JCCソフト株式会社
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設立
- 1978年
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従業員数
- 130名
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平均年齢
- 33.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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JCCソフト株式会社
JCCソフト株式会社の過去求人情報一覧
仕事
【経営・組織づくりにも関われる】管理職候補として、ITエンジニアを中心にした採用業務をお任せします。
対象
【業界・経験年数不問】採用業務の経験をお持ちの方(新卒・中途)/安定した環境で長く活躍したい方歓迎!
勤務地
【東京本社】東京都台東区上野3-22-8 新ジイドビル└JR『御徒町駅』南口徒歩1分*駅チカなので通勤ラク!*U・I・Jターンも歓迎
最寄り駅
御徒町駅、上野広小路駅、上野御徒町駅
給与
月給35万円~50万円+各種手当※経験・能力を考慮の上、当社規程により決定※試用期間あり/3カ月(条件に変動なし)【年収例】年収550万円(35歳/月収35万円+賞与)年収650万円(40歳/月収45万円+賞与)
事業
■ソフトウェアの受託開発・運用サポート■建設業統合情報システム「JCCクラウド」■PCネットワークシステムの構築・運用支援■PCクライアント設定、リプレース作業、PCハードウェア・ソフトウェア、周辺機器の販売■エンジニア派遣《パートナー》Amazon Web Services APN テクノロジーパートナー/SIパートナー
出典:doda求人情報
仕事
当社が取引する大手ゼネコンの支社や事務所(主に都内がメイン)にて、お客様が円滑に業務を進められるよう、各種ITサポートを担当していただきます。 【例えば、こんなサポートを行います!】 ◎新しいPCを導入した際の初期設定やアプリのインストール ◎業務で必要となる各種ITツールやアプリ・ソフト等の情報提供や導入サポート ◎携帯電話やチャットアプリなどの準備設定 ◎WEBカメラやプリンターなど、各種IT関連機器の購入手配 ◎PCやシステムなど、ITに関連する各種問い合わせやシステムトラブルへの対応 【具体的にどんな問い合わせがあるの?】 「PC・システムの調子がどうも悪いんだけど、どうすれば直るかな?」 「社員が増える予定があるので、新しいPCをセッティングして」 「本社と拠点をインターネットでつなぎたいんだけど、どうすればいい?」 もちろん初めから全てわかっている必要はなく、少しずつ経験や知識を積んでいけばOK! わからない問い合わせの場合は、社内の先輩やお客様とも協力することで、問題の解決まで導きましょう。 【入社後、段階を踏んでステップアップ!】 ▼ステップ1:研修 スキル・経験に応じて1~3カ月程度、研修を実施します。 東京本社でのOJTを通じて、ITに関する基本知識や業務ノウハウを習得しましょう。 ▼ステップ2:先輩の指導による現場デビュー 自社メンバーのリーダーの指示や指導を受けながら、お客様先の事務所にて実際の業務にチャレンジ。わからないことがあればその都度、相談しながら解決し、少しずつIT知識や業務経験を増やしていきましょう。 ▼ステップ3:リーダーへキャリアアップ 現場経験を積むことで近い将来、リーダーとなることも可能◎ゆくゆくは後輩の指導・管理をするポジションでの活躍も期待しています。
給与
月給25万円~45万円+残業代+賞与2回(実績4カ月分)+各種手当 ※残業代は全額支給します。 ※経験・能力を考慮の上で決定いたします ◆月収例(独身・残業20時間の場合) 32万2000円 = 基本給25万円+地域手当3万2000円+残業代4万円
