エーエフマネジメント株式会社 の求人・中途採用情報

新横浜オフィスを中心に各種物件の管理を行い、環境整備や美観の維持向上に努めている私たち。 主に病院、学校、商業施設など自社スタッフが常駐している物件。お客様に安心空間をご提供すると共に、顧客の資産維持に貢献していきます。 ［具体的には］ 管轄物件の設備業務やチームの管理を行い、建物インフラの維持向上を実現します ◆担当物件の業務管理（仕様、工程、シフト、労務、求人など全般） ◆事故不具合報告、見積作成、改善提案、実施報告 ◆顧客、協力会社との折衝、定例会 ◆現場設備員に対する教育 ◆チーム管轄物件の顧客管理、協力会社管理、収益管理 ◆チームメンバーに対する教育指導 ◆他分野担当者（清掃、警備など）との連携による総合管理提案 担当物件を管理しつつ、将来的にはチームメンバーの指導教育・マネジメント分野でも活躍可能！ゆくゆくは大規模修繕や中長期的な設備更新を見据え、お客様へ更新や修繕を企画・提案するなど継続的なフォローもお任せします。 ［現場との連携が必須］ ポイントとなるのは本社スタッフとして現場スタッフと連携すること！ 報連相を心がけ、業務が円滑に進行する事を常に心がけてください。 ［その想い、ダイレクトに受け止めます］ 経験者といえども、新しい環境に飛び込む際は少なからず不安や迷いが生じるはず。当社であれば担当部門の上司、自らが面接に応じ、求職者それぞれの想いをダイレクトに受け止めます。面接は『設備管理』という領域において当社が抱く理念、そしてあなたが叶えたい夢をしっかり伝え合う場にしたいと考えていますので、仕事にかける想いをお聞かせください。 ［資格取得をバックアップ］ 技術を磨くためのサポートも万全。建築物環境衛生管理者・統括管理者・第二種電気工事士・消防設備点検資格者・防火防災管理者・空調給排水管理監督者ほか、難易度の高い資格取得もバックアップします。 ［チャレンジ精神］ 今までの経験を活かし、更にワンランク上のステージへチャレンジされたい方、30代、40代スタッフも活躍中です、一緒に切磋琢磨し前進していきましょう。先輩社員がバックアップいたします。

【年収600万円も可能！】 月給35万円～50万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします

☆会社は『新横浜駅』から徒歩3分の大型オフィスビル内で通いやすさ◎ 【転勤なし】 横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

新横浜オフィスを中心に各種物件の管理を行い、テナント様、利用者様に安心空間をご提供しているエーエフマネジメント。そのなかで総務経理は、社員がより働きやすくなるような環境作りを担っていきます。ぜひコミュニケーション力を活かしてご活躍ください！ {具体的には} （経理） ◎請求書の発行・確認、支払・入金管理、各種会計処理（勘定奉行）、資金繰表作成、決算処理、原価計算、関連会社経理など ◎固定資産管理、財務諸表の作成と分析、税務対応 ◎管理ソフトの導入・管理（会計、給与、販売管理） （総務） ◎経営・企画、法務、諸規程の制定、資産管理、文書管理など ◎業務マニュアルの作成、各種運用ルールの策定、５S活動の推進 ◎ハラスメント防止活動、会社行事・イベントの運営、安全衛生管理、慶弔儀礼対応 ｛会社の躍進を支えるポジション｝ 1972年の設立以来、着実な成長を続けてきた当社。お客様からのニーズ上昇とともに企業規模もますます拡大しています。システムの入替や業務フロー改善を含め、バックオフィスの業務範囲も拡大！ 会社が次のステップへ踏み出そうとしている今だからこそ、体制の強化が躍進のカギとなることは間違いありません。多彩な業務に携わり、ゆくゆくは部門の要となってご活躍ください！ 　▽ {広がるキャリア} 将来的には、会社の幹部候補となって活動の幅を広げていくことができます。たとえば資金繰や資本政策、人事戦略などの立案に携わるキャリアも。最適な仕組みを作りあげ、社員・会社・事業、あらゆる面での成熟を叶えていきましょう。

月給25万円～50万円（経験や実績による） ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします ※年齢や社歴ではなくやる気・意欲を正当に評価する体制あり！実力に応じてポジション・給与アップもスピーディーです。

【新横浜3分】【転勤なし】 ☆会社は『新横浜駅』から徒歩3分の新横浜スクエアビルで通いやすさ抜群！新横浜エリアのランドマーク的なビルで、洗練された空間が広がります。 神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

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月給25万円～50万円（経験や実績による） ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします ※年齢や社歴ではなくやる気・意欲を正当に評価する体制あり！実力に応じてポジション・給与アップもスピーディーです。

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収益不動産の運用管理を行うAM・PM業務。 横浜・川崎を中心としたエリアの賃貸マンション、オフィスビル、商業ビル等様々な物件の運営を行います。 ■具体的には AM・PM業務の責任者として、各担当者を管理し、業務を推進していきます ◎グループ保有物件の運営管理 ◎建物管理部門と連携してバリューアップのための企画・立案 ◎各種点検報告の確認、指摘事項への対応 ◎リーシングマネジメント ◎物件入れ替えによる収支改善の立案及び新規投資に伴う売買実務 ◎プロパティマネジメント物件受託推進 ※月1回は各部門長が集まり、自社物件を巡回して不具合事項等を確認。改修方法、時期、予算等を検討する場を設け、より良い物件にするための施策を講じていきます。 ■柔軟かつ幅広い提案ができる自社物件 現在12件の自社物件を管理していますが、自社物件だからこそ、自ら色んな施策を考え、提案・実行していける醍醐味あり！収益を上げ、不動産の価値を高めていくやりがいを感じてください。 ■総合的な管理が可能！ 当グループではビルメンテナンス事業も行っているため、ハード面でアドバイスを受けながら進めていくことができます。例えばですが、トイレ改修したり、内装をお洒落にしたり…協力会社との連携の中でリノベーション分野を考え、内部環境の改善を提案していけることも魅力の一つ。 ▼ビルを改修する ▼テナントが誘致できる ▼稼働率が上がる ▼収益が増加する ▼周りの信頼度が上がる ▼資産価値が上がる …そんな"正のスパイラル"を、あなたの手で生み出していってください！ ■建物全体のことを考え、地道に対応する力も必要 近年の感染症のように、想定外の事も起こり得るのがこの業界。培った知識を結集しつつ、柔軟に対応していく姿勢が求められます。またAM・PMは華やかな印象があるかもしれませんが、ゴミが落ちていたら拾う、一人ひとりの入居者・テナントと折衝をする等、地道さ・泥臭さも持ち合わせる仕事。常に建物全体のことを考え「ここは自分が発展させるんだ」という当事者意識を持って臨んでください。

