株式会社松阪鉄工所 の求人・中途採用情報

～未経験から企画職へ/三重から世界へ/平均残業時間15時間/「人」を大切にする企業/創立100年以上の老舗企業/有給取得率70％以上～ ■当ポジションの魅力ポイント： ☆販売促進に携わることができる事務職です☆ ※販売促進企画とは？ └商品のポップ作成や取扱説明書の作成、パッケージデザイン等です！ ☆未経験歓迎なので、ぜひ応募ください☆ ■業務内容： 三重県津市で100年以上の歴史があり、世界のものづくりをリードする工具・治具メーカーである当社にて、事務（販売促進企画×カスタマーサポート）職をお任せします。 ■働き方： ・有給取得率が高い（平均70％以上） ・新卒入社3年離職率0％ ・平均残業時間15時間 ■業務内容詳細： ・カスタマーサポート業務 ・会社HP更新業務 ・販促支援業務 ・商品企画業務 ・社内調整業務 ※カスタマーサポート業務では、工具の使用方法や工具の修理問い合わせ業務がメインとなります ※販促支援業務では、取扱説明書作成やパッケージデザイン、ポップ作成をお任せいたします ■入社後にまずお任せする業務： グループ会社である営業会社とのやりとりをまずはお任せいたします。 当社の商品理解を深めていただき、カスタマーサポート、販促支援業務など幅広く業務に携わっていただきます。 ■キャリアパス： 将来的には、開発部署との商品開発会議に同席いただき、開発業務にも携わっていただきます。 ■やりがい： 世の中には存在しない「ヒット商品」の開発に携わることができる点は非常にやりがいを感じます。 ■社風： 「人」を大切にする社風です。 優しい方が多く、分からないことは気軽になんでも聞ける雰囲気です。 ■当社の特徴： MCCブランドという自社ブランドを開発から出荷まで一貫して自社で担っている100年以上続く老舗企業。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：三重県津市高茶屋小森町1814 勤務地最寄駅：JR紀勢本線／高茶屋駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

高茶屋駅、桃園駅、久居駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：209,900円～300,000円＜月給＞209,900円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：1月あたり0～7,200円（前年実績）■賞与：年2回／計3.05ヶ月分（前年実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：（1）作業工具、電動工具の開発・設計・製造（2）配管用機器の開発・設計・製造（3）マシニングセンタ加工治具の設計・製作、トータルエンジニアリング

～未経験から将来的には人事へ/三重から世界へ/平均残業時間15時間/「人」を大切にする企業/創立100年以上の老舗企業/～ ■業務内容： 三重県津市で100年以上の歴史があり、世界のものづくりをリードする工具・治具メーカーである当社にて、総務人事職をお任せします。 ■当求人の魅力ポイント： ☆未経験から将来的には人事等の仕事に携わることができます ☆総務から人事等の仕事まで幅広くスキルアップができます ■働き方： ・有給取得率が高い（平均70％以上） ・新卒入社3年離職率0％(大卒) ・平均残業時間15時間 ■業務内容詳細： ・給与計算業務 ・入退社手続き ・社会保険、雇用保険関連業務 ・来客、電話等の対応 ・人事、労務関連業務 ・採用業務 ・研修、教育関連 ・その他業務 ・安全衛生関連業務 ※安全衛生関連業務とは、健康診断等の手配や工場内産業廃棄物を処分するための業者手配や管理業務等です ■入社後にまずお任せする業務： 発注業務や電話対応業務、給与計算業務等からまずはお任せいたします。 社会保険等の知識については、外部研修等に参加し勉強していただきます。 ■キャリアパス： 入社後、先輩社員のOJTによる指導で、色々な業務を覚えてもらいます。また、将来的には、人事等の仕事にも携わって頂きます。 ■組織構成： 4名体制（課長1名/正社員2名/パート1名） ■社風： 「人」を大切にする社風です。 優しい方が多く、分からないことは気軽になんでも聞ける雰囲気です。 ■当社の特徴： MCCブランドという自社ブランドを開発から出荷まで一貫して自社で担っている100年以上続く老舗企業。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：三重県津市高茶屋小森町1814 勤務地最寄駅：JR紀勢本線／高茶屋駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

高茶屋駅、桃園駅、久居駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：209,900円～300,000円＜月給＞209,900円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：1月あたり0～7,200円（前年実績）■賞与：年2回／計3.05ヶ月分（前年実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：（1）作業工具、電動工具の開発・設計・製造（2）配管用機器の開発・設計・製造（3）マシニングセンタ加工治具の設計・製作、トータルエンジニアリング

～「三重から世界を回そう」／世界50ヶ国以上と取引／平均勤続年数17年／風通しの良い人間関係◎／社員を大切にする創業100年以上の老舗メーカー／転勤なし～ 素材から完成品ができるまで、一貫生産している弊社にて建設現場や配管工事現場で使用される作業用工具の新商品開発、設計をお願いします。 ■仕事内容： 現場の方が、「こんな工具がほしかった！」と言っていただけるような商品を生み出し、設計していきます。自分のアイデアが形になる。一貫生産体制を敷いている松阪鉄工所ならではの面白さを感じられます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・開発する商品の市場調査 ・CADを使用し、工具の開発～設計 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 開発設計部には7名のスタッフが在籍しており、内5名は30代と若手が活躍中です！ ＜働く環境＞ MCCは、素材から完成品ができるまで、一貫生産しています。そのため 自分のやる気次第でいろいろなことを経験したりトライ出来るチャンスがある会社です。 例えば、「あの商品を作りたい」とか「この部署に行きたい」とか、声に出せば出来る限り叶えてもらえる。これはMCCに全ての部署が集まっているから出来ることで、大きなメリットです。 私はものを作るのが好きでこの会社に勤めていますが、 MCCはどこの部署でもものづくりに携われる環境があります。 ■当社について： ・ものづくりに携わり100年以上、世界中のプロから愛される作業工具や、難加工の対応可能な治具の創造に挑戦しています。世界50ヶ国以上と取引を行うなど、日本の大手機械メーカーを始めとし、世界中のお客様からご信頼を頂き続けております。 ・研修や資格取得制度など、充実した人材育成の仕組みがあります。そのため、国家試験である技能検定を含め多くの資格に挑戦することができ、高い合格率を誇ります。高い品質のモノづくりを学び、スキルアップすることが可能です。 ■事業所からのメッセージ： 松阪鉄工所は創業100年以上の歴史があります。 「人に、社会に役立つものづくり」を使命にしています。 三重で働き、世界の人々に貢献したいと考えている方、さまざまな「ものづくり」に携わりたい方、ぜひ、次の100年を一緒に目指しましょう！ 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：三重県津市高茶屋小森町1814 勤務地最寄駅：JR紀勢本線／高茶屋駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

高茶屋駅、桃園駅、久居駅

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：209,900円～260,000円＜月給＞209,900円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：1月あたり0円～7,200円（前年度実績）■賞与：年2回　計 3.05ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：（1）作業工具、電動工具の開発・設計・製造（2）配管用機器の開発・設計・製造（3）マシニングセンタ加工治具の設計・製作、トータルエンジニアリング