勤務地
【転勤なし / U・Iターン支援あり】 東京本社/JR『御徒町駅』南口より徒歩1分 ・東京都台東区上野3-22-8 新ジイドビル ・首都圏のクライアント先(都内中心) 引越し補助&毎月の住宅手当支給で、転職を機に上京される方も歓迎します♪
仕事
━━━━━━━━━ お任せする業務内容 ━━━━━━━━━ スーパーゼネコンや地域の中小ゼネコン企業をメインにアプローチして、「JCCクラウド」の提案と、システムを使った課題改善を行います。お問い合わせをいただいたお客様にアプローチする【反響営業】が中心です。飛び込みやテレアポなどは一切ありません。 <お問い合わせのルート> ■自社ホームページからの問い合わせ ■既存取引先からの紹介 ■DX展示会で名刺交換した企業 など ━━━━━━━━━━━━━━━ 自社製品「JCCクラウド」について ━━━━━━━━━━━━━━━ 企業の工程情報を一元管理できるITソフトです。 このソフトを導入することで、作業のミスによる無駄の排除、残業時間の軽減などを実現でき、働きやすい環境づくりに貢献しています! \\JCCソフトはこんな会社です// お取引する企業は、若年層の人材不足やベテラン層の定年退職などで、「現場の業務効率化」が必要不可欠となっています。そんな課題を解決するため、当社はITの自社製品を開発! 「IT×ビジネス」という時代に合った働き方を推進できる自社製品は、全国から多くのお問い合わせをいただいている状況です。世の中に新しい価値を創造しながら、将来性抜群の事業を展開しています。
給与
月給27万円~50万円+各種手当+賞与年2回(昨年度実績4ヵ月分) ※経験・能力を考慮の上で決定いたします。 ※残業代は別途支給。
勤務地
【U・Iターン歓迎/希望勤務地考慮】東京本社/大阪事業所/上越本社/新潟支社 【東京本社】 東京都台東区上野3-22-8 新ジイドビル ※JR「御徒町駅」南口より徒歩1分 【大阪事業所】 大阪府大阪市淀川区西宮原1-8-6 ※JR「新大阪駅」より徒歩4分 【上越本社】 新潟県上越市黒井2598-30 ※JR「黒井駅」より徒歩15分 【新潟支社】 新潟県新潟市中央区米山3-1-63 ※JR「新潟駅」南口より徒歩3分
仕事
当社が取引する大手ゼネコンの支社や事務所(主に都内がメイン)にて、お客様が円滑に業務を進められるよう、各種ITサポートを担当していただきます。 【例えば、こんなサポートを行います!】 ◎新しいPCを導入した際の初期設定やアプリのインストール ◎業務で必要となる各種ITツールやアプリ・ソフト等の情報提供や導入サポート ◎携帯電話やチャットアプリなどの準備設定 ◎WEBカメラやプリンターなど、各種IT関連機器の購入手配 ◎PCやシステムなど、ITに関連する各種問い合わせやシステムトラブルへの対応 【具体的にどんな問い合わせがあるの?】 「PC・システムの調子がどうも悪いんだけど、どうすれば直るかな?」 「社員が増える予定があるので、新しいPCをセッティングして」 「本社と拠点をインターネットでつなぎたいんだけど、どうすればいい?」 もちろん初めから全てわかっている必要はなく、少しずつ経験や知識を積んでいけばOK! わからない問い合わせの場合は、社内の先輩やお客様とも協力することで、問題の解決まで導きましょう。 【入社後、段階を踏んでステップアップ!】 ▼ステップ1:研修 スキル・経験に応じて1~3カ月程度、研修を実施します。 東京本社でのOJTを通じて、ITに関する基本知識や業務ノウハウを習得しましょう。 ▼ステップ2:先輩の指導による現場デビュー 自社メンバーのリーダーの指示や指導を受けながら、お客様先の事務所にて実際の業務にチャレンジ。わからないことがあればその都度、相談しながら解決し、少しずつIT知識や業務経験を増やしていきましょう。 ▼ステップ3:リーダーへキャリアアップ 現場経験を積むことで近い将来、リーダーとなることも可能◎ゆくゆくは後輩の指導・管理をするポジションでの活躍も期待しています。
