三重トヨペット株式会社 の求人・中途採用情報

～実質121日休み／賞与実績5ヶ月／豊富なキャリアアップが可能！／未経験から手に職を付けたい方におすすめ／社員が互いを思いやり感謝する風土を大切にしています！～ ■担当業務 当社の自動車整備士として下記業務をご担当いただきます。 ・車検整備・法定点検・一般整備・故障診断・点検受付時の作業説明や引渡し業務 ・点検、車検を中心とした自動車整備に加え、点検、修理内容の説明や、商品提案なども行っていただきます。 ※ゆくゆくは自動車整備士の資格取得にチャレンジいただきますが、資格取得の為の講習や研修は業務内で行うことが可能です。また、会社にて資格受験費の負担(1度目に限る)を行っております。 ■人員構成 店舗の規模にもよりますが、エンジニアの方は5名～10名程度在籍しており、店舗全体の約3分の一程度の構成となります。20代、30代の方が多く活躍しています。 ■キャリアパス エンジニアとしてスペシャリストになるコースもありますが、ご希望によっては将来的にエンジニアリーダー、サービスマネージャー、店長などマネジメント業務もお任せする可能性もございます。キャリアパスは多岐にわたり、その方の適性やご希望を考慮した配属をしております。 ▽キャリアアップ事例▽ サービスエンジニア　→　エンジニアリーダー　→　サービスアドバイザー　→　サービスマネジャー ■教育体制について： ご入社頂いた方には先輩社員が1名付き業務を教えて参ります。教育環境が整っているため、技術的にご不安な方もご安心下さい！未経験から入社して資格取得も可能になります。 ■休日について： 月曜定休＋シフト制になります。長期連休がない月は第一月火が連休となります。年間休日115日、6日間の有給計画取得ありのためお休みは実質121日です。有給も取りやすい環境となっていますので仕事とプライベートの両立が可能です！有給は半日単位で取得ができるため、市役所へ行ってから出社など調整がしやすい環境となっています。 ■働く環境： 作業着、工具などの修理、クリーニング費用は会社負担となります。 お店の定期的なリニューアルもあり、設備投資も積極的に行っております。最近では保冷剤対策有のインナーウエアを希望者に支給するなど働きやすい環境づくりを整えております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞鈴鹿神戸店住所：三重県鈴鹿市神戸地子町300-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞グリーンテラス亀山店住所：三重県亀山市川合町1190番 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

鈴鹿駅、井田川駅、柳駅、亀山駅(三重県)、鈴鹿市駅

＜予定年収＞350万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～250,000円＜月給＞180,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞◆昇給：年1回◆賞与：年3回、5ヶ月（6月・12月・期末）◆モデル年収＊30歳　経験10年　役職：サービスエンジニア　　　433万円＊35歳　経験15年　役職：エンジニアリーダー　　　525万円＊40歳　経験20年　役職：サービスアドバイザー　　543万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・トヨタ車の新車販売（※一部車種除く）・レクサス車の販売・各種U-Car（中古車）の販売及び買取・自動車の車検・点検・メンテナンス及び鈑金・塗装・自動車のカスタマイズ等　各種カー用品の販売・各種保険、クレジット関連の販売（自動車保険、傷害保険、生命保険、JAF、トヨタTS CUBIC CARD　他）・情報通信機器の販売（au携帯電話　他）■企業理念： 社徳のある会社■スローガン：Be the Firstトヨタ系カーディーラーとして誕生して以来65年、企業として利益を上げるだけではなく、社会に貢献することも私たちの大切な使命と考え、環境・福祉・安心・文化を通じて、社会貢献と社徳のある会社づくりを目指しています。■経営理念： 〇MISSION　安心・安全で便利なモビリティ社会の実現に貢献します。　「従業員とその家族の幸せ」、「お客様や地域からの信頼や満足」、「健全な企業経営」はどれ一つとして欠けてはならず三位一体の精神で向上に取り組みます。〇VALUE　私達はこれまえもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にします。　何事にも誠実に向き合い、基本を疎かにせずやるべきことをやり遂げます。　社員を大切にして、育てることに熱意を注ぎます。　地域及び環境への貢献を続けてきた歴史と伝統を守ります。■組織風土： ・当社はこれまでもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にしてきました。　社員を大切にして、育てることに熱意を注いでいます。・サービスエンジニアとして入社後も、本人の適性や意欲、上司の評価等により営業担当や　本部スタッフにキャリア変更が可能です。・資格取得支援制度、自家用車購入制度、宿泊施設優遇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇など、　福利厚生やステップアップ制度も充実しており、安心して働ける職場です。

～実質121日休み／賞与実績5ヶ月／豊富なキャリアアップが可能！／社員が互いを思いやり感謝する風土を大切にしています！～ ■担当業務： 既存客へのアフターフォローを起点とした新（中古）車販売をお任せします。個人や個人事業主のお客様が大半であり、飛び込み営業は一切ございません。※一部、法人のお客様をご担当いただく場合もございます。 【具体的には】 ・トヨタ／レクサスブランドの新車販売 ・各メーカー中古車販売 ・点検や車検などのサービス入庫の誘致 ・バリュー商品（自動車保険、JAF、割賦、携帯電話）の販売、提案など 訪問や電話・メールを活用してご提案いただきます。 ■やりがい： ひとりひとりの理想のカーライフに寄り添ったご提案が必要なお仕事です。 日々、お客様との信頼関係を構築しながら、新しいニーズを引き出し、販売・契約に繋げていただきます。 お客様と長く深いお付き合いになることが多いためやりがい充分のお仕事になります。 ■インセンティブ支給あり： 車両販売・メンテナンス誘致台数・保険に応じてインセンティブが支給されます。営業職の平均年収は630万円になり、契約数に応じて給与UPができます。1年目の平均が車両インセンティブ4万円／その他２万円／月。2年目から年収500万円に到達する方もいます。 ▽キャリアアップ事例▽ 営業スタッフ　→　営業スタッフチーフ　→　プレイングマネージャー　→　副店長　→　店長 ■教育体制について： ご入社頂いた方には先輩社員が1名付き業務を教えて参ります。教育環境が整っているため、技術的にご不安な方もご安心下さい！未経験から入社して資格取得も可能になります。 ■休日について： 月曜定休＋シフト制になります。長期連休がない月は第一月火が連休となります。年間休日115日、6日間の有給計画取得ありのためお休みは実質121日です。有給も取りやすい環境となっていますので仕事とプライベートの両立が可能です！有給は半日単位で取得ができるため、市役所へ行ってから出社など調整がしやすい環境となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞尾鷲店住所：三重県尾鷲市桂ヶ丘1330 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞松阪塚本店住所：三重県松阪市塚本町78-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