月給50万円以上 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします

☆会社は『新横浜駅』から徒歩3分の大型オフィスビル内で通いやすさ◎ 【転勤なし】 横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

新横浜オフィスを中心に各種物件の管理を行い、テナント様、利用者様に安心空間をご提供しているエーエフマネジメント。今回は労務に付随する業務全般を担う、将来の管理職候補を募集します。 ★30代～40代活躍中 {具体的には} ◎給与計算 ◎社会保険事務 ◎各種届出（36協定、変形労働、助成金、報告書） ◎入退社手続き ◎雇用契約管理 ◎労災申請・対応 ◎部門の管理（メンバーの管理・育成） など 【培ったスキルを発揮！】 即戦力として、給与計算、各種届出から助成金関連、就業規則関連など幅広い業務をお任せします。これまでの労務経験を存分に発揮しながらも、現状に満足するのではなく、常に自己研鑽の意識を持って取り組んでください。 【変化を恐れず、次なる道へ】 800名以上の従業員が在籍する当社にて、社員が安心・安全に働けるよう環境を整備していきます。新しいチャレンジを歓迎する社風であることに加えて、数年内に給与計算や勤怠管理システムの入れ替えも視野にあるため、業務フローの改善・効率化へのアイデアは大歓迎！状況や課題を的確に把握し、より良い職場環境を構築していきましょう。 {ゆくゆくは} 会社の将来を担う一人として採用活動の提案をしたり、評価制度を構築したり…採用・評価を含めた人事戦略に深く携わり、より活動の幅を広げていくことができます。積極的に仮説、検証を繰り返しながら、最適な仕組みを作りあげていってください。

月給25万円～50万円（経験や実績による） ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします ※年齢や社歴ではなくやる気・意欲を正当に評価する体制あり！実力に応じてポジション・給与アップもスピーディーです。

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新横浜オフィスを中心に各種物件の管理を行い、環境整備や美観の維持向上に努めている私たち。 主に病院、学校、商業施設など自社スタッフが常駐している物件。お客様に安心空間をご提供すると共に、顧客の資産維持に貢献していきます。 ［具体的には］ 管轄物件の設備業務やチームの管理を行い、建物インフラの維持向上を実現します ◆担当物件の業務管理（仕様、工程、シフト、労務、求人など全般） ◆事故不具合報告、見積作成、改善提案、実施報告 ◆顧客、協力会社との折衝、定例会 ◆現場設備員に対する教育 ◆チーム管轄物件の顧客管理、協力会社管理、収益管理 ◆チームメンバーに対する教育指導 ◆他分野担当者（清掃、警備など）との連携による総合管理提案 担当物件を管理しつつ、将来的にはチームメンバーの指導教育・マネジメント分野でも活躍可能！ゆくゆくは大規模修繕や中長期的な設備更新を見据え、お客様へ更新や修繕を企画・提案するなど継続的なフォローもお任せします。 ［現場との連携が必須］ ポイントとなるのは本社スタッフとして現場スタッフと連携すること！ 報連相を心がけ、業務が円滑に進行する事を常に心がけて下さい。 ［その想い、ダイレクトに受け止めます］ 経験者といえども、新しい環境に飛び込む際は少なからず不安や迷いが生じるはず。当社であれば担当部門の上司、自らが面接に応じ、求職者それぞれの想いをダイレクトに受け止めます。面接は『設備管理』という領域において当社が抱く理念、そしてあなたが叶えたい夢をしっかり伝え合う場にしたいと考えていますので、ぜひ仕事にかける想いをお聞かせください。 ［資格取得をバックアップ］ 技術を磨くためのサポートも万全。建築物環境衛生管理者・統括管理者・第二種電気工事士・消防設備点検資格者・防火防災管理者・空調給排水管理監督者ほか、難易度の高い資格取得もバックアップします。 ［チャレンジ精神］ 今までの経験を活かし、更にワンランク上のステージへチャレンジされたい方、30代、40代スタッフも活躍中です、一緒に切磋琢磨し前進していきましょう。先輩社員がバックアップ致します。

【年収600万円も可能！】 月給35万円～50万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします

☆会社は『新横浜駅』から徒歩3分の大型オフィスビル内で通いやすさ◎ 【転勤なし】 横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

新横浜オフィスを中心に各種物件の管理を行い、テナント様、利用者様に安心空間をご提供しているエーエフマネジメント。今回は労務に付随する業務全般を担う、将来の管理職候補を募集します。 ★30代～40代活躍中 {具体的には} ◎給与計算 ◎社会保険事務 ◎各種届出（36協定、変形労働、助成金、報告書） ◎入退社手続き ◎雇用契約管理 ◎労災申請・対応 ◎部門の管理（メンバーの管理・育成） など 【培ったスキルを発揮！】 即戦力として、給与計算、各種届出から助成金関連、就業規則関連など幅広い業務をお任せします。これまでの労務経験を存分に発揮しながらも、現状に満足するのではなく、常に自己研鑽の意識を持って取り組んでください。 【変化を恐れず、次なる道へ】 800名以上の従業員が在籍する当社にて、社員が安心・安全に働けるよう環境を整備していきます。新しいチャレンジを歓迎する社風であることに加えて、数年内に給与計算や勤怠管理システムの入れ替えも視野にあるため、業務フローの改善・効率化へのアイデアは大歓迎！状況や課題を的確に把握し、より良い職場環境を構築していきましょう。 {ゆくゆくは} 会社の将来を担う一人として採用活動の提案をしたり、評価制度を構築したり…採用・評価を含めた人事戦略に深く携わり、より活動の幅を広げていくことができます。積極的に仮説、検証を繰り返しながら、最適な仕組みを作りあげていってください。

月給25万円～50万円（経験や実績による） ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします ※年齢や社歴ではなくやる気・意欲を正当に評価する体制あり！実力に応じてポジション・給与アップもスピーディーです。

【新横浜3分】【転勤なし】 ☆会社は『新横浜駅』から徒歩3分の大型オフィスビル内で通いやすさ◎ 横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