給与
月給25万円~45万円+残業代+賞与2回(実績4カ月分)+各種手当 ※残業代は全額支給します。 ※経験・能力を考慮の上で決定いたします ◆月収例(独身・残業20時間の場合) 32万2000円 = 基本給25万円+地域手当3万2000円+残業代4万円
勤務地
【転勤なし / U・Iターン支援あり】 東京本社/JR『御徒町駅』南口より徒歩1分 ・東京都台東区上野3-22-8 新ジイドビル ・首都圏のクライアント先(都内中心) 引越し補助&毎月の住宅手当支給で、転職を機に上京される方も歓迎します♪
仕事
当社が取引する大手ゼネコンの支社や事務所(主に都内がメイン)にて、お客様が円滑に業務を進められるよう、各種ITサポートを担当していただきます。 【例えば、こんなサポートを行います!】 ◎新しいPCを導入した際の初期設定やアプリのインストール ◎業務で必要となる各種ITツールやアプリ・ソフト等の情報提供や導入サポート ◎携帯電話やチャットアプリなどの準備設定 ◎WEBカメラやプリンターなど、各種IT関連機器の購入手配 ◎PCやシステムなど、ITに関連する各種問い合わせやシステムトラブルへの対応 【具体的にどんな問い合わせがあるの?】 「PC・システムの調子がどうも悪いんだけど、どうすれば直るかな?」 「社員が増える予定があるので、新しいPCをセッティングして」 「本社と拠点をインターネットでつなぎたいんだけど、どうすればいい?」 もちろん初めから全てわかっている必要はなく、少しずつ経験や知識を積んでいけばOK! わからない問い合わせの場合は、社内の先輩やお客様とも協力することで、問題の解決まで導きましょう。 【入社後、段階を踏んでステップアップ!】 ▼ステップ1:研修 スキル・経験に応じて1~3カ月程度、研修を実施します。 東京本社でのOJTを通じて、ITに関する基本知識や業務ノウハウを習得しましょう。 ▼ステップ2:先輩の指導による現場デビュー 自社メンバーのリーダーの指示や指導を受けながら、お客様先の事務所にて実際の業務にチャレンジ。わからないことがあればその都度、相談しながら解決し、少しずつIT知識や業務経験を増やしていきましょう。 ▼ステップ3:リーダーへキャリアアップ 現場経験を積むことで近い将来、リーダーとなることも可能◎ゆくゆくは後輩の指導・管理をするポジションでの活躍も期待しています。
給与
月給25万円~45万円+残業代+賞与2回(実績4カ月分)+各種手当 ※残業代は全額支給します。 ※経験・能力を考慮の上で決定いたします ◆月収例(独身・残業20時間の場合) 32万2000円 = 基本給25万円+地域手当3万2000円+残業代4万円
勤務地
【転勤なし / U・Iターン支援あり】 東京本社/JR『御徒町駅』南口より徒歩1分 ・東京都台東区上野3-22-8 新ジイドビル ・首都圏のクライアント先(都内中心) 引越し補助&毎月の住宅手当支給で、転職を機に上京される方も歓迎します♪
仕事
当社が取引する大手ゼネコンの支社や事務所(主に都内がメイン)にて、お客様が円滑に業務を進められるよう、各種ITサポートを担当していただきます。 【例えば、こんなサポートを行います!】 ◎新しいPCを導入した際の初期設定やアプリのインストール ◎業務で必要となる各種ITツールやアプリ・ソフト等の情報提供や導入サポート ◎携帯電話やチャットアプリなどの準備設定 ◎WEBカメラやプリンターなど、各種IT関連機器の購入手配 ◎PCやシステムなど、ITに関連する各種問い合わせやシステムトラブルへの対応 【具体的にどんな問い合わせがあるの?】 「PC・システムの調子がどうも悪いんだけど、どうすれば直るかな?」 