尾鷲駅、松ケ崎駅(三重県)、大曽根浦駅、上ノ庄駅、松阪駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：181,600円～214,500円その他固定手当/月：35,500円＜月給＞217,100円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞◆昇給：年1回◆賞与：年3回、5ヶ月（6月・12月・期末）◆営業職の平均年収630万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・トヨタ車の新車販売（※一部車種除く）・レクサス車の販売・各種U-Car（中古車）の販売及び買取・自動車の車検・点検・メンテナンス及び鈑金・塗装・自動車のカスタマイズ等　各種カー用品の販売・各種保険、クレジット関連の販売（自動車保険、傷害保険、生命保険、JAF、トヨタTS CUBIC CARD　他）・情報通信機器の販売（au携帯電話　他）■企業理念： 社徳のある会社■スローガン：Be the Firstトヨタ系カーディーラーとして誕生して以来65年、企業として利益を上げるだけではなく、社会に貢献することも私たちの大切な使命と考え、環境・福祉・安心・文化を通じて、社会貢献と社徳のある会社づくりを目指しています。■経営理念： 〇MISSION　安心・安全で便利なモビリティ社会の実現に貢献します。　「従業員とその家族の幸せ」、「お客様や地域からの信頼や満足」、「健全な企業経営」はどれ一つとして欠けてはならず三位一体の精神で向上に取り組みます。〇VALUE　私達はこれまえもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にします。　何事にも誠実に向き合い、基本を疎かにせずやるべきことをやり遂げます。　社員を大切にして、育てることに熱意を注ぎます。　地域及び環境への貢献を続けてきた歴史と伝統を守ります。■組織風土： ・当社はこれまでもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にしてきました。　社員を大切にして、育てることに熱意を注いでいます。・サービスエンジニアとして入社後も、本人の適性や意欲、上司の評価等により営業担当や　本部スタッフにキャリア変更が可能です。・資格取得支援制度、自家用車購入制度、宿泊施設優遇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇など、　福利厚生やステップアップ制度も充実しており、安心して働ける職場です。

～実質121日休み／賞与実績5ヶ月／豊富なキャリアアップが可能！／社員が互いを思いやり感謝する風土を大切にしています！～ ■担当業務： 既存客へのアフターフォローを起点とした新（中古）車販売をお任せします。個人や個人事業主のお客様が大半であり、飛び込み営業は一切ございません。※一部、法人のお客様をご担当いただく場合もございます。 【具体的には】 ・トヨタ／レクサスブランドの新車販売 ・各メーカー中古車販売 ・点検や車検などのサービス入庫の誘致 ・バリュー商品（自動車保険、JAF、割賦、携帯電話）の販売、提案など 訪問や電話・メールを活用してご提案いただきます。 ■やりがい： ひとりひとりの理想のカーライフに寄り添ったご提案が必要なお仕事です。 日々、お客様との信頼関係を構築しながら、新しいニーズを引き出し、販売・契約に繋げていただきます。 お客様と長く深いお付き合いになることが多いためやりがい充分のお仕事になります。 ■インセンティブ支給あり： 車両販売・メンテナンス誘致台数・保険に応じてインセンティブが支給されます。営業職の平均年収は630万円になり、契約数に応じて給与UPができます。1年目の平均が車両インセンティブ4万円／その他２万円／月。2年目から年収500万円に到達する方もいます。 ▽キャリアアップ事例▽ 営業スタッフ　→　営業スタッフチーフ　→　プレイングマネージャー　→　副店長　→　店長 ■教育体制について： ご入社頂いた方には先輩社員が1名付き業務を教えて参ります。教育環境が整っているため、技術的にご不安な方もご安心下さい！未経験から入社して資格取得も可能になります。 ■休日について： 月曜定休＋シフト制になります。長期連休がない月は第一月火が連休となります。年間休日115日、6日間の有給計画取得ありのためお休みは実質121日です。有給も取りやすい環境となっていますので仕事とプライベートの両立が可能です！有給は半日単位で取得ができるため、市役所へ行ってから出社など調整がしやすい環境となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞志摩鵜方店住所：三重県志摩市阿児町鵜方388-255 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞伊勢小俣店住所：三重県伊勢市小俣町宮前284 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

志摩横山駅、宮川駅、鵜方駅、山田上口駅、穴川駅(三重県)、宮町駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：181,600円～214,500円その他固定手当/月：35,500円＜月給＞217,100円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞◆昇給：年1回◆賞与：年3回、5ヶ月（6月・12月・期末）◆営業職の平均年収630万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・トヨタ車の新車販売（※一部車種除く）・レクサス車の販売・各種U-Car（中古車）の販売及び買取・自動車の車検・点検・メンテナンス及び鈑金・塗装・自動車のカスタマイズ等　各種カー用品の販売・各種保険、クレジット関連の販売（自動車保険、傷害保険、生命保険、JAF、トヨタTS CUBIC CARD　他）・情報通信機器の販売（au携帯電話　他）■企業理念： 社徳のある会社■スローガン：Be the Firstトヨタ系カーディーラーとして誕生して以来65年、企業として利益を上げるだけではなく、社会に貢献することも私たちの大切な使命と考え、環境・福祉・安心・文化を通じて、社会貢献と社徳のある会社づくりを目指しています。■経営理念： 〇MISSION　安心・安全で便利なモビリティ社会の実現に貢献します。　「従業員とその家族の幸せ」、「お客様や地域からの信頼や満足」、「健全な企業経営」はどれ一つとして欠けてはならず三位一体の精神で向上に取り組みます。〇VALUE　私達はこれまえもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にします。　何事にも誠実に向き合い、基本を疎かにせずやるべきことをやり遂げます。　社員を大切にして、育てることに熱意を注ぎます。　地域及び環境への貢献を続けてきた歴史と伝統を守ります。■組織風土： ・当社はこれまでもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にしてきました。　社員を大切にして、育てることに熱意を注いでいます。・サービスエンジニアとして入社後も、本人の適性や意欲、上司の評価等により営業担当や　本部スタッフにキャリア変更が可能です。・資格取得支援制度、自家用車購入制度、宿泊施設優遇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇など、　福利厚生やステップアップ制度も充実しており、安心して働ける職場です。

～賞与実績5ヶ月／資格取得支援制度あり／熱中症対策有で就業しやすい／社員が互いを思いやり感謝する風土を大切にしています！～ ■担当業務 当社の自動車整備士として下記業務をご担当いただきます。 ・車検整備・法定点検・一般整備・故障診断・点検受付時の作業説明や引渡し業務 ・点検、車検を中心とした自動車整備に加え、点検、修理内容の説明や、商品提案なども行っていただきます。 ※ゆくゆくは自動車整備士の資格取得にチャレンジいただきますが、資格取得の為の講習や研修は業務内で行うことが可能です。また、会社にて資格受験費の負担(1度目に限る)を行っております。 ■人員構成 店舗の規模にもよりますが、エンジニアの方は5名～10名程度在籍しており、店舗全体の約3分の一程度の構成となります。20代、30代の方が多く活躍しています。 ■休日について 月曜定休＋シフト制になります。長期連休がない月は第一月火が連休となります。年間休日115日、6日間の有給計画取得ありのためお休みは実質121日です。有給も取りやすい環境となっていますので仕事とプライベートの両立が可能です！有給は半日単位で取得ができるため、市役所へ行ってから出社など調整がしやすい環境となっています。 ■働く環境 作業着、工具などの修理、クリーニング費用は会社負担となります。 お店の定期的なリニューアルもあり、設備投資も積極的に行っております。最近では保冷剤対策有のインナーウエアを希望者に支給するなど働きやすい環境づくりを整えております。 ■キャリアパス エンジニアとしてスペシャリストになるコースもありますが、ご希望によっては将来的にエンジニアリーダー、サービスマネージャー、店長などマネジメント業務もお任せする可能性もございます。キャリアパスは多岐にわたり、その方の適性やご希望を考慮した配属をしております。 ▽キャリアアップ事例▽ サービスエンジニア　→　エンジニアリーダー　→　サービスアドバイザー　→　サービスマネジャー ■教育体制について： ご入社頂いた方には先輩社員が1名付き業務を教えて参ります。教育環境が整っているため、技術的にご不安な方もご安心下さい！ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞鈴鹿神戸店住所：三重県鈴鹿市神戸地子町300-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞グリーンテラス亀山店住所：三重県亀山市川合町1190番 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