新横浜本社を中心に各種物件の設備管理を行っている私たち。快適な環境を整備したり、トラブルを未然に防いだりしながら、オーナーであるクライアントの資産価値の維持向上に貢献していきます。ゆくゆくは専門性を身に付け、電気、空調、給排水などの改善提案などを行っていきましょう！ 【具体的には】 ◆日常点検、年間計画業務対応 Ｌあらかじめ決められたスケジュールに沿って、電気・空調・給排水全般の法定点検を行います。 ◆不具合の報告・修繕提案 Ｌ水漏れ、停電、エアコンの不具合、雨漏りなど、状況に応じて柔軟に対応。軽度な不具合はその場で直し、難しいものは専門業者を手配します。見積もり作成からオーナーへの報告、許可取り、工事管理、実施報告までトータルに担当します。 ◆点検説明・折衝 Ｌクライアント、テナント、協力会社といった、建物に関わる方々に向けて点検内容の報告を行います。さらに使い勝手や見栄えといった点からリニューアルをご提案することも。設備のプロとしてアドバイスを行っていきましょう。 〔幅広い知識が得られます〕 担当するのは比較的小規模な物件で、電気、空調、給排水だけでなく清掃、警備なども含め、建物全体を総合的に管理していきます。幅広い知識を得ながら、設備管理としてステップアップしていってください。 〔資産価値向上へ向けて〕 より良いサービスを行うべく、お客様とコミュニケーションを図っていきます。ゆくゆくは、オーナーも気付いていない老朽化に伴う耐震工事や防水・電気設備の改修など、必要に応じた工事のご提案を行い、資産価値の向上に貢献していきましょう。最初は知識がなくてもOK。会社がバックアップしますので、気付いたことはどんどん発信していってください。 〔ホンネを聞かせてください！〕 親身な面接・面談を行います。これまでの経験はもちろん、"前職では実現できなかった部分"などをホンネで教えてください。〈あなたの経験×当社の方針〉をしっかりと合致させ、より強固な組織にしていければと考えています。当社の理念に共感いただける方はぜひ一緒に理想の実現を目指していきましょう。

【未経験者】 月給30万円～40万円＋賞与 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします ※設備管理経験がなくても、何かしらの現場経験があればアピールしてください 【設備管理の経験者】 月給35万円～50万円＋賞与 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします ※年収600万円も可能！

☆『新横浜駅』徒歩3分の大型オフィスビル内で通いやすさ抜群 【転勤なし】 横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン『新横浜駅』より徒歩3分

清掃、警備、設備の各部門において、担当者が円滑に活動できるよう、各種事務業務をお任せします。 【具体的には】 以下の事務業務を行います。 ●売上・原価の登録、確認 ●入退社管理、勤怠管理、給与計算 ●制服・資機材・求人などの発注、備品管理 ●顧客や協力会社との月間スケジュール調整、部門スケジュール作成 ●契約書、見積書などの書類作成 【スキル×寄り添う気持ちでサポート】 特別高いスキルは必要ありません。自分がやりやすいように、さらには現場の方がスムーズに仕事ができるように『創意工夫』をしていきましょう。《自らの業務効率化》と《現場に寄り添う気持ち》の両軸で経験を活かせます。 また、より良い部門運営を行うべく、担当者と密にコミュニケーションを図っていくこともポイント。ちょっとした困りごとや、抜け漏れの確認など、細やかな気遣いは担当者にとって本当にありがたいもの。ぜひコミュニケーション力を発揮し、部門運営の潤滑油になってください。 【スキルアップを応援！】 社員がスキルアップするためのバックアップも万全。広く浅く事務職を経験されてきた方の中で、経理、労務、人事など「専門性を高めたい」という想いがあれば、営業事務から異動することも可能です。意欲次第で、分野のプロフェッショナルとして長期的に活躍するチャンスが広がっていきます。

月給23万円～30万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします。

☆本社は『新横浜駅』徒歩3分の大型オフィスビル内で、通いやすさ◎ 【転勤なし】 横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

新横浜オフィスを中心に各種物件の管理を行い、テナント様、利用者様に安心空間をご提供しているエーエフマネジメント。今回は経理の業務全般を担う、管理職を募集します。 ★40代～50代活躍中 {具体的には} ◎売上原価マスター管理、請求書発行・確認、支払・入金管理、各種会計処理（勘定奉行）、資金繰表作成、決算処理、関連会社 経理など ◎管理ソフト導入（会計、給与、販売管理） ◎業務体系化やマニュアル作成、各種規定や運用ルール検討 ◎部門の管理（業務管理、メンバー管理・育成） など ｛変革、そして前進｝ 当社は現在、大きな変革期を迎えています。1972年の設立以来着実な成長を続けてきた中で、お客様からのニーズ上昇とともに企業規模もますます拡大。システム入替や業務フロー改善を含め、経理部門・労務部門双方の連携は必須となっています。 　▽ そこで今回は経理部門の管理職を募集。会社が次のステップへ踏み出そうとしている今だからこそ、確かなスキルや専門知識を持った人材の加入が部門強化のカギとなることは間違いありません。マルチな才能を発揮し、当社を"次なるステージ"へ進めるキーパーソンとなってご活躍ください！ 　▽ {ゆくゆくは組織の根幹に関わる役割も} 将来的には会社の将来を担う幹部として、より活動の幅を広げていくことができます。たとえば資金繰や資本政策、人事戦略などの立案に携わるキャリアも。最適な仕組みを作りあげ、社員・会社・事業、あらゆる面での成熟を一緒に叶えていきましょう。

月給40万円～50万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします ※実力に応じてポジション・給与アップもスピーディー

【新横浜3分】【転勤なし】 ☆会社は『新横浜駅』から徒歩3分の新横浜スクエアビルで通いやすさ抜群！新横浜エリアのランドマーク的なビルで、洗練された空間が広がります。 神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

清掃、警備、設備の各部門において、担当者が円滑に活動できるよう、各種事務業務をおまかせします。 【具体的には】 以下の事務業務を行います。 ●売上・原価の登録、確認 ●入退社管理、勤怠管理、給与計算 ●制服・資機材・求人などの発注、備品管理 ●顧客や協力会社との月間スケジュール調整、部門スケジュール作成 ●契約書、見積書などの書類作成 【コミュニケーション力を発揮！】 より良い部門運営を行うべく、担当者と密にコミュニケーションを図っていきます。ちょっとした困りごとや、抜け漏れの確認など、細やかな気遣いは担当者にとって本当に助かります。是非、コミュニケーション力を発揮し、部門運営の潤滑油になって下さい。 【ホンネで話してベクトル一致！】 親身な面接・面談を行っていきます。これまでの実績はもちろん、"前職では実現できなかった部分"などをホンネで教えてください。〈あなたの経験×当社の方針〉をしっかりと合致させ、力を発揮しやすい環境にしていければと考えています。 【スキルアップを応援！】 社員がスキルアップするためのバックアップも万全。広く浅く事務職を経験されてきた方の中で、経理や労務などの専門性を高めたいという想いがあれば、営業事務からの異動も可能。意欲次第でプロフェッショナルとしのスキルアップをし、長期的に活躍するチャンスが大きく広がっていきます。