「社員が増える予定があるので、新しいPCをセッティングして」 「本社と拠点をインターネットでつなぎたいんだけど、どうすればいい?」 もちろん初めから全てわかっている必要はなく、少しずつ経験や知識を積んでいけばOK! わからない問い合わせの場合は、社内の先輩やお客様とも協力することで、問題の解決まで導きましょう。 【入社後、段階を踏んでステップアップ!】 ▼ステップ1:研修 スキル・経験に応じて1~3カ月程度、研修を実施します。 東京本社でのOJTを通じて、ITに関する基本知識や業務ノウハウを習得しましょう。 ▼ステップ2:先輩の指導による現場デビュー 自社メンバーのリーダーの指示や指導を受けながら、お客様先の事務所にて実際の業務にチャレンジ。わからないことがあればその都度、相談しながら解決し、少しずつIT知識や業務経験を増やしていきましょう。 ▼ステップ3:リーダーへキャリアアップ 現場経験を積むことで近い将来、リーダーとなることも可能◎ゆくゆくは後輩の指導・管理をするポジションでの活躍も期待しています。
給与
月給25万円~45万円+残業代+賞与2回(実績4カ月分)+各種手当 ※残業代は全額支給します。 ※経験・能力を考慮の上で決定いたします ◆月収例(独身・残業20時間の場合) 32万2000円 = 基本給25万円+地域手当3万2000円+残業代4万円
勤務地
【転勤なし / U・Iターン支援あり】 東京本社/JR『御徒町駅』南口より徒歩1分 ・東京都台東区上野3-22-8 新ジイドビル ・首都圏のクライアント先(都内中心) 引越し補助&毎月の住宅手当支給で、転職を機に上京される方も歓迎します♪
仕事
当社が取引する大手ゼネコンの支社や事務所(主に都内がメイン)にて、お客様が円滑に業務を進められるよう、各種ITサポートを担当していただきます。 【例えば、こんなサポートを行います!】 ◎新しいPCを導入した際の初期設定やアプリのインストール ◎業務で必要となる各種ITツールやアプリ・ソフト等の情報提供や導入サポート ◎携帯電話やチャットアプリなどの準備設定 ◎WEBカメラやプリンターなど、各種IT関連機器の購入手配 ◎PCやシステムなど、ITに関連する各種問い合わせやシステムトラブルへの対応 【具体的にどんな問い合わせがあるの?】 「PC・システムの調子がどうも悪いんだけど、どうすれば直るかな?」 「社員が増える予定があるので、新しいPCをセッティングして」 「本社と拠点をインターネットでつなぎたいんだけど、どうすればいい?」 もちろん初めから全てわかっている必要はなく、少しずつ経験や知識を積んでいけばOK! わからない問い合わせの場合は、社内の先輩やお客様とも協力することで、問題の解決まで導きましょう。 【入社後、段階を踏んでステップアップ!】 ▼ステップ1:研修 スキル・経験に応じて1~3カ月程度、研修を実施します。 東京本社でのOJTを通じて、ITに関する基本知識や業務ノウハウを習得しましょう。 ▼ステップ2:先輩の指導による現場デビュー 自社メンバーのリーダーの指示や指導を受けながら、お客様先の事務所にて実際の業務にチャレンジ。わからないことがあればその都度、相談しながら解決し、少しずつIT知識や業務経験を増やしていきましょう。 ▼ステップ3:リーダーへキャリアアップ 現場経験を積むことで近い将来、リーダーとなることも可能◎ゆくゆくは後輩の指導・管理をするポジションでの活躍も期待しています。
給与
月給25万円~45万円+残業代+賞与2回(実績4カ月分)+各種手当 ※残業代は全額支給します。 ※経験・能力を考慮の上で決定いたします ◆月収例(独身・残業20時間の場合) 32万2000円 = 基本給25万円+地域手当3万2000円+残業代4万円
勤務地
【転勤なし / U・Iターン支援あり】 東京本社/JR『御徒町駅』南口より徒歩1分 ・東京都台東区上野3-22-8 新ジイドビル ・首都圏のクライアント先(都内中心) 引越し補助&毎月の住宅手当支給で、転職を機に上京される方も歓迎します♪