鈴鹿駅、井田川駅、柳駅、亀山駅(三重県)、鈴鹿市駅

＜予定年収＞400万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～250,000円＜月給＞180,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞◆昇給：年1回◆賞与：年3回、5ヶ月（6月・12月・期末）◆モデル年収＊30歳　経験10年　役職：サービスエンジニア　　　433万円＊35歳　経験15年　役職：エンジニアリーダー　　　525万円＊40歳　経験20年　役職：サービスアドバイザー　　543万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・トヨタ車の新車販売（※一部車種除く）・レクサス車の販売・各種U-Car（中古車）の販売及び買取・自動車の車検・点検・メンテナンス及び鈑金・塗装・自動車のカスタマイズ等　各種カー用品の販売・各種保険、クレジット関連の販売（自動車保険、傷害保険、生命保険、JAF、トヨタTS CUBIC CARD　他）・情報通信機器の販売（au携帯電話　他）■企業理念： 社徳のある会社■スローガン：Be the Firstトヨタ系カーディーラーとして誕生して以来65年、企業として利益を上げるだけではなく、社会に貢献することも私たちの大切な使命と考え、環境・福祉・安心・文化を通じて、社会貢献と社徳のある会社づくりを目指しています。■経営理念： 〇MISSION　安心・安全で便利なモビリティ社会の実現に貢献します。　「従業員とその家族の幸せ」、「お客様や地域からの信頼や満足」、「健全な企業経営」はどれ一つとして欠けてはならず三位一体の精神で向上に取り組みます。〇VALUE　私達はこれまえもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にします。　何事にも誠実に向き合い、基本を疎かにせずやるべきことをやり遂げます。　社員を大切にして、育てることに熱意を注ぎます。　地域及び環境への貢献を続けてきた歴史と伝統を守ります。■組織風土： ・当社はこれまでもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にしてきました。　社員を大切にして、育てることに熱意を注いでいます。・サービスエンジニアとして入社後も、本人の適性や意欲、上司の評価等により営業担当や　本部スタッフにキャリア変更が可能です。・資格取得支援制度、自家用車購入制度、宿泊施設優遇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇など、　福利厚生やステップアップ制度も充実しており、安心して働ける職場です。

～実質121日休み／賞与実績5ヶ月／豊富なキャリアアップが可能！／社員が互いを思いやり感謝する風土を大切にしています！～ ■担当業務： 既存客へのアフターフォローを起点とした新（中古）車販売をお任せします。個人や個人事業主のお客様が大半であり、飛び込み営業は一切ございません。※一部、法人のお客様をご担当いただく場合もございます。 【具体的には】 ・トヨタ／レクサスブランドの新車販売 ・各メーカー中古車販売 ・点検や車検などのサービス入庫の誘致 ・バリュー商品（自動車保険、JAF、割賦、携帯電話）の販売、提案など 訪問や電話・メールを活用してご提案いただきます。 ■やりがい： ひとりひとりの理想のカーライフに寄り添ったご提案が必要なお仕事です。 日々、お客様との信頼関係を構築しながら、新しいニーズを引き出し、販売・契約に繋げていただきます。 お客様と長く深いお付き合いになることが多いためやりがい充分のお仕事になります。 ■インセンティブ支給あり： 車両販売・メンテナンス誘致台数・保険に応じてインセンティブが支給されます。営業職の平均年収は630万円になり、契約数に応じて給与UPができます。1年目の平均が車両インセンティブ4万円／その他２万円／月。2年目から年収500万円に到達する方もいます。 ▽キャリアアップ事例▽ 営業スタッフ　→　営業スタッフチーフ　→　プレイングマネージャー　→　副店長　→　店長 ■教育体制について： ご入社頂いた方には先輩社員が1名付き業務を教えて参ります。教育環境が整っているため、技術的にご不安な方もご安心下さい！未経験から入社して資格取得も可能になります。 ■休日について： 月曜定休＋シフト制になります。長期連休がない月は第一月火が連休となります。年間休日115日、6日間の有給計画取得ありのためお休みは実質121日です。有給も取りやすい環境となっていますので仕事とプライベートの両立が可能です！有給は半日単位で取得ができるため、市役所へ行ってから出社など調整がしやすい環境となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞四日市羽津店住所：三重県四日市市富士町４－３ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞四日市生桑店住所：三重県四日市市小杉町406-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞四日市新正店住所：三重県四日市市新正２丁目１３－１８ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

霞ケ浦駅、川原町駅、新正駅、阿倉川駅、中川原駅、赤堀駅、富田浜駅、あすなろう四日市駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：181,600円～214,500円その他固定手当/月：35,500円＜月給＞217,100円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞◆昇給：年1回◆賞与：年3回、5ヶ月（6月・12月・期末）◆営業職の平均年収630万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・トヨタ車の新車販売（※一部車種除く）・レクサス車の販売・各種U-Car（中古車）の販売及び買取・自動車の車検・点検・メンテナンス及び鈑金・塗装・自動車のカスタマイズ等　各種カー用品の販売・各種保険、クレジット関連の販売（自動車保険、傷害保険、生命保険、JAF、トヨタTS CUBIC CARD　他）・情報通信機器の販売（au携帯電話　他）■企業理念： 社徳のある会社■スローガン：Be the Firstトヨタ系カーディーラーとして誕生して以来65年、企業として利益を上げるだけではなく、社会に貢献することも私たちの大切な使命と考え、環境・福祉・安心・文化を通じて、社会貢献と社徳のある会社づくりを目指しています。■経営理念： 〇MISSION　安心・安全で便利なモビリティ社会の実現に貢献します。　「従業員とその家族の幸せ」、「お客様や地域からの信頼や満足」、「健全な企業経営」はどれ一つとして欠けてはならず三位一体の精神で向上に取り組みます。〇VALUE　私達はこれまえもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にします。　何事にも誠実に向き合い、基本を疎かにせずやるべきことをやり遂げます。　社員を大切にして、育てることに熱意を注ぎます。　地域及び環境への貢献を続けてきた歴史と伝統を守ります。■組織風土： ・当社はこれまでもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にしてきました。　社員を大切にして、育てることに熱意を注いでいます。・サービスエンジニアとして入社後も、本人の適性や意欲、上司の評価等により営業担当や　本部スタッフにキャリア変更が可能です。・資格取得支援制度、自家用車購入制度、宿泊施設優遇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇など、　福利厚生やステップアップ制度も充実しており、安心して働ける職場です。