月給23万円～30万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします。

☆本社は『新横浜駅』徒歩3分の大型オフィスビル内で、通いやすさ◎ 【転勤なし】 横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

清掃、警備、設備の各部門において、担当者が円滑に活動できるよう、各種事務業務をおまかせします。 【具体的には】 以下の事務業務を行います。 ●売上・原価の登録、確認 ●入退社管理、勤怠管理、給与計算 ●制服・資機材・求人などの発注、備品管理 ●顧客や協力会社との月間スケジュール調整、部門スケジュール作成 ●契約書、見積書などの書類作成 【コミュニケーション力を発揮！】 より良い部門運営を行うべく、担当者と密にコミュニケーションを図っていきます。ちょっとした困りごとや、抜け漏れの確認など、細やかな気遣いは担当者にとって本当に助かります。是非、コミュニケーション力を発揮し、部門運営の潤滑油になって下さい。 【ホンネで話してベクトル一致！】 親身な面接・面談を行っていきます。これまでの実績はもちろん、"前職では実現できなかった部分"などをホンネで教えてください。〈あなたの経験×当社の方針〉をしっかりと合致させ、力を発揮しやすい環境にしていければと考えています。 【スキルアップを応援！】 社員がスキルアップするためのバックアップも万全。広く浅く事務職を経験されてきた方の中で、経理や労務などの専門性を高めたいという想いがあれば、営業事務からの異動も可能。意欲次第でプロフェッショナルとしのスキルアップをし、長期的に活躍するチャンスが大きく広がっていきます。

月給23万円～30万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします。

☆本社は『新横浜駅』徒歩3分の大型オフィスビル内で、通いやすさ◎ 【転勤なし】 横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

賃料の管理、テナントの誘致ほか、ビル全体の収支管理を行うプロパティマネジメント。横浜・川崎を中心とした神奈川県全域の賃貸マンション、オフィスビル、商業ビル等様々な物件を管理していきます。 ■具体的には PM業務の責任者として、各担当者を管理し、業務を推進していきます ◎グループ保有物件の運営管理 ◎資産価値向上のための企画・立案 ◎建物管理会社と連携して管理物件の巡回、管理 ◎各種点検報告の確認、指摘事項への対応 ◎リーシングマネジメント ◎プロパティマネジメント物件受託推進 ※月1回は各部門長が集まり、自社物件を巡回して不具合事項等を確認。改修方法、時期、予算等を検討する場を設け、より良い物件にするための施策を講じていきます。 ■柔軟かつ幅広い提案ができる自社物件 現在12件程度の自社物件を管理していますが、自社物件だからこそ、自ら色んな施策を考え、提案・実行していける醍醐味あり！収益を上げ、不動産の価値を高めていくやりがいを感じてください。 ■総合的な管理が可能！ 当グループではビルメンテナンス事業も行っているため、ハード面でアドバイスを受けながら進めていくことができます。例えばですが、トイレ改修したり、内装をお洒落にしたり…協力会社との連携の中でリノベーション分野を考え、内部環境を改善していけることも魅力の一つ。 ▼ビルを改修する ▼テナントが誘致できる ▼稼働率が上がる ▼収益が増加する ▼周りの信頼度が上がる ▼資産価値が上がる …そんな"正のスパイラル"を、あなたの手で生み出していってください！ ■建物全体のことを考え、地道に対応する力も必要 近年の感染症のように、想定外の事も起こり得るのがこの業界。培った知識を結集しつつ、柔軟に対応していく姿勢が求められます。またPMは華やかな印象があるかもしれませんが、ゴミが落ちていたら拾う、一人ひとりの入居者・テナントと折衝をする等、地道さ・泥臭さも持ち合わせる仕事。常に建物全体のことを考え「ここは自分が発展させるんだ」という当事者意識を持って臨んでください。

月給40万円～45万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします

☆会社は『新横浜駅』から徒歩3分の大型オフィスビル内で通いやすさ◎ 【転勤なし】 横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

新横浜本社を中心に各種物件の清掃管理を行い、快適な環境の整備や美観の維持向上に努めている私たち。あなたには清掃業務における現場管理、チームマネジメント、ロボット推進などをお任せします。 ◆具体的には 本社勤務で管轄物件の清掃管理やチームの管理を行います。 ◎ロボット掃除機の提案・導入 ◎担当物件の日常清掃、定期清掃などの業務管理（仕様や工程、年間計画をはじめスタッフのシフトや労務、求人採用など全般） ◎事故不具合報告、見積作成、改善提案、実施報告 ◎顧客、協力会社との折衝、定例会 ◎チーム管轄物件の顧客管理、協力会社管理、収益管理 ◎チームメンバーに対する教育指導 ◎他分野担当者（警備、設備、工事など）との連携による総合管理提案 ◆プロとしての誇りを胸に 清掃業務の品質を保ちつつ、より良いサービス提供を行うべくお客様と密にコミュニケーションを図っていきます。予算や効果予測の検討を行うなど、積極的な改善提案を行ってください。会社がバックアップしますので、一緒に提案内容を実現していきましょう。 またメンバーの教育や労務環境の改善、清掃スタッフのシフト管理といった組織づくりも大切な役割。社内外からの信頼を獲得し、「清掃"管理"のプロ集団」を一緒につくり上げていきましょう！ ◆ホンネで話せる環境 親身な面接・面談を行っていきます。これまでの実績はもちろん、"前職では実現できなかった部分"などをホンネで教えてください。〈あなたの経験×当社の方針〉をしっかりと合致させ、より強固な組織にしていければと考えています！ ◆難関資格もバックアップ スキルアップのためのバックアップも万全。『ビルクリーニング技能士1級』『病院清掃受託責任者』はもちろん、『清掃作業監督者』や『建築物清掃管理者評価資格者』などへの拡大、更には『建築物環境衛生技術者』などの清掃以外の資格取得も取得を推進しています。意欲次第でプロフェッショナルとして長期的に活躍するチャンスが広がります。

【年収600万円も可能！】月給35万円～50万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします

☆本社は『新横浜駅』徒歩3分の大型オフィスビル内で、通いやすさ◎ 【転勤なし】 横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