仕事
自社製品(JCCクラウド)の開発または、大手ゼネコンをはじめとする大手企業のシステム開発(受託)をお任せします。 《業務内容》 ・顧客要望ヒアリング(主幹部門及び各支社での課題設定など) ・要件定義 ・基本設計 ・詳細設計 ・プログラム製造 ・結合テスト、総合テスト支援 ・開発したシステムの保守、運用など ※あなたの経験にあったフェーズからご担当いただきます。 ★PLとしてのキャリアがある方は、入社後早い段階からお任せ可能性もあります。 《例》 ・POSレジ/セルフレジシステム ・食品製造業生産管理システム ・建設業向けクラウドサービス(JCCクラウド) ・AI(人工知能)システム など 《チーム体制》 エンジニア5~10名程度のチームを組んで開発を行います。 チーム内には、経験豊富なエンジニアも在籍しているため 、困ったときに助け合ったり、技術・知識を教え合ったりと、ストレスの少ない環境で開発を行うことができます。 《プロジェクトローテーション有》 経験が浅い方は、いろいろな経験を積む意味でも積極的にプロジェクトのローテーションを実施しています。 「この開発がしてみたい!」という希望があれば、気軽に相談してください。 《入社後のサポート体制》 経験に応じて2ヵ月~3ヵ月のオンライン研修または社内研修を用意。順を追ってステップUPいただけます。 経験豊富な先輩エンジニアによるOJT研修に加え、グループ勉強会(5~10名)も活発に行いながら技術・知識のレベルアップをサポートしています。
給与
未経験者:月給25万円以上(一律地域手当含む)+各種手当 経験者:月給30万円以上(一律地域手当含む)+各種手当 PM経験者:月給50万円以上(一律地域手当含む)+各種手当 ※経験・能力を考慮の上で決定いたします。
勤務地
《自社オフィスでの開発がメイン》 東京本社/大阪事業所 ※お住いのエリア・希望を考慮いたします。 ※UIターン歓迎 ※転勤なし 《東京本社》 東京都台東区上野3-22-8 新ジイドビル ★JR『御徒町駅』南口より徒歩1分 《大阪事業所》 大阪府大阪市淀川区西宮原1-8-6 ★『新大阪駅』より徒歩4分
仕事
当社が取引する大手ゼネコンの支社・事務所に常駐し、各種ITサポートを担当していただきます。 《例えばこんな仕事》 ■新しいPCの設定・アプリのインストールなど ■ITツールの情報提供・導入 ■携帯電話やチャットアプリなどの準備 ■PC周辺機器の手配(WEBカメラ・プリンターなど) ■問い合わせやシステムトラブルへの対応 など ※相談の内容は、 「PC・システムの調子がわるい」 「社員が増えるのでPCをセッティングしてほしい」 「本社と拠点をネットでつなぎたい」などさまざま。 社内の先輩やクライアントと協力し、チーム一丸となって対応します。 ※もちろん同じ業務を担当している部門の先輩もいるので、その都度アドバイスをもらうことができます。 《入社後のサポート体制》 まずは自社オフィスにて約3ヶ月のOJT期間を設け、先輩に同行し一緒にネットワークの構築・見積作成などのサポートしながら、IT環境全般の基礎知識を身につけるところからスタートしましょう。
給与
月給25万円以上+各種手当 ※経験・能力を考慮の上で決定いたします。
勤務地
常駐先:首都圏のクライアント先(都内中心) 拠点:東京都台東区上野3-22-8 新ジイドビル(東京本社) ★JR『御徒町駅』南口より徒歩1分 ※転勤なし
仕事