～実質121日休み／賞与実績5ヶ月／豊富なキャリアアップが可能！／社員が互いを思いやり感謝する風土を大切にしています！～ ■担当業務： 既存客へのアフターフォローを起点とした新（中古）車販売をお任せします。個人や個人事業主のお客様が大半であり、飛び込み営業は一切ございません。※一部、法人のお客様をご担当いただく場合もございます。 【具体的には】 ・トヨタ／レクサスブランドの新車販売 ・各メーカー中古車販売 ・点検や車検などのサービス入庫の誘致 ・バリュー商品（自動車保険、JAF、割賦、携帯電話）の販売、提案など 訪問や電話・メールを活用してご提案いただきます。 ■やりがい： ひとりひとりの理想のカーライフに寄り添ったご提案が必要なお仕事です。 日々、お客様との信頼関係を構築しながら、新しいニーズを引き出し、販売・契約に繋げていただきます。 お客様と長く深いお付き合いになることが多いためやりがい充分のお仕事になります。 ■インセンティブ支給あり： 車両販売・メンテナンス誘致台数・保険に応じてインセンティブが支給されます。営業職の平均年収は630万円になり、契約数に応じて給与UPができます。1年目の平均が車両インセンティブ4万円／その他２万円／月。2年目から年収500万円に到達する方もいます。 ▽キャリアアップ事例▽ 営業スタッフ　→　営業スタッフチーフ　→　プレイングマネージャー　→　副店長　→　店長 ■教育体制について： ご入社頂いた方には先輩社員が1名付き業務を教えて参ります。教育環境が整っているため、技術的にご不安な方もご安心下さい！未経験から入社して資格取得も可能になります。 ■休日について： 月曜定休＋シフト制になります。長期連休がない月は第一月火が連休となります。年間休日115日、6日間の有給計画取得ありのためお休みは実質121日です。有給も取りやすい環境となっていますので仕事とプライベートの両立が可能です！有給は半日単位で取得ができるため、市役所へ行ってから出社など調整がしやすい環境となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞津垂水本店住所：三重県津市上弁財町4-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞津栗真店住所：三重県津市栗真中山町148-5 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞一志日置店住所：三重県津市一志町大字日置203 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

阿漕駅、高田本山駅、南が丘駅、東一身田駅、津新町駅、江戸橋駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：181,600円～214,500円その他固定手当/月：35,500円＜月給＞217,100円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞◆昇給：年1回◆賞与：年3回、5ヶ月（6月・12月・期末）◆営業職の平均年収630万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・トヨタ車の新車販売（※一部車種除く）・レクサス車の販売・各種U-Car（中古車）の販売及び買取・自動車の車検・点検・メンテナンス及び鈑金・塗装・自動車のカスタマイズ等　各種カー用品の販売・各種保険、クレジット関連の販売（自動車保険、傷害保険、生命保険、JAF、トヨタTS CUBIC CARD　他）・情報通信機器の販売（au携帯電話　他）■企業理念： 社徳のある会社■スローガン：Be the Firstトヨタ系カーディーラーとして誕生して以来65年、企業として利益を上げるだけではなく、社会に貢献することも私たちの大切な使命と考え、環境・福祉・安心・文化を通じて、社会貢献と社徳のある会社づくりを目指しています。■経営理念： 〇MISSION　安心・安全で便利なモビリティ社会の実現に貢献します。　「従業員とその家族の幸せ」、「お客様や地域からの信頼や満足」、「健全な企業経営」はどれ一つとして欠けてはならず三位一体の精神で向上に取り組みます。〇VALUE　私達はこれまえもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にします。　何事にも誠実に向き合い、基本を疎かにせずやるべきことをやり遂げます。　社員を大切にして、育てることに熱意を注ぎます。　地域及び環境への貢献を続けてきた歴史と伝統を守ります。■組織風土： ・当社はこれまでもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にしてきました。　社員を大切にして、育てることに熱意を注いでいます。・サービスエンジニアとして入社後も、本人の適性や意欲、上司の評価等により営業担当や　本部スタッフにキャリア変更が可能です。・資格取得支援制度、自家用車購入制度、宿泊施設優遇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇など、　福利厚生やステップアップ制度も充実しており、安心して働ける職場です。

～実質121日休み／賞与実績5ヶ月／豊富なキャリアアップが可能！／社員が互いを思いやり感謝する風土を大切にしています！～ ■担当業務： 既存客へのアフターフォローを起点とした新（中古）車販売をお任せします。個人や個人事業主のお客様が大半であり、飛び込み営業は一切ございません。※一部、法人のお客様をご担当いただく場合もございます。 【具体的には】 ・トヨタ／レクサスブランドの新車販売 ・各メーカー中古車販売 ・点検や車検などのサービス入庫の誘致 ・バリュー商品（自動車保険、JAF、割賦、携帯電話）の販売、提案など 訪問や電話・メールを活用してご提案いただきます。 ■やりがい： ひとりひとりの理想のカーライフに寄り添ったご提案が必要なお仕事です。 日々、お客様との信頼関係を構築しながら、新しいニーズを引き出し、販売・契約に繋げていただきます。 お客様と長く深いお付き合いになることが多いためやりがい充分のお仕事になります。 ■インセンティブ支給あり： 車両販売・メンテナンス誘致台数・保険に応じてインセンティブが支給されます。営業職の平均年収は630万円になり、契約数に応じて給与UPができます。1年目の平均が車両インセンティブ4万円／その他２万円／月。2年目から年収500万円に到達する方もいます。 ▽キャリアアップ事例▽ 営業スタッフ　→　営業スタッフチーフ　→　プレイングマネージャー　→　副店長　→　店長 ■教育体制について： ご入社頂いた方には先輩社員が1名付き業務を教えて参ります。教育環境が整っているため、技術的にご不安な方もご安心下さい！未経験から入社して資格取得も可能になります。 ■休日について： 月曜定休＋シフト制になります。長期連休がない月は第一月火が連休となります。年間休日115日、6日間の有給計画取得ありのためお休みは実質121日です。有給も取りやすい環境となっていますので仕事とプライベートの両立が可能です！有給は半日単位で取得ができるため、市役所へ行ってから出社など調整がしやすい環境となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞グリーンテラス亀山店住所：三重県亀山市川合町1190番 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞鈴鹿神戸店住所：三重県鈴鹿市神戸地子町300-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

井田川駅、鈴鹿駅、亀山駅(三重県)、柳駅、鈴鹿市駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：181,600円～214,500円その他固定手当/月：35,500円＜月給＞217,100円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞◆昇給：年1回◆賞与：年3回、5ヶ月（6月・12月・期末）◆営業職の平均年収630万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・トヨタ車の新車販売（※一部車種除く）・レクサス車の販売・各種U-Car（中古車）の販売及び買取・自動車の車検・点検・メンテナンス及び鈑金・塗装・自動車のカスタマイズ等　各種カー用品の販売・各種保険、クレジット関連の販売（自動車保険、傷害保険、生命保険、JAF、トヨタTS CUBIC CARD　他）・情報通信機器の販売（au携帯電話　他）■企業理念： 社徳のある会社■スローガン：Be the Firstトヨタ系カーディーラーとして誕生して以来65年、企業として利益を上げるだけではなく、社会に貢献することも私たちの大切な使命と考え、環境・福祉・安心・文化を通じて、社会貢献と社徳のある会社づくりを目指しています。■経営理念： 〇MISSION　安心・安全で便利なモビリティ社会の実現に貢献します。　「従業員とその家族の幸せ」、「お客様や地域からの信頼や満足」、「健全な企業経営」はどれ一つとして欠けてはならず三位一体の精神で向上に取り組みます。〇VALUE　私達はこれまえもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にします。　何事にも誠実に向き合い、基本を疎かにせずやるべきことをやり遂げます。　社員を大切にして、育てることに熱意を注ぎます。　地域及び環境への貢献を続けてきた歴史と伝統を守ります。■組織風土： ・当社はこれまでもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にしてきました。　社員を大切にして、育てることに熱意を注いでいます。・サービスエンジニアとして入社後も、本人の適性や意欲、上司の評価等により営業担当や　本部スタッフにキャリア変更が可能です。・資格取得支援制度、自家用車購入制度、宿泊施設優遇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇など、　福利厚生やステップアップ制度も充実しており、安心して働ける職場です。