新横浜本社を中心に各種物件の設備管理を行い、快適な環境の整備や安全性向上に努めている私たち。あなたには、管理物件の設備状況の確認、改善提案の検討、および現場管理をお任せします。 各現場のメンバーをフォローして円滑に業務を進めるだけでなく、現場を巡回しながら、専門性を活かして電気、空調、給排水などの改善提案を行っていってください！ 【具体的には】 本社勤務で各現場を巡回しながら業務を行います。 ◆担当物件管理 ・不具合報告 ・見積作成 ・改善提案 ・実施報告　など ◆スタッフ管理 ・求人採用 ・教育指導 ・メンバーの配置、労務管理（出勤簿確認）など ◆顧客や協力会社との折衝、定例会 ◆管轄物件の顧客管理、協力会社管理、収益管理 ◆警備、清掃、工事など他分野との連携による総合管理提案 〔より良いサービス提供へ向けて〕 設備の品質を保ちつつ、より良いサービスを行うべくお客様とコミュニケーションを図っていきます。これまでの経験をもとに予算や効果予測の検討を行うなど、自らアイデアを発信していってください。会社がバックアップしますので、一緒にあなたの理想を実現していきましょう。 また採用、メンバーの教育、労務管理といった組織づくりも大切な役割。業界全体として慢性的な人手不足やスタッフの高齢化といった問題を抱えていますが、管理者が前を向かなければ良いサービス提供は実現できません。経験に裏打ちされた改善策を打ち出し、採用戦略の見直しや労務環境の改善といったミッションにチャレンジしませんか？ 〔ホンネを聞かせてください！〕 親身な面接・面談を行います。これまでの実績はもちろん、"前職では実現できなかった部分"などをホンネで教えてください。〈あなたの経験×当社の方針〉をしっかりと合致させ、より強固な組織にしていければと考えています。当社の理念に共感いただける方はぜひ一緒に、理想の実現を目指していきましょう。

【年収600万円も可能！】月給35万円～50万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします

☆『新横浜駅』徒歩3分の大型オフィスビル内で通いやすさ抜群 【転勤なし】 横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

新横浜オフィスを中心に各種物件の管理を行い、テナント様、利用者様に安心空間をご提供しているエーエフマネジメント。今回は経理・労務の業務全般を担う、管理職を募集します。 ★40代～50代活躍中 {具体的には} ◎経理業務 売上原価マスター管理、請求書発行・確認、支払・入金管理、各種会計処理（勘定奉行）、資金繰表作成、決算処理、関連会社 経理など ◎労務業務 給与計算 、社会保険事務、各種届出（36協定、変形労働、助成金、報告書）、入退社手続、雇用契約管理、労災申請・対応など ◎管理ソフト導入（会計、給与、販売管理など） ◎業務体系化やマニュアル作成、各種規定や運用ルール検討 ◎部門の管理（業務管理、メンバー管理・育成） ｛変革、そして前進｝ 当社は現在、大きな変革期を迎えています。1972年の設立以来着実な成長を続けてきた中で、お客様からのニーズ上昇とともに企業規模もますます拡大。システム入替や業務フロー改善を含め、経理部門・労務部門双方の連携は必須となっています。 　▽ そこで今回は総務・経理の管理職を募集。会社が次のステップへ踏み出そうとしている今だからこそ、確かなスキルや専門知識を持った人材の加入が部門強化のカギとなることは間違いありません。マルチな才能を発揮し、当社を"次なるステージ"へ進めるキーパーソンとなってご活躍ください！ 　▽ {ゆくゆくは組織の根幹に関わる役割も} 将来的には会社の将来を担う幹部として、より活動の幅を広げていくことができます。たとえば資金繰や資本政策、人事戦略などの立案に携わるキャリアも。最適な仕組みを作りあげ、社員・会社・事業、あらゆる面での成熟を一緒に叶えていきましょう。

月給30万円～50万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします ※実力に応じてポジション・給与アップもスピーディー

【新横浜3分】【転勤なし】 ☆会社は『新横浜駅』から徒歩3分の大型オフィスビル内で通いやすさ◎ 神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

新横浜本社を中心に各種物件の清掃管理を行い、快適な環境の整備や美観の維持向上に努めている私たち。あなたには、清掃業務の管理およびチームマネジメントをお任せします。 【具体的には】 本社勤務で管轄物件の清掃管理やチームの管理を行います。 ●担当物件の日常清掃、定期清掃などの業務管理（仕様や工程、年間計画をはじめスタッフのシフトや労務、求人採用など全般） ●事故不具合報告、見積作成、改善提案、実施報告 ●顧客、協力会社との折衝、定例会 ●チーム管轄物件の顧客管理、協力会社管理、収益管理 ●チームメンバーに対する教育指導 ●他分野担当者（警備、設備、工事など）との連携による総合管理提案 【プロ集団としての誇りを胸に】 清掃業務の品質を保ちつつ、より良いサービス提供を行うべくお客様と密にコミュニケーションを図っていきます。経験に裏打ちされた改善案があれば、予算や効果予測の検討を行うなど、積極的な提案を行ってください。会社がバックアップしますので、一緒になって提案内容を実現していきましょう。 また、配属されたメンバーの教育や労務環境の改善、清掃スタッフのシフト管理といった組織づくりも大切な役割。社内外からの信頼を獲得し、「清掃"管理"のプロ集団」を一緒につくり上げていきましょう！ 【とことんホンネで話せる環境】 親身な面接・面談を行っていきます。これまでの実績はもちろん、"前職では実現できなかった部分"などをホンネで教えてください。〈あなたの経験×当社の方針〉をしっかりと合致させ、より強固な組織にしていければと考えています。当社の理念に共感いただける方はぜひ同じ方向を向き、理想の実現を目指していきましょう。 【難関資格もバックアップ】 社員がスキルアップするためのバックアップも万全。『ビルクリーニング技能士1級』『病院清掃受託責任者』はもちろん、『清掃作業監督者』や『建築物清掃管理者評価資格者』などへの拡大、更には『建築物環境衛生技術者』などの清掃以外の資格取得も取得を推進しています。意欲次第でプロフェッショナルとして長期的に活躍するチャンスが大きく広がっていきます。

【年収600万円も可能！】月給35万円～50万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします

☆本社は『新横浜駅』徒歩3分の大型オフィスビル内で、通いやすさ◎ 【転勤なし】 横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

