください。
給与
年収例:350万円/入社3年目 月給:210,000円 ※年に2~3回の賞与と交通費を別途支給いたします。 ※残業代は別途支給いたします。
勤務地
本社:東京都港区西麻布3-2-1 ※六本木駅徒歩3分の好立地です。 ※転勤はございません。 ※近々六本木の再開発の関係でオフィスを移転する可能性がございます。
仕事
入社後は、ご本人の経験・キャリアを考慮し、経理を中心に下記のいずれかの業務をご担当いただくことから始まります。その後、バックオフィスの知識を幅広く身に付けながら、徐々に財務・総務・人事など業務の幅を広げていただきたいと考えています。 <主な業務内容> ■経理 ・仕訳処理、入出金管理 ・月次・年次決算締補助 ・監査法人、税理士対応 ・営業計数の予実管理 など ■財務 ・金融機関からの資金調達 ・資金繰計画の作成、管理 など ■総務 ・宅建免許等の管理 ・社内規定の管理 ・社内稟議管理 ・役所への届出業務 など ■人事 ・社員の労務管理 ・社会保険関連の届出業務(ハローワーク等) など 【安心のフォロー体制!】 あなたの経験に合わせて、できる仕事からお任せしていきます。それぞれの業務を担当する先輩たちが丁寧に指導していきますのでご安心ください。 なお、簿記2級・3級の未取得の方は、入社後に取得いただくように奨励しています。 【知識・経験を最大限活かせるプランを用意!】 例えば、人事を経験された方であれば「経理の基礎+人事」、総務を経験された方であれば「経理の基礎+総務」といったように、選考の段階ですり合わせを行いながら、あなたのスキルやキャリアを活かせるプランをご用意します! 【未来の幹部候補として幅広くご活躍下さい!】 将来的には、バックオフィスに幅広く精通したゼネラリストとして、会社の中核を担う人材へと成長していただければと考えています。
給与
月給:22万円~35万円 (固定残業手当込) <固定残業手当> ※固定残業手当は月16時間30分(月給22万円の場合)~月10時間20分(月給35万円の場合)該当分、一律3万円支給。超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 ※2022年の場合 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします。
勤務地
本社:東京都港区西麻布3-2-1 ★六本木駅徒歩3分の好立地です ★転勤はございません ★地区再開発によるビル建替の為、本年末に近隣地へ一時移転を予定しています
仕事
入社後は、ご本人の経験・キャリアを考慮し、経理を中心に下記のいずれかの業務をご担当いただきます。その後、管理部門の知識を幅広く身に付けながら、徐々に業務の幅を広げていっていただきたいと考えています。 <主な業務内容> ■経理 ・仕訳処理、入出金管理 ・月次・年次決算締補助 ・営業計数の予実管理 など ■総務 ・宅建免許等の管理 ・社内規定の管理 ・社内稟議管理 ・役所への届出業務 など ■人事 ・社員の労務管理 ・社会保険関連の届出業務(ハローワーク等) など ■財務 ・金融機関との交渉業務 ・資金繰管理 など あなたの経験に合わせて、できる仕事からお任せしていきます。それぞれの業務を担当する先輩たちが丁寧に指導していきますのでご安心ください。 なお、簿記2級・3級の未取得の方は、入社後に取得いただくように奨励しています。 さまざまな業務をローテーションしながら、管理部門に関する知識・スキルを広く・深く習得していけるやりがいの詰まった環境です。 【知識・経験を最大限生かせるプランを用意!】 例えば、人事を経験された方であれば「経理の基礎+人事」、総務を経験された方であれば「経理の基礎+総務」といったように、選考の段階ですり合わせを行いながら、あなたのスキルやキャリアを活かせるプランをご用意します! 【未来の幹部候補として幅広くご活躍下さい!】 将来的には、管理部門に幅広く精通したゼネラリストとして、会社の中核を担う人材へと成長していただければと考えています。
給与
月給:250,000円~350,000円 (固定残業手当込) <固定残業手当> ※固定残業手当は月14時間30分(月給25万円の場合)~月10時間20分(月給35万円の場合)該当分、一律30,000円支給。超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 ※2022年の場合 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします。
勤務地
本社:東京都港区西麻布3-2-1 ※六本木駅徒歩3分の好立地です。 ※転勤はございません。
仕事
流通事業部と市場開発部の2部門を支える事務スタッフとして、次の業務をお任せします。 ■具体的にお任せしたいこと■ …………………………………… *物件に関する概要書等の書類作成 *伝票や契約書の補足資料等の作成 *受付・来客・電話対応 *不動産の広告制作 ┗illustratorを使い、図面・地図などをつくります *PCのサポート業務 ┗トラブル対応やPCのセットアップなどを行います ■経験の浅い方もしっかり指導します■ ……………………………………………… 入社後、はじめの3カ月は研修期間となります。研修では、女性の先輩スタッフが実際の業務を通して基本的なところから丁寧に教えていきます。 経験にもよりますが、はじめはできることから徐々にお任せしていくので、経験の浅い方も安心してくださいね。
給与
月給21万円 ◎残業代は別途支給します!
勤務地
【転勤ナシ/駅チカオフィス】 本社オフィス(東京都港区)での勤務となります。 ◎東京メトロ日比谷線≪六本木駅≫1C番出口から徒歩3分!アクセス良好な好立地です!
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