株式会社ジョブコム の求人・中途採用情報

◇◆プライベート充実◎／年休125日・完全週休2日・有給取得率8割超／勤続10年以上の社員多数！◆◇ ■業務内容： ・リストを使い、テレアポか飛び込み営業での新規接点 ・商談（求人ヒアリング） ・スタッフ職場訪問対応 ・スタッフフォローや契約更新対応 ※既存顧客と新規開拓を両方ご担当いただきますが、初めは新規開拓メインとなります（７割ほど）。 ※名古屋市外のエリア（春日井、小牧、東海、大府など）を担当いただく予定/社用車貸与 ■入社後のフォロー体制： ・始めの1ヶ月は先輩営業に同行をしていただき、テレアポや新規開拓、お客様対応の方法を学んでいただきます。その後既存顧客を25社（管理人数50名）ほど担当をお任せし、並行して新規開拓もお任せします。 ・独り立ちできるまでマンツーマンで教育担当がつきます。チーム全体でもミーティングや日報への返信、Teamsでの活発なやり取り等がありますのでフォローは手厚いです。 ・営業２課は若手の男性メンバーが4名在籍しています。（35歳（係長）、35歳（8年目）、26歳（4年目）、24歳（2年目））活気があり明るい部署です。 ■評価制度： ・お客様との接触数、商談数、受注数等細かく目標数字がありますが、達成できなくても「次どうするか？」と一緒に作戦会議ができるような社風です。 ・行動規範の「ひとに、しごとに、まっすぐに。」、行動姿勢の「やりきる・まきこむ・よりそう・むきあう」といった行動過程も大事にしています。 ■当社の特徴： ・設立28年/各優良取引先での業績拡大に成功し、大手企業との安定的な取引基盤を持っています。 ・当社は誰かを思いやることができる、優しいスタッフが多い職場です。 ・経営理念は「大切なひとの、大切なものを、大切に。」であり、大切なものを守るために、みんなで考え、行動するといった、チームワークを重視しています。 ・本社事業所に所属する派遣社員の約 7 割が事務職として活躍しています。また、最近では作業職で働く派遣社員も増えてきました。 ・転職は人生において大きな転機で、その転機に関わらせてもらうのが私たちの仕事です。企業と求職者へ、ベストなマッチングを提供し、双方に喜んでいただくために、日々目の前で起きている悩みや要望と向き合っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市中区錦3-22-26 名古屋スルガビル4F勤務地最寄駅：東山線／栄駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

栄駅(愛知県)、栄町駅(愛知県)、伏見駅(愛知県)

＜予定年収＞360万円～380万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～200,000円その他固定手当/月：70,000円＜月給＞250,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（評価による）■賞与：年2回（50～60 万円/成績・業績により変動有） ※成果が賞与に反映されるため、社員によっては80~100万円の支給実績あり■2 年目以降：400 万円～420 万円想定■評価：年２回の面談を通じて決定（成績７割＋行動３割）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■当社の強み本社事業所に所属する派遣社員の約7割が事務職として活躍しています。また、最近では作業職で働く派遣社員も増えてきました。派遣先企業1社1社、派遣社員一人ひとりの想いに寄り添い、柔軟に、細やかに、スピーディに対応することで信頼を得てきました。転職は人生において大きな転機で、その転機に関わらせてもらうのが私たちの仕事です。企業と求職者へベストなマッチングを提供し双方に喜んでいただく。この責務を全うするために、日々目の前で起きている悩みや要望と向き合っています。

～”「どうなる？」とひとりで思うよりも、「どうする？」とみんなで考えたい。”の社風を実現している会社～ ◇◆未経験の中途入社者活躍中！／「着物の販売員・美容業界出身者」など、異業種・異職種からの転職者が多い環境で営業に挑戦◆◇ ◇◆プライベート充実◎／年休125日・完全週休2日・有給取得率8割超／勤続10年以上の社員多数！／ポジティブアクション（女性活躍）◆◇ ■業務内容 当社は、東京や名古屋を中心に人材派遣・職業紹介を行っています。今回は人材にお困りの企業様へ問題解決のための提案をし、企業と派遣スタッフを結ぶ架け橋になる「派遣営業職」を募集します。 ■職務詳細 （1）新規営業：架電にて新規の企業開拓 （2）既存営業：人材に関する要望のヒアリングと、ニーズに合った派遣スタッフの紹介 （3）スタッフフォロー：企業へ紹介する派遣スタッフの面接/採用可否判断(コーディネーターと連携)、勤務中スタッフのフォロー ■魅力 （1）長期就業 「年休125日・完全週休2日・有給取得率8割超」などの働きやすい環境もあり、定着率が高くなっています。事実、勤続10年以上の社員がほとんどです！ 土日の出社や急な呼び出しもないため、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境です。 （2）休暇が取りやすい 有給は非常に取りやすく、取得率は8割を超えています。また近年「育児休暇・産前産後休暇」を取得される方が増えており、そのほとんどの方が復帰済み・復帰予定となっています。 ■入社後 まずは新規開拓の架電を中心に行い、人材派遣営業全体の業務フローについて学んでいただきます。その後は少しづつ数字を作る経験を積んでいただきながら、既存顧客の引継ぎを実施していく予定です。当社は中途入社の社員が多くなっていますので、未経験の方も安心してご応募ください。 ■評価制度 営業成績による数値評価もありますが、過程も評価いたします。また年に一度定期昇給があり、「成績６割・プロセス４割」の割合で評価を出すため、両面の成果が給料に反映されるシステムとなっています。 ■組織構成 計６名（20代～40代／男性３名　女性３名） 自分のやるべきことを確実にこなしつつ、周囲の人への協力も惜しまない社員が多いです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞★東京支社住所：東京都中央区新川2-9-5 第二中村ビル7F勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／八丁堀駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

八丁堀駅(東京都)、茅場町駅、宝町駅(東京都)

＜予定年収＞404万円～452万円＜賃金形態＞月給制月給27万～30万　※応相談（月給内訳：基本給20万+営業手当7万　※月給27万の場合）＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～230,000円その他固定手当/月：70,000円＜月給＞270,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・昇給年1回（評価による）・賞与年2回（成績・業績により変動有） ・予定年収404万円（月給27万円の場合を想定）～452万円（月給30万円の場合を想定）　※応相談・固定手当の7万円は、「営業手当」として支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■当社の強み本社事業所に所属する派遣社員の約7割が事務職として活躍しています。また、最近では作業職で働く派遣社員も増えてきました。派遣先企業1社1社、派遣社員一人ひとりの想いに寄り添い、柔軟に、細やかに、スピーディに対応することで信頼を得てきました。転職は人生において大きな転機で、その転機に関わらせてもらうのが私たちの仕事です。企業と求職者へベストなマッチングを提供し双方に喜んでいただく。この責務を全うするために、日々目の前で起きている悩みや要望と向き合っています。