～実質121日休み／賞与実績5ヶ月／豊富なキャリアアップが可能！／社員が互いを思いやり感謝する風土を大切にしています！～ ■担当業務： 既存客へのアフターフォローを起点とした新（中古）車販売をお任せします。個人や個人事業主のお客様が大半であり、飛び込み営業は一切ございません。※一部、法人のお客様をご担当いただく場合もございます。 【具体的には】 ・トヨタ／レクサスブランドの新車販売 ・各メーカー中古車販売 ・点検や車検などのサービス入庫の誘致 ・バリュー商品（自動車保険、JAF、割賦、携帯電話）の販売、提案など 訪問や電話・メールを活用してご提案いただきます。 ■やりがい： ひとりひとりの理想のカーライフに寄り添ったご提案が必要なお仕事です。 日々、お客様との信頼関係を構築しながら、新しいニーズを引き出し、販売・契約に繋げていただきます。 お客様と長く深いお付き合いになることが多いためやりがい充分のお仕事になります。 ■インセンティブ支給あり： 車両販売・メンテナンス誘致台数・保険に応じてインセンティブが支給されます。営業職の平均年収は630万円になり、契約数に応じて給与UPができます。1年目の平均が車両インセンティブ4万円／その他２万円／月。2年目から年収500万円に到達する方もいます。 ▽キャリアアップ事例▽ 営業スタッフ　→　営業スタッフチーフ　→　プレイングマネージャー　→　副店長　→　店長 ■教育体制について： ご入社頂いた方には先輩社員が1名付き業務を教えて参ります。教育環境が整っているため、技術的にご不安な方もご安心下さい！未経験から入社して資格取得も可能になります。 ■休日について： 月曜定休＋シフト制になります。長期連休がない月は第一月火が連休となります。年間休日115日、6日間の有給計画取得ありのためお休みは実質121日です。有給も取りやすい環境となっていますので仕事とプライベートの両立が可能です！有給は半日単位で取得ができるため、市役所へ行ってから出社など調整がしやすい環境となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞上野東インター店住所：三重県伊賀市四十九町1241-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞名張黒田店住所：三重県名張市黒田2764 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

四十九駅、名張駅、桑町駅、赤目口駅、茅町駅、桔梗が丘駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：181,600円～214,500円その他固定手当/月：35,500円＜月給＞217,100円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞◆昇給：年1回◆賞与：年3回、5ヶ月（6月・12月・期末）◆営業職の平均年収630万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・トヨタ車の新車販売（※一部車種除く）・レクサス車の販売・各種U-Car（中古車）の販売及び買取・自動車の車検・点検・メンテナンス及び鈑金・塗装・自動車のカスタマイズ等　各種カー用品の販売・各種保険、クレジット関連の販売（自動車保険、傷害保険、生命保険、JAF、トヨタTS CUBIC CARD　他）・情報通信機器の販売（au携帯電話　他）■企業理念： 社徳のある会社■スローガン：Be the Firstトヨタ系カーディーラーとして誕生して以来65年、企業として利益を上げるだけではなく、社会に貢献することも私たちの大切な使命と考え、環境・福祉・安心・文化を通じて、社会貢献と社徳のある会社づくりを目指しています。■経営理念： 〇MISSION　安心・安全で便利なモビリティ社会の実現に貢献します。　「従業員とその家族の幸せ」、「お客様や地域からの信頼や満足」、「健全な企業経営」はどれ一つとして欠けてはならず三位一体の精神で向上に取り組みます。〇VALUE　私達はこれまえもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にします。　何事にも誠実に向き合い、基本を疎かにせずやるべきことをやり遂げます。　社員を大切にして、育てることに熱意を注ぎます。　地域及び環境への貢献を続けてきた歴史と伝統を守ります。■組織風土： ・当社はこれまでもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にしてきました。　社員を大切にして、育てることに熱意を注いでいます。・サービスエンジニアとして入社後も、本人の適性や意欲、上司の評価等により営業担当や　本部スタッフにキャリア変更が可能です。・資格取得支援制度、自家用車購入制度、宿泊施設優遇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇など、　福利厚生やステップアップ制度も充実しており、安心して働ける職場です。

～賞与実績5ヶ月／資格取得支援制度あり／熱中症対策有で就業しやすい／社員が互いを思いやり感謝する風土を大切にしています！～ ■担当業務 当社の自動車整備士として下記業務をご担当いただきます。 ・車検整備・法定点検・一般整備・故障診断・点検受付時の作業説明や引渡し業務 ・点検、車検を中心とした自動車整備に加え、点検、修理内容の説明や、商品提案なども行っていただきます。 ※ゆくゆくは自動車整備士の資格取得にチャレンジいただきますが、資格取得の為の講習や研修は業務内で行うことが可能です。また、会社にて資格受験費の負担(1度目に限る)を行っております。 ■人員構成 店舗の規模にもよりますが、エンジニアの方は5名～10名程度在籍しており、店舗全体の約3分の一程度の構成となります。20代、30代の方が多く活躍しています。 ■休日について 月曜定休＋シフト制になります。長期連休がない月は第一月火が連休となります。年間休日115日、6日間の有給計画取得ありのためお休みは実質121日です。有給も取りやすい環境となっていますので仕事とプライベートの両立が可能です！有給は半日単位で取得ができるため、市役所へ行ってから出社など調整がしやすい環境となっています。 ■働く環境 作業着、工具などの修理、クリーニング費用は会社負担となります。 お店の定期的なリニューアルもあり、設備投資も積極的に行っております。最近では保冷剤対策有のインナーウエアを希望者に支給するなど働きやすい環境づくりを整えております。 ■キャリアパス エンジニアとしてスペシャリストになるコースもありますが、ご希望によっては将来的にエンジニアリーダー、サービスマネージャー、店長などマネジメント業務もお任せする可能性もございます。キャリアパスは多岐にわたり、その方の適性やご希望を考慮した配属をしております。 ▽キャリアアップ事例▽ サービスエンジニア　→　エンジニアリーダー　→　サービスアドバイザー　→　サービスマネジャー ■教育体制について： ご入社頂いた方には先輩社員が1名付き業務を教えて参ります。教育環境が整っているため、技術的にご不安な方もご安心下さい！ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞桑名大山田店住所：三重県桑名市藤が丘4丁目201番 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞桑名江場店住所：三重県桑名市大字江場600-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞員弁東員店住所：三重県員弁郡東員町大字鳥取378-4 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