新横浜オフィスを中心に各種物件の管理を行い、テナント様、利用者様に安心空間をご提供しているエーエフマネジメント。今回は労務に付随する業務全般を担う、将来の管理職候補を募集します。 ★30代～40代活躍中 {具体的には} ◎給与計算 ◎社会保険事務 ◎各種届出（36協定、変形労働、助成金、報告書） ◎入退社手続き ◎雇用契約管理 ◎労災申請・対応 ◎部門の管理（メンバーの管理・育成） など 【培ったスキルを発揮！】 即戦力として、給与計算、各種届出から助成金関連、就業規則関連など幅広い業務をお任せします。これまでの労務経験を存分に発揮しながらも、現状に満足するのではなく、常に自己研鑽の意識を持って取り組んでください。 【変化を恐れず、次なる道へ】 800名以上の従業員が在籍する当社にて、社員が安心・安全に働けるよう環境を整備していきます。新しいチャレンジを歓迎する社風であることに加えて、数年内に給与計算や勤怠管理システムの入れ替えも視野にあるため、業務フローの改善・効率化へのアイデアは大歓迎！状況や課題を的確に把握し、より良い職場環境を構築していきましょう。 {ゆくゆくは} 会社の将来を担う一人として採用活動の提案をしたり、評価制度を構築したり…採用・評価を含めた人事戦略に深く携わり、より活動の幅を広げていくことができます。積極的に仮説、検証を繰り返しながら、最適な仕組みを作りあげていってください。

月給30万円～50万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします ※実力に応じてポジション・給与アップもスピーディー

【新横浜3分】【転勤なし】 ☆会社は『新横浜駅』から徒歩3分の大型オフィスビル内で通いやすさ◎ 横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

清掃、警備、設備の各部門において、担当者が円滑に活動できるよう、各種事務業務をおまかせします。 【具体的には】 以下の事務業務を行います。 ●売上・原価の登録、確認 ●入退社管理、勤怠管理、給与計算 ●制服・資機材・求人などの発注、備品管理 ●顧客や協力会社との月間スケジュール調整、部門スケジュール作成 ●契約書、見積書などの書類作成 【コミュニケーション力を発揮！】 より良い部門運営を行うべく、担当者と密にコミュニケーションを図っていきます。ちょっとした困りごとや、抜け漏れの確認など、細やかな気遣いは担当者にとって本当に助かります。是非、コミュニケーション力を発揮し、部門運営の潤滑油になって下さい。 【ホンネで話してベクトル一致！】 親身な面接・面談を行っていきます。これまでの実績はもちろん、"前職では実現できなかった部分"などをホンネで教えてください。〈あなたの経験×当社の方針〉をしっかりと合致させ、力を発揮しやすい環境にしていければと考えています。 【スキルアップを応援！】 社員がスキルアップするためのバックアップも万全。広く浅く事務職を経験されてきた方の中で、経理や労務などの専門性を高めたいという想いがあれば、営業事務からの異動も可能。意欲次第でプロフェッショナルとしのスキルアップをし、長期的に活躍するチャンスが大きく広がっていきます。

月給23万円～30万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします。

☆本社は『新横浜駅』徒歩3分の大型オフィスビル内で、通いやすさ◎ 【転勤なし】 横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

賃料の管理、テナントの誘致ほか、ビル全体の収支管理を行うプロパティマネジメント。横浜・川崎を中心とした神奈川県全域の賃貸マンション、オフィスビル、商業ビル等様々な物件を管理していきます。 ■具体的には PM業務の責任者として、各担当者を管理し、業務を推進していきます ◎グループ保有物件の運営管理 ◎資産価値向上のための企画・立案 ◎建物管理会社と連携して管理物件の巡回、管理 ◎各種点検報告の確認、指摘事項への対応 ◎リーシングマネジメント ◎プロパティマネジメント物件受託推進 ※月1回は各部門長が集まり、自社物件を巡回して不具合事項等を確認。改修方法、時期、予算等を検討する場を設け、より良い物件にするための施策を講じていきます。 ■柔軟かつ幅広い提案ができる自社物件 現在12件程度の自社物件を管理していますが、自社物件だからこそ、自ら色んな施策を考え、提案・実行していける醍醐味あり！収益を上げ、不動産の価値を高めていくやりがいを感じてください。 ■総合的な管理が可能！ 当グループではビルメンテナンス事業も行っているため、ハード面でアドバイスを受けながら進めていくことができます。例えばですが、トイレ改修したり、内装をお洒落にしたり…協力会社との連携の中でリノベーション分野を考え、内部環境を改善していけることも魅力の一つ。 ▼ビルを改修する ▼テナントが誘致できる ▼稼働率が上がる ▼収益が増加する ▼周りの信頼度が上がる ▼資産価値が上がる …そんな"正のスパイラル"を、あなたの手で生み出していってください！ ■建物全体のことを考え、地道に対応する力も必要 近年の感染症のように、想定外の事も起こり得るのがこの業界。培った知識を結集しつつ、柔軟に対応していく姿勢が求められます。またPMは華やかな印象があるかもしれませんが、ゴミが落ちていたら拾う、一人ひとりの入居者・テナントと折衝をする等、地道さ・泥臭さも持ち合わせる仕事。常に建物全体のことを考え「ここは自分が発展させるんだ」という当事者意識を持って臨んでください。

月給40万円～45万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします

☆会社は『新横浜駅』から徒歩3分の大型オフィスビル内で通いやすさ◎ 【転勤なし】 横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

『縄文の宿 まんてん』にお泊りのお客さまへご提供する、夕食・朝食の調理をお任せします（ランチはありません）。 【具体的には】 ＊夕食＆朝食およびお弁当作りに対応します＊ ◎準備～調理～片付け ◎メニュー開発（年2回） ◎在庫管理 ◎発注業務 ◎原価コントロール(コスト管理) ◎スタッフ管理 など 【島の魅力を発信！】 ぽんかん・たんかん、安納芋、とびうお、水イカ…自然豊かな屋久島には、美味しい特産品がたくさんあります。島内にお住いの方はそれが<日常>であるがゆえに、改めてお勧めポイントを見つけるのが難しい一面も。 新しい目線を持ったあなただからこそ発見できる魅力・文化がたくさんありますので、「今度はこんな旬の食材を使ってみよう」「こんな盛り付けが喜ばれるのでは」など積極的にアイデアを出し合い、メニューに取り入れていきましょう♪ 【スタッフの"やる気"を鼓舞！】 より良い運営を行うべく、周囲のスタッフとコミュニケーションを図っていきます。働くスタッフの意欲を高めることも、料理長の大切なミッション。マネジメント経験を活かし、メンバーをまとめていってください。 【主な1日の流れ】 ▼出勤(朝) ▼朝食の準備・調理 ▼休憩 ▼出勤(夕) ▼夕食の準備・調理 ▼翌朝の準備・お弁当作り(登山等で早朝に発つお客さまのためにお弁当をご用意します） ▼退勤