建設業の企業(スーパーゼネコン・地場の中小企業)にアプローチし、自社開発の業務支援ソフト「JCCクラウド」の提案と、同製品を使った業務改革ソリューションを行います。 《見込み顧客の獲得方法》 ■自社ホームページからの問い合わせ ■既存取引先からの紹介 ■建設DX展等の展示会で名刺交換した企業 など すでに製品に興味をお持ちの企業に向けた反響営業が主体となりますので、飛び込み・テレアポは一切ありません。 《営業エリア》 東京本社に勤務の方は首都圏を含む東日本を中心に、大阪事業所に勤務の方は関西から九州にかけた西日本を中心に担当します。 ―営業活動の基本的な流れ― ▼反響があったお客様にアプローチ ▼課題・要望をヒアリング …お客様と商談の場(訪問・Web会議)を設け、製品を使って実現したいことをお聞きします。 ※事前の相談内容によっては、自社のSEが同席する場合もあります。 ▼具体策の提案・見積り …SEと連携してお客様にとって最適なプラン・ソリューションを提案します。 ▼契約 正式に契約をしたらサポートチームと一緒に製品を提供・導入します。 ▼アフターフォロー 契約・導入後も引き続きお客様をフォローしながら、カスタマイズの対応、新規システムの追加提案を行います。 ※JCCクラウドは年に4回バージョンアップしているので、常に最新の機能をお客様に提供することができます。 《入社後のサポート体制》 まずは先輩社員の営業活動に同席し、OJTで提案の流れや商品知識、業界知識を学びながらひとり立ちを目指します。 最初は展示会やデモンストレーションのサポートなどから始め、徐々に提案活動にチャレンジしていきましょう。
給与
月給27万円~50万円+各種手当 ※経験・能力を考慮の上で決定いたします。
勤務地
東京本社/大阪事業所 ※お住いのエリア・希望を考慮いたします。 ※UIターン歓迎 《東京本社》 東京都台東区上野3-22-8 新ジイドビル ★JR『御徒町駅』南口より徒歩1分 《大阪事業所》 大阪府大阪市淀川区西宮原1-8-6 ★『新大阪駅』より徒歩4分
仕事
東京都内を中心に、仮設事務所・プレハブなどの建設現場における電気通信工事をお任せいたします! 【こんな作業をお任せ!】 ○LANケーブルの配線工事 ○TVや電話の配線工事 ○防犯カメラの設置 ○サイネージモニターの設置 など ★入社後は、先輩社員のアシスタントからスタート。 実際の業務に触れながら少しずつ業務に必要なスキルを身に付けていただきます。もちろん先輩がサポートしますので安心してください! 現場では基本1人~2人で工事を行なうので、自分のペースで作業できます。 <働き方は…?> 車や電車を使って現場に移動します。現場へは直行直帰OK! 工期は短くて1日、長くて1週間~2週間程度です。 <慣れてきた後は...> 見積の作成からお客様との打ち合わせ、施工図の作成など、個人の成長に合わせてお任せする業務の内容もレベルアップします! 未経験の方の場合、1年~3年を目安に独り立ちを目指し、スキルが向上すると、キャリアアップも目指していくことができますよ♪ <その他> ☆年5回ほど福島や長野などへの出張をお願いする場合があります。※長くて1泊2日ほど ☆年2回ほど夜勤をお願いする場合があります。
給与
<未経験の場合>月給28万2000円~(地域手当3万2000円含む)+賞与年2回(前年度実績4カ月分)+各種手当 <経験者の場合>月給30万2000円~43万2000円(地域手当3万2000円含む)+賞与年2回(前年度実績4カ月分)+各種手当 ※残業代は別途支給します。 ※年齢・資格・経験・能力・前職給与を優遇・考慮し決定します。
勤務地
【転勤なし】東京本社/東京都台東区上野3-22-8 新ジイドビル2階 <アクセス> JR御徒町駅 徒歩1分 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に関するご相談ご要望は、下記までお問い合わせください。
問い合わせ先:doda担当営業または企業様相談窓口
※個人の方の掲載写真に関するご相談ご要望は、求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでの修正・削除などはお受けいたしかねますので、予めご了承ください。