蓮花寺駅、益生駅、東員駅、在良駅、馬道駅、大泉駅(三重県)、播磨駅、西桑名駅、穴太駅(三重県)

＜予定年収＞400万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～250,000円＜月給＞180,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞◆昇給：年1回◆賞与：年3回、5ヶ月（6月・12月・期末）◆モデル年収＊30歳　経験10年　役職：サービスエンジニア　　　433万円＊35歳　経験15年　役職：エンジニアリーダー　　　525万円＊40歳　経験20年　役職：サービスアドバイザー　　543万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・トヨタ車の新車販売（※一部車種除く）・レクサス車の販売・各種U-Car（中古車）の販売及び買取・自動車の車検・点検・メンテナンス及び鈑金・塗装・自動車のカスタマイズ等　各種カー用品の販売・各種保険、クレジット関連の販売（自動車保険、傷害保険、生命保険、JAF、トヨタTS CUBIC CARD　他）・情報通信機器の販売（au携帯電話　他）■企業理念： 社徳のある会社■スローガン：Be the Firstトヨタ系カーディーラーとして誕生して以来65年、企業として利益を上げるだけではなく、社会に貢献することも私たちの大切な使命と考え、環境・福祉・安心・文化を通じて、社会貢献と社徳のある会社づくりを目指しています。■経営理念： 〇MISSION　安心・安全で便利なモビリティ社会の実現に貢献します。　「従業員とその家族の幸せ」、「お客様や地域からの信頼や満足」、「健全な企業経営」はどれ一つとして欠けてはならず三位一体の精神で向上に取り組みます。〇VALUE　私達はこれまえもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にします。　何事にも誠実に向き合い、基本を疎かにせずやるべきことをやり遂げます。　社員を大切にして、育てることに熱意を注ぎます。　地域及び環境への貢献を続けてきた歴史と伝統を守ります。■組織風土： ・当社はこれまでもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にしてきました。　社員を大切にして、育てることに熱意を注いでいます。・サービスエンジニアとして入社後も、本人の適性や意欲、上司の評価等により営業担当や　本部スタッフにキャリア変更が可能です。・資格取得支援制度、自家用車購入制度、宿泊施設優遇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇など、　福利厚生やステップアップ制度も充実しており、安心して働ける職場です。

～実質121日休み／賞与実績5ヶ月／豊富なキャリアアップが可能！／社員が互いを思いやり感謝する風土を大切にしています！～ ■担当業務： 既存客へのアフターフォローを起点とした新（中古）車販売をお任せします。個人や個人事業主のお客様が大半であり、飛び込み営業は一切ございません。※一部、法人のお客様をご担当いただく場合もございます。 【具体的には】 ・トヨタ／レクサスブランドの新車販売 ・各メーカー中古車販売 ・点検や車検などのサービス入庫の誘致 ・バリュー商品（自動車保険、JAF、割賦、携帯電話）の販売、提案など 訪問や電話・メールを活用してご提案いただきます。 ■やりがい： ひとりひとりの理想のカーライフに寄り添ったご提案が必要なお仕事です。 日々、お客様との信頼関係を構築しながら、新しいニーズを引き出し、販売・契約に繋げていただきます。 お客様と長く深いお付き合いになることが多いためやりがい充分のお仕事になります。 ■インセンティブ支給あり： 車両販売・メンテナンス誘致台数・保険に応じてインセンティブが支給されます。営業職の平均年収は630万円になり、契約数に応じて給与UPができます。1年目の平均が車両インセンティブ4万円／その他２万円／月。2年目から年収500万円に到達する方もいます。 ▽キャリアアップ事例▽ 営業スタッフ　→　営業スタッフチーフ　→　プレイングマネージャー　→　副店長　→　店長 ■教育体制について： ご入社頂いた方には先輩社員が1名付き業務を教えて参ります。教育環境が整っているため、技術的にご不安な方もご安心下さい！未経験から入社して資格取得も可能になります。 ■休日について： 月曜定休＋シフト制になります。長期連休がない月は第一月火が連休となります。年間休日115日、6日間の有給計画取得ありのためお休みは実質121日です。有給も取りやすい環境となっていますので仕事とプライベートの両立が可能です！有給は半日単位で取得ができるため、市役所へ行ってから出社など調整がしやすい環境となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞員弁東員店住所：三重県員弁郡東員町大字鳥取378-4 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞桑名江場店住所：三重県桑名市大字江場600-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞桑名大山田店住所：三重県桑名市藤が丘4丁目201番 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

東員駅、益生駅、蓮花寺駅、大泉駅(三重県)、馬道駅、在良駅、穴太駅(三重県)、西桑名駅、播磨駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：181,600円～214,500円その他固定手当/月：35,500円＜月給＞217,100円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞◆昇給：年1回◆賞与：年3回、5ヶ月（6月・12月・期末）◆営業職の平均年収630万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・トヨタ車の新車販売（※一部車種除く）・レクサス車の販売・各種U-Car（中古車）の販売及び買取・自動車の車検・点検・メンテナンス及び鈑金・塗装・自動車のカスタマイズ等　各種カー用品の販売・各種保険、クレジット関連の販売（自動車保険、傷害保険、生命保険、JAF、トヨタTS CUBIC CARD　他）・情報通信機器の販売（au携帯電話　他）■企業理念： 社徳のある会社■スローガン：Be the Firstトヨタ系カーディーラーとして誕生して以来65年、企業として利益を上げるだけではなく、社会に貢献することも私たちの大切な使命と考え、環境・福祉・安心・文化を通じて、社会貢献と社徳のある会社づくりを目指しています。■経営理念： 〇MISSION　安心・安全で便利なモビリティ社会の実現に貢献します。　「従業員とその家族の幸せ」、「お客様や地域からの信頼や満足」、「健全な企業経営」はどれ一つとして欠けてはならず三位一体の精神で向上に取り組みます。〇VALUE　私達はこれまえもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にします。　何事にも誠実に向き合い、基本を疎かにせずやるべきことをやり遂げます。　社員を大切にして、育てることに熱意を注ぎます。　地域及び環境への貢献を続けてきた歴史と伝統を守ります。■組織風土： ・当社はこれまでもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にしてきました。　社員を大切にして、育てることに熱意を注いでいます。・サービスエンジニアとして入社後も、本人の適性や意欲、上司の評価等により営業担当や　本部スタッフにキャリア変更が可能です。・資格取得支援制度、自家用車購入制度、宿泊施設優遇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇など、　福利厚生やステップアップ制度も充実しており、安心して働ける職場です。

～実質121日休み／賞与実績5ヶ月／豊富なキャリアアップが可能！／未経験から手に職を付けたい方におすすめ／社員が互いを思いやり感謝する風土を大切にしています！～ ■担当業務 当社の自動車整備士として下記業務をご担当いただきます。 ・車検整備・法定点検・一般整備・故障診断・点検受付時の作業説明や引渡し業務 ・点検、車検を中心とした自動車整備に加え、点検、修理内容の説明や、商品提案なども行っていただきます。 ※ゆくゆくは自動車整備士の資格取得にチャレンジいただきますが、資格取得の為の講習や研修は業務内で行うことが可能です。また、会社にて資格受験費の負担(1度目に限る)を行っております。 ■人員構成 店舗の規模にもよりますが、エンジニアの方は5名～10名程度在籍しており、店舗全体の約3分の一程度の構成となります。20代、30代の方が多く活躍しています。 ■キャリアパス エンジニアとしてスペシャリストになるコースもありますが、ご希望によっては将来的にエンジニアリーダー、サービスマネージャー、店長などマネジメント業務もお任せする可能性もございます。キャリアパスは多岐にわたり、その方の適性やご希望を考慮した配属をしております。 ▽キャリアアップ事例▽ サービスエンジニア　→　エンジニアリーダー　→　サービスアドバイザー　→　サービスマネジャー ■教育体制について： ご入社頂いた方には先輩社員が1名付き業務を教えて参ります。教育環境が整っているため、技術的にご不安な方もご安心下さい！未経験から入社して資格取得も可能になります。 ■休日について： 月曜定休＋シフト制になります。長期連休がない月は第一月火が連休となります。年間休日115日、6日間の有給計画取得ありのためお休みは実質121日です。有給も取りやすい環境となっていますので仕事とプライベートの両立が可能です！有給は半日単位で取得ができるため、市役所へ行ってから出社など調整がしやすい環境となっています。 ■働く環境： 作業着、工具などの修理、クリーニング費用は会社負担となります。 お店の定期的なリニューアルもあり、設備投資も積極的に行っております。最近では保冷剤対策有のインナーウエアを希望者に支給するなど働きやすい環境づくりを整えております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞員弁東員店住所：三重県員弁郡東員町大字鳥取378-4 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞桑名江場店住所：三重県桑名市大字江場600-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞桑名大山田店住所：三重県桑名市藤が丘4丁目201番 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

東員駅、益生駅、蓮花寺駅、大泉駅(三重県)、馬道駅、在良駅、穴太駅(三重県)、西桑名駅、播磨駅

＜予定年収＞350万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～250,000円＜月給＞180,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞◆昇給：年1回◆賞与：年3回、5ヶ月（6月・12月・期末）◆モデル年収＊30歳　経験10年　役職：サービスエンジニア　　　433万円＊35歳　経験15年　役職：エンジニアリーダー　　　525万円＊40歳　経験20年　役職：サービスアドバイザー　　543万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・トヨタ車の新車販売（※一部車種除く）・レクサス車の販売・各種U-Car（中古車）の販売及び買取・自動車の車検・点検・メンテナンス及び鈑金・塗装・自動車のカスタマイズ等　各種カー用品の販売・各種保険、クレジット関連の販売（自動車保険、傷害保険、生命保険、JAF、トヨタTS CUBIC CARD　他）・情報通信機器の販売（au携帯電話　他）■企業理念： 社徳のある会社■スローガン：Be the Firstトヨタ系カーディーラーとして誕生して以来65年、企業として利益を上げるだけではなく、社会に貢献することも私たちの大切な使命と考え、環境・福祉・安心・文化を通じて、社会貢献と社徳のある会社づくりを目指しています。■経営理念： 〇MISSION　安心・安全で便利なモビリティ社会の実現に貢献します。　「従業員とその家族の幸せ」、「お客様や地域からの信頼や満足」、「健全な企業経営」はどれ一つとして欠けてはならず三位一体の精神で向上に取り組みます。〇VALUE　私達はこれまえもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にします。　何事にも誠実に向き合い、基本を疎かにせずやるべきことをやり遂げます。　社員を大切にして、育てることに熱意を注ぎます。　地域及び環境への貢献を続けてきた歴史と伝統を守ります。■組織風土： ・当社はこれまでもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にしてきました。　社員を大切にして、育てることに熱意を注いでいます。・サービスエンジニアとして入社後も、本人の適性や意欲、上司の評価等により営業担当や　本部スタッフにキャリア変更が可能です。・資格取得支援制度、自家用車購入制度、宿泊施設優遇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇など、　福利厚生やステップアップ制度も充実しており、安心して働ける職場です。

～賞与実績5ヶ月／資格取得支援制度あり／熱中症対策有で就業しやすい／社員が互いを思いやり感謝する風土を大切にしています！～ ■担当業務 当社の自動車整備士として下記業務をご担当いただきます。 ・車検整備・法定点検・一般整備・故障診断・点検受付時の作業説明や引渡し業務 ・点検、車検を中心とした自動車整備に加え、点検、修理内容の説明や、商品提案なども行っていただきます。 ※ゆくゆくは自動車整備士の資格取得にチャレンジいただきますが、資格取得の為の講習や研修は業務内で行うことが可能です。また、会社にて資格受験費の負担(1度目に限る)を行っております。 ■人員構成 店舗の規模にもよりますが、エンジニアの方は5名～10名程度在籍しており、店舗全体の約3分の一程度の構成となります。20代、30代の方が多く活躍しています。 ■休日について 月曜定休＋シフト制になります。長期連休がない月は第一月火が連休となります。年間休日115日、6日間の有給計画取得ありのためお休みは実質121日です。有給も取りやすい環境となっていますので仕事とプライベートの両立が可能です！有給は半日単位で取得ができるため、市役所へ行ってから出社など調整がしやすい環境となっています。 ■働く環境 作業着、工具などの修理、クリーニング費用は会社負担となります。 お店の定期的なリニューアルもあり、設備投資も積極的に行っております。最近では保冷剤対策有のインナーウエアを希望者に支給するなど働きやすい環境づくりを整えております。 ■キャリアパス エンジニアとしてスペシャリストになるコースもありますが、ご希望によっては将来的にエンジニアリーダー、サービスマネージャー、店長などマネジメント業務もお任せする可能性もございます。キャリアパスは多岐にわたり、その方の適性やご希望を考慮した配属をしております。 ▽キャリアアップ事例▽ サービスエンジニア　→　エンジニアリーダー　→　サービスアドバイザー　→　サービスマネジャー ■教育体制について： ご入社頂いた方には先輩社員が1名付き業務を教えて参ります。教育環境が整っているため、技術的にご不安な方もご安心下さい！ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞四日市羽津店住所：三重県四日市市富士町４－３ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞四日市生桑店住所：三重県四日市市小杉町406-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞四日市新正店住所：三重県四日市市新正２丁目１３－１８ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

霞ケ浦駅、川原町駅、新正駅、阿倉川駅、中川原駅、赤堀駅、富田浜駅、あすなろう四日市駅

＜予定年収＞400万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～250,000円＜月給＞180,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞◆昇給：年1回◆賞与：年3回、5ヶ月（6月・12月・期末）◆モデル年収＊30歳　経験10年　役職：サービスエンジニア　　　433万円＊35歳　経験15年　役職：エンジニアリーダー　　　525万円＊40歳　経験20年　役職：サービスアドバイザー　　543万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・トヨタ車の新車販売（※一部車種除く）・レクサス車の販売・各種U-Car（中古車）の販売及び買取・自動車の車検・点検・メンテナンス及び鈑金・塗装・自動車のカスタマイズ等　各種カー用品の販売・各種保険、クレジット関連の販売（自動車保険、傷害保険、生命保険、JAF、トヨタTS CUBIC CARD　他）・情報通信機器の販売（au携帯電話　他）

