株式会社大藤工務店
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設立
- 1977年
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従業員数
- 26名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社大藤工務店
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募集している求人
該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
■業務内容: 建築の施工管理技士として、下記の業務を担当します。 施工計画の立案/施工管理(安全管理・工程管理・品質管理)/報告書類作成/積算業務の補助 ■業務の流れ: 営業が積算を行い、入札後業務が発生します。(このタイミングで契約書の中に図面が入っていることがほとんどです)担当になるとまずは打ち合わせを行い、施工図の詳細の作成、施工計画の作成後、実行に移ります。完了検査の前に中間検査があり、その他は月次で月報を作成します。工期は一人あたり平均2から3件ほど担当します。また、新規での担当よりも既存案件の入札が多く、次年度も継続するとといった案件が多いです。(日勤のみの工事です)基本的には会社から社用車に乗り換え現場へ向かっていただきます。 ■組織体制: 工事部の中でも住宅工事部門と一般工事部門で分かれており、今回は一般工事部門への配属となります。設計者も含め15名体制で行っております。原価管理者は別途担当が在籍しているため、今回の業務内容では割合として少ないです。 ■実績: 三重県四日市市内のクリニック施設などを中心とし、幅広い施工に携わっております。お客様のエリアとしては基本的に三重県四日市市を中心とした三重県北西エリアとなっており、地場のお客様中心にお付き合いをしております。車で1時間圏内のエリアが主となっており、遠方になる場合は外注に依頼をしております。 ■同社の特徴: 設立時は和風の高級木造住宅といえば大藤工務店とも呼ばれる程でしたが、他ニーズなども組み入れていった結果、多角化を実現することが出来る高い技術力を誇る企業になりました。今後はこの高い技術力を継承していくことが出来るような後継者を育てていきたい方針です。また、即戦力人材を増やすことでより幅広いお客様の期待に応えることが出来るような体制を整えていきたいとも考えております。一人一人の社員を大切にしていることからも、65歳を定年としており60歳を超えても給与は減額しません。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:三重県四日市市東日野町289-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
西日野駅、日永駅、南日永駅
給与
<予定年収>500万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):350,000円~500,000円その他固定手当/月:30,000円~100,000円<月給>380,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験・スキル・資格をもとに決定致します。■賞与: あり(年2回)■昇給: あり(年1回)記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■事業内容:・住宅事業・店舗事業・マンション事業・医療・福祉事業
仕事
■業務内容: 建築の施工管理技士として、下記の業務を担当します。 施工計画の立案/施工管理(安全管理・工程管理・品質管理)/報告書類作成/積算業務の補助 ■業務の流れ: 営業が積算を行い、入札後業務が発生します。(このタイミングで契約書の中に図面が入っていることがほとんどです)担当になるとまずは打ち合わせを行い、施工図の詳細の作成、施工計画の作成後、実行に移ります。完了検査の前に中間検査があり、その他は月次で月報を作成します。工期は一人あたり平均2から3件ほど担当します。また、新規での担当よりも既存案件の入札が多く、次年度も継続するとといった案件が多いです。(日勤のみの工事です)基本的には会社から社用車に乗り換え現場へ向かっていただきます。 ■組織体制: 工事部の中でも住宅工事部門と一般工事部門で分かれており、今回は一般工事部門への配属となります。設計者も含め15名体制で行っております。原価管理者は別途担当が在籍しているため、今回の業務内容では割合として少ないです。 ■実績: 三重県四日市市内のクリニック施設などを中心とし、幅広い施工に携わっております。お客様のエリアとしては基本的に三重県四日市市を中心とした三重県北西エリアとなっており、地場のお客様中心にお付き合いをしております。車で1時間圏内のエリアが主となっており、遠方になる場合は外注に依頼をしております。 ■同社の特徴: 設立時は和風の高級木造住宅といえば大藤工務店とも呼ばれる程でしたが、他ニーズなども組み入れていった結果、多角化を実現することが出来る高い技術力を誇る企業になりました。今後はこの高い技術力を継承していくことが出来るような後継者を育てていきたい方針です。また、即戦力人材を増やすことでより幅広いお客様の期待に応えることが出来るような体制を整えていきたいとも考えております。一人一人の社員を大切にしていることからも、65歳を定年としており60歳を超えても給与は減額しません。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:三重県四日市市東日野町289-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
西日野駅、日永駅、南日永駅
給与
<予定年収>450万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):350,000円~500,000円その他固定手当/月:30,000円~100,000円<月給>380,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験・スキル・資格をもとに決定致します。■賞与: あり(年2回)■昇給: あり(年1回)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業理念:「強固なフォーメーションで満足できる建物をご提供いたします。」プランニングからアフターサービスまで。大藤工務店はグループの総合力を生かし、多彩な事業展開でトータルにサポート。幅広いお客様のニーズに着実にお応えしています。■事業内容:・住宅事業:「想いを形にする」大藤工務店の住宅建築 大藤工務店では家事や子育てを頑張るお母さん目線で家づくりを考えています。機能面の「使いやすさ」はもちろん、いきいきとした「自分らしい」生活が送れる家づくりをご提案します。・店舗事業:個性を生かしたこだわりの店舗建設 常にトレンド・エンドユーザーのニーズ・使いやすさ・客動線・立地などをトータルで店舗プロデュースを行っています。大藤工務店の店舗デザインは、お客様一人ひとりに合わせた安心・信頼のご提案で、お客様の想いをカタチにすることです。・マンション事業:安心で確かなアパート・マンション建築 大藤工務店のマンション設計デザインは、オーナー様がマンション経営に際して、重要視する集客力、入居率を高めるべくマンションに価値をもたせることをコンセプトにし、集客できるマンションデザインをプロデュースいたします。・医療・福祉事業:愛されるデザイン設計医療・福祉施設建築 お客様の立場に立って企画・構想の段階からご相談に応じ、安全・高機能・快適・経済性をキーワードに、時代を先取りした医療・福祉施設づくりをお手伝いします。
出典:doda求人情報
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