月給30万円以上 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします。

『縄文の宿まんてん』鹿児島県熊毛郡屋久島町小瀬田812－33 （アクセス）屋久島空港から徒歩3分

賃料の管理、テナントの誘致ほか、ビル全体の収支管理を行うプロパティマネジメント。横浜・川崎を中心とした神奈川県全域の賃貸マンション、オフィスビル、商業ビル等様々な物件を管理していきます。 ■具体的には PM業務の責任者として、各担当者を管理し、業務を推進していきます ◎グループ保有物件の運営管理 ◎資産価値向上のための企画・立案 ◎建物管理会社と連携して管理物件の巡回、管理 ◎各種点検報告の確認、指摘事項への対応 ◎リーシングマネジメント ◎プロパティマネジメント物件受託推進 ※月1回は各部門長が集まり、自社物件を巡回して不具合事項等を確認。改修方法、時期、予算等を検討する場を設け、より良い物件にするための施策を講じていきます。 ■柔軟かつ幅広い提案ができる自社物件 現在12件程度の自社物件を管理していますが、自社物件だからこそ、自ら色んな施策を考え、提案・実行していける醍醐味あり！収益を上げ、不動産の価値を高めていくやりがいを感じてください。 ■総合的な管理が可能！ 当グループではビルメンテナンス事業も行っているため、ハード面でアドバイスを受けながら進めていくことができます。例えばですが、トイレ改修したり、内装をお洒落にしたり…協力会社との連携の中でリノベーション分野を考え、内部環境を改善していけることも魅力の一つ。 ▼ビルを改修する ▼テナントが誘致できる ▼稼働率が上がる ▼収益が増加する ▼周りの信頼度が上がる ▼資産価値が上がる …そんな"正のスパイラル"を、あなたの手で生み出していってください！ ■建物全体のことを考え、地道に対応する力も必要 近年の感染症のように、想定外の事も起こり得るのがこの業界。培った知識を結集しつつ、柔軟に対応していく姿勢が求められます。またPMは華やかな印象があるかもしれませんが、ゴミが落ちていたら拾う、一人ひとりの入居者・テナントと折衝をする等、地道さ・泥臭さも持ち合わせる仕事。常に建物全体のことを考え「ここは自分が発展させるんだ」という当事者意識を持って臨んでください。

月給40万円～45万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします

☆会社は『新横浜駅』から徒歩3分の大型オフィスビル内で通いやすさ◎ 【転勤なし】 横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

清掃、警備、設備の各部門において、担当者が円滑に活動できるよう、各種事務業務をおまかせします。 【具体的には】 以下の事務業務を行います。 ●売上・原価の登録、確認 ●入退社管理、勤怠管理、給与計算 ●制服・資機材・求人などの発注、備品管理 ●顧客や協力会社との月間スケジュール調整、部門スケジュール作成 ●契約書、見積書などの書類作成 【コミュニケーション力を発揮！】 より良い部門運営を行うべく、担当者と密にコミュニケーションを図っていきます。ちょっとした困りごとや、抜け漏れの確認など、細やかな気遣いは担当者にとって本当に助かります。是非、コミュニケーション力を発揮し、部門運営の潤滑油になって下さい。 【ホンネで話してベクトル一致！】 親身な面接・面談を行っていきます。これまでの実績はもちろん、"前職では実現できなかった部分"などをホンネで教えてください。〈あなたの経験×当社の方針〉をしっかりと合致させ、力を発揮しやすい環境にしていければと考えています。 【スキルアップを応援！】 社員がスキルアップするためのバックアップも万全。広く浅く事務職を経験されてきた方の中で、経理や労務などの専門性を高めたいという想いがあれば、営業事務からの異動も可能。意欲次第でプロフェッショナルとしのスキルアップをし、長期的に活躍するチャンスが大きく広がっていきます。

月給23万円～30万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします。

☆本社は『新横浜駅』徒歩3分の大型オフィスビル内で、通いやすさ◎ 【転勤なし】 横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

新横浜オフィスを中心に各種物件の管理を行い、環境整備や美観の維持向上に努めている私たち。あなたにご担当いただくのは、主に学校や商業施設など「自社スタッフが常駐している物件」。テナント様や利用者様に安心空間をご提供すると共に、顧客の資産維持に貢献していきます。 ［具体的には］ 管轄物件の設備業務やチームの管理を行い、建物インフラの維持向上を実現します。 ◆担当物件の業務管理（仕様、工程、シフト、労務、求人など全般） ◆事故不具合報告、見積作成、改善提案、実施報告 ◆顧客、協力会社との折衝、定例会 ◆現場設備員に対する教育 ◆チーム管轄物件の顧客管理、協力会社管理、収益管理 ◆チームメンバーに対する教育指導 ◆他分野担当者（清掃、警備など）との連携による総合管理提案 ⇒自らの担当物件を管理しつつ、チームメンバーの指導教育・マネジメント分野でご活躍を！ゆくゆくは大規模修繕や中長期的な設備更新を見据え、お客様へ更新や修繕を企画・提案するなど継続的なフォローもお任せします。 ［他部門との連携が必須！］ ポイントとなるのは、警備や清掃といった他部門と密接に連携すること！これまで部分的な管理を任されていた物件に対して「総合的に管理するサービス」を行っていけるよう、消防や警備といった"現場の声"を丁寧に拾い上げていきましょう。 ［その想い、ダイレクトに受け止めます］ 経験者といえども、新しい環境に飛び込む際は少なからず不安や迷いが生じるはず。その点、当社であれば社長自らが面接に応じ、求職者それぞれの想いをダイレクトに受け止めます。面接は『設備管理』という領域において当社が抱く理念、そしてあなたが叶えたい夢をしっかり伝え合う場にしたいと考えていますので、ぜひ仕事にかける想いをお聞かせください。 ［資格取得をバックアップ］ さらに技術を磨くためのサポートも万全。『建築物環境衛生管理者』『統括管理者』『第二種電気工事士』『消防設備点検資格者』『防火防災管理者』『空調給排水管理監督者』ほか、難易度の高い資格取得もバックアップいたします。

【年収600万円も可能！】 月給35万円～50万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします

☆会社は『新横浜駅』から徒歩3分の大型オフィスビル内で通いやすさ◎ 【転勤なし】 横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

新横浜本社を中心に各種物件の清掃管理を行い、快適な環境の整備や美観の維持向上に努めている私たち。あなたには、清掃業務の管理およびチームマネジメントをお任せします。 【具体的には】 本社勤務で管轄物件の清掃管理やチームの管理を行います。 ●担当物件の日常清掃、定期清掃などの業務管理（仕様や工程、年間計画をはじめスタッフのシフトや労務、求人採用など全般） ●事故不具合報告、見積作成、改善提案、実施報告 ●顧客、協力会社との折衝、定例会 ●チーム管轄物件の顧客管理、協力会社管理、収益管理 ●チームメンバーに対する教育指導 ●他分野担当者（警備、設備、工事など）との連携による総合管理提案 【プロ集団としての誇りを胸に】 清掃業務の品質を保ちつつ、より良いサービス提供を行うべくお客様と密にコミュニケーションを図っていきます。経験に裏打ちされた改善案があれば、予算や効果予測の検討を行うなど、積極的な提案を行ってください。会社がバックアップしますので、一緒になって提案内容を実現していきましょう。 また、配属されたメンバーの教育や労務環境の改善、清掃スタッフのシフト管理といった組織づくりも大切な役割。社内外からの信頼を獲得し、「清掃"管理"のプロ集団」を一緒につくり上げていきましょう！ 【とことんホンネで話せる環境】 親身な面接・面談を行っていきます。これまでの実績はもちろん、"前職では実現できなかった部分"などをホンネで教えてください。〈あなたの経験×当社の方針〉をしっかりと合致させ、より強固な組織にしていければと考えています。当社の理念に共感いただける方はぜひ同じ方向を向き、理想の実現を目指していきましょう。 【難関資格もバックアップ】 社員がスキルアップするためのバックアップも万全。『ビルクリーニング技能士1級』『病院清掃受託責任者』はもちろん、『清掃作業監督者』や『建築物清掃管理者評価資格者』などへの拡大、更には『建築物環境衛生技術者』などの清掃以外の資格取得も取得を推進しています。意欲次第でプロフェッショナルとして長期的に活躍するチャンスが大きく広がっていきます。

【年収600万円も可能！】月給35万円～50万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします

☆本社は『新横浜駅』徒歩3分の大型オフィスビル内で、通いやすさ◎ 【転勤なし】 横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

新横浜オフィスを中心に各種物件の管理を行い、建物の環境整備や美観の維持・向上に努めている私たち。あなたには、設備員等のスタッフが常駐していないオフィスビルなど、小規模物件を対象とした管理業務全般をお任せします。 《具体的には》 本社に常駐して行う物件管理。テナント様や利用者様の快適な環境を整備することで、顧客の資産維持に貢献していきます。 ◎担当物件の日常点検、年間計画業務対応（電気・空調・給排水など設備全般） ◎事故不具合報告、見積作成、修繕提案、工事監理、実施報告 ◎顧客、テナント、協力会社との折衝、定例会 ◎チーム管轄物件の顧客管理、協力会社管理、収益管理 《入社後は…》 建物の中で起こりうる不具合を未然に防いだり、スピーディーに解消したりできるよう、お客様へ的確なご提案を行っていきます。業務の中でわからないことや判断に迷うことがあれば、随時先輩や上司などからサポートを受けられるのでご安心を。多彩な管理業務を通して"これまでの経験+@"の知識や技術を習得し、スキルを磨いていきましょう！ 《ゆくゆくは…》 建物総合管理のリーダーとして経験を重ねれば、後輩を指導するポジションや、管理職へステップアップしていく道も拓けます。場数を踏む中でお客様や仲間たちと確かな信頼関係を築きながら、着実なキャリアを歩んでいってください。 《資格取得を支援》 社員がスキルアップするためのバックアップ体制も万全。『建築物環境衛生管理者』『第二種電気工事士』『消防設備点検資格者』『防火防災管理者』ほか、難易度の高い資格取得も会社がバックアップ。意欲次第でプロフェッショナルとして長期的に活躍するための"将来の可能性"が大きく広がっていきます！

月給30万円～40万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします ※固定残業代含む（6万円～8万円／30時間分）。固定残業代は残業の有無に関わらず毎月全額支給されます。また超えた場合は別途支給します

【転勤なし】横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】「新横浜駅」より徒歩3分／JR横浜線・横浜市営地下鉄ブルーライン

新横浜本社を拠点として建物管理を行い、快適な環境の整備や美観の維持・向上に努めている私たち。あなたには『病院清掃業務 管理リーダー』として、担当病院の清掃管理業務を行っていただきます。 《具体的には》 ◆担当物件の日常清掃、定期清掃などの業務管理（仕様や工程、年間計画をはじめスタッフのシフトや労務、求人採用など全般） ◆病院方針に基づく物件内の感染対策 ◆事故不具合報告、見積作成、改善提案、実施報告 ◆顧客、協力会社との折衝、定例会 ◆チーム管轄物件の顧客管理、協力会社管理、収益管理 ◆他分野担当者（警備、設備、工事など）との連携による総合管理提案 《理想とする清掃管理を目指して》 これまで現場や業務管理の経験を活かしながら、存分に手腕を発揮していける環境です。「管理システムの変更によって品質を向上できる」、「新たな資機材の導入により業務効率が高まる」など、経験に裏打ちされた改善案があれば、予算や効果予測などの検討を行い、積極的な提案をお願いいたします。 もちろん上司や会社がしっかりサポートいたしますので、理想とする清掃管理を目指して、一緒になって仕事の幅を広げていきましょう！ 《美観向上の架け橋に》 より良い清掃管理を実現するためには、お客様、現場スタッフ、協力会社、担当者、会社が緊密に連携していけるかがポイント。今回募集する管理リーダーは、本社の担当者として、現場で起きている問題を明確にし、改善提案を行う事で、美観向上の「架け橋」になる重要な役割です。 お客様から「こんなにも綺麗になるとは思っていなかった！」「清掃の専門家として提案してもらえるので非常に助かる！」などの声をいただけるよう活動を進めていきましょう。 《スタッフ拡充や労務環境の整備》 清掃業界においては、慢性的な人手不足やスタッフの高齢化など、業界全体として抱えている問題があります。世の中の流れではありますが、それをボヤいても良い清掃管理は実現できません。 会社として採用戦略の見直しや労務環境の改善は非常に重要な要素だと認識してますので、良いスタッフを揃え、適切な教育を行えるよう改善を進めていきましょう。

月給30万円～40万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※固定残業代含む（6万円～8万円／30時間分）。固定残業代は残業の有無に関わらず毎月全額支給されます。 ※固定残業代を超える労働を行った場合は追加支給します。

会社は新横浜駅から徒歩3分の大型オフィスビル内で通いやすさ◎ 横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F ※転勤なし 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分