～実質121日休み／賞与実績5ヶ月／豊富なキャリアアップが可能！／未経験から手に職を付けたい方におすすめ／社員が互いを思いやり感謝する風土を大切にしています！～ ■担当業務 当社の自動車整備士として下記業務をご担当いただきます。 ・車検整備・法定点検・一般整備・故障診断・点検受付時の作業説明や引渡し業務 ・点検、車検を中心とした自動車整備に加え、点検、修理内容の説明や、商品提案なども行っていただきます。 ※ゆくゆくは自動車整備士の資格取得にチャレンジいただきますが、資格取得の為の講習や研修は業務内で行うことが可能です。また、会社にて資格受験費の負担(1度目に限る)を行っております。 ■人員構成 店舗の規模にもよりますが、エンジニアの方は5名～10名程度在籍しており、店舗全体の約3分の一程度の構成となります。20代、30代の方が多く活躍しています。 ■キャリアパス エンジニアとしてスペシャリストになるコースもありますが、ご希望によっては将来的にエンジニアリーダー、サービスマネージャー、店長などマネジメント業務もお任せする可能性もございます。キャリアパスは多岐にわたり、その方の適性やご希望を考慮した配属をしております。 ▽キャリアアップ事例▽ サービスエンジニア　→　エンジニアリーダー　→　サービスアドバイザー　→　サービスマネジャー ■教育体制について： ご入社頂いた方には先輩社員が1名付き業務を教えて参ります。教育環境が整っているため、技術的にご不安な方もご安心下さい！未経験から入社して資格取得も可能になります。 ■休日について： 月曜定休＋シフト制になります。長期連休がない月は第一月火が連休となります。年間休日115日、6日間の有給計画取得ありのためお休みは実質121日です。有給も取りやすい環境となっていますので仕事とプライベートの両立が可能です！有給は半日単位で取得ができるため、市役所へ行ってから出社など調整がしやすい環境となっています。 ■働く環境： 作業着、工具などの修理、クリーニング費用は会社負担となります。 お店の定期的なリニューアルもあり、設備投資も積極的に行っております。最近では保冷剤対策有のインナーウエアを希望者に支給するなど働きやすい環境づくりを整えております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞四日市羽津店住所：三重県四日市市富士町４－３ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞四日市生桑店住所：三重県四日市市小杉町406-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞四日市新正店住所：三重県四日市市新正２丁目１３－１８ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

霞ケ浦駅、川原町駅、新正駅、阿倉川駅、中川原駅、赤堀駅、富田浜駅、あすなろう四日市駅

＜予定年収＞350万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～250,000円＜月給＞180,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞◆昇給：年1回◆賞与：年3回、5ヶ月（6月・12月・期末）◆モデル年収＊30歳　経験10年　役職：サービスエンジニア　　　433万円＊35歳　経験15年　役職：エンジニアリーダー　　　525万円＊40歳　経験20年　役職：サービスアドバイザー　　543万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・トヨタ車の新車販売（※一部車種除く）・レクサス車の販売・各種U-Car（中古車）の販売及び買取・自動車の車検・点検・メンテナンス及び鈑金・塗装・自動車のカスタマイズ等　各種カー用品の販売・各種保険、クレジット関連の販売（自動車保険、傷害保険、生命保険、JAF、トヨタTS CUBIC CARD　他）・情報通信機器の販売（au携帯電話　他）

～実質121日休み／社員が互いを思いやり感謝する風土を大切にしている企業／イベント業務に関心がある！SNSの活用が好き！という方大歓迎～ 本社（総合企画部ファンづくり推進室）のメンバーとして以下の業務をお任せします。 ■職務内容： ・お客様向けイベントの企画、運営。 ・SNSの活用、イベント告知、イベント実施後のPR、データ処理、YouTubeの活用など ■業務補足： ・上記内容に沿って、各店舗のスタッフとも連携を図っていただきます。 ・自治体イベントとの連携、小学校への出前授業などもあります。 ・一部、他の兼務をしていただくこともあります。 ※イベントの内容により出張の可能性あり ■こんな方にはおススメ！ 当社ではイベント業務に関心がある方へ、戦略としてSNSやYouTubeの活用をお任せしたいと考えております。イベントの企画・運用が好きな方、SNSの情報発信が得意・好きな方には未経験からでも活躍頂けます！ 人と関わることが好きで喜んでもらうことが好き！という方であれば活躍できる環境となっています。 ■教育体制について： ・ご入社頂いた方には先輩社員が1名付き業務を教えて参ります。教育環境が整っているため、技術的にご不安な方もご安心下さい。未経験から入社して資格取得も可能になります。 ■休日について： ・月曜定休＋シフト制になります。長期連休がない月は第一月火が連休となります。年間休日115日、6日間の有給計画取得ありのためお休みは実質121日です。有給も取りやすい環境となっていますので仕事とプライベートの両立が可能です。有給は半日単位で取得ができるため、市役所へ行ってから出社など調整がしやすい環境となっています。 ■組織風土： ・企業理念「社徳ある会社を目指す」のもと、従業員とその家族の幸せを考え、当社はこれまでも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にしてきました。社員を大切にして、育てることに熱意を注いでいます。 ・資格取得支援制度、自家用車購入制度、宿泊施設優遇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇など、福利厚生やステップアップ制度も充実しており、安心して働ける職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：三重県津市上弁財町4-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

阿漕駅、南が丘駅、津新町駅

＜予定年収＞300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～250,000円＜月給＞190,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与／臨時賃金等（退職金除）：年3回・前年実績：3月／6月／12月※事業年度の実績に応じて支給■昇給：年1回■時間外手当：職種問わず、時間算定により支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・トヨタ車の新車販売（※一部車種除く）・レクサス車の販売・各種U-Car（中古車）の販売及び買取・自動車の車検・点検・メンテナンス及び鈑金・塗装・自動車のカスタマイズ等　各種カー用品の販売・各種保険、クレジット関連の販売（自動車保険、傷害保険、生命保険、JAF、トヨタTS CUBIC CARD　他）・情報通信機器の販売（au携帯電話　他）■企業理念： 社徳のある会社■スローガン：Be the Firstトヨタ系カーディーラーとして誕生して以来65年、企業として利益を上げるだけではなく、社会に貢献することも私たちの大切な使命と考え、環境・福祉・安心・文化を通じて、社会貢献と社徳のある会社づくりを目指しています。■経営理念： 〇MISSION　安心・安全で便利なモビリティ社会の実現に貢献します。　「従業員とその家族の幸せ」、「お客様や地域からの信頼や満足」、「健全な企業経営」はどれ一つとして欠けてはならず三位一体の精神で向上に取り組みます。〇VALUE　私達はこれまえもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にします。　何事にも誠実に向き合い、基本を疎かにせずやるべきことをやり遂げます。　社員を大切にして、育てることに熱意を注ぎます。　地域及び環境への貢献を続けてきた歴史と伝統を守ります。■組織風土： ・当社はこれまでもこれからも社員が互いを思いやり感謝しあう風土を大切にしてきました。　社員を大切にして、育てることに熱意を注いでいます。・サービスエンジニアとして入社後も、本人の適性や意欲、上司の評価等により営業担当や　本部スタッフにキャリア変更が可能です。・資格取得支援制度、自家用車購入制度、宿泊施設優遇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇など、　福利厚生やステップアップ制度も充実しており、安心して働